公司自查報告

2024公司自查報告范例9篇。

不為明天做好準備的人是沒有未來的，當幼兒園教師的教學(xué)任務(wù)遇到困難時，往往都需要參考一下我們提前準備參考資料。資料一般指代可供人們參考的信息知識等。有了資料才能更好地安排接下來的學(xué)習(xí)工作！只不過，你是否知道有哪些幼師資料種類呢？下面的內(nèi)容是小編為大家整理的2024公司自查報告范例9篇，希望對你有所幫助，動動手指請收藏一下！

公司自查報告【篇1】

道路運輸企業(yè)自查報告 篇一

我公司在市領(lǐng)導(dǎo)部門及區(qū)領(lǐng)導(dǎo)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持預(yù)防為主、安全第一;防治結(jié)合、加強教育的原則。通過安全教育，增強員工的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管，營造全司員工關(guān)心和支持公司安全工作的局面，從而切實保障了公司全年生產(chǎn)運輸無事故?？偨Y(jié)我們的安全生產(chǎn)工作狀況，主要有以下幾點體會：

一、 從業(yè)人員進行安全教育情況：

2015年1月5日，員工安全教育培訓(xùn)

培訓(xùn)內(nèi)容：易燃液體、毒害品、腐蝕品的裝卸操安全注意事項

2015年1月14日，員工安全教育培訓(xùn)

培訓(xùn)內(nèi)容：1、危險運輸安全生產(chǎn)百日專項

2、春節(jié)危貨運輸突發(fā)事故的應(yīng)急方案及措施

培訓(xùn)考核結(jié)果：全體員工對安全知識及安全規(guī)定的掌握均符合上崗要求。

二、 危險貨物運輸車輛及設(shè)備的.安全檢查和隱患排查情況：

1月15日到20日：我公司對危險貨物車輛進行了全面細致的排查。 排查結(jié)果:我公司的所有危貨運輸車輛，技術(shù)性能良好 ;安全設(shè)施齊全有

效，安全性能良好。無安全隱患。

三、常壓液體專用罐車緊急切斷閥的安裝情況：

我公司有2臺常壓液體專用罐車：遼P2240掛 遼P2286掛 均與2014年8月28日安裝了常壓液體專用罐車緊急切斷閥，裝置合格。

四、安裝GPS衛(wèi)星監(jiān)控系統(tǒng)

公司目前擁有危險品運輸車輛行車速度等，有效的控制了道路運輸事故的發(fā)生。

五、安全生產(chǎn)績效考核的68項完善情況：

68項安全生產(chǎn)績效考核完善齊全，符合達標要求。

六、完善的春運預(yù)案

為應(yīng)對春運期間可能出現(xiàn)的各類突發(fā)事件切實做好我公司春運道路危險貨物運輸?shù)陌踩a(chǎn)工作，根據(jù)上級有關(guān)要求，結(jié)合我公司危貨運輸工作實際情況，特制定了本公司的事故應(yīng)急預(yù)案。

葫蘆島裕鑫化工有限責(zé)任公司

道路運輸企業(yè)自查報告 篇二

一、企業(yè)基本情況：

我公司系私營企業(yè)，經(jīng)營地址：XXXXXX主營：XXXX注冊資金：XXX人。法人代表：XXX，在冊職工工資總額XXXX。20XX年實現(xiàn)營業(yè)收入20XX年度經(jīng)營性虧損XX元。

二、流轉(zhuǎn)稅(地稅)：

1、主營業(yè)務(wù)收入：我公司20XX年1月—20XX年12月實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入元。

2、營業(yè)稅：我公司20XX年1月—20XX年12月應(yīng)繳納城市維護建設(shè)稅元，已繳納多少元，應(yīng)補繳多少元。

3、城市維護建設(shè)稅：我公司20XX年1月—20XX年12月應(yīng)繳納城市維護建設(shè)稅元，已繳納多少元，應(yīng)補繳多少元。

4、教育費附加：我公司20XX年1月—20XX年12月應(yīng)繳納教育費附加元，已繳納多少元，應(yīng)補繳多少元。

5、殘疾人就業(yè)保障金：我公司20XX年1月—20XX年12月年應(yīng)繳殘疾人就業(yè)保障金多少元，已繳納多少元，應(yīng)補繳多少元。

6、防洪保安資金：我公司20XX年1月—20XX年12月應(yīng)繳防洪保安資金多少元，已繳納多少元，應(yīng)補繳多少元。（WWW.dJz525.Com 勵志的句子）

7、地方教育附加費：我公司20XX年1月—20XX年12月應(yīng)繳多少元，已繳納多少元，應(yīng)補繳多少元。

三、地方各稅部分：

1、個人所得稅：我公司法人代表20XX年度-20XX年度工資收入元，我公司20年度-20年度個人工資收入未達到個人所得稅納稅標準，無個人所得稅。

2、土地使用稅：我公司20XX年度-20XX年度應(yīng)稅土地面積10000平方米，應(yīng)納土地使用稅2萬元，已繳納。

4萬元，已繳納。

4、車船稅：我公司擁有乘用車輛，應(yīng)繳納車船稅元，已繳納;商用車輛，其中客車輛，應(yīng)繳納車船稅XX元，已繳納;貨車輛，應(yīng)繳納車船稅XX元，已繳納。

03%稅率應(yīng)繳納印花稅元。帳本4本，每本5元貼花，共計XX元。合計應(yīng)繳納印花稅XX元。

四、規(guī)費、基金部分：

1、我公司20XX年度-20XX年度為職工150人繳納了社會養(yǎng)老保險及醫(yī)療保險，其他人員未在我公司繳納，原因系這批職工的社會養(yǎng)老保險及醫(yī)療保險仍由以前的工作單位代繳，關(guān)系未轉(zhuǎn)入我公司。

公司自查報告【篇2】

2016藥品經(jīng)營企業(yè)自查報告

2016藥品經(jīng)營企業(yè)自查報告 篇一

收到【關(guān)于印發(fā)全國藥品聲場流通領(lǐng)域集中行動】的通知本藥店更加重視，根據(jù)國家食品藥品管理法和gsp管理規(guī)定，認真進行自查自糾匯報如下：

1、加強領(lǐng)導(dǎo)組織涉藥人員集中學(xué)習(xí)，領(lǐng)會文件精神，按照【中華人民共和國藥品管理法】等相關(guān)法律，法規(guī)，守法經(jīng)營。

2、在經(jīng)營方式范圍方面，沒有超越范圍經(jīng)營，本店所有藥品都在合理規(guī)定范圍內(nèi)，沒有屬國家嚴禁禁止銷售的藥品。統(tǒng)一從公司進貨，不從非法渠道購進藥品，確保藥品質(zhì)量，不經(jīng)營假劣藥品。

3、職員與培訓(xùn)，全體人員經(jīng)xx食品藥品藥監(jiān)管理局培訓(xùn)后，特定店員培訓(xùn)計劃，對員工進行【藥品管理法】【質(zhì)量管理制度】【業(yè)務(wù)知識 】等有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度培訓(xùn)，建立員工教育檔案。

4、設(shè)施，設(shè)備的養(yǎng)護，陳列和儲存，如濕溫度計的調(diào)節(jié)，計量進行檢查，空調(diào)的排風(fēng)除濕，蚊蠅燈的清理。冷藏柜的養(yǎng)護。按日期做好養(yǎng)護記錄

5、藥品的養(yǎng)護，進貨驗收和養(yǎng)護，根據(jù)驗收和養(yǎng)護的專業(yè)培訓(xùn)。對藥品的規(guī)格，劑型，生產(chǎn)廠家，批準文號，注冊商標，有效期數(shù)量進行檢查，標簽說明說及相關(guān)文件檢查，并做好記錄，藥品的分類擺放，如發(fā)現(xiàn)處方藥與非處方藥不標準，及時改正，藥品養(yǎng)護和檢查在32以上，并做好記錄。

6、藥品銷售與服務(wù)，藥店以質(zhì)量服務(wù)第一，銷售人員健康檢查合格持證上崗，營業(yè)時對客戶熱情，佩戴胸卡并有姓名和服務(wù)。介紹藥品不要誤導(dǎo)消費者，對消費者說明藥品禁忌，注意事項。本店售出藥品按有關(guān)規(guī)定售出藥時，必須憑執(zhí)業(yè)藥師或職業(yè)藥師助理開具有處方才出售處方藥。

總之，通過這次檢查，我們對工作的問題以檢查為契機，認真整改努力工作，將嚴格按照縣局指示精神領(lǐng)會文件的宗旨，讓顧客滿意，讓每個人吃上安全有效放心的藥，藥店全體員工感謝市，縣食品管理局的領(lǐng)導(dǎo)對工作的認真。

2016藥品經(jīng)營企業(yè)自查報告 篇二

一、藥店概況

我店成立于化學(xué)藥制劑、抗生素、生化藥品等共**個品種，年銷售總額**萬元，擁有固定資產(chǎn)**萬元。藥店制定了較完善的質(zhì)量管理制度，執(zhí)行情況良好，從無經(jīng)營假劣藥品及其他違法違規(guī)行為。

二、自查情況

(一)管理職責(zé)：

在一年的經(jīng)營工作中，我店始終堅持質(zhì)量第一的原則，嚴格按照藥事法規(guī)規(guī)范經(jīng)營，做到了按照依法批準的經(jīng)營方式和經(jīng)營范圍從事藥品經(jīng)營活動，從根本上杜絕了各種違法違規(guī)事件的發(fā)生。目前，本店質(zhì)量崗位健全，職責(zé)明確，職能發(fā)揮良好。gsp質(zhì)量管理制度是藥店藥品經(jīng)營的行為準則，因此我店按照gsp及其實施細則的要求制定了質(zhì)量方針目標、藥品購進管理、首營企業(yè)和首營品種質(zhì)量審核管理、藥品養(yǎng)護管理、藥品驗收管理、藥品陳列管理、藥品銷售管理、處方調(diào)配管理、不合格藥品管理及人員培訓(xùn)、衛(wèi)生和人員健康管理等**項管理制度，并把學(xué)習(xí)和制度執(zhí)行情況納入綜合考核，每季度對制度執(zhí)行情況進行一次檢查，并對檢查情況進行記錄，對檢查中存在的問題制定了改進措施，并責(zé)令相關(guān)崗位限期整改，保證了制度的貫徹實施。

(二)人員與培訓(xùn)

質(zhì)量負責(zé)人為***職稱，處方審核員為***職稱，符合gsp規(guī)定，企業(yè)負責(zé)人為***文憑，曾參加市**次培訓(xùn)，對直接接觸藥品人員，每年進行一次健康檢查，并建立了健康檔案，未發(fā)現(xiàn)可能污染藥品的疾病患者。

為提高職工對實施gsp的認識、提高全員素質(zhì)，我們開展了職業(yè)道德、法律法規(guī)、專業(yè)知識等多內(nèi)容、多形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并建立了員工培新檔案，對新上崗的的員工進行了崗前專業(yè)技能和法規(guī)的培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后上崗。通過一系列的教育培訓(xùn)，員工的質(zhì)量意識、業(yè)務(wù)素質(zhì)、法制、

法律觀念都有了長足的進步和提高，為我店實施gsp打下了堅實的基礎(chǔ)。

(三)設(shè)施與設(shè)備

經(jīng)過改造建設(shè)，目前我店辦公營業(yè)場所及輔助設(shè)施達到了與gsp相適應(yīng)的要求，做到了寬敞、明亮、整潔，配備了符合規(guī)定的消防、防盜設(shè)備并建立了定期檢查、保養(yǎng)、使用檔案。確保了藥品經(jīng)營過程中的質(zhì)量，達到了gsp的要求。

(四)進貨與驗收

為防止假劣藥品進入我店，購進中我店重點加強了對供貨單位銷售人員的資格審查、購入藥品合法性審核和合同管理。首先是選擇和審查供貨單位，明確規(guī)定必須從具有合法資格、“證照”齊全的正規(guī)生產(chǎn)企業(yè)、經(jīng)營企業(yè)進貨，其次是認真審核藥品的合法性和質(zhì)量的可靠性，對購進的藥品及進口藥品，均嚴格按照gsp要求和規(guī)定的內(nèi)容進行審核。對首營品種重點審核。按照要求嚴格簽訂進貨合同，合同質(zhì)量條款明確，藥品附產(chǎn)品合格證;藥品包裝符合有關(guān)規(guī)定和貨物運輸要求;購進的藥品均具有合法票據(jù)，按照規(guī)定建立了藥品購進記錄，做到了票、帳、貨相符。

在藥品質(zhì)量的驗收環(huán)節(jié)上，驗收人員做到了按照法定標準和合同規(guī)定的質(zhì)量條款對所購進的藥品進行逐批驗收，并按照《藥品驗收質(zhì)量管理制度》規(guī)定的抽樣原則，對藥品的包裝、標簽、說明書以及產(chǎn)品合格證和藥品的外觀質(zhì)量等進行逐一檢查，進口藥品認真核對加蓋供貨單位質(zhì)量管理機構(gòu)原印章的《進口藥品注冊證》和《進口藥品檢驗報告書》復(fù)印件及中文說明書，驗收首營品種，均有該批號的質(zhì)量檢驗報告書。藥品質(zhì)量的驗收均按照gsp規(guī)定建立了驗收記錄，記錄完整、詳實、規(guī)范。

(五)陳列與儲存

店內(nèi)陳列藥品的質(zhì)量和包裝符合規(guī)定，按藥品用途進行了分類陳列擺放，處方藥與非處方藥、內(nèi)服藥與外用藥、藥品與非藥品，按要求分開進行了陳列存放，拆零藥品集中存放于拆零專柜，并保留原包裝及標簽，拆零記錄詳細，每月定期對陳列藥品進行檢查、養(yǎng)護，對質(zhì)量檢查情況進行了詳細記錄，對用于藥品養(yǎng)護所用的儀器設(shè)備建有定期的檢查、維修紀錄。

(六)銷售與服務(wù)

藥店在銷售工作中，嚴格遵照依法經(jīng)營的經(jīng)營方式和范圍從事藥品經(jīng)營活動，《藥品經(jīng)營許可證》、《營業(yè)執(zhí)照》及職業(yè)人員證明材料按要求進行了懸掛，藥品銷售過程中嚴格按照說明書向顧客正確介紹藥品性能、用途、禁忌、服用方法及其它注意事項。藥品拆零使用工具、包裝袋清潔衛(wèi)生，藥師負責(zé)對非處方藥用藥服務(wù)咨詢，工作時間著裝統(tǒng)一，佩戴胸卡，營業(yè)室內(nèi)設(shè)有服務(wù)公約、監(jiān)督電話、顧客意見薄，對顧客反映的意見，按程序及時處理并

記錄。為方便顧客，實行24小時服務(wù)制。對質(zhì)量管理制度執(zhí)行情況按質(zhì)量管理制度規(guī)定每季度進行一次自查考核并記錄，對存在的問題制定改進措施及時整改，藥店在銷售服務(wù)工作中，從沒有發(fā)生過藥品質(zhì)量事故。

我店依法經(jīng)營，嚴把質(zhì)量關(guān)，以優(yōu)異的服務(wù)態(tài)度，贏得了顧客的信任。

三、主要問題及整改措施

為更好的實施gsp，我店通過匯報、看現(xiàn)場、查資料、調(diào)查詢問等方式進行了全面自查。通過自查，我們認為已基本符合《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》及其《實施細則》的要求，但在某些方面仍然存在著一定的差距：(如：一是藥店人員對業(yè)務(wù)缺少自覺性，二是服務(wù)質(zhì)量還不夠規(guī)范)。

對上述存在的問題，我店做了認真的分析研究，制定了措施，要求各崗位人員加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)自覺性，力爭在較短的時間內(nèi)熟悉掌握各項業(yè)務(wù)知識，努力提高服務(wù)質(zhì)量，同時我們將以這次gsp認證為契機進一步增強質(zhì)量管理意識，加大質(zhì)量管理的工作力度，對全店硬件建設(shè)和軟件管理不斷加強和完善，努力使我店的質(zhì)量管理工作逐步走向現(xiàn)代化、規(guī)范化和制度化，為確保廣大人民群眾用藥安全有效作出應(yīng)有的貢獻。

2016藥品經(jīng)營企業(yè)自查報告 篇三

XXX省食品藥品監(jiān)督管理局：

根據(jù)廣東省藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范(GSP)認證管理辦法(試行) 以及《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范現(xiàn)場檢查指導(dǎo)原則》的規(guī)定，我公司就GSP實施情況自查報告如下：

一、公司基本情況

我司成立于XXXX年XX月XX日，公司注冊資金XXXXX萬元，經(jīng)營范圍有：XXX、XXXX、XXXX、XXXX。我司現(xiàn)有員工XX人，其中執(zhí)業(yè)藥師XX人，藥學(xué)技術(shù)人員XX人(含執(zhí)業(yè)藥師)，藥學(xué)技術(shù)人員占員工總數(shù)的XXX%，公司設(shè)立了質(zhì)管部、業(yè)務(wù)部、儲運部、財務(wù)部、行政部、信息管理部共六個部門，公司上年度銷售額XXXX萬元，我司經(jīng)營品種XXXX，經(jīng)營XX品種XX個。公司以“XXXXX”為質(zhì)量方針，依法依規(guī)從事藥品經(jīng)營活動，嚴把質(zhì)量關(guān)，杜絕假劣藥品進入本公司，開業(yè)至今從未發(fā)生過經(jīng)營假劣藥品行為。

二、質(zhì)量體系運行情況

1、質(zhì)量體系文件情況

公司編制了《質(zhì)量管理制度》XX項、《質(zhì)量管理操作規(guī)程》XX項、《部門及各級崗位質(zhì)量職責(zé)》XX項等文件，組成成了公司質(zhì)量體系的標準文件，是公司開展各項質(zhì)量管理工作的`文字依據(jù)，質(zhì)管部對各項文件進行了必要的培訓(xùn)。

2、人員的配備情況

(企業(yè)負責(zé)人XXX總經(jīng)理是XXXX學(xué)歷，XX職稱，熟悉國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)、規(guī)章和所經(jīng)營藥品的知識。

(法規(guī)、規(guī)章和所經(jīng)營藥品知識，能獨立解決經(jīng)營過程中的質(zhì)量問題，具有對質(zhì)量管理工作進行正確判斷和保障實施的能力。

(有豐富的實踐經(jīng)驗，能獨立解決經(jīng)營過程中的質(zhì)量問題。

(4)倉庫質(zhì)管員XXX，XXXXX畢業(yè)，質(zhì)管員均經(jīng)專業(yè)及崗位培訓(xùn)，能獨立解決質(zhì)量管理過程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題。

(5)倉庫驗收員XXX，XXXX專業(yè)本科畢業(yè)，中藥師;倉庫驗收員XXX，XXXXX畢業(yè)，西藥師。驗收員均經(jīng)專業(yè)崗位培訓(xùn)，能獨立解決驗收過程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題。

(6)倉庫養(yǎng)護員XXX，XXXX學(xué)歷;倉庫養(yǎng)護員XXX，XXXXX學(xué)歷。養(yǎng)護員均經(jīng)過專業(yè)及崗位培訓(xùn)。

(銷售員均經(jīng)過專業(yè)及崗位培訓(xùn)。

(驗收、養(yǎng)護、保管等直接接觸藥品的崗位人員，我司每年都有組織進行健康檢查，并建立了員工健康檔案。

三、辦公場所和倉庫的情況

我司的營業(yè)辦公場所面積XXX平方米，配備了電腦、電話機、傳真機、打印機、復(fù)印件等現(xiàn)代化的經(jīng)營辦公設(shè)備，工作環(huán)境寬敞明亮。倉庫總面積XXX平方米：陰涼庫面積為XXX平方米，常溫庫面積為XXX平方米，冷庫XX立方米。庫房內(nèi)墻、頂光潔，地面平整，門窗結(jié)構(gòu)嚴密。倉庫庫房內(nèi)鋪上墊板，使藥品與地面之間有效隔離;配備隔熱板、排氣扇、滅蚊燈、老鼠籠等避光、通風(fēng)、防潮、防蟲、防鼠等設(shè)備;配備空調(diào)XX臺，能有效調(diào)控溫濕度及室內(nèi)外空氣交換;安裝自動溫濕度監(jiān)測終端XX個(包括冷藏運輸車的XX個檢測終端在內(nèi))，能自動監(jiān)測、記錄庫房溫濕度及冷藏藥品運輸過程溫濕度。配置XX立方米冷庫一間，配備雙制冷機組和備用發(fā)電機組;并購置冷藏車一部，XX升冷藏箱XX個，并在XXXX年XX月份對冷庫、冷藏箱、和冷藏車進行驗證冷藏車的配置符合國家相關(guān)標準要求，能保證冷藏和冷凍藥品運輸要求。冷庫、冷藏車和保溫箱均配置溫濕度自動檢測系統(tǒng)，均可實時采集、顯示、記錄溫濕度數(shù)據(jù)，并具有遠程及就地實時報警功能，可通過計算機讀取和儲存所記錄的檢測數(shù)據(jù)。倉庫劃分有合格品區(qū)、發(fā)貨區(qū)、待驗區(qū)、退貨區(qū)、不合格品區(qū)、出庫復(fù)核去、零貨區(qū)等專用場所，并按GSP要求實行色標管理。

四、計算機系統(tǒng)管理情況

公司安裝有《XXXX》計算機系統(tǒng)終端機共XX臺，符合經(jīng)營全過程及質(zhì)量控制要求，實現(xiàn)藥品質(zhì)量可追溯，并滿足藥品電子監(jiān)管的實施條件。公司的計算機系統(tǒng)有支持系統(tǒng)正常運行的服務(wù)器;具有安全、穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，能實現(xiàn)部門之間、崗位之間的信息傳輸和數(shù)據(jù)共享，并建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫。公司的見算計系統(tǒng)能夠?qū)λ幤返馁忂M、驗收、養(yǎng)護、出庫復(fù)核、銷售等進行真實、完整、準確地記錄和管理，并能生成、打印相關(guān)藥品經(jīng)營業(yè)務(wù)票據(jù)。公司要求各崗位人員按授權(quán)范圍進行計算機系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、修改、保存等操作，保證數(shù)據(jù)原始、真實、準確、安全和可追溯，對計算機系統(tǒng)運行中涉及企業(yè)經(jīng)營和管理的數(shù)據(jù)按日備份并存放于安全場所，有關(guān)記錄按規(guī)定保存5年。

五、對照標準自查情況

XXXX年XX月XX日-XX日我司依據(jù)《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》(衛(wèi)生部令第《XX省藥品批發(fā)企業(yè)GSP認證現(xiàn)場檢查項目表》對公司質(zhì)量管理體系進行了一次內(nèi)部評審，評審結(jié)果為：嚴重缺陷項目XX項，一般缺陷項目XX項，基本符合GSP規(guī)定的條件要求，現(xiàn)向貴局申請進行GSP認證。

公司自查報告【篇3】

經(jīng)營企業(yè)自查報告 篇一

一、藥店概況

我店成立于化學(xué)藥制劑、抗生素、生化藥品等共**個品種，年銷售總額**萬元，擁有固定資產(chǎn)**萬元。藥店制定了較完善的質(zhì)量管理制度，執(zhí)行情況良好，從無經(jīng)營假劣藥品及其他違法違規(guī)行為。

二、自查情況

(一)管理職責(zé)：

在一年的經(jīng)營工作中，我店始終堅持質(zhì)量第一的原則，嚴格按照藥事法規(guī)規(guī)范經(jīng)營，做到了按照依法批準的經(jīng)營方式和經(jīng)營范圍從事藥品經(jīng)營活動，從根本上杜絕了各種違法違規(guī)事件的發(fā)生。目前，本店質(zhì)量崗位健全，職責(zé)明確，職能發(fā)揮良好。gsp質(zhì)量管理制度是藥店藥品經(jīng)營的行為準則，因此我店按照gsp及其實施細則的要求制定了質(zhì)量方針目標、藥品購進管理、首營企業(yè)和首營品種質(zhì)量審核管理、藥品養(yǎng)護管理、藥品驗收管理、藥品陳列管理、藥品銷售管理、處方調(diào)配管理、不合格藥品管理及人員培訓(xùn)、衛(wèi)生和人員健康管理等**項管理制度，并把學(xué)習(xí)和制度執(zhí)行情況納入綜合考核，每季度對制度執(zhí)行情況進行一次檢查，并對檢查情況進行記錄，對檢查中存在的問題制定了改進措施，并責(zé)令相關(guān)崗位限期整改，保證了制度的貫徹實施。

(二)人員與培訓(xùn)

質(zhì)量負責(zé)人為***職稱，處方審核員為***職稱，符合gsp規(guī)定，企業(yè)負責(zé)人為***文憑，曾參加市**次培訓(xùn)，對直接接觸藥品人員，每年進行一次健康檢查，并建立了健康檔案，未發(fā)現(xiàn)可能污染藥品的疾病患者。

為提高職工對實施gsp的認識、提高全員素質(zhì)，我們開展了職業(yè)道德、法律法規(guī)、專業(yè)知識等多內(nèi)容、多形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并建立了員工培新檔案，對新上崗的的員工進行了崗前專業(yè)技能和法規(guī)的培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后上崗。通過一系列的教育培訓(xùn)，員工的質(zhì)量意識、業(yè)務(wù)素質(zhì)、法制、

法律觀念都有了長足的進步和提高，為我店實施gsp打下了堅實的基礎(chǔ)。

(三)設(shè)施與設(shè)備

經(jīng)過改造建設(shè)，目前我店辦公營業(yè)場所及輔助設(shè)施達到了與gsp相適應(yīng)的要求，做到了寬敞、明亮、整潔，配備了符合規(guī)定的消防、防盜設(shè)備并建立了定期檢查、保養(yǎng)、使用檔案。確保了藥品經(jīng)營過程中的質(zhì)量，達到了gsp的要求。

(四)進貨與驗收

為防止假劣藥品進入我店，購進中我店重點加強了對供貨單位銷售人員的資格審查、購入藥品合法性審核和合同管理。首先是選擇和審查供貨單位，明確規(guī)定必須從具有合法資格、“證照”齊全的正規(guī)生產(chǎn)企業(yè)、經(jīng)營企業(yè)進貨，其次是認真審核藥品的合法性和質(zhì)量的可靠性，對購進的藥品及進口藥品，均嚴格按照gsp要求和規(guī)定的內(nèi)容進行審核。對首營品種重點審核。按照要求嚴格簽訂進貨合同，合同質(zhì)量條款明確，藥品附產(chǎn)品合格證;藥品包裝符合有關(guān)規(guī)定和貨物運輸要求;購進的藥品均具有合法票據(jù)，按照規(guī)定建立了藥品購進記錄，做到了票、帳、貨相符。

