出納工作總結和工作計劃怎么寫

2025出納工作總結和工作計劃怎么寫。

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出納工作總結和工作計劃怎么寫(篇1)

要想迎來新的進展，除了要有認真的態(tài)度，工作計劃的制定也很重要，那么相關的工作計劃應該怎么寫呢？以下是范文網小編收集的物業(yè)收銀員工作總結及工作計劃（收銀員工作總結及計劃），供大家欣賞。

物業(yè)出納工作總結和工作計劃 物業(yè)出納工作總結和工作計劃應該怎么寫？轉眼間，2020年的工作時間也走到了尾聲，一年一度的各行各業(yè)年終工作總結會也逐漸拉開帷幕。下面小編整理了5篇關于物業(yè)出納工作總結和工作計劃的文章，歡迎閱讀。

物業(yè)出納工作總結及工作計劃 1 2020年3月_，我應聘了物業(yè)公司出納的工作。沒想到緊張的工作已經到了年底。 2020年的財務工作雖然困難重重，但仍在進行中，但回顧這幾個月的財務工作，心中感慨良多。在__物業(yè)公司快速發(fā)展的過程中，我有幸成為其中的一員，因為公司的快速發(fā)展也促使我加強自身的素質提升，以適應公司的快速進步。在領導的指導和同事的幫助下，我一直在鞏固和學習相關金融知識，始終注重理論知識與金融實踐相結合。無論是在事業(yè)心、思想境界，還是在業(yè)務素質和工作能力上都有了很大的提高，能夠順利完成領導交辦的各項任務，更好地履行崗位分配的職責。

自加入公司以來，主要負責財務核算、報稅等工作。現(xiàn)在總結一下我這段時間的思想和工作：yJs21.cOM

1、在思想上，物業(yè)管理公司的管理理念和企業(yè)文化，始終融入到日常的工作和生活中以“崇德、啟通、卓信”的態(tài)度，做到與人為善，和睦相處。

二、工作 1、財務會計工作 財務會計是會計人員的基本工作，也是日常工作。

現(xiàn)在財務會計是借助財務軟件來完成的，財務軟件的日常工作操作可以掌握和熟練使用。工作中要及時準備憑證，按時結算，及時、準確地出具財務報表，并上報公司財務中心。

2.月度資金預算和____“一切都提前準備，沒有鋪墊”的年度財務預算——每個月按要求及時填寫月度資金預算物業(yè)公司財務中心填寫表格及下一年度的年度資金預算計劃，在完成此項工作中實現(xiàn)公司資金管理的先進性。

合理有效地籌集、分配和使用資金，加強公司內部對資金使用的監(jiān)督管理，提高資金收益率，確保資金安全。

3、內部財務報表的編制 日常財務會計編制的“資產負債表”、“損益表”等基本財務報表已不能滿足成長型公司管理層的需要。財務中心及時推出和完善了一系列內部財務報表，為公司的進一步發(fā)展奠定了堅實的基礎。

在編制內部報告的過程中，我們可以正確理解公司管理層為物業(yè)公司下一步發(fā)展指明的方向。鼓勵自己在工作中改進會計方法，為公司的可持續(xù)發(fā)展做扎實的財務工作。

4、物業(yè)軟件的實施 為完善物業(yè)公司的會計工作，公司安裝了專業(yè)的物業(yè)管理軟件，方便財務核算。

積極與軟件公司工程師在物業(yè)管理軟件的推廣和使用中進行溝通，尋求解決軟件改進中存在的問題的方法，指導物業(yè)管理人員使用軟件正確。讓物業(yè)管理軟件在日常物業(yè)管理中發(fā)揮最大作用。

5、領導臨時交辦的其他工作，要第一時間對事件的重要性做出正確的判斷，以利于下一步制定計劃。

對于領導臨時交辦的其他任務，我總是要判斷是否重要和緊急，然后合理安排時間，在工作范圍內保質保量地完成領導交辦的臨時任務。有效時間。合理安排時間，有效利用時間，否則，即使你每天都很忙，但真的無所事事，就像消防員一樣，哪里有火，到頭來也沒有什么收獲。

新形勢、新發(fā)展要求賦予了我們新的責任和使命。作為__物業(yè)的一名普通員工，強烈的使命感和責任感不斷激勵著我不斷開拓創(chuàng)新，闊步前行。過去，宏偉的企業(yè)愿景正在向我們敞開。在這里，我想用屈原的話來表達我個人對新年工作的態(tài)度，那就是“路漫漫其修遠兮，上下求索”。

物業(yè)出納工作總結及工作計劃2 大家好，請允許我代表__物業(yè)管理公司財務部為大家總結部門工作，請領導審核。

1.近8個月工作 （一）開業(yè)前期工作 現(xiàn)代國際廣場商業(yè)管理有限公司于4月29日開始試營業(yè)，5月27日正式開業(yè)。前期財務部配合招商工作按照公司的部署工作。整個部門積極投入租金收繳、履約保證金、各項物業(yè)費及押金收取，服務廣大商戶，圓滿完成了租金、押金、押金工作。以及商家所需的各種耗材的銷售和服務工作。為試用和開放做出了部門和個人的貢獻。

(2) 開通后的結算工作。試用期內，配合結算的金融收銀系統(tǒng)“__業(yè)務管理系統(tǒng)”仍處于探索和使用的初級階段。由于各種因素，該系統(tǒng)在最初的一段時間內，數據缺乏準確性。為合并資料，部門新設對賬會計，專人配合結算會計對賬。這一措施對收銀系統(tǒng)數據的準確性起到了積極的作用，使得系統(tǒng)數據越來越準確，為優(yōu)質的服務和商戶打下了良好的基礎。

自試運營以來，我們與商家合作返利，前期返利頻率密集。 5 月有 3 個時期，6 月有 4 個時期。期間，安置工作頻繁，部門工作繁忙；本月初以來，該部門逐步規(guī)范了安置工作。根據合同相關條款，結算周期為15天，10個工作日內完成結算和退款工作。計費可以在規(guī)定的 10 天內完成。此后，與商家形成了固定的結算模式：結算周期和返利周期。這有助于形成健康的管理伙伴關系。

結算及返利工作均在規(guī)定期限內完成。 8月中旬和11月初，財務部配合公司管理政策，努力靈活收取租金和返利，在滿足商戶資金燃眉之急的同時，也充分維護了公司利益。結算和返利工作已合理化、有根據。雖然部分商戶的貨款在一定程度上被扣留，但也保證了公司及時收租，維護了公司的利益。

（3）部門建設管理 我于5月中旬被公司聘為財務負責人，歷任會計主管、財務部經理。認真負責的開展工作，為部門的穩(wěn)健運行做了很多積極的工作。

在部門管理方面，根據公司領導意見和部門職責，重新制定了部門管理架構，明確了管理層次和權責，“每個崗位都制定了《崗位責任書》。分配部門工作人員討論、解釋、明確工作職責和權利。

先后制定了一系列管理制度，分別是：

1、部門組織架構設計； 2、結算過程的工藝設計；它們是：總賬會計、出納、結算會計、對賬會計崗位說明書； 4、費用管理制度； 5、固定資產管理系統(tǒng)； 6、低值易耗品管理規(guī)定； 7、銷售對賬差異相關程序； 8、財務部的工作職責； 9、出納班次結算流程； 10、出納崗位管理職責； 11、出納工作流程； 12、供應商結算管理系統(tǒng)； 13、員工入駐管理制度及流程；這些制度的編制，可以使我們的工作有規(guī)律可循，有參考標準；并組織相關人員學習，全面了解系統(tǒng)的內容和流程節(jié)點。使部門工作制度化。

關于會計實務工作，我提出了改進第一個結算期結算單據會計處理的建議，并提出了具體辦法。改進，使會計處理既能反映經濟過程的全貌，又能滿足會計準則的要求。具體到現(xiàn)金存款的處理、信用卡的入賬、結算和賬戶處理，再到返款的會計處理，相關的詳細要求和規(guī)范都已經規(guī)范。結算過程中出現(xiàn)各種扣除。采用全新設計，結算核算工作從全過程反映經濟業(yè)務全貌，合理準確。

在賬務優(yōu)化方面，我們將根據一般財務原則和公司實際財務工作的特點，不斷優(yōu)化賬務處理方式，讓結算工作更加完善準確、及時，更符合管理和財務管理。數據需求。

財務部的財務處理是現(xiàn)代國際廣場商業(yè)管理有限公司財務工作的一部分，因此，在結賬時，需要配合公司的會計工作?，F(xiàn)代廣場財務處要及時、準確，與會計科目和數據一致。

2、來年工作規(guī)劃 服務商家，服從管理。

根據結算和財務管理的需要，結合公司的實際情況，選擇重點部分財務管理制度，制定并實施。加強制度建設，按制度管理企業(yè)。

引入預算管理和成本控制。

根據租金與銷售額的比例，制定來年各樓層、各戶的預期銷售額；實現(xiàn)銷售管理，對每平方米銷售額（即平均銷售額）進行評估，與各樓層管理進行及時管理。溝通、共享每戶銷售信息，為樓層管理提供一定的數據支持。

建議公司進行成本控制，制定各部門費用項目和標準，實際核算部門費用，甚至單獨核算費用；評估費用的實際金額和費用標準，為績效評估提供數據支持。為企業(yè)的利潤控制成本費用的發(fā)生。

強化勞動技能和勞動紀律 財務部是服務部門，一線出納是反映公司管理的窗口。

加強出納隊伍建設和管理，及時聯(lián)系人力資源部，做好人員補充和培訓工作。

加強會計實務的準確性，研究國家財稅制度，組織部門會計選修學習，提高業(yè)務處理能力。

財務部的財務工作與現(xiàn)代廣場財務處的會計工作是分不開的。做好會計科目應用的一致性，做好賬務數據的銜接，使財務部門的財務工作既獨立又一體化。共同致力于財務工作的準確性和及時性；更好地服務企業(yè)管理對財務數據的需求。

在部門管理上，堅持落實工作計劃檢查制度，要求開展：

制定月度和周度工作計劃，要求部門同事制定職位的月度和周度工作計劃。工作計劃、完成日期和標準，并根據計劃完成日期檢查每個崗位的工作進度和質量，便于對部門員工的工作績效進行考核。

三、意見與建議 （1）注重制度建設，按制度管理企業(yè)；公司缺乏的是成本控制體系、績效考核體系的完善、獎懲制度。讓系統(tǒng)存在并實施。

（2）建立公平公正的薪酬制度，改革現(xiàn)有的不合理狀態(tài)。生存壓力大，通脹壓力大，生活成本高！專注于能力而不是人際關系。唯一的辦法就是抬起。

物業(yè)出納工作總結及工作計劃3 時光荏苒，2020年的工作已經結束。作為一名財務出納和為居民服務的物業(yè)公司工作人員，我的主要職責是：認真做好居民物業(yè)費、水電購置等相關費用的現(xiàn)金收存工作，核對各項賬單。前臺服務員的。記賬、保管現(xiàn)金日記賬、保管現(xiàn)金、財務印章及相關票據，管理支票、發(fā)票、收據，負責支付公司賬單，按時支付工資，辦理銀行結算及相關賬目，協(xié)助前臺辦理做好接待工作，以及及時修改住戶資料庫等事項。

一年來，我的工作一直在公司領導的正確指導下，依靠全體同仁的共同努力，在平凡的崗位上，以一絲不茍的工作作風、敬業(yè)的工作態(tài)度、服務停止對工作的追求，更好地完成工作任務。為積累經驗，發(fā)現(xiàn)差距，提高能力，現(xiàn)將去年工作情況總結報告如下：

1、堅持原則，嚴謹細致，做好賬務核算，每天認真處理各種來源的現(xiàn)金收據。仔細核對各種票據，使票據相符，當日錄入財務票據，做詳細規(guī)范的日記賬。實現(xiàn)一天的結束。主動與會計師核對賬單和報表。本著客觀、嚴謹、細致的原則，我們堅持從細節(jié)做起，實事求是，不怕麻煩，認真審核。在業(yè)主購買水電的高峰期，有時一天的現(xiàn)金收入達到10萬元以上，賬單也有100多張。

2.端正態(tài)度，按規(guī)定辦事，嚴格執(zhí)行財務紀律。由于財務工作是公司的核心部門，《會計法》和各種財務法規(guī)都要求在這方面進行細致、規(guī)范、嚴謹的工作。我公司嚴格遵守財務紀律，按照財務報告制度和會計基礎工作規(guī)范的要求，開展財務記賬和報告工作。無戴冠戴帽現(xiàn)象，無現(xiàn)金坐擁、扶持行為。審核原件時，敢于指出不真實、不合規(guī)、違法的原件，說明原因，堅決不予報銷；原件記錄不準確、不完整的，一律退回。 ，要求經辦人員更正或補充。通過認真審核和監(jiān)督，確保會計憑證完整、規(guī)范、合法，公司財務信息真實、合法、準確、完整，財務核算和監(jiān)督作用得到有效發(fā)揮。同時，根據國家金融規(guī)定，每張支票收據的真實性和完整性都要經過認真審核，并經得起隨時檢查。

三、勤奮敬業(yè)，堅守財務人員職業(yè)道德底線 1、做好柜面服務工作，及時清理碎幣和零散現(xiàn)金，支付員工工資按時發(fā)工資。

由于實際工作情況的特殊性，我除了完成收銀工作外，還要兼顧公司的其他業(yè)務。為按質按量完成各項任務，不計較個人得失，不講究報酬，犧牲個人利益，甘于吃苦和奉獻，經常加班加點，先進示范作用；美元現(xiàn)金的傳遞也是對我道德規(guī)范的有力考驗。對老板抱著負責任的態(tài)度，做事有良心，努力工作，在任何時候任何情況下都絕不會挪用公司的一分錢。很榮幸現(xiàn)在公司賬目清楚，各項賬單完全真實，沒有錯誤。賬目相配，心理平靜。

四是兼顧前臺，按規(guī)定辦事，及時加大相關費用的征收力度。我司物業(yè)公司主要依靠及時收取物業(yè)費及其他相關費用來維持公司的健康運營。及時收取這些費用，就像及時注入新鮮血液一樣。根據我部門工長和本人的職責分工，我負責運營車庫和雜房水電費的管理管理，支付開發(fā)商的車庫租金，定期檢查車位占用費的管理，支付的服務費收入。 、場地占用及其他相關費用管理。通過一系列切實有效的方法，確保了應收現(xiàn)金的收到，提高了資金運作質量，保證了資金的順暢運行和流動。

五是統(tǒng)籌兼顧，團結協(xié)作，做好居民服務工作。作為服務行業(yè)的一員，我們始終將我們的服務理念銘記于心：居民的滿意是我們唯一的追求。當有居民來我柜臺交水、電、物業(yè)費時，我主動和居民打招呼，微笑著提供服務，讓居民感受到我們的熱情。作為公司大家庭的一員，我發(fā)揚老員工的榜樣，以舊換新，當其他員工不到位，或者發(fā)生業(yè)務糾紛時，我會更加努力并勇于承擔責任。同時，不斷提醒新員工牢記：業(yè)務繁忙，不要慌張，心情好，態(tài)度謙遜。

6、努力工作，不抱怨，服從安排，做好公司交代的其他事項。我服從安排，克服困難，晚上和同事一起加班，挨家挨戶，盡力與業(yè)主溝通，記錄業(yè)主反映的問題，并迅速反饋給相關工作人員，最終實現(xiàn)滿意的結果。問卷工作圓滿完成了公司下達的任務。

7、2020年工作收獲一年以來，個人工作較往年在以下兩個方面得到有效加強： p> 1、堅持學習，提升業(yè)務水平。

我一般自己買相關書籍，自學商業(yè)知識，不斷豐富自己的工作經驗和商業(yè)技能，學以致用。通過不懈的學習，業(yè)務工作能力、綜合分析能力、協(xié)調能力、書面語言表達能力等都有了一定的提高，更好地適應了工作需要； 2、強化服務意識，端正工作態(tài)度。

隨著公司領導的言傳身教，工作環(huán)境的親身體驗，以及心態(tài)的逐漸轉變，我個人覺得我的物業(yè)服務工作也逐漸有了起色。面對一些不講理的老板，他能保持冷靜，耐心解釋和勸說，為一個老員工起到了很好的示范作用。

8.自我還有很多不足，需要客觀冷靜的自我分析。第一，由于科學技術的飛速發(fā)展，我無法完全掌握現(xiàn)代辦公方式和業(yè)務處理方式；其次，由于他們往往只管一管，不管另一管，沒有盡到管理者最大的管理責任。鑒于諸多不足，在今后的工作中，我還需要：

1.做好與業(yè)主的關系協(xié)調工作，進一步理順關系； 2、進一步加強業(yè)務知識的學習，提高自身素質和業(yè)務水平； 3、進一步管理好財務，做好賬務，做好當期項目支出。

在過去的一年里，我能夠基本完成工作并取得成果，這離不開領導的大力支持和同事的配合。新的一年來了，我要再接再厲，努力拼搏，迎接更高的目標，接受更大的挑戰(zhàn)，在各方面都能更上一層樓。

物業(yè)出納工作總結及工作計劃 4 時間過得真快，2020年已經過去，我們迎來了新的一年。對過去一年工作的總結。

在公司領導的正確指導和關心下，我們原__旗下的幾個小區(qū)在物業(yè)管理費的征收上較去年同期有了很大的進步?，F(xiàn)將今年的工作匯報如下：

1、眾所周知，物業(yè)管理的核心是物業(yè)管理費的征收。平時，我經常督促各個社區(qū)收取物業(yè)管理費。對社區(qū)收到的款項和收入明細逐戶認真登記，并積極配合各社區(qū)統(tǒng)計人員做好月度核對。

認真完成各社區(qū)的計費工作，確保各項資金的回收。

2.有收入就一定有支出。

我登記了金月灣、總工會大廈、甘霖坊等6個小區(qū)的成本費用、水電費、電話費、日常報銷、人工費等。每筆費用都有一個賬戶。為各社區(qū)的統(tǒng)計人員提供第一手資料，使統(tǒng)計人員能夠正確地做月度支出和支出的核算。平時提醒各小區(qū)，買東西前必須先申請購買，公司會統(tǒng)籌安排。總之，讓各社區(qū)盡量不奢侈浪費，把開支壓縮到最低限度。

3.配合財務部門做好各項工作，包括收入統(tǒng)計、每日報銷、發(fā)票和收據的收發(fā)、銀行收據的接收。

并在銀行做所有事情。

4.配合各小區(qū)業(yè)主委員會成員做好各項工作，如開立和注銷維修基金賬戶，開立信用憑證，從維修基金中劃轉維修基金向我們的物業(yè)公司開戶。開戶，幫助物業(yè)委員會定期存取款等，讓各個小區(qū)的物業(yè)管理更好的進行。

總之，自從加入__Property，無論是對于公司還是公司領導和員工，從剛開始的陌生到逐漸的了解，最讓我印象深刻的就是那種公司上上下下的敬業(yè)精神，他（她）的拼搏精神值得我們學習。因此，今后除了繼續(xù)做好原有的工作外，更應該關注：開源節(jié)流、降低成本、提高效率。首先，要加強各項費用的征收。物業(yè)管理是一個高投入、高成本、低回報的服務行業(yè)。為確保公司持續(xù)正常發(fā)展，要做好各項物業(yè)管理費用的征收工作，按時足額繳納。收藏。二要節(jié)約和降低成本。

在維修資金的管理上，我覺得要把所有的賬都做好，尤其是需要公司預付的項目，因為暫時不能分攤是的，而且只有維修到了才能分攤，所以賬目很重要，比如稍有疏忽就會增加公司的開支，使公司的利益受損，所以這個很重要。節(jié)約每一分錢，用好每一分錢，因為我們的每一分錢都是來之不易的。相信在大家的共同努力下，我們的E物業(yè)一定會擁有更加美好的明天！在新的一年里，我會遇到更大的挑戰(zhàn)，請各位領導和在座的同事給予我?guī)椭凸膭睢?/p>

物業(yè)收銀工作總結及工作計劃 5 時光荏苒，2020年轉眼就過去了。思想進步是我職業(yè)生涯的充實和必不可少的補充。

回顧過去一年的收銀工作，有先有失誤有失誤，最后只有一點點成就和經驗。下面，我將收銀員的工作總結如下，請大家提出寶貴意見。

1. 淺談錯誤、不足及心得體會懷著這種心態(tài)，剛開始做收銀工作時，犯了很多錯誤。第一個錯誤是支票上的錯誤。

系統(tǒng)要求：支票必須書寫整齊，不能連續(xù)書寫，不能修改。而且我的書法功底實在是太弱了。如果筆畫沒有連接，則不會寫字符。最后，我可以在支票抬頭整齊地寫上公司名稱。加蓋銀行預留印章也是一種技巧?，F(xiàn)象會被銀行退還，耽誤工作。

基于以上業(yè)務需求，根據本人在某軟件公司的軟件實施經驗和計算機知識，針對本人的工作需求開發(fā)

交通銀行票據套票打印系統(tǒng)e_cel系統(tǒng)就是為了解決這個問題而開發(fā)的。消除了實際工作中的缺點，提高了工作效率。

可見，開放、積極的心態(tài)是做好一切工作的基礎；只有學習與實踐相結合，才能產生成果。在大學里，學到的知識不能用來解決具體問題，是空洞無味的，因為我們面前沒有問題，面對每一個具體問題，結果都是存在的。

2.取得的成績 在此期間，我在財務和內務方面做了以下具體工作。

1、嚴格按照財務制度要求，辦理費用報銷、現(xiàn)金、支票收付業(yè)務。

2、每月第8個工作日，按時發(fā)放本單位職工工資。

3.及時登記現(xiàn)金和銀行存款日記帳。

在月底準備一份銀行余額調節(jié)表。

4、起草財務和人事文件，并及時分發(fā)、傳閱、歸檔和保存。

5.監(jiān)督人員考勤登記和辦公室飲水安排。

6、日常托收業(yè)務開具發(fā)票，留空發(fā)票等支票。

7、開發(fā)e_cel平臺計費系統(tǒng)。

8. 填寫房產稅申報表。

9、完成財務經理交辦的工作。

收銀員的工作看似簡單，做起來卻很難。成績的取得，離不開單位領導的耐心教導和無形的榜樣。經過幾個月的實戰(zhàn)訓練，我的財務工作水平又向前邁進了一步。前進了一步。要知道，做好出納工作絕不能用“輕松”來形容，絕對不是“絕招”，它是經濟工作的第一線，是財政收支的大門，占據著重要的地位。位置。

三、未來努力方向

作為一名合格的收銀員，你必須具備以下基本要求：

1．學習、理解和掌握政策、法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能。

第二，學會制定適合自己崗位的內部控制制度，發(fā)揮財務控制和監(jiān)督的作用。

三、收銀員應恪守良好的職業(yè)道德。

第四，收銀員要有強烈的安全感。現(xiàn)金、有價證券、票據、各種印章等應有內部分工，各負其責，相互檢查。

5. 良好的溝通能力。尤其是與工商、稅務、社保等單位的溝通能力。

以上是我最近幾個月工作以來的一些心得體會，也是我在工作中不斷將所學知識與實踐相結合的過程。在今后的工作和學習中，我將不懈努力，努力拼搏，制定出納工作計劃，努力工作，努力實現(xiàn)人生價值。

在此，我要感謝公司領導和同事們在工作和生活上的付出。

物業(yè)出納周工作總結及計劃

物業(yè)出納工作計劃范本

物業(yè)出納工作總結工作計劃（共10份）

出納及會計工作總結及工作計劃

出納工作總結及工作計劃（共4篇）

出納工作總結和工作計劃怎么寫(篇2)

20xx年，將是公司經營發(fā)展新的歷史時期，也是新的關鍵階段，作為公司一名財務的工作人員，應該有自己責任感、使命感和緊迫感，努力做好工作。因此，我對自己在20xx年的工作進行了認直仔細的規(guī)劃，我將在上級的正確領導下，在同事的幫助協(xié)作下，創(chuàng)新性的做好資金使用工作，為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展做出更大的貢獻，具體的工作計劃及建議如下：

一是更加認真負責的做好自己的本職工作，在自己的工作崗位上，對各項財務資金的管理與收付都要嚴格把關，不能有半點疏忽和大意，所有款項的使用都做一一的記錄，每項工作與臨時性工作都盡力做好。進一步提高工作效率。

二是加強會計檔案的管理工作。在20xx年，嚴格按照檔案管理的要求進一步完善和規(guī)范，保管好公司各種票據,印章及財務資料。

三是加強與公司各部門的溝通協(xié)作，通過溝通和交流，才能達到業(yè)務的統(tǒng)一性和規(guī)范性，實現(xiàn)合作緊密，工作有序，防止發(fā)生推諉扯皮等現(xiàn)象。造成工作的延遲和業(yè)務的疏漏。 與各站之間積極溝通配合，做好IC卡的充值日報與氣量日報，達到準確高效。

出納工作總結和工作計劃怎么寫(篇3)

眨眼之間，我們告別了20xx，迎來了新的20xx?；仡?0xx的工作，收獲頗豐?，F(xiàn)將我過去一年的工作和學習情況匯報如下：

1. 20xx年工作總結

1、公務卡和公務卡制度

公務卡是我單位持有的主要用于日常公務支出和財務報銷業(yè)務的信用卡。公務卡消費的資金范圍主要包括差旅、會議、招待、零星采購等費用。不僅可以減少現(xiàn)金支付，使我公司的流動資金可以用在越來越有利的地方，提高資金使用效率；也可以使我公司的財務管理更加透明，公務員使用公務名片消費的過程通過有效的監(jiān)督管理，我單位可以知道每一筆資金支出的詳細去向，嚴防問題的發(fā)生。同時，還可以完善國庫集中支付體系，定期收集公務卡支付的消費情況。支付，提高全國集中支付水平。

2、銀行業(yè)務方面

公司每天與銀行相關部門保持密切聯(lián)系，根據銀行規(guī)定及時補充名片上的金額。單位業(yè)務需要，有序完成員工日常報銷。在平日與銀行的工作中，認真審核公務卡的對賬工作，認真做好員工工資支付和業(yè)務單位之間的支付工作，做好與銀行的對接工作。各個方面。

3.本崗位工作

對于本崗位，嚴格執(zhí)行名片管理結算制度，定期與財務主管核對名片和賬戶，發(fā)現(xiàn)卡金額不符的，及時報告，及時處理。及時收集所有收據和收據。根據財務主管提供的依據，及時發(fā)放員工報銷等應發(fā)放的資金。工作中堅持財務程序，嚴格審核計算（發(fā)票須經經辦人、審核人、審批人簽字后方可報送），對不符合程序的發(fā)票不予支付。

4. 廉潔自律

財務工作是重點崗位工作，要求員工廉潔奉公，遵紀守法，忠于職守。一直堅持認真學習金融相關法律法規(guī)，堅持自律，在實際工作中嚴格遵紀守法，時刻以負面教材警示自己，不斷增強廉潔自律意識，努力奮斗做到“自尊、自省、自律、自勵”，樹立了金融工作者的良好形象，始終以飽滿的精神狀態(tài)投入到每一項工作中。

2.不足之處及20xx工作計劃

1.不足之處

在公司領導和同事的培訓下，在幫助和支持，思想認識和工作能力都有所提高，但仍存在差距和不足。例如：一方面，學習的深度和廣度需要加強；另一方面，遇到困難時強調客觀原因較多，主觀能動性未充分發(fā)揮。

2.明年的工作計劃

20xx已經到了。為了在新的一年里把工作做好，我準備做好以下工作：

1）提高自己的業(yè)務能力。

在上級部門的正確領導下，勤奮學習，扎實工作，不斷加強學習。同時，我認真學習業(yè)務知識，虛心向同事學習，不斷豐富和豐富自己的會計業(yè)務知識。針對公司發(fā)展變化的新形勢，開動腦筋，想辦法，想辦法，增強工作的主動性、預見性和創(chuàng)造性，為領導建言獻策，提出切實可行的建議和工作方案，發(fā)揮員工的作用和助手，不斷提高參與度。和決策能力。

