掛職干部工作總結

掛職干部工作總結優(yōu)選。

春去秋來，時光飛馳，辛勤的工作要結束了，在完成之前我們還要手寫一份詳細的工作總結。善于總結能引起領導的重視，爭取領導的支持、指導。有沒有更好的方法讓你的總結有一定的深度？下面是小編為大家整理的“掛職干部工作總結優(yōu)選”，供你參考和使用，請收藏和分享。

掛職干部工作總結 篇1

應當說兩年的掛職，使我豐富了知識，開闊了視野，拓展了思路，廣交了朋友，磨煉了自我。我相信這段難忘的經(jīng)歷必將對自己今后的工作、對自己人生道路產(chǎn)生深遠的影響。主要體會可以概括為以下幾點：

一是全身心投入，“掛得住”是做好掛職工作的前提。我深深體會到，要掛好職，并且干好工作，不負眾望，就必須以自己的真情、真心、真意投入工作，盡快融入新的集體。只有這樣，才能在有限的掛職工作時間里，圓滿完成組織交給的任務。我到x村掛職后，首先把自己當作x村的一員，自覺服從縣委縣政府安排，嚴格遵守各項紀律，堅守工作崗位，廉潔自律，時刻注意保持掛職干部的良好形象。

二是加強學習，熟悉村情是做好掛職工作的基礎。只有加強學習，深入基層，廣泛調研，才能理清思路，出好點子，通過你的工作業(yè)績贏得縣委政府各級領導認可，進而不斷推進工作開展。

三是掛職鍛煉是培養(yǎng)干部的有效途徑。掛職鍛煉可以讓年輕干部經(jīng)風雨，見世面，長本領，增才干，升華自己的意志品格和精神境界。與村里班子成員在一起，從他們身上學到了許多在機關工作學不到的新知識、新方法、新思路，使自己受益匪淺。

經(jīng)過兩年的學習鍛煉，使自己進一步更新了觀念，啟迪了思維，深化了認識，拓寬了視野，豐富了知識。也可以說經(jīng)歷了一個從無到有，由淺至深的過程;學習的自覺性、思想政治素質、實際工作能力、政策理論水平等也得到了提高。我堅信，努力才有結果，投入才有回報，勤奮才有碩果，主動才有創(chuàng)新，超越平庸追求完美才能塑造人生的輝煌。我將銘記人生中這次難得的歷練，繼續(xù)保持優(yōu)點，不斷積累工作經(jīng)驗，把掛職鍛煉的成果消化好、吸收好，使感性認識提升到理論高度，更好地指導實際工作。

掛職干部工作總結 篇2

20xx年1月6日 ，我滿懷信心、心潮澎湃地來到了滕州市魏寺村，開始了聊城大學管理學院的基層實踐鍛煉生活，對于從小生活在城市中的我來說，是一次難得的經(jīng)歷。在這期間，擔任書記助理的我，及時轉變角色，積極與村干部、群眾溝通，很好的融入到了這個大家庭。村書記及其他村干部給了我無微不至的關懷與幫助，我也時刻保持謙虛的態(tài)度，努力工作，盡力發(fā)揮個人所學專業(yè)知識，積極為該村出力獻策，充分抓住能夠了解農(nóng)村、服務農(nóng)村、鍛煉自己的機會。

一、掛職農(nóng)村簡介

魏寺村是附近聞明的文明村，全村耕地面積1506畝，住戶面積180畝，371戶人家，1315口人。該村南部是盛名遐邇的龍山，為國家AAA級風景旅游區(qū);北部為蜿蜒曲折的龍河;著名的京福高速公路從村莊東部橫跨龍河穿越而過;西部有104國道、京滬鐵路等重要的交通樞紐，地理位置十分優(yōu)越。

該村固定資產(chǎn)160余萬，主要種植作物有馬鈴薯、綠蘿卜和玉米等，被譽為“中國土豆之鄉(xiāng)”，村民每年人均純收入4500元左右。近年來，該村堅持以社會主義新農(nóng)村建設為切入點，以文明生態(tài)村建設為抓手，按照社會主義新農(nóng)村“二十”字方針的要求，堅持因地制宜、量力而行、突出特色、彰顯風格的原則，以群眾投入為主、財政補貼為輔，加大對農(nóng)田水利、水電、道路等基礎設施的建設力度，完成了“戶戶通”自來水、“戶戶通”有線電視以及“戶戶通”硬化路工程，使該村的基礎設施和村容村貌得到明顯改善。

二、珍惜機會努力工作，在實踐中接受鍛煉

第一，努力開創(chuàng)該村發(fā)展新局面。為了讓全村農(nóng)民深入領悟十七屆三中全會的精神，我運用了解到的政策和整理的資料內容，邀請了200余名村干部群眾開展了專題講座，又讓群眾看到了黨中央對“三農(nóng)”的重視和扶持力度，感受到了政府由“支農(nóng)惠農(nóng)”到“強農(nóng)惠農(nóng)”的政策轉變，大大提高了村民建設社會主義新農(nóng)村的積極性和主動性。

第二，協(xié)助村領導班子提出了從“助民增收抓特色、新農(nóng)村建設展新貌、惠農(nóng)政策促和諧”三個角度繪就村莊新華卷的藍圖。

首先助民增收抓特色。在新農(nóng)村建設中把促農(nóng)增收放在首要位置，馬鈴薯、綠蘿卜一直是該村的特色農(nóng)產(chǎn)品，我通過走訪群眾、網(wǎng)上查閱資料，向村領導班子建議“立足資源優(yōu)勢，發(fā)展特色農(nóng)業(yè)”，提出了“公司+科技人員+農(nóng)戶”的模式，大力發(fā)展“訂單農(nóng)業(yè)”，解決了農(nóng)產(chǎn)品銷售難的問題，得到了村干部的認可和支持。

其次新農(nóng)村建設展新貌。農(nóng)村基礎設施建設需要一個長期過程，不可能一蹴而就。因此，我認為應將“村容整潔”作為建設突破口。在我的倡議下，村委會決定利用村民冬閑時節(jié)進行一次環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，全面實施美化、凈化、亮化“三化”工程，作為村書記助理的我也身先士卒，不僅鍛煉了自己，也使村莊環(huán)境面貌煥然一新。

最后惠農(nóng)政策促和諧。新一年伊始，國家的各項補貼政策已經(jīng)落實到位。我協(xié)助村主任整理20xx年村民農(nóng)機補貼申報材料，充分調動了農(nóng)民購買機械的積極性，推進了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的機械化，為本年度農(nóng)民的增收奠定堅實的基礎。同時，我還跟隨領導干部對全村的特困戶和五保戶進行慰問，極大促進了和諧社會建設。

第三，文明生態(tài)村創(chuàng)建，讓農(nóng)民唱主角。該村從上年以來，一直努力創(chuàng)建文明生態(tài)村，但是由于缺乏有效管理和機制保障，村民積極性不高。我掛職期間意識到這一問題，配合村里做了一系列的宣傳引導工作，提出“自己動手建家園”的原則，讓村民發(fā)揮“主角”作用。又通過聘請老黨員成立了村清潔隊和管護