在藥品質(zhì)量的驗收環(huán)節(jié)上，驗收人員做到了按照法定標準和合同規(guī)定的質(zhì)量條款對所購進的藥品進行逐批驗收，并按照《藥品驗收質(zhì)量管理制度》規(guī)定的抽樣原則，對藥品的包裝、標簽、說明書以及產(chǎn)品合格證和藥品的外觀質(zhì)量等進行逐一檢查，進口藥品認真核對加蓋供貨單位質(zhì)量管理機構(gòu)原印章的《進口藥品注冊證》和《進口藥品檢驗報告書》復(fù)印件及中文說明書，驗收首營品種，均有該批號的質(zhì)量檢驗報告書。藥品質(zhì)量的驗收均按照gsp規(guī)定建立了驗收記錄，記錄完整、詳實、規(guī)范。

(五)陳列與儲存

店內(nèi)陳列藥品的質(zhì)量和包裝符合規(guī)定，按藥品用途進行了分類陳列擺放，處方藥與非處方藥、內(nèi)服藥與外用藥、藥品與非藥品，按要求分開進行了陳列存放，拆零藥品集中存放于拆零專柜，并保留原包裝及標簽，拆零記錄詳細，每月定期對陳列藥品進行檢查、養(yǎng)護，對質(zhì)量檢查情況進行了詳細記錄，對用于藥品養(yǎng)護所用的儀器設(shè)備建有定期的檢查、維修紀錄。

(六)銷售與服務(wù)

藥店在銷售工作中，嚴格遵照依法經(jīng)營的經(jīng)營方式和范圍從事藥品經(jīng)營活動，《藥品經(jīng)營許可證》、《營業(yè)執(zhí)照》及職業(yè)人員證明材料按要求進行了懸掛，藥品銷售過程中嚴格按照說明書向顧客正確介紹藥品性能、用途、禁忌、服用方法及其它注意事項。藥品拆零使用工具、包裝袋清潔衛(wèi)生，藥師負責(zé)對非處方藥用藥服務(wù)咨詢，工作時間著裝統(tǒng)一，佩戴胸卡，營業(yè)室內(nèi)設(shè)有服務(wù)公約、監(jiān)督電話、顧客意見薄，對顧客反映的意見，按程序及時處理并

記錄。為方便顧客，實行24小時服務(wù)制。對質(zhì)量管理制度執(zhí)行情況按質(zhì)量管理制度規(guī)定每季度進行一次自查考核并記錄，對存在的問題制定改進措施及時整改，藥店在銷售服務(wù)工作中，從沒有發(fā)生過藥品質(zhì)量事故。

我店依法經(jīng)營，嚴把質(zhì)量關(guān)，以優(yōu)異的服務(wù)態(tài)度，贏得了顧客的'信任。

三、主要問題及整改措施

為更好的實施gsp，我店通過匯報、看現(xiàn)場、查資料、調(diào)查詢問等方式進行了全面自查。通過自查，我們認為已基本符合《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》及其《實施細則》的要求，但在某些方面仍然存在著一定的差距：(如：一是藥店人員對業(yè)務(wù)缺少自覺性，二是服務(wù)質(zhì)量還不夠規(guī)范)。

對上述存在的問題，我店做了認真的分析研究，制定了措施，要求各崗位人員加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)自覺性，力爭在較短的時間內(nèi)熟悉掌握各項業(yè)務(wù)知識，努力提高服務(wù)質(zhì)量，同時我們將以這次gsp認證為契機進一步增強質(zhì)量管理意識，加大質(zhì)量管理的工作力度，對全店硬件建設(shè)和軟件管理不斷加強和完善，努力使我店的質(zhì)量管理工作逐步走向現(xiàn)代化、規(guī)范化和制度化，為確保廣大人民群眾用藥安全有效作出應(yīng)有的貢獻。

經(jīng)營企業(yè)自查報告 篇二

XXX省食品藥品監(jiān)督管理局：

根據(jù)廣東省藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范(GSP)認證管理辦法(試行) 以及《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范現(xiàn)場檢查指導(dǎo)原則》的規(guī)定，我公司就GSP實施情況自查報告如下：

一、公司基本情況

我司成立于XXXX年XX月XX日，公司注冊資金XXXXX萬元，經(jīng)營范圍有：XXX、XXXX、XXXX、XXXX。我司現(xiàn)有員工XX人，其中執(zhí)業(yè)藥師XX人，藥學(xué)技術(shù)人員XX人(含執(zhí)業(yè)藥師)，藥學(xué)技術(shù)人員占員工總數(shù)的XXX%，公司設(shè)立了質(zhì)管部、業(yè)務(wù)部、儲運部、財務(wù)部、行政部、信息管理部共六個部門，公司上年度銷售額XXXX萬元，我司經(jīng)營品種XXXX，經(jīng)營XX品種XX個。公司以“XXXXX”為質(zhì)量方針，依法依規(guī)從事藥品經(jīng)營活動，嚴把質(zhì)量關(guān)，杜絕假劣藥品進入本公司，開業(yè)至今從未發(fā)生過經(jīng)營假劣藥品行為。

二、質(zhì)量體系運行情況

1、質(zhì)量體系文件情況

公司編制了《質(zhì)量管理制度》XX項、《質(zhì)量管理操作規(guī)程》XX項、《部門及各級崗位質(zhì)量職責(zé)》XX項等文件，組成成了公司質(zhì)量體系的標準文件，是公司開展各項質(zhì)量管理工作的文字依據(jù)，質(zhì)管部對各項文件進行了必要的培訓(xùn)。

2、人員的配備情況

(企業(yè)負責(zé)人XXX總經(jīng)理是XXXX學(xué)歷，XX職稱，熟悉國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)、規(guī)章和所經(jīng)營藥品的知識。

(法規(guī)、規(guī)章和所經(jīng)營藥品知識，能獨立解決經(jīng)營過程中的質(zhì)量問題，具有對質(zhì)量管理工作進行正確判斷和保障實施的能力。

(有豐富的實踐經(jīng)驗，能獨立解決經(jīng)營過程中的質(zhì)量問題。

(4)倉庫質(zhì)管員XXX，XXXXX畢業(yè)，質(zhì)管員均經(jīng)專業(yè)及崗位培訓(xùn)，能獨立解決質(zhì)量管理過程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題。

(5)倉庫驗收員XXX，XXXX專業(yè)本科畢業(yè)，中藥師;倉庫驗收員XXX，XXXXX畢業(yè)，西藥師。驗收員均經(jīng)專業(yè)崗位培訓(xùn)，能獨立解決驗收過程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題。

(6)倉庫養(yǎng)護員XXX，XXXX學(xué)歷;倉庫養(yǎng)護員XXX，XXXXX學(xué)歷。養(yǎng)護員均經(jīng)過專業(yè)及崗位培訓(xùn)。

(銷售員均經(jīng)過專業(yè)及崗位培訓(xùn)。

(驗收、養(yǎng)護、保管等直接接觸藥品的崗位人員，我司每年都有組織進行健康檢查，并建立了員工健康檔案。

三、辦公場所和倉庫的情況

我司的營業(yè)辦公場所面積XXX平方米，配備了電腦、電話機、傳真機、打印機、復(fù)印件等現(xiàn)代化的經(jīng)營辦公設(shè)備，工作環(huán)境寬敞明亮。倉庫總面積XXX平方米：陰涼庫面積為XXX平方米，常溫庫面積為XXX平方米，冷庫XX立方米。庫房內(nèi)墻、頂光潔，地面平整，門窗結(jié)構(gòu)嚴密。倉庫庫房內(nèi)鋪上墊板，使藥品與地面之間有效隔離;配備隔熱板、排氣扇、滅蚊燈、老鼠籠等避光、通風(fēng)、防潮、防蟲、防鼠等設(shè)備;配備空調(diào)XX臺，能有效調(diào)控溫濕度及室內(nèi)外空氣交換;安裝自動溫濕度監(jiān)測終端XX個(包括冷藏運輸車的XX個檢測終端在內(nèi))，能自動監(jiān)測、記錄庫房溫濕度及冷藏藥品運輸過程溫濕度。配置XX立方米冷庫一間，配備雙制冷機組和備用發(fā)電機組;并購置冷藏車一部，XX升冷藏箱XX個，并在XXXX年XX月份對冷庫、冷藏箱、和冷藏車進行驗證冷藏車的配置符合國家相關(guān)標準要求，能保證冷藏和冷凍藥品運輸要求。冷庫、冷藏車和保溫箱均配置溫濕度自動檢測系統(tǒng)，均可實時采集、顯示、記錄溫濕度數(shù)據(jù)，并具有遠程及就地實時報警功能，可通過計算機讀取和儲存所記錄的檢測數(shù)據(jù)。倉庫劃分有合格品區(qū)、發(fā)貨區(qū)、待驗區(qū)、退貨區(qū)、不合格品區(qū)、出庫復(fù)核去、零貨區(qū)等專用場所，并按GSP要求實行色標管理。

四、計算機系統(tǒng)管理情況

公司安裝有《XXXX》計算機系統(tǒng)終端機共XX臺，符合經(jīng)營全過程及質(zhì)量控制要求，實現(xiàn)藥品質(zhì)量可追溯，并滿足藥品電子監(jiān)管的實施條件。公司的計算機系統(tǒng)有支持系統(tǒng)正常運行的服務(wù)器;具有安全、穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，能實現(xiàn)部門之間、崗位之間的信息傳輸和數(shù)據(jù)共享，并建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫。公司的見算計系統(tǒng)能夠?qū)λ幤返馁忂M、驗收、養(yǎng)護、出庫復(fù)核、銷售等進行真實、完整、準確地記錄和管理，并能生成、打印相關(guān)藥品經(jīng)營業(yè)務(wù)票據(jù)。公司要求各崗位人員按授權(quán)范圍進行計算機系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、修改、保存等操作，保證數(shù)據(jù)原始、真實、準確、安全和可追溯，對計算機系統(tǒng)運行中涉及企業(yè)經(jīng)營和管理的數(shù)據(jù)按日備份并存放于安全場所，有關(guān)記錄按規(guī)定保存5年。

五、對照標準自查情況

XXXX年XX月XX日-XX日我司依據(jù)《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》(衛(wèi)生部令第《XX省藥品批發(fā)企業(yè)GSP認證現(xiàn)場檢查項目表》對公司質(zhì)量管理體系進行了一次內(nèi)部評審，評審結(jié)果為：嚴重缺陷項目XX項，一般缺陷項目XX項，基本符合GSP規(guī)定的條件要求，現(xiàn)向貴局申請進行GSP認證。

公司自查報告【篇4】

我公司在執(zhí)行《食品生產(chǎn)企業(yè)實施監(jiān)督檢查》及《食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實質(zhì)量安全主體責(zé)任》過程中，得到了公司管理層的高度重視，依據(jù)國家質(zhì)檢總局生產(chǎn)過程到產(chǎn)品出廠檢驗實施有管理。對質(zhì)量安全主體責(zé)任落實的14個方面及76項進行了全面的自查?，F(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、嚴格執(zhí)行原料進貨查驗制度，仔細核對每批原料的檢驗合格證明，確保所使用的食品原料合格。

二、我司在生產(chǎn)銷售的產(chǎn)品中所使用的所有原料，均符合國家食品安全相關(guān)標準，絕對不含塑化劑。我司一貫非常重視產(chǎn)品質(zhì)量安全和消費者健康，對所有原料來源及質(zhì)量均嚴格監(jiān)控，請廣大消費者放心飲用我司產(chǎn)品。

三、生產(chǎn)過程控制嚴格按公司規(guī)定的SOP執(zhí)行；對生產(chǎn)環(huán)境、生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)過程、原輔材料、人員衛(wèi)生防護等嚴格按照法律、法規(guī)、標準要求進行全方位控制。

四、公司嚴格執(zhí)行產(chǎn)品出廠檢驗制度。做到出廠產(chǎn)品批批進行檢驗，并如實填寫檢驗數(shù)據(jù)及報告，對不能檢驗的項目進行委托檢驗。出廠檢驗、委托檢驗都符合法律、法規(guī)規(guī)定。

五、建立了不合格品管理制度。建立并保存不合格原物料及產(chǎn)品的處理記錄；對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的不合格品嚴格按照文件要求執(zhí)行。

六、食品標簽符合食品標識管理規(guī)定。我司生產(chǎn)的產(chǎn)品品種多，為了避免過程出現(xiàn)問題，對使用的產(chǎn)品標簽做到批批核對。

七、公司已建立產(chǎn)品銷售臺帳。建立SPC系統(tǒng)，批批錄入系統(tǒng)，從原料入廠、配料、生產(chǎn)、入庫、配送、銷售等過程監(jiān)控做到各環(huán)節(jié)有人把關(guān)，符合食品安全法規(guī)定。

八、企業(yè)標準已收錄最新標準，并已向質(zhì)監(jiān)局備案。

九、公司已建立食品召回管理制度。一旦發(fā)現(xiàn)不符合《食品安全法》和食品安全衛(wèi)生標準要求的產(chǎn)品，我司將嚴格按照法律規(guī)定進行處置。每月進行產(chǎn)品追溯演練，對于食品召回的相關(guān)程序不斷進行梳理、更新。

十、公司建立了企業(yè)從業(yè)人員健康和培訓(xùn)管理制度，嚴格遵守食品安全法的規(guī)定。新員工入廠時必須持健康證上崗，并每年對從業(yè)人員做健康體檢。

十一、公司委托或受委托加工產(chǎn)品，已在市質(zhì)監(jiān)局備案，并保證產(chǎn)品標識、產(chǎn)品質(zhì)量均符合法律法規(guī)的要求。

十二、公司按相關(guān)規(guī)定建立消費者投訴受理制度，保存消費者投訴受理記錄。對消費者投訴做到及時處理，給消費者滿意的答復(fù)。

十三、公司主動收集企業(yè)內(nèi)部發(fā)現(xiàn)的和國家發(fā)布與企業(yè)相關(guān)的食品安全風(fēng)險監(jiān)測和評估信息，并做出反應(yīng)，同時建立并保存相關(guān)記錄。

十四、公司建立并制定食品安全事故處置方案，并定期檢查各項食品安全防范措施。發(fā)現(xiàn)不符合項及時糾正并解決。每年做一次食品安全應(yīng)急預(yù)案演習(xí)。

《落實企業(yè)質(zhì)量安全主體責(zé)任》以來，在過程中發(fā)現(xiàn)的問題得到了及時改進，公司全體員工的法律法規(guī)意識得到了加強，企業(yè)是"質(zhì)量安全第一責(zé)任人"的意識得到了提高。今后，我公司將嚴格質(zhì)量管理，不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量水平，努力為消費者生產(chǎn)放心滿意產(chǎn)品。

食品企業(yè)自查報告二

為了保障食品質(zhì)量安全，著重生產(chǎn)細節(jié)控制，細化生產(chǎn)過程管理，搞好環(huán)境衛(wèi)生，提升人員素質(zhì)，加強巡檢與出廠檢驗，杜絕不合格產(chǎn)品流入市場，杜絕安全事故的發(fā)生。根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定，我廠高度重視并安排專人對落實安全生產(chǎn)進行了自查，現(xiàn)將企業(yè)自查情況匯報如下：

一、企業(yè)保持資質(zhì)的一致性。

我廠手續(xù)一應(yīng)俱全，營業(yè)執(zhí)照及全國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證中的廠名，廠址和法人代表都完全一致，符合本條要求。

（一）企業(yè)實際生產(chǎn)食品的場所，生產(chǎn)食品的范圍等應(yīng)與食品生產(chǎn)許可證書內(nèi)容一致；我廠的廠址生產(chǎn)許可證內(nèi)容完全一致。

（二）企業(yè)在生產(chǎn)許可證有效期內(nèi)，生產(chǎn)條件，檢驗手段，生產(chǎn)技術(shù)或者工藝沒發(fā)生變化。

（三）食品生產(chǎn)許可證載明的企業(yè)名稱應(yīng)與營業(yè)執(zhí)照一致。 食品生產(chǎn)許可證載明的企業(yè)名稱與營業(yè)執(zhí)照的字號名稱完全一致。

二、企業(yè)應(yīng)建立進貨查驗記錄制度。

（一）企業(yè)采購食品原料，主要食品相關(guān)產(chǎn)品應(yīng)建立和保存進貨查驗記錄，向供貨者索取許可證復(fù)印件（指按照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，應(yīng)當取得許可的）和購進批次產(chǎn)品相適應(yīng)的索取許可證復(fù)印件。我司采購的原料肉批次進行了采購索證。并向供貨商索取了包裝袋的許可證復(fù)印件。

（二）對供貨者無法提供有效合格證明文件的食品原料，企業(yè)應(yīng)依照食品安全標準自行檢驗或委托檢驗，并保存檢驗記錄。

（三）企業(yè)生產(chǎn)加工食品所使用的原料稻谷與進貨采用記錄的內(nèi)容一致。

（四）企業(yè)建立了進出臺賬。各種購進加工原料的貯存、保管、領(lǐng)用出庫等記錄；我廠已建立原料肉、輔料、包裝袋、的儲存、保管、領(lǐng)用、出庫等記錄。

三．企業(yè)建立了生產(chǎn)過程控制制度。

（一）企業(yè)應(yīng)定期對廠區(qū)內(nèi)環(huán)境，生產(chǎn)場所和設(shè)施清潔衛(wèi)生狀況自查，并保存自查記錄；我公司內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，生產(chǎn)場所和設(shè)施清潔衛(wèi)生均有本廠職工輪番排班打掃。

（二）企業(yè)定期對必備生產(chǎn)設(shè)備，設(shè)施維護保養(yǎng)和清洗消毒并保存記錄，同時應(yīng)建立和保存停產(chǎn)復(fù)產(chǎn)記錄及復(fù)產(chǎn)時生產(chǎn)設(shè)備，設(shè)施等安全控制記錄；我廠對生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施維護保養(yǎng)和清潔消毒記錄，同時記錄停產(chǎn)及復(fù)產(chǎn)時生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施等安全控制等詳細內(nèi)容，從而保證能隨時開機生產(chǎn)。

（三）企業(yè)建立和保存生產(chǎn)加工過程關(guān)鍵控制點的控制情況，包括必要的半成品檢驗記錄，溫度控制，車間潔凈度控制等。

（四）企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場應(yīng)避免人流，物流交叉污染，避免原料，半產(chǎn)品，成品交叉污染，保證設(shè)備，設(shè)施正常運行。不應(yīng)使用回收食品等；生產(chǎn)過程中嚴格要求工人不得串崗，遵守廠規(guī)及操作

規(guī)程，避免原料，半成品，成品交叉污染，保證設(shè)備設(shè)施正常運行。

四.企業(yè)建立了出廠檢驗制度。

（一）企業(yè)建立和保存出廠食品的原始檢驗數(shù)據(jù)和檢驗報告記錄，包括查驗食品的名稱，規(guī)格，數(shù)量，生產(chǎn)日期，生產(chǎn)批號，執(zhí)行標準，檢驗結(jié)論，檢驗人員，檢驗合格證號或檢驗報告編號，檢驗時間等記錄內(nèi)容。我廠出廠食品的原始檢驗數(shù)據(jù)和檢驗報告記錄，包括查驗食品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)日期、生產(chǎn)批號、執(zhí)行標準、檢驗結(jié)論、檢驗人員、檢驗合格證號或檢驗報告編號，檢驗時間等內(nèi)容均由化驗員作詳盡記錄并保存?zhèn)洳椤?/p>

（二）、不合格品的管理情況和不安全食品召回記錄情況：我廠生產(chǎn)需要的各種原料均從合法、正規(guī)渠道購進，并索取相關(guān)的證件。嚴格按照產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及《食品衛(wèi)生法》的要求組織生產(chǎn)，未遇到購買不合格原料和出現(xiàn)生產(chǎn)不安全食品的情況。

五、食品標識標注情況：我廠生產(chǎn)的各個單元產(chǎn)品的包裝上按照相關(guān)規(guī)定印有名稱、規(guī)格、凈含量、生產(chǎn)日期、產(chǎn)品標準代號，以及生產(chǎn)者的名稱、地址、聯(lián)系方式、生產(chǎn)許可證編號，產(chǎn)品的貯藏方式和保質(zhì)期等相關(guān)信息。

六、食品銷售臺賬記錄情況：我廠建立了食品的銷售臺賬，記錄了產(chǎn)品名稱、數(shù)量、生產(chǎn)日期、銷售日期、檢驗合格證號、

生產(chǎn)批號以及購貨者的相關(guān)信息，包括購貨者的名字，地址、銷貨場所等。

七、企業(yè)人員培訓(xùn)、體檢情況：我廠所有和生產(chǎn)相關(guān)的人員均參加了體檢，取得食品從業(yè)許可證書（健康證），并定期參加企業(yè)組織的食品法律法規(guī)、食品安全知識、食品技術(shù)知識培訓(xùn)，并備有員工培訓(xùn)記錄。

八、企業(yè)售后服務(wù)和產(chǎn)品安全預(yù)警和風(fēng)險評估：我廠主要消費者都是回頭客，目前為止，還沒有接到過消費者投訴。我廠定期對消費者進行滿意程度調(diào)查，及時反饋消費者意見，做到對自己的產(chǎn)品心中有數(shù)。我廠已經(jīng)設(shè)立消費者投訴登記本，并制定相應(yīng)的處理制度、應(yīng)對機制，確保一旦出現(xiàn)消費者投訴情況，能及時做出反應(yīng)，力保消費者權(quán)益。

除此之外，我廠的各項管理制度健全，記錄表格完善，人員配備合理，職責(zé)明晰。這些軟硬件的建設(shè)，也為企業(yè)的前行，鋪平了道路。

經(jīng)過自查，我廠基本符合食品生產(chǎn)企業(yè)落實質(zhì)量安全主體責(zé)任的要求，提高了質(zhì)量安全意識，杜絕了質(zhì)量安全隱患。在此基礎(chǔ)上，我廠建立了質(zhì)量安全保證長效機制，為長期、持續(xù)地生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，打下了堅實基礎(chǔ)。

公司自查報告【篇5】

20xx年6月29日，你局召開稅務(wù)專項檢查動員會議。會后，我們從1月到5月底，從20xx到20xx，對本單位的納稅情況進行了認真的自查。自檢報告如下:

一、企業(yè)概況

實收資本xxxx，公司設(shè)有工程部、財務(wù)部、銷售部、辦公室等職能部門。目的實現(xiàn)銷售收入xxxxxx元。

二、自查情況

根據(jù)你們關(guān)于一般檢查安排的意見，我們從20xx年5月20日至20xx年底，重點對企業(yè)納稅情況進行了自查，自查結(jié)果如下:

過渡費等費用造成企業(yè)資金周轉(zhuǎn)嚴重困難，導(dǎo)致欠稅。

2、預(yù)提稅檢查

根據(jù)稅務(wù)局的要求，我們認真監(jiān)督了建筑企業(yè)的納稅情況，并積極代扣代繳。然而，目前仍存在一些問題:

(1)由于該項目未進行竣工決算，已支付該項目工程款xx元，該項目工程款尚未扣繳稅款。

②其他人因為在辦理轉(zhuǎn)讓許可，已經(jīng)繳納xx元，但尚未扣繳稅款。

經(jīng)過自省，我們充分意識到自己的錯誤。除了積極納稅外，還必須認真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)，學(xué)習(xí)稅收知識，糾正錯誤，遵守法律法規(guī)，按規(guī)定納稅，為國家的繁榮和企業(yè)的發(fā)展盡自己的責(zé)任。

公司自查報告【篇6】

中層干部及相關(guān)部門的工作人員都參加了會議。會上主要傳達區(qū)新華書店領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，講解了我店清產(chǎn)核資的實施方案并組織學(xué)習(xí)了相關(guān)文件?，F(xiàn)將我我店清產(chǎn)核資的工作情況匯報如下：

一、清產(chǎn)核資工作基本情況

（一）、清產(chǎn)核資工作基準日

我我店清產(chǎn)核資基準日確定為20xx年12月31日，以20xx年4月15日為盤點日。

（二）、清產(chǎn)核資范圍

根據(jù)國資委有關(guān)清產(chǎn)核資的規(guī)定，我我店此次清產(chǎn)核資范圍包括：我店本部、送電第一分我店、送電第二分我店、送電第三分我店、變電分我店、建筑分我店和鐵塔廠。

（三）、清產(chǎn)核資工作具體實施情況

總會計師為副組長，相關(guān)部室負責(zé)人為成員的清產(chǎn)核資領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負責(zé)我店清產(chǎn)核資工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一部署。

2、成立清產(chǎn)核資辦公室。我店清產(chǎn)核資領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)清產(chǎn)核資

辦公室，清產(chǎn)核資辦公室設(shè)在我店財務(wù)部，由財務(wù)部長擔任清產(chǎn)核資辦公室主任，辦公室具體負責(zé)制訂我店清產(chǎn)核資實施方案，組織實施我店清產(chǎn)核資的具體工作。

組、材料物資組、不動產(chǎn)組（土地、房屋）。

（1）賬面資產(chǎn)清查組：由財務(wù)部負責(zé)，審計室協(xié)助。主要做了以下工作：①負責(zé)我店的賬務(wù)清理，并監(jiān)督指導(dǎo)我店各單位開展各項賬務(wù)清理工作；②擬訂我店清產(chǎn)核資實施方案和有關(guān)規(guī)章制度，組織落實清產(chǎn)核資工作；③定期召開清產(chǎn)核資工作協(xié)調(diào)會，協(xié)調(diào)清產(chǎn)核資參與主體之間的關(guān)系。

（組：由設(shè)備機具部負責(zé)，財務(wù)部、經(jīng)理工作部協(xié)助。主要做了以下工作：①對我店的固定資產(chǎn)進行清理、登記、核對和查實；②對我店固定資產(chǎn)進行整理造冊；③整理清產(chǎn)核資工作檔案。

（登記、核對和查實；②對我店庫存物資進行整理造冊；③整理清產(chǎn)核資工作檔案。

（：由物業(yè)部門負責(zé)，財務(wù)部協(xié)助。 我店清產(chǎn)核資工作從部室人員進行協(xié)調(diào)；本次清產(chǎn)核資的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)在實物清查。對實物資產(chǎn)的清點，我我店分兩步走：

先由分我店實物資產(chǎn)保管人和分我店財務(wù)人員共同清查，要求盤點人員見

物就點，點完后再與財務(wù)賬核對其所有權(quán)，確定是否為我店資產(chǎn)；分我店將盤點表交我店后，由財務(wù)部核對，并派人到施工現(xiàn)場、物資倉庫進行實地抽盤，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。在清理過程中，物資保管人員對積壓物資提出了處理意見，我店成立了內(nèi)部鑒定小組，共同對報損的實物進行現(xiàn)場鑒定，并提出了鑒定意見。我店這次清產(chǎn)核資的重點放在了對債權(quán)債務(wù)的清理上。我們首先對往來款項進行函證，對清債權(quán)；其次，對賬齡進行分析，查出一些長期掛賬的往來款項，并分析形成的原因。損失證據(jù)的收集相當困難，反復(fù)多次到我店檔案室進行核查，往前一直查閱到甚至出差到債務(wù)方取證，了解賬務(wù)形成的真正原因，并提出了處理意見。