2）及時完成所有財務任務。

財務工作對時間非常敏感。我們要抓緊職責范圍內的工作，一個一個地做，一個一個的解釋，一個個的落實。對于領導交辦的其他工作，也有義務承擔，保證各項工作的全面推進。

3) 表現(xiàn)出主動性

財務工作的程序性要求很強，工作中要保持頭腦清醒，分清主次，不怕麻煩，努力建立科學的工作制度和工作程序，使每一項工作都有章可循。

時光荏苒，一年過去了。由于公司場地整體搬遷和會計基礎的規(guī)范整頓，財務工作的強度和難度有所增加?；厥淄?，雖然沒有轟轟烈烈的勝利，但也算是成功了。

經過一段時間的非同尋常的考驗和磨練，為了更好的總結上一季度工作的優(yōu)缺點，從而在20xx的工作發(fā)展中發(fā)揚優(yōu)點，揚長避短，改正不足 ，我會寫這個總結，希望領導給予指點和意見。 正確的。

出納工作總結和工作計劃怎么寫(篇4)

下一年為使自己的業(yè)務更好更快的提高和進步。特制定20xx年個人成長計劃。

一、認真學習，提高專業(yè)理論水平和業(yè)務素質

1、積極參加學校及上級各部門組織的各種培訓，做好記錄，寫出反思；

2、認真觀摩名家課堂教學實錄，提高課堂教學藝術；

3、堅持每天讀半小時教育教學方面的刊物，堅持寫讀書筆記，以提高自己的教學水平。

4、積極參加各類繼續(xù)教育培訓，參加課題研究，提高自己的`教科研水平；

二、認真實踐，提高教育教學成績和水平

1、認真?zhèn)湔n，上好每一堂課；力爭每學期執(zhí)教x節(jié)公開課，示范課，構建自主合作、探究高效的理想的課堂；

2、開展課題研究，及時搜集資料，撰寫課題小結、經驗總結和教育教學論文，每學期認真撰寫x篇，以提高自己的總結能力、表達能力；

3、堅持寫博客，并加大寫作的力度，投入更大更多的熱情和精力，堅持每周寫x篇以上；

4、努力由教學模式化向教學個性化轉變，優(yōu)化教法，勇于創(chuàng)新、從而形成自己富有個性的教學風格；

5、與他人進行專業(yè)合作，實現(xiàn)同伴互助。

出納工作總結和工作計劃怎么寫(篇5)

過去的一年里，財務部在公司領導的正確領導下，在公司各部門的積極配合下，緊緊圍繞公司中心工作和財務重點工作，圓滿地完成了部門職責和領導交辦的各項任務。當然，在取得成績的同時也還存在一些不足，下面我一一向各位領導和同仁匯報。

一、日常工作

根據公司的經營理念和現(xiàn)代管理方式的要求，財務工作必須是嚴格正規(guī)、合理合法，在公司這種良好的氛圍和環(huán)境下，我們財務部進行嚴謹踏實的工作，對公司發(fā)生的每一筆經濟業(yè)務通過不同的方式、方法進行規(guī)范處理，認真審核，做到條理清晰、賬實相符。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責，認真處理每一筆業(yè)務，為公司節(jié)省各項開支費用盡自己的努力。財務部全年審核原始單據萬余，處理會計憑證6000余張，準確無誤地出具各類會計報無數。

在資金管理方面，嚴格遵守公司的規(guī)章制度，先審批后支付，把握好堅持原則與做好服務的關系，盡量已最快捷和經濟的方式處理付款業(yè)務，為公司信譽的樹立做出努力。每周一次將現(xiàn)金使用情況上報總經理，使其及時掌握資金的運營情況。并每月組織對貨幣資金和票據進行盤點，確保各項資金收付安全、準確、及時。特別是工資的準確及時的發(fā)放，為穩(wěn)定員工隊伍起到了一定作用。

在貨款的應收應付及發(fā)票管理方面，及時與銷售、供應互通信息，掌握資金的回籠及使用情況，便于合理安排資金的運用。按季度編制應收賬款對賬表，通過與客戶的對賬，實現(xiàn)了公司與客戶往來賬的賬賬相符。在發(fā)票管理方面基本做到開具及時，應開盡開且貨物內容盡量滿足客戶要求。

存貨管理方面，每月配合倉儲部生產部門進行了月度盤點，及配合倉儲部將有關包裝物盤點清楚，使公司獲得準確的生產消耗數據和庫存數據。

財務部除要認真負責地處理公司內部財務關系外，還要妥善處理外部各方面的財務關系。與銀行、稅務、工商、人民銀行、勞保部門部建立并保持了良好的聯(lián)系，完成了多個銀行的授信工作。圓滿完成了對統(tǒng)計、勞保等各部門有關資料的申報及工商、代碼證，貸款卡的年檢工作和綠地園林的注冊手續(xù)，并協(xié)助擔保單位完成了貸款卡年審工作。

積極完成公司交辦的其它臨時性工作。如購買辦公及其它用品、車輛及電腦維護保養(yǎng)，使用班車接送職工和其它相關人員等。配合審計公司對勝邦的審計，為公司的投資決策起到了一定的作用。

在員工素質的提高方面，財務主要人員參加了一年一度的會計繼續(xù)教育，通過學習，熟練掌握國家的有關法律法規(guī)及外銷退稅政策。參加公司組織的各項培訓及財務內部的培訓，特別是通過在工作實踐中的業(yè)務學習，使財務部員工的業(yè)務素質和敬業(yè)精神有了很大提高。

二、資金調度和信貸工作

資金對于企業(yè)來說，就如“血液”對于人體一樣重要。自2019年下半年來，公司外銷不佳，加上公司二期擴建并投產及公司對外投資擴大，占用了相當大的資金，造成公司公司的資金壓力巨大。在公司各部門大力支持下，財務部2019年銀行借款1597.5萬元次，票據融資4038.26萬元，特別是爭取到銀行執(zhí)行優(yōu)惠利率，為公司降低財務費用盡心盡力。一路走來，一路感恩。在籌資過程中，盡管所需大量如合同發(fā)票文件資料，有時需到客戶那里背書，有時準備時間短任務緊，有時相關銀行人員來公司考察，都得到了公司各部門大力配合和支持，使財務部順利的完成了任務，在此代表財務部向你們表示敬意和感謝。我在此要特別感謝董事長某某某同志，在公司財務最困難的時侯，我給董事長打了個電話，董事長毫不猶豫的把家里積蓄取出來，為公司解了燃眉之急。

三、納稅申報工作

在納稅申報工作中，財務部按照稅收政策，及時如實地向稅務部門申報納稅，及時足額交納各項稅款，順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、國地稅兩次檢查及所得稅的預警處理，積極通過多種措施合理控制稅負，使公司稅負保持在一個合理的水平上，并實現(xiàn)出口退稅33.41萬元，為公司經營目標的實現(xiàn)做出了貢獻。

四、工作體會及明年工作思路：

第一，發(fā)揚團隊精神。各工作崗位雖然有明確的分工，也要有密切的配合，大家擰成一股繩，做到事半功倍。今年，財務部根據工作職責要求，對各自工作職責進行分工落實，每個人嚴格按照自己的崗位職責工作。財務部的工作是一個整體工作，大家各自分工不同，但我們能做到分工不分家，互相配合，任勞任怨，共同把這一年的工作做好。

第二，加強相關學科知識學習。財務管理是一門知識性很強的專業(yè)。隨著知識的更新，市場的變化，企業(yè)內部對財務管理的要求的提升，財務人員除了要鞏固原有的財務專業(yè)知識，更重要的還要有相關的經營以及管理方面的知識。俗話說，只會記賬的財務人員不是一個好的財務。更多的是要從所經手的經濟業(yè)務當中，發(fā)現(xiàn)問題，找出原因，并能夠找到解決的辦法。這就體現(xiàn)出財務人員的綜合素質。一個好的財務人員一定是一個懂經營、會管理、精財務的復合型人才。這就需要我們不斷的加強各個相關學科的學習。

工作中雖然取得了一些成績，也存在很多的不足之處。我們在對有關制度和規(guī)定的執(zhí)行力度不夠、出現(xiàn)了一些不應有工作失誤、甚至是低級或重復的錯誤，財務的管理及監(jiān)督職能沒有得到充分發(fā)揮。針對存在問題，2019年除做好日常工作外，重點抓好以下工作：

一、配合公司系統(tǒng)的導入工作，理順財務工作程序，優(yōu)化人員分工、完善內部考核制度，使每一項工作落到實處。

二、加強財務人員的業(yè)務知識、企業(yè)會計制度和國家有關財經法規(guī)的學習，逐步提高財務人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。

三、做好分析工作，為經營管理和投資決策提供有效的參考依據。

總之，再次感謝領導與各部門對我們工作的支持，在2019年財務部一定繼往開來，切實做好財務及相關服務工作，為我公司在新的一年中能取得更好的成績盡財務部綿薄之力。

從一名在校大學生正式轉變成為一名工作職員，展開了我人生職業(yè)生涯的第一個篇章。我初到x財務部做出納時，從不熟悉到慢慢學習、了解和適應。此刻我對自我所從事的出納工作已經比較熟悉，也相信自我能勝任這項工作。在這段時間里，我學到了很多受益一生的東西，學到了很多會計方面的實踐知識，同時也學到了很多社會經驗。下頭我就這一年的工作做一下總結：

一、出納的日常工作

1、嚴格審核報銷單據、發(fā)票等原始憑證，按照費用報銷的有關規(guī)定辦理業(yè)務，做到合法準確、手續(xù)完備、單證齊全。對不符要求的，指明原因，要求改正。出納工作必須要認真細心，不能出任何差錯，多一分少一分都不能夠。所以在每次審核票據的時候，我都會點兩遍算兩遍，確保無誤后才付款。

2、每日做好現(xiàn)金及銀行存款日記賬，日清月結，保證賬證相符、賬款相符、賬賬相符，發(fā)現(xiàn)差錯及時查清更正。最終將原始憑證及時登賬。每月末做好銀行對賬工作，努力做到不出差錯。

3、嚴格按照公司有關規(guī)章制度供給人員工資變動名冊，按時核算發(fā)放單位職工的工資、補貼及各類獎金。因為工資直接關系到每個人的利益，所以其計算、發(fā)放更是需要及時且細心謹慎。

4、負責妥善保管空白支票、有價證券、有關印章和收據，做好有關單據、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔工作。

二、與出納相關的其他工作

1、嚴格按照會計檔案有關規(guī)定，及時完成憑證裝訂和會計檔案整理及保存工作。

2、嚴格按照國家及規(guī)定章程，及時做好外幣結匯工作，并按照會計有關制度登記外幣賬目。

3、認真完成單位領導臨時交辦的其他工作。

三、在崗期間的自我要求

1、認真學習財經方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事。

2、經常了解各部門的經費需要情景和使用情景，配合各部門合理使用好各項資金。

3、不斷改善學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”。堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際。用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合本事不斷得到提高。

4、努力鉆研業(yè)務知識；極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，始終把增強工作本事作為一切工作的基礎；始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作。

5、要恪守良好的職業(yè)道德。出納每一天和金錢打交道，稍有不慎就會造成意想不到的損失。出納人員必須養(yǎng)成與出納職業(yè)相貼合的工作作風，要注意保守機密，要竭力為本單位衷心工作。

四、工作不足，以及今后努力方向

1、只干工作，不善于總結，所以有些工作費力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生。今后要逐步學習用科學的方法，善總結、勤思考，逐步到達事半功倍的效果。

2、忙于應付事務性工作多，深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少，工作有廣度沒深度。

3、由于剛出校門，自身擁有的只是書本上的理論知識，而缺乏實踐的工作經驗，所以在實際工作過程中還會產生各種操作性的專業(yè)問題。

沒從事這個工作之前，我簡單的認為出納工作好像很簡單，可是是點點鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務性工作?？墒钱斘艺嬲度牍ぷ鳎也琶靼祝覍Τ黾{工作的認識和了解是錯誤的，其實不然，出納工作不僅僅職責重大，并且有不少學問和政策技術問題，需要好好學習才能掌握。

更重要的一點，做好出納工作首先要熱愛出納工作，要有嚴謹細致的工作作風和職業(yè)道德。出納人員要有較強的安全意識，現(xiàn)金、有價證券、票據、各種印鑒，既要有內部的保管分工，各負其責，并相互牽制；也要有對外的保密措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失。

以上都是我工作以來的一些體會和認識，在工作中學習和努力提高業(yè)務技能，使自身的工作本事和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自我的本職工作，為公司和全體員工服務，和公司和全體員工一齊共同發(fā)展！

在公司從事出納的工作，新的20xx年就要到來，我也是對我的出納工作去做好新年的計劃，去把20xx年的出納工作給安排好。

在日常的工作當中，要把日常的核算去做好，出納的工作是必須細致嚴謹的，盡量的這一年里不要出什么樣的差錯。對于公司的一些新的業(yè)務，新的情景也是要去了解，明確要做的核算工作，在做好自我出納本職的工作同時，我也是要進取的和財務部其他的一個同事去配合，一些事情也是需要大家一齊努力去做的，在現(xiàn)金收付方面必須是要嚴格的把好關，不能出錯，而對于費用的一個開支核算，也是要及時的記錄好賬目，匯總的表格也是要及時的提交，讓領導明白具體的情景，不能疏忽，在做事情的時候，我要認真的去做，而不能有一些差池，異常是財務的報表，必須反復的檢查確認清楚之后，才能上交。在做事的時候要堅持財務的原則，嚴格的按照規(guī)定去做事情，同時對于一些臨時性的工作，我也是要認真的完成，不能覺得事情多了，其實這也是一個很好的鍛煉機會，而不是只做自我的出納本職就夠了的。

自身也是要在20xx年加強一個財務學習，了解公司的一個發(fā)展方向和情景，以及自我工作方面的技能和知識的儲備，僅有不斷的學，才能自我在以后公司給予機會的時候能夠去抓住，而不是覺得做到了這份工作，把工作做好就滿足了，那樣的話，別人在提高，而你一向在原地，那就是一種退步了。異常是此刻時代發(fā)展很快，幾年過去，可能自我熟悉的就要面臨淘汰了，所以僅有自我不斷的前行，多學新的東西，那么才能站穩(wěn)腳跟，不會被淘汰，同時跟上公司前行的步伐，做好出納工作的同時，研究其他的財務事情，爭取自我能再進一步。

既然做了計劃，那么到時候需要按照計劃去把工作做好，并且在實際的工作中，也是要去調整計劃，明確自我做的事情，以及計劃的一些情景，遇到困難也是要盡快的解決，進取的團結同事，大家一齊努力把財務的工作給做好，作為出納，我明白我做的工作只是財務的一部分，但卻又是不可或缺的，所以今后的工作是要繼續(xù)認真的去做，認真的去執(zhí)行，努力的做好，僅有做好了，那么我才能獲得寶貴的工作經驗，自我能夠得到成長，把自我的職業(yè)道路去走的更加的好。

讀書破萬卷下筆如有神，以上就是一秘為大家整理的6篇《出納年終工作總結及工作計劃》，希望可以對您的寫作有一定的參考作用。

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出納工作計劃

來制定一個適合未來學習的計劃是很重要的。我們下一階段的工作計劃將成為我們的主要關注點。好的工作計劃需要花費很多時間來制定嗎？我在網絡上分享了一篇很不錯的文章，標題為“出納工作計劃”。它對思考有很大的啟發(fā)。如果你想再次閱讀這篇文章，請先將它收藏起來！

出納工作計劃 篇1

在新的一學年里，各種工作復雜而多樣，為更好地做好功山中心學校的財務工作，新學年里我計劃一如既往地做好日常財務的核算工作，加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育。做到財務工作長計劃，短安排。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

一、參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育學習，掌握和領會財務知識的要點和精髓。嚴格規(guī)范要求，熟練地進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。

二、加強規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算

1、根據新的制度與準則結合實際情況，進行業(yè)務核算，做好財務工作。

2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調關系.

3、做好正常出納核算工作。按照財務制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務，努力開源結流，使有限的經費發(fā)揮真正的作用，為學校提供財力上的保證。

4、加強各種費用開支的核算。及時進行記帳，編制出納日報明細表，匯總表，嚴格支票領用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉帳支票。

5、財務人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事，做出表率。

6、完成領導臨時交辦的其他工作

健康化，更能符合學校發(fā)展的步伐。

三、繼續(xù)做好各項費用工作

學校收費工作是高壓線，上級部門三令五申，故今年學校仍要加大這方面的管理力度，不收學生的任何費用。

1、按照上級要求不允許收住宿學生住宿費。

教師不得以任何理由收取學生的任何費用。

3、教育學生使用正版讀物。

4、允許代收學生保險。

四、做好在職及退休教師的福利保險工作

總之在新的一學年里，我會更加努力，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度，提高自身業(yè)務操作能力，充分發(fā)揮財務的職能作用，積極完成全年的各項工作計劃，以最大限度地報務于學校。為全鎮(zhèn)中小學的發(fā)展做出更大的貢獻。

員審核簽章的收付款憑證，進行復核，辦理款項收付;對重大的開支必須經過主辦會計、單位領導審核方可辦理。

庫存現(xiàn)金不得超過銀行核定，超過部分要及時存入銀行，不得以白條抵充庫存現(xiàn)金，更不得任意挪用現(xiàn)金。

嚴格控制簽發(fā)空白支票，在支票上應注明收款單位、用途名稱、簽發(fā)的日期，規(guī)定報銷的日期。過期沒用的支票及時收回注銷，必須加蓋“作廢”的印章，與存根一起保存，支票遺失要辦理銀行掛失手續(xù)。

2、登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬根據已經辦理完畢的收付憑證，一筆筆記賬，并結出余額。月未要編制“銀行余額調節(jié)表”，使賬面數字和余額單上相符，對于未達賬要及時查詢辦理結算。

要隨時掌握銀行存款余額，不準簽發(fā)空頭支票，不準出借賬號。不得兼管收入、費用、債權債務賬薄的登記工作及稽核工作和會計檔案保管工作。

銀行賬、現(xiàn)金賬做到日清日結，不超日做賬。

3、保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券對于現(xiàn)金和各種有價證券，要確保其安全和完整無缺，要保守保險箱密碼的秘密，保管好鑰匙，不得任意轉交他人。

注銷手續(xù)。

填制單位、填制單位公章、填制日期、接受單位名稱、業(yè)務內容、數量、單位、金額、經辦人簽章、大小寫相符方可報銷。

6、對于發(fā)放給個人的工資報酬超過《個人所得稅法》規(guī)定的要及時地計算所得稅。

7、認真學習《發(fā)票管理辦法》《銀行法》等法規(guī)，提高業(yè)務水平和專業(yè)水平。

出納工作計劃 篇2

每月工作內容：

25日-26日：審核司機的費用憑證，錄入財務系統(tǒng)，做報銷明細表格，并結賬。

27日-31日：開具剩余的運輸及貨代發(fā)票；與網上銀行系統(tǒng)比較，及時做好銀行單據的錄入。每天處理現(xiàn)金的收與付，并于當日錄入財務系統(tǒng)，做到日清日結。

每天處理辦公用品的發(fā)放工作。

每天訂制職工的午飯及現(xiàn)場加班人員的晚餐。

每星期三付款（外聯(lián)發(fā)與北方），

每星期一、三、五上海銀行外高橋支行、建設銀行外高橋支行拿銀行回單，領取備用金，并及時錄入財務系統(tǒng)（外聯(lián)發(fā)與北方）

每星期訂購一次辦公用品，每月做好盤存工作。

不定時的處理公司職員的名片、結匯等工作，并處理外聯(lián)發(fā)工會的現(xiàn)金及銀行的收與付工作。

20xx年工作總結：

在本年度工作中，我能做到下面幾點：

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與賬目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時匯報，及時處理。

2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現(xiàn)金存入銀行，從無透支現(xiàn)金。

提供的依據，及時發(fā)放工資和其它應發(fā)放的經費。

，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

20xx年工作計劃：

1、力爭做到當天事當天結。

2、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

，學習和掌握新的財務知識。

工作目標及希望：

季度、年終財務報表、統(tǒng)計報告等。雖然現(xiàn)在的能力水平可以編制資產負債表、損益表等，但只有理論知識，沒有實踐經驗，因此想多學習一些財務的實際操作技能，希望以后能對公司的工作有所幫助。

12月都有相關文件證明我可以繳納上海 社保，希望公司能考慮到我的工作和對公司的貢獻，為我提供應有的福利。

3、在工作之外的時間，抽出時間盡快把日語學好。

出納工作計劃 篇3

從一名在校大學生正式轉變成為一名工作職員，展開了我人生職業(yè)生涯的第一個篇章。我初到xx財務部做出納時，從不熟悉到慢慢學習、了解和適應。此刻我對自我所從事的出納工作已經比較熟悉，也相信自我能勝任這項工作。在這段時間里，我學到了很多受益一生的東西，學到了很多會計方面的實踐知識，同時也學到了很多社會經驗。下頭我就這一年的工作做一下總結：

一、出納的日常工作

發(fā)票等原始憑證，按照費用報銷的有關規(guī)定辦理業(yè)務，做到合法準確、手續(xù)完備、單證齊全。對不符要求的，指明原因，要求改正。出納工作必須要認真細心，不能出任何差錯，多一分少一分都不能夠。所以在每次審核票據的時候，我都會點兩遍算兩遍，確保無誤后才付款。

賬款相符、賬賬相符，發(fā)現(xiàn)差錯及時查清更正。最終將原始憑證及時登賬。每月末做好銀行對賬工作，努力做到不出差錯。

補貼及各類獎金。因為工資直接關系到每個人的利益，所以其計算、發(fā)放更是需要及時且細心謹慎。

有價證券、有關印章和收據，做好有關單據、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔工作。

二、與出納相關的其他工作

1、嚴格按照會計檔案有關規(guī)定，及時完成憑證裝訂和會計檔案整理及保存工作。

2、嚴格按照國家及規(guī)定章程，及時做好外幣結匯工作，并按照會計有關制度登記外幣賬目。

3、認真完成單位領導臨時交辦的其他工作。

三、在崗期間的自我要求

1、認真學習財經方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事。

2、經常了解各部門的經費需要情景和使用情景，配合各部門合理使用好各項資金。

新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合本事不斷得到提高。

細致、扎實、求實上，腳踏實地工作。

5、要恪守良好的職業(yè)道德。出納每一天和金錢打交道，稍有不慎就會造成意想不到的損失。出納人員必須養(yǎng)成與出納職業(yè)相貼合的工作作風，要注意保守機密，要竭力為本單位衷心工作。

四、工作不足，以及今后努力方向

勤思考，逐步到達事半功倍的效果。

思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少，工作有廣度沒深度。

3、由于剛出校門，自身擁有的只是書本上的理論知識，而缺乏實踐的工作經驗，所以在實際工作過程中還會產生各種操作性的專業(yè)問題。

沒從事這個工作之前，我簡單的認為出納工作好像很簡單，可是是點點鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務性工作?？墒钱斘艺嬲度牍ぷ鳎也琶靼?，我對出納工作的認識和了解是錯誤的，其實不然，出納工作不僅僅職責重大，并且有不少學問和政策技術問題，需要好好學習才能掌握。

更重要的一點，做好出納工作首先要熱愛出納工作，要有嚴謹細致的工作作風和職業(yè)道德。出納人員要有較強的安全意識，現(xiàn)金、有價證券、票據、各種印鑒，既要有內部的保管分工，各負其責，并相互牽制；也要有對外的保密措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失。

以上都是我工作以來的一些體會和認識，在工作中學習和努力提高業(yè)務技能，使自身的工作本事和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自我的本職工作，為公司和全體員工服務，和公司和全體員工一齊共同發(fā)展！

出納工作計劃 篇4

作為公司的財務出納工作人員，自然是做好本職工作在先，為公司節(jié)約每一分成本為已任。為再次出色的完成上級交給我工作，特制定如下出納工作計劃：

一、理順工作思路，做好財務基礎工作。

1、搭建集團公司財務組織構架，明確崗位及職責。

崗位職責：

財務部長：對公司的財務管理負全面責任，擬定籌資，投資方案，編制財務預算。

會計主管：記錄經濟業(yè)務，組織會計核算;登記帳簿;對帳，結帳;編制財務報表。

出納：負責現(xiàn)金收訖，登記日記帳等。

庫管員：管理財產物資，及時提供購銷存情況。

2、健全和完善財務制度。

在原有財務制度的基礎上，根據集團公司財務核算的新要求，進一步健全和完善財務管理制度，嚴格財務人員核算管理，制定完善內部財務規(guī)章制度，使會計工作有一個更加規(guī)范、完善的制度環(huán)境。

3、規(guī)范建立財務檔案，提高檔案管理質量。

收集整理好以前財務檔案，進行合理分類，整齊化一，歸檔存查，確保會計核算資料的完整性、嚴密性，以便核查方便。

二、加強財務人員培訓，提高財務人員素質。

目前，財務部半數人員為新進人員，必須規(guī)范人員管理，穩(wěn)定財務隊伍。以強化財務人員教育培養(yǎng)為基礎，全面提高財務部人員整體素質，扎扎實實的把全公司的財務工作推上一個新臺階。主要從下幾方面入手：

1、穩(wěn)定增強財務隊伍。對現(xiàn)有財務從業(yè)人員進行業(yè)務考核，堅持“試用”觀念，堅持選拔引納優(yōu)秀的會計人員加入財務隊伍，實行優(yōu)勝劣汰，增強公司財務隊伍的實力，為全公司的經營穩(wěn)定打牢基礎。

復雜性，培養(yǎng)超前意識。

三、開展會計信息化建設，盡快實現(xiàn)會計電算化。

利用好電腦系統(tǒng)，開展網上數據報送，歸集和整理會計數據，增強會計數據傳遞的時效性和準確性。有條件時，首先實現(xiàn)電算化與手工記賬同時進行，逐步實現(xiàn)計算機替代手工計賬的財務管理模式，解決會計手工核算中的計賬不規(guī)范和大量重復勞動極易產生的錯記、漏計、錯算等錯誤。大量的信息可以準確、及時的記錄、匯總、分析、傳送，從而使得這些信息快速地轉變?yōu)槟軌蝾A測前景的數據，提高會計核算的質量，使公司會計核算工作更加正規(guī)化、科學化，現(xiàn)代化。

財務部將嚴格遵守財經法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度，遵守職業(yè)道德，樹立良好的職業(yè)品質，嚴謹工作作風，嚴守工作紀律，堅持原則，秉公辦事，當好家理好財，努力提高工作效率和工作質量。全面、細致、及時地為公司及相關部門提供翔實信息，為領導決策提供可靠依據，當好領導的參謀。積極為公司發(fā)展獻計獻策。

四、充分發(fā)揮財務管理職能，做好財務本職工作。

準確的經濟分析和建議，為公司領導決策當好參謀，

找路子，爭取銀行等相關部門優(yōu)惠政策，為公司謀取最大經濟利益。

3、深入研究稅收政策，合理避稅增效益。新的一年里，引導財務人員加強稅收政策法規(guī)的研究和學習，加強與稅務部門各項工作的聯(lián)系和協(xié)調，通過合理避稅為公司增加效益。

4、搞好成本核算，合理調度資金完成年度預算。適應新形勢，進一步加強流動資金分析和管理，為公司謀求最大利益。

報廢資產處置工作，努力提高資產利潤率。

出納工作計劃 篇5

一、日常工作:

1、與銀行相關部門聯(lián)系,井然有序的完成領導交代的各項任務;

2、對于職工報銷的各項費用,做到快速,合理的發(fā)放;

3、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現(xiàn)金存入銀行，無坐支現(xiàn)金現(xiàn)象，

4、9月初及時與銀行對賬，并取銀行對賬單。

5、9月初按時做出資金表。

6、仔細完成工程款的支付，房款收入以及發(fā)票打印

7、認真做好憑證

8、按時去銀行拿稅單

9、 根據會計提供的依據，及時發(fā)放職工工資和其它應發(fā)放的經費。

9月初填制公積金匯繳單，完成職工公積金的支付。

二.其他工作

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，每日認真核對現(xiàn)金與日記賬賬目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時查詢及時處理，每月按銀行對賬單做好對賬工作認真做好未達賬項調節(jié)表，

