幼兒園家長會(huì)活動(dòng)的結(jié)構(gòu)模式
發(fā)布時(shí)間:2020-09-29 小班家長會(huì)活動(dòng)總結(jié) 幼兒園家長會(huì) 小班新生家長會(huì)活動(dòng)總結(jié)幼兒園家長會(huì)活動(dòng)的結(jié)構(gòu)模式
家庭教育指導(dǎo)工作原則包括“家長主體原則”、“雙向互動(dòng)原則”和“分類分層指導(dǎo)原則”?!凹议L主體原則”指出,指導(dǎo)者應(yīng)確立為家長服務(wù)的觀念,發(fā)揮家長在指導(dǎo)過程中的主體作用?!半p向互動(dòng)原則”指出,家庭教育指導(dǎo)是指導(dǎo)者與家長、指導(dǎo)者與孩子、家長與家長互動(dòng)的過程,是家長自我教育的過程,要努力創(chuàng)設(shè)指導(dǎo)者與家長、家長與家長之間互相學(xué)習(xí)以及家長與孩子雙向溝通的環(huán)境與條件?!胺诸惙謱又笇?dǎo)原則”指出,按照家庭教育指導(dǎo)工作總體目標(biāo),確定不同學(xué)齡段孩子家長和不同類型家長的指導(dǎo)內(nèi)容和要求,形成分類指導(dǎo)、分層遞進(jìn)的指導(dǎo)工作體系。
在上述理論的指導(dǎo)下,我們根據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),加以歸納提煉,形成了家長會(huì)活動(dòng)模式:摸底了解一歸類、準(zhǔn)備一召開家長會(huì)一反饋、互動(dòng)、總結(jié)提高。
一、摸底了解
該部分的重點(diǎn)是要了解家長的教養(yǎng)態(tài)度、教育素質(zhì)、需求狀況以及幼兒的發(fā)展水平。
為了能從多角度、全面客觀地進(jìn)行摸底了解,教師可以采用家長訪談、發(fā)放征詢表和個(gè)別咨詢有機(jī)結(jié)合的方式。
在家長訪談中,教師可以直接與家長溝通、交流,觀察家長對(duì)孩子的教養(yǎng)態(tài)度,了解家長的教育素質(zhì),建立與孩子、家長之間的情感以及平等、友好的關(guān)系。
向家長發(fā)放征詢表是一種快速、有效的了解方式。教師在設(shè)計(jì)征詢表時(shí),涉及指導(dǎo)的內(nèi)容面要廣,這樣對(duì)家庭教育指導(dǎo)才更具有實(shí)效性、針對(duì)性。
個(gè)別咨詢作為一種補(bǔ)充策略,可以幫助教師更深入地了解家長的感受,掌握一些平時(shí)不太容易發(fā)現(xiàn)的信息。這種方法的使用,有賴于教師和家長之間良好人際關(guān)系的建立。
例如,在“玩具展示分析活動(dòng)”家長會(huì)過程中,我們通過家長訪談的方式,了解到家長對(duì)待孩子買玩具的要求所持的態(tài)度;通過發(fā)放征詢表的方式,了解到孩子所擁有玩具的種類;通過個(gè)別咨詢的方式,從側(cè)面了解到家長為孩子選擇玩具時(shí)的困惑。
二、歸類、準(zhǔn)備
這部分的要點(diǎn)是將摸底了解的資料進(jìn)行歸類、統(tǒng)計(jì),找出共性與個(gè)性的需求,為確定家長會(huì)的指導(dǎo)形式、目標(biāo)、內(nèi)容等提供依據(jù)。
指導(dǎo)者要根據(jù)家長的教養(yǎng)態(tài)度、教育素質(zhì)、存在的需求進(jìn)行歸類,或者根據(jù)幼兒的性別、年齡、發(fā)展水平進(jìn)行歸類,同時(shí)還要根據(jù)幼兒園的要求確定家長會(huì)的具體目標(biāo)、內(nèi)容、形式。
準(zhǔn)備階段的任務(wù)包括:要確定目標(biāo)、形式,尋找有針對(duì)性的理論依據(jù);尋找可操作的實(shí)踐方法;設(shè)計(jì)家長會(huì)的活動(dòng)過程;準(zhǔn)備必要的材料。
例如,我們?cè)谡匍_“玩具分析展示活動(dòng)”家長會(huì)之前,將家訪、問卷和咨詢所獲得的資料加以整理,在此基礎(chǔ)上發(fā)現(xiàn)家長購買玩具的類型和方式,了解到家長對(duì)于幼兒購買要求的態(tài)度,以及造成購買玩具高消費(fèi)的原因。