二、清產(chǎn)核資工作結(jié)果

1、清查出的資產(chǎn)損失情況

①按原會計制度清查出的資產(chǎn)凈損失19,097,874.57元，其中：其他應(yīng)收款16,085,253.37元，待處理流動資產(chǎn)1,219,469.90元，存貨1,266,010.94元，低耗品409,703.48元，固定資產(chǎn)報廢117,456.68元。

②按《廣西新華書店集團有限公司計提資產(chǎn)減值準備試行辦法》預(yù)計的資產(chǎn)損失6,264,256.48元，其中：應(yīng)收款預(yù)計損失4,099,021.24元；長期股權(quán)投資預(yù)計損失2,165,235.24元。

2、中介機構(gòu)審核后的資產(chǎn)損失情況

3、申報核銷損失的處理預(yù)案

處理預(yù)案是：

申報核銷損失處理預(yù)案的數(shù)據(jù)是：按原會計制度清查出的資產(chǎn)損失金額為 19,097,894.57 元，其中：申請核減所有者權(quán)益的 19,097,894.57 元。

核減所有者權(quán)益的具體處理方法如下：

擬核減盈余公積11,391,250.02元；

擬核減資本公積 7,249,140.92元；

擬核減20xx年未分配利潤 457,503.63元；

按《廣西新華書店集團有限公司計提資產(chǎn)減值準備試行辦法》預(yù)計的資產(chǎn)損失金額為 6,845,196.31元，擬建議轉(zhuǎn)入企業(yè) 20xx 年度期初未分配利潤，并作為各項資產(chǎn)減值準備的期初數(shù)，其中：

應(yīng)收款預(yù)計損失4,099,021.24元；

長期股權(quán)投資預(yù)計損失2,165,235.24元。

三、存在問題

（協(xié)議。

（2）長年掛帳的款項沒有及時查明原因，沒有根據(jù)有關(guān)資料及時對債權(quán)進行追索。

（協(xié)議條款不嚴謹。

（4）在建工程結(jié)算嚴重滯后。

（5）資產(chǎn)管理交叉銜接的地方職責(zé)不夠分明。

四、整改措施

（法規(guī)的學(xué)習(xí)，增強法律意識和合同意識，嚴把合同關(guān)，養(yǎng)成按合同辦事的習(xí)慣。

（2）我店的重大投資，一定要經(jīng)過合法程序，要進行充分的論證，要經(jīng)過我店領(lǐng)導(dǎo)班子的集體決策，在權(quán)限范圍內(nèi)謹慎投資。

（操作性強的制度，加強對制度執(zhí)行的監(jiān)控力度。

（不定期地清理債權(quán)、債務(wù)，及時了解資產(chǎn)質(zhì)量狀況，避免債權(quán)難以收回。

（5）嚴格基建合同的審簽，加強基建過程監(jiān)控，嚴格現(xiàn)場簽證，避免結(jié)算糾紛，加快工程結(jié)算。

（存貨減值等機會成本，盡量避免不必要的存貨損失。

公司自查報告【篇7】

接到國稅局紅字發(fā)票異常固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率4、存貨異常)，我們進行了認真的自查，發(fā)現(xiàn)存在以下情況，可能造成了預(yù)警發(fā)生：

一、 銷售貨物應(yīng)在4月份前作收入處理，繳納增值稅，而因種種原因，既未及時開具發(fā)票，又未作收入處理，總價款合計(不含稅)6936xx.12元：

1、 銷售給云南云子酒業(yè)有限責(zé)任公司的灌裝流水線1條，含水價183525元，不含稅價156858.98元，由于交貨較晚，試車成功后已于xx年5月9日開具了專用發(fā)票。

2、 銷售給黑龍江雞西市東北王酒業(yè)有限公司的灌裝機1臺等配套設(shè)備，價款含稅xx20xx元，不含稅95726.50元，因發(fā)貨時間較晚拖至今年3月份，截至4月30日未作銷售處理。

3、 銷售給茅臺鎮(zhèn)糊涂酒業(yè)有限公司的自動封蓋機與風(fēng)刀烘干機等各兩臺，價款含稅516000元，除稅后441025.64元，因在生產(chǎn)期間對產(chǎn)品的局部結(jié)構(gòu)根據(jù)客戶要求進行了修改，價款將來可能發(fā)生變動，故未開發(fā)票，也未在4月前作收入處理。

二、報廢零配件等收入(不含稅)xx不銹鋼屑)已于xx年5月份12#憑證作收入處理，提取了銷項稅。已列入收入的`未開具普通發(fā)票。

三、開具的負數(shù)發(fā)票，是由于上年度新疆亞中機電設(shè)備有限公司違反合同，未按約定付款、提貨，并在價格上存在糾紛，我方開具發(fā)票也無法按時交付，因已過報稅期，故開具了負數(shù)發(fā)票。

公司自查報告【篇8】

企業(yè)稅收自查報告

一、

近年來，隨著全球經(jīng)濟的快速發(fā)展和國際競爭的加劇，稅收一直被視為國家財政收入的重要來源。作為企業(yè)公民和社會責(zé)任的承擔者，每個企業(yè)都應(yīng)該積極履行稅收義務(wù)，承擔相應(yīng)的稅收責(zé)任。為了加強企業(yè)對稅收合規(guī)的自覺性，許多企業(yè)開始實施稅收自查報告，以自我評估和改進稅收情況。本文將詳細介紹企業(yè)稅收自查報告的編寫和內(nèi)容要點，幫助企業(yè)更好地履行稅收義務(wù)。

二、編寫企業(yè)稅收自查報告的目的和原則

稅收自查報告是企業(yè)根據(jù)國家稅收法律法規(guī)和稅收政策，對自身稅收情況進行全面、客觀、真實的評估和反思的文件。編寫企業(yè)稅收自查報告的目的是發(fā)現(xiàn)和解決稅收合規(guī)方面的問題，規(guī)范企業(yè)納稅行為，促進稅收合規(guī)性和稅收管理水平的提升。編寫企業(yè)稅收自查報告的原則包括客觀真實、全面細致、自我反思和誠信自律。

三、企業(yè)稅收自查報告的內(nèi)容要點

1. 概況介紹

在企業(yè)稅收自查報告中，首先應(yīng)該對企業(yè)進行概況介紹，包括企業(yè)的名稱、注冊地址、法人代表等基本信息。同時，還可以簡要介紹企業(yè)的經(jīng)營范圍、業(yè)績情況、稅種情況等。這些信息有助于讀者了解企業(yè)的背景和稅收相關(guān)情況。

2. 稅務(wù)登記情況

在稅收自查報告中，企業(yè)應(yīng)介紹自己的稅務(wù)登記情況，包括稅務(wù)登記證的核發(fā)時間、有效期等信息。企業(yè)還應(yīng)該說明自己是否按規(guī)定提交了稅務(wù)登記申報表和相關(guān)材料，并按時繳納了稅款。

3. 稅收合規(guī)情況

企業(yè)稅收合規(guī)情況是稅收自查報告的一個關(guān)鍵內(nèi)容。企業(yè)應(yīng)當詳細列舉自己的納稅義務(wù)，包括應(yīng)納稅種、稅率、計稅方式等，以及自己是否按時、足額繳納了應(yīng)納稅款。企業(yè)還應(yīng)當自查自己是否存在虛開發(fā)票、偷稅漏稅等不合規(guī)行為，并及時采取補救措施。

4. 稅務(wù)籌劃合規(guī)情況

在稅收自查報告中，企業(yè)應(yīng)當介紹自己的稅務(wù)籌劃情況，包括是否參與稅收優(yōu)惠政策，是否進行跨地區(qū)、跨國家的稅務(wù)規(guī)劃等。企業(yè)還應(yīng)當自查自己是否濫用稅收優(yōu)惠政策，或者通過合理的稅務(wù)籌劃手段降低自己的稅負。

5. 稅務(wù)風(fēng)險管理情況

企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理是稅收自查報告的重要內(nèi)容之一。企業(yè)應(yīng)當自查自己是否建立了完善的稅務(wù)風(fēng)險管理制度，是否定期進行稅務(wù)風(fēng)險評估，并根據(jù)評估結(jié)果采取相應(yīng)的風(fēng)險防控措施。企業(yè)還應(yīng)當自查自己是否遵守稅收相關(guān)法律法規(guī)，是否及時了解并主動解決與稅收相關(guān)的爭議和訴訟。

6. 稅收合規(guī)培訓(xùn)情況

在稅收自查報告中，企業(yè)還應(yīng)當介紹自己的稅收合規(guī)培訓(xùn)情況。企業(yè)應(yīng)當自查自己是否為員工提供過稅收合規(guī)培訓(xùn)，是否定期開展稅收合規(guī)培訓(xùn)，以提高員工的稅收法律意識和稅收合規(guī)水平。

四、

企業(yè)稅收自查報告是一項主動自律的行為，有助于企業(yè)增強稅收合規(guī)意識，規(guī)范納稅行為，降低稅收風(fēng)險。本文詳細介紹了企業(yè)稅收自查報告的編寫和內(nèi)容要點，希望能夠幫助企業(yè)更好地履行稅收義務(wù)，促進稅收合規(guī)性和稅收管理水平的提升。只有通過主動的自我反思和持續(xù)的改進，企業(yè)才能夠?qū)崿F(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。讓我們共同努力，為國家的稅收事業(yè)貢獻自己的力量！

公司自查報告【篇9】

**市**稅務(wù)局**稅務(wù)所

現(xiàn)將自查情況匯報如下：納稅人名稱：**市*****有限公司，稅務(wù)登記號：***************，經(jīng)濟類型：私營有限責(zé)任公司，法人代表：***，注冊資金：***萬元，經(jīng)營地址：***市***鎮(zhèn)**路**幢**號，主營：銷售:鋼材、金屬材料、文化用品等，在冊職工**人。我企業(yè)是獨立核算，實行查帳征收的私營企業(yè)。

我公司于如有不妥，請理解和指正，謝謝！

一、20**年度實現(xiàn)營業(yè)收入3,575,297.13元，銷售成本3,214,299.11元，稅金及附 加13,530.89元，期間費用403,062.81元，財務(wù)報表利潤2,674.74元，企業(yè)實際支付 職工工資265,800.00元。2011年度企業(yè)所得稅應(yīng)納稅額為4,243.68元。

1、全年應(yīng)納增值稅135,322.17元。

2、應(yīng)納營業(yè)稅4,410.00元，當年已繳4,410.00元,已結(jié)清。

3、應(yīng)繳城市建設(shè)維護稅139,732.17×7%=6,986.60元，當年已繳6,986.60元,已結(jié)清。

4、應(yīng)繳教育費附加139,732.17×3%=4,191.96元，當年已繳4,191.9元,已結(jié)清。

5、應(yīng)繳地方教育費附加139,732.17×2%= 2,793.33元，當年已繳 2,793.33元,已結(jié)清。

×0.03%+帳本4×5=1,112.50元, 當年已繳977.44元，次年1月補繳212.30元,多繳印花稅77.24元。

7、2011年企業(yè)實際支付工資265,800.00元，應(yīng)繳工會經(jīng)費265,800.00×2%×40%=2,126.40元，當年已繳1,050.00元，未繳應(yīng)補繳1,076.40元。

8、應(yīng)繳殘?；?65,800×1.5%=3987.00元，已繳殘?；?,693.50元。當年多繳殘?；?06.00元。

9、應(yīng)繳企業(yè)所得稅，本年繳納2010年前年度所得稅3,858.99元，預(yù)交2011年三季度 所得稅122.16元。

二、20**年度營業(yè)收入1,766,135.98元，銷售成本1,437,752.14元，稅金及附加 2,902.60元，期間費用391,464.07元，報表利潤55.17元,企業(yè)實際支付職工工資 263,000.00元。

1、全年應(yīng)納增值稅27,026.05元。

2、應(yīng)納營業(yè)稅3,808.00元，當年已繳3,808.00元,已結(jié)清。

3、應(yīng)繳城市建設(shè)維護稅30,834.05×5%=1,541.70元，當年已繳1,505.47元, 次年1月 補繳36.33元,已結(jié)清。

4、應(yīng)繳教育費附加30,834.05×3%=925.02元，當年已繳903.22元, 次年1月補繳21.80元,已清。

5、應(yīng)繳地方教育費附加30,834.05×2%=616.68元，當年已繳602.14元, 次年1月補繳14.53元,已結(jié)清。

×0.03%+帳本4×5=658.00元,已繳印花稅662.65元,多繳納4.65元。

7、2012年企業(yè)實際支付工資263,000.00元，應(yīng)繳工會經(jīng)費42,000×2%×40%=2,104.00元，已繳工會經(jīng)費2,880.00元,多繳應(yīng)補繳補交2011年776.00元，2011年未繳應(yīng)補繳300.40元。

8、應(yīng)繳殘?；?63,000.00×1.6%=4,208.00元，已繳殘?；?,160.00元。未繳應(yīng)補繳2048.00元。2011年多繳納706.00元。實際2012年未繳應(yīng)補繳1342.00元。

9、應(yīng)繳企業(yè)所得稅，本年繳納2011年年度企業(yè)所得稅1,060.92元。

三、20**年11月底營業(yè)收入1,766,135.98元，銷售成本1,437,752.14元，稅金及附加2,902.60元，期間費用391,464.07元，報表利潤55.17元,企業(yè)實際支付職工工資263000.00元。

1、全年應(yīng)納增值稅5,713.14元。

2、應(yīng)納營業(yè)稅3,251.00元，當年已繳3,251.00元,已結(jié)清。

3、應(yīng)繳城市建設(shè)維護稅8,964.14×5%=448.21元，當年已繳456.71元。

4、應(yīng)繳教育費附加8,964.14×3%=268.92元，當年已繳274.02元。

5、應(yīng)繳地方教育費附加8,964.14×2%=179.28元，當年已繳182.68元。

×0.03%+帳本4×5=309.32元,已繳印花稅221.40元,應(yīng)補繳87.92元。

7、2013年企業(yè)實際支付工資78,100.00元,應(yīng)繳工會經(jīng)費78,100.00×2%×40%=624.80元,已繳工會經(jīng)費1,100.00元。

8、應(yīng)繳殘保基金78,100.00×1.6%=1249.60元，已繳殘保基金800.00元。未繳應(yīng)補繳449.60元。

9、應(yīng)繳企業(yè)所得稅，本年繳納2012年年度企業(yè)所得稅991.29元，預(yù)交三個季度所得稅 982.87元。

四、自查后發(fā)現(xiàn)問題：

（一）、元。

（二）、=1,791.60元未繳。

（三）、×××。

五、我公司于20**年度前將此稅款及時進行申報，并補繳稅款。

**市*****有限公司

二〇一*年**月**日

Yjs21.coM更多幼師資料延伸讀

公司自查報告

寫報告時要怎么樣才能寫好？在人們越來越注重自身素養(yǎng)的今天，我們都不可避免地要接觸到報告。報告在寫作上有一定的技巧，以下是小編為您收集的關(guān)于“公司自查報告”的范文，我們將持續(xù)推出相關(guān)內(nèi)容以滿足您的需求！

公司自查報告 篇1

企業(yè)現(xiàn)代管理的基本原理，是指企業(yè)管理中具有普遍意義的管理規(guī)律。掌握了就可以提綱挈領(lǐng)，舉一反三，有效的處理各管理要素之間的復(fù)雜關(guān)系，以達到管理的基本目的。

所謂基本原理是指：

管理的基本目標是高效、低耗、可靠的輸出高功能。換句話說，管理體制的基本目標就是投入少、產(chǎn)出多。但是外界環(huán)境和內(nèi)部條件是不斷變化的，怎樣才能持久地維持高效、低耗、可靠地輸出高功能?因此，管理的目標還必須能靈敏地自我適應(yīng)，具有不斷再生的創(chuàng)造能力。

(2) 這些原理具有普遍適用性。

對各行各業(yè)，各項管理活動都有理論意義和指導(dǎo)意義。

(3) 這些原理是研究管理體制的基本要素及其相互之間辯證關(guān)系的。

管理體制有八大要素，分為兩類：

三大管理手段――機構(gòu)、法和人。

五大管理內(nèi)容――人、財、物、時間和信息。

需要說明的是，這里人是身兼二任的。管理者是人，被管理者也是人。因此，現(xiàn)代企業(yè)管理如何調(diào)動人的積極性，協(xié)調(diào)人與人之間的關(guān)系，培養(yǎng)人的集體意識等都是十分重要的課題。這里的時間主要是指管理的時效問題。例如企業(yè)根據(jù)市場需要確定了某項新產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)，它必須及時出成果，否則市場需求變化了，或者別人先研究成功投產(chǎn)了，而你還在研究，這就是沒有效益的。所以對于管理而言，永遠是機不可失，時不再來。我們要實現(xiàn)四個現(xiàn)代化，作為一個管理工作者應(yīng)有強烈的時間緊迫感。以下我們在辯證唯物論的指導(dǎo)下，根據(jù)我國工業(yè)的實際情況，借鑒國外的某些實踐和理論，分別敘述這些原理：

所謂系統(tǒng)原理，就是把同某一事物有關(guān)的全部組成要素的總體，看作一個系統(tǒng)，并從整體出發(fā)而不是從局部出發(fā)實施最佳化管理。

現(xiàn)代企業(yè)管理不再是過去的小生產(chǎn)管理，它總是處在各個層次的系統(tǒng)之中。每個企業(yè)，每種管理法，每個人都不可能再是孤立的，它即在自已的系統(tǒng)之內(nèi)，又與其它各系統(tǒng)發(fā)生各種形式的“輸入”或“輸出”，同時還處在一個更大系統(tǒng)的統(tǒng)一范疇之內(nèi)。因此，為了達到最佳化管理，就必須進行充分的系統(tǒng)分析，這就是企業(yè)管理的系統(tǒng)原理。

一個工業(yè)企業(yè)的管理，按層次可以分為總廠(公司)管理、工廠管理、車間管理、班組管理等。按專業(yè)管理來說，又有計劃、決策、生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、財務(wù)等管理，他們之間縱橫交錯，互為影響，如何在分工的基礎(chǔ)上根據(jù)它們的內(nèi)在聯(lián)系，把這許許多多不同的職能工作綜合組織起來，達到管理最佳化。這就必須應(yīng)用管理的系統(tǒng)原理，緊緊抓住系統(tǒng)的三個環(huán)節(jié)：

1、 目標性。

不同的系統(tǒng)有不同的目標性，混淆了目標必然是混亂的管理。對企業(yè)這個系統(tǒng)來說，它應(yīng)有其整體的目標(當然這種目標往往不是單一的)，而企業(yè)內(nèi)部各子系統(tǒng)又有其各自的小目標，它是企業(yè)整體目標的展開形式。具體來說，每個企業(yè)在一定時期內(nèi)必須有一個符合企業(yè)發(fā)展的總目標，把國家大政方針具體化和明確化。這樣企業(yè)有了一個統(tǒng)一意志，統(tǒng)一步調(diào)的大目標，才能更好地組織和發(fā)動企業(yè)所有部門及全體職工，為實現(xiàn)這個大目標而同心協(xié)力，努力奮斗。但是，企業(yè)大目標確定之后，還要進行目標展開，把大目標化成各部門、各車間、班組的奮斗小目標，要使企業(yè)的各個部門和每個職工明確為實現(xiàn)企業(yè)的大目標各自應(yīng)該干什么?什么時候干?怎樣去干?應(yīng)該達到什么效果，等等。這樣就形成了自上而下地層層展開――大目標化小目標;自下而上地層層地把小目標集合為大目標。

2、 相關(guān)性。

工業(yè)企業(yè)是組成整個社會經(jīng)濟體系(大系統(tǒng))的一個基本單位(小系統(tǒng))。企業(yè)系統(tǒng)，又是由許多子系統(tǒng)組成的，如經(jīng)營計劃系統(tǒng)、生產(chǎn)技術(shù)系統(tǒng)、質(zhì)量管理系統(tǒng)、銷售系統(tǒng)等等。系統(tǒng)的各組成要素都是互相關(guān)聯(lián)，互相作用的。比如說，產(chǎn)品質(zhì)量管理，這不僅決定于產(chǎn)品的制造過程，而且決定于設(shè)計過程，決定于為生產(chǎn)提供各種必要的條件的準備過程和服務(wù)過程，也決定于銷售過程中為用戶服務(wù)和對用戶需要的調(diào)查研究等等。因此，在實踐中，我們必須認識系統(tǒng)各要素的相關(guān)性，從而尋求最佳管理。

3、 層次性。

系統(tǒng)之間有效運動決定于層次性。企業(yè)系統(tǒng)內(nèi)部的管理，即有整體性，又有層次性，它們之間的關(guān)系是相輔相成的。任何管理層次的功能混亂，都會干擾整個系統(tǒng)有效的運轉(zhuǎn)。也就是說，一個企業(yè)的廠部、車間、工段、班組等管理層次應(yīng)該是一個統(tǒng)一體。但各管理層次又都有其不同的功能。只有充分讓各自的管理功能得到充分的發(fā)揮，各司其職，才能提高管理的有效性。如果管理層次混亂，我做你的，你做我的，打混仗，勢必事倍功半。例如，作為廠長，不是致力于經(jīng)營決策，而是在車間忙于具體組織工作，指揮誰干什么，如何干，干了以后還要隨時發(fā)出具體指令，等待。這樣就干擾了下一層次系統(tǒng)的功能。這種做法有時或許會奏效，但長此以往，會使下級無責(zé)可負，失去主動性，一切問題上交。最后廠長天天忙于具體事物，不可開交，越忙越亂，越亂越忙，惡性循環(huán)。這時廠長失支了自已的決策功能，車間主任應(yīng)有的現(xiàn)場指揮功能也得不到充分的發(fā)揮。所以說，企業(yè)系統(tǒng)內(nèi)部的有效運動也決定于層次性。

公司自查報告 篇2

一、整改活動開展情況

公司根據(jù)貴局下發(fā)的[20xx]109 號《關(guān)于在深圳轄區(qū)上市公司全面深入開展規(guī)范財務(wù)會計基礎(chǔ)工作專項活動的通知》(以下簡稱《通知》)要求，以及《調(diào)查問卷》、《常見問題》中對相關(guān)具體問題的描述，我司20xx 年11 月20 日前開展了第一階段的自查工作，認真分析了自查中發(fā)現(xiàn)的問題，確定了具體整改期限，明確整改責(zé)任人。對深圳證監(jiān)局走訪過程中提出的問題，我們已嚴格按照要求整改。在對相關(guān)問題整改中我們咨詢了公司外聘會計師事務(wù)所的意見、建議。本次整改以會議、郵件、現(xiàn)場檢查等形式督促、跟進整改進度，落實整改情況。

二、自查發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況

根據(jù)《通知》的目標和要求，各公司的財務(wù)會計基礎(chǔ)工作應(yīng)達到以下要求：

(一)各公司應(yīng)當建立符合規(guī)定和適應(yīng)公司自身發(fā)展的財務(wù)管理組織架構(gòu)，做到崗位職責(zé)清晰，授權(quán)明確合理，不相容職務(wù)相互分離，相互**約;財務(wù)會計人員具備相關(guān)專業(yè)知識和專業(yè)技能，具備會計從業(yè)資格;公司對財務(wù)會計人員后續(xù)教育有**度性安排。

(二)各公司應(yīng)當根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，建立健全符合公司

自身經(jīng)營特點的財務(wù)管理和會計核算**度體系并不斷予以完善，明確**度的**定和修訂流程以及應(yīng)當履行的決策程序。**度中應(yīng)包含責(zé)任追究條款，對需要進行責(zé)任追究的范圍、責(zé)任認定的具體標準、處罰措施以及責(zé)任追究機構(gòu)和程序等做出明確的規(guī)定，責(zé)任追究應(yīng)與績效考核掛鉤。

各公司應(yīng)當建立財務(wù)會計相關(guān)負責(zé)人管理**度，對財務(wù)負責(zé)人和會計機構(gòu)負責(zé)人的任職條件、職責(zé)、權(quán)限、考核等做出規(guī)定。財務(wù)會計相關(guān)負責(zé)人管理**度應(yīng)經(jīng)公司董事會審議批準。

(三)各公司應(yīng)加強財務(wù)信息系統(tǒng)的建設(shè)和管理，保證財務(wù)信息系統(tǒng)的獨立性，不得與控股股東、實際控**人共用財務(wù)信息系統(tǒng)，也不得向控股股東、實際控**人提供任何能夠查詢、修改公司財務(wù)信息系統(tǒng)的權(quán)限;公司的財務(wù)信息系統(tǒng)應(yīng)當符合會計電算化相關(guān)規(guī)定的要求，滿足公司的實際需要;公司應(yīng)加強對財務(wù)信息系統(tǒng)用戶及其權(quán)限的管理。

(四)各公司應(yīng)當加強會計核算基礎(chǔ)工作的規(guī)范性，憑證填**符合要求，會計檔案歸檔及時、保管安全;應(yīng)當切實提高會計核算和財務(wù)信息披露水平，能獨立編**合并財務(wù)報表和報表附注;應(yīng)當根據(jù)《企業(yè)會計準則》及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司所處行業(yè)特征和自身生產(chǎn)經(jīng)營特點，**定明確、恰當?shù)臅嬚?，并在財?wù)報表附注中詳細披露，不得以《企業(yè)會計準則》中的原則性規(guī)定代替公司的會計政策。

根據(jù)上述通知要求(一)，我們在自查中依托財務(wù)管理組織架構(gòu)，明確了各崗位職責(zé)、優(yōu)化了工作流程，根據(jù)各崗位業(yè)務(wù)變化，及時進行了修訂更新;對集團內(nèi)各公司會計人員基本情況進行統(tǒng)計，了解會計人員是否具備從業(yè)資格;在20xx 年12 月份公司組織安排了“財務(wù)部門20xx 年度教育訓(xùn)練計劃”。

根據(jù)上述通知要求(二)，自查中公司根據(jù) 《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)會計準則》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《會計電算化管理辦法》、《會計檔案管理辦法》、《企業(yè)內(nèi)部控**基本規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定，具體**定了公司內(nèi)部相關(guān)**度、具體業(yè)務(wù)實施細則，如：《財務(wù)負責(zé)人**度》等。此次整改中又補充完善了《會計人員繼續(xù)教育管理**度》、《會計檔案管理辦法》等**度。