驗收人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續(xù)的發(fā)票不予付款。

3、為配合公司發(fā)展需用，協(xié)同本部門主管一同完成開立銀行承兌匯票賬戶及保證金賬戶等。

手續(xù)完備、單證齊全。

授權支付憑證等銀行結算憑證，數字準確;

票據等，做好有關單據、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔;

7、定期和不定期向財務部經理報告工作;

8、完成財務部經理臨時交辦的其他各項工作任務。

出納工作計劃 篇6

一、任務目標

1.填制相應業(yè)務的原始憑證；

2.根據原始憑證，熟練編制相應業(yè)務的記賬憑證；

3.熟練開設和登記日記賬；

4.加強規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算；

5.熟練掌握點鈔方法；

6.編制銀行存款余額調節(jié)表；

7.加強學習，對該崗位實務進行熟練操作；

8.結合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位上工作需求，加強相關業(yè)務方面的學習，提高自己的業(yè)務素質和綜合能力。

二、工作內容

1.按照國家有關現(xiàn)金管理和銀行結算制度的規(guī)定，辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務；

2.根據會計制度的規(guī)定，在辦理現(xiàn)金和銀行存款收付業(yè)務時，要嚴格審核有關原始憑證，再據以編制收付款憑證，然后根據編制的收付款憑證逐筆順序登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，并結出余額；

3.保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券的安全與完整；

4.保管有關印章，空白收據和空白支票；

5.根據經濟業(yè)務的發(fā)生編制相應會計分錄；

6.辦理銀行存款和現(xiàn)金領??；

7.做現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬，并負責保管財務章；

招待費、拓展費等費用的工作；

9.每月員工工資進行發(fā)放，新員工工資卡辦理；

銀行存款進行定期或不定期清查；

11.每天核算項目收入情況，及時到聯(lián)華公司購票并完成對賬工作。

出納工作計劃 篇7

在上半年工作中的經驗和教訓：

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，每日認真核對現(xiàn)金與日記賬賬目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時查詢及時處理，每月按銀行對賬單做好對賬工作認真做好未達賬項調節(jié)表。

2、及時收回醫(yī)院各項收入，開出收據，大額現(xiàn)金及時存入銀行，存在坐支現(xiàn)金現(xiàn)象。

3、根據會計提供的依據，及時發(fā)放職工工資和其它應發(fā)放的經費。

驗收人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續(xù)的發(fā)票不予付款。

5、為配合醫(yī)院發(fā)展需用，協(xié)同本部門主管一同完成公戶銀行工作事宜，以及開立銀行承兌匯票賬戶等。

下半年工作計劃：

隨著不斷的學習和深入，我對本職工作有了更深刻的認識。我的工作內容可以說既簡單又繁瑣。例如登賬，全醫(yī)院的現(xiàn)金日記賬及銀行存款日記賬都由我來逐筆登記匯總。龐大的工作量、準確無誤的帳務要求，使我必須細心、耐心的操作。

隨著醫(yī)院不斷的發(fā)展壯大，學習新的知識早已經顯得十分重要。

“銀行結算制度”，嚴格執(zhí)行“現(xiàn)金管理條例”、“銀行結算制度”和醫(yī)院的費用報銷規(guī)定等，負責辦理借款和各項費用的報銷、應付款項的支付。在資金緊張的情況下，希望醫(yī)院領導給予我分輕重緩急支付各項支出的權利;

2、管好庫存現(xiàn)金，不得坐支，不得白條抵庫，不得擅自挪用庫存現(xiàn)金，不得浮存賬外現(xiàn)金;

手續(xù)完備、單證齊全。

銀行存款日記賬，做到日清月結，并與庫存現(xiàn)金相核對，發(fā)現(xiàn)錯誤及時查找原因，并向領導及時匯報。每日終了，登記“現(xiàn)金盤點表”;

授權支付憑證等銀行結算憑證，數字準確;

票據等，做好有關單據、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔;

7、定期和不定期向醫(yī)院領導匯報工作;

8、協(xié)助各部門完成一些分外工作;

9、完成醫(yī)院領導臨時交辦的其他各項工作任務。

領導把我擺上了這個的位置，那我就應該也必須在這個位置上有所作為，我將本著“穩(wěn)定是前提、創(chuàng)新是動力、發(fā)展是目標”的整體思路，以“一日無為、三日不安”的高度責任感，履行諾言，正確履行好崗位職責。

2025出納工作計劃(范本9篇)

想要在工作上不犯錯誤，那么現(xiàn)在是時候用心做好一份工作計劃了。正式的計劃工作通常帶來較高的工作效率，但是不是絕對的。工作計劃怎么寫更好呢？為了讓你在使用時更加簡單方便，下面是小編整理的“2025出納工作計劃(范本9篇)”，希望能幫助到你的學習和工作！

出納工作計劃【篇1】

出納人員要熟悉國家財經政策、制度、法令要精通專業(yè)知識、掌握技術方法、鉆研會計業(yè)務，要具備后備學習能力，出納工作質量的好壞直接影響單位財會管理水平和單位經營決策。你是否在找正準備撰寫“超市出納的工作計劃”，下面小編收集了相關的素材，供大家寫文參考！

首先，我一貫熱愛社會主義祖國，擁護中國_的領導，堅持四項基本原則，遵紀守法，為人正直。工作崗位沒有高低之分，一定要好好工作，不工作就不能體現(xiàn)自己的人生價值。同時為了提高自身的科學理論水平，平時自學電腦知識，利用網絡了解國際形勢和國內外大事，開闊了視野，豐富了知識，電腦使我的生活過得充實起來。其次作為出納，我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責，將20__年工作計劃具體展開如下：

一、日常工作。

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報，及時處理。

2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現(xiàn)金存入銀行。

3、根據會計提供的依據，與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作。

4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

二、增強職業(yè)素養(yǎng)和綜合管理能力。

1、迎接公司評估，準備所需財務相關材料，及時送交辦公室。

2、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領導審閱。在工作中，我忠于職守，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。

3、以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性需要加強理論基礎、專業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。

4、加強理論學習，進一步提高自身素質。對業(yè)務的熟悉，不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求，必須通過對鄧小平理論、市場經濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務知識、相關政策的學習，增強分析問題、解決問題的能力。

5、增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自己的消極情緒，提高工作質量和效率，積極配合領導同事們把工作做得更好。

財務出納工作計劃對加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育，有著非常重要的作用。為了做到財務工作長計劃，短安排，使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用，特擬訂20__年財務工作計劃。

一、組織財務人員參加上級組織的各種培訓。

組織財務人員參加財務人員培訓，提高認識，不斷加強自身的業(yè)務水平。了解新準則體系框架，掌握和領會新準則內容，要點、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求，熟練地運用新準則等，進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。

二、進一步做好預算工作探索基層學校預算管理規(guī)律。

按照上級財政部門的要求，總結大口徑預算工作的規(guī)律，提高預算工作的預見性、民主性和科學性，做好學校部門預算的編制和落實工作。編制好年度預算，并力求切合實際。

三、加強規(guī)范資金管理。

1、根據新的制度與準則結合實際情況，進行業(yè)務核算，做好財務工作。

2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調關系.

3、做好正常出納核算工作。按照財務制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務，努力開源結流，使有限的經費發(fā)揮真正的作用，為學校提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳。

4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事，做出表率。

5、完成領導臨時交辦的其他工作。

四、財務管理力求科學化，核算規(guī)范化，費用控制全理化，強化監(jiān)督度，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用。

1、完成領導臨時交辦的其他工作。

2、使得財務運作趨于更合理化、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐。要嚴格學校的硬件管理，學校的課桌、凳及教學儀器設備要管好用好，及時修補，嚴禁外借。確有正常損壞要按照報損程序予以報損。各教室、儀器室、處室要嚴格管理人員，轉換要有手續(xù)，損壞丟失要照價賠償。管好固定資產帳。

五、繼續(xù)做好收費工作。

學校收費工作是高壓線，上級部門三令五申，故今年學校仍要加大這方面的管理力度，不收學生的任何費用。

1、按照上級要求停收住宿學生住宿費。雖然物價局允許收取，但為了農民利益，立停。

2、教育班。

主任。

教師不得以任何理由收取學生的任何費用。

3、教育學生使用正版讀物。

4、新華書店(基礎訓練)或保險公司(學生保險)上門服務，允許學校提供便利條件，但領導、教師嚴禁介入。

六、抽取部分資金對學校破舊、損壞之處進行修繕。

七、按照上級要求交足電教費(每生12元)，極力爭取上級對我校的各項支持。

教育。做到財務工作長計劃，短安排。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂20__年的財務出納人員個人。

工作計劃。

二、加強規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算。

1、根據新的制度與準則結合實際狀況，進行業(yè)務核算，做好財務工作。

2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調關系.

3、做好正常出納核算工作。按照財務制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務，努力開源結流，使有限的經費發(fā)揮真正的作用，為公司帶給財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳，編制出納日報明細表，匯總表，月初前報交總經理留存，嚴格支票領用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票。

4、財務人員務必按崗位職責制堅持原則，秉公辦事，做出表率。

5、完成領導臨時交辦的其他工作。

三、個人見意措施要求財務管理科學化，核算規(guī)范化，費用控制全理化，強化監(jiān)督度，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化，更能貼合公司發(fā)展的步伐?？傊谛碌囊荒昀?，我會借改革契機，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度，提高自身業(yè)務操作潛力，充分發(fā)揮財務的職能作用，用心完成全年的各項工作計劃，以最大限度地報務于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻。

20__年是公司發(fā)展中的關鍵一年，集團公司成立后，一切都以嶄新的面貌呈現(xiàn)。站在新的起點，財務部將一如既往地圍繞公司的總體經營思路和發(fā)展規(guī)劃，認真貫徹執(zhí)行公司財務預算，以加強財務核算、提高會計素質為主要工作內容，以精細化核算、數量化考核為工作方法，以利潤化為目標，以資產經營責任為主線，全面推行制度化、標準化、程序化、信息化的財務管理模式，加強成本核算，實行全員、全過程的財務管理策略，從嚴管理，積極為公司領導經營決策當好參謀，為完成公司經營目標作出應有的努力?，F(xiàn)就目前情況，做出20__年工作計劃如下：

一、加強團隊建設，充分發(fā)揮財務職能部門的作用。

作為財務部的一員，既是一名財務出納工作人員，也是財務管理制度的組織者，要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度，對條線人員要積極引導，做到上行下效，幫助條線人員解決問題，充分發(fā)揮團隊的合作精神，學先進、趕先進、超先進，在條線中展開競賽活動，發(fā)揮團隊的力量，擰成一股繩，勁往一處使;在堅持原則的同時，我們堅持“三個滿意二個放心”，三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意”，二個放心是“讓集團公司領導放心，讓公司的老總與各級領導放心”。

二、加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能。

今年是精益管理年、效益滿意年、科技創(chuàng)新年，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制，行使財務監(jiān)督職能，審核控制好各項開支，在財務核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業(yè)務。

三、搞好財務分析，為領導提供有效的參考依據。

我知道合理高效的財務分析思路與方法，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑，并將使我們的工作事半功倍，在企業(yè)成本分析上向沈科學習、向車間的老師傅學習、向書本學習，為企業(yè)的生產經營銷售，做好保本點與規(guī)模效益、銷售定價分析等等，量化分析具體的財務數據，并結合企業(yè)總體戰(zhàn)略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持。

四、加強應收款催收管理力度，控制好庫存。

材料。

與產品，提高資金的運行質量，合理控制資金的使用。

大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要，我們公司的主要特點是樓層量大、銷售批量大，籌集資金是財務的一個主要職能，良好的銀企關系，是企業(yè)融資的一根紐帶，目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進行控制，壓縮庫存，合理生產，控制資金的流向，使庫存原輔材料在保證生產的同時控制到最底線，在資金尤為緊張的情況下，財務部將從采購材料與產成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作。

出納工作計劃【篇2】

時光如白駒過隙，20xx年的.日歷正一頁一頁悄然翻過，加入xxxx財務部至今已將半年的時間?；厥鬃约哼@半年來經歷的風雨路程，作為公司的一名財務人員，我始終以企業(yè)文化的要求來鞭策自己，憑著較強的責任心和敬業(yè)精神，較好的完成了本職工作，實現(xiàn)了自己的價值。自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結合具體情況，全年的財務會計個人工作總結如下：

（一）日常會計工作。

1、修改20xx年度三亞兩個公司的賬務并記入公司通用的財務軟件用友u8中。

2、按照國家財務制度和企業(yè)會計制度做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。

3、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理、庫存商品盤點工作，及時準確地填報各類月度，按時向上級部門報送。完成了稅務申報與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。

4、公司會計檔案資料的管理。為了保證公司資金安全，及時核對銀行對賬單，編制銀行余額調節(jié)表，針對一些特殊的未達賬項及時跟出納溝通，尋找原因，確保資金安全；嚴格按照會計制度要求整理歸檔收據、發(fā)票、報告、憑證、電子數據等，確保會計資料的安全。負責保管會計檔案，按要求辦理每月會計檔案的歸檔、借閱、歸還登記，建立本公司固定資產、折舊，定期進行固定資產清查，并做出相應的賬務處理。

5、費用報銷。負責公司的費用報銷工作，從票據審核到賬務處理，完全依照總公司財務制度進行。將總公司費用管理制度細化，發(fā)布《費用報銷流程》、《財務票據粘貼及填寫規(guī)范》；及時登記費用臺帳，對公司費用發(fā)生情況全面掌握，以便針對具體情況提出實施措施。

6、每季編制財務分析報表。全面的反映會計報表上的數字，讓領導及時的做出調整。

7、及時清理個人往來賬，及時核對公司與總公司的往來。

8、按照公司有關的采購制度和付款制度嚴格審核請款要求，認真核對供應商信息和發(fā)票。

2、培訓商鋪人員使用pos機、收錢、開收據、蓋章、開發(fā)票、開支票等。

3、規(guī)范倉庫人員規(guī)范填寫《商品入庫單》，《商品送貨單》；修訂《倉庫出入庫規(guī)范》。

4、業(yè)務借款管理辦法:為加強對資金的內部控制,規(guī)范業(yè)務借款行為,防止重復借款，借款無故流失的現(xiàn)象的發(fā)生，嚴格審批。

5、所有的經濟業(yè)務一律堅持“一支筆簽字”。

6、協(xié)助行政部處理有關財務方面的工作。

（一）只有堅持原則落實制度，認真理財管賬，才能履行好財務職責。

（二）只有樹立服務意識，加強溝通協(xié)調，才能把分內的工作做好。

（三）不斷的更新知識，調整知識結構，充分運用到實際工作中，運用新的辦公手段，提高工作效率，避免重復工作。

（四）重整體出發(fā)，設計合理、高效的監(jiān)管和管控機制。

盡管我們在工作中兢兢業(yè)業(yè)，但完美離我們總有一步之遙，經過一年來的努力，工作中沒大的貢獻，也沒大的失誤，平庸的業(yè)績使我更清醒地看到了自身存在的問題：

(一)會計業(yè)務知識水平亟待提高。作為一名信息化時代的會計工作人員，應該既要深諳會計業(yè)務，更要有超前意識，要成為一名優(yōu)秀的財務人員，我的差距還很大。

(二)工作作風還不夠踏實?？偸钦医杩谝愿鞣N理由說服自己不要。

過且過、“做一天和尚撞一天鐘”的思想.

（三）忙于應付事務性工作多，深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。

改進措施：

（一）加強對專業(yè)知識的學習，改掉粗心大意的不良習慣，在工作中時刻樹立細心、謹慎、為他人服務的意識。

（二）應加強與領導的溝通，及時反饋領導安排的臨時工作，主動匯報自己的各項工作。

（三）努力提高與其他部門及合作公司交流溝通的能力，以利于日常工作更好地順利完成。

（四）養(yǎng)成良好的工作習慣，管理好自己的時間，提高工作效率，合理安排工作的先后順序，努力尋求工作最優(yōu)化。

（五）嚴格遵守公司財務制度，按制度辦事。

（六）加強與總公司的財務交流和財務信息上報。

結語：在加入xxxx的這段時間，每天都很充實，學到了很多工作技能與工作方法，也基本能夠順利完成自己的各項工作。我將繼續(xù)努力提高自己的工作質量與工作效率，堅持目標至上的原則，不斷追求卓越。

出納工作計劃【篇3】

一、 以客戶為中心，做好結算服務工作?？蛻羰俏覀兊纳嬷矗鳛闋I業(yè)部又是對外的窗口，服務的好壞直接影響到我行的信譽

“滿時點服務”、“站立服務”、“三聲服務”我們將繼續(xù)執(zhí)行，并做到每個員工能耐心對待每個顧客，讓客戶滿意。

稅款、財政性收費、交通罰沒款、bsp航空代理等代理結算外，更要做好明年開通的高速公路聯(lián)網收費業(yè)務、開放式基金收購業(yè)務、證券業(yè)務等多種服務品種，提高我行的競爭能力。

熟悉個人業(yè)務以更好為客戶服務。雖然已經上了綜合業(yè)務系統(tǒng)，但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合，是我營業(yè)部工作的一個欠缺。

4、以銀行為課堂，明年我們將舉辦更多的銀行結算辦法講座，增加人們的金融知識，讓客戶多了解銀行，貼近銀行從而融入到我行業(yè)務中。

自助銀行和網上銀行的工作，并向優(yōu)質客戶推廣使用網上銀行業(yè)務。

二、強內控制度管理，防范風險，保證工作質量。隨著近年來金融犯罪案件的增多，促使我們對操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求

1、 督促科技部門對我營業(yè)部的電腦接口盡快更換，然后嚴格按照綜合業(yè)務系統(tǒng)的要求實行事權劃分，一崗一卡，一人一卡，增強制度執(zhí)行的鋼性，提高約束力。

和上門服務。

3、進一步加強會計出納制度，嚴格會計出納制度的執(zhí)行與檢查，規(guī)范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

4、重點推行支付密碼器的出售工作，保證銀企結算資金的安全，進一步提高我行防范外來結算風險的手段。

5、規(guī)范業(yè)務操作流程，強化總會計日常檢查制度以及時發(fā)現(xiàn)隱患，減少差錯杜絕結算事故。

6、切實履行對分理處的業(yè)務指導與檢查。

7、做好會計核算質量的定期考核工作。

五、以人為本提高員工的全面素質。員工的素質如何是銀行能否發(fā)展的根本，在目前人員流動頻繁的情況下我營業(yè)部急需要有一支高素質的隊伍

1、把好進人用人關。銀行業(yè)聽著很美，其實充滿競爭和風險，所以到我營業(yè)部需要有一定的心理素質和文化修養(yǎng)。在用人上以員工的能力且要能發(fā)揮員工最大潛能來確定適合的崗位，從而提高員工的積極性。

支付結算辦法、綜合業(yè)務系統(tǒng)會計制度、新會計科目等基礎知識以及各種新興業(yè)務進行培訓。

3、在人員緊張的情況下仍要加強崗位練兵，除了參加明年的技術比武更為了提高員工的業(yè)務水平。

4、勤做員工的思想工作，關心鼓勵員工，強化員工的心理素質。

有目的地進行崗位輪換，培養(yǎng)每一個員工從單一的操作向混合多能轉變。

出納工作計劃【篇4】

一、參加財務人員繼續(xù)教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育。

首先參加財務人員繼續(xù)教育,了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,匯報學習情況報告。

二、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業(yè)務核算,做好財務工作。

2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調關系.

3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,努力開源結流,使有限的經費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票。

4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

5、完成領導臨時交辦的其他工作。

三、個人見意措施要求財務管理科學化,核算規(guī)范化,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,細化工作,切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。

總之在新的一年里,我會借改革契機,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務操作能力,充分發(fā)揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以限度地報務于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻。

1、力爭做到當天事當天結。

2、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

3、參加財務人員繼續(xù)教育(每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育)，學習和掌握新的財務知識。

工作目標及希望：

1、望在201_年做好出納本職工作外，在不影響其他人員的工作前提下，能接觸月度、季度、年終財務報表、統(tǒng)計報告等。雖然現(xiàn)在的能力水平可以編制資產負債表、損益表等，但只有理論知識，沒有實踐經驗，因此想多學習一些財務的實際操作技能，希望以后能對公司的工作有所幫助。

2、希望公司能為我繳納上海社會保險。xx年7月、12月都有相關文件證明我可以繳納上海社保，希望公司能考慮到我的工作和對公司的貢獻，為我提供應有的福利。

3、在工作之外的時間，抽出時間盡快把日語學好。

一、組織財務人員參加上級組織的各種培訓

組織財務人員參加財務人員培訓，提高認識，不斷加強自身的業(yè)務水平。了解新準則體系框架，掌握和領會新準則內容，要點、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求，熟練地運用新準則等，進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。

二、進一步做好預算工作探索基層學校預算管理規(guī)律

按照上級財政部門的要求，總結大口徑預算工作的規(guī)律，提高預算工作的預見性、___性和科學性，做好學校部門預算的編制和落實工作。編制好年度預算，并力求切合實際。

三、加強規(guī)范資金管理。

1、根據新的制度與準則結合實際情況，進行業(yè)務核算，做好財務工作。

2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調關系.

3、做好正常出納核算工作。按照財務制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務，努力開源結流，使有限的經費發(fā)揮真正的作用，為學校提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳。

4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事，做出表率。

5、完成領導臨時交辦的其他工作。

四、財務管理力求科學化，核算規(guī)范化，費用控制全理化，強化監(jiān)督度，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐。要嚴格學校的硬件管理，學校的課桌、凳及教學儀器設備要管好用好，及時修補，嚴禁外借。確有正常損壞要按照報損程序予以報損。各教室、儀器室、處室要嚴格管理人員，轉換要有手續(xù)，損壞丟失要照價賠償。管好固定資產帳。

五、繼續(xù)做好收費工作

學校收費工作是高壓線，上級部門三令五申，故今年學校仍要加大這方面的管理力度，不收學生的任何費用。

1、按照上級要求停收住宿學生住宿費。雖然物價局允許收取，但為了農民利益，立停。

2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學生的任何費用。

3、教育學生使用正版讀物。

4、新華書店(基礎訓練)或保險公司(學生保險)上門服務，允許學校提供便利條件，但領導、教師嚴禁介入。

六、抽取部分資金對學校破舊、損壞之處進行修繕。

七、按照上級要求交足電教費(每生12元)，極力爭取上級對我校的各項支持。

出納工作計劃【篇5】

醫(yī)院出納個人工作計劃

作為醫(yī)院出納，我深知自己在醫(yī)院財務管理中的重要性和責任。為了更好地完成工作任務，我制定了以下個人工作計劃，旨在提高工作效率、保證財務安全，并為醫(yī)院的發(fā)展貢獻自己的力量。

第一部分：工作目標

1. 提高財務管理水平。加強對財務管理相關法規(guī)法規(guī)定的學習，熟悉醫(yī)院財務管理制度，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能。

2. 精確核算醫(yī)院賬目。細致、準確地核算每一筆支出和收入，確保賬目清晰、有序，減少錯誤和漏洞，確保對醫(yī)院資金的安全管理。

3. 加強團隊協(xié)作。積極與財務部門、其他相關部門溝通和合作，減少信息流通中的誤差，提高工作效率和準確性。

4. 完成領導交辦的其他任務。按時高質量完成領導安排的其他工作，積極參與醫(yī)院各項事務。

第二部分：工作內容

1. 對賬核對

a. 每日核對銀行賬單，確保賬目準確無誤。

b. 對醫(yī)院日常的現(xiàn)金收入、費用報銷等進行核實，確保數目的準確性。

c. 及時發(fā)現(xiàn)并糾正賬目錯誤，與財務部門密切溝通，確保賬目的準確性和完整性。

2. 費用管理

a. 確保醫(yī)院各項費用按時支付。根據醫(yī)院的財務計劃，及時繳納供應商的費用和職工薪資，避免滯納金的發(fā)生。

b. 檢查醫(yī)院各項支出的有效性和合法性。對于懷疑的支出，需及時向上級領導和財務部門報告，以確保資金使用合規(guī)。

3. 財務制度維護

a. 協(xié)助財務部門定期修訂和完善醫(yī)院財務管理制度和規(guī)章制度，確保其合規(guī)性。

b. 整理歸納醫(yī)院的財務文件、憑證等，保證存檔的完整性和清晰度，方便查閱和審計。

第三部分：工作計劃

1. 每日任務

a. 每早審核前一日醫(yī)院的現(xiàn)金存入、支出和銀行轉賬等情況。

b. 定期與財務部門溝通，聽取財務數據和情況匯報，及時解決問題和反饋意見。

2. 每月任務

a. 撰寫月度財務報告，詳細記錄醫(yī)院的收入和支出情況，并及時向領導匯報。

b. 參與月度財務結算工作，確保賬目清晰、準確。

3. 每年任務

a. 參與年度財務審計工作，協(xié)助審計師進行醫(yī)院財務審計。

b. 撰寫年度財務報告，總結醫(yī)院財務狀況，向領導反饋并提出建議。

以上就是我制定的醫(yī)院出納個人工作計劃，通過有針對性的總結和安排，我相信我能夠更好地履行自己的職責，為醫(yī)院的財務管理和發(fā)展做出積極貢獻。我將時刻保持警惕，不斷提高自己的專業(yè)水平，保證醫(yī)院資金的安全和財務工作的穩(wěn)定運行。

出納工作計劃【篇6】

銀行出納員工作計劃

銀行作為金融機構的重要組成部分，為客戶提供各種金融服務。在銀行中，出納員是最常見的崗位之一，他們是銀行與客戶之間的橋梁，負責處理客戶的現(xiàn)金和交易。為了保證工作的高效和順利，每位出納員都需要制定一個合理的工作計劃。

一、日常操作流程

出納員需要制定日常操作流程，明確每天的工作安排。通常，他們需要在早上開始，通過柜臺或自動取款機處理客戶的取款和存款請求。他們會核對現(xiàn)金的數量，保證賬目的準確性。在每天結束時，出納員還需要進行日結，確保賬目的平衡。制定詳細的日常操作流程，有助于提高工作效率和準確性，規(guī)避操作差錯。

二、客戶服務計劃

作為與客戶直接接觸的員工，出納員需要制定一個客戶服務計劃。他們需要確保自己的儀表整潔，以給客戶提供良好的第一印象。他們需要熟悉各種金融產品和服務，能夠為客戶提供咨詢和建議。出納員還需要掌握基本的溝通技巧，以及應對客戶投訴和問題的能力。通過制定客戶服務計劃，出納員能夠提高客戶滿意度，保持良好的客戶關系，增加銀行的業(yè)務量。

三、風險控制計劃

由于工作的特殊性，出納員需要制定一個風險控制計劃。他們需要加強對假幣和偽鈔的識別能力，以保障銀行和客戶的利益。出納員需要嚴格遵守各項規(guī)章制度，確保金錢的安全性。他們還需要經常進行反洗錢和反恐怖融資的培訓，以及掌握緊急情況處理的方法。風險控制計劃的制定，能夠幫助出納員降低工作風險，保護銀行的安全。

四、自我學習計劃

銀行行業(yè)不斷變化，出納員需要不斷學習和提升自己的知識和技能。為此，每位出納員都需要制定一個自我學習計劃。他們可以通過閱讀金融類書籍、參加專業(yè)培訓和課程，不斷提升自己的專業(yè)知識。他們可以在工作中學習與同事分享經驗，互相學習。關注行業(yè)的最新發(fā)展和趨勢也是出納員自我學習的重要內容。通過制定自我學習計劃，出納員能夠不斷提升自身素質和能力，適應行業(yè)變化。

五、工作目標和評估計劃

每位出納員都需要制定工作目標和評估計劃，以衡量自己的工作成果和發(fā)展方向。工作目標可以包括提高交易效率、增加客戶數、減少差錯等。評估計劃可以是定期的自我評估，也可以是與上級和同事的評估交流。通過制定工作目標和評估計劃，出納員能夠明確工作重點，及時發(fā)現(xiàn)和改進工作中的不足之處。

小編認為，每位銀行出納員需要制定一個合理的工作計劃，以提高工作效率和準確性。其中包括日常操作流程、客戶服務計劃、風險控制計劃、自我學習計劃以及工作目標和評估計劃。通過制定詳細具體的工作計劃，出納員能夠更好地完成工作任務，提升個人素質和能力，為銀行的發(fā)展做出貢獻。