三、召開家長會(huì)
這部分的要點(diǎn)是整個(gè)家長會(huì)的活動(dòng)過程要注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,形式、方法、手段要豐富多樣。
從范圍和地點(diǎn)的角度來看,家長會(huì)的形式有全園家長會(huì)、班級(jí)家長會(huì)、小組家長會(huì)以及網(wǎng)上家長會(huì);從具體內(nèi)容的角度來分,則有專家講座、辨析會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、專題討論會(huì)等不同的類型。
在活動(dòng)原則上,要求理論與實(shí)踐相結(jié)合,教師與家長相結(jié)合,個(gè)別與集體相結(jié)合,多種感官刺激相結(jié)合。
例如,在召開“玩具分析展示活動(dòng)”家長會(huì)過程中,教師邀請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的家長介紹具體的做法,并結(jié)合理論進(jìn)行點(diǎn)評(píng),同時(shí)指導(dǎo)家長觀察孩子玩玩具的過程,讓家長了解哪些玩具適合孩子的興趣和年齡階段。
四、反饋、互動(dòng)、總結(jié)提高
1.反饋家長方面的情況,了解家長的想法,鞏固效果。
2.反饋幼兒發(fā)展方面的情況。
3.促進(jìn)家長之間以及家長和幼兒之間的互動(dòng)。
4.總結(jié)提高。
例如,在召開“玩具分析展示活動(dòng)”家長會(huì)后,教師在了解家長變化的基礎(chǔ)上,讓家長之間相互介紹轉(zhuǎn)變的經(jīng)歷和體會(huì),并鼓勵(lì)不同的家庭(包括家長和孩子在內(nèi))之間介紹玩法。
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建構(gòu)以美立園的幼兒園管理模式
導(dǎo)讀:教師的言行美再現(xiàn)在工作時(shí)應(yīng)精神抖擻、心情愉快、儀態(tài)端莊、教態(tài)親切,一舉一動(dòng)、一言一行均顯示出良好的精神風(fēng)貌。
以美立園就是以美的標(biāo)準(zhǔn)、美的原則、美的規(guī)律作為建設(shè)幼兒園的主旨。
我園自建園以來,就提出了“以美立園、以美施教、以美育人、以美促進(jìn)幼兒全面和諧發(fā)展”的辦園宗旨。要求教職工要以“塑造幼兒心靈美,引導(dǎo)幼兒習(xí)得語言美,養(yǎng)成行為美,保持儀態(tài)美”為目標(biāo),深入挖掘社會(huì)環(huán)境、人文環(huán)境、自然環(huán)境的美育因素,將美育滲透于幼兒教育的各個(gè)領(lǐng)域(集體活動(dòng)、活動(dòng)區(qū)活動(dòng)、生活活動(dòng)、家庭生活、戶外活動(dòng)等)之中,使“以美促德、以美啟智、以美健體”的整體育人功能得到充分發(fā)揮。
那么在幼兒園的管理過程中要注重立哪些美呢?我們認(rèn)為管理者就如同樂隊(duì)指揮,要指揮好以下三個(gè)聲部的合奏,共同奏出美的樂章。
一、營造清新、自然的環(huán)境美,發(fā)揮良好環(huán)境的啟迪與陶冶作用