根據(jù)上述通知要求(三)，自查中公司規(guī)模急速發(fā)展，經(jīng)營模式的不斷創(chuàng)新，流程操作更新加快，在財務(wù)信息系統(tǒng)方面已加強建設(shè)和管理，公司ERp 系統(tǒng)已升級至用友8.9.0 版本，人員操作權(quán)限由信息部嚴格控**，職責(zé)分明。為適應(yīng)公司發(fā)展需要，公司已增加了費用預(yù)算模塊，采用用友軟件中的集團預(yù)算應(yīng)用模式，包括深圳、蘇州、南昌的預(yù)算與業(yè)務(wù)報銷都使用了該模式進行管理，從預(yù)算管理設(shè)定、預(yù)算表的編**、預(yù)算的控**與分析，以及日常報銷的業(yè)務(wù)均按照集團模式統(tǒng)一進行。這種模式有利于集團的`集中管控，并能夠獨立部署預(yù)算與報銷的 IT 系統(tǒng)，利于進行日常維護和風(fēng)險的管理。合同管理模塊，主要為設(shè)備、工程、維修、租賃等大型資產(chǎn)合同從簽訂到付款等全部流程都在ERp 系統(tǒng)中管理，固定資產(chǎn)請購單采用系統(tǒng)打印代替手工單據(jù)，極大方便了公司資產(chǎn)合同的管理。網(wǎng)上報銷、委外加工、人力資源工資系統(tǒng)、供應(yīng)商管理平臺等模塊，這些模塊已陸續(xù)投入使用。

根據(jù)上述通知要求(四)，自查中公司進一步強調(diào)憑證填**規(guī)范要求，摘要簡明清晰、科目使用規(guī)范、合理。會計檔案及時歸檔、保管，**定了《會計檔案管理辦法》，并已遵照執(zhí)行。根據(jù)《企業(yè)會計準則》及相關(guān)規(guī)定，**定了具體明確的適合公司生產(chǎn)經(jīng)營特點的記賬基礎(chǔ)和記量屬性、外幣業(yè)務(wù)核算方法、收入確認原則、存貨核算方法等相關(guān)會計政策、會計估計、會計差錯更正方法。

針對在自查中發(fā)現(xiàn)問題及具體整改情況如下：

1.財務(wù)人員和機構(gòu)設(shè)置基本情況

存在的問題：財務(wù)部分人員暫未取得會計從業(yè)資格證。

整改措施：根據(jù)《會計法》、《深圳市會計條例》中對會計人員資格的相關(guān)規(guī)定，按照《深圳市會計條例》中第十條：“取得會計從業(yè)資格****的人員，方可從事會計工作”要求，公司對集團內(nèi)各公司會計人員基本情況進行統(tǒng)計，審查各會計人員的從業(yè)資格，通知未取得會計證人員在最近一個周期考取，人事部門將此作為后續(xù)財務(wù)人員招聘錄用條件之一。

整改結(jié)果：未取得會計證人員將在20xx 年6 月份深圳財政局會計證資格考試報名期間內(nèi)考取，12 月參加財會電算化考試，預(yù)計年底可取得會計從業(yè)資格****。

2.會計核算基礎(chǔ)工作規(guī)范性情況

存在的問題：對合并范圍往來定期對賬，每月一次明細賬核對，只是核對正確，未對結(jié)果簽字確認。

整改措施：進一步明確、規(guī)范各會計人員崗位職責(zé)，完善各往來對賬手續(xù)，從此次財務(wù)會計基礎(chǔ)工作自查之日起銷**會計已按月及時與蘇州、南昌子公司往來對賬，在次月10 號前完成對賬工作，由雙方簽?*啡?，现已遵照质[小?/p>

整改結(jié)果：從20xx 年11 月起銷**會計已對內(nèi)部往來對賬雙方簽?*啡?，后续持续紘D街蔥小?/p>

3.資金管理和控**情況

存在問題：

(1).出納人員獲取部分銀行未實施快遞派送的銀行對帳單;(2).部分銀行存款余額調(diào)節(jié)表未復(fù)核。

整改措施：

(1).明確出納崗位工作職責(zé)，加強出納工作管理，更換由其他會計人員從銀行索取銀行對帳單，做到相互牽**，明確責(zé)任;

(2).監(jiān)督檢查銀行存款余額調(diào)節(jié)表簽批手續(xù)完整，并且指定專人復(fù)核，在每一賬戶銀行存款余額調(diào)節(jié)表完成后，對銀行存款余額調(diào)節(jié)表統(tǒng)一填**匯總表，核對銀行存款明細科目，以防相關(guān)表檔遺漏。

整改結(jié)果：

(1).出納人員從銀行獲取銀行對賬單，已整改安排由財務(wù)部會計人員從銀行索取銀行對帳單。

(2).部分銀行存款余額調(diào)節(jié)表未有專人復(fù)核，已整改由資金部負責(zé)人復(fù)核，并且簽名確認。

4、企業(yè)財務(wù)管理**度建設(shè)和執(zhí)行情況

存在問題：公司財務(wù)**度體系建設(shè)不完善，相關(guān)**度沒有更新，存在部分已在執(zhí)行的工作流程，沒有形成書面**度文件。

整改措施：公司依據(jù)企業(yè)會計**度，企業(yè)會計準則，企業(yè)內(nèi)部控**基本規(guī)范等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點，完善相關(guān)財務(wù)管理**度，并將已經(jīng)實際執(zhí)行的**度書面固化。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展變化，及時修訂更新相關(guān)**度。

整改結(jié)果：現(xiàn)已補充部分**度：如《會計人員繼續(xù)教育管理**度》、《會計檔案管理辦法》等。后續(xù)據(jù)實補充修訂，進一步完善公司**度建設(shè)，并嚴格遵照執(zhí)行。

5、母公司對子公司財務(wù)管理和控**情況

存在問題：公司對子公司的資金情況進行不定期的財務(wù)、審計專項檢查，財務(wù)、審計檢查資料尚未形成明確、固定的**度控**。

整改措施：發(fā)布公司相關(guān)審計、財務(wù)檢查工作規(guī)范**度，后續(xù)對子公司檢查結(jié)果形成書面報告材料。對子公司財務(wù)人員的錄用、晉升、調(diào)動均通過母公司集團財務(wù)中心審核，報母公司總經(jīng)理批準后執(zhí)行。子公司經(jīng)營支出須經(jīng)母公司進行審批。由子公司填寫申請審批后轉(zhuǎn)深圳財務(wù)中心進行審批，最后經(jīng)董事長批準。母公司資金部負責(zé)人對子公司日常資金進行監(jiān)控及管理，子公司每日發(fā)銀行、現(xiàn)金日報表到母公司資金部負責(zé)人，負責(zé)人根據(jù)資金申請情況郵件指令補充收付款所需資金。

整改結(jié)果：公司**定發(fā)布 《內(nèi)部審計**度》，對子公司專項檢查結(jié)果出具了書面的內(nèi)部審計、檢查報告材料。通過整改，進一步加強巡檢工作管理，規(guī)范人員招聘流程、切實履行好資金審批權(quán)限，不斷提升財務(wù)、審計檢查工作效率，保證公司資產(chǎn)安全。

三、證監(jiān)局走訪提出問題及整改情況

深圳證監(jiān)局于20xx 年12 月份對我公司現(xiàn)場走訪檢查了有關(guān)財務(wù)**度、資金管理、財務(wù)核算、內(nèi)部控**、信息系統(tǒng)等相關(guān)方面問題，針對證監(jiān)局提出的問題，我公司按照要求已全部整改并取得良好的效果，現(xiàn)就整改情況報告如下：

1.關(guān)于票據(jù)管理問題

存在問題：支票管理登記、領(lǐng)用記錄不齊全、規(guī)范。只有領(lǐng)用記錄，未有登?*郝蚣鍬肌?/p>

整改措施：建立票據(jù)管理登記臺賬，嚴格登?*郝蛑比掌凇⑹考爸焙怕?、签收人、单螇睦@本菪畔ⅰ?/p>

整改結(jié)果：票據(jù)管理在整改中已按要求改正。嚴格票據(jù)管理，完善了臺賬登記內(nèi)容，并遵照執(zhí)行。

2.現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬登記問題

存在問題：缺少手工登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬。

整改措施：專項活動自查開展時，即已安排出納補錄現(xiàn)金、銀行存款日記賬，貴局在走訪過程中已補錄了大部分月份日記賬。

整改結(jié)果：手工現(xiàn)金、銀行存款日記賬現(xiàn)已按要求補錄完畢，后續(xù)出納嚴格按照要求及時登記、日清月結(jié)。

3.關(guān)聯(lián)方、董高監(jiān)日常出差報銷用借款問題

公司自查報告 篇3

單位工會經(jīng)費自查報告

一、引言

工會是維護職工合法權(quán)益、服務(wù)職工群眾的重要組織，單位工會經(jīng)費的使用和管理是保障工會工作正常開展的關(guān)鍵。為了加強對單位工會經(jīng)費的監(jiān)督，提高工會經(jīng)費使用效益，特進行本次單位工會經(jīng)費自查，并就自查結(jié)果進行報告，以期進一步優(yōu)化工會經(jīng)費管理，更好地服務(wù)職工群眾。

二、自查內(nèi)容及進程

根據(jù)單位工會經(jīng)費管理制度，本次自查主要涉及以下內(nèi)容：

1. 工會經(jīng)費來源合規(guī)性檢查：核查工會經(jīng)費是否來源合規(guī)，是否符合國家和地方有關(guān)法規(guī)、政策和規(guī)定，是否通過合法途徑獲得。

2. 工會經(jīng)費使用情況審查：審查工會經(jīng)費使用是否符合單位工會章程和工會經(jīng)費使用規(guī)定，金額是否合理、合法，使用是否真實、透明。

3. 工會經(jīng)費使用效益評估：評估工會經(jīng)費使用是否能夠最大限度地提高職工權(quán)益保障、服務(wù)和支持程度，是否能夠有效地滿足職工群眾的實際需求。

自查進程如下：

1. 制定自查計劃：明確自查內(nèi)容、時間和責(zé)任主體。

2. 收集相關(guān)材料：準備單位工會章程、工會經(jīng)費領(lǐng)用及使用記錄、工會活動報銷憑證等相關(guān)材料。

3. 實地核查：組織人員對工會經(jīng)費的使用情況進行實地調(diào)查核查，與會員進行訪談，了解他們對工會經(jīng)費使用的認知和評價。

4. 自查結(jié)果整理：對自查收集的材料進行整理和匯總。

5. 報告撰寫：依據(jù)自查結(jié)果，撰寫自查報告，明確工會經(jīng)費管理存在的問題和改進措施。

三、自查結(jié)果

經(jīng)過自查，我們單位工會經(jīng)費管理存在如下問題：

1. 工會經(jīng)費來源合規(guī)性不完善：收入自查發(fā)現(xiàn)，部分工會經(jīng)費來源不明確，有的工會經(jīng)費來源來自企事業(yè)單位之外的渠道，需要進一步查明。

2. 工會經(jīng)費使用記錄不完善：雖然有領(lǐng)用記錄和使用記錄，但部分記錄較為模糊，沒有詳細注明使用事項和金額，不利于后續(xù)檢查和審計。

3. 工會經(jīng)費使用效益亟待提高：職工對工會經(jīng)費使用的認知較低，利用工會經(jīng)費開展的服務(wù)活動關(guān)注度不高，需要加強宣傳和宣傳形式的多樣化。

四、改進措施

針對自查結(jié)果，我們將采取以下改進措施：

1. 完善工會經(jīng)費來源合規(guī)性：進一步明確工會經(jīng)費的來源渠道，確保所有工會經(jīng)費均來源合規(guī)，符合法規(guī)、政策和規(guī)定。

2. 健全工會經(jīng)費使用記錄：完善工會經(jīng)費的領(lǐng)用記錄和使用記錄，明確使用事項、金額和相關(guān)憑證，以便后續(xù)檢查和審計。

3. 提高工會經(jīng)費使用效益：加強對工會經(jīng)費的宣傳，提高職工對工會經(jīng)費使用的認知度，根據(jù)職工需求調(diào)整和優(yōu)化工會經(jīng)費使用計劃，增加服務(wù)活動的關(guān)注度和吸引力。

四、總結(jié)

通過本次單位工會經(jīng)費自查，我們發(fā)現(xiàn)了一些問題，但也積累了寶貴經(jīng)驗。今后，我們將進一步加強工會經(jīng)費管理，依法合規(guī)使用和管理好工會經(jīng)費，不斷提升工會經(jīng)費使用效益，不斷增強職工群眾的獲得感和滿意度。同時，我們還將加大對職工群眾的宣傳力度，引導(dǎo)職工群眾參與工會活動，提高工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為職工群眾的發(fā)展和權(quán)益保障提供更好的服務(wù)。

以上是本次單位工會經(jīng)費自查報告，感謝各部門的全力配合和參與，也希望各級工會組織能夠一起努力，不斷加強工會經(jīng)費管理，為職工群眾的福利事業(yè)做出更大的貢獻。

公司自查報告 篇4

《證券公司自查報告》是指證券公司依照自身業(yè)務(wù)特點，按照相關(guān)規(guī)定和程序，對經(jīng)營管理、風(fēng)險控制、合規(guī)操作等方面進行自我檢查的報告，對于完善公司內(nèi)部管理以及提高經(jīng)營風(fēng)險管理能力具有重要的意義。

自查報告是以證券公司自身為出發(fā)點的，其目的在于及時發(fā)現(xiàn)和解決公司自身存在的問題，增強公司的管理能力和抵御風(fēng)險的能力。在證券公司日趨規(guī)范和市場化的今天，證券公司自查報告越來越成為證券公司重要的經(jīng)營防線。

在證券公司自查報告中，經(jīng)營管理是其中最重要的一環(huán)。證券公司應(yīng)該在自查過程中，對其自身的經(jīng)營管理進行全面徹底的檢查，以確保公司獲得良好的經(jīng)濟效益。經(jīng)營管理方面的內(nèi)容包括公司業(yè)務(wù)、投資管理、風(fēng)險管理、營銷和客戶服務(wù)、人力資源管理及其他管理方面等。如果在這些方面存在問題，交通公司應(yīng)及時制定解決方案，并加強管理，以提高經(jīng)營管理能力。

另外，風(fēng)險控制在證券公司自查報告中也是非常重要的方面。在證券市場中，風(fēng)險控制顯得尤為重要，證券公司必須通過自查報告，進行風(fēng)險控制的檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)問題，采取措施避免風(fēng)險的發(fā)生。證券公司在自查報告中應(yīng)該重點考慮其中的風(fēng)險控制方面，如信用風(fēng)險、市場風(fēng)險、操作風(fēng)險、法律風(fēng)險等，通過比較形式化的方法，制定出更加完善的風(fēng)險控制方案。

除此之外，合規(guī)操作也是證券公司自查報告中必須要考慮的方面。證券市場的發(fā)展日趨規(guī)范化，證券公司必須加強對自身活動的監(jiān)管，并全面提高合規(guī)操作水平。證券公司自查報告中應(yīng)該對其進行全面徹底的合規(guī)檢查，如監(jiān)管合規(guī)、內(nèi)部控制、應(yīng)急預(yù)案、反洗錢與反恐怖融資等，以確保公司的合規(guī)操作和風(fēng)險控制水平達到最優(yōu)。

綜上所述，《證券公司自查報告》是證券公司自我檢查的重要工具，能夠及時發(fā)現(xiàn)和解決公司存在的問題，提高公司的管理和風(fēng)險控制能力，加強合規(guī)操作，避免產(chǎn)生潛在風(fēng)險和隱患。因此，在未來的證券市場中，證券公司自查報告將成為衡量經(jīng)營管理水平和風(fēng)險控制能力的重要標準。

公司自查報告 篇5

醫(yī)藥公司自查報告

一、引言

醫(yī)藥行業(yè)作為人們健康的守護者和推動者，在履行社會責(zé)任和經(jīng)營企業(yè)的同時，也需要不斷自我檢視、找出問題，并采取相應(yīng)措施加以解決。本自查報告旨在系統(tǒng)梳理醫(yī)藥公司的運營情況，發(fā)現(xiàn)存在的問題并提出有效解決方案，以確保企業(yè)的長期可持續(xù)發(fā)展。

二、公司背景

我們是一家以研發(fā)、生產(chǎn)、銷售醫(yī)藥產(chǎn)品為核心的公司。擁有先進的生產(chǎn)設(shè)備和豐富的專業(yè)知識，致力于為患者提供高質(zhì)量、安全有效的藥品。公司本著誠信經(jīng)營和尊重患者需求的原則，以嚴格合規(guī)和質(zhì)量管理為基石，不斷提升醫(yī)藥服務(wù)水平。

三、自查內(nèi)容

1. 產(chǎn)品質(zhì)量與安全

我們認識到產(chǎn)品質(zhì)量和安全是醫(yī)藥行業(yè)的核心，因此制定了嚴格的質(zhì)量管理制度。在自查過程中，我們發(fā)現(xiàn)存在以下問題：

a. 患者反映部分產(chǎn)品在使用過程中出現(xiàn)不良反應(yīng)。對此，我們將加強藥品副作用監(jiān)測工作，并對出現(xiàn)問題的產(chǎn)品進行追蹤調(diào)查，探索原因并及時采取措施。

b. 在新藥研發(fā)過程中，存在數(shù)據(jù)不完整或造假現(xiàn)象。我們將建立更加嚴格的數(shù)據(jù)審核機制，加強對研發(fā)過程的監(jiān)控，確保數(shù)據(jù)的真實性和準確性。

2. 企業(yè)社會責(zé)任

醫(yī)藥行業(yè)作為服務(wù)于公眾健康的行業(yè)，我們深知自身的社會責(zé)任重大。在自查過程中，我們發(fā)現(xiàn)存在以下問題：

a. 缺乏藥品信息公開透明度。針對此問題，我們將制定相關(guān)政策，加強與患者的溝通，及時提供藥品信息和提示，提高患者的知情權(quán)和參與度。

b. 一些項目在研發(fā)和生產(chǎn)階段沒有考慮環(huán)境保護因素。我們將加強環(huán)保意識和研發(fā)、生產(chǎn)過程中的環(huán)境保護措施，以提升企業(yè)的可持續(xù)性和社會效益。

3. 員工管理

我們視員工為公司最寶貴的財富，致力于為員工提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機會。在自查過程中，我們發(fā)現(xiàn)存在以下問題：

a. 員工素質(zhì)提升需要加強。我們將加大培訓(xùn)力度，提供更多機會供員工繼續(xù)學(xué)習(xí)和進修，不斷提升員工的專業(yè)素養(yǎng)。

b. 缺乏員工激勵機制。為解決這一問題，我們將建立完善的薪酬制度和晉升路徑，同時提供更多的福利和關(guān)懷，提高員工的工作積極性和滿意度。

四、解決方案

針對以上問題，我們提出以下解決方案：

1. 產(chǎn)品質(zhì)量與安全問題：加強藥品副作用監(jiān)測工作，追蹤調(diào)查問題產(chǎn)品，探索并解決問題。建立更加嚴格的數(shù)據(jù)審核機制，確保研發(fā)數(shù)據(jù)的真實性和準確性。

2. 企業(yè)社會責(zé)任問題：制定相關(guān)政策，提供藥品信息和提示，加強與患者的溝通。加強環(huán)保意識和研發(fā)、生產(chǎn)過程中的環(huán)境保護措施，提升企業(yè)的可持續(xù)性和社會效益。

3. 員工管理問題：加大培訓(xùn)力度，提供員工學(xué)習(xí)和進修的機會，提升員工的專業(yè)素養(yǎng)。建立完善的薪酬制度和晉升路徑，提供更多福利和關(guān)懷，提高員工的工作積極性和滿意度。

五、結(jié)語

醫(yī)藥公司自查報告是我們對企業(yè)運營情況的梳理和總結(jié)，旨在提出問題并尋求解決方案。通過自查報告，我們對存在的問題有了更清楚的認識，并明確了下一步改進的方向和措施。我們將以結(jié)果為導(dǎo)向，全力解決問題，不斷完善企業(yè)的運營體系和服務(wù)水平，為患者提供更好的醫(yī)藥產(chǎn)品和服務(wù)。同時，我們也歡迎社會各界監(jiān)督和指導(dǎo)，共同推動醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展進步。

2024公司自查報告怎么寫(范文5篇)

居安思危，思則有備，有備無患。當幼兒園教師的教學(xué)任務(wù)遇到困難時，往往都需要參考一下我們提前準備參考資料。資料可以指人事物的相關(guān)多類信息、情報。有了資料，這樣接下來工作才會更上一層樓！所以，關(guān)于幼師資料你究竟了解多少呢？小編特地為大家精心收集和整理了“2024公司自查報告怎么寫(范文5篇)”，歡迎大家參考閱讀。

公司自查報告怎么寫【篇1】

公司危房自查報告

近年來，隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，人們的生活條件也得到了顯著的改善。在這個迅速變化的社會背后，仍有一些公司存在危房的問題。為了確保員工的生命安全和工作環(huán)境的良好，對本公司進行了一次危房自查，并將自查結(jié)果報告如下。

對公司建筑物的結(jié)構(gòu)和外觀進行了檢查。發(fā)現(xiàn)了一處由于自然災(zāi)害引發(fā)的損壞，導(dǎo)致建筑物墻面出現(xiàn)明顯的裂縫。為了保障員工的安全，立即采取了緊急措施，組織了專業(yè)團隊進行維修工作。還發(fā)現(xiàn)了一些裸露的電線和破損的墻壁，在員工工作的區(qū)域存在安全隱患。為此，將加強維修和維護工作，確保建筑物的結(jié)構(gòu)和外觀安全可靠。

對公司辦公設(shè)施的用電安全進行了檢查。通過查看電氣線路和設(shè)備，發(fā)現(xiàn)了一些老化和損壞的電線，以及缺乏地線保護的插座。這些問題可能會導(dǎo)致電氣火災(zāi)和觸電事故的發(fā)生。因此，決定立即更換老化和損壞的電線，并安裝地線保護系統(tǒng)，確保員工在使用電器設(shè)備時的安全。

還對公司的消防設(shè)施進行了檢查。發(fā)現(xiàn)了一些滅火器已經(jīng)過期，無法正常使用，以及一些緊急出口的標識不清晰。為了保障員工在緊急情況下的安全，決定立即更換過期的滅火器，并重新標示出口位置，提高員工對應(yīng)急疏散的認知。還將組織消防演習(xí)，提高員工的消防意識和應(yīng)急能力。

還進行了員工意見調(diào)查，以了解他們對公司工作環(huán)境的看法。調(diào)查結(jié)果顯示，大部分員工對工作環(huán)境感到滿意，但也有一些員工提到了工作的噪音問題。為此，將采取改善措施，例如調(diào)整員工工作區(qū)域，采用隔音設(shè)備等，以提高員工的工作效率和舒適感。

通過這次危房自查，意識到公司在建筑結(jié)構(gòu)、電氣安全、消防設(shè)施以及工作環(huán)境等方面存在一些問題。也意識到這是一次寶貴的機會，讓更加重視員工的生命安全和工作環(huán)境的改善。承諾，會立即采取相應(yīng)措施解決存在的問題，并持續(xù)加強自查和改進工作，為員工提供一個安全舒適的工作環(huán)境。

通過這次全面的危房自查，相信公司的建筑結(jié)構(gòu)、電氣安全、消防設(shè)施及工作環(huán)境等方面的問題將會得到妥善解決，并進一步提升員工的安全感。將繼續(xù)加強自查工作，并鼓勵員工提出改進建議，以不斷提高公司的自查能力和整體安全水平。只有這樣，才能打造一個安全、穩(wěn)定的工作環(huán)境，為公司的長遠發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

公司自查報告怎么寫【篇2】

接到交通運輸管理所的通知后，我們立即召開有關(guān)人員會議，共同學(xué)習(xí)了上級的有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件，做了以下幾個方面的工作：

一、同抓共管，確保安全

針對當前的交通安全責(zé)任事故，觸目驚心，對國家、對企業(yè)、對人民群眾都有很大的影響和損失，公司上下達成共識，齊抓共管，堅決消除安全隱患，采取果斷措施，保證運輸安全。

二、明確職責(zé)，責(zé)任到人

針對公司的安全管理各項制度及各項操作規(guī)程，對責(zé)任人加強安全教育和安全知識的學(xué)習(xí)，嚴格落實制度的各項操作規(guī)程并展開工作，安全管理員要努力工作，及時查處存在的安全隱患，絕不能雷聲大雨點小，絕不能口頭上重視，在行動上應(yīng)付、敷衍，要把安全工作放到首位去抓。

三、采取有效措施，達到效果

根據(jù)我們企業(yè)自查自改的情況看，有些細節(jié)性的環(huán)節(jié)還落實的不到位。

一是要求駕駛員所有的證件必須參加審驗，確保證件有效；

二是對機動車輛、駕駛員檔案建立臺賬，專人管理，提前通知按時參加年審和車輛二級維護，確保車輛在良好的狀態(tài)下工作。

通過以上幾項措施的落實，使公司的安全管理再上一個新臺階，確保實實在在的效果。

公司自查報告怎么寫【篇3】

食品加工企業(yè)自查報告

近年來，食品安全問題頻頻曝光，引起了社會各界的廣泛關(guān)注。為了提高食品加工企業(yè)的自律能力，加強食品安全管理，我公司決定自行開展自查工作，并將此次自查的結(jié)果以報告形式向相關(guān)部門進行反饋。

一、食品加工企業(yè)概況

我公司成立于20XX年，主要從事糖果、巧克力等食品的生產(chǎn)加工。公司擁有現(xiàn)代化的生產(chǎn)設(shè)備和先進的管理理念，致力于提供優(yōu)質(zhì)安全的食品產(chǎn)品。

二、自查目的和范圍

本次自查的目的在于全面了解我公司食品安全管理的現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)存在的問題，并采取針對性的改進措施，確保食品安全無憂。自查涉及到我公司涉及食品生產(chǎn)加工的各個環(huán)節(jié)，包括原材料采購、加工生產(chǎn)、質(zhì)量控制以及銷售等。

三、自查過程和方法

本次自查采用了全員參與的方式，由公司食品安全管理部門牽頭，各部門派員組成自查小組進行現(xiàn)場檢查和資料查閱。同時，還對食品安全相關(guān)的文件和政策進行了全面梳理，以確保自查工作的準確性和完整性。

在自查過程中，我們采用了多種方法，包括檢查原材料采購記錄、產(chǎn)品生產(chǎn)流程、產(chǎn)品質(zhì)量檢測記錄等，以發(fā)現(xiàn)可能存在的食品安全隱患。自查小組還對員工進行了食品安全培訓(xùn)，加強了他們對食品安全重要性的認識。

四、自查結(jié)果

通過對各個環(huán)節(jié)的自查工作，我們發(fā)現(xiàn)了一些存在的問題，并及時提出了相應(yīng)的改進措施。

1. 原材料采購方面

我們發(fā)現(xiàn)，部分原材料的供應(yīng)商并未提供符合國家質(zhì)量標準的產(chǎn)品。為此，我們決定對供應(yīng)商進行重新評估，提高原材料的質(zhì)量控制，并簽訂長期合作協(xié)議，以確保供應(yīng)商的穩(wěn)定性和可靠性。