出納工作計劃【篇7】

出納統(tǒng)計工作計劃

在現(xiàn)代企業(yè)中，出納統(tǒng)計工作被視為至關重要的一環(huán)。作為公司財務管理體系的核心部門之一，出納工作的準確性和高效性直接影響著企業(yè)的財務狀況和決策層的決策結果。為了確保出納工作的無誤和順利進行，制定一份出納統(tǒng)計工作計劃顯得尤為重要。本文將詳細描述一份出納統(tǒng)計工作計劃，并著重介紹其中的關鍵步驟和注意事項，旨在提高出納工作的質量和效率。

第一步：準備工作

在開始制定出納統(tǒng)計工作計劃之前，首先需要對公司的金融狀況和財務制度進行詳細了解。這包括收入來源、支出項目、資金流動性、財務紀律等方面的內容。通過了解公司的財務情況和要求，出納部門可以更好地制定相應的統(tǒng)計工作計劃，以滿足公司的需求。

第二步：確定統(tǒng)計工作目標

在制定出納統(tǒng)計工作計劃時，需要明確工作目標。這意味著確定出納工作的具體內容和范圍。一般來說，出納統(tǒng)計工作主要包括收入統(tǒng)計、支出統(tǒng)計、銀行存款統(tǒng)計、現(xiàn)金流量統(tǒng)計等方面。通過設定明確的統(tǒng)計目標，出納部門可以更好地規(guī)劃工作流程和時間安排。

第三步：分工合作

出納統(tǒng)計工作通常是一個復雜而龐大的任務，所以分工非常重要。在制定工作計劃時，應該考慮到出納部門的人員情況和技能構成，合理分配任務，并確保合作配合順暢。例如，可以根據人員的專業(yè)性和熟悉程度，將收入和支出統(tǒng)計分給不同的人員負責，以提高工作效率和準確性。

第四步：工作流程制定

一項有效的出納統(tǒng)計工作計劃應該明確工作的流程和步驟。在具體操作上，可以按照以下步驟進行：

1. 收集和整理原始數據：出納部門應根據公司的財務制度，及時收集和整理與統(tǒng)計相關的原始數據，如收據、發(fā)票、銀行對賬單等。

2. 數據錄入和核對：根據統(tǒng)計目標，將原始數據錄入財務系統(tǒng)或表格中，確保數據的準確性和完整性。同時，還需進行數據的核對和審核，以排除錯誤和漏洞。

3. 統(tǒng)計分析：通過對數據的統(tǒng)計和分析，出納部門可以及時發(fā)現(xiàn)財務問題，并及時提供相關報表和分析結果，為決策層提供參考和依據。

4. 報表和匯總：根據統(tǒng)計結果，出納部門應及時制作相關報表和匯總表，并將其呈遞給有關方面，以支持企業(yè)的財務管理和決策。

第五步：監(jiān)督和反饋

為確保出納統(tǒng)計工作計劃的順利進行，需要建立有效的監(jiān)督和反饋機制。出納部門應定期與財務管理部門進行溝通和交流，以及時了解上級要求和反饋。同時，還應建立自身的內部監(jiān)督機制，通過對工作的檢查和評估，提高工作的規(guī)范性和質量。

總結

出納統(tǒng)計工作的計劃是確保公司財務管理系統(tǒng)正常運行的重要環(huán)節(jié)。它不僅需要謹慎和周密的準備工作，還需要明確的工作目標、合理的分工和流程、有效的監(jiān)督和反饋機制。只有制定科學合理的統(tǒng)計工作計劃，出納部門才能高效準確地完成各項任務，為公司的財務狀況提供及時可靠的數據支持，促進企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。

出納工作計劃【篇8】

出納年度工作計劃范文

一、日常工作:

1`與銀行相關部門聯(lián)系,井然有序的完成了領導交代的各項任務;

2`對于職工工資以及外欠單位菜金,做到了快速,合理的發(fā)放;

3`對于酒店的各項費用,能夠及時無誤的按時繳納;

4`清理客戶欠費名單,并與各個相關部門通力合作,共同完成欠費的催收工作;

5·對每天的材料采購數據進行認真的核對，做到準確無誤；

6·對每天餐飲的報表及時核對并送交領導審核；

二、其他工作：

1·對酒店接待二日游旅游團體，老年秧歌隊·老年騎游團·等各團體的接待工作進行了積極的配合；

2·對酒店接待旅游團體的套票進行了認真核對，分類統(tǒng)計，做到細致，帳證相符；

3·迎接公司評估，準備所需相關材料及時送交辦公室，以保證工作的'正常運行；

4·對應付款項及時上報領導審批；

5·對領導交代的事項做好交接工作，及時自查，自糾，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領導審閱；

6·在完成自己工作的同時，服從領導安排，積極配合餐飲部完成接待工作；

在以后的工作中除了繼續(xù)做好自己的本職工作，對領導交代的臨時工作,積極主動,快速有效,合理認真,以最飽滿的熱情來完成.

出納工作計劃【篇9】

大家都知道財務部的工作較為繁瑣，就算到年終，仍不能停歇手中的工作，加之一直以來人手較少和頻煩的人員變動，從而使財務部的管理工作達不到公司領導的要求，但在某某年財務部通過大家的努力，整體的人員架構、工作秩序和職能管理已向前邁出了一大步。以下是對本部門做的一個工作總結：

1、出納崗位：人員已穩(wěn)定，除了日常按時準確的付款/及時的登賬/和日清月結外，還建立了按月費用支出的分類歸集表，按月收匯明細表及匯總表，及時了解收匯情況并對差異進行備注。

2、成本崗位：這是本年新增的一個崗位，目前主要是成本審核、核算、及控制工作，實行按訂單號乃至套件號進行成本臺帳的核算與控制，對各訂單的實際成本負責，為相關部門提供及時有用的信息，這也是一個同時要與各部門鏈接的崗位，新增這一個崗位后，建立了各供應商應付賬款臺賬和每月的供應商對賬表，使得今年在業(yè)務量番一翻的情況下仍能很好的完成各應付賬款所需的數據及發(fā)票跟蹤到位的情況，但也許是由于各種因素的存在，導致今年的成本核算沒能達到預計的效果，希望在新的一年里各部門能夠積極的配合財務部門成本核算的工作，共同為成本所反映的真實性及時性出一份力，同時作為成本崗位的核算者也應該不斷地鞭策自己，加強學習，從而達到一個企業(yè)成本核算的真正意義。

3、總賬崗位：在前面的個人總結里已做總結，再此處就不再贅訴。

4、財務部門：總的來說本年度財務部門算是友好妥善了地處理對內對外的各項工作鏈接，包括與工商/稅務/銀行等外圍部門都建立了良好的關系。

總之，今年的工作即將轉瞬成為歷史。也希望財務部那些應做而未做、應做好而未做好的工作也隨著某某年的逝去而成為歷史，在新的一年某某到來之際，讓我們?yōu)樽约杭佑?，為部門加油，為公司加油，共同進步，共同成長。

最后，我再一次衷心感謝身邊的每一位同事，有了你們這樣好的同事，我相信我們的公司明天會更好！再一次衷心感謝公司，在這片熱土上，我們將收獲無限的希望！

#265602出納年終工作總結及計劃800字（十五）

20__年_月份我有幸成為公司的一員，主要是在財務部擔任出納工作，在財務部業(yè)務種類繁多的地方，我的職責是現(xiàn)金收支，現(xiàn)金日記賬的登記和賬務核對，手寫支票，工資及獎金的核對和發(fā)放?；仡欉@幾個月來的工作，我虛心學習新的專業(yè)知識，積極配合同事之間的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和的狀態(tài)進入自己的工作狀態(tài)，我的缺點也是不可掩飾的，我的工作總結請大家評議，歡迎大家提出寶貴意見。

首先，在領導的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分，一定要好好工作，來體現(xiàn)人生價值。同時為了提高工作效率，平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作，利用erp使工作更加準確和快速。

其次作為公司出納，我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：

一、日常工作

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與賬目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報，及時處理。

2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現(xiàn)金存入銀行。

3、根據會計提供的依據，與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作。

4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核（憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付），對不符手續(xù)的憑證不付款。

二、其他工作

1、迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司賬務情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領導審閱。在工作中，我忠于職守，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。

2、完成領導交付的其他工作。

三、回顧檢查自身存在的問題

1、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業(yè)知識、工作方法等不能完全適應新的工作。

2、對針對以上問題，今后的努力方向是：加強理論學習，進一步提高工作效率。對業(yè)務的熟悉，必須通過相關專業(yè)知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力，努力學習，爭取在明年取得會計從業(yè)資格證書。

綜上所述，在過去的一年中，付出過努力，也得到過回報。人到中年，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度，是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作，并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。

作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的2020年，我會揚長避短，更好的完成本職工作。

#398103出納年終工作總結及計劃800字（十六）

轉眼間我們送走了20__年，迎來了嶄新的20__年?；仡欉@期間的工作情況，還是收獲頗豐，現(xiàn)將本人一年以來的工作及學習情況匯報如下：

一、主要工作情況

作為企業(yè)出納，我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責，在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：

1、現(xiàn)金業(yè)務

本人嚴格按照財務人員的相關制度和條例，實現(xiàn)現(xiàn)金管理，現(xiàn)金收付，憑證的審核以及現(xiàn)金日記帳登記等業(yè)務謹慎細致不出差錯，能夠確保做到現(xiàn)金的收支準確無誤，認真復核會計主管審核的原始憑證數量，金額計算與金額是否一致，逐筆登記現(xiàn)金日記帳，保證了現(xiàn)金工作的準確性，及時性。

2、銀行業(yè)務

日常與銀行相關部門聯(lián)系緊密，根據單位需要正確開具支票轉賬進賬，提取現(xiàn)金備用，井然有序地完成了職工日常報銷。在平日與銀行接觸的工作中，我認真復核所要求開具的銀行結算憑證的臺頭，帳號，用途是否一致，認真填寫銀行結算憑證，保證金額填寫準確，及時掌握銀行存款余額情況，逐筆序時認真登記銀行存款日記帳。

3、本職工作

對于本職工作，嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向財務主管核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時匯報，及時處理。及時回收整理各項回單、收據。根據財務主管提供的依據，及時發(fā)放員工報銷和其它應發(fā)放的經費。在工作中堅持財務手續(xù)，嚴格審核算（發(fā)票上必須有經手人、審核人、審批人簽字方可報帳），對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

當然還有最重要的一方面就是保管現(xiàn)金、票據、各種印鑒，既要有內部的保管分工，各負其責，并相互牽制的意識；也要有對外的保安措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失的意識。

4、厲行節(jié)約，保證采購科學合理

由于領導的信任，本人還擔任辦公室后勤物品采購工作。本著厲行節(jié)約，保證工作需要的原則，我始終堅持做到多請示、多匯報、不該購的不購，不該報的不報，充分利用辦公室現(xiàn)有資源，科學調度，合理調配，能用則用，能修則修，以最小的支出，取得的效果。

5、廉潔自律，力樹財會工作形象

財務工作是重點崗位工作，要求工作人員務必做到廉潔奉公、遵章守紀，忠于職守。我始終堅持認真學習財務相關法規(guī)，堅持以自律為本，在實際工作中嚴格遵守法紀，時刻以反面教材警示自己，不斷強化廉潔自律意識，努力做到“自重、自省、自警、自勵”，樹立了財務工作者的良好形象，始終以飽滿的精神狀態(tài)投入到每一項工作中。

二、存在不足和下年度工作計劃

1、存在不足

在公司領導的培養(yǎng)下和同事們）●（的幫助支持，無論是思想認識，還是工作能力都有了進步，但差距和不足大有存在的。比如：一方面是學習的深度和廣度還需要加強；另一方面是遇到困難強調客觀原因較多，沒有充分發(fā)揮主觀能動性。

2、下年度工作計劃

20__年已經到來，為迎接新一年的挑戰(zhàn)，我給自己做了以下計劃：

（1）提高自身業(yè)務能力

在上級部門的正確領導下，勤奮學習，扎實工作，繼續(xù)加強學習。同時認真鉆研業(yè)務知識，虛心向身邊的同事學習，不斷充實和豐富自己的會計業(yè)務知識。要立足公司發(fā)展變化的新情況，多動腦筋、想辦法、出主意，增強工作的主動性、預見性、創(chuàng)造性，為領導出謀劃策，提出可行建議和工作預案，發(fā)揮參謀和助手作用，不斷提高參與和決策能力。

（2）發(fā)揮協(xié)調功能

財務工作綜合全局，協(xié)調各方，承內聯(lián)外，對于職責內的工作一定要抓緊抓好，并且做到抓一件成一件，件件有交代，項項有落實，對于職責外的工作，也要義不容辭的承擔起來，保證各項工作的全面推進。

（3）發(fā)揮主觀能動性

財務工作的程序性要求很強，所以在工作中要保持頭腦清醒，分清主次、不怕麻煩，爭取建立一套科學的工作制度、工作程序，使每項工作都有章可循。

最后，我再一次衷心感謝我身邊的每一位同事和領導，有了大家這樣的好同事好領導，在這樣的一個優(yōu)秀的集體里，我相信我們的公司明天會更好！而我們也將收獲無限的希望！

#722945出納年終工作總結及計劃800字（十七）

我是一位普普通通的會計工作人員，從事經濟管理工作二十余年，深知會計工作艱難，會計人員是隨時會被站在被告席上，只有在工作中十分仔細，不辛苦，一心一意的工作。下面，我將近段時間個工作總結報告如下，敬請各位提出寶貴意見。

我在事業(yè)單位從事經濟管理工作五年；在工業(yè)企業(yè)從事經濟管理工作十三年；企業(yè)破產后從事物業(yè)管理、建筑業(yè)管理、經濟管理、公司等財務工作四年。經歷了我國新舊會計制度的變革，從會計手工記帳核算到企業(yè)會計電算化核算的發(fā)展過程。會計核算采用微電算化，大量減輕了會計工作者的重復腦力勞動，能抽出更多時間更新知道，參與企業(yè)經營管理，參與長短期決策，參與企業(yè)全面預、決算，參與企業(yè)的方針政策的制定，更能體現(xiàn)會計職能反映和監(jiān)督在企業(yè)中的作用。我喜愛這份工作，愿意用我所學的知識奉獻給社會經濟建設。

我在事業(yè)單位從事會計管理工作五年來，在站長和黨委的領導下，全面負責江津市漁種站財務會計核算工作，負責制訂每年各部的生產經營承包計劃和經濟責任制，完善站里的經濟管理制度；負責核算供、產、銷及利潤的分配全過程和工程建設的核算；負責全站的社會統(tǒng)籌，勞動工資管理等。我站是事業(yè)單位，企業(yè)管理，擁有職工約五十人，單位小會計人員共兩人，出納一人，會計一人。在會計核算方法采取的是記帳憑證核算形式，材料按實際成本核算，成本按產品法核等。

在編制每年的財務計劃上，用上了在學校所的知識，對全站費用開支進行科學的劃分，將費用分為固定性費用、變動性費用、混合性費用，獲得站里盈虧保本點、保本量、保本銷售額，目標利潤，進行全面彈性預算，然后將各項指標分別下達落實到各經營承包中去。在會計工作中做到了事前預算，事中控制，事后分析；找差距、查原因、提出解決方案及合理化建議。在我任職期間，每年在會計核算上都得到江津市農牧漁業(yè)局的表揚。由于我家中幾子妹都在永川化工廠和四川省天化所工作，為了更好照顧父母，于一九八八年調入永川化工廠工作。

我在工業(yè)企業(yè)從事會計經濟管理工作十三年來，在廠長和黨委的領導下，開始從事永川化工廠財務會計核算工作。該廠是大二的化工企業(yè)，先后在廠里從事工資基金的核算、結算資金的核算、物資材料采購的核算、成本核算、銷售核算、貨幣資金的核算、總分類和明細分類帳的核算、對整個企業(yè)資金的運籌、九五年廠里開始采用會計核算電算化技術，為了適應會計核算電算化技術，自己平時抽出業(yè)余時間通過自學，現(xiàn)也能在工作中獨當一面，能單獨熟練地掌握會計電算化核算和基本的數據庫操作技術等工作。

由于工作上需要，在九九年全面負責廠里的財務處領導工作，在財務處領導崗位上，合理地組織財務處會計核算工作，按時準確地編制各類會計報告，運用國家給予企業(yè)的政策，為廠里里豁免地方稅20多萬元，新產品稅減免10多萬元，利用合理、合法手段，籌集企業(yè)經營資金。在各種會計核算中，能認真對待各種復雜的經濟業(yè)務，搞清經濟業(yè)務的來朧去脈，做到心中有數，能按國家的方針政策、法律、法規(guī)辦事，對自己從事的工作能用會計人員的職業(yè)道德嚴格要求自己。在國有工業(yè)企業(yè)從事會計經濟管理工作十三年中，永川化工廠財務核算，是按國家的方針政策、政策、法律、法規(guī)、會計制度的規(guī)定，嚴格執(zhí)行的。在財務帳套的設置和各式各樣項經濟業(yè)務的處理上，都遵守了會計制度的規(guī)定，每年上級主管部門和當地稅務部門對廠進行重點檢查，會計師事務所年終審計，給予財務核算很高的評價。

這幾年來，由于財務部門堅持會計原則，按會計制度的要求辦事，拒決企業(yè)某些領導為謀求個人利益的違紀、違規(guī)、違法等行為，對財務部門意見很大，在廠里進行曲不正當的反宣傳，在職工中形成永化廠財務帳是假的、帳目不清、混亂的現(xiàn)象，給財務部門在企業(yè)經濟管理上設置大大小小的障礙，企業(yè)經濟管理失控。永化財務部門先后換了四個財務負責人，現(xiàn)在這個財務負責人是從一年倒閉的企業(yè)被下崗后，通過私人關系，調入永川化工財務部門負責財務工作，職稱是會計師，但業(yè)務水平一般，對會計電算化不會，膽子還特別大，大到虛開增值稅票，進行增值稅進項稅抵扣，強行會計人員進行帳務處理，這是違背稅法，是一種犯罪的行為；對企業(yè)待處理財產盈虧，不經上級主管部門審核審批，強行要求會計人員進行帳務處理；進行了財務改革已發(fā)現(xiàn)供銷部門在財務上交了現(xiàn)金，財務上未入帳的現(xiàn)象；廠里某些部門對外工程或設備加工，財務上已無法進行監(jiān)督，已失去會計的監(jiān)督職能。現(xiàn)我深深地體會到，國有企業(yè)不重視企業(yè)管理，只重視規(guī)模效益，不重視市場的變化，搞一些虛假的經濟責任制，不求實際，企業(yè)閉門造車的搞生產，更不重視財務工作者的腦力勞動，每年財務部門給廠里提了不少合理化建議，廠里都不完全認真予以采納，這是國有企業(yè)體制造成。

如國有企業(yè)在材料采方面，是一種盲目性的，生產部門提出急需材料，供應部門采購回來，價格上由供應部門確定，沒有嚴格的監(jiān)督措施，造成材料物資積壓，資金形成極大的浪費，企業(yè)資金自然而然就越來越緊張。時間一久，這些材料生產上用不上了，只有等待統(tǒng)一報損。國有企業(yè)管理不合理，跟不上社會發(fā)展形勢，是國有企業(yè)的人和管理體制造成，也是目前國有企業(yè)最普遍的現(xiàn)象，在銷售方面，銷售部門從不主動去爭取市場，占領市場，拓展市場，任由市場變化，最終使國有企業(yè)在市場上所占的位置越來越小，面臨困境。這類問題在國有企業(yè)我如牛毛，都是國有企業(yè)的人和體制造成，在這種體制下，形成人浮于事，人心不定，雖然有自己的理想，卻得不到應有的發(fā)揮，也不可能得到實現(xiàn)。我曾經抽業(yè)余時間，對廠歷史資料進行過認真研究分析，由于國有企業(yè)管理上失控，造成廠損失每年大約在800萬元左右，形成費用年年增，利潤年年少，負債年年增，市場年年小，企業(yè)已形成無法挽救的局面。

作為一位普普通通的會計人員，在這種環(huán)境中生存和工作，自己的專長和專業(yè)水平得不到應有的發(fā)揮，使自己在工作中感到十分苦腦，思想十分矛盾，想詢求一個自己能發(fā)展的空間，在實際業(yè)務工作中，邊學習邊工作，積累經驗，不斷更新自己的專業(yè)知識和業(yè)務水平，為社會經濟建設出一份力。

#283247出納年終工作總結及計劃800字（十八）

時光飛逝，2020年的工作已經結束了。作為一名財務出納，同時也作為一名服務住戶的物業(yè)公司人員，以下是對一年的工作進行了兩方面總結。

我的職責主要是：認真做好住戶物業(yè)費和購水電費以及其他相關費用的現(xiàn)金收存，核對前臺文員的各種票據臺賬，做好現(xiàn)金日記賬，保管庫存現(xiàn)金、財務印章以及相關票據，負責支票、發(fā)票、收據管理，負責支出公司報賬單，按時發(fā)放工資，辦理銀行結算及有關賬務，協(xié)助前臺做好接待工作，以及及時修改住戶的數據庫等事項。

一年以來，我的工作在公司領導層的正確指導下，依靠全體同仁的共同努力，在平凡的工作崗位上，以細致入微的工作作風，以樂于奉獻的工作態(tài)度，以服務無止盡的工作追求，較好的完成了各項工作任務?，F(xiàn)就去年工作情景總結匯報如下：

一、堅持原則，嚴謹細致，認真做好賬務核對

每一天細心翼翼的處理各種來源的現(xiàn)金收款，仔仔細細的核對各種票據，使之票款相符，并于當日錄入財務賬單，詳細規(guī)范做好日記賬。做到日清日結。主動與會計核對票據和對賬單。本著客觀、嚴謹、細致的原則，堅持從細微處入手，實事求是、不怕麻煩、細心審核。在業(yè)主購水電的高峰期，有時一天的現(xiàn)金收入達十多萬，票據百多張，都需要我獨自反復點驗，反復核對，確保不出一點差錯。

二、態(tài)度端正，依章辦事，嚴格執(zhí)行財務紀律

因財務工作是公司的核心部門，《會計法》和各項財務規(guī)定對這一塊工作要求細致、規(guī)范、嚴謹。我嚴格遵守財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求，進行財務記賬與報賬工作。無張冠李戴現(xiàn)象，無現(xiàn)金坐支行為。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，說明原因，果斷不予報銷；對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經辦人員更正、補充。經過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我公司財務信息的真實、合法、準確、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。同時，按國家財務規(guī)定對每一筆收支票據的真實性、完整性進行認真審核，經得起隨時檢查。

#722944出納年終工作總結及計劃800字（十九）

時光一晃而過，轉眼間我們送走了20__年迎來了嶄新的20__年，作為公司的新人，我深深地為我的企業(yè)感到自豪，為我的崗位感到光榮和驕傲，在同事和領導不斷地幫助下，我已成長為一名能勝任出納工作的企業(yè)的一員了，在此對我個人在這一個月的工作做出總結，對20__年的工作做出計劃。

20__年12月，我在領導的正確領導下，在和同事們的團結協(xié)作和相互幫助中，較好的完成了下半年的各項工作任務，在業(yè)務素質和思想政治方面都有了更進一步的提高。現(xiàn)將上崗工作以來取得的成績和存在的不足總結如下：

一。思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面

本人認真遵守內務條令，按時出勤，有效利用工作時間；堅守崗位，當需要加班完成工作按時加班加點工作，能夠按時完成；愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每一項工作。工作中任勞任怨，不計較個人得失，積極參加單位組織的各項政治學習，積極要求上進。

二。工作能力和具體業(yè)務方面

我在財務部門的工作崗位是出納。崗位責任是現(xiàn)金的管理和收支，銀行業(yè)務辦理及結算，現(xiàn)金及銀行日記帳的登記和財務核對，手寫支票工資及獎金的核對和發(fā)放?；仡欉@一個月的工作，我虛心學習新的專業(yè)知識，積極配合同事之間的工作。首先，在領導的幫助下，我更了解了出納崗位的各種制度及日常的工作流程，學到了很多工作中的知識，我更加的熟練了出納工作。同時，充分的認識到在出納這個工作崗位上一定要做到堅持原則，責任重于泰山，要有“工作崗位沒有高低之分，只有分工不同”的工作意識，這樣才能更好的完成本職工作，體現(xiàn)人生價值。

其次作為出納，我在收付、反映、監(jiān)督等幾個方面盡到了自己應盡的職責，過去的幾個月工作里在不斷的改善工作方式方法的同時，順利的完成了如下工作：1.嚴格的執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向主管會計核對現(xiàn)金與賬目，發(fā)現(xiàn)金額不符時，做到及時反映，及時處理。2.及時回收單位各項收入，開出收據，及時回收現(xiàn)金存入銀行。3.根據各部門和各人提供的依據，井然有序的完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費的發(fā)放工作。4.堅持財務手續(xù)，嚴格審查，對不符合手續(xù)的憑證不予付款。

三。存在的不足與20__年計劃：

回顧檢查自身存在的問題，我在專業(yè)領域的學習不夠。我個人的理論基礎，專業(yè)知識、工作方法尚存在一定的欠缺。針對以上問題，下半年的努力方向及工作計劃是：

1、加強理論學習，進一步提高工作效率。通過相關專業(yè)知識的學習，虛心請教領導和同事，增強分析問題和解決問題的能力。參加會計的再教育學習，提高自己的專業(yè)技能。2嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，認真掌握庫存限額，按現(xiàn)金收付記賬，憑證辦理收付，金額方面要當面點清，防止工作出現(xiàn)差錯。遵守各項規(guī)章制度，凡事按程序辦。做到平時工作更認真仔細，作為對發(fā)票最后一關審查，一定要堅持原則，即使是已經審核過的發(fā)票，如果存在要素不全，內容籠統(tǒng)等發(fā)票，堅決不予報銷。

3、做好現(xiàn)金、銀行存款日記賬做到日清月結保證賬證相符賬款相符存取與銀行賬目相符的工作。

4、及時核對銀行存款做到賬款相符管理好相關憑證防止丟失。

5、與部門會計人員密切配合做到相互支持、配合。

6、完成領導臨時交辦的其他工作。

以上是我工作以來的一些體會和認識，也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，我的20__年將在充實、喜悅、收獲中度過。在此，祝愿怡然酒業(yè)如豐收的葡萄一樣碩果累累，20__年蓬勃發(fā)展、再創(chuàng)佳績，再次也真誠的感謝幫助過我的部門領導，感謝你們對我工作期間的幫助及指導，才能讓我有了今天的進步和成長。

#283250出納年終工作總結及計劃800字（二十）

在過去的2020年里，從初進_公司至現(xiàn)今，足有一年的時間。在這一年的時間里面，個人能力飛躍性的提升，暫且不論。但是，個人成長還是有的。這也得力于公司的信任和培養(yǎng)。下面對個人工作職責作一些簡單的總結和評價。

在公司里，本人擔任內務的職位，主要負責開單與出納工作。還有其他一些展廳日常工作的監(jiān)督，也在個人的工作范疇內，分類總結如下：

一、開單

此項工作需要做到足夠的仔細、認真、謹慎。對于產品的專業(yè)知識也要有一定的認知。如此一來，就能避免很多工作上的失誤。還需特別注意數據方面的。對于這份工作，我需要提升的地方還有很多，例如：應更仔細認真，盡量避免出錯；效率的提升，仍需加強。做到更快更準，才是最終目標！

二、出納

展廳日常收支工作管理，做到數目清晰明確，日清月結。做好登記明細，以免出現(xiàn)疏漏。當天收支情況及時輸入電腦。在過去的半年里，做得未夠好，來年必須完善。

以上是職責范圍內最主要的工作，毋需置疑，必需竭盡所能做到最好！此外，還有很多展廳的日常工作需要注意。包括：早會記錄、展廳人員出入登記、客流量登記、電腦日常工作的維護、公司q群信息的及時傳達。另外還有展廳樣板的維護：樣板的出倉，必須經過公司的審批，做好登記以及相關的手續(xù)，展廳的出倉樣板，需及時作好補充。還有展廳衛(wèi)生的維護，屬于個人負責的衛(wèi)生區(qū)域，必須每天做到位，龍頭、五金配件的維護，每月至少打蠟一次。這些工作盡管瑣碎，但是，卻高度體現(xiàn)個人的工作責任心。力所能及的事，更需要在細節(jié)上完善。因此，養(yǎng)成良好的工作習慣，非常必要。