良好的環(huán)境對(duì)幼兒有著不可估量的潛移默化的影響,是幼兒園的隱形課程。我園的環(huán)境是按照辦園宗旨營造的,為了讓幼兒園的一草一木、一字一畫都能展現(xiàn)美,我園自2000年建園以來先后投資100萬元,對(duì)幼兒園的室內(nèi)外環(huán)境進(jìn)行了整體建設(shè)。戶外有寬敞的活動(dòng)場、低矮的綠色灌木環(huán)繞下童話城堡般的原木質(zhì)綜合大型玩具、戲水池、大沙坑、籃球場、足球場、攀登架、平衡梯;園內(nèi)所有的沙地被綠色植被覆蓋著,高入云霄的樺樹林、迎風(fēng)搖曳的垂柳、紅葉似火的楓樹、爬滿墻頭怒放的薔薇、月季;點(diǎn)綴在活動(dòng)區(qū)的龍柏、云松、百合,使我園成為了一個(gè)三季有花、四季常綠的綠色童話世界。飛舞的鴿子、跳躍的小兔散發(fā)著大自然的質(zhì)樸和濃郁的生活氣息。室內(nèi)有寬敞的走廊、教室、原木色的書架,古樸的長椅,生機(jī)勃勃的綠色盆栽,每一處墻飾、每一個(gè)區(qū)角以及獨(dú)具匠心的細(xì)小雕琢,都蘊(yùn)含著我園“求真、立善、創(chuàng)美”的精神。在科學(xué)發(fā)現(xiàn)室、圖書閱覽室、多媒體活動(dòng)室、蒙氏教育實(shí)驗(yàn)室、孩子們的活動(dòng)室和寢室里你都能看到環(huán)境的整潔美、色彩的協(xié)調(diào)美、布局的整體美、配備的時(shí)代美。置身其中,有說不出的清新與親切,令人心曠神怡,正像家長發(fā)自內(nèi)心的贊嘆:孩子生活在這里太幸福了。
二、追求教師人格美,發(fā)揮教師形象的感染與影響作用
教師的美不僅僅體現(xiàn)在外表形象上,更重要的是教師的人格美、教師的學(xué)識(shí)美、教師的儀態(tài)美。
1.教師的人格美——這是教師“三美”的根本,教師的人格美表現(xiàn)在對(duì)祖國、人民、幼教事業(yè)和對(duì)幼兒的無限熱愛上;表現(xiàn)在嚴(yán)格要求自己、奮發(fā)向上、銳意進(jìn)取和創(chuàng)造、追求真善美,鞭撻假惡丑的言行上。教師的人格美對(duì)幼兒、家長有著強(qiáng)烈的感染力,影響深遠(yuǎn)。
為此,我們對(duì)教師提出了用“栽盆景的心態(tài)”對(duì)待事業(yè),用母親般的真心、真愛、真情對(duì)待幼兒。用“栽盆景的心態(tài)”對(duì)待事業(yè):教師要以栽盆景(育幼)為樂,對(duì)盆景呵護(hù)備至,為它的生長選擇最為適宜的環(huán)境;及時(shí)淋水施肥,隨其生態(tài)變化不斷調(diào)整劑量;精心為它修枝、除蟲,使其向著預(yù)設(shè)的造型發(fā)展。當(dāng)盆景生意盎然,傲然挺立、婀娜多姿時(shí),教師們自然會(huì)怡然自得,其樂融融,因其在平凡而富有創(chuàng)造性的教育工作中實(shí)現(xiàn)了自我價(jià)值。用栽盆景的心態(tài),全身心地投入,且不求名、不圖利,在幼兒的全面和諧發(fā)展中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。用母親般的真心、真愛、真情對(duì)待幼兒?!案腥诵恼?,莫先于情”。情感具有強(qiáng)烈的感染力,這種感染并不是單向的。當(dāng)教師把至真、至親的愛護(hù)之情投諸于幼兒身上,就會(huì)在師幼情感的交流和溝通的過程中產(chǎn)生親密、信任、敬仰、和諧的師幼關(guān)系。教師傾注在孩子身上的這份真情,還會(huì)通過孩子延伸到孩子的家庭,通過家長輻射到社會(huì),使幼兒在社會(huì)上樹立起美好的形象。因此我們要求教師要用母親般的真心、真愛、真情對(duì)待幼兒,并對(duì)其做出了這樣的表述:真心是美、真愛是美、真情是美,以美立身、以美正己、以美育人。
2.教師的學(xué)識(shí)美——這是教師“三美”的主干。教師的學(xué)識(shí)美是指教師通過自己長期不懈的實(shí)踐,勤奮地學(xué)習(xí),不斷吸納先進(jìn)幼教信息使自己具有廣博的知識(shí)、增強(qiáng)了創(chuàng)新意識(shí)、提高了創(chuàng)造能力。在保教工作中能夠得心應(yīng)手、游刃有余。
為使我園教師學(xué)識(shí)儲(chǔ)藏不斷豐厚,我們對(duì)教師提出了樹立終身學(xué)習(xí)的思想,激勵(lì)教師不斷自我完善、自我發(fā)展。