2. 加工生產(chǎn)方面

自查發(fā)現(xiàn)，生產(chǎn)過程中存在一些操作不規(guī)范的情況，例如員工個人衛(wèi)生習(xí)慣不良、生產(chǎn)設(shè)備清潔不徹底等。為了改善這些問題，我們將增加對員工的培訓(xùn)力度，加強生產(chǎn)設(shè)備的清潔維護，并設(shè)立相應(yīng)的監(jiān)控機制，確保生產(chǎn)過程的規(guī)范性和安全性。

3. 質(zhì)量控制方面

在自查過程中，我們發(fā)現(xiàn)了一些產(chǎn)品質(zhì)量存在不合格的情況。我們將加強產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)措施，從源頭上控制產(chǎn)品的質(zhì)量，確保產(chǎn)品符合國家標準和企業(yè)要求。

四、改進措施和建議

針對發(fā)現(xiàn)的問題，我們制定了相應(yīng)的改進措施和建議，以確保食品加工企業(yè)的安全性和合規(guī)性。

1. 加強對供應(yīng)商的質(zhì)量控制和管理，確保原材料符合國家標準。

2. 對員工加強食品安全知識的培訓(xùn)，提高他們的食品安全意識。

3. 設(shè)立針對生產(chǎn)設(shè)備清潔和衛(wèi)生的監(jiān)控機制，確保產(chǎn)品的生產(chǎn)過程符合衛(wèi)生標準。

4. 完善產(chǎn)品質(zhì)量檢測程序，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家標準。

五、自查總結(jié)

通過此次自查工作，我們?nèi)媪私饬宋夜臼称芳庸て髽I(yè)的安全管理情況，并提出了相應(yīng)的改進措施和建議。我們將持續(xù)加強食品安全管理，為消費者提供更加優(yōu)質(zhì)安全的食品產(chǎn)品。

本次自查報告僅為我公司內(nèi)部使用，希望相關(guān)部門和社會各界對我公司的食品安全管理工作持續(xù)關(guān)注和監(jiān)督，共同維護食品安全，促進食品行業(yè)的發(fā)展和進步。

公司自查報告怎么寫【篇4】

1、財務(wù)制度不健全、不規(guī)范

部分企業(yè)崗位制度、成本核算制度、固定資產(chǎn)管理制度、倉庫管理制度等內(nèi)部管理制度不健全，特別是賬務(wù)處理程序不正規(guī)、內(nèi)部牽制制度、稽核等制度沒有建立，導(dǎo)致財務(wù)管理漏洞多、損失浪費嚴重。如蒼山縣、20xx年民營骨干企業(yè)為40家，其中3戶沒有建賬，4戶雖建賬但不規(guī)范，5戶設(shè)置會計崗位不合理。財務(wù)工作集于一人，票據(jù)、檔案管理混亂，丟失嚴重。

2、帳務(wù)處理不規(guī)范

有的企業(yè)不按規(guī)定設(shè)置會計科目，沒有設(shè)置合理的工作崗位。帳證、帳帳、帳務(wù)嚴重不符，記帳結(jié)轉(zhuǎn)不及時，不日清月結(jié)，改錯不規(guī)范，帳簿、報表隨意更改。會計科目運用不合理。如對外投資不設(shè)帳核算，而長時間放置在貨幣資金，有的白條借款長時間不處理，造成白條頂庫存的現(xiàn)象。應(yīng)收帳款和應(yīng)付帳款處理不當，造成企業(yè)資產(chǎn)與負債不實。折舊提娶待攤費用、預(yù)提費用提取不規(guī)范。

3、會計人員短缺，素質(zhì)較低

在565戶規(guī)模企業(yè)中，會計總?cè)藬?shù)為1581人，持證473人，大學(xué)以上29人，中專358人，高級職稱3人，中級職稱69人，初級217人。由于部分民營企業(yè)財務(wù)管理不規(guī)范，有會計職稱和管理經(jīng)驗的高素質(zhì)人才不愿到民營企業(yè)工作。主要原因有：一是企業(yè)主要負責(zé)人說了算，隨意性強，仍習(xí)慣于用經(jīng)驗和主觀判斷管理生產(chǎn)經(jīng)營活動。財會人員只是記帳算帳，幫企業(yè)報稅跑銀行，很難發(fā)揮財會工作參與企業(yè)管理的作用。大中專財務(wù)人員由于中小企業(yè)工作環(huán)境差、報酬低，不愿到民營企業(yè)工作。二是由于財會工作在企業(yè)管理中的重要作用認

識不足，企業(yè)不愿出資培訓(xùn)財務(wù)人員，造成民營企業(yè)財務(wù)人員的短缺，素質(zhì)低下。

4、主管部門機構(gòu)不健全，會計隊伍配備不足

在機構(gòu)改革過程中，民營經(jīng)濟管理機構(gòu)設(shè)置和人員配備嚴重不足，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)級管理機構(gòu)表現(xiàn)更為突出，職能弱化。主要表現(xiàn)為人員配備不足，并且兼職過多;經(jīng)費缺口大，工資拖欠嚴重;辦公經(jīng)費無來源，會統(tǒng)報表缺報、漏報現(xiàn)象時有發(fā)生。

公司自查報告怎么寫【篇5】

煤礦企業(yè)自查報告

近年來，煤礦事故頻繁發(fā)生，給人們的生命財產(chǎn)安全帶來了巨大的威脅。作為煤礦企業(yè)的管理者和從業(yè)人員，深感責(zé)任重大，必須全力以赴，加強自我管理和監(jiān)督，確保礦山安全生產(chǎn)，保護干部職工的生命財產(chǎn)安全。

為此，特編寫了一份自查報告，系統(tǒng)梳理了我公司煤礦生產(chǎn)環(huán)節(jié)中存在的問題，并提出對策和改進措施，以期更好地推進礦山安全生產(chǎn)工作的實施。

一、安全生產(chǎn)管理

1. 安全生產(chǎn)責(zé)任體系的建立和健全程度不高

針對這一問題，決定加強組織人事管理，全面落實生產(chǎn)責(zé)任制。加強對各級領(lǐng)導(dǎo)干部的安全生產(chǎn)責(zé)任落實情況檢查，同時加強對工人的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。通過過程管理和評估，探索建立相應(yīng)的考核機制，激勵干部職工共同參與安全生產(chǎn)。

2. 安全設(shè)施設(shè)備不完善

將加大對礦山設(shè)施設(shè)備的投入，尤其是要確保設(shè)施設(shè)備的安全可靠性。同時，加強設(shè)備的定期維護和檢修，落實設(shè)備使用規(guī)范和操作標準。對安全設(shè)施不符合要求的，堅決按照規(guī)定進行整改和處罰。

二、作業(yè)操作規(guī)程

1. 作業(yè)人員不具備安全操作技能

決定強化對作業(yè)人員的培訓(xùn)和教育工作，配備專職培訓(xùn)師，制定詳細、具體的安全操作規(guī)范，明確作業(yè)人員在生產(chǎn)作業(yè)中要遵守的各項操作規(guī)程，并進行全員培訓(xùn)。同時，借助現(xiàn)代化技術(shù)手段，建立作業(yè)人員評級體系，確保每一位作業(yè)人員都具備一定的安全操作技能。

2. 作業(yè)環(huán)境不安全

為提高作業(yè)環(huán)境的安全性，正計劃對礦井的通風(fēng)、照明和防塵等方面進行全面改造，確保作業(yè)人員在工作過程中的安全。同時，還將加強對礦井粉塵含量的監(jiān)測，定期進行檢查和維護，確?？諝赓|(zhì)量符合衛(wèi)生標準。

三、安全事故應(yīng)急處置

1. 安全事故應(yīng)急預(yù)案缺失或不完善

為了應(yīng)對事故發(fā)生時的情況，將加強應(yīng)急預(yù)案的編制與演練工作。完善各類事故的應(yīng)急救援措施和方法，明確各個職責(zé)部門及時行動的要求，確保在事故發(fā)生時能夠快速及時地采取有效的應(yīng)對措施，有力地控制事故發(fā)展。

2. 應(yīng)急救援體系不健全

為建立健全應(yīng)急救援體系，決定增加應(yīng)急救援力量，提高應(yīng)急救援裝備的儲備量。同時，加強與其他煤礦企業(yè)之間的協(xié)作和聯(lián)動，實現(xiàn)資源互補和共享，提高整體應(yīng)對能力。

通過對我公司煤礦生產(chǎn)環(huán)節(jié)進行全面自查，發(fā)現(xiàn)了諸多問題，但同時也相信，只要制定出切實可行的改進措施，并付諸行動，必定能夠推動礦山安全生產(chǎn)的進一步完善，保障干部職工的生命財產(chǎn)安全。將以更高的標準要求自己，嚴格遵守礦山安全生產(chǎn)的各項規(guī)定，以實際行動為煤礦企業(yè)建設(shè)出更加安全、高效的生產(chǎn)環(huán)境做出貢獻。

自檢自查報告(范例9篇)

眾所周知，實踐是驗證真理的唯一準則，無論在日常的學(xué)習(xí)還是工作中，我們都要寫報告。優(yōu)秀的報告可以為未來的工作提供參考依據(jù)，你見過的報告可能有哪些特點呢？現(xiàn)在，讓幼兒教師教育網(wǎng)小編與大家分享一下“自檢自查報告”這個話題，相信你一定能找到適合自己的學(xué)習(xí)資料！

自檢自查報告【篇1】

自檢自查報告

近年來，社會對于企事業(yè)單位的監(jiān)管力度不斷加強，自檢自查成為了一種行之有效的管理方式。自檢自查報告是一種全面評估企事業(yè)單位運行狀況和管理水平的重要文件，其承載了組織自我評估、自我糾錯以及提高管理效能的重要任務(wù)。以下是對于自檢自查報告的詳細描述，以便更好地理解其意義和作用。

自檢自查報告起初是在企事業(yè)單位內(nèi)部進行的，通過對自身運行情況進行仔細評估，及時發(fā)現(xiàn)問題和風(fēng)險，并采取相應(yīng)的管理措施，以保證運營的安全性和穩(wěn)定性。這種內(nèi)部自我審查能夠幫助企事業(yè)單位發(fā)現(xiàn)運行中存在的問題，及時進行整改和改進，確保各項工作按照規(guī)范進行。而隨著社會的發(fā)展和社會各界對于企事業(yè)單位的關(guān)注度增加，自檢自查報告也成為進一步提升企事業(yè)單位管理水平、防范風(fēng)險和保證社會公信力的重要手段。

一份優(yōu)秀的自檢自查報告應(yīng)當具備幾個關(guān)鍵特點。報告要具備全面性，對企事業(yè)單位的各個方面進行全面考察和評估。包括但不限于人力資源管理、財務(wù)管理、市場營銷、生產(chǎn)制造、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)等方面。報告要具備可操作性，對問題點進行具體分析，并提出相應(yīng)的改進意見和措施。再次，報告要具備科學(xué)性，通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計和比對，進行客觀評估，避免主觀臆斷和個人偏見，為企事業(yè)單位提供客觀真實的發(fā)展狀態(tài)和問題所在。報告要具備時效性，及時反饋問題和改進措施的執(zhí)行情況，確保整改工作的實施和效果。

自檢自查報告的編寫是一項需要高度專業(yè)技能和豐富經(jīng)驗的工作。一般來說，企事業(yè)單位會組織專門的自檢自查小組或者聘請專業(yè)的第三方機構(gòu)來進行評估和編寫報告。自檢自查小組成員通常由企事業(yè)單位內(nèi)部的主管、管理人員和專家組成，他們具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗和管理知識，能夠全面了解企事業(yè)單位的運行情況和問題所在。而第三方機構(gòu)則往往具備更為專業(yè)的技能和資源，能夠提供更為客觀的評估和意見。無論是內(nèi)部自檢自查還是外部評估，都需要遵循嚴謹?shù)脑u估程序和方法論，確保評估結(jié)果的客觀真實性和可信度。

自檢自查報告的意義重大。它是企事業(yè)單位自我評估和糾錯的有效工具。通過自檢自查報告，企事業(yè)單位可以發(fā)現(xiàn)和解決內(nèi)部存在的問題和風(fēng)險，推動組織的不斷發(fā)展和提高。它是企事業(yè)單位向外界證明自身管理水平和運營能力的重要憑證。在市場經(jīng)濟競爭激烈的背景下，企事業(yè)單位需要通過自檢自查報告來證明其運行合規(guī)，提升社會各界對其的信任和認可。它是社會監(jiān)管的重要手段。政府、監(jiān)管機構(gòu)和社會公眾可以通過審查自檢自查報告來了解企事業(yè)單位的經(jīng)營狀況和運行效能，為其提供指導(dǎo)和監(jiān)督。

自檢自查報告也存在一些問題和挑戰(zhàn)。企事業(yè)單位往往對于自身問題的認知存在偏差。由于主觀認識和個人目標的影響，某些問題可能被放大或者忽略，導(dǎo)致自檢自查報告的不全面和失真。自檢自查報告的真實性難以確保。企事業(yè)單位在進行自查時，可能會刻意掩蓋問題，以達到表面合規(guī)的目的。再次，自檢自查報告的標準和要求存在差異。由于行業(yè)特點和監(jiān)管政策的差異，不同企事業(yè)單位在編寫自檢自查報告時可能會有不同的側(cè)重點和要求，這給跨行業(yè)比較和統(tǒng)一評估帶來一定困難。

為了解決這些問題，需要綜合采用多種手段和方法。企事業(yè)單位要注重培養(yǎng)良好的制度和文化，提高組織的自我糾錯和自我管理能力。監(jiān)管機構(gòu)要加強對自檢自查報告的監(jiān)督和評估，確保其真實性和可信度。再次，需要建立統(tǒng)一的自檢自查報告標準和要求，減少行業(yè)差異，方便跨行業(yè)比較和評估。社會各界要廣泛參與自檢自查報告的評價和監(jiān)督，提供有效的意見和建議，推動企事業(yè)單位不斷完善和發(fā)展。

自檢自查報告是一種全面評估企事業(yè)單位運行狀況和管理水平的重要手段，具備自我糾錯、提高管理效能、防范風(fēng)險和保證公信力的重要作用。在編寫和使用自檢自查報告時需要注重客觀性、全面性、可操作性和時效性，并充分考慮自身問題認知的偏差和監(jiān)管的有效性。只有通過不斷改進和創(chuàng)新，才能使自檢自查報告更好地發(fā)揮其應(yīng)有的價值和作用。

自檢自查報告【篇2】

消防安全自檢自查報告

近年來，我國頻繁發(fā)生火災(zāi)事故，給人民群眾的生命財產(chǎn)安全帶來了嚴重威脅。為了加強消防安全工作，保障公眾的生命安全，各個單位和家庭都應(yīng)進行消防安全自檢自查，及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在的火災(zāi)隱患。下面，就我所在的一個小區(qū)為例，詳細敘述一下我們進行消防安全自檢自查的情況。

小區(qū)物業(yè)公司在安排消防安全自檢自查之前，先制定了一個詳細的計劃。計劃包括了自檢自查的時間、方式、對象和內(nèi)容等。在物業(yè)公司的指導(dǎo)下，每棟樓的樓長、樓棟保安、樓棟負責(zé)人以及相關(guān)的居民代表參與了自檢自查工作。這樣的組織保證了自檢自查的全面性和廣泛性。

在自檢自查開始之前，物業(yè)公司組織了一次消防安全培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括火災(zāi)的常見原因、火災(zāi)的防范措施、如何正確使用滅火器等。通過這次培訓(xùn)，居民們對火災(zāi)的危害以及消防安全的重要性有了更深入的了解，為自檢自查做好了準備。

我們按照計劃開始進行自檢自查。我們對樓棟的公共區(qū)域進行了檢查，包括樓道、樓梯、消防通道等。我們檢查了樓道內(nèi)是否有易燃易爆物品存放，是否有電線亂拉亂接現(xiàn)象，是否有遮擋消防通道的障礙物等。同時，我們還對樓棟外墻的外觀、防火門、防火卷簾、消防栓等設(shè)施進行了檢查，確保這些設(shè)施的正常運行和使用，并且沒有被占用或損壞。

接著，我們對每戶居民的住宅進行了檢查。我們檢查了每戶的用電安全情況，查看了電線是否老化、插座是否短路和可燃物品與電源的距離是否符合安全標準等。同時，我們還檢查了每戶的燃氣使用情況，確保燃氣輕便灶、燃氣灶具、燃氣管道等設(shè)備的正常使用，并消除燃氣泄漏隱患。

除了對公共區(qū)域和住宅的檢查外，我們還開展了消防安全知識宣傳活動。我們在小區(qū)內(nèi)設(shè)置了宣傳展板，展示了火災(zāi)事故的危害和消防安全的重要性，供居民隨時參考和學(xué)習(xí)。同時，我們還開展了一場消防演習(xí)，模擬火災(zāi)發(fā)生時的應(yīng)對措施，提升居民應(yīng)對火災(zāi)的能力。

總結(jié)小區(qū)的消防安全自檢自查工作，我們發(fā)現(xiàn)了一些問題，并及時進行了整改。例如，有的樓棟發(fā)現(xiàn)了堆放雜物遮擋消防通道，我們提醒居民及時清理；有的住宅發(fā)現(xiàn)了電線老化的情況，我們建議居民更換電線等。通過這次自檢自查工作，我們及時發(fā)現(xiàn)并解決了一些潛在的火災(zāi)隱患，提高了小區(qū)的消防安全水平。

小編認為，消防安全自檢自查是保障公眾生命財產(chǎn)安全的有效方法。通過組織全面、詳細的自檢自查工作，我們能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在的火災(zāi)隱患，提高消防安全意識和能力。只有每個單位和家庭都重視消防安全，做好自檢自查，才能構(gòu)建起一個安全可靠的社會環(huán)境。

自檢自查報告【篇3】

市檔案局：

我局檔案工作在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在市檔案局的指導(dǎo)下，認真貫徹落實《檔案法》、《檔案法實施辦法》，大力加強檔案管理工作，全面夯實檔案基礎(chǔ)建設(shè)，努力提高檔案管理水平，積極開發(fā)檔案資源，拓寬檔案為醫(yī)療衛(wèi)生工作服務(wù)領(lǐng)域，并大力推行科技興檔和依法治檔，使我局綜合檔案建設(shè)工作邁上了新臺階。 根據(jù)單位檔案工作年終考核的要求，我局不斷加強檔案整理水平，切實做好檔案管理工作，目前各方面已小有成效。對貫徹執(zhí)行《市級部門檔案管理工作考核標準》的情況認真開展了自檢自查，對照《市級部門檔案管理工作考核標準自查表》現(xiàn)將具體情況報告如下：

檔案收集制度；檔案統(tǒng)計制度；檔案保管制度；檔案員崗位職責(zé)和達標升級有關(guān)措施及方案，同時還加強對各科 室文件材料的收集、整理、歸檔工作指導(dǎo)，從制度上、措施上有效地保證了檔案工作順利開展。檔案工作人員積極參加區(qū)檔案局組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，經(jīng)培訓(xùn)上崗，了解工作職能，熟悉業(yè)務(wù)，政治素質(zhì)好、責(zé)任心強、愛崗敬業(yè)。 根據(jù)檔案管理的實際需要和市下達的專項目標要求，因辦公室條件有限，現(xiàn)有辦公用房間，配備了辦公桌椅、電腦等基本的辦公設(shè)施，添置鐵櫥，門窗、窗簾，基本上滿足了檔案室防火、防盜、防蟲、防鼠、防光、防潮、防濕、防鼠、防磁等的要求。

根據(jù)《檔案法》和《機關(guān)檔案工作建設(shè)規(guī)范》的要求，結(jié)合我區(qū)檔案管理業(yè)務(wù)建設(shè)的情況，每年我們按照區(qū)檔案局安排的時間按時立卷，請他們現(xiàn)場指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，對應(yīng)歸檔的文件材料，做好文件的收集、歸檔工作，既得到了檔案部門的監(jiān)督指導(dǎo)，又減少了無效勞動，提高了案卷質(zhì)量，保障了檔案管理的時效性和系統(tǒng)性。對于各基層單位的檔案管理工作，我們經(jīng)常深入基層，要求認真嚴格按照國家有關(guān)檔案工作的法律法規(guī)立卷，對應(yīng)歸檔的文件材料，做好文件的收集、歸檔工作，對檔案文件嚴格按照程序做好鑒定、銷毀、檔等工作。

我局從20xx年始將信息化建設(shè)納入重要議事日程，配 備相關(guān)信息化設(shè)備（具體？），使用市檔案局推薦認可的檔案管理軟件，建立了較完善的案卷級目錄數(shù)據(jù)庫，積極推進文件級目錄數(shù)據(jù)庫建設(shè)，探索建立電子文件數(shù)據(jù)庫。

按照《檔案法》的規(guī)定，結(jié)合我局實際情況，建立健全了八項檔案管理制度，即：檔案保管制度、各種文件材料歸檔制度、檔案查閱利用制度，檔案鑒定銷毀制度、檔案資料保密制度、檔案工作人員守則。按規(guī)定收集整理文書、財會、設(shè)備、圖片等檔案。

幾年的不懈努力，取得了一定成績，但還存在一些不足，我們將以這次檢查為契機，進一步做好檔案管理工作，更好地為群眾健康提供良好的服務(wù)。

自檢自查報告【篇4】

一、安全管理檢查

1、安全生產(chǎn)責(zé)任制

已建立安全生產(chǎn)責(zé)任制、各種規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程。

2、專項方案

有關(guān)安全專項方案已編制完成正在經(jīng)建立單位審核批準，

3、分項工程技術(shù)交底

已對施工人員進行書面施工安全交底

4、安全檢查

有進行定期安全檢查，對檢查出的隱患做到及時整改

5、安全教育

對施工人員進行安全教育，已按時完成安全培訓(xùn)工作。

二、文明施工檢查

1、現(xiàn)場挖機清表

有對挖機駕駛員進行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，并在施工范圍系警示帶。

三、工程項目部用電檢查

項目部臨時用電全部為三級配電、兩級保護，一機一閘，接線合理，PE線連接牢固，無私拉亂接臨時漏電現(xiàn)象，漏保檢測、接地電阻遙測均在允許值內(nèi)。

四、安全防護檢查

進入現(xiàn)場的施工人員必須佩帶安全帽，已按相關(guān)要求落實到位。

五、施工機具檢查

已對現(xiàn)場挖機進行自檢，做到按時定期保養(yǎng)。

六、施工項目部防火、防盜檢查

缺少部分消防設(shè)施正在購買

七、工程項目部食堂及宿舍衛(wèi)生檢查

生活區(qū)宿舍衛(wèi)生為中等水平，食堂衛(wèi)生較好，能保證菜凈飯熟，無腐爛變質(zhì)實物。

自檢自查報告【篇5】

液化氣站自檢自查報告

一、

液化氣站作為液化石油氣的分銷和儲存中心，承載著重要的供給任務(wù)。為確保液化氣站的安全和運營質(zhì)量，自檢自查是必不可少的環(huán)節(jié)。本文將根據(jù)液化氣站自檢自查報告的標題，詳細、具體、生動地描述液化氣站自檢自查的內(nèi)容和過程。

二、自檢自查內(nèi)容

1. 儲罐安全檢查

液化氣站的儲罐是存放液化石油氣的重要設(shè)施，因此，自檢自查過程中對儲罐的安全性進行徹底檢查是必須的。包括檢查儲罐的密封性、腐蝕程度、泄漏情況等，確保儲罐正常運行并防止意外事故發(fā)生。

2. 設(shè)備運行情況檢查

液化氣站依靠各種設(shè)備進行氣體輸送和運營處理，自檢自查過程中要檢查設(shè)備的運行情況，包括檢查氣體泵的壓力、流量、溫度等參數(shù)是否正常，閥門、管道是否有損壞、漏氣等問題，確保設(shè)備安全穩(wěn)定運行。

3. 安全設(shè)施檢查

液化氣站作為特殊行業(yè)，必須配備完善的安全設(shè)施。自檢自查過程中要檢查站內(nèi)的安全設(shè)施，如滅火器、消防栓是否齊全并經(jīng)過有效維護，安全標識是否清晰可見，緊急逃生通道是否暢通等。

4.員工操作情況檢查

員工操作是液化氣站正常運作的關(guān)鍵，自檢自查過程中要檢查員工的操作情況。包括檢查員工是否熟悉操作規(guī)程，是否按照操作規(guī)程進行操作，是否佩戴個人防護裝備等，以確保液化氣站的操作符合安全標準。

5.環(huán)境安全檢查

液化氣站的環(huán)境安全是保障周邊居民生活安寧的重要因素。自檢自查過程中要檢查氣體泄漏、廢氣排放等環(huán)境安全問題。如確保泄漏氣體無異常，廢氣排放符合相關(guān)標準。

三、自檢自查過程

1. 制定自檢自查計劃

液化氣站應(yīng)制定每月或每季度的自檢自查計劃，明確自檢自查的時間、內(nèi)容和責(zé)任人。計劃應(yīng)詳細制定，包括具體檢查項目、時間分配和檢查方法等。

2. 執(zhí)行自檢自查計劃

按照自檢自查計劃進行具體操作，對各項內(nèi)容進行仔細檢查。檢查時要注意細節(jié)，對異常情況進行記錄，并及時核查和解決，確保液化氣站的運營安全。

3. 撰寫自檢自查報告

自檢自查結(jié)束后，應(yīng)撰寫自檢自查報告。報告要按照規(guī)定的格式，詳細記錄每項檢查內(nèi)容，包括檢查的結(jié)果和問題的解決情況。報告要真實準確，為液化氣站提供有力的自檢自查依據(jù)。

四、自檢自查意義

1. 提高安全性能

自檢自查通過對液化氣站各項內(nèi)容的檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，提高液化氣站的安全性能，減少事故的發(fā)生。

2. 促使改進優(yōu)化

自檢自查發(fā)現(xiàn)問題后，可以及時進行整改和改進，提高液化氣站的運營質(zhì)量和效率，更好地滿足客戶的需求。

3. 樹立形象

通過自檢自查，液化氣站可以展示出其自主管理、安全可靠的形象，增加客戶和社會對液化氣站的認可度和信任度。

五、

液化氣站自檢自查是保證液化氣站安全運營的重要環(huán)節(jié)，對液化氣站的儲罐、設(shè)備、安全設(shè)施、員工操作和環(huán)境安全等方面進行全面檢查，以確保液化氣站的正常運作。自檢自查需要制定計劃、執(zhí)行計劃、撰寫報告，其意義在于提高安全性能、促使改進優(yōu)化和樹立液化氣站的形象。相信通過自檢自查的不斷完善和落實，液化氣站將能夠更加安全可靠地為社會服務(wù)。