以上工作總結不盡詳細，并且，日常工作中也有諸多疏漏的地方。希望在這次對于過往工作的審視中，獲得經驗和教訓，來年逐步完善！

幼兒園年度工作計劃和總結怎么寫

為加速開展工作內容，順利進行，我們可以從下一階段工作計劃開始著手了。工作計劃的編寫是為了幫助我們調整工作狀態(tài)，工作計劃應該從哪些方面來寫呢？為此，小編特意呈上“幼兒園年度工作計劃和總結怎么寫”，相信能對大家有所幫助。

幼兒園年度工作計劃和總結怎么寫(篇1)

3、根據幼兒園教師專業(yè)技能的相關要求，加強教師基本教學技能的培訓和提高，鼓勵教師自學和實踐，并相應舉辦一些基本教學技能競賽，提高相應的能力。平時上課聽課，互相評價。開始時老師制定專題研究課題，期間認真觀察探索，期末寫一篇質量專題總結，互相交流。并盡可能為教師提供外出觀察、聽課、借課等機會。豐富經驗，提高教育教學能力。

(二)在新《綱要》精神指導下，通過實施“多元智能課程”，改變教學和科研方式。

1、在指導策略上，要利用好形勢。

為了使整個幼兒園的教師更好地適應幼兒園的教育教學工作，原來的水平已經提高到這樣

在學期開始時，根據《綱要》的要求，為了將教育環(huán)境與孩子的發(fā)展結合起來，我園確定在實施每一項主題活動時，環(huán)境營造的內容都要與主題教育相結合，定期更換，隨機抽查。為了充分發(fā)揮活動區(qū)教育的作用，探索活動區(qū)教育資源的開發(fā)利用，促進活動區(qū)與教育內容的有效結合。

(3)深化改革，積極構建適合我園的課程體系。

1、規(guī)范教學常規(guī)

2、我校將定期對教學和保護工作的常規(guī)進行監(jiān)督和分析，加強教學和保護工作的秩序，提高教學和研究活動的有效性。

(1)合理選課，注重課程的生成。

這學期，我們修改了我們園區(qū)的教育教學計劃，探索了適合我們園區(qū)的課程體系。在課程的實施和組織上，多元智能課程仍然是主要的。預成型活動的組織時間是十六周，剩下的兩周留給老師自己，把生成活動的空間留給老師。這學期每個年齡段產生一個主題活動，組織時間兩周。

(2)開展教學活動研究。

綜合課程已經在我們公園試行了一個學期。經過所有老師的努力，可以找到一種方法，但是在一些教學中仍然存在一些問題。為了讓老師取長補短，我們園區(qū)開展了集體備課、聽對方講課、專題討論等活動，讓老師的教學水平在這些活動中不斷提高。這學期會有計劃地開展教學觀察、討論、評價活動，比如上課聽課，互相幫助;優(yōu)質課程評價和案例評價活動;教育隨筆評價等。形成大家積極參與教研活動的良好氛圍。

3、重視園林基礎課程建設

(1)堅持理論指導

幼兒園課程的根本目的是有效促進兒童的和諧發(fā)展。課程改革的理念歸結為一點：一切為了孩子的發(fā)展。在構建園本課程的過程中，必須重視幼兒園課程及相關理論，以《規(guī)程》和《綱要》為指導，樹立正確的兒童觀、教育觀和發(fā)展觀，逐步建立以我園“基礎”為基礎的課程體系。

(2)適當下放課程決策權

幼兒園教師是課程建設的主力軍。他們不僅是幼兒園課程的執(zhí)行者，也是課程的設計者、決策者和研究者。因此，就幼兒園課程決策而言，教師不應完全專注于領導，而應給予一定的自主發(fā)展空間。

(4)樹立全心全意為父母服務的意識，做好父母工作

1、開學時，每個班都精心設計了家長花園的布局，使之美觀新穎，科目繁多。

2、繼續(xù)將主題活動的組織與課題的實踐研究相結合，營造適合兒童的環(huán)境，讓兒童在一個關心、接納、關心、支持的良好環(huán)境中學習和生活;

3、通過各種形式的家庭合作和聯(lián)系，交流家庭的教育信息，從而達到家庭協(xié)同的教育效果。這學期結束，我們會繼續(xù)對家長進行問卷調查，找出我們工作中的不足和優(yōu)點，更好的為孩子服務。

幼兒園年度工作計劃和總結怎么寫(篇2)

滿懷著希望與憧憬，滿載著收獲與欣喜，我們又共同走過了艱辛與發(fā)展的一學年。一年來，令人欣喜的是我們留在幼兒園的全體教職工不辱使命，在最艱難的時刻能顧全大局，樂于奉獻，將自己個人利益拋于身后，堅定對幼兒教育的熱愛，堅守在這方貧瘠的土地上，無私奉獻，甘于清貧，奮勇拼搏。

一年來，我園全體教職工根據縣教育局總體工作目標要求，以幼兒園工作規(guī)程，幼兒園管理條理為指針，以進一步推進課程改革，優(yōu)化園本培訓為抓手，以辦人民滿意教育，創(chuàng)平安和諧幼兒園為宗旨，樹立了新的形象，作出了新的貢獻，取得了新的成績。

一、園務管理：落實制度，明確職責

為了使幼兒園管理工作逐步向規(guī)范化方向邁進，我們注重加強管理人員的政治思想素質的培養(yǎng)，要求管理人員必須在政治思想上與上級保持高度一致，必須以求穩(wěn)定、求質量、求發(fā)展為第一要務，做到大事講原則，小事講風格，必須牢牢把握穩(wěn)定是發(fā)展的前提、質量是幼兒園的生命的精神，在工作中自覺增強使命感和責任感，做到嚴謹務實、身體力行、不畏艱險、開拓創(chuàng)新、恪盡職守、依法行政、依法辦園、身先士卒、認真履職，帶領好全體教職工樹好幼兒園形象。做到分工明確，責任到人。在實際工作中嚴格照章辦事，通過落實制度，明確職責，提高了教職工的工作責任感，促進了我園各項工作有序、有效地開展

二、教師培養(yǎng)：加強學習，提高素質

加強教師隊伍建設是加強教育隊伍的根本和核心，教師隊伍形象直接反映了教育的形象。我們建立健全教師管理制度，抓好教師隊伍建設。引進競爭激勵機制，加強年度考核，全面提升教師的整體素質和形象。開展評優(yōu)評先活動，在教師中廣泛開展講團結、講正氣、講文明、樹新風、講奉獻、創(chuàng)佳績活動，提倡各位教師對事業(yè)講忠誠，對學校講責任，對個人講自律，對幼兒講愛心，對同志講協(xié)作，對工作講效率。禁止混天度日、不務正業(yè)、誤人子弟、自甘落后、違反學校制度和無組織無紀律及體罰和變相體罰幼兒的行為發(fā)生。全園教師樹立新型的教育觀、教師觀，加強師德修養(yǎng)，規(guī)范言行，自覺為人師表，形成和諧、誠信、團結的管理氛圍。對于新教師，進行師徒結對，傳幫帶教，讓新教師在觀摩中進步，在反思中成長。加強班主任的責任感，因為班主任是班級工作的核心，班主任更是幼兒園工作的保障，班級工作的好壞直接影響幼兒園工作的質量，因此，我們讓班主任明確自己的職責和義務，讓班主任比貢獻講奉獻，保證各項工作順利進行。

三、保育教育：注重細節(jié)，提升質量

幼兒園工作無小事，事事育人;教師無小節(jié)，節(jié)節(jié)為楷模。幼兒園保育工作都是瑣碎而細小的，如果每一個工作人員憑著一顆敬業(yè)之心去做事，就會覺得責任重大，小事不小。諸如：每天的衛(wèi)生區(qū)必須保潔，每天的杯、巾、桌子、玩具必須消毒，每個幼兒必須安全上下樓等等，每一個細小的事情都能折射出每一個老師的職業(yè)責任感。每一次的檢查組來園時都會情不自禁的說一聲：你們幼兒園真干凈呀!簡單而平凡的一句話，對我們老師辛勤的付出做出了充分的肯定。

本學年教學教研注重了鼓勵學習，相互研究，展示交流，促進老師們專業(yè)化的發(fā)展。在園本培訓活動中，我們注重了以教學研討為切入口，以家園合作為支撐點，以實踐活動為延伸點，使教學教研活動更加豐富，更有成效，教師們教學理念更超前了，教學技能更嫻熟了，教學方法更靈活了。

各班能認真制訂教學計劃，在制定周、半日活動時合理安排各方面的教育內容，根據孩子的年齡特點把領域活動與主題活動有機結合，相互滲透，有效地防止在教學工作的主觀性和隨意性。

四、衛(wèi)生保健：落實安全，細化保育

時刻牢記：眼中有孩子，心中有安全，處處有教育，安全第一。一是我園以高度負責的精神，切實加強對學校安全工作的領導，認真執(zhí)行并落實上級有關安全文件的規(guī)定，并做到認識到位，領導到位，措施到位。校長與各部門人員簽訂安全責任書，把責任落實到人，做到各司其職，各負其責。要求各班利用每天的離園時間對幼兒進行安全教育，培養(yǎng)幼兒安全意識，教會幼兒初步的自防能力。

五、家長工作：家園合作，有序開展

做好家長工作是我園各項工作順利開展的充分保障。我園做到主動、親切與家長溝通，利用早送晚接的時間和家長交流，平時多觀察孩子在園的各種情況，孩子們的點滴進步、成長、特長、優(yōu)點都及時反饋給家長，隨時取得家長對老師們的信任和對幼兒園各項工作的支持。一年來，我園成立了家長委員會，并組織了系列活動請家長參與，與家長溝通，達到了家園共育的目的。

展望未來，我們充滿了憧憬和希望，因為我們滿載著領導、家長的期望。我們全園教職工將繼往開來，以飽滿的熱情、嶄新的面貌、科學的態(tài)度和求實的精神向著更新、更高的目標不斷奮進。

幼兒園年度工作計劃和總結怎么寫(篇3)

一，指導思想

安全是幼兒園第一保障;質量是幼兒園第一要務;教師是幼兒園第一資源;特色是幼兒園第一支柱;認可是幼兒園第一標準。

二，目標要求

1，修訂工作制度，使工作有章可循，使管理更加規(guī)范，科學，合理。

2，運用"鯰魚效應"，激活內部機制，逐步提高保教質量，提升辦園水平，讓家長放心，讓學校滿意20XX幼兒園年度工作計劃工作計劃。

3，貫徹實施《綱要》，轉變教育觀念，推行蒙特梭利教育理念;加大力度進行教師培訓，提高專業(yè)水平和整體素質。

4，對家長進行宣傳指導，幫助家長樹立新的教育觀念，形成家園同步一體的教育格局。

三，工作要點

1，本學年將于4月迎接太原市五星級園所復查;

2，持續(xù)引申蒙氏教學課程;

3，進行"蒙特梭利教育哲學在幼兒園中應用"的課題研究;

4，爭取推出1—2名太原市保教能手，1—2名山西省保教能手;

5，接受市級文明園所的驗收;

6，為幼兒創(chuàng)設良好的生活學習環(huán)境，扎實做好幼兒一日生活各環(huán)節(jié)的教養(yǎng)工作，形成幼兒良好的行為習慣;

7，開展豐富多彩的戶外活動，促進幼兒體能發(fā)展;

8，加強安全和衛(wèi)生工作，做好傳染病的預防，消毒等，嚴格執(zhí)行《幼兒園衛(wèi)生管理條例》。

四，工作策略

工作理念:言必行，行必果。

工作方法:務實與創(chuàng)新結合，規(guī)范與靈活并重。

工作要求:對孩子耐心，細心;對家長熱情，真誠。

工作原則:愛校，愛園，團結，奮進

五，總體思路與措施

加強內部管理，提升職業(yè)道德素質;

深化反思教學，形成學習型組織;

加深蒙氏教學，提倡在研究狀態(tài)下工作;

扎實實踐家訪工作，實現(xiàn)跨越式發(fā)展。

(一)，加強內部管理，提升職業(yè)道德素質

1，強化安全意識與規(guī)范安全行為，完善《幼兒園安全公約》。定期組織教師聽有關安全講座并進行演習訓練。

2，根據幼兒教育發(fā)展趨勢，借鑒優(yōu)秀園的成功經驗，結合我園現(xiàn)今的實際情況，逐步逐項建全，修訂各種制度，規(guī)范辦園行為。

3，加強保教工作的規(guī)范化管理，根據衛(wèi)生保健，教學研究，常規(guī)檢查，幼兒發(fā)展評價等制度進一步核定園長，教研組長，班主任，教師和生活老師的職責，按制度操作，照規(guī)矩辦事。

4，督促各班做好各項工作的登記記載和分析，做好教育成果和資料的收集，整理，歸檔，做到有據可查，規(guī)范有序。

5，強化勞動紀律，規(guī)范教師言行舉止，穿著打扮，必須符合幼兒教師的身份，同時要體現(xiàn)出我校教師的素質和風采，當班時間不接打電話，不發(fā)信息，不體罰和變相體罰幼兒。

6，有計劃地開展各類活動，促進幼兒身心健康成長。每月對各類人員進行考核，將考核結果公示，實行末位淘汰制，(經考核第一年末位者崗位津貼降一級待遇，連續(xù)第二年末位者崗位津貼降二級待遇，連續(xù)三年工作考核末位者送校人事處，脫離幼兒園)使教師具有緊迫感，認真，塌實地做好幼兒園工作，形成你追我趕的競爭局面。

(二)，深化反思教學，形成學習型組織

1，加強理論學習，購買和訂閱幼教雜志刊物，學會收集信息資料，了解幼兒教育的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，在"與時俱進"的思想指引下，用專業(yè)理論指導具體工作。

2，加強專業(yè)技術培訓，大練基本功，有計劃地組織園內互助和外出學習活動，提高業(yè)務能力。

3，有計劃地培養(yǎng)青年教師，給她們壓擔子，鍛煉能力，挖掘潛力，使她們盡快成長起來，成為園內的骨干教師。

(1)，開展"一幫一"師徒結對幫教活動，期末展示評比。

(2)，針對教學難題，觀摩優(yōu)秀教師的示范課。

(3)，請專家對青年教師進行說，唱，跳，彈，畫等基本功的培訓。

(4)，多聽青年教師的隨堂課，多具體指導。

(5)，自學《綱要》等理論和優(yōu)秀教法教案，養(yǎng)成作和收集資料的習慣，定時檢查和交流分享。

(6)，提供外出學習的機會，要求在別人的研討中積極發(fā)言和鍛煉自己，回來后進行總結歸納，向大家作書面和口頭的匯報，或者再現(xiàn)活動現(xiàn)場。

(三)，加深蒙氏教學，提倡在研究狀態(tài)下工作

1，把握蒙氏教育哲學思想，象媽媽一樣耐心細致地照顧好每個孩子的生活，學習，讓家長放心，滿意。

2，嚴格超周備課，提前準備好預備環(huán)境，按時按計劃組織小組教學和個人工作等活動;每月進行教育環(huán)境創(chuàng)設的評比考核工作，提高環(huán)境布置的質量，突出室內外環(huán)境的教育性和藝術性，讓孩子們的吸收性心智得到良好地發(fā)展。

3，將蒙氏教育的秩序感理念以及自由與紀律的思想貫穿于幼兒每日生活各環(huán)節(jié)，培養(yǎng)良好的生活衛(wèi)生和學習習慣，學會使用禮貌用語，樹立安全和自我保護意識，塑造良好的個性品質和(幼兒園小班秋季學期計劃)健康心理，為幼兒一生的發(fā)展打好基礎。

4，為確保教科研活動的質量和效果，必須嚴格保證業(yè)務學習和教研活動的時間，每周星期三中午，下午分別組織班主任和副班主任開展業(yè)務學習和教研活動，每周星期一上午召開工作例會，每周一中午進行班級教研活動。

5，將典型的教育教學問題作為教研活動的主題，用專題研討和現(xiàn)場研討等形式開展教研活動，以中心發(fā)言人帶動每一個參研人積極探討研究，切實解決問題，幫助教師更好地開展教育教學活動。

6，將蒙特梭利教育與普通教育進行比較研究，開展科研工作，在比較中各取所長，進一步加深理解并應用蒙特梭利的教育哲學，形成我園的教育教學風格。

(四)，扎實實踐家訪工作，實現(xiàn)跨越式發(fā)展

1，以開展好家訪工作為主，結合親子活動，家長開放日，家長學校等活動，在與家長的交流過程中，努力營造健康，文明，溫馨，快樂的有益于幼兒成長的良好氛圍。

2，通過各種形式，廣泛收集家長的意見和建議，重視每一個家長的意見，盡力滿足家長的合理要求，對不能滿足的一定要耐心細致解釋和疏導。

3，通過有計劃地召開家園聯(lián)系培訓會，辦板報，宣傳欄等形式向家長宣傳幼兒教育理論，幫助他們樹立科學的教育觀念，掌握正確的教育方法。

4，倡導家園合作，根據《綱要》要求，結合我園實際，大力挖掘和有效利用家庭，學校資源，為幼兒的發(fā)展服務。

(五)，逐步豐富幼兒園設施

1，通過每月自制新教具豐富幼兒操作材料。

2，添置必需的生活用品，教玩具等20XX幼兒園年度工作計劃20XX幼兒園年度工作計劃。

3，本學期開通網線，使教師從網上獲得更多的教育信息。

4，為給幼兒提供安全舒適的環(huán)境，爭取后勤辦的支持，給幼兒園部分已破損，凹凸不平的彩磚地面進行修整。

六，各月工作重點

20xx年二月份主要工作安排

幼兒園：

召開全園教師及家長會，宣布新的學期計劃與實施要點，討論全園大事。

出板報，宣傳欄等形式告知家長新學期幼兒園的工作重點，工作計劃，家園聯(lián)系方法與收費通知等。

繪制宣傳畫:祝賀小朋友長大一歲，歡迎小朋友來園等內容。

制訂各級各類計劃。(主要包括:教研，教科研，衛(wèi)生保健，后勤，班級工作，學科特色課程等)工作計劃在17日前完成，上交園長室。

編印好幼兒入園手冊(月底前，高梅負責)

申報檔案省二級。

教育教學:

各班教師根據全園工作計劃，結合本班實際情況，制定班級工作計劃與第一階段詳細工作計劃。

考慮到開學后可能出現(xiàn)的情況，有重點地進行家訪。

根據教學進行環(huán)境創(chuàng)設工作。

抓住季節(jié)特點，對幼兒進行感性認識經驗積累。

衛(wèi)生保健，保育

根據幼兒伙食情況，分析幼兒營養(yǎng)供給和伙食費收支情況，需調整改進的提出實施意見。

觀察，了解幼兒的身體狀況，和各種習慣，收集有關信息，有針對性地進行防病，治病工作把好新生入園體檢關。

后勤：

向各班發(fā)放所需的教玩具，學習用品，清潔消毒材料，備課筆記本等等。

制定全年度財政收支預算。

對大型玩具進行檢修。

20xx年三月份主要工作安排

幼兒園：

1，繼續(xù)進行常規(guī)教育和良好的行為習慣教育。

2，結合三八婦女節(jié)，植樹節(jié)等節(jié)日開展夸媽媽活動，植樹，種植等系列活動，對幼兒進行教育。

3，結合季節(jié)，通過主題活動的開展，讓孩子們走向大自然，充分感受自然和生活中的奧秘，激發(fā)孩子們熱愛自然，熱愛生活的情感，培養(yǎng)健康的審美情趣。

4，召開班級家長會，全園家委會。(完善家委會，3月3日報高梅，3月6家委會會議，3月7日家長會)

5，安全培訓，演習訓練。

教育教學：

編排并作好間操。

做好興趣班開班報名，編班工作。2月開始報名，3月開始上課。

開展兩輪創(chuàng)環(huán)境，說環(huán)境教研活動。(第一輪:蒙班，3月22日中午;第二輪:普班，3月22日下午)

師徒結對活動在原有基礎上有新的突破并重新啟動。重點是骨干教師自結對子，3月10日將結對計劃交園長室。

園本培訓:特色教學活動操作展示及特色教育理念研討。(每周教研活動時間)

衛(wèi)生保健，保育

完善衛(wèi)生安全制度。

做好開學初的各類人員體檢工作。

組織收集家長伙食問卷活動，提供數據，有效使伙食更加符合孩子生長要求。

組織生活教師相互參觀班級衛(wèi)生，并評分。

預防春季傳染病，特別是注意空氣消毒與幼兒的衣著。

后勤：

置好教學，生活用具。

作好復印等后勤服務工作20XX幼兒園年度工作計劃工作計劃。

進行各種玩具的安全檢查，及時維修。

20xx年四月份主要工作安排

幼兒園：

繼續(xù)進行常規(guī)教育和良好的行為習慣教育。

結合美麗的春天積極開展環(huán)境教育主題活動，開展春游活動。

在4月22日世界地球日到來之際，開展"我們只有一個地球"的宣傳活動，提升幼兒的環(huán)保意識。

接受太原市五星級幼兒園驗收工作組的復查，提前準備自查工作。

教育教學：

1，家長開放日活動。(4月10日)

2，開展讀書活動，創(chuàng)建學習型組織

3，開展兩輪創(chuàng)環(huán)境，說環(huán)境的教研組活動。(第一輪:蒙班，4月26日中午;第二輪:普班，4月26日下午)

4，培訓:與專家對話"蒙氏教學中的困惑"。(時間為每月的臺灣教授講座時間)

5，開展各種形式的學習交流活動，讓教師們走出去，專家走進來，并進行活動的觀摩和評析，讓教師們在實踐中學會反思，學會總結。

6，師徒結對工作按計劃進行。

7，全國優(yōu)秀美術作品比賽(包括教師與幼兒):每班至少10幅，作品形式不限，豐富有注明。

衛(wèi)生保健

1，家長問卷，推薦幼兒喜愛的菜肴。

2，協(xié)助做好食堂級檢查的各項準備工作。

3，組織保育員相互參觀學習，探討保育工作措施。

后勤：

為教學提前準備所需物品(包括采購與復印等)。

對庫房庫存物品與采購物品及時進行清點與整理。

20xx年五月份主要工作安排

幼兒園：

繼續(xù)對幼兒進行良好行為習慣的培養(yǎng)工作。

抓住"勞動節(jié)"這一契機，以熱愛勞動為主題，激發(fā)幼兒對勞動人民的熱愛，愛惜勞動人民的成果，認識成人勞動，并對自己進行一些力所能及的勞動技能訓練，比賽，激發(fā)幼兒愛勞動情感。

3，自理能力培養(yǎng)，自理能力比賽。讓每個孩子知道自己很能干，自己的事自己做。

4，召開春季運動會。(5月4日)

5，慶"六一"活動準備。

6，迎接有關部門的檢查。

教育教學：

1，園本培訓材料整理，審核。

2，開展兩輪創(chuàng)環(huán)境，說環(huán)境的教研組活動。5月24日中午蒙班，5月24日下午普班。

3，組織推薦教師參加保教能手大賽。

4，師徒結對工作按計劃進行。

5，優(yōu)秀案例評比，領域不限，5月30日交。

6，蒙班幼兒發(fā)展觀察評價匯總，整理。(日常進行)

衛(wèi)生保健，保育

幼兒體檢:5月15——19日，具體安排根據實際情況制定。

做好夏季防暑工作。

迎接有關衛(wèi)生部門檢查。

后勤：

聯(lián)系并負責網線安裝工作。

購置六一演出物品及幼兒禮物。

幼兒園年度工作計劃和總結怎么寫(篇4)

（一）工作總結

在上半年，我們教育辦主要做了以下工作

第一、參加辦事處機關元旦、春節(jié)文藝聯(lián)歡活動。

第二、參加區(qū)政府平陽廣場正月文藝表演活動。

第三、根據教育局要求，對轄區(qū)內幼兒園、培訓班狀況進一步摸底、登記造冊。

第四、對非法民辦培訓班予以整治，一律下達停辦通知書。

第五、對無證幼兒園責令限期整改，下達整改通知書。

第六、與關工委、團委會、婦聯(lián)共同舉辦南街轄區(qū)幼兒美術作品評選活動，評出藝術教育示范單位三個、先進單位八個，藝術教育先進工作者十人、優(yōu)秀輔導教師十二人，作品一等獎三個、二等獎五個、三等獎二十人。

第七、在全國校園血案頻發(fā)的嚴峻形勢下，根據中央、省、市、區(qū)政法委、綜治辦、教育部門會議精神和文件要求，制定南街辦事處實施方案，召開緊急動員會，與各職能部門聯(lián)合，對轄區(qū)教育機構開展大排查、大整頓。

第八、在開展常規(guī)整頓的基礎上，所有幼兒園、小學、中學一律實現(xiàn)電子監(jiān)控、家校無縫對接，南街小學、時代風華特色學校還率先安裝了校訊通、實現(xiàn)了與家長的24小時聯(lián)系。

第九、在對無證幼兒園整頓的同時，對已經達標的華樂幼兒園進行了考察，上報區(qū)教育局申辦正式手續(xù)。

第十、與安監(jiān)部門配合，參與“春雷”整治行動，深入社區(qū)各單位檢查整頓，并完成相關報表。

第十一、積極配合關工委，冒著酷暑，去轄區(qū)發(fā)放、張貼拒絕網癮誘惑倡議書200余份。

第十二、任勞任怨、不計分工，根據分管領導安排，完成文化、國土、體育等部門工作任務。

第十三、以穩(wěn)定為大局，積極參加社區(qū)維穩(wěn)工作。

第十四、訂閱《中國教育報》，積極領會貫徹國家教育部門精神與要求，定期開會傳達。

第xx、在辦事處、教育局領導的關懷下，給我們配備了兩臺電腦，實現(xiàn)人手一機，進一步完善教育辦網站建設，向無紙化辦公方向努力。

（二）工作計劃

在后半年，我們將努力完成以下工作目標

第一、進一步規(guī)范引導無證幼兒園完善辦園條件，申報手續(xù)。

第二、對安全意識淡薄、辦園條件不合格的無證幼兒園予以逐步取締，妥善分流安置在園幼兒。

第三、對在校教師非法辦班、有償補課者一律上報教育局，并向所在學校領導通報，堅決予以嚴處。

第四、實現(xiàn)與教育局聯(lián)網辦公，建立網上發(fā)文、報表平臺。

第五、在辦事處領導之下，服從服務于中心工作，配合各部門完成專項重點工作。

第六、與安監(jiān)部門聯(lián)合對有校舍安全工程的學校工地進行檢查，力爭將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

第七、為社區(qū)居民及進城打工者子女入學就讀提供便捷服務，對有困難的家庭設法予以限度的幫助。

第八、分別召開幼兒園園長、中小學校長、民辦培訓班舉辦者專題會議，就民辦教育事業(yè)的困境與前途問題進行大討論。

第九、與紀檢、綜治、人大、政協(xié)等部門部門聯(lián)合對轄區(qū)內重點教育單位進行民主評議，建立完善監(jiān)督機制。

幼兒園年度工作計劃和總結怎么寫(篇5)

一、指導思想：

幼兒園的安全工作方案為指導，以幼兒的安全和安定為目標，以確保幼兒園保教工作的順利進行為出發(fā)點，以提高幼兒和家長的認識及廣泛開展安全教育活動為途徑，落實有關安全法律法規(guī)、制度，進一步加強班級的各方面安全工作，深入進行安全教育及檢查，做到防患于未然。