例如,針對(duì)我園青年教師多的現(xiàn)狀,我們采取了“五結(jié)合”的辦法,即師德教育與觀念轉(zhuǎn)化相結(jié)合、請(qǐng)進(jìn)來與走出去相結(jié)合、集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、個(gè)人外派學(xué)習(xí)與回到幼兒園再進(jìn)行二級(jí)培訓(xùn)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐觀摩演練相結(jié)合,多方位、多渠道、多層次、多途徑地組織全園教職工進(jìn)行學(xué)習(xí)。每月一次的信息交流、學(xué)習(xí)與研究成果共享活動(dòng)、外出學(xué)習(xí)反饋和二級(jí)培訓(xùn)、定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、讀書心得交流、“評(píng)、比、考、學(xué)、看”常規(guī)活動(dòng)等豐富多樣的學(xué)習(xí)形式與方法,有效地提高了我園教職工的學(xué)識(shí)水平與實(shí)踐能力。
3.教師的言行美——這是教師人格美和學(xué)識(shí)美的具體體現(xiàn)。教師的言行美再現(xiàn)在工作時(shí)應(yīng)精神抖擻、心情愉快、儀態(tài)端莊、教態(tài)親切,一舉一動(dòng)、一言一行均顯示出良好的精神風(fēng)貌。
為了使教師的內(nèi)在美和言行美趨于和諧統(tǒng)一,我園提出教師要唱好做好七首歌。那就是“職業(yè)道德歌、社會(huì)公德歌、家庭美德歌、文明禮貌歌、教師儀態(tài)儀表歌、對(duì)待家長歌、熱愛幼兒歌”。同時(shí),我園還多次聘請(qǐng)禮儀教師、形體教師的儀表言行美納入年底的量化考核評(píng)優(yōu)工作中。
三、建構(gòu)科學(xué)的管理機(jī)制,發(fā)揮管理機(jī)制的良好作用
我園以美立園的管理模式是在以美育人的教育思想指導(dǎo)下形成的,我們把幼兒園的管理工作看成一個(gè)審美的過程,在建章立制時(shí),更多地融入了情感管理、自主管理等人性化管理理念,使我園“和為美、求發(fā)展”的園風(fēng)初步形成。
1.引導(dǎo)教師深刻領(lǐng)悟“森林生態(tài)原理”,增強(qiáng)“和為美、求發(fā)展”既合作又競爭的思想意識(shí)。
我們認(rèn)為,幼兒園的保教工作,離不開教師間的合作,也離不開每個(gè)教師富有創(chuàng)造性的個(gè)體勞動(dòng)。沒有合作精神,就不能發(fā)揮教師群體的作用;沒有競爭精神,就不能激發(fā)教師工作的主動(dòng)性。合作與競爭是統(tǒng)一的。
怎樣把這一觀念讓全體教師接受呢?我們提出了“森林生態(tài)原理”,引導(dǎo)教師從中悟出既合作又競爭的哲理。郁郁蔥蔥的森林,是由喬木、灌木、草皮等生成的。它們既有相互扶持、相互映襯的互補(bǔ)性,即合作性;又有為自身發(fā)展各施所能,爭逐陽光與養(yǎng)料,顯現(xiàn)自己頑強(qiáng)的生命活力的競爭性。正是在既合作又競爭的和諧統(tǒng)一中造就了巍巍群山上的叢林。任何一個(gè)集體,都需要合作互補(bǔ),發(fā)揮整體力量,又需要敢于競爭,脫穎而出,以自己創(chuàng)造性的勞動(dòng)為集體爭取榮譽(yù)。目前我園已逐步形成了一個(gè)既團(tuán)結(jié)合作、協(xié)調(diào)一致,又敢想敢干,富有創(chuàng)新精神和鮮明個(gè)性特點(diǎn),不用揚(yáng)鞭自奮蹄的教師團(tuán)體。
2.依據(jù)“十六字”管理要求,合理安排教師工作,為“和為美、求發(fā)展”創(chuàng)設(shè)自信、自主、愉悅的工作空間。
幼兒園管理的核心是管人,管人的目的就是要調(diào)動(dòng)人的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。我園以美立園的管理過程,是一個(gè)人與人互動(dòng)的心理交流過程,通過人來提高幼兒園的保教質(zhì)量是我們對(duì)人管理的主旨。所以管理的關(guān)鍵是依靠教師、用好教師、服務(wù)于教師,鑒于此,我們提出了教師管理的“十六字”要求:知人善任、激勵(lì)關(guān)懷、培養(yǎng)提高、優(yōu)化組合。