自檢自查報告【篇6】

根據(jù)《關(guān)于開展全區(qū)檔案管理工作檢查的通知》的要求，我們對本局檔案進行了認真全面的自查整理，現(xiàn)將自查情況報告如下：

為使檔案管理工作出成效，我局從完善管理機制入手，不斷夯實工作基礎(chǔ)。一是形成了領(lǐng)導(dǎo)主抓機制，黨組始終重視檔案工作，把檔案工作作列入局務(wù)會議議事日程，不斷加強對檔案工作的指導(dǎo)督查，形成了工作有布置、有要求、有檢查的齊抓共管良好局面。二是建立了檔案管理層級管理制，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和檔案工作人員，實現(xiàn)由主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，檔案管理人員具體落實，全體人員密切配合的工作機制。三是實行檔案人員崗位責(zé)任制，將檔案工作列入我局分管領(lǐng)導(dǎo)和檔案工作人員的崗位職責(zé)，并與年度考核、獎懲掛鉤。四是開展檔案管理學(xué)習(xí)機制，定期組織我局分管檔案負責(zé)人和檔案員認真學(xué)習(xí)貫徹落實《中華人民共和國檔案法》和《海南省檔案局關(guān)于檔案工作檢查有關(guān)事宜的通知》，做到依法治檔。

為使檔案工作更加規(guī)范化，我局嚴格按照《歸檔文件整理規(guī)則》實現(xiàn)了計算機管理檔案，同時，根據(jù)本單位檔案工作實際情況，制定了規(guī)章制度，并認真對照嚴格落實執(zhí)行，使文件的歸檔率及準確率均達到了較高的水平。目前，我局保存的檔案案卷質(zhì)量符合規(guī)范。

我局基本實現(xiàn)了機關(guān)檔案管理工作制度化、整理規(guī)范化、檢索科學(xué)化。但由于歷史和客觀條件等原因，在檔案材料的收集、分類等方面還存在不足。我們力爭在以后的工作中總結(jié)經(jīng)驗，改進不足，不斷探索新形勢下檔案工作新途徑、新方法，使我局檔案工作規(guī)范化管理上檔次、再上臺階。

檔案自查報告篇辦公室:

根據(jù)《開展檔案管理工作專項檢查的通知》的要求，我公園對檔案開展了自檢自查?，F(xiàn)將自查情況總結(jié)匯報如下：

簡介

我公園因辦公室緊張，沒有設(shè)專門檔案庫房，只有財務(wù)設(shè)有一間專用檔案室，設(shè)在辦公樓小院一樓。其它科室檔案由各科室自行保管，每個科室配備有檔案柜。

為了搞好檔案安全管理工作，加強了對檔案保管、利用、保護、保密等規(guī)章制度的落實。為了加強行政人員保密意識，公園征訂了《保密雜志》。為了確保檔案安全，防止網(wǎng)上泄密，對重要檔案如何佳蔓檔案，另設(shè)專用存儲電腦，并且此電腦不允許聯(lián)網(wǎng)，辦公電腦均安裝了殺毒軟件。實行《檔案集中銷毀制度》，配備碎紙機，過期檔案、打印、復(fù)印后的廢紙，不允許亂扔，進行集中銷毀。

（一）無專門檔案庫房

由于辦公室緊張，公園至今還未有專門的檔案庫房，考慮到檔案管理的.需要，目前公園正在調(diào)整辦公室，爭取騰出一間房間作為檔案專用庫房。

（二）無專門檔案管理人員

由于公園在崗職工人數(shù)有限，公園未設(shè)專門檔案管理員，每個科室人員兼職做本科室的檔案管理，所有檔案未進行集中管理。

通過此次自檢自查，我單位領(lǐng)導(dǎo)、檔案工作人員及全體干部職工，增強了檔案安全意識，牢固樹立了安全防范意識，并在檢查中進一步消除了安全隱患。今后將繼續(xù)深入貫徹執(zhí)行《檔案法》的有關(guān)精神，認真學(xué)習(xí)檔案法規(guī)，提高工作人員依法治檔的意識，努力改進檔案管理中存在的問題，完善檔案管理制度，力爭使檔案管理工作更上一層樓。

自檢自查報告【篇7】

按照縣委、縣政府“關(guān)于創(chuàng)建全國文明城市的決定”總體工作部署及下發(fā)的《XX縣2017年度創(chuàng)建省級文明城市工作實施方案》，縣科協(xié)迅速行動，認真貫徹落實，圍繞下達的任務(wù)，扎實開展各項創(chuàng)建活動，較好地完成了第一季度目標任務(wù)?，F(xiàn)匯報如下：

一、召開動員大會，領(lǐng)會主要精神。3月24日縣科協(xié)召開創(chuàng)建省級文明城市動員會，傳達全縣五城聯(lián)創(chuàng)工作推進會精神，重點學(xué)習(xí)“XX縣2017年度創(chuàng)建省級文明城市工作實施方案”，對機關(guān)創(chuàng)建工作進行安排部署。會議還通過了縣科協(xié)創(chuàng)建工作安排、科普志愿服務(wù)工作實施方案，同時，根據(jù)單位實際，對縣科協(xié)機關(guān)創(chuàng)建省級文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行調(diào)整和充實。

二、圍繞創(chuàng)建任務(wù)，完善工作方案。按照縣聯(lián)創(chuàng)辦下發(fā)的目標任務(wù)，制定了《縣科協(xié)2017年創(chuàng)建省級文明城市工作安排》《2017年志愿服務(wù)行動工作安排》《2017年創(chuàng)建文明城市宣傳工作方案》，及時向聯(lián)創(chuàng)辦上報了相關(guān)文件，并將單位承擔的各項創(chuàng)建工作任務(wù)分解到相關(guān)科室，確保各項創(chuàng)建任務(wù)落到實處，按期推進。

三、緊扣目標任務(wù)，推動工作落實。一是認真開展“科技之春”宣傳月活動。3月8日，組織30多個“三下鄉(xiāng)”和“科技之春”宣傳月活動成員單位在橋陵鎮(zhèn)街道，圍繞“深入生活、扎根人民”“科技引領(lǐng)、美好生活”主題，為當?shù)厝罕娝腿チ丝萍甲稍?、義務(wù)診治、文藝演出等多項服務(wù)，受到群眾的熱烈歡迎。當日，縣級30多個成員單位向橋陵鎮(zhèn)捐贈物品、項目、資金共計22萬元。二是舉辦“科技之春”宣傳月科普進社區(qū)活動。3月23日，XX縣第二十五屆“科技之春”宣傳月科普進社區(qū)活動在北關(guān)社區(qū)舉行。邀請縣中醫(yī)院孫國鋒副院長為社區(qū)居民黨員進行了一場“頸椎病預(yù)防與治療”的專題講座。三是精心組織青少年科技創(chuàng)新大賽?？h科協(xié)、縣教育局聯(lián)合組織開展第32屆青少年科技創(chuàng)新大賽活動，收到科幻繪畫優(yōu)秀作品214幅，優(yōu)秀科技創(chuàng)新作品6項。向市上推薦優(yōu)秀科幻繪畫35幅，科技創(chuàng)新作品2項。四是堅持開展科技下鄉(xiāng)活動。3月3日，縣科協(xié)、縣科技局聯(lián)合在龍池鎮(zhèn)重泉村舉行西甜瓜管理技術(shù)培訓(xùn)會，拉開了今年全縣“科普點餐助力精準扶貧”活動的帷幕。3.28日在永豐鎮(zhèn)溫湯村開展核桃技術(shù)修剪培訓(xùn)會。五是依托科普志愿者開展各類主題宣傳。

四、扎實搞好機關(guān)文明建設(shè)工作。按照《XX縣2017年度創(chuàng)建省級文明城市工作安排》和《XX縣科協(xié)2017年志愿服務(wù)行動工作安排》的要求，堅持每周五集體讀書學(xué)習(xí)，每月組織機關(guān)全體同志學(xué)習(xí)文明禮儀、科學(xué)養(yǎng)生等知識，每季度定期更換宣傳欄，在XX科普網(wǎng)站設(shè)置創(chuàng)建專欄，大力宣傳社會主義核心價值觀、創(chuàng)建省級文明城市、市民文明公約、節(jié)約水資源等知識，并及時發(fā)布機關(guān)創(chuàng)建活動信息。3月17日上午，縣科協(xié)副**王波帶領(lǐng)機關(guān)6名干部在景陵，參加2017年縣直機關(guān)義務(wù)植樹活動。為了改善機關(guān)辦公環(huán)境，今年初，我們對單位的辦公室、添置了花草，對有限的辦公環(huán)境進行了美化。同時，堅持機關(guān)辦公衛(wèi)生值日包干制，每天定時清掃。

自檢自查報告【篇8】

今年來，在上級組織的安排部署下，我村積極的開展了農(nóng)村黨員純潔性教育活動。我們積極探索基層黨建工作的新思路、新方法，不斷提高黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，推進了純潔性教育活動各項工作的開展。在我村的六查六看活動中我將自查匯報如下：

一、存在的問題

雖然參加純潔性教育活動以來自身的黨性修養(yǎng)有了很大的進步。但與先進人物相比還有較大距離。主要表現(xiàn)在：

一是組織實施純潔性教育活動計劃與成效不成正比，計劃的實施方案有些部分沒有順利的開展，全體黨員的.參與性不夠強;

二是黨員隊伍建設(shè)還不適應(yīng)新形勢要求，先鋒模范作用不夠明顯;

三是個別黨員核心作用不明顯，工作缺乏活力;

四是純潔性教育工作載體還不夠活，特色不夠明顯、方法還不夠多。

二、下步打算

針對存在的問題，下一步我打算認真做好以下幾方面的整改：

一是做好迎檢查漏補缺工作。對照六查六看各項內(nèi)容的要求，推進新一輪整改自查，將工作目標細化、量化，并落實到每一個階段。同時，進一步加強督促實施，認真做好各項查漏補缺工作，確保各項安排不缺項、不失分，順利實施。

二是組織開展下一階段純潔性教育活動。緊緊抓住開展這次六查六看活動，大力宣傳各類典型人物的先進事跡，在全村形成比、學(xué)、趕、超的濃烈氛圍，進一步提高廣大農(nóng)村黨員的整體素質(zhì)和服務(wù)意識，促進各項工作再上新臺階。

三是按照縣組織部的要求，進一步建立完善純潔性教育各項活動安排。同時，統(tǒng)籌各方資源，著力在強班子、促發(fā)展、優(yōu)環(huán)境、建陣地上下功夫，使基層黨組織建設(shè)始終充滿生機和活力。

總之，在下步工作中，我將認真落實黨要管黨，從嚴治黨的方針，以更加務(wù)實的作風(fēng)，更加扎實的措施，改正不足，彌補差距，努力推動基層黨建工作再上新臺階。

自檢自查報告【篇9】

在接到曲靖市交通運輸局關(guān)于立即開展治大隱患防大事故安全隱患排查治理專項行動的通知（曲交法[20xx]65號）后，地方公路管理段高度重視，及時組織人員對轄區(qū)內(nèi)存在安全隱患路段、橋梁進行了認真排查，了解現(xiàn)況，查找隱患。重點是全縣修建時間長，年代久和超重車輛多的橋梁和路段。通過排查發(fā)現(xiàn)有多座橋梁存在安全隱患，現(xiàn)將自檢自查情況做如下匯報：

一、自查工作的基本情況

接到文件后，我段迅速行動，20xx年9月19日至9月22日共4天的時間對我縣橋梁進行了全面排查，共計排查橋梁69座，發(fā)現(xiàn)病害橋梁35座。

二、橋梁主要安全隱患

在排查工作中，發(fā)現(xiàn)橋梁中主要的隱患有橋欄桿斷裂損毀、橋面下陷和橋板斷裂，造成此現(xiàn)象的主要原因為橋梁使用年限超限和橋梁原設(shè)計標準較低，特別是部分基礎(chǔ)不穩(wěn)固、拱圈嚴重風(fēng)化和拱圈厚度不足的橋梁造成了毀壞性的破壞。

三、治理措施

1、加大農(nóng)村公路橋梁危橋的管理力度，進一步明確和健全了責(zé)任制，嚴格實行“誰檢查、誰簽字、誰負責(zé)”的管理原則。

2、對存在嚴重安全隱患，采取封閉交通和禁止車輛通行；對一般危橋根據(jù)病害不同，分別設(shè)置了危橋警示牌、限載、加固、修復(fù)等處置整改措施。

3、對危橋的改造整治計劃，分輕重緩急，對已無法運行的嚴重危橋?qū)?yōu)先納入改造和改建計劃，并抓緊實施盡快開工建設(shè)，同時向社會公告，組織車輛繞行，避免交通阻塞。

4、建立《橋梁基本狀況檔案》，對危橋?qū)嵭袆討B(tài)管理，定期檢查，每次檢查都要填寫《農(nóng)村公路橋涵安全隱患排查記錄》，及時掌握危橋技術(shù)狀況，加強日常養(yǎng)護。

5、建立健全橋梁突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，嚴格信息上報、交通保障與恢復(fù)、事故調(diào)查等工作的職責(zé)和程序，切實做到一旦發(fā)生事故，確保及時救援受困車輛和人員，疏導(dǎo)交通。

公司自查報告七篇

前輩告訴我們，做事之前提前下功夫是成功的一部分。在幼兒園教師的工作中，經(jīng)常會提前準備一些需要的資料。資料一般指可供參考作為根據(jù)的材料。參考資料有利于我們完成相應(yīng)的學(xué)習(xí)工作目標。那么，你知道優(yōu)秀的幼師資料是怎樣的呢？下面是小編精心收集整理，為你帶來的公司自查報告七篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

公司自查報告 篇1

達0.8萬元，其原因有以下幾點：

1、十一休假導(dǎo)致職工就餐人數(shù)大幅度減少

十一放假八天導(dǎo)致職工食堂營業(yè)額大幅度降低。

2、就餐人數(shù)變動，食堂應(yīng)急處理不及時直接導(dǎo)致?lián)p耗增加 十月份就餐職工人數(shù)變數(shù)較大，食堂沒有及時根據(jù)職工就餐人數(shù)變化而及時，合理的減少原材料和成品，導(dǎo)致不合理的浪費現(xiàn)象。

3、食堂管理松散，制度貫徹不徹底

食堂管理沒有嚴格按照食堂管理制度執(zhí)行，管理松懈，導(dǎo)致食堂員工懈怠，工作效率降低。

4、食堂****系統(tǒng)出現(xiàn)故障，導(dǎo)致****收入流失

十月份食堂****系統(tǒng)出現(xiàn)2次系統(tǒng)故障，可能導(dǎo)致****收入數(shù)據(jù)的流失，從而減少食堂收入。

5、菜品質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量不善導(dǎo)致就餐人數(shù)流失

由于石化檢修盒飯****工作，導(dǎo)致食堂員工沒有及時恢復(fù)到檢修盒飯前的工作狀態(tài)。廚師菜品質(zhì)量下降，服務(wù)員的服務(wù)質(zhì)量也不高導(dǎo)致就餐職工不滿意，從而造成就餐人數(shù)下降，營業(yè)額的降低。

6、食堂出入庫驗收檢查工作不嚴格導(dǎo)致成本的流失浪費

食堂在入庫出庫工作上沒有嚴格按照賓館制度執(zhí)行，導(dǎo)致成本流失浪費

7、員工餐卡存在內(nèi)部交易及“感情卡”

食堂打卡人員沒有認真負責(zé)按照食堂****制度打卡，從而導(dǎo)致漏打卡，少額打卡現(xiàn)象發(fā)生，從而減少食堂****收入。

二、改進措施辦法

1、嚴格貫徹執(zhí)行食堂管理制度，管理人員要負責(zé)做好食堂管理工作，加強員工培訓(xùn)，提高員工的積極性，加強員工的責(zé)任心。

2、每天完成食堂收支報表，以利于及時發(fā)現(xiàn)食堂存在的經(jīng)營問題并解決。

3、維護****系統(tǒng)，定期檢查系統(tǒng)，防止系統(tǒng)故障發(fā)生。

4、廚師備菜盡量準確，根據(jù)就餐人數(shù)制定菜量，防止不必要的損耗和浪費，如有發(fā)現(xiàn)大量浪費現(xiàn)象發(fā)生，嚴格執(zhí)行食堂懲罰制度。

5、服務(wù)人員要認真負責(zé)，桌椅定期擦拭，餐具要衛(wèi)消毒衛(wèi)生，努力創(chuàng)造一個良好的就餐環(huán)境。

6、庫管要認真負責(zé)食堂材料驗收及出庫工作，保證成本不流失浪費。

7、財務(wù)對就餐****情況進行監(jiān)督審查，食堂打卡人員如有違反****制度行為經(jīng)查處予以懲罰。

職工食堂

20xx年x月x日

公司自查報告 篇2

xx供電公司工會結(jié)合公司工會財務(wù)的實際情況，以查找問題，摸清情況，完善制度，夯實基礎(chǔ)，服務(wù)全局為目標，在布置、安排、落實和督促等各個工作環(huán)節(jié)精心籌劃，有條不紊地開展了工會財務(wù)自查工作，現(xiàn)將自檢自查情況報告如下：

xx供電公司工會委員會下設(shè)5個基層分工會，工會財務(wù)專職工會會計一名，專職工會出納一名?，F(xiàn)有會員000人，年會費收入22730元，收繳率為100%。為了充分發(fā)揮工會組織的各項職能，推進企業(yè)兩個文明建設(shè)。多年來，公司工會把工會財務(wù)工作當作強化工會物質(zhì)基礎(chǔ)的一項重點工程，把發(fā)揮和調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性，促進企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定，作為工會財務(wù)工作的著眼點，堅持工會財務(wù)工作為工會重點工作服務(wù)、為基層工會組織服務(wù)、為職工群眾服務(wù)的方針，在收好、管好、用好工會經(jīng)費中嚴格執(zhí)行工會財務(wù)制度，不斷提高工會財務(wù)工作的質(zhì)量和管理水平，在強化工會經(jīng)費收繳、深化財務(wù)改革、加強財務(wù)管理等方面作了卓有成效的工作，為公司的蓬勃發(fā)展提供了強有力的財力支持和物質(zhì)保證。

公司自查報告 篇3

保健食品經(jīng)營企業(yè)自查報告

自查報告主題：保健食品經(jīng)營企業(yè)合規(guī)性自查與整改措施

一、引言

保健食品是指具有保健功能，適用于特定人群食用，并符合國家標準的食品。作為一家保健食品經(jīng)營企業(yè)，我們深知自身在保健食品生產(chǎn)與銷售方面的重要職責(zé)與義務(wù)。為了確保企業(yè)合規(guī)運營，我們定期進行自查，并在發(fā)現(xiàn)問題后立即采取相應(yīng)的整改措施。本次自查所涉及的主題包括生產(chǎn)流程、產(chǎn)品質(zhì)量與安全、標簽與宣傳及售后服務(wù)等方面，旨在確保企業(yè)自身的合規(guī)性與顧客的安全。

二、自查主題一：生產(chǎn)流程

1. 我司自查發(fā)現(xiàn)，部分原材料的采購與貯存環(huán)節(jié)存在整改的必要性。為了提高產(chǎn)品的質(zhì)量與安全性，我們將對原材料的來源進行整改，并加強貯存管理，確保原材料的新鮮度與可追溯性。

2. 企業(yè)主要生產(chǎn)設(shè)備的維護與保養(yǎng)也是自查的重點之一。為了保證產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性和生產(chǎn)效率的提高，我們將加強設(shè)備的定期保養(yǎng)，并制定相關(guān)的維護計劃，確保生產(chǎn)設(shè)備的正常運行。

3. 生產(chǎn)環(huán)境的衛(wèi)生與消毒是保障產(chǎn)品質(zhì)量與安全的基本要求。我們將加強車間的清潔與消毒工作，確保生產(chǎn)環(huán)境的衛(wèi)生達到符合國家標準的程度。

三、自查主題二：產(chǎn)品質(zhì)量與安全

1. 產(chǎn)品質(zhì)量檢測是我們保障產(chǎn)品質(zhì)量與安全的重要環(huán)節(jié)。為了確保產(chǎn)品的合格率與安全性，我們將加大對產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)控與檢測力度，確保達到國家標準的要求。

2. 對于產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，例如加工溫度、配方等，我們將建立相應(yīng)的記錄與檢查控制機制，以確保產(chǎn)品質(zhì)量可控。

3. 產(chǎn)品包裝與存儲也是我們自查的重中之重。我們將加強對產(chǎn)品包裝的質(zhì)量控制，確保包裝材料符合標準，并對產(chǎn)品進行適當?shù)拇鎯?，避免溫度、濕度等因素對產(chǎn)品質(zhì)量的影響。

四、自查主題三：標簽與宣傳

1. 我司對產(chǎn)品標簽的設(shè)計與內(nèi)容進行了自查。我們將對產(chǎn)品標簽進行規(guī)范化設(shè)計，確保標簽上的內(nèi)容真實準確，并符合國家相關(guān)規(guī)定。同時，我們將進一步嚴格控制廣告宣傳內(nèi)容，確保不做虛假夸大宣傳。

2. 針對產(chǎn)品宣傳的渠道選擇與手段，我們將進一步規(guī)范企業(yè)的宣傳行為，不進行誤導(dǎo)性宣傳，確保消費者獲得真實、準確的產(chǎn)品信息。

五、自查主題四：售后服務(wù)

1. 我司將進一步加強與顧客的溝通與反饋。我們將設(shè)立投訴處理機制，及時響應(yīng)顧客的投訴，并采取相應(yīng)的補救措施，提高售后服務(wù)質(zhì)量。

2. 對于產(chǎn)品退換貨的處理，我們將建立相應(yīng)的管理制度，確保售后服務(wù)的規(guī)范性與公正性。

六、結(jié)論

通過自查，我們發(fā)現(xiàn)了諸多問題，并針對每個問題制定了相應(yīng)的整改措施。我們將努力改進生產(chǎn)流程，提升產(chǎn)品質(zhì)量與安全性，規(guī)范標簽與宣傳行為，并加強售后服務(wù)，以確保企業(yè)合規(guī)運營，為顧客提供高質(zhì)量、安全可靠的保健食品。

七、整改措施的執(zhí)行與監(jiān)督

我們將建立相應(yīng)的整改計劃，并明確整改責(zé)任人和時間節(jié)點。監(jiān)督部門將對整改工作進行跟蹤督辦，確保整改措施的落實與效果。

最后，感謝各部門對自查工作的積極參與與支持，相信通過整改與改進，我們的企業(yè)將更好地服務(wù)于消費者，為行業(yè)樹立良好的形象。

公司自查報告 篇4

機電隊自查自檢報告

本次機電專項自查自檢檢查我隊對所管轄范圍的機電設(shè)備、供電電纜、接線盒進行檢查、巡查，共檢查高壓開關(guān)77臺（中央變電所22臺，中央水泵房變電所8臺，22盤區(qū)變電所11臺，8#煤變電所14臺，23盤區(qū)變電所16臺，3906配電點及3903配電點、3901配電點共6臺）備用3臺，移動變電站31臺，（中央水泵房3臺，中央變電所2臺，22盤區(qū)變電所1臺，3903配電點6臺，3906配電點7臺，8#煤變電所4臺，8#煤下山臨時配電點3臺，23盤區(qū)變電所2臺，23盤區(qū)臨時配電點3臺）8#煤變電所備用1臺，3906配電點待修1臺?，F(xiàn)下井10KV電纜動力4趟（動力2趟，礦災(zāi)潛水泵2趟）風(fēng)機2趟，高壓鎧裝電纜長度共計約18660米，10KV高壓橡套電纜長度共計約8300米；合計井下10KV高壓電纜約28860米，高壓電纜沿途高壓接線盒28個、電纜熱縮頭13個。具體檢查內(nèi)容如下：

1、設(shè)備完好檢查、機械部分靈活可靠檢查、內(nèi)腔完好檢查、設(shè)備防潮處理、接線腔防爆面密封檢查

2、設(shè)備運行狀況檢查：主要對設(shè)備運行聲音、電流、電壓運行狀況檢查、設(shè)備運行顯示狀況檢查、設(shè)備整定與實際負荷結(jié)合調(diào)整檢查、移動變電站及饋電開關(guān)、照明綜保漏電保護試驗檢查。

3、對各變電所、配電點絕緣用具及安全設(shè)施檢查

4、對各變電所、配電點環(huán)境衛(wèi)生，設(shè)施器具擺放情況檢查

5、沿線10KV線路高壓接線盒、熱縮頭進行外表檢查，接地線的完好檢查

通過為期兩天檢查對現(xiàn)場可直接整改處理的問題進行現(xiàn)場處理未上表，對需要限期整改的問題附表如下：

機電隊

2015年11月21日

公司自查報告 篇5

白音諾勒中學(xué)

群眾最滿意單位評議活動是我縣教育系統(tǒng)的重要事項之一，也關(guān)乎到我們整個教師隊伍的聲譽形象，接到通知后，我校高度重視，認真開展自查自糾，確定自查重點，及時進行整改。

1、 認真組織學(xué)習(xí)，傳達文件精神

接到教育局黨委關(guān)于印發(fā)《杜爾伯特蒙古族自治縣教育系統(tǒng)xx年“關(guān)注民生、服務(wù)發(fā)展”群眾最滿意單位評議活動工作方案》的通知后，我校立即召開了全體班子工作會議，及時傳達了行風(fēng)建設(shè)滿意學(xué)校集中評議活動精神，并結(jié)合我校實際情況，制定了貫徹落實的具體措施，擬定出了白音諾勒中學(xué)行風(fēng)建設(shè)滿意學(xué)校集中評議活動的工作方案。學(xué)校于xx年10月15日召開職工大會，向每一位職工傳達會議精神和具體措施。并在學(xué)校的**上公布學(xué)校的工作計劃。

宋立宏校長在會上全面?zhèn)鬟_了行風(fēng)建設(shè)滿意學(xué)校集中評議的會議精神，闡明了工作重點，突出強調(diào)了抓好三支隊伍建設(shè)，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，向全校發(fā)出了“讓學(xué)生滿意，讓家長滿意，讓社會滿意”的號召。爭取在年末的評比中，獲得“行風(fēng)建設(shè)最滿意學(xué)?！狈Q號。

二、全面貫徹執(zhí)行，落實會議精神

、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任。

白巖洞中學(xué)職業(yè)作風(fēng)建設(shè)滿意度學(xué)校集中測評領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：宋立宏