二、工作目標

經過安全教育活動，在幼兒、家長中樹立起安全觀念，明確職責，力爭學期內不發(fā)生安全事故，為確保學校安定作出貢獻。

三、主要工作及措施

(一)加強宣傳教育

1、針對性對幼兒進行安全教育。資料包括：交通安全、用電安全、防火、防溺水、預防食物中毒和各種傳染病的傳染。

2、利用家園天地、家訪等途徑對家長進行有關安全方面的宣傳教育，協(xié)助班級、幼兒園做好安全工作。

3、安全月期間班級更要圍繞安全工作主題，利用多種形式開展安全教育活動，營造安全教育氛圍。

4、經過開展有關安全活動對幼兒進行自救、自護方面知識的教育。

(二)加強檢查

1、用電、防火檢查。加強學校各種電器的保管、檢修、使用，發(fā)現(xiàn)線路老化裸露、插座、插頭有安全隱患，要及時上報的同時立即解決。

2、教師要養(yǎng)成隨手關掉開關、拔掉電源的好習慣。嚴禁超負荷用電。

(三)衛(wèi)生工作

1、繼續(xù)執(zhí)行每一天的晨檢制度。

2、做好防控傳染病工作，發(fā)現(xiàn)有孩子出現(xiàn)問題，及時匯報。

3、做好幼兒的飲食管理和檢查，餐具、杯子等要定期消毒，用餐地點必須每一天打掃衛(wèi)生。

(四)交通安全

1、加強交通安全知識的宣傳教育，師生必須要遵守交通規(guī)則，在路上靠右行走(行駛)，不做有礙交通安全的活動。

2、班級向家長發(fā)放安全通知書，共同教育學習，防止事故發(fā)生。

(五)班級秩序

1、嚴禁陌生人進行班級，發(fā)現(xiàn)可疑人或有擾秩序的要及時制止或與上級聯(lián)系。

2、加強班級的綜合治理工作，嚴禁有干擾正常保教工作的活動。

(六)加強教學活動中安全教育

1、加強學習，嚴禁出現(xiàn)體罰或變相體罰現(xiàn)象。

2、負責幼兒在班級進餐、午睡的教師要盡職盡責。

3、幼兒園組織幼兒團體外出春游活動，班級教師要注意幼兒人生安全。

4、每一天放學之前做好一分鐘離園安全教育。

總結怎么寫工作計劃11篇

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總結怎么寫工作計劃 篇1

工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總 評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經驗。以下是小編為您整理的政協(xié)工作2020個人工作總結及2020年工作計劃，供您參考，更多詳細內容請點擊工作總結查看。

本屆政協(xié)自20xx年以來，在中共**縣委縣政府的正確領導和大力支持下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，努力實踐“三個代表”重要思想，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，深入學習貫徹《中共中央關于加強人民政協(xié)工作的意見》和省、市、縣委政協(xié)工作會議精神，牢牢把握民主和團結兩大主題，切實履行政治協(xié)商，民主監(jiān)督，參政議政職能，為鞏固和發(fā)展最廣泛的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線，加強社會主義民主法制建設，維護全縣政治穩(wěn)定和社會安定，促進經濟社會的全面發(fā)展，作出了應有的貢獻。

一、加強學習，深化認識，全面提高履職能力

加強學習，不斷提高政治覺悟和履職能力是搞好政協(xié)工作的基礎。換屆以來，政協(xié)領導班子始終把加強學習作為提高政協(xié)委員和政協(xié)機關工作者履職能力的首要任務，著眼于提高工作水平，立足于解決實際問題，與時俱進開展多層次、多種形式的學習活動。領導班子堅持帶頭學習，通過周一機關例會學習、中心組學習、輔導講座、外出培訓、學習心得交流等形式，深入學習中共XX大和XX屆三中、四中、五中、六中全會精神，《江澤民文選》和《保持共產黨員先進性教育讀本》等。認真學習黨的三代領導集體關于統(tǒng)一戰(zhàn)線和人民政協(xié)工作的重要論述，中共中央《關于堅持和完善中國共產黨領導的多黨合作和政治協(xié)商制度的意見》以及《中國人民政治協(xié)商會議章程》等文件精神，引導和帶動政協(xié)委員、機關干部學習政治、經濟、文化、科技、法律等新理論、新知識。

為了不斷適應形勢發(fā)展的需要，學習中我們堅持把理論學習和分析縣情相結合，業(yè)務技能學習和創(chuàng)新思維相結合，查擺問題與整改提高相結合，突出學習為政治協(xié)商服務，為民主監(jiān)督服務，為參政議政服務，為提高工作效率服務，增強學習的針對性和實效性。通過學習，本屆政協(xié)領導班子成員、機關干部和政協(xié)委員的整體素質明顯增強，建言獻策的能力和水平得到了提高，為做好政協(xié)的各項工作奠定了堅實的思想和理論基礎。

二、緊扣發(fā)展第一要務，突出調查研究，參政議政取得顯著成效

積極開展多種形式的調查研究活動，是政協(xié)建言立論和參政議政的基礎。換屆以來，本屆班子緊緊圍繞縣委、縣政府各個時期的中心工作，牢固樹立中心和大局意識，就事關全局、影響長遠、惠及百姓的重大發(fā)展問題，團結和帶領廣大政協(xié)委員積極開展調查研究活動，為縣委、縣政府提出了一些富有前瞻性、可操作性的意見和建議。一是圍繞加快木材產業(yè)發(fā)展進行調研。我縣是全國聞名的意楊之鄉(xiāng)，木材產業(yè)資源豐富、起步較早，但與浙江、山東以及本省的邳州等地相比，還存在不小的差距。

為了加快我縣木材產業(yè)發(fā)展，早日實現(xiàn)縣委、縣政府提出的“快速建成淮海經濟區(qū)木制品精深加工基地”的宏偉目標，我們組織部分政協(xié)委員外出考察學習，并多次深入企業(yè)調查研究，形成了《加快發(fā)展產業(yè)集群，做大做強木材產業(yè)》的調研報告，提出采取專業(yè)市場帶動、龍頭企業(yè)帶動、區(qū)域品牌帶動和科學技術推動等多種戰(zhàn)略措施，培育和壯大木材產業(yè)發(fā)展的建議;二是圍繞加快社會主義新農村建設進行調研。我們組織部分政協(xié)委員對我縣新農村建設情況進行了調研，提出以資源開發(fā)為重點推進現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展，以科學規(guī)劃為龍頭推進農業(yè)產業(yè)結構調整，以創(chuàng)業(yè)富民為核心推進農村勞動力轉移，以增強農業(yè)產業(yè)競爭力為方向推進體制機制創(chuàng)新等建議。另外，我們還圍繞港澳臺僑資企業(yè)發(fā)展、農村合作醫(yī)療運行、幼兒教育、文物保護和利用等方面，認真開展專題調研，積極建言獻策，為解決有關問題，推動相關工作，做出了積極的努力。

三、圍繞中心，服務大局，政治協(xié)商不斷深入

本屆政協(xié)班子緊緊圍繞全縣社會經濟建設的中心工作，積極響應縣委、縣政府提出的**“六年振興”和“躍升十位總量翻番”的奮斗目標，以及近期提出的“雙百會戰(zhàn)”目標。充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，克服困難，以飽滿的工作熱情投入到招商引資和工業(yè)突破中來。幾年來，政協(xié)領導班子成員除了積極參加縣委縣政府主要領導率隊外出招商外，還分別率領團、組赴蘇南，到上海，奔浙江等地招商，取得了一批成果。至目前，宿遷市興億照明有限公司和由浙江嘉興熊杰先生投資的源成服飾有限公司已建成投產，南京信安投資有限公司投資2億元的綜合市場項目已經簽約，上海燕東置業(yè)發(fā)展有限公司投資3億元建設政府廉租房的項目也已簽約。

幾年來，本屆班子精心選擇經濟和社會發(fā)展中的重要課題和人民群眾普遍關心的熱點、難點問題，有計劃、有步驟地組織協(xié)商討論和調研視察活動。我們先后組織政治協(xié)商50多次，開展調研視察60多次，為推進我縣經濟社會發(fā)展，提出了許多建設性的意見和建議，受到縣委、縣政府領導的重視和有關部門的歡迎，許多意見和建議被采納后產生了良好的效果。

一是重視開好每年一次的全體委員會議，認真聽取和討論政府工作報告和其他重要事項報告，提出了許多建設性的意見和建議;同時，圍繞全縣經濟和社會發(fā)展的重要問題，以及人民群眾關心的熱點問題，如招商引資、工業(yè)突破、科技興縣、教育改革、依法治縣等方面，在大會上作了專題發(fā)言。

二是重視開好政協(xié)常務會議，圍繞縣委、縣政府的政策方針以及人民群眾普遍關心的重要問題進行專題情況匯報、專題考察、專題討論、專題議政，對一些全局性的問題，則形成了建議案，向縣委、縣政府建言獻策。如我們就招商引資與工業(yè)突破、社會保障體系運行、社會主義新農村建設等問題，邀請有關方面的委員座談，請有關部門通報情況，與有關部門共同協(xié)商探討解決問題、做好工作的具體策略，較好地履行了政治協(xié)商職能。

總結怎么寫工作計劃 篇2

一、組織機構及職責：

1、由礦技術部下設成立地質測量隊，設隊長一名，技術員2名，測量人員15名，地質人員6名。具有地質測量專業(yè)知識的人員不得少于總人數的三分之二。

煤礦的地質測量機構是本煤礦礦產資源開發(fā)利用與保護工作的機構，主要履行以下職責：

（一）依據國家有關技術規(guī)范要求，承擔煤礦生產有關的地質測量等工作；

（二）對煤炭資源開采回采率的執(zhí)行情況進行管理；

（三）負責煤炭資源儲量動態(tài)監(jiān)測及管理，建立資源儲量臺賬，編制礦山生產有關圖件及〈礦山儲量年報〉；

（四）負責煤炭資源開發(fā)利用年度報告工作；

（五）根據〈開發(fā)利用方案〉或礦井設計負責編制年度塊段開采和回采率計劃，經縣級國土資源部門初審后報市國土資源部門審批；

（六）負責地質災害防治工作，根據當年生產任務和采掘計劃編制地質災害防治規(guī)劃，制定治理方案，報市縣國土資源部門審批。

（七）對發(fā)生的破壞浪費礦產資源、超層超界開采等違反礦產資源法規(guī)行為負直接責任。

為滿足礦山測量要求，煤炭煤礦配備的測量儀器和設備必須符合國家有關安全規(guī)定。需配備的主要設備有：

（一）常規(guī)測量儀器，如羅盤、測桿、測繩、鋼尺等工具齊全；

（二）防爆型全站儀；

（三）繪圖儀；

（四）微機等配套設備。

1、測量成果必須有兩人以上計算、校對、保證資料準確無誤。

2、地測資料提供完畢后，必須經編制、描圖、審核〈技術負責人審核〉、負責人簽字后再經礦總工程師審閱同意后方能曬圖使用。

3、凡地測部門提交本礦使用的圖紙、資料，必須經地測負責人審核同意，礦總工程師批準后方能提供。

4、地測圖紙資料必須設專人保管，建立借閱、轉抄、復制登記臺賬。

5、各部摘引資料必須嚴格檢查、校對后方可使用。

6、凡上報的地測資料，包括：圖表文件等必須經負責人審核同意后，報礦總工程師批準方可報出。

7、凡屬交換性質的圖件，需以舊換新，不交舊的，停發(fā)新的，特殊情況經部門負責人同意后方可發(fā)放，為防止圖紙外流，對丟失圖紙者追究責任。

1、凡井巷貫通和掘進巷道透硐室、老巷、老塘或向水、火、瓦斯等危險邊界掘進時，必須在巖巷剩下15-20m時，煤巷剩下20-30m 時，綜掘剩下50m時，測量人員必須向施工煤礦及有關部門發(fā)出貫通通知單，并在現(xiàn)場標出透點位置，以便采取安全措施。

2、當采掘工作面經過其它巷道或危險區(qū)的上下方，其間距小于25m時，測量部門應向有關煤礦發(fā)出安全通知單。（附平面，剖面圖尺寸）

3、在掘進工作面貫通另一井巷時，必須有準確的在兩工作面相距50m時，地測部門必須下達通知書，余20m時地測下停頭通知書，施工煤礦必須只準從一個工作面向前貫通。

4、石門穿層巷道要揭煤時，地質人員必須嚴格控制掌握所揭煤層的層位和到迎頭的距離及進展情況變化。迎頭到揭煤最少距離為15m時，必須停頭打鉆查明層位的實際距離和煤層賦存情況，根據鉆探成果整理，繪制平面圖，剖面圖紙，提供給有關部門領導做揭煤工作的具體安排。

5、凡接近巷道轉向，變坡，地質構造變化，突水預兆，瓦斯變化等特殊情況時，地測人員除及時深入現(xiàn)場掌握第一手資料外，應三班向施工煤礦了解情況，以便及時做好服務。

6、及時按旬進尺和月進尺填報上圖，定期交換。

1、地質、測量、繪圖、三量、儲量等必須嚴格按規(guī)程和地測質量標準化的有關規(guī)定要求工作，每項工作必須保證工作質量，地測部門每月必須對地測工作進行一次全面檢查，對不符合規(guī)程規(guī)定的必須重做。

2、各組長或技術負責人對各自范圍內的業(yè)務工作，要經常檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時分析處理或限期落實整改措施。

3、對檢查出的質量問題，除立即反工外，要組織有關人員討論分析，找出原因，接受教訓。地測人員必須按時、按要求發(fā)放地質預報，采掘工作面情況預報及透巷通知單，一旦誤揭煤層，找錯層位，突水誤透等重大責任事故，地測部門必須嚴肅處理，落實責任者。

(一)、地測部門的地質人員應隨時收集井下巷道的相關資料并及時上圖，在每月5日前對井下采掘各工作面做出地質及水文地質預報。

(二)、對生產中遇到的.各種問題要及時收集、分析、提出方案和建議，發(fā)現(xiàn)一次不及時收集資料上圖、分析、預報的給予50元罰款，若出現(xiàn)兩次類似情況時，處責任煤礦負責人200元的罰款。

(三)、所有統(tǒng)計資料及數據要逐月登記臺帳、上表造冊，每月5日前完成上月資料的存檔，否則，處責任煤礦100元的罰款。

(四)、測量人員對各測量內容必須進行復測、復算、校對填圖。

(五)、測量人員對當日測量資料進行記錄、整理、計算、對算和精度評定，必須當日完成，特殊情況不超過次日并將測算資料上圖，檢查發(fā)現(xiàn)一次不及時進行對算、上圖的予以批評教育，若出現(xiàn)兩次類似情況的罰款100元。

(六)、對月統(tǒng)計資料必須及時上表、建帳，次月5日前檢查發(fā)現(xiàn)一次未進行該工作的對其負責人罰款50元。

(七)、地質人員對井下構造情況要及時收集現(xiàn)場資料進行分析，并向有關領導匯報。

(八)、測量井下中腰線要及時標定，并且最前面一組中腰線至迎頭不許超過30m，否則每次對地測部門罰款100元。

(九)、對各煤礦安裝、臥底所需中腰線必須及時標定與提供。否則，給予200元/次的處罰。對造成影響的給予責任煤礦500元/次的處罰，同時將追究其相關責任人的責任。

1、地質測量圖紙資料必須設有專人管理，負責保管、發(fā)放、借閱、復制使用的管理工作。資料保管必須符合防火、防潮、防盜的要求。

2、凡提交礦內各煤礦使用的圖紙資料，必須經過地質或測量負責人審核、負責人簽字，報礦總工程師審查批準方能提供。礦內各煤礦需要臨時索取地測資料或數據，須經地質或測量負責人審查允許，個人不得隨意提供。

3、凡上報的地測資料,必須經礦總工程師批準后方能報出.其數據必須以地測部門提供的為準,其它部門不得任意提供。

4、外煤礦借閱，索取地測資料時，必須持有煤礦介紹信，經礦總工程師批準，并辦理有關登記手續(xù)。凡借閱資料、圖紙，均不得轉抄、復制。只有單份的圖紙資料不得外借。

5、外煤礦索取、轉抄、復制地測圖紙資料時，必須列出清單，經總工程師批準，方能提供，并收取書本資料費。凡索取、轉抄、復制的圖紙資料，都要注明復制、轉抄、索取日期，其保密責任由素取、轉抄、復制煤礦負責。

6、向國外提供地測資料圖紙，要按國家標準合作和交流項目，嚴格控制范圍、份數。同時要嚴格按照國家保密規(guī)定，經公司總工程師審查批準，上報主管部門。

7、地測人員自己使用的地測圖紙資料，必須愛護好，注意保密，不得損壞、丟失，否則必須追究責任嚴肅處理。

8、所有地測資料〈包括數據、臺帳、卡片、圖紙等〉的保管業(yè)務分門別類，查找方便,有目錄、索引。

1、地測儀器、工具必須妥善保管，建立技術檔案，檔案中應填寫儀器、工具名稱、制造廠名、規(guī)格、型號、單價、由來及時間等，要有歷次檢查、校對、損壞和修理的記錄，使用等級的說明等。

2、地測儀器工具必須有專人保管，定期或根據需要進行檢校，并填寫記錄卡片。

3、儀器工具必須存放在清潔、干燥、通風良好且變化不大的室內。儀器箱內應放置干燥劑，并有專人定期檢查，發(fā)現(xiàn)霉銹等現(xiàn)象，需查明原因立即處理。

4、儀器設備使用前，操作者必須掌握儀器設備的構造、性能原理即使用方法，不熟悉決不能亂動。搬運時輕拿輕放，不許碰撞，不能坐壓儀器設備箱架。

5、儀器工具使用前后，均應進行檢查，性能正常，精確可靠，方能使用。用后必須擦凈、涼干、經檢查驗后方能入庫。

6、經緯儀、全站儀、水準儀、繪圖儀等貴重設備，應配備有一定技術水平的人員管理使用。并每年對儀器設備檢定一次，合格的方可繼續(xù)使用，需要修理的要及時修理，需要報廢的每年年底要及時辦理報廢手續(xù)。

7、儀器工具發(fā)生丟失或損壞時，必須及時追查處理，如屬于嚴重儀器事故，必須寫出專題儀器事故報上級處理，并接受教訓，防止類似事故的再次發(fā)生。

8、儀器工具外借時,必須經礦分管領導同意,方可按手續(xù)借出。借出要及時返還，均應當面進行檢查，如返還時有損壞，應照價賠償。

為確保我礦掘進巷道標準，施工煤礦便于標準施工，地測部門又便于中腰線管理工作，根據《煤礦安全規(guī)程》，《煤礦測量規(guī)程》之規(guī)定，并結合我礦實際制定本管理制度。

1、各類巷道的開工，通知部門必須以礦總工程師簽批的委托書、開工通知書、便函或施工技術措施等形式，提前2-3天通知地測部門，以便準備資料按要求放線，停頭、復工也應及時通知地測部門，以保證有足夠的圖紙復核及測算時間。嚴禁無書面通知書、無措施、無計劃安排給線開工。

2、標定中、腰線前，測量人員必須對開工措施和設計圖紙上的數據、幾何關系進行驗算、檢核、重要工程的設計導線，標定設計須經測量負責人審查簽字，確保無誤方可標定給線。

3、主要巷道的中、腰線必須用經緯儀和水準儀標定，次要巷道的中、腰線，在滿足工程要求的前提下，可用羅盤儀和半圓儀標定。

4、井下標定必須準確，誤差不得超過《規(guī)程》規(guī)定，標線資料數據必須準確無誤。對現(xiàn)場標定元素進行校核確認無誤后方可遷站，否則必須重標。未按此程序進行標線者，一次罰款20元。如標錯線造成經濟損失，由當事人承擔，并分析處理。標線后30-40m時，必須對新標的線進行復測，否則罰組長20元，并立即復測。

5、標定中線應成組設置，每組中線點不得少于4個，點間距不得小于2m，如遇特術情況（既巷道不夠長或頂板破碎不宜打頂板樁）時，點間距可以不大于2m，但是放完中線后，必須用油漆沿中線方向在巷道頂板上不間斷標注6-10m。否則，對參與延中線的人員分責任大小給予罰款10-20元。最前一個中線點距迎頭40m以內，由施工煤礦自行延線指揮掘進（如在40m之內中線有松動或巷道變坡中腰線不能使用時，施工煤礦應及時通知地測部門給予校正或延掛中腰線）。

超過40m時，施工煤礦不論中腰線是否可用，都應及時通知地測部門去延掛中腰線。同時，測量組長也應隨時加強聯(lián)系，掌握中腰線至迎頭的情況。隨時延掛中腰線。每40m打一個腰線樁，否則每超1m罰測量組長10元，組長不在由副組長負責。

6、各施工煤礦要建立班組長（技術員）延線制度，負責延長中腰線至迎頭40m以內的中腰線，以便施工，否則造成巷道偏差，責任由施工煤礦負責。

7、巷道中的測點和中腰線點，施工煤礦應妥善保護，嚴禁敲打或吊掛重物。如對延掛的中腰線點有疑問時，施工煤礦要及時告知測量人員，否則出現(xiàn)差錯由施工煤礦負責。施工煤礦破壞中腰線點的，每發(fā)現(xiàn)一次扣進尺5m。

8、施工煤礦在測量給線時，應密切配合、協(xié)作打眼、提供方便。測量給好線后應當場向施工煤礦交待清楚情況，以便掌握施工。

9、測量人員對巷道施工情況應經常檢查，發(fā)現(xiàn)未按線施工，要及時向有關領導或部門匯報。如遇巷道偏線嚴重而無法延線和影響工程使用的，可拒絕給線，并立即向有關領導反映，確定處理意見。未經技術部門或總工程師同意，任何人不得擅自改線或借線。

1、進行重要貫通測量前，必須按《煤礦測量規(guī)程》編制貫通測量設計書，按規(guī)定的程序報批并按批準的貫通設計進行實測、計算、復測、復算。

2、貫通測量工作至少應獨立進行兩次，最后取其算術或加權平均值作為標定最后一次方位的起算數據。

3、所有貫通工程都應繪制1:200或1:500大比例尺貫通施工圖掛調度室,每天收尺填圖一次,嚴格掌握工程進展情況。

4、貫通工程兩工作面的距離在巖巷中剩下15-20m，煤巖巷中剩下20-30m之前，測量必須以書面形式報送總工程師，分管掘進的分管領導和安全、通風、生產技術、施工煤礦等部門，并在現(xiàn)場標出透點位置及控制距離。

5、采、掘、修工作面接近老巷、老空、小窖、老窖及煤柱邊界或進入危險區(qū)20-30m前，地測部門須以書面形式向總工程師、分管領導和安全、通風、生產技術、施工煤礦等部門，并在現(xiàn)場標出位置和控制距離。

6、當掘進巷道從其它巷道、工作面或危險區(qū)的上方或下方通過時，其間距小于25m的，測量人員應向有關領導和煤礦發(fā)出安全通知書，并附平、剖面圖，標明凈巖（煤）柱，以便采取安全措施。

7、在測量人員下達安全貫通通知書后，生產技術、安全、通風、調度、生產運轉中心及施工煤礦等必須深入現(xiàn)場，了解情況，加強管理，嚴格按安全技術措施要求施工，確保巷道安全，準確貫通或順利通過。由生產技術部組織驗收。

8、重要井巷貫通后，本隊應按貫通設計精度要求實測分析，寫出總結報分管領導和上級部門。

礦井地質工作是煤礦生產建設的一項重要技術基礎工作，礦井的一切采掘工作必須以可靠的地質資料為依據，從礦井基本建設開始直到礦井開采結束。因而，必須加強礦井地質工作，更好的研究與解決煤礦生產中的各種地質問題，以適應煤礦生產建設的需要。為此，特制定本管理規(guī)定：

1、地質人員必須嚴格執(zhí)行國家和上級部門頒布的有關地質、資源管理、地質災害防治和礦井防治水的法律、法規(guī)、技術政策，執(zhí)行行業(yè)和煤礦制定的技術規(guī)定和實施細則等。

2、生產技術部門下函，按業(yè)務聯(lián)系制度，地質工程技術人員必須為礦井工程設計提供可靠的地質資料。在制度規(guī)定的時間內，地質人員接到設計或生產技術部門委托書后1年提供準確的礦井開拓延深地質報告；半年提供采區(qū)地質說明書；7―15天提供工作面掘進地質說明書和回采地質說明書。其它井巷工程、防治水和防治瓦斯工程所需的地質資料，應根據要求及時提供。

3、堅持“有疑必探，先探后掘”的原則。對掘進前方有疑的老窖、采空區(qū)、積水區(qū)及石門揭煤時，地質人員必須提交鉆探設計，報告總工程師批準后方可交給施工煤礦編制打鉆及安全措施。

4、在施工煤礦打鉆前，地測人員必須標出打鉆方位及傾角，開鉆后進行跟班并復查其鉆孔方位及傾角是否正確。在跟班過程中嚴格記錄煤巖層及瓦斯、水等的變化情況，鉆探結束后及時分析有關資料，提出施工意見，并在圖上及現(xiàn)場標定控制距離。

5、采掘巷修工作面突然遇層位變化或地質核定斷層突水時，施工煤礦應及時通知地測部門，地測部門接到通知后必須立即派人下井，觀測收集、分析資料、編制圖件，提出處理意見，向分管領導和總工程師匯報研究處理。施工煤礦對地測部門所進行的觀測工作應提供方便，配合其工作（如打探眼等）。

6、必須根據掘進進度和設計工作面范圍，研究分析地質資料，現(xiàn)場編錄緊跟迎頭，提供的地質資料必須滿足采掘設計的需要，若因地質資料不可用，造成工程返工或浪費的須認真分析總結原因，造成重大經濟損失的，必須承擔相應的責任。

7、負責查明礦井各種充水因素和周邊小煤窖情況，為制定防治水措施及合理布置采面提供依據。防治淹井及小窖越界開采威脅礦井。

8、負責向領導或有關部門提供危及人身和礦井生產的自燃或人為災害（如滑坡、泥石流等），以采取防范措施，避免惡性事故的發(fā)生。

根據上級部門要求，為了切實抓好銀宇煤礦井下地質構造探查和防治水治理工作，嚴格落實執(zhí)行好“有掘必探，有采必探，先探后掘，先掘后采”的防治水原則，杜絕盲目揭露構造及水害事故的發(fā)生，特制定防治水安全確認簽字移交制度：

1、探水隊必須按設計要求在工作面布置探水鉆孔。

2、探水隊負責人必須認真填寫探放水工程移交單。

3、探水隊必須根據探水結果在移交單上填寫防治水安全技術措施。

4、探水隊負責人和工作面施工負責人必須在現(xiàn)場進行交接班不得在其他地點進行交接班或口頭交接班。

5、工作面施工負責人如發(fā)現(xiàn)工作面現(xiàn)場未進行探水的或探水孔不符合設計要求有權拒絕施工。

6、發(fā)現(xiàn)有水害情況，防治水負責人在交接單上未填寫安全技術措施的必須停止作業(yè)。

7、在交接單上負責人未進行簽字的不得進行作業(yè)。

1、防治水日常巡檢由地測部及防治水人員按巡視路線逐項檢查各作業(yè)地點是否正常，特殊情況下應增加檢查次數。

2、礦各分管領導防治水隱患排查每月下旬進行，根據礦井當期防治水重點工作，進行分工安排排查項目和重點環(huán)節(jié)。

3、防治水隱患排查時，根據《煤礦安全規(guī)程》、《防治水規(guī)定》和防治水質量標準化要求進行，檢查完后及時將現(xiàn)場檢查原始表報防治水辦公室，由防治水技術組組長負責進行歸類匯總，并提出處理意見，經批復后，以書面形式下發(fā)有關煤礦進行限期整改，防治水辦公室安排專人對落實情況進行監(jiān)督檢查。

4、在礦井雨季來臨之前20天內，防治水技術組完成礦井雨季“三防”預案，并要不間斷巡查，發(fā)生問題，及時采取措施。

5、在雨季來臨前10天內，礦井取得與防汛、防洪、氣象煤礦建立災害性天氣預警預報聯(lián)系。

6、檢查礦井所有避雷器材，出現(xiàn)損害、不合格的立即更換。

7、設備組準備足夠的防洪袋、鐵鍬、水管、雨衣、鐵絲、沙土等材料。

8、在雨季來臨之前對井下排水泵進行排水實驗。

9、雨季來臨之前做好礦井周邊廢棄礦井、河道、積水地區(qū)水位測量工作。

10、建立礦井緊急情況撤離組織和緊急情況支援隊。

11、煤礦必須高度重視防治水工作，要嚴格按照防治水專項整治的設施方案，要求做好日常隱患排查工作，確保排水系統(tǒng)暢通，排水設施完好。

12、要做好水患的預測預報工作，對井下各出水點要定期進行水量觀測，及時分析水患危害程度，對影響生產的區(qū)域要制定可靠方案，及時處理，確保防治水工作安全。

13、必須認真貫徹執(zhí)行重點防治水區(qū)域防治水安全技術措施及年度防治水計劃。對查出的隱患要嚴格按照防治水隱患排查要求，限期進行整改，在規(guī)定期限內未進行落實的，給予相關負責人相應的經濟處罰。