知人善任——管理者要根據(jù)教師的個(gè)性特點(diǎn)和保教工作水平來合理安排教師工作,揚(yáng)長避短,用其所長。我們通過各種途徑觀察了解教師在心理素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、價(jià)值觀念、需求動(dòng)機(jī)、工作態(tài)度、工作能力、生活經(jīng)驗(yàn)、思維方式、審美情趣、和家庭情況等方面存在的差異,因人而異地管理,對(duì)教師做出合理的安排,使教師在適合自己的崗位上施展自己的才干,能快樂工作。
激勵(lì)關(guān)懷——教師工作積極性的高低是影響教師保教質(zhì)量的內(nèi)在動(dòng)力因素。激發(fā)、調(diào)動(dòng)教師工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性是提高保教質(zhì)量的關(guān)鍵。根據(jù)馬斯洛的觀點(diǎn),我們認(rèn)為教師也有五種需求,即:生活的需求、學(xué)習(xí)的需求。作為管理者,首先,要了解教師的愿望和需求,把滿足教師的正當(dāng)需求同辦好幼兒園緊密聯(lián)系起來。其次,要處理好精神需求與物質(zhì)需求的關(guān)系。物質(zhì)需求是基本的,不關(guān)心物質(zhì)利益,精神的東西就無所依附。我們不僅創(chuàng)造條件滿足教師基本的物質(zhì)需求,激發(fā)了教師工作的積極性,還在滿足教師物質(zhì)需求的前提下,滿足教師實(shí)現(xiàn)自我的精神需求,達(dá)到了雙贏的目的。
培養(yǎng)提高——教師管理工作做到使用和培養(yǎng)相結(jié)合,重在培養(yǎng),以適應(yīng)幼教改革發(fā)展的需要。(前面已提到,此處不再闡述)
優(yōu)化組合——我們緊緊圍繞能力互補(bǔ)、經(jīng)驗(yàn)互補(bǔ)、年齡互補(bǔ)、個(gè)性互補(bǔ)的準(zhǔn)則,合理搭配教師,優(yōu)化教師隊(duì)伍的結(jié)構(gòu),注意發(fā)揮教師隊(duì)伍的整體效能。
3.運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、制度管理與情感、民主管理相結(jié)合的方法,為“和為美、求發(fā)展”提供有力的保障。
任何一個(gè)組織、系統(tǒng)都有其最基本的結(jié)構(gòu)模式,制約著它的具體動(dòng)作過程。在以美立園的管理模式中我園管理工作系統(tǒng),也在制約和規(guī)范著幼兒園的一切工作指向辦園目標(biāo)。
幼兒園家長會(huì)發(fā)言稿格式
各位家長:
晚上好!
感謝你們能百忙之中抽出時(shí)間來參加新生家長會(huì),下面先由陳老師把幼兒園的概況及本學(xué)期的園務(wù)規(guī)劃精神想各位家長介紹一下:
陳:園況介紹(略)
章:剛才陳老師介紹了我園概況及我園本學(xué)期的園務(wù)精神。那么幼兒園到底教些什么,孩子們到底學(xué)些什么,肯定是家長們最關(guān)心的一個(gè)問題。下面我把小班第一學(xué)期的教育、保育工作簡單介紹一下。在教育方面,小班上午共設(shè)了音樂、體育、數(shù)學(xué)、常識(shí)、語言五門課,下午開設(shè)了識(shí)字、美術(shù)及科學(xué)探索活動(dòng)。其中識(shí)字課是本學(xué)期剛開設(shè)的,也是作為我園的辦園特色之一?!缎麓缶V》已把培養(yǎng)幼兒前閱讀和前書寫技能納入幼兒語言學(xué)科,這為我園開展多媒體識(shí)字教學(xué)為主要內(nèi)容的早期閱讀學(xué)科的開設(shè)提供了依據(jù)。