副組長：賈雪松

吳冰成

員：趙彥臣

楊冬梅周連福張

勇2、公開承諾

學(xué)校通過教職工大會和學(xué)校工作**就行風(fēng)建設(shè)滿意學(xué)校集中評議做出鄭重承諾。

3、依據(jù)文件，進行自查自評。

根據(jù)縣教育局的安排，我校于11月8日進行了集中自查自評

學(xué)校能認真執(zhí)行兩免一補政策；學(xué)校嚴格執(zhí)行財務(wù)管理有關(guān)規(guī)定，沒有私設(shè)“小金庫”問題；學(xué)校沒有組織非畢業(yè)年級學(xué)生上晚自習(xí)（補課）并收費；嚴格執(zhí)行國家免費招生就近入學(xué)的招生政策，不設(shè)重點班和非重點班；學(xué)校認真貫徹黨和**的扶貧濟困政策，采取有效措施幫助貧困家庭兒童順利完成學(xué)業(yè)；學(xué)校沒有開設(shè)實驗班、特長班和各種“奧班”并以此多收費；學(xué)校評價、專業(yè)決策、職稱評定與聘任、教師聘任等要及時公開；對教職工反映的合理問題，學(xué)校能及時給予解決。

4、調(diào)查問卷前期準備工作

自查自評的下步工作就是向師生及社會進行問卷調(diào)查，因此，我們在10月末，將調(diào)查問卷印制完畢擬于xx年11月末進行問卷調(diào)查。

行風(fēng)工作任重而道遠，在縣教育局的正領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校的高度重視下，在全體教職工的積極配合下，我們的行風(fēng)建設(shè)滿意學(xué)校集中評議活動一定會取得圓滿的成功。

公司自查報告 篇6

近幾年來，在上級衛(wèi)生行政主管部門的關(guān)懷和指導(dǎo)下，我院按照《廣安市一級醫(yī)院等級評審標準（試行）》標準，堅持科學(xué)辦院，民主管院，發(fā)展強院的辦院方針，抓創(chuàng)建，強管理，促規(guī)范，全院干部職工上下一心，克難攻堅，不斷創(chuàng)新，大力改善醫(yī)院環(huán)境，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，強化標準化建設(shè)，取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益，促進了醫(yī)院全面發(fā)展。目前，我院按照《標準》進行了全面自查，現(xiàn)報告如下：

一、醫(yī)院管理

實行院科兩級管理，領(lǐng)導(dǎo)及科主任分工明確，各盡其責(zé)，臨床科室、醫(yī)技科室、職能科室設(shè)置齊全，開放床位34張，人員配備及房屋面積達到標準，超出了基本設(shè)備配置，管理組織健全，有齊全的各項管理制度，嚴格醫(yī)療安全管理，人人參與防范醫(yī)療安全。

二、醫(yī)療質(zhì)量

加強醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的管理，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，嚴格執(zhí)行12個醫(yī)療安全的核心制度，病歷質(zhì)量、診治水平大幅度提高，三基三嚴訓(xùn)練到位，門急診24小時值班制度，急救設(shè)施齊全完整，各項醫(yī)療質(zhì)量統(tǒng)計指標在規(guī)定范圍，醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進見成效。

三、醫(yī)療技術(shù)組

檢驗科能提供24小時急診服務(wù)，科室布置基本合理，遵守操作規(guī)程，定期標準，保證報告質(zhì)量，嚴格輸血管理，無非法采血、用血，能嚴格掌握輸血適應(yīng)癥。醫(yī)學(xué)影像能滿足24小時急診檢查服務(wù)，報告準確、及時。有健全藥事委員會，保證臨床合理安全用藥，毒劇麻藥品管理規(guī)范、有序，記錄齊全，認真執(zhí)行《處方管理辦法》。

四、護理及院感

有健全的院感、護理管理體系，有齊全的管理制度，人員配置合理，定期進行在職培訓(xùn)，能正確實施各種護理常規(guī)、操作規(guī)程，有健全的崗位職責(zé)和考核標準及辦法，有一定的護患溝通技巧、健康指導(dǎo)，能體現(xiàn)人性化服務(wù)理念，搶救藥品齊全完好，危重患者護理交接班到位，統(tǒng)計指標合格，傳染病管理不松懈，能及時報告。有專人從事院感工作，有定期檢查和監(jiān)測，監(jiān)督醫(yī)務(wù)人員執(zhí)行無菌操作，對重點科室重點監(jiān)測，有達標的消毒供應(yīng)室和污水處理站，醫(yī)療廢物處理規(guī)范。

五、財務(wù)、后勤管理

統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，集中管理，收支兩條線，無小金庫，有合理的分配及激勵機制，財務(wù)實行電腦化管理，門診及住院人次逐年上升，有健全的設(shè)備采購、保養(yǎng)、維修與更新制度，有自備發(fā)電配送能力，保證臨床及重要科室的診療活動。

六、行風(fēng)評審

有專職從事醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、紀檢工作兩人，落實醫(yī)患溝通制度和知情選擇同意，保護患者隱私，定期公示各項服務(wù)收費及藥品價格、及時處理各種投訴、文明服務(wù)，有健全的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度及檔案，嚴格執(zhí)行“十不準”，服務(wù)環(huán)境舒適、溫馨，標識規(guī)范、醒目，優(yōu)化就醫(yī)流程，定期免費送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)，實施了“健康之路村村行”活動，為“五保”老人特困戶住院實施免費、醫(yī)療救助。

通過自查，我院共得分886分，已基本達到了廣安市一級甲等醫(yī)院合格標準。但在醫(yī)院整體服務(wù)功能、內(nèi)部管理、運行機制、應(yīng)急處置能力、人力資源配置等方面還有待進一步改進和完善。我院將繼續(xù)強化管理，完善措施，強力推進標準化建設(shè)，促進醫(yī)院全面發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接上級專家組來我院評審。

公司自查報告 篇7

保健食品經(jīng)營企業(yè)自查報告

一、自查目的

我們的經(jīng)營企業(yè)致力于提供高質(zhì)量、安全可靠的保健食品，以滿足人們對健康的追求。為了確保企業(yè)運營符合法律法規(guī)的要求，保障消費者的權(quán)益，我們進行了一次自查活動。通過此次自查報告，我們將展示我們企業(yè)的經(jīng)營狀況，發(fā)現(xiàn)存在的問題，并提出相應(yīng)的整改措施，以進一步完善企業(yè)的經(jīng)營管理體系，提升經(jīng)營質(zhì)量。

二、自查內(nèi)容

1. 企業(yè)資質(zhì)

我們對企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、生產(chǎn)許可證等相關(guān)資質(zhì)進行了自查。通過核對發(fā)現(xiàn)，所有資質(zhì)文件的有效期均在規(guī)定范圍內(nèi)。同時，我們還注意到了資質(zhì)證照存放的安全性和易查閱性的問題，將在之后完善文件存檔管理。

2. 生產(chǎn)過程

我們對生產(chǎn)過程中的原輔材料采購、生產(chǎn)設(shè)備維護、產(chǎn)品生產(chǎn)流程等進行了排查。經(jīng)過仔細檢查，沒有發(fā)現(xiàn)使用過期、變質(zhì)的原輔材料，生產(chǎn)設(shè)備的維護狀況良好。然而，在產(chǎn)品生產(chǎn)流程的把關(guān)方面，我們發(fā)現(xiàn)了一些問題。比如，檢測環(huán)節(jié)的程序有待加強，并且在對流程的執(zhí)行過程中存在一定的偏差，為了改善這一狀況，我們將加強對員工的培訓(xùn)和質(zhì)量控制的落實。

3. 包裝和標簽

我們對產(chǎn)品的包裝和標簽進行了全面核查，確保符合相關(guān)法律法規(guī)的要求。經(jīng)查，我們的產(chǎn)品包裝和標簽信息清晰、明了，沒有印刷錯誤和混淆誤導(dǎo)的問題。然而，由于某些產(chǎn)品容易受潮、震動等因素影響，我們將進一步優(yōu)化包裝材料的選擇，以提高產(chǎn)品的保質(zhì)期。

4. 售后服務(wù)

我們對售后服務(wù)進行了檢查，以確保消費者在購買了我們的產(chǎn)品后享受到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。通過調(diào)查，消費者普遍對我們的售后服務(wù)持有較高的評價，但也有一些反饋意見。我們將進一步提高售后服務(wù)的效率和質(zhì)量，加強溝通與反饋機制，以更好地滿足消費者的需求。

三、存在的問題及整改措施

通過自查，我們發(fā)現(xiàn)了一些問題，我們將采取以下整改措施：

1. 完善文件存檔管理制度，確保企業(yè)資質(zhì)證照的安全性和易查閱性。

2. 完善產(chǎn)品生產(chǎn)流程，加強對流程執(zhí)行過程中的把關(guān)，確保符合質(zhì)量控制要求。

3. 優(yōu)化產(chǎn)品包裝材料的選擇，提高產(chǎn)品的保質(zhì)期。

4. 加強售后服務(wù)的效率和質(zhì)量，完善溝通與反饋機制，進一步滿足消費者的需求。

四、結(jié)語

通過此次自查報告，我們展示了企業(yè)經(jīng)營的整體情況，查找了存在的問題，并提出了相應(yīng)的整改措施。我們將以此次自查為契機，進一步規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為，提高產(chǎn)品質(zhì)量，確保消費者的健康權(quán)益。同時，我們也歡迎監(jiān)管部門和相關(guān)部門對我們的經(jīng)營行為進行監(jiān)管和指導(dǎo)，共同推動行業(yè)的健康發(fā)展。

2024工作自查報告范例

俗話說，實踐是智慧的源泉，每當我們的任務(wù)結(jié)束后。很多時候我們都需要去寫一份報告，編寫報告對于我們工作中及時總結(jié)、克服不足有著重要的作用。重點推薦“工作自查報告”相關(guān)的頂尖文章不容錯過，您的需求在這里或許可以得到滿足快來看看吧！

工作自查報告(篇1)

為了進一步加強我校食堂食品衛(wèi)生安全工作，確保全體師生餐飲食品安全，根據(jù)《xx縣學(xué)校食堂食品安全專項整治工作方案》

的文件精神，將我校食堂實際情況匯報如下：

（一）學(xué)校食品安全組織機構(gòu)健全，校長任組長，為第一責(zé)任人，有兼職管理人員，有規(guī)章制度。 領(lǐng)導(dǎo)組組長：郝

副組長：張_生、張_文、李_興

成員：張_文（政）、李_兵、李_文、苗_勝、陳_波

（二）有餐飲服務(wù)許可證。

（三）制定有食品安全突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。

（四）食堂功能分區(qū)基本合理，不會導(dǎo)致交叉污染。

（五）嚴格執(zhí)行索票、索證、臺帳登記制度。米、面、油由榆社縣莊禾糧食購銷有限公司配送，其他一般在信譽好的經(jīng)營戶定點購買。

（六）食堂環(huán)境衛(wèi)生整潔。

（七）從業(yè)人員有健康合格證，建有體檢、培訓(xùn)檔案。

（八）擁有消毒柜等專用設(shè)備，從業(yè)人員有多年從業(yè)經(jīng)驗。

（九）能夠按加工程序要求操作。

（十）一般不使用添加劑，食品留樣保存在冰柜，有登記記錄。

（十一）食堂場所沒有存放有毒有害物質(zhì)。

由于灶房是19xx年建校初新建，當時規(guī)劃布局不一定符合現(xiàn)

在要求。最主要的是學(xué)校無餐廳，刮風(fēng)下雨等惡劣天氣給學(xué)生就餐帶來很大困難。通過認真學(xué)習(xí)文件精神，我們找出了問題和不足，同時積極進行整改完善。學(xué)校食堂工作自查報告3

為了確保我校師生食品衛(wèi)生安全，保障教育教學(xué)工作順利進行，學(xué)校長期以來把安全衛(wèi)生工作放在第一位，抓平時，重細節(jié)。20xx年10月14日我校食堂衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組對學(xué)校的食堂衛(wèi)生工作進行了全面、認真的自檢自查，現(xiàn)將自檢自查情況報告如下：

1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視食堂衛(wèi)生工作。開學(xué)伊始，學(xué)校就專門成立食堂衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，針對食堂各項具體衛(wèi)生安全工作，制定計劃，明確責(zé)任，實行管理辦法公開、管理過程公開、經(jīng)營情況公開的“三公開”原則，使學(xué)校食堂安全衛(wèi)生管理工作有章可循，有據(jù)可查。

2、確保飲食從業(yè)人員持證上崗，學(xué)校食堂證件齊全。針對從業(yè)人員流動性較強，開學(xué)前，我校第一時間對從業(yè)人員進行健康合格證檢查，同時，每月底定期復(fù)查健康合格證是否過期，確保衛(wèi)生安全工作從個人抓起，做到人人持證上崗。

3、建立健全衛(wèi)生管理制度及責(zé)任追究制度，責(zé)任到人，由食堂工作人員做好食堂每周一次的衛(wèi)生大掃除，做到食堂清潔，通風(fēng)、除塵、除害，多形式搞好食品衛(wèi)生保障。

4、食堂嚴格執(zhí)行“三不”，即不購買變質(zhì)的食物和含有農(nóng)藥殘毒的蔬菜，每日做好蔬果農(nóng)藥殘留檢測；不使用過期偽劣的食品和調(diào)味品；不混放或混切生熟食物，加工工具分類消毒。 5、合理安排廚房內(nèi)部布置，做到物品擺放整齊、干凈。主要表現(xiàn)在：加強了各種設(shè)備的安全檢查；食堂配屬的炊事機械、用電設(shè)備、電路、開關(guān)插座的安全狀況良好；管理規(guī)范到位；操作規(guī)程明確。

6、把好“八關(guān)”，杜絕食物中毒事故的發(fā)生：

（1）把好“采購”關(guān)，采購做到索證驗收。

（2）把好“庫房管理”關(guān)，庫房要保持干燥、通風(fēng)、整潔，防止物資因受潮而霉爛變質(zhì)。

（3）把好“留樣”關(guān)。每日做好每餐每樣留樣食品的記錄，包括食品樣源、食品名稱、留樣時間、目測樣狀等，以備檢查。

（4）把好“食堂員工操作”關(guān)。學(xué)校食堂全體廚工嚴格遵守《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》，搞好飲食衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生，嚴防食物中毒。

（5）把好“衛(wèi)生管理”關(guān)。食堂職工合理分配衛(wèi)生負責(zé)區(qū)域，職工嚴格按照要求把好質(zhì)量衛(wèi)生關(guān)。

（6）把好“添加劑管理”關(guān)。指定專人采購，購買時按照要求指定的品種購買，不規(guī)范或無中文標識的食品添加劑不得購買。

添加劑使用量嚴格按照學(xué)校規(guī)定使用量操作。

（7）把好“農(nóng)藥檢測”關(guān)。每日檢測必須有詳細記錄，包括蔬菜的名稱、來源、抽樣基數(shù)、檢測日期和時間、檢測結(jié)果的'處理，最后檢測員簽名。

（8）把好“餐具消毒”關(guān)。經(jīng)消毒的食具有專人專門存放的保潔柜，食具存放整齊避免與其它雜物混放，防止食具重復(fù)污染，并對存放柜定期進行清洗消毒。

7、為有效管控學(xué)校食品安全，做好各類事故隱患監(jiān)控，切實保障學(xué)校師生員工健康安全。我們著重從以下幾個方面展開工作：

（1）加大食品安全衛(wèi)生宣傳教育力度，強化員工的食品衛(wèi)生、安全意識。自覺清潔廚房，維護廚房衛(wèi)生環(huán)境健康，自覺按照《食品衛(wèi)生法》進行操作營業(yè)。

（2）加強監(jiān)管力度，落實巡查制度，責(zé)任到人，日常各項檢查記錄專人負責(zé)。

（3）繼續(xù)加強學(xué)生健康教育，告誡學(xué)生不吃霉變食品，不買三無產(chǎn)品，倡導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生生活習(xí)慣。

總之，針對存在的問題，我們一定要及時解決，始終保持高度警惕，以常抓不懈的高度責(zé)任感認真細致做好每一項工作，細致進行每一道工序，確保師生食堂食品安全萬無一失，把學(xué)校食堂衛(wèi)生工作做得更好。學(xué)校食堂工作自查報告4

工作自查報告(篇2)

20xx年，我局“掛包幫扶”工作在xx市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市扶貧辦的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，積極克服各種困難，努力創(chuàng)造條件開展了幫扶工作，取得了較好的成績，自查得分100分?，F(xiàn)將一年來我局“掛包幫扶”工作開展情況自查報告如下：

一、20xx年工作開展情況

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，建立健全掛包幫扶工作責(zé)任機制。一是市委政府將我局幫扶聯(lián)系點調(diào)整到xx鄉(xiāng)xx村。我局根據(jù)廟埡鄉(xiāng)禮壺地的實際，專門召開會議研究幫扶工作，并制定了詳實的幫貧工作計劃。二是把幫貧惠民目標作為推進全局各項工作一體化的重要內(nèi)容，統(tǒng)一部署和考核，將幫扶目標分解到股室，成立了由局黨組書記、局長王龍任組長，黨組成員、紀檢組長袁清安任副組長，各股室負責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。三是按照市扶貧的要求，對貧困對象建立了定村、定戶、定人、定脫貧時間的工作制度。四是加大了定點幫扶工作宣傳，對幫扶工作做到了年初有計劃，年終有總結(jié)，平時有幫扶信息報送。

（二）扎實開展，認真落實各項幫扶政策。我局干部職工認真學(xué)習(xí)了中央、省、市有關(guān)幫扶工作的政策。一是認真開展了黨員干部“一幫二”、“一幫一”幫扶貧困戶活動。二是組織帶領(lǐng)全局干部職工深入廟埡鄉(xiāng)禮壺村實地了解情況，出謀劃策，幫助解決遇到的實際困難，并捐贈現(xiàn)金1.7萬余元。三是我局為廟埡鄉(xiāng)禮壺村提供中藥材種植技術(shù)，并安排專人負責(zé)指導(dǎo),幫助貧困戶增加收入。四是幫助聯(lián)系村禮壺村搞好組織、陣地、制度等建設(shè)和“計生三結(jié)合戶”工作。使該村走上村容整潔、鄉(xiāng)風(fēng)文明、生活富裕、經(jīng)濟發(fā)展的道路。五是組織干部群眾新修硬化村道路1.5公里。六是指導(dǎo)廟埡鄉(xiāng)搞好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作。

二、存在的問題和不足

一年來，我局在“掛包幫扶”工作中取得了一定成績，但仍存在一些問題與不足。一是基層組織建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié)，“三村建設(shè)”工作落實有待加強。二是農(nóng)村社會事業(yè)建設(shè)滯后，公益設(shè)施基礎(chǔ)建設(shè)薄弱，缺乏建設(shè)資金和設(shè)施條件。三是農(nóng)民收入還不高，致富門路不多。四是我局今年食品藥品監(jiān)管任務(wù)繁重，財力困難，在具體幫扶時間和資金上都顯不足。

在下步工作中，我們將進一步加大幫扶力度，強化工作措施，協(xié)同聯(lián)系廟埡鄉(xiāng)黨委、政府把幫扶工作做得更好，確保全年目標任務(wù)圓滿完成。

工作自查報告(篇3)

20__年上半年，城市管理局依法治理工作以黨的xx大和xx屆全會精神為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞《依法治縣實施方案》、《依法治縣20__年工作要點》，努力完成城市管理系統(tǒng)中心工作和穩(wěn)定大局，深入推進依法執(zhí)政、依法行政、公正司法、法治宣傳教育工作，積極推進我局的各項工作，為我縣城市管理的健康發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的環(huán)境。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機構(gòu)

局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視普法依法治理工作，將法建工作納入重要議事日程，成立了法制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了職責(zé)分工，確保普法依法治理和法治創(chuàng)建工作有人抓、有人管、有人做，并結(jié)合城市管理工作實際制定了法制工作方案和計劃，對依法治理工作做了詳細部署和安排，并多次組織學(xué)習(xí)依法治縣相關(guān)材料，讓廣大干部職工在工作中時刻牢記法律法規(guī)，強烈的法律意識是堅決依法辦事，依法行政的基礎(chǔ)。通過集中學(xué)習(xí)、座談交流等方式，深化對依法治縣工作重要性的認識，確保依法治縣工作規(guī)范化、常態(tài)化。

二、制定活動方案，使干部職工積極參與依法治理工作

為進一步完善法建工作制度，確保依法治理工作的順利進行，城市管理局制定了相關(guān)的活動方案，并先后建立了法建工作責(zé)任制，完善了法建工作職責(zé)及各項內(nèi)部管理規(guī)定，做到規(guī)范管理，職責(zé)明確，責(zé)任追究有章可依；建立重大決策議事制度，實現(xiàn)議事的民主化、制度化，提高決策水平和辦事效率，讓全局職工積極投入到依法治理工作中。

三、結(jié)合城市管理工作，開展法律七進活動

城市管理工作是千頭萬緒，在工作中利民的同時，也讓部分攤販對城 管執(zhí)法恨之入骨。因此開展法制宣傳是對城市管理工作的更好延伸。4月14日，我局對城區(qū)所有商鋪進行了法制宣傳，并與各商戶簽訂了“門前五包”責(zé)任書；5月25日配合相關(guān)執(zhí)法單位，對全縣國道邊擺攤販賣本地水果的攤販，進行了大量的法制宣傳。為創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市和提升全縣鄉(xiāng)村旅游品質(zhì)，做好應(yīng)盡的職責(zé)。

四、結(jié)合實際，推動機關(guān)法制建設(shè)有序開展

在推進依法行政工作中，我局主要抓好以下四個方面的工作：一是突出重點，大力開展法制宣傳教育；二是普治并舉，深入開展法治實踐活動，圍繞依法行政、依法執(zhí)政、平安建設(shè)、和諧社會建設(shè)以及群眾特別關(guān)注的社會熱點難點問題，完善服務(wù)制、執(zhí)法責(zé)任制、執(zhí)法公示制和執(zhí)法過錯責(zé)任追究制，積極探索推進依法治理的實踐形式。始終把堅持學(xué)法用法，加強制度建設(shè)，推動依法行政來促進了各項工作的有序開展。

五、深化依法治理，推動社會和諧發(fā)展

繼續(xù)深化城市管理執(zhí)法工作，堅持“疏導(dǎo)結(jié)合、標本兼治、重在治本”的方針，積極營造學(xué)法、守法、用法和依法辦事的氛圍，積極疏導(dǎo)各小攤商販規(guī)范擺賣，讓廣大群眾的法律素質(zhì)不斷提高和法制觀念不斷增強。共同改善縣城城市環(huán)境，構(gòu)建和諧、魅力。

六、上半年工作開展取得的成效

（一）我局堅持把學(xué)法與依法行政有機結(jié)合起來，通過自律和他律規(guī)范干部言行，密切干群關(guān)系，依法辦事、依法行政意識進一步增強。

（二）通過開展“法律七進”活動，加強制度建設(shè)，推行政務(wù)公開，改變了工作作風(fēng)，提高了辦事效率。

工作自查報告(篇4)

20xx年，南豐縣財政局采取了積極有效措施，加強對農(nóng)村財務(wù)管理工作管理，促進了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，取得一定成效，五大亮點頻現(xiàn)。

一是精心組織，領(lǐng)導(dǎo)重視?？h、鄉(xiāng)兩級領(lǐng)導(dǎo)一直把開展農(nóng)村財務(wù)審查和減輕農(nóng)民負擔作為強化農(nóng)村財務(wù)管理、維護農(nóng)村經(jīng)濟利益的大事來抓，切實保障農(nóng)民利益，促進農(nóng)業(yè)發(fā)展，維護農(nóng)村經(jīng)濟社會穩(wěn)定。

二是開展村級會計業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年5月19日至6月8日，南豐縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理局組織業(yè)務(wù)骨干到全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡回舉辦農(nóng)村會計培訓(xùn)班。培訓(xùn)人員包括村級機構(gòu)報賬員和村賬鄉(xiāng)代理會計等，這次培訓(xùn)采用了多媒體的教學(xué)方式，培訓(xùn)內(nèi)容豐富且實用性強，培訓(xùn)結(jié)束后還對所有村報賬員進行了嚴格的業(yè)務(wù)考試，檢驗學(xué)習(xí)效果。這在一定程度上對村報賬員提高理論水平，熟悉業(yè)務(wù)知識，勝任本職工作打下了良好的基矗。

三是健全農(nóng)村財務(wù)管理制度。為全面推進我縣農(nóng)村財務(wù)管理制度改革，結(jié)合我縣實際，制定了《南豐縣村級財務(wù)規(guī)范化管理制度》、《南豐縣“村賬鄉(xiāng)代理”集中核算管理制度》，完善了《南豐縣財政局關(guān)于推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政科學(xué)化精細化管理的實施意見》等，并得到了全面貫徹落實。

四是推行聯(lián)審聯(lián)簽制度。為使我縣農(nóng)村財務(wù)管理逐步走上規(guī)范化管理軌道，我們針對農(nóng)村財務(wù)審查過程中出現(xiàn)的問題，對村級財務(wù)支出全面推行聯(lián)審聯(lián)簽制度。聯(lián)審聯(lián)簽制度規(guī)定，超出一定數(shù)額的財務(wù)開支必須由村黨支部和村民委員會負責(zé)人聯(lián)合審批并簽字，未經(jīng)聯(lián)審聯(lián)簽的支出單據(jù)一律拒絕入賬。否則，將追究報賬員、代理會計的相關(guān)責(zé)任。

五是實行財務(wù)公開“陽光工程”。通過定期召開黨員和村民代表會議，面對面的及時向群眾公開財務(wù)收支情況，凡是群眾不明白的內(nèi)容與事項，村干部及時解答，讓群眾明白、知道村里的“家底”，并收集、反饋群眾信息，對群眾反映的熱點、難點問題實行有針對性的公開。

工作自查報告(篇5)

主任、各位副主任、秘書長、各位委員：

根據(jù)州人大常委會的安排，州人大常委會評議州衛(wèi)生局工作組一行6人，在州人大常委會副主任馬春菊同志的帶領(lǐng)下，于20__年12月上旬開始，歷時20多天，通過聽取州衛(wèi)生局局長張紫陽的工作匯報，分赴州衛(wèi)生局所屬6個單位和巴東、建始兩縣座談，走訪征求有關(guān)干部、職工意見，對州衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)班子近兩年來履行職責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展、完成工作任務(wù)以及依法行政、公正執(zhí)法的情況，進行了認真的評議調(diào)查?，F(xiàn)將評議調(diào)查的情況，分析、綜合于后。

一、工作情況

（一）認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，加快全州衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。