14、檢查人員要認真對待防治水隱患排查工作，確保我礦井防治水工作安全、有效，無水害事故發(fā)生。

探放水工作是煤礦安全工作重要內容之一，所以必須建立健全安全獎罰制度。安全獎罰與安全目標相結合，作為煤礦安全制約、激勵機制的重要手段。

（一）安全獎罰制度兼顧責任、權利、義務，規(guī)定明確，獎罰分明，利用經濟、體現(xiàn)重獎重罰。

（二）安全獎罰的對象為煤礦職工，獎勵按執(zhí)行相關規(guī)定情況考核，不搞平均。處罰依據探放水相關標準和制度等。

（三）職工有下列成績之一的，按貢獻大小，給予表彰獎勵。

1、遵守國家有關政策法令、認真貫徹探放水制度和各項防治水安全措施，在礦井防治水工作方面做出顯著成績的。

2、發(fā)現(xiàn)事故征兆，立即采取有效措施或及時報告，以及制止違章指揮、違章作業(yè)，從而避免了重大事故發(fā)生或顯著減輕事故危害程度的獎勵10000元。

3、對于全年每班堅持“有疑必探、先探后掘、有采必探、先探后采”原則的職工獎勵5000元。

4、在防治水技術工作中有發(fā)明創(chuàng)造，有重大革新或推廣新技術有卓越成績的獎勵5000元。

（四）有下列情形之一的，給予有關領導和當事人處罰。

1、沒有堅持“預測預報、有掘必探、先探后掘、先治后采”原則的煤礦處罰5000元罰款，相關領導給予撤職，個人開除的處分。

2、防止水措施執(zhí)行不到位，探水眼沒有按照相關設計施工的，煤礦罰款5000元，個人罰款500元，留礦查看，如有下次給予開除。

3、探放水記錄不全，設備管理不到位，現(xiàn)場頂板管理混亂的相關責任人罰款200元。

4、沒有組織工人學習探放水措施煤礦相關負責人罰款1000元。

5、探防水措施與現(xiàn)場情況不符合的，相關責任人罰款1000元。

6、對制止違章作業(yè)、違章指揮的人員，對揭發(fā)隱瞞事故真相的人員，對安全監(jiān)察檢查人員進行漫罵、毆打及借故進行報復的人員開除處分。

7、編寫探放水措施不及時的，相關負責人罰款500元。

8、現(xiàn)場情況有變的沒有及時匯報的人員，罰款200元。

9、安全部負責安全獎罰的考核工作，財務部負責獎金的審批發(fā)放和罰款的收繳工作。

總結怎么寫工作計劃 篇3

各位領導、同志們：

按照會議安排，我將**縣今年工作及明年工作打算作以簡要匯報。

（一、）2009年工作情況**縣轄14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，716個行政村，總人口78萬人，其中老年人口9.9萬人，占全縣總人口的12.55%；90歲以上高齡老人1623人，占老年人的1.3%。。近年來，在市委、市政府的正確領導和有關部門的大力支持下，我縣認真貫徹落實上級關于老齡工作的指示精神，堅持黨政主導、社會參與、全民關懷的工作方針，圍繞“六個老有”的總目標，以維護老年人合法權益為重點，以老齡工作百分制考核為抓手，加強領導，強化措施，狠抓落實，全縣老齡工作取得明顯成效，老齡事業(yè)得到快速發(fā)展。現(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、強化組織領導，為老齡工作開展提供保障一是及時調整老齡工作機構。根據人員變動情況，及時調整充實了縣老齡工作委員會，由縣委常委、常務副縣長劉思宏同志任主任，縣委常委、宣傳部長郭冬云同志和縣人大、縣政協(xié)一名副職擔任副主任，各單位主要負責同志任成員。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都成立了老齡工作委員會，設立了老齡辦，明確了專兼職工作人員，各村（居）也都設立了老年協(xié)會組織，為全縣老齡工作順利開展打下了堅實基礎。二是科學制定工作方案。年初，參照市老齡辦考核辦法，研究制定了《2009年度老齡工作百分考核辦法》、《老齡委例會制度》、《老齡委成員單位開展工作評估辦法》等，進一步明確了老齡委成員單位任務職責，增強了有關部門的工作主動性和責任感。三是認真堅持老齡工作聯(lián)席會議制度?？h委、縣政府及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)每年都召開兩次以上的黨政聯(lián)席會議，專題研究老齡工作。老齡委定期召開全委會議，及時研究解決工作中存在的困難和問題?？h鄉(xiāng)鎮(zhèn)老齡工作部門任務和責任目標明確，各項工作有計劃、有檢查、有總結、有評比，推進扎實有力。各涉老成員單位積極參與，齊抓共管，全縣上下形成了齊心協(xié)力抓好老齡工作的強大合力。

二、健全工作機制，扎實推進老齡工作開展一是抓好法律法規(guī)宣傳。圍繞《老年人權益保障法》的貫徹執(zhí)行，結合**實際，制定出臺了《**縣老年法實施細則》、《**縣老年人補貼發(fā)放實施辦法及優(yōu)惠優(yōu)待政策》、《老年協(xié)會章程》、《**縣農村簽訂家庭贍養(yǎng)協(xié)議書實施辦法》、《**縣老年協(xié)會制度》等政策規(guī)定，充分利用會議、集市、廣播、板報、標語和全縣重點工程項目建設工地及重大節(jié)日、活動，編演節(jié)目裝飾彩車進行大張旗鼓地宣傳，并將上述內容印成宣傳頁、小冊子50000余份，下發(fā)至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居，使老年法規(guī)與老齡政策家喻戶曉，深入人心。二是完善各項工作制度。在縣老齡辦指導下，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各職能部門按照年初制定的考核辦法，制定并堅持了《老齡人群開展文體活動制度》、《關愛老年人專題調研制度》，縣老干局制定了《老年人學習培訓制度》，老齡委成員單位和縣老齡辦出臺了《老年人幫扶援助制度》。各職能部門立足實際，開展了富有成效的工作。

縣司法局會同老齡辦常年開展老年人法律援助活動，在縣城各公共活動場所和鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立“法律援助工作站”，下發(fā)了《關于進一步加強老年人法律援助工作的意見》，在全縣開展“法律援助進社區(qū)（村居）”大型法律咨詢活動30余場次，設立法律咨詢站點20處，接受有關老年人優(yōu)待政策、老年人法律援助等方面的咨詢1300余人次，發(fā)放老年法規(guī)政策讀本、信訪條例、尊老敬老宣傳頁等宣傳材料20000余份，從法律上幫助老年人解決涉法難題，及時化解矛盾糾紛，切實保障維護了老年人的合法權益。三是加大督導檢查力度?？h老齡委經常組織成員單位負責同志、人大代表、政協(xié)委員到旅游、醫(yī)療等服務部門，對惠老政策落實情況進行專項檢查視察，有力地提高了全社會的尊老愛老的意識?？h人民醫(yī)院和縣中醫(yī)院為老年人設立了老年病房、老年門診，堅持為老年人優(yōu)先治療。為切實維護老年人合法權益，建立維護老年人合法權益的保障機制，縣人民法院、信訪局會同縣老齡辦有計劃地開展助老法律政策援助工作，組織基層老齡組織和司法部門業(yè)務骨干舉辦老年維權的法律法規(guī)知識講座，以案說法進行法制宣傳，今年來共舉辦講座和培訓宣講70余場次，受益群眾近萬人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村老齡組織充分發(fā)揮老年協(xié)會作用，以村民代表、退休干部、老黨員等為主要成員，組成“家庭矛盾調解法庭”，專門調解農村家庭矛盾，因不贍養(yǎng)老人引發(fā)的糾紛。各媒體充分發(fā)揮輿論導向作用，對老齡工作正反兩方面典型大力宣傳，起到一個案例教育一片的效果，增強了公民的法律意識和老年人維護自身合法權益的保護意識。全縣無遺留侵犯老年人權益案件，老年人來信來訪處結率100%，無重大侵害老年人案件和越級上訪案件，全縣呈現(xiàn)出家庭和睦，尊老愛幼，社會和諧發(fā)展的良好局面。

三、落實各項政策，認真做好社會養(yǎng)老工作全縣各級認真貫徹落實老年人法律法規(guī)和中央、省、市《關于進一步加強養(yǎng)老保障工作的意見》，群策群力，多措并舉，較好地做到了老有所養(yǎng)，讓廣大老年人共享改革開放和經濟發(fā)展的成果。一是落實高齡老人長壽補貼發(fā)放工作。在今年新開工項目比較多，投資缺口比較大，財政比較困難的情況下，自7月份起，將全縣95歲以上高齡老人生活補貼納入縣財政預算。通過老齡辦及相關部門細致工作，全縣核實95周歲以上老人131人，每人每月發(fā)放30元生活補貼。二是完善農村家庭贍養(yǎng)協(xié)議書的簽訂工作。突出抓好已簽贍養(yǎng)協(xié)議內容的'兌現(xiàn)，以兌現(xiàn)促簽定，促老年人權益維護，著力抓好贍養(yǎng)協(xié)議書的兌現(xiàn)和老年人贍養(yǎng)糾紛的處理。農村家庭贍養(yǎng)協(xié)議書在2008年已簽91685戶的基礎上，新簽8480戶，簽訂率達97.6%。贍養(yǎng)協(xié)議兌現(xiàn)率達100％。三是多形式多渠道完善社會保障機制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居按照縣委縣政府統(tǒng)一要求，為70歲以上老人和貧困老人、病殘老人由鄉(xiāng)鎮(zhèn)村居（社區(qū)）統(tǒng)一交納新農合費用；全縣低保線以下老年人家庭全部享受低保待遇；全縣符合“五保”供養(yǎng)條件的2623名老人，有1666人享受政府集中供養(yǎng)。為豐富老年人生活，滿足老年人需求和勞動習慣，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院深入開展了“老有所為、自我開發(fā)、自我創(chuàng)收、自我服務”活動，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院均開辟了“敬老菜園”，8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)還建立了老年養(yǎng)殖場，近年來全縣敬老菜園和養(yǎng)殖場累計創(chuàng)收270余萬元。四是扎實實施“銀齡安康”工程。省、市部署這項工作后，縣委、縣政府及時召開了動員會議，9月2日又召開了由鄉(xiāng)鎮(zhèn)長參加的調度會議，推動了工作的扎實開展。目前全縣參保老人5126人，參保金額57980元，通過積極的工作，力爭年底前達到15000人，確保全面完成上級下達的目標任務。

四、廣泛開展活動，努力營造良好的工作氛圍一是加強活動場所建設。除縣城老年大學高標準建設了多功能活動室、門球場地、健身器材場地、舞池外，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)村居均按照社會主義新農村建設要求，把老年人活動場所建設作為文化大院的必備項目，鄉(xiāng)鎮(zhèn)村居全部設有老年活動室，購置了健身器材，為老人訂購了《山東老年》、《老年報》等報刊，確保老年人老有所樂，樂有場所。二是積極組建各類文體隊伍?？h老年大學和老年體協(xié)成立了老年人舞蹈隊、合唱團、門球隊、書畫協(xié)會等組織，定期開展各類文體活動。今年以來，先后舉辦了“**電力”杯老年書畫賽、“網通杯”老年交誼舞大賽、迎國慶”鑫海杯歌舞大賽和老年消夏文藝電視大賽等16場次。以縣老年大學和老年體協(xié)為龍頭，老齡辦指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了專門團隊，吸引有特長的老人參與文體活動，戴廟鄉(xiāng)、商老莊鄉(xiāng)、**鎮(zhèn)、銀山鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院組建了老年樂器隊腰鼓隊，不但在敬老院自娛自樂，還經常到集市村居演出，促進了鄉(xiāng)村精神文明建設。三是大力開展敬老宣傳活動。

每年都在**電視臺、《今日**》等媒體開設專題或專欄，對我縣開展的各項老年活動及時進行宣傳報道。每到重大節(jié)日，都在新聞媒體上向全縣老年人發(fā)出慰問信，刊登或播放尊老敬老標語字幕；通過移動、網通等通信運營商向手機用戶發(fā)送敬老短信，設置敬老內容電話彩鈴。今年老人節(jié)，縣里組織離退休老干部參觀考察了我縣重點項目、重點工程施工現(xiàn)場，親自參與和感受到經濟社會的快速發(fā)展；縣各大班子領導同志等帶著慰問金和慰問品，分頭深入離退休老同志、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)百歲老人家中及鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院慰問調研，向全縣老年人祝賀節(jié)日。各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社會各界根據實際開展了走訪慰問、召開座談會、茶話會等活動，給老年人帶去了慰問金及禮品，送去了黨和政府對老年人的關懷?？h衛(wèi)生局積極組織醫(yī)療機構開展助老義診活動，建立高齡老人和五保老人健康檔案，每半年一次為高齡老人和“五?！睂ο竺赓M查體。老人節(jié)期間還抽調醫(yī)療專家為我縣14處敬老院、全縣50處邊遠鄉(xiāng)村13000多名老年人免費義務查體、免費送醫(yī)送藥，為此投入26000余元。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)每到中秋春節(jié)和老人節(jié)，都組織村居、學校和非公組織負責人到敬老院慰問；銀山鎮(zhèn)每年老人節(jié)都請豫劇團到敬老院演出；戴廟鄉(xiāng)每年老人節(jié)都為70歲以上老人定做蛋糕，鄉(xiāng)領導帶著慰問金分頭到老人家中慰問。

四是切實抓好典型培樹?？h委、縣政府每年都隆重表彰一批老齡工作先進單位和個人，推出一批尊老敬老典型。今年積極組織開展了“新中國60年感動齊魯敬老楷?！焙汀疤┌彩惺研⑿恰蓖扑]評選活動，縣文明辦、老齡辦聯(lián)合開展了“孝老愛親”模范公開評選活動，經過社會投票，選出10名“孝老愛親”模范人物，另有10名同志獲提名獎。同時推薦張久芳、杜敏兩名同志參加“泰安市十佳孝星”評選，兩人分別被評為“泰安市十佳孝星”和“泰安市孝星”。老齡辦還注意發(fā)現(xiàn)宣傳尊老敬老典型對上報道，山東新東岳集團為員工父母設立薪金式“養(yǎng)老金”的做法在《城市信報》報道。**鎮(zhèn)于寺村、接山鄉(xiāng)蒼邱一村南山莊村、銀山鎮(zhèn)推廣耿山口村等，每年都開展“好媳婦”、“好妯娌”、“好婆婆”評選活動，為獲獎人物披紅戴花，敲鑼打鼓把獎牌和獎品送到到“好媳婦”娘家，不但增強了先模人物的自豪感，而且為加強農村精神文明建設，倡樹尊老敬老良好社會風氣發(fā)揮了很好的導向作用。五是搞好《山東老年》征訂工作。2009年我縣訂閱《山東老年》330份，全面完成了市老齡辦下達的征訂任務。

五、積極創(chuàng)造條件，為老年人發(fā)揮余熱搭建平臺老年人是社會的財富，他們閱歷豐富、德高望重，具有中青年同志無可比擬的優(yōu)勢和資本。近年來，我們圍繞發(fā)揮老同志的作用，助推全縣經濟社會又好又快發(fā)展，創(chuàng)造機會，設置機構，提供平臺，解決難題。據統(tǒng)計，全縣有3.6萬老年人通過參加縣老科協(xié)、鄉(xiāng)村計生協(xié)會、村民理財小組，被企事業(yè)單位、學校返聘，自發(fā)組織社會團體、自主創(chuàng)業(yè)等形式，在全縣經濟社會發(fā)展中發(fā)揮著巨大作用。一是在科技成果推廣中大顯身手。我縣老年人中有近4000人具有中級以上技術職稱，其中有330余人被非公有企業(yè)聘為技術或市場顧問，650多人參加了縣老科協(xié)工作，全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部成立了老科協(xié)，均聘請鄉(xiāng)鎮(zhèn)有技術特長、有一定社會影響、工作責任心強的離退休副科局以上老同志負責。2009年，老科協(xié)組織在全縣16處科技推廣基地和7個科技示范企業(yè)引進高新科技成果9項，科技興農項目6個，直接經濟效益3200多萬元。**縣老科協(xié)多次受到國家和省、市表彰。

二是在新農村建設中煥發(fā)青春。深入學習實踐科學發(fā)展觀活動開展以來，**縣老年人不當包袱當先鋒，利用自己時間充足、經驗豐富、政策根基扎實的優(yōu)勢，不但自己認真學習，而且主動結對子幫促文化層次低、身體弱的同志，全縣自發(fā)組成2600多個幫扶對子。彭集鎮(zhèn)、戴廟鄉(xiāng)、接山鄉(xiāng)老黨員響應黨委號召，與大學生村官聯(lián)合組建宣講團，深入鄉(xiāng)村農戶宣傳科學發(fā)展觀理論，義務為留守兒童當品德教育輔導員。彭集鎮(zhèn)、新湖鄉(xiāng)老年人自發(fā)組建“夕陽紅”科學發(fā)展觀宣傳隊，巡回到各村居宣傳新農村建設帶來的巨大變化、黨的政策法規(guī)、鄉(xiāng)間好人好事，兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的6支老年宣傳隊已在60多個村居演出150余場次，得到市深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組的充分肯定，其做法在全市推廣。三是在社會服務活動中再展風采。全縣老年人在縣關工委領導下經常深入鄉(xiāng)村、學校、企業(yè)車間，走訪調研青少年成長存在的社會問題，留守兒童及其家庭所需所盼，全縣有1200多名老黨員、老模范、老干部被聘為“校外輔導員”。縣老干局、老齡辦和老年大學還聯(lián)合組建了“老年人舞蹈隊”、“老年人書畫協(xié)會”、“老年人門球隊”、“老年人歌唱團”等6支隊伍，把有業(yè)務專長、熱心社會公益事業(yè)、綜合素質高的同志集中起來，志愿開展社會服務，義務做舞蹈、太極拳、書畫、唱歌教練。今年是新中國60華誕，又逢全運會在我省召開，縣老齡辦抓住機遇，不斷加強與民政局、老干部局、老年體協(xié)的溝通協(xié)作，以“慶祝祖國60華誕”、“迎全運”為主題，舉辦了老年人門球、乒乓球、秧歌、太極拳劍、健身操等各種比賽展演活動，并為省老齡辦開展的“東方神參杯”中老年才藝大賽和市老齡辦舉辦的“山東瑞和杯”中老年大賽選送了優(yōu)秀節(jié)目，均獲得較好成績，受到省市表彰。這些活動的開展，不但提高了老年人的生活質量和生命質量，更展示了新時期老年人的精神風貌和高尚情懷。

(二、)2010年老齡工作計劃2010年，全縣老齡工作總的指導思想和總體思路是：認真學習深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照省、市老齡辦的部署要求，牢牢把握“黨政主導、社會參與、全民關懷”的老齡工作方針，充分發(fā)揮老齡辦“參謀助手、綜合協(xié)調、督促檢查”職能作用，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，以強化基層老齡組織建設為重點，以完善堅持工作制度為抓手，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)造條件為老年人辦好事、辦實事，推動全縣老齡事業(yè)健康發(fā)展。

一、提高服務水平，維護老年人合法權益一是建立**縣老齡工作網站.爭取縣政府支持，盡快建立老齡工作網站，為服務老齡人建立現(xiàn)代化平臺。二是認真開展《老年法》宣傳活動。加強法制宣傳，通過開展“《老年法》宣傳進村活動”、舉辦《老年法》法制講座，印發(fā)《老年法》宣傳提綱等形式，加大《老年法》的宣傳力度，實現(xiàn)老齡工作和宣傳媒體工作互動、資源共享，充分發(fā)揮維權組織作用，增強家庭養(yǎng)老的法制觀念；三是建立健全城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險和醫(yī)療救助制度。按照國家政策要求，落實城鄉(xiāng)老齡人群醫(yī)保，對參加基本醫(yī)療保險的企業(yè)退休人員和參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的老年居民，協(xié)調醫(yī)療機構每年開展1次健康體檢。完善新型農村合作醫(yī)療制度，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、村居為老年人繳納新農合費用，提高參合老年人的醫(yī)療保障水平。鄉(xiāng)村醫(yī)院每年為老年農民開展1次健康體檢，對農村困難老人納入醫(yī)療救助范圍，適時調整醫(yī)療報銷頂線；給予農村“三老”人員（老黨員、老干部、老模范）給與適當的醫(yī)療補助。四是積極開展法律援助服務。扎實做好老年人法律援助工作，組織、支持和鼓勵律師、公證員、基層法律服務工作者積極為老年人提供法律服務。加大為老年人辦理法律援助案件的力度，在縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）法律援助機構設立老年人法律援助專用服務通道，進一步為孤寡老人、殘疾老人和生活困難老人優(yōu)先提供法律援助和服務；建立和完善公證法律服務便民措施，對老弱病等老人建立優(yōu)先服務制度，切實維護老年人的合法權益。

二、加強協(xié)調和督查，促進惠老實事落實一是確立并落實惠老實事。將為老年人辦實事納入年度百分考核內容，年初即引導鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門做好惠老實事落實計劃，并積極會同有關部門在適當范圍和渠道公示，抓好督促檢查完成年度辦實事任務；對實事辦理中存在的薄弱環(huán)節(jié)，搞好信息搜集反饋，及時為縣委縣政府提出改進意見，落實加強措施，確保目標任務如期完成。二是加強基層老年文化活動設施建設。以老年大學為龍頭，完善課程設置，提高活動水平，開展好歌舞比賽、太極拳比賽、交誼舞比賽、消夏晚會等活動；做好老年人體育工作，積極為老年人參加體育活動創(chuàng)造條件。著力推進老年群眾性體育健身活動。適時舉辦老年人運動會；按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展要求，結合新農村社區(qū)建設，同步規(guī)劃農村居民集中居住小區(qū)的體育場地和設施，為老年人提供更多的健身場所；進一步完善各級老年人體育組織，指導老年人科學健身；體育場館要根據老年人的特點，為老年人參加體育活動提供方便和幫助，并給予科學指導。三是積極引導社會力量發(fā)展老齡事業(yè)。調動社會力量積極參與老齡事業(yè)發(fā)展，特別是引導企業(yè)參與各類為老服務和老年人公共設施建設，努力為老年人搭建終身學習的平臺。推廣新東岳集團經驗，積極引導企業(yè)和其他社會力量為老年人做好事做實事。四是要認真做好老年人的來信來訪工作。對有贍養(yǎng)矛盾的家庭，協(xié)調所在單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)，明確專人幫助調解；加強贍養(yǎng)協(xié)議書內容的落實監(jiān)督，保證協(xié)議書發(fā)揮作用。四是注重培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)典型。繼續(xù)開展好“老齡工作先進單位及個人”、“孝老敬親模范”、“好媳婦”、“好妯娌”等的評選，通過尊老敬老先模評選、培樹典型，大力弘揚中華民族敬老養(yǎng)老的優(yōu)良傳統(tǒng)，營造尊老敬老的良好社會風氣。

三、繼續(xù)開展送溫暖活動，加大扶持走訪力度總結以往經驗做法，做好縣委縣政府參謀，弘揚中華民族敬老、助老傳統(tǒng)美德，繼續(xù)開展多種形式的扶持、走訪高齡老人、貧困、特困老人活動。一是做好節(jié)日走訪慰問工作。繼續(xù)開展好老人節(jié)、春節(jié)期間走訪、慰問工作，對特困老人、百歲老人開展社會救助。組織老齡成員單位、各社區(qū)、村、學校、企事業(yè)單位上門入戶送溫暖，急老人所急，想老人所想，及時把黨的關懷送到老人家中。二是開展“大學生村官愛老服務活動”。去年以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)大學生村官積極為老人獻愛心，到敬老院和高齡老人家中提供力所能及地服務，我們將總結他們的做法，協(xié)同有關單位建立長效服務機制，適當考慮把此項活動納入社會思想道德和精神文明建設考核評比內容之中。三是完善保障制度。建立健全落實低保制度，認真落實老年人最低生活保障，把困難老人全部納入低保，做到應保盡保。繼續(xù)實施好“銀齡安康”工程，不遺余力完成參保任務，把這項惠及老人的工程開展好。四是建立健全養(yǎng)老服務機構。吸引社會投資，加快建設老年公寓建設，力爭實施老年護理中心、托老所和老人家庭病床照料等服務機構和設施落戶**。

（三、）下步工作建議：一是堅持與時俱進。建立老年人口、高齡老年人口、百歲老人、特困老人等相關資料電子檔案以及老齡工作組織網絡檔案、信訪接待及處理檔案等，讓全社會都了解老齡工作現(xiàn)狀和本地區(qū)、本行業(yè)的有關老齡人群情況，。二是加強老齡宣傳和教育工作。利用節(jié)假日，舉辦全民性老齡工作演講比賽、《老年法》知識競賽、文藝匯演等，大力宣傳老年人在革命和建設時期的光輝業(yè)績，宣傳“六個老有”工作和敬老養(yǎng)老的先進典型，宣傳老年人自強、自尊、自立的精神風貌。制定激勵措施，調動基層積極性，注意總結推廣各基層老齡組織的好做法、好經驗，對有前瞻性、創(chuàng)造性和推廣性的典型，推薦上報到《山東老年》等國家、省、市報刊和媒體。為調動上稿積極性，對在國家、省市級刊物或廣播、電視上發(fā)表、播出的稿件和在老齡組織舉辦的征文中獲獎的作品，所在單位應給予作者一定的獎勵和表彰。三是加強與地方黨委政府的溝通協(xié)調，為老齡工作開展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境

總結怎么寫工作計劃 篇4

200X年，在市委、市政府的正確領導下，本人團結帶領全局工作人員，認真貫徹落實黨的十五屆五中、六中全會和十六大精神，圍繞全市經濟工作大局，不斷加強作風建設，強化服務功能，較好地發(fā)揮了新形勢下計劃部門的職能作用，促進了全市國民經濟和各項社會事業(yè)的發(fā)展。現(xiàn)將個人思想、工作、作風建設情況總結如下：

一、切實轉變作風，帶頭抓好自身建設

范文網(FANWEN.)