我們幼兒園已經(jīng)在假期做了一批識(shí)字課件,一周兩次作為正式的識(shí)字課,平時(shí)結(jié)合語言教學(xué)活動(dòng)以及其他教學(xué)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來,培養(yǎng)幼兒早期閱讀的興趣。其他課程我們將以主題教育的形式展開,以多媒體為主要教學(xué)手段,綜合靈活運(yùn)用多種教學(xué)方法的課程模式。本學(xué)期開始,我園將聘請(qǐng)專門的武術(shù)教師教小朋友武術(shù),中大班馬上開始,小班將在下學(xué)期開始,主要目的是強(qiáng)身健體。
幼兒園教育不同于小學(xué)、中學(xué)及高級(jí)教育,幼兒不但在這兒學(xué)習(xí),也在這兒生活,因此幼兒的衛(wèi)生保健也是家長們關(guān)心的問題。我園的衛(wèi)生保健工作是由王醫(yī)師負(fù)責(zé),也就是你們送幼兒入園時(shí)去拿牌子的老師,她不是我園的專職教師,而是專職保健醫(yī)生,她的職稱是主管醫(yī)護(hù),是蕭山所有幼兒園中級(jí)別的保健醫(yī)生,她負(fù)責(zé)幼兒園消毒、食堂衛(wèi)生、制定幼兒食譜以及營養(yǎng)核算。我們每個(gè)教室游站紫外線消毒燈,每天晚上有門口的師傅負(fù)責(zé)消毒,幼兒園的菜都是有蔬菜大棚送的放心菜,肉、魚、蛋等都是定點(diǎn)攤位輸送。幼兒在幼兒園每天有上午、下午點(diǎn)心和中餐,上午有牛奶、豆?jié){或果珍加小點(diǎn)心,下午四餐是有食堂燒的稀飯、湯圓、紅棗等熱點(diǎn)心,一餐水果,中餐一般一菜一湯,每周吃一次面食。
從幼兒園入園調(diào)查表中我們了解到班上有部分幼兒進(jìn)過托兒所,但大部分幼兒是爺爺、奶奶、外公、外婆和父母身邊長大,一群人圍著一個(gè)人轉(zhuǎn),因此養(yǎng)成了如今獨(dú)生子女所特有的壞習(xí)慣,如:挑食、偏食,自理能力弱,依賴性強(qiáng)、缺乏獨(dú)立性,脾氣倔,在家說一不二等。那么,怎樣讓孩子盡快地適應(yīng)集體生活,到幼兒園應(yīng)注意些什么,家長應(yīng)配合幼兒園做些什么,這就是我以下要談的。
首先,請(qǐng)家長配合教師做好幼兒入學(xué)前的心理準(zhǔn)備工作,孩子進(jìn)幼兒園可以說是人生的一個(gè)重要起點(diǎn),孩子入園以前,都是在兩代人的保護(hù)之下生活的。因此,剛?cè)雸@的孩子因?yàn)殡x開家庭,來到集體生活中會(huì)有哭鬧、拒食、不睡覺等現(xiàn)象,這種情況叫“離園焦慮”。家長們不必為此擔(dān)憂,應(yīng)該幫助孩子減少對(duì)集體生活的恐懼感,因此家長在家千萬不能用“你不乖,老師要罵的”之類的話嚇唬孩子,也不要用物質(zhì)去哄騙孩子。這樣無疑會(huì)把幼兒園的生活說得更加可怕,令孩子更不喜歡幼兒園。應(yīng)給孩子多講幼兒園的事,如有許多好玩的玩具,老師會(huì)帶你們做游戲,還有好多的小伙伴,鼓勵(lì)幼兒高高興興上幼兒園,這樣可以緩解他們緊張的情緒。我們老師會(huì)努力使孩子喜歡上幼兒園,以積極鼓勵(lì)的正面教育為主。第一周主要是讓孩子熟悉幼兒園和教室環(huán)境,認(rèn)識(shí)自己的毛巾、杯子、坐位等,以玩玩具、講故事、做
游戲?yàn)橹?,盡早地穩(wěn)定幼兒的情緒。
其次關(guān)于孩子的依戀情緒。孩子上幼兒園或許進(jìn)他第一次離開大人身旁,把孩子送到兩位完全陌生的老師手中,爸爸媽媽的擔(dān)心我們能理解,其實(shí)孩子有一種焦慮情緒,家長也有。你們最關(guān)心的是孩子在幼兒園有沒有哭,吃飯好不好等等,你們的這種焦慮常?;赜绊懙胶⒆拥那榫w,因此家長們要樹立一種觀念:小鳥長大了,就會(huì)飛,為了讓小鳥飛地高,飛得遠(yuǎn),父母有時(shí)不是把他往身邊拉,而是推他一把,現(xiàn)在應(yīng)該說已經(jīng)到了推一把的時(shí)候。既然把孩子送到幼兒園里,就是抱著一種讓他學(xué)習(xí)獨(dú)立生活而來的。所以請(qǐng)你們相信我們老師,我們會(huì)像你們愛他們一樣地去照顧他們、關(guān)心他們。有些父母早上送孩子來時(shí),孩子好好的,他自己倒先哭起來了。結(jié)果弄得大人、小孩一起哭?;蛘哂行┘议L把孩子送到以后,總是不放心,不肯離去,陪著孩子玩,有的躲在窗外偷看。這樣,孩子永遠(yuǎn)都無法學(xué)會(huì)獨(dú)立,等到別的孩子都已適應(yīng)集體生活時(shí),你的孩子上幼兒園還要哭鬧。所以,當(dāng)你們把孩子送到老師手上時(shí),就應(yīng)該以信任的心態(tài)和孩子說再見。另外,有些家長早上把孩子送來了,中間又覺得不放心,偷偷溜來看孩子是否過得好,這一情況不好,本來孩子挺開心的,因?yàn)橐娏擞H人。就大哭大鬧要回家,這樣對(duì)老師的教育工作也有一定的影響,請(qǐng)家長注意。
再次,生活自理工作,由于幼兒年齡小,一下子不能適應(yīng)幼兒園的生活,常常會(huì)出現(xiàn)大小便解出的現(xiàn)象,因此,請(qǐng)家長為孩子準(zhǔn)備一些褲子及襪子,并做上記號(hào),以便替換。來幼兒園為孩子穿的衣服式樣要簡單,便于幼兒穿脫,上衣要前開口,衣褲要寬松,盡量不穿背帶褲及硬底的皮鞋和有鞋帶的鞋子。
第四,做好孩子的安全工作。安全工作,警鐘長鳴,因此我想把安全工作特別強(qiáng)調(diào)一下。每天來幼兒園要檢查孩子的口袋,不要讓孩子帶零食和玩具及有危險(xiǎn)的東西(彈子,刀片),不要給孩子帶耳環(huán)及項(xiàng)鏈、戒指等貴重物品,以免遺失。每天早上送孩子入幼兒園一定要把孩子親手交到班主任老師的手中,不能讓孩子自己進(jìn)教室。如有物殊情況不能來園請(qǐng)及時(shí)與我們?nèi)〉寐?lián)系。如你的孩子中午要吃藥品,請(qǐng)把藥交到老師手中,寫明服藥時(shí)間、劑量。以后請(qǐng)家長于早上8:30分以前送孩子,下午4:00以后接孩子。說到安全問題,應(yīng)該提到是孩子在入園的前兩個(gè)月,往往會(huì)發(fā)生攻擊性行為。幼兒發(fā)生攻擊性行為的主要原因有四種,一是要引起別人的注意,方法不對(duì);二是自我控制能力差;三是生理因素的影響;四是家庭教育的因素。(舉例略)家長要做好教育工作和協(xié)調(diào)工作,千萬不能說:“別人打你你就去打還”之類的話。
第五,家園合作。孩子是聯(lián)系幼兒園與家長的橋梁與紐帶,因此,我們應(yīng)該有一致的觀點(diǎn)與態(tài)度。幼兒園里教的一些常規(guī)知識(shí)與技能,家長在家應(yīng)加強(qiáng)練習(xí),以達(dá)到鞏固的效果。如果在某些方面有不同的意見,可單獨(dú)與老師交談,切不當(dāng)著孩子的面否認(rèn)教學(xué)。我們有一本月評(píng)語,可利用它和家長取得及時(shí)的聯(lián)系,到時(shí)請(qǐng)家長能認(rèn)真閱讀并提供反饋意見。家長有什么需要或疑難也可隨時(shí)提出來,我們?cè)负湍銈児餐接憽T诮淌业拈T口,我們?cè)O(shè)有“家園聯(lián)系”我們將一些通知和幼兒園的教學(xué)內(nèi)容貼在上面,請(qǐng)家長們及時(shí)的關(guān)心一下。在教室后面我們貼著每周的周計(jì)劃,請(qǐng)家長們了解我們每周的教育教學(xué)活動(dòng)。
陳:在保育方面,由于小班孩子剛?cè)雸@從家中到幼兒園這個(gè)大集體中,換了一個(gè)環(huán)境對(duì)孩子們來說感到比較陌生,所以我們首先要做的是幫助孩子盡快適應(yīng)幼兒園的生活,孩子到底要盡快掌握那些東西,我們希望家長心中有數(shù),也便于幫助孩子。
1、二杯二巾制。每個(gè)孩子都有有自己固定的一塊小毛巾、小杯子。每個(gè)孩子都有自己的表識(shí)(或小動(dòng)物或水果)便于幼兒認(rèn)識(shí)。希望家長在家多讓孩子練習(xí)。