衛(wèi)生資源總量不足、分布不均是全州衛(wèi)生的基本州情。隨著經(jīng)濟快速發(fā)展，國家全民醫(yī)保的實施，全州現(xiàn)有的衛(wèi)生資源不能滿足全州人民群眾醫(yī)療保健需求的矛盾仍然突出。州衛(wèi)生局對此具有清醒的認識：要解決這一矛盾，必須認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，推動全州衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。換屆以來，他們積極爭取各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視，上級主管部門和州直有關(guān)部門的大力支持，落實了大批衛(wèi)生項目，使衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到了加強，衛(wèi)生資源總量得到增長。如州衛(wèi)生局積極爭取省衛(wèi)生廳的支持，州緊急救援信息系統(tǒng)、州中心血站采血設(shè)備、州疾控中心實驗室建設(shè)得到落實，應(yīng)急能力、快速檢測能力得到增強；爭取國家和省支持經(jīng)費700萬元改灶降氟，使全州3.2萬戶群眾擺脫了氟危害；還爭取資金使州麻風(fēng)病治療中心即將建成，最弱勢群體的麻風(fēng)病人將得到免費救治；20__年，州衛(wèi)生局抓住州人大常委會視察農(nóng)村合作醫(yī)療工作的機會，積極反映情況、配合視察，爭取到州人民政府近三年財政每年預(yù)算300萬元，用于支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)。

（二）黨和政府醫(yī)療衛(wèi)生惠民政策得到較好落實。

1、群眾看病難的問題得到很大緩解。兩年來，在衛(wèi)生部門的努力下，全州新增床位1468張；新建和改建縣級業(yè)務(wù)用房39598平方米；爭取資金建村衛(wèi)生室922個，一大批在建項目正在建設(shè)中，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)試點已經(jīng)啟動，全州衛(wèi)生供給與衛(wèi)生需求的突出矛盾得到較大緩解。

2、群眾“看病貴”的難題有所突破。一是穩(wěn)步推進新農(nóng)合，讓廣大農(nóng)民真正得到實惠。州衛(wèi)生局認真總結(jié)推廣新農(nóng)合的先進經(jīng)驗，不斷探索、勇于創(chuàng)新，狠抓保底補償、平均補償、例均費用控制三項制度的執(zhí)行，狠抓鄉(xiāng)村基礎(chǔ)衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)的規(guī)范管理，制定了全州統(tǒng)一的新農(nóng)合管理方案，使全州參合率、住院報銷率不斷提高，基金安全、新農(nóng)合管理水平進入了全省先進行列。20__年全州337萬農(nóng)業(yè)人口，有274萬人參合，參合率為81.6%。20__年參合農(nóng)民3014938人，參合率為88.18%，1—11月，全州參合農(nóng)民住院198986人次，住院率為6.6%，補償金額19800萬元，補償率達48.3%，高于全省8.13個百分點。參合農(nóng)民在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院住院報銷率達69.68%。農(nóng)民常見病、多發(fā)病的醫(yī)療負擔明顯減輕。二是加強惠民醫(yī)院建設(shè)，使城鎮(zhèn)低保群眾得到實惠。全州20__年開始惠民醫(yī)院試點，20__年8縣市相繼建成惠民醫(yī)院并運行正常。據(jù)統(tǒng)計，20__年1—11月，有2.11萬人到惠民醫(yī)院就醫(yī)，共減免醫(yī)療費用224萬元，城鎮(zhèn)低收入人群的醫(yī)療負擔逐步減輕。三是擴大免疫規(guī)劃，讓適宜人群享受更多的免費疫苗。20__年9月1日啟動了擴大免疫規(guī)劃工作，免費疫苗由原來的5種預(yù)防7種急性傳染病，增加到14種預(yù)防15種急性傳染病，讓更多的人群遠離15種急性傳染病的威脅。四是積極配合城鎮(zhèn)居民醫(yī)保的實施，啟動了恩施、利川兩市的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)試點。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)啟動后，門診15.85萬人次，住院8640人次，共減免費用79576元。五是降消項目穩(wěn)步推進。認真落實孕產(chǎn)婦住院分娩免費政策，降低孕產(chǎn)婦死亡率和消除新生兒破傷風(fēng)。全州孕產(chǎn)死亡率由20__年的38.77/10萬降低到20__年的18.18/10萬；嬰兒死亡率由20__年的14.52‰下降到20__年的12.79‰。

為了加強疾病預(yù)防，提高全民健康水平，全州8縣市啟動了全民健康生活方式行動，開展了衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)、衛(wèi)生村的創(chuàng)建活動。

（三）深入開展“醫(yī)院管理年”活動，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院的生命，是事關(guān)人命的大事。兩年來，州衛(wèi)生局深入開展“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題，以降低醫(yī)療事故發(fā)生率和醫(yī)療糾紛發(fā)生率為目標”的“醫(yī)院管理年”活動。一是組織專家組對所有的二級綜合醫(yī)院、婦幼保健院、民營醫(yī)院及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院進行年度督導(dǎo)檢查。開展醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全專題講座，培訓(xùn)基層衛(wèi)生人員，指導(dǎo)臨床業(yè)務(wù)。二是繼續(xù)落實醫(yī)院管理評審、臨床重點專科建設(shè)和醫(yī)療服務(wù)信息公示“三項制度”。州中心醫(yī)院獲省“三級優(yōu)秀醫(yī)院”稱號，另8家醫(yī)院獲省“二級優(yōu)秀醫(yī)院”稱號。同時，由于醫(yī)療信息公開，引導(dǎo)患者合理就醫(yī)，促使醫(yī)療機構(gòu)降低費用，規(guī)范了醫(yī)院執(zhí)業(yè)行為。三是加強中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣，培養(yǎng)農(nóng)村中醫(yī)藥人才。全州120名中醫(yī)骨干和1100名鄉(xiāng)村醫(yī)生接受了培訓(xùn)。評選出第三批州級知名中醫(yī)22名。

（四）公共衛(wèi)生服務(wù)實力明顯增強。

州衛(wèi)生局20__年成立衛(wèi)生應(yīng)急隊伍16支92人，成功處置了18起突發(fā)公共衛(wèi)生事件。三鹿奶粉事件后，州衛(wèi)生局要求所屬醫(yī)療部門免費篩查35563名嬰幼兒，治療854例結(jié)石病兒。疫情網(wǎng)絡(luò)直報質(zhì)量全省排名從20__年的第十五到20__年的第十三，20__年上升到并列第一。艾滋病、結(jié)核病、地方病得到有效防治。兩年來，全州落實艾滋病防治經(jīng)費184萬元，救助艾滋病特困家庭249家，艾滋病孤兒80人、艾滋病孤老25人。登記疑似肺結(jié)核病人20240人，免費查痰13536人，免費拍片19059例。

（五）其他有關(guān)工作都有明顯進展。

在發(fā)揮紅十字會職能方面，兩年共爭取國際（中國、香港、湖北?。┘t十字會援助全州大米190噸、棉被3000床以及價值200多萬元的藥品、棉衣等物資，爭取150萬元雪災(zāi)民房重建和150萬元農(nóng)村“社區(qū)為本”備災(zāi)項目。300萬元經(jīng)費用于災(zāi)民。四川汶川5.12地震后，州紅十字會共募捐善款408萬元和17.52萬元物資支援災(zāi)區(qū)。組織派出1支衛(wèi)生監(jiān)督隊和2支醫(yī)療防疫隊赴錦陽安縣抗災(zāi)救災(zāi)，出色完成了任務(wù)。在人才隊伍建設(shè)方面，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院補充了97名大學(xué)生，培訓(xùn)骨干2700多人次，對971名鄉(xiāng)村醫(yī)生進行了中專學(xué)歷培訓(xùn)。

（六）依法行政，公正執(zhí)法，維護 法律尊嚴，保護人民健康。

一是加強衛(wèi)生監(jiān)督能力建設(shè)。重點抓了監(jiān)督體系、綜合執(zhí)法體系、監(jiān)督隊伍建設(shè)。二是加強醫(yī)療服務(wù)血液安全和母嬰保健執(zhí)法工作。重點抓了打擊非法行醫(yī)、醫(yī)療市場管理、血液安全管理、醫(yī)療廣告監(jiān)管、開展“兩非”專項治理等項工作。三是加強食品衛(wèi)生安全保障工作。連年開展以“小餐飲”、學(xué)校食堂、工地食堂、城鄉(xiāng)結(jié)合部食品市場為重點的食品衛(wèi)生專項整治工作。四是加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。五是加強公共場所衛(wèi)生監(jiān)督管理。

（七）認真辦理人大代表建議。

州衛(wèi)生局兩年共辦理人大代表建議4件。見面率、回復(fù)率和滿意率均為100%。

（八）堅持民主集中制，增強領(lǐng)導(dǎo)班子活力。

州衛(wèi)生局屬黨政分設(shè)的政府組成部門，要完成各項任務(wù)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子活力，搞好班子團結(jié)，堅持民主集中制顯得十分重要。座談走訪中，干部職工普遍反映該局民主集中制堅持得好，大事集體研究拍板定案，小事果斷決策事后通氣。行政決策民主、機關(guān)管理制度進一步完善規(guī)范。20__年，局機關(guān)修訂完善機關(guān)管理制度27個，大到局黨組工作制度，小到門面出租管理都有明確規(guī)定。大事小事都有章可循。為了節(jié)約開支，整個局辦公樓只設(shè)一個開水桶，管理精細，令人佩服。局領(lǐng)導(dǎo)干部時刻不忘廉潔自律和潔身自好。如局修建綜合大樓開標評分，領(lǐng)導(dǎo)班子毅然決定不參加也不派人參加，此舉難能可貴。

二、主要問題

1、解決群眾看病貴的問題還要狠下功夫。群眾看病貴的問題仍然反映強烈，其原因是多方面的，州衛(wèi)生局的主要責(zé)任，是在醫(yī)療監(jiān)管上要花大力氣，下硬功夫。

2、基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍建設(shè)有待進一步加強。全州鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生人才奇缺，全州每千人擁有的執(zhí)業(yè)醫(yī)師、護士均低于全國、全省平均水平。現(xiàn)在的情況是鄉(xiāng)、村醫(yī)院大學(xué)生不愿去，去了也不安心。普遍反映執(zhí)業(yè)醫(yī)師招聘難。20__年全州計劃招聘128名執(zhí)業(yè)醫(yī)師，實際只招聘到40名。隊伍處于斷層和青黃不接的狀況。同時，現(xiàn)有的3000多名鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn)的任務(wù)相當重。

3、醫(yī)療衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施和公共衛(wèi)生基礎(chǔ)不能滿足人民群眾醫(yī)療保健需求。隨著新農(nóng)合的推進、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保普遍開展，激活了人民群眾的醫(yī)療需求。州縣市鄉(xiāng)各級醫(yī)療機構(gòu)缺業(yè)務(wù)用房、缺設(shè)備、缺人才的問題更加突出。各級管理新建在建的項目均負債沉重。另外公共衛(wèi)生面臨收入減少、支出增加的雙重壓力，需要積極爭取上級支持。這些新情況、新問題，都需要州衛(wèi)生局認真面對，加大工作力度。

4、新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理機構(gòu)“農(nóng)合辦”，部分縣市存在既當運動員又當裁判員的問題。由于存在這一問題，管辦不分離，難免存在弊端。

三、總體評價及測評

20__年初，州衛(wèi)生局班子換屆，近兩年時間，他們在州委州政府領(lǐng)導(dǎo)和州人大常委會監(jiān)督下，踏實做事，低調(diào)做人，團結(jié)協(xié)作，依法行政，公正執(zhí)法，全州衛(wèi)生系統(tǒng)的工作取得了明顯成效：群眾就醫(yī)條件得到較大改善，醫(yī)療質(zhì)量有較大提高，醫(yī)療衛(wèi)生惠民政策得到較好落實，疾控基礎(chǔ)加強，應(yīng)急能力提升，紅會工作發(fā)展，隊伍建設(shè)有序推進，行業(yè)自律不斷進步，圓滿地完成了各項工作任務(wù)，為全州人民的身體健康和經(jīng)濟發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。

本次參加測評的人數(shù)共計436名。其測評結(jié)果是：滿意票381票，滿意率為87.39%；基本滿意票55票，基本滿意率為12.61%；不滿意票為零。其中192名人大代表測評情況：滿意票161票，滿意率為83.85%，基本滿意票31票，基本滿意率為16.15%，不滿意票為零。

四、兩條建議

1、加大對行業(yè)內(nèi)部的指導(dǎo)、管理與服務(wù)的力度。一是加大對州縣市兩級中心醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的爭取力度。二是繼續(xù)開展“醫(yī)院管理年”活動，加大對醫(yī)院管理的力度。三是局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、業(yè)務(wù)骨干應(yīng)多下到所屬單位指導(dǎo)工作，在指導(dǎo)管理中搞好協(xié)調(diào)服務(wù)。

2、加大鄉(xiāng)村醫(yī)生繼續(xù)教育力度。盡快建立州級醫(yī)護人員的繼續(xù)教育培訓(xùn)基地，基地建立在州衛(wèi)校比較適宜。

工作自查報告(篇6)

20xx年在辦領(lǐng)導(dǎo)、主管主任、辦事處工作人員和口岸聯(lián)檢單位的大力支持下，口岸辦事處較好地完成了全年各項工作任務(wù)?，F(xiàn)向大家做以匯報：

一、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。

嚴格要求，從自身做起，組織全辦事處工作人員以集中和自學(xué)相結(jié)合的方式，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀和黨的xx屆全會精神實質(zhì)，提升全辦事處工作人員的業(yè)務(wù)知識和自身素質(zhì)。樹立口岸辦事處工作人員形象，改善口岸軟環(huán)境。

二、嚴查勤修，保障口岸正常運行。

針對口岸基礎(chǔ)設(shè)施嚴重老化，供水、供電、供暖等線路都不同程度地存在安全隱患這一實際情況，請專業(yè)技術(shù)員定期檢查消除隱患，保證口岸正常運行。

三、相互監(jiān)督，遵守制度。

在日常收費工作中，始終堅持辦內(nèi)收費工作制度，在為客商提供服務(wù)的同時，收取口岸設(shè)施維護費。

四、加強溝通，共創(chuàng)和諧口岸。

在日常工作中注重加強與各口岸聯(lián)檢單位的溝通，以情感人，以情促進工作開展，充分調(diào)動各口岸聯(lián)檢單位干部職工為地方經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)的熱情。

五、加強管理，樹口岸形象。

在日常工作中，按時完成辦領(lǐng)導(dǎo)下達的各項工作任務(wù)。針對口岸新建聯(lián)檢樓的實際情況，協(xié)調(diào)組織施工單位和各口岸聯(lián)檢部門做到，邊施工邊查驗。保證了施工的正常進行，維護了口岸現(xiàn)場秩序。

六、明年工作打算。

在辦領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，不斷提升全辦事處工作人員自身素質(zhì)、優(yōu)化環(huán)境，以完善口岸基礎(chǔ)設(shè)施為著力點，以通過口岸驗收為目標，努力工作。

工作自查報告(篇7)

在院領(lǐng)導(dǎo)的重視和關(guān)心下及院感管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，我科取得了一定的.成績。為了更好的搞好科內(nèi)感染今后的管理工作，現(xiàn)將我科本年度院內(nèi)感染控制工作自查報告如下：

一：抓好日常工作對本科的院內(nèi)感染控制工作進行督促、檢查，并向醫(yī)院感染管理委員會匯報。

二：在消毒液更換及器械浸泡檢查中，除偶有漏記錄或記錄不全外，器械浸泡及消毒液的配制、更換時間不符合要求，立即進行改正。

三：科室護理人員的手表面、物表面、空氣、消毒劑、紫外線的強度、高壓滅菌包等的監(jiān)測，檢驗科王勇進行采樣測試，合格率達100％。四：科人員院感知識培訓(xùn)，增強全科醫(yī)護人員控制院內(nèi)感染意識。

四：每月向院感辦交科室抗生素應(yīng)用情況。

五：垃圾嚴格分類，每日封好并貼醫(yī)療垃圾標簽由專人回收管理。

六：棉簽、消毒液開啟后及時寫明開啟日期。手衛(wèi)生依從性有了很大的提高，每月及時更換病房門口的手消毒液。

但由于我科感染控制工作是一個持續(xù)改進行的工作，還存在有很多不足的地方，在今后的工作中我們內(nèi)兒科將會不斷吸取經(jīng)驗、虛心學(xué)習(xí)，力爭把科內(nèi)感染控制工作做得更好。

工作自查報告(篇8)

一、學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組

根據(jù)教育局關(guān)于《上饒縣學(xué)校安全管理責(zé)任追究辦法》，為了加強學(xué)校安全工作，進一步明確安全職責(zé)，消除學(xué)校安全保衛(wèi)工作存在的隱患和薄弱環(huán)節(jié)，完善學(xué)校安全管理措施，確保師生生命財產(chǎn)安全?，F(xiàn)經(jīng)學(xué)校研究決定，對學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員進一步明確職責(zé)，具體分工如下：

安全領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：由校長蔣詩強擔任；

副組長：副校長李振清、張香德、徐健、林平劍工會主席蔡全

成員：辦公室主任陳壽福、教務(wù)處主任黃宗善、政教處主任楊思濤、總務(wù)處主任占富東、團委書記羅小芳、會計周云金、以及各班班主任。

安全領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：負責(zé)落實上級有關(guān)政策規(guī)定及會議精神；定期召開專門會議，安排部署學(xué)校的安全工作；制定各項工作的安全預(yù)案；經(jīng)常排查安全隱患并及時整改，確保正常的教學(xué)秩序；加強對師生進行安全教育和培訓(xùn)，進一步增強廣大師生安全防范意識和做好安全工作的自覺性。

二、學(xué)校安全責(zé)任分工安排

校長蔣詩強是學(xué)校安全工作的第一責(zé)任人。

副校長李振清分管學(xué)校安全工作，并分管后勤及相關(guān)安全工作，是該管理部門安全工作的直接責(zé)任人。

副校長徐健分管教學(xué)及相關(guān)安全工作，是該管理部門安全工作的直接責(zé)任人。

副校長張香德分管政教處及綜治相關(guān)安全工作，是該管理部門安全工作的直接責(zé)任人。

副校長林平劍分管團委、社團安全、社會實踐、課改及相關(guān)教學(xué)輔助教室等相關(guān)的安全工作，是該部門安全工作的直接責(zé)任人。

工會主席蔡全分管工會及計劃生育工作。是該管理部門安全工作的直接責(zé)任人。

三、各科室安全分工及職責(zé)

（一）副校長林平劍：負責(zé)實驗室、教室、微機室、多媒體室、儀器室、藥品室的安全管理工作及教學(xué)過程中的各項安全工作及教師的安全教育，是以下方面安全工作的具體責(zé)任人。

1、定期檢查上述各部門存在的各項安全隱患，制定整改措施。

2、規(guī)范實驗室、儀器室、藥品室的安全防護設(shè)施，對易燃、易爆、放射、劇毒等危險品按照公安、消防、衛(wèi)生等部分的有關(guān)規(guī)定，單獨存放，嚴格管理。

3、加強微機室、多媒體教室等教學(xué)場所的安全管理，規(guī)范線路和開關(guān)的設(shè)置。完善教學(xué)場所的防雷、避雷設(shè)施。

（二）總務(wù)處主任占富東：負責(zé)設(shè)備安全、用電安全、消防安全、后勤職工的安全工作，是以下方面安全工作的具體責(zé)任人。

1、做好教學(xué)設(shè)備的保養(yǎng)和維護工作，確保各種設(shè)備的正常使用和管理安全。

2、規(guī)范用電線路布局、器材和配電室的各項設(shè)置，并定期檢修開關(guān)、燈棍、電扇等設(shè)施，確保安全用電。

3、定期檢查消防設(shè)施，排除隱患，制定整改措施，健全消防預(yù)案，培訓(xùn)教職工及學(xué)生掌握消防設(shè)施的正確使用。

4、做好小賣部的進貨渠道和食品衛(wèi)生管理工作，杜絕“三無”產(chǎn)品，確保師生健康。（該項由后勤副校長李振清具體負責(zé)）

5、做好學(xué)校其他各項設(shè)施的維修工作，如學(xué)生床鋪、門窗、玻璃等，要做到既美觀又安全。

6、做好后勤職工的安全教育和安全培訓(xùn)工作。

7、負責(zé)門衛(wèi)及安全工作的檔案管理及其他工作。

（三）教導(dǎo)處主任黃宗善負責(zé)學(xué)校教務(wù)安全管理工作，是以下方面安全工作的具體責(zé)任人。

1、抓好課堂、課間活動以及考試期間的安全

2、社會實踐教育安全

3、加強教師的安全教育，嚴格體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象發(fā)生。

4、加強對音、體、美教學(xué)工作的管理，嚴格按照規(guī)程教學(xué)，完善體育設(shè)施、器材的檢查和維護制度，避免因教學(xué)器材損壞或使用不當造成的安全事故。

5、加強對教學(xué)過程中師生人身安全的保護，避免安全事故。

（四）政教處主任楊思濤：負責(zé)學(xué)生課外活動安全、集會安全、特長生訓(xùn)練安全、學(xué)生住宿安全、對學(xué)生進行安全教育。做好學(xué)生心理健康教育、法制教育的相關(guān)工作及學(xué)生的安全教育工作和班主任培訓(xùn)，是以下方面安全工作的具體責(zé)任人。

1、加強對學(xué)生課外活動和運動隊以及社團的訓(xùn)練和管理，要做到科學(xué)合理，確保學(xué)生的安全。

2、制定大型活動、集會安全防范預(yù)案，做到安排詳細，組織周密，分工明確，責(zé)任到人，杜絕各類事故的發(fā)生。

3、做好學(xué)校或上級安排的各種會議準備和安全管理工作。

4、負責(zé)會議室的多媒體和消防器材、線路的檢查、整改工作。

5、督促檔案室管理員做好室內(nèi)的防火、防盜工作。

6、定期對學(xué)生宿舍進行安全隱患排查，重點檢查學(xué)生床鋪，收繳學(xué)生中的易燃、易爆、刀具等危險品，積極消除一切不安全因素。

7、加強對宿舍管理員的管理。宿舍管理員要嚴格遵守學(xué)校有關(guān)規(guī)定，做好學(xué)生宿舍的防火、防盜等工作。發(fā)現(xiàn)問題要妥善處理，不能處理的要及時上報，將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。

8、向師生員工進行安全知識宣傳教育和培訓(xùn)、增強安全意識。

9、定期進行交通安全檢查，嚴禁學(xué)生乘坐三無車輛和超載車輛，以及惡劣天氣的交通安全教育。

10、加強對學(xué)生的法制教育、心理教育、安全教育，通過主題班會、年級會等多種形式對學(xué)生進行多方面教育，以提高學(xué)生的法制、心理、安全防范意識。

11、每學(xué)期組織兩次法制報告會，進一步提高師生的法律意識，增強法制觀念，師生遵紀守法率達到100%。

12、做好學(xué)生的心理健康教育工作，幫助學(xué)生解決困難，樹立良好的意志品質(zhì)和健全的人格，使其健康成長。

13、做好師生的防病治病的管理工作和學(xué)校衛(wèi)生工作，杜絕各類傳染病在學(xué)校傳播。

15、有針對性的對學(xué)生進行心理健康教育

16、通過法制副校長每學(xué)期召開法制教育現(xiàn)場會。

（五）工會主席蔡全：是工會及計劃生育安全工作的直接責(zé)任人

1、按照《教師資格條例》，做好教師選聘和職稱評審等工作。

2、組織開展教師署期師德專題培訓(xùn)，建立師德標兵評選制度，

嚴禁教師體罰或變相體罰學(xué)生，提高教師職業(yè)道德水平。

3、嚴明教職工職業(yè)紀律，嚴禁在職教職工有償家教、帶宿生、違規(guī)辦班、補課、兼課。

4、加強教師心理健康教育，做好心理特異教職工調(diào)查模底和處置工作。

5、認真處理群眾來信、來訪、來電和領(lǐng)導(dǎo)批示件工作，切實抓好重要信訪件的查報工作。

6、按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，做到矛盾不上交，不推誘。

7、完善各項內(nèi)控制度，防范違紀違法的發(fā)生。

8、負責(zé)計劃生育的工作。

（六）辦公室陳壽福：是以下安全工作的具體責(zé)任人

1、做好學(xué)?；蛏霞壈才诺母鞣N會議準備和安全管理工作。

2、負責(zé)學(xué)校監(jiān)控設(shè)備的檢查和管理工作。

3、定期檢查學(xué)校所有辦公室安全工作。

（七）團委書記羅小芳：是以下安全工作的具體責(zé)任人

1、負責(zé)學(xué)生活動安全，團隊活動和參加社會實踐活動安全

2、加強學(xué)生衛(wèi)生活動的安全教育及勞動安全。

3、負責(zé)學(xué)校廣播室一切安全工作。

4、負責(zé)宣傳工作中安全。

（八）教學(xué)班具體責(zé)任人：各班班主任

1、全面負責(zé)學(xué)生日常行為規(guī)范、學(xué)習(xí)規(guī)范、衛(wèi)生規(guī)范、生活規(guī)范、活動規(guī)范的教育和管理，防止學(xué)生發(fā)生意外傷害。

2、做好本班學(xué)生的全方位內(nèi)部管理工作，午休、晚休的檢查、督促工作，發(fā)現(xiàn)未請假離校、離宿的學(xué)生，及時與查明原因、妥善處理，及時與家長聯(lián)系，并報告分管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

3、做好放假離校前的工作安排，整理好教室、宿舍，關(guān)好門窗、電器，掃除好衛(wèi)生，交接、保管好所用校產(chǎn)，安全離校。

4、定期開展安全主題班會和安全安全排查，發(fā)現(xiàn)隱患即使向?qū)W校報告。

5、協(xié)助學(xué)校做好其他方面的安全工作。

（九）寢室管理員：具體責(zé)任人：黃宗興

1、負責(zé)寢室住校生的一切安全工作。

2、定期對住校生進行相應(yīng)的安全教育和督促。

3、督促檢查住校生的個人習(xí)慣和衛(wèi)生工作，并認真檢查住校生的出席情況。發(fā)現(xiàn)問題及時報告。

4、對寢室的設(shè)施進行定期的檢查。

（十）任課教師具體責(zé)任人：當節(jié)課的任課教師

1、負責(zé)好本課次中學(xué)生的一切安全工作。在哪節(jié)課上發(fā)生任何安全事故，由本課次的老師直接負責(zé)。

2、發(fā)現(xiàn)缺席學(xué)生及時向班主任報告。

3、不擅自換課、遲到早退。不體罰學(xué)生。

4、在課堂上應(yīng)該保護所有學(xué)生的人身安全不受侵犯。制止一切可能對學(xué)生造成傷害的行為。

5、協(xié)助學(xué)校做好其他安全工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告。

（十一）其他崗位直接責(zé)任人為相應(yīng)崗位安全工作的責(zé)任人。

如：門衛(wèi)、食堂、商店、電工、值周人員、實驗員等。

（十二）責(zé)任追究與處罰

以上饒縣學(xué)校安全管理責(zé)任追究辦法執(zhí)行。