二、強化服務意識，圓滿完成了市委、市政府交辦的各項任務

（一）以市場為導向，搞好年度計劃的編制下達。

（二）深入調查研究，起草并通過了《關于××市

（三）加強固定資產投資管理，確保全市固定資產投資快速發(fā)展。在固定資產投資管理上，本著有利于經濟發(fā)展，有利于人民生活水平提高，有利于環(huán)境保護建設的原則，調整投資方向，優(yōu)化投資結構，加大投資力度，適時進行督促、檢查、調度，促進了全市固定資產投資快速發(fā)展。

（四）認真抓好大項目建設，努力培植新的經濟增長點。工作中，本人帶領黨組一班人突出抓了以下四個方面：一是為領導當好參謀。建議市委、市政府制定出臺關于加強大項目建設的意見、措施，完善市級領導包大項目建設責任制，定期向市領導報告大項目建設進度情況，為領導決策提供依據。二是搞好項目預測分析。組織各行業(yè)主管部門和項目單位認真篩選并提報大項目，搞好項目庫建設。三是編制下達了2002年重點項目建設計劃。四是及時檢查調度大項目。對市里確定的大項目，進行“前、中、后”全方位跟蹤管理，搞好調查研究，及時檢查調度，協(xié)調解決有關問題，加快了大項目建設進度。

（六）搞好協(xié)調，促進各項社會事業(yè)全面發(fā)展。一是認真搞好經濟走勢分析。定期聯(lián)合財政、統(tǒng)計、物價、信息等部門，對全市經濟運行狀況進行監(jiān)測分析，并結合國際、國內形勢和地域之間的

（八）搞好行政審批事項清理，提高了機關行政效率。組織有關人員對計劃局所承擔的行政審批事項進行了認真的清理登記，報市政府審定后，對社會公開發(fā)布。通過清理，保留審批事項16項，其中，保留審批5項，保留審核11項；取消審批事項4項，其中，取消審批2項，取消審核2項，減少了審批項目，規(guī)范了審批行為。同時，下放建設項目審批權限，擴大企業(yè)對投資項目的決策權，提高項目決策的科學性。努力推行政務公開，對非政府投資的競爭性的項目建立了備案制度，簡化了項目審批環(huán)節(jié)，縮短了項目審批時限，實行了項目審批主辦制度，提高了項目審批透明度，優(yōu)化了服務環(huán)境，提高了行政效率。

三、存在問題和今年打算

總結怎么寫工作計劃 篇5

20工程部主要開展麥德龍二期掃尾及竣工驗收、2#綜合樓主體結構施工、南部地塊動工等工作，其中重點之重是圍繞南部地塊開工做好準備、協(xié)調工作。在公司領導及部門領導的指導下，我個人全面完成年工作目標及各項任務。

一、麥德龍二期完成如下工作：

1、完成麥德龍二期北部房屋拆除建筑垃圾施工合同、高低壓開關柜合同、麥德龍二期電纜采購合同、補充協(xié)議、麥德龍二期道路廣場綠化工程施工協(xié)議、麥德龍二期雨污水井蓋采購合同、麥德龍二期配電房絕緣操作工具采購合同的草擬、審報、簽訂工作。

2、麥德龍二期消防及電力安裝工程補充協(xié)議的審報、簽訂工作。

3、09年3月18日在沒有辦理施工許可證、規(guī)劃許可證的情況下，通過檔案館竣工資料預驗收。

4、協(xié)助外聯(lián)取得了麥德龍二期規(guī)劃許可證、施工許可證。

5、完成麥德龍二期施工許可證監(jiān)理變更。監(jiān)理備案合同更改。

6、4月9日竣工預驗收，督促監(jiān)理及施工單位做好驗收資料準備工作。

7、4月21日外墻保溫驗收，督促監(jiān)理及施工單位做好驗收資料準備工作。

8、5月6日組織環(huán)保驗收，做好資料準備工作。

9、5月26日組織消防驗收，督促施工單位報送消防支隊驗收資料。

10、核對麥德龍與我方工作界面辦理工程移交，并羅列末支付款項及末回遞合同文本。

11、按照領導要求補辦麥德龍方丟失的相關付款文件與合同文件，已快遞到麥德龍方辦理。

12、配合外聯(lián)申報麥德龍二期規(guī)劃核實，因麥德龍方電梯末裝，規(guī)劃核實末通過。

13、辦理麥德龍補充協(xié)議(二)并寄到麥德龍方。

14、退還綠城風機、合肥祁明消防投標保證金。

15、配合建設管理部審查麥德龍二期決算中聯(lián)系單及簽證情況。審核竣工圖及決算資料是否齊全，已報建設管理部。

16、配合外聯(lián)取得了白蟻驗收報告、防雷驗收報告。

17、按照合同節(jié)點要求辦理各項用款。

二、2#綜合樓完成如下工作：

1、協(xié)助外聯(lián)取得了防雷檢測核書、防雷審查報告。

2、完成麥德龍生活廣場項目對合肥駱崗機場飛機運行影響的評估合同書、麥德龍生活廣場項目對合肥駱崗機場通訊導航及周圍電磁環(huán)境影響的評估合同、2#綜合樓給水工程審圖合同審報、簽訂工作。

3、2#綜合樓電梯工程、2#綜合樓公寓戶內智能化系統(tǒng)、2#綜合樓消防及給水設備工程招標文件的草擬、發(fā)售、接收標書及核對投標保證金情況，配合領導完成答疑工作。

4、2#綜合樓幕墻工程、2#綜合樓外墻保溫工程、2#綜合樓防盜門、2#綜合樓排煙風機、2#綜合樓鋁合金門窗、2#綜合樓鋼結構雨蓬、2#綜合樓鋼質門木質防火門工程、2#綜合樓抽油煙機、衛(wèi)浴潔具、家用電器、開關插座及多媒體箱招標文件的.草擬、上報工作。

5、協(xié)助外聯(lián)準備2#綜合樓限高申報相關資料。

6、督促施工單位、監(jiān)理單位準備、完善2#綜合樓樁基、地下室、基礎、1-15層主體驗收相關資料。

7、按照合同節(jié)點辦理各項用款。

三、接待中心完成如下工作：

1、完成接待中心綠化工程施工協(xié)議書、綠化土方工程施工協(xié)議、方案設計合同、景觀照明工程施工承包合同的草擬、審報、簽訂工作。

2、按照合同節(jié)點辦理各項用款。

四、南部地塊完成如下工作：

2、到質檢站辦理南部地塊深基坑工程登記。

3、完成南部地塊施工圖設計合同、總承包合同、施工圖審查合同、基礎邊坡支護監(jiān)測、監(jiān)理合同、招標代理合同、土方合同的草擬、審報、簽訂工作。

4、完成南部地塊工程場地地震安全性評價技術服務合同、設計咨詢服務協(xié)議、電力建設安裝合同的審報、簽訂工作。

5、南部地塊邊坡支護圖紙送審工作。

6、南部地塊施工招標、開標、定標及備案工作。

7、協(xié)助外聯(lián)辦理南部地塊質量安全報監(jiān)、基礎開工證明，監(jiān)理合同、施工合同備案。

8、按照領導要求到南部地塊鄰建小區(qū)望湖南苑了解基本建設信息，然后分別去城投公司、合肥市檔案館調查了解望湖南苑基礎類型、埋深情況，已成功調閱相關圖紙供設計院、基坑變形監(jiān)測單位、專家參考。

9、督促監(jiān)理單位、施工單位提交全國注冊監(jiān)理工程師證書及全國一級注冊建造師證書原件交建委。

10、按照合同節(jié)點辦理配套工程各項用款。

11、取得了南部地塊地震評估報告。

五、廣告牌及景觀改造工程完成工作：

1、完成廣告牌照明電纜采購合同、廣告牌照明安裝工程施工協(xié)議、廣告鋼架制安工程施工協(xié)議、廣告牌投射燈采購合同、廣告牌制作安裝與拆除合同的草擬、審報、簽訂工作。

2、完成三角廣場景觀合同、友邦家居入口前景觀合同、景觀改造場地平整施工合同的草擬、審報、簽訂工作。

3、配合建設管理部完成廣告牌的決算工作。

4、配合建設管理部完成景觀改造、綠化單位決算和竣工圖審查工作，并報建設管理部。

5、按照合同節(jié)點辦理各項用款。

六、完成其它零星工作：

1、完成員工餐廳零星合同、工業(yè)品買賣合同、活動房制安合同的草擬、審報、簽訂工作。

2、配合建設管理部完成員工餐廳的決算工作。

3、配合銷售部門做好2#綜合樓銷售工作。

4、按公司規(guī)定做好文檔移交綜合部、建設管理部工作。

5、做好用款臺帳。

6、配合綜合部、銷售部填寫項目手冊及有關報表。

7、辦理麥德龍商場農民工工資支付保障金清退工作。

8、按領導要求到土地局、行政服務大廳了解項目名稱更稱及土地使用權分割事宜。

1)協(xié)助外聯(lián)辦理南部地塊施工許可證、規(guī)劃許可證、人防施工圖審查。

2)、南部地塊基礎、局部主體圖紙送審工作。

1)麥德龍二期通過竣工驗收、規(guī)劃核實。

2)麥德龍二期竣工資料移交檔案館、移交集團公司。

3)麥德龍二期工程備案。

1)2#綜合樓設備招標的申報、發(fā)標、開標事宜。

2)2#綜合樓電梯、智能化及設備合同的草擬、審報、簽訂工作。

3)督促監(jiān)理單位及施工單位做好2#綜合樓主體結構驗收資料準備工作。

1)配合綜合部、銷售部、財務部做好項目手冊、工程建設、銷售方面填寫工作。

2)完成領導安排的其它工作。

總結怎么寫工作計劃 篇6

幼兒園 個人工作計劃

1、加強了幼兒一日常規(guī)的養(yǎng)成教育，加強幼兒各種行為習慣的培養(yǎng)和訓練，使幼兒的生活習慣，學習習慣在原有基礎上有了一定的發(fā)展。

2、做好了班級園舍的環(huán)境衛(wèi)生工作，做到地上無灰塵、紙屑，窗明幾凈，被褥整潔舒適。

3、嚴格衛(wèi)生保健制度，按制度要求給各種玩、用具認真地進行清洗消毒工作，保證了玩、用具的衛(wèi)生、安全使用。積極配合幼兒園保健醫(yī)生做好疾病防治和預防接種工作。

4、強化幼兒健康意識，保證了幼兒進餐時心情愉快。注重培養(yǎng)幼兒好的進食習慣，不挑食，不偏食，進餐時不打鬧講話，不掉飯粒。

5、勤為幼兒剪指甲，避免抓傷的安全事故發(fā)生。注意觀察幼兒不同的破壞性行為，教師給予及時的制止，并進行隨機教育。

6、加強了幼兒午睡的管理及巡視，保證午睡時室內的空氣質量。培養(yǎng)幼兒良好的午睡習慣，進入午睡室后，不吵鬧，盡快入睡，會整理床鋪，衣服折疊整齊放好。

7、經過班級教師的共同配合，幼兒的身體及健康都得到很好的發(fā)展 。

安全工作是最重要的工作之一。保障每一個幼兒的人身安全，是每一個教師的責任和職責，為了讓家長放心，讓幼兒能在一個安全的環(huán)境中生活、成長，我做到了以下幾點：

1、教給了幼兒一些安全知識，強化了幼兒的.安全意識和自護能力。不吞食異物，不玩火、水、電，不從高處往下跳，不亂爬高處，不吃生人的東西，不跟生人走，發(fā)生危險時，會大聲呼救。

2、嚴格晨檢制度，不讓幼兒帶不安全物品入園。管理好病兒藥品，避免幼兒吃錯藥。

3、加強一日活動各個環(huán)節(jié)的管理，加強幼兒日常生活的管理，做到了人到心到，謹防意外事故的發(fā)生。

4、做好交***工作，認真填寫***內容。

1、主動親切地與家長溝通。我充分利用了晨接和放學的時間跟家長交流，使家長了解自己孩子在園的情況。

2、使用家園聯(lián)系冊、電話多種形式進行訪問。這使我更了解幼兒在家的情況，使我能有針對性地開展幼兒的教學工作，而且還能促使我跟家長的相互理解，使關系更密切。

總結怎么寫工作計劃 篇7

風雨送春歸，飛雪迎春到;轉眼之間就要過去了，是實施“十一五”發(fā)展規(guī)劃的收官之年，是我公司深化改革的關鍵之年，今年，在上級公司領導的關懷和支持下，審時度勢，統(tǒng)攬全局，堅持科學發(fā)展態(tài)度，解放思想、更新觀念，以勘探生產、地基施工為重點，改革創(chuàng)新，積極開拓新業(yè)務，占領新市場;經公司全體干部職工齊心協(xié)力、團結拼搏、務實創(chuàng)新、真抓實干的作風，切實完成了公司各項任務指標，取得了令人振奮的成績;現(xiàn)將我公司的做法從以下進行如下總結：

開展質災害評估、勘察、設計等項目個;

工程質量優(yōu)質合格率，顧客滿意率;

安全生產：全年沒有發(fā)生一起安全生產事故，安全事故為“0”，完成公司安全生產目標。

從以上這一組組我們看到的這是公司嚴抓管理，降低成本，改革創(chuàng)新的結果，是公司全體干部職工上下齊心協(xié)力，團結一心，頑強拼搏，追求卓越的結果;在這一年里，公司在做好工程地質勘探、地基施工的基礎上，果斷采取調整，將工作面擴大，拓展勘探設計、地質評估、工程施工及地質災害治理等多方面業(yè)務，全面開花，穩(wěn)步推進公司的生產;公司堅持“誠信為本、持續(xù)改進、創(chuàng)新發(fā)展”的發(fā)展方針，搶抓機遇，開拓進取，取得輝煌的業(yè)績。

今年因為國際金融危機的影響，我國各行各業(yè)都不同程度受到影響，國家在基本建設上收縮資金，對我們勘探單位來說是嚴峻的挑戰(zhàn)，再加上市場競爭的加劇，如何應對這一局面，使生產任務圓滿的完成，公司在管理上下功夫，樹立勇創(chuàng)一流的觀念，抓落實，抓保障，做到四個到位。一是組織領導管理到位：對每個勘探項目，要落實項目經理責任制，簽訂項目經理責任書，多創(chuàng)品牌工程。

二是對施工隊伍、生產設備的管理到位：調整好勞動生產組織結構，充實一線職工，確保施工隊伍穩(wěn)定;鉆探設備根據工作需要該添置的必須添置，要舍得投資，確保設備的使用性能;三是科技創(chuàng)新要到位。面對現(xiàn)在激烈的市場競爭，必須有自己的“拳頭”產品才能在市場站穩(wěn)腳，公司大力開展技術創(chuàng)新工作，進行科技研究，開發(fā)新技術;四是提高職工待遇政策要到位。勘探職工長年戰(zhàn)斗在野外，居住條件、生活環(huán)境十分艱苦，收入也較低，為了穩(wěn)定野外職工，我們將分配制度要向職工傾斜，創(chuàng)造條件，提高職工的收入，解除他們的后顧之憂，保持隊伍穩(wěn)定。

通過勘查，項目組對地質災害治理的必要性和可行性進行了科學論證，并為下一步治理工程施工圖設計提供了必要的設計參數和基礎資料。

科技創(chuàng)新是地質勘探單位發(fā)展的關鍵。創(chuàng)新是動力，創(chuàng)新是出路，創(chuàng)新是希望。只有我們敢于創(chuàng)新，善于創(chuàng)新，持續(xù)不斷的創(chuàng)新，就一定能在市場上把握主動，抓住機遇，贏得競爭，為公司的發(fā)展注入源泉。

總結怎么寫工作計劃 篇8

財務部緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向，在為全公司提供服務的同時，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務服務質量。在20**年做了大量細致的工作：

財務部的主要職責是做好財務核算，進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規(guī)，認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎數據的錄入、統(tǒng)計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調撥、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

在經過兩個月的erp項目的籌建和準備工作后，財務部按新企業(yè)會計制度的要求、結團公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據實際的業(yè)務流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。如：設置“存貨調價單”，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單，規(guī)范普通采購業(yè)務和特殊采購業(yè)務的操作流程;在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上，將各項實物資產分為9大類，并在此基礎上，完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行erp系統(tǒng)，并于10月初結束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運行良好。

根據集團年初下達的企業(yè)經濟責任指標，財務部對相關經濟責任指標進行了分解，制訂了成本核算方案，合理確認各項收入額，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對科室進行了績效考核。在財務執(zhí)行過程中，嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況，每月中旬到各責任單位分析經營情況和指標的完成情況，協(xié)助各責任單位負責人加強經營管理，提高經濟效益。

由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油品生產與銷售方面需要占用大量的資金。為此，財務部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩;另一方面，根據集團公司經營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進度與額度，通

過以資金為紐帶的綜合調控，促進了整個集團生產經營發(fā)展的有序進行。

財務部根據公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執(zhí)行情況，為進一步規(guī)范本集團的財務工作、提高會計信息的質量，財務部比較全面的制定了財務管理制度體系，包括：財務部組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、erp管理制度、預算管理制度，工作計劃《財務工作總結和來年工作計劃》。通過對財務人員的職責分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會計信息的質量，為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。

平時財務部通過開展定期或不定期的交流會，解決前期工作中出現(xiàn)的問題，布置后期的主要工作，逐步規(guī)范各項財務行為，使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則、程序有效地運行和控制。

六、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經法律、法規(guī)的自查活動

為了規(guī)范財務行為，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作，財務部組織了在本集團公司內的20**年年終財務決算的財務自查活動，在年終決算之前清理了關聯(lián)企業(yè)的往來款項，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對的帳務處理做了預審，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改，降低了涉稅風險。

財務部組織了兩批財務人員培訓與經驗交流會，對整個財務系統(tǒng)做了工作總結和預期的工作計劃展望，將財務人員分成會計、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組討論，及時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座，豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金部、資產部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協(xié)作性，強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各崗位的交流、合作與團結。

根據20**年經營目標和各項成本核算指標的實現(xiàn)情況，財務部提出了全面預算管理的方案，全面預算管理按照企業(yè)制定的經營目標、發(fā)展目標，層層分解于企業(yè)各個經濟責任單位，以一系列預算、控制、協(xié)調、考核為內容建立起一整套科學完整的指標管理控制系統(tǒng)。在20**年數據和以前年度各項經營數據的基礎上制定了20**年度各單位的成本費用預算、銷售額預算、人員預算、目標利潤預算等一系列預算指標，希望通過“分散權力，集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源，提高管理效果，實現(xiàn)企業(yè)目標。

20**年，為實現(xiàn)本集團公司的全面預算管理和總體發(fā)展目標，財務部的工作任重而道遠。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：

1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作，合理地降低各項稅務風險。

2、根據全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執(zhí)行情況，監(jiān)控預算費用的執(zhí)行和超預算費用的初步審核，按月準確及時地提供預算執(zhí)行情況的匯總分析，為實現(xiàn)本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議。

3、配合集團總部進行收入、成本、費用的專項檢查，加強非生產費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度，不能超支的絕不超支。

4、加強資金管理，統(tǒng)一調配，根據集團總部資金部的工作計劃安排，調控好各項經營用資金。

5、繼續(xù)完善各項財務管理制度和內部控制制度，如財務核算管理制度、銷售與收款、采購與付款內控制度、會計、統(tǒng)計、收費、出納等財務人員崗位考評辦法等。

6、加強財務人員的業(yè)務知識、企業(yè)會計制度和國家有關財經法規(guī)的學習，結合財務人員考評辦法，逐步提高財務人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。

總結怎么寫工作計劃 篇9

中班組第二十一周工作計劃 主題名稱 冬天 班? 級 中二班 日 期 1.4―1.7 保 教 目 標 1運用多種感官感知冬天的主要特征。 2采用多種形式表現(xiàn)冬季的常見景物。 3了解冬季人們的工作、生活活動、體育運動等，學習他們的勇敢精神，不怕冷，積極參加體育鍛煉。 ? ? ? ? ? ? 教 學 活 動 及 游 戲 ? 晨間談話 上? 午 下? 午 周一 談話：雙休日的`故事 常規(guī)教育 數學：區(qū)別上下，前后活動方向 戶外活動： 大區(qū)域 早期閱讀 小區(qū)域： 周二 特色：學習古詩 語言：第一朵雪花 戶外活動： 音樂游戲：過新年 做做玩玩：大嘴老虎 小區(qū)域 周三 智力大比拼 社會：冬天很冷 體育游戲：小飛兔 小區(qū)域： 智力游戲：猜拳游戲 小區(qū)域 周四 每周自我舞臺 科學： 冬天里能吃到什么樣的蔬菜 戶外活動： 音樂：勇敢的孩子 美術：運動的人 建構：三輪車（二） 周五 每周安全教育 健康：我們穿冬衣 自選藝術 棋類活動 區(qū) 域 及 環(huán) 境 創(chuàng) 設 美工區(qū)：收集一些色彩、圖案漂亮的手套陳列在表演區(qū)供幼兒做游戲道具。 閱讀區(qū)：將主題活動中的相關圖片張貼在區(qū)域內供孩子們觀察講述。 表演區(qū)：將幼兒收集的各種帽子 陳列在表演區(qū)供幼兒做游戲道具。 家 長 工 作 1請家長為幼兒準備方便家用的運動器具，帶領幼兒展開體育鍛煉。 2請家長協(xié)助幼兒遵守冬季作息制度，早睡早起，按時來園。 3提醒家長根據氣溫變化及時為幼兒增減衣物，衣服要便于穿脫。

總結怎么寫工作計劃 篇10

親愛的老師、同學們：

早上好。我是高三25班的王逸凡。今天，我國旗下講話的題目是《備戰(zhàn)期末考試》。這次考試是我們中學階段最后一次期末考試了，面對兩周后的期末考試，大家是否已經準備好了？是否萬事俱備，只欠東風？

首先，要在心里給自己足夠的鼓勵。“害怕考試”是很多同學的常態(tài)，但這樣的恐懼與緊張往往會嚴重影響考場上的發(fā)揮，所以大家需要給自己鼓勁，要相信自己?；A較好的同學要相信自己努力了就能取得理想的成績。每個人都有自己的低谷，但一定不要灰心，不要就此氣餒。我的一位同學曾這樣告訴過我：“我從來不相信努力卻得不到回報，除非是兩種可能，你并沒有真的努力，或者你努力的還不夠?！币苍S你再努力一把，就能刨斷最后一層巖石，得到清澈的井水。老師曾在班里讀過一篇周記，是這樣寫的：“我向媽媽抱怨，初中時兩分努力換來五分成績，可是現(xiàn)在，五分努力卻只能換來兩分成績，一直沉默的媽媽抬起頭，‘那你還有另外五分努力在干嘛’，我一愣，是啊，再不濟，十分努力也可以換來四分成績?！彼?，同學們，只要你努力了，做到問心無愧了，那么就應該相信自己，順便再為自己加把勁兒，堅持下去，那么一定會在期末考試中取得驕人的成績的。

當然，我們也要掌握科學的學習方法。記憶的遺忘規(guī)律告訴我們，遺忘是必然的，孔子說“溫故而知新”是告訴我們要看到復習的重要性。一位成績優(yōu)秀的學生肯定是能吃苦，肯鉆研，并且懂得認真復習的人。我的同桌是一位學習非常好的女生，她有一個很好的習慣，就是經常拿出做過的學案、試卷，一遍一遍地看，而每次考完試，我向她抱怨哪道題讓我廢了好長時間時，她會認真地告訴我，這和我們曾經做過的某道題是差不多的。復習的魅力大概就在這里吧。還有兩周的時間，大家可以在老師的指導下合理安排復習時間，建立系統(tǒng)的知識網絡結構，記得高一上歷史課的時候，老師都會讓“知識框架”列得好的同學到黑板上展示，這樣將知識串在一起，更方便我們記憶與回憶。還有就是熬夜熬到很晚是不可取的。每天早上下了早讀，都會有大片的同學趴到桌子上補覺，如果不能及時的清醒，勢必是會影響上課質量的，也許你晚上思考了半個小時的題目，在課上老師輕輕一點就茅塞頓開了，所以要保證充足的睡眠也是面對考試的一劑良藥。

同時，要養(yǎng)成良好的考試習慣。我們不應對考試抱以某種過度緊張或隨意的態(tài)度。講究考試技巧，注重考試策略，才能避免粗心等原因的失誤。我們班主任常這樣對我們說：“最好的狀態(tài)就是沉著而專注，甚至能在只剩五六分鐘的時間內在你還有最后一個大計算題沒做的狀態(tài)下，能靜下心來去讀題并不手抖地計算出第一問來?！蔽蚁?，“泰山崩于前而色不改，麋鹿迅于左而目不瞬”大概就是這個意思吧。

讓我們相信，也期待這夢想的未來。

總結怎么寫工作計劃 篇11

為了更好地做好我們的護理人員工作，我們特別制定了年度護理人員工作計劃。護理人員是與患者接觸最快、最密切的工人，護理人員的素質和形象直接影響醫(yī)院形象。“三分治療，七分護理”一詞雖然不準確，但反映了護理工作的重要作用和地位。護士積極為人民的健康做出貢獻，受到社會的尊敬，被稱為“白衣天使”。新一年，我們堅持把“以患者為中心”的人文護理理念納入實際具體工作細節(jié)。在管理形式上追求“以服務為導向”，在業(yè)務上注重知識更新，積極吸收眾多學科知識，在團隊建設上強調知法、法律、文明規(guī)范服務和為患者提供良好的修養(yǎng)環(huán)境，使護理人員培訓成為患者健康的管理者、教育者、護理者和研究者的角色。特別制定年度護理工作計劃:

1、加強學習相關知識，定期組織護士課程，輪流講課，進行規(guī)章制度和專業(yè)培訓。在發(fā)生特殊問題的情況下，可以委托醫(yī)生上課等形式更新知識和技能?；ハ鄬W習促進，記錄。

2、重點加強護士評價，強化學習意識，護理部以加強“三基”護理知識和專業(yè)技能培訓為主，由高年資護士輪流出題，提高評價能力，注重實效，不流于形式，排名次序，成績作為個人評價的客觀依據，相互競爭，直至達到標準。

3、做好護士輪崗工作，結合年輕護理人員的理論與實踐，掌握多學科知識和能力。

4、隨著護理水平和醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，有計劃地派部分護士學習，提高護理人員素質，優(yōu)化護理隊伍，不斷更新護理知識。

1、護理人員環(huán)節(jié)監(jiān)控:加強對新轉入護士的護士和有思想感情的護士的管理，重點介紹和跟進。切實做好護理安全管理工作，降低醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故風險，保障患者醫(yī)生的安全。

2、患者環(huán)節(jié)監(jiān)測:新入院、新遷、急癥患者、有醫(yī)療糾紛潛在危險的患者應重點督促檢查和監(jiān)測。

3、時間環(huán)節(jié)監(jiān)測:假日、假日、工作繁忙、容易疲勞的時間，換班時要加強監(jiān)督和管理。

4、護理操作環(huán)節(jié)監(jiān)測:輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。雖然是日常工作，但一旦發(fā)生問題，一切都是關系到人命的大事，成為護理管理監(jiān)督的重點。

5、護理部不定期進行護理安全危險性檢查，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，從自我和科室的角度分析發(fā)生的原因，分析學到的教訓，提出預防和改進措施。對于同樣問題反復發(fā)生的課和個人，追究相關責任，消除重大的錯誤和事故的發(fā)生。

1、護理部繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風建設，加強工作責任感。培養(yǎng)護理人員樹立“以患者為中心”的觀念，以患者聲音為首要信號，以患者需求為首要需求，以患者利益為首要考慮，以患者滿意為首要標準。在加強自主服務意識、質量意識、安全意識，進一步規(guī)范護理操作的基礎上，提高患者溝通技能，提高護理質量，確保護理工作的安全有效性。

2、重視收集護理服務的需求信息，護理部理解訪問意見，通過門診與住院患者的對話，發(fā)行滿意度調查表等，取得患者的需求和反饋信息，經常聽取醫(yī)生的意見提出改進措施，同時激勵護士工作，激發(fā)她們的工作積極性，思想上、行動上真正的自主把“用心服務，創(chuàng)造感動”的服務理念應用到實際工作中。

3、嚴格執(zhí)行檢查制度，強調執(zhí)行二次核對，強化安全管理責任，不犯重大錯誤和事故發(fā)生。在安全的基礎上提高我們的護理質量

4、深化親情服務，提高服務質量。在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上，進一步規(guī)范護理操作術語，保護患者的溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。

我院醫(yī)療比率不合理，護士人員較少。工作重，護士長應根據科室患者的情況和護理工作量合理分配人才，靈活組建班級，增加高峰時出勤人數，在醫(yī)院護理人員滿足工作需要的時候，陪同，達到質量保證，為患者提供滿意的護理服務。

隨著人們法律意識的提高，醫(yī)療事故處理條例頒布，如何在護理服務中加強法制建設，提高護理人員的法制意識，成為護理管理的重要環(huán)節(jié)。護理部嚴格按照省衛(wèi)生廳護理文件編制規(guī)范要求，護理記錄完整客觀。明確護理文件編制的意義，規(guī)范護理文件編制，與高級醫(yī)院同事商量，明確如何編制護理文件，符合標準。根據我院寫護理文件的實際情況，進行總結和分析，提出相應的對策，為舉證提供法律依據，保護患者的合法權益。組織護理病歷編制比賽，優(yōu)勝者給予獎勵。

1、基礎護理合格率為100%。

2、急救物品的完成率達到100%。

3、護理文件的制作合格率≥90%

4、護理人員“三基考核合格率達到100%。

5、每人每條滅菌合格率達到100%。

6、常規(guī)儀器消毒滅菌合格率為100%。

7、一次性注射器、輸液(血)用后崩解率達到100%。

我相信如果我們合作落實這些工作，我們在今年的護理工作中一定能取得好成績。