2、學(xué)習(xí)自己吃飯。孩子在幼兒園要學(xué)會(huì)自己用瓢羹吃飯,很多孩子在家可能會(huì)自己吃,但有時(shí)爸爸、媽媽覺得他吃得慢,吃得臟,喜歡動(dòng)手喂飯,我們希望從他進(jìn)幼兒園開始,大人就應(yīng)配合我們幼兒園盡量讓幼兒自己吃飯。
3、自己穿脫衣服、疊被子。小班主要學(xué)習(xí)穿、脫套式的衣服鞋子,所以家長應(yīng)準(zhǔn)備一些套式衣褲,以便孩子學(xué)習(xí)、練習(xí)。疊被子要稍微遲一步,在家里的大床上家長可先有意識(shí)的讓他試一下。
4、不爭搶玩具、自己整理玩具。幼兒園有很多玩具,當(dāng)然玩的小朋友也很多,我們要慢慢讓孩子懂得玩具是大家一起玩的不能爭,不能搶,自己玩過的玩具要收拾好。
5、懂禮貌、講文明。孩子每天入園要和老師、阿姨問好,和小朋友問好。平時(shí)要學(xué)會(huì)禮貌用語。其實(shí)孩子的學(xué)習(xí)很大部分來源于模仿,所以不管是我們老師還是家長都應(yīng)該注意自己的一言一行,為孩子樹立好的榜樣。
今天我們要談的就這么多,家長如有疑問或有何意見、建議,提出來我們共同探討。
今晚謝謝各位家長的光臨。讓我們本著“一切為了孩子”的共同目標(biāo),攜起手來,把我們的孩子培養(yǎng)成為一個(gè)高素質(zhì)的人才。
幼兒園小班新生家長會(huì)活動(dòng)總結(jié)
開學(xué)已有半月,小班新生家長會(huì)也正式的落幕,本次家長會(huì)的開展就是希望家長在這次會(huì)議里能夠進(jìn)一步了解幼兒在幼兒園里要學(xué)些什么,做些什么,要往哪些方面去發(fā)展?,F(xiàn)在對(duì)這次新生家長會(huì)活動(dòng)進(jìn)行如下的總結(jié):
首先,活動(dòng)開始就講解了舉辦這次小班新生的家長會(huì)的意義和目的,就是希望家長在這次會(huì)議里,可以了解到自己的孩子在園里將要學(xué)些什么,有哪些方面要學(xué),我們都做了詳細(xì)的講解,并且奉上課件進(jìn)行展示,充分的展示給家長小班幼兒在本學(xué)期將要進(jìn)行的一系列活動(dòng)。通過家長會(huì)的開展,也讓我們與孩子的父母有近距離的接觸和交往,更加的了解彼此,方便往后工作的配合,也是先打好預(yù)防針,讓幼兒以后有一個(gè)保障。
其次,在這次家長會(huì)上,我這個(gè)班主任和其他老師也能從家長那了解孩子的具體情況,尤其是幼兒的飲食習(xí)慣和生活習(xí)慣,在與家長的一個(gè)交流中,我們可以找到其中的問題,在之后可以更快的做出解決方案,讓工作更加的順利。家長會(huì)是幼兒園的老師和家長的一個(gè)樞紐,相互分享育兒心得和教育心得,為幼兒的成長提供一份保障。
除此之外,因?yàn)槭切逻M(jìn)入幼兒園的,也是新成立的班級(jí),孩子作為新生,極大的不適應(yīng)園里的生活,還是比較依賴父母的,開展這次活動(dòng),家長的到來能夠起到安慰的作用,有了家長的陪伴,孩子會(huì)更好的去面對(duì)。由此本次為新生特意舉辦的家長會(huì),很大程度上避免了幼兒的鬧騰。
最后,就是通過這樣的家長會(huì),我們園里的老師和家長有了很深的交流,關(guān)系也更近一步了,是極大的方便了我們以后的工作的。我們更加了解幼兒的家庭,也讓家長了解園里的工作流程,更知曉幼兒在園內(nèi)的學(xué)習(xí)、生活狀況,更加放心把孩子放在幼兒園內(nèi),也是給了家長的一個(gè)方便。從這次活動(dòng)來看,我們也有發(fā)現(xiàn)一些問題,個(gè)別的家長的參與感不強(qiáng),不怎么發(fā)表建議,這使得我們對(duì)個(gè)別的家庭就不是特別的了解,這也讓我們明白一個(gè)問題,對(duì)于這樣的家庭,我們之后還需做更多的努力去讓他們參與進(jìn)來,讓他們能夠感受到家長會(huì)是一個(gè)相互促進(jìn)的活動(dòng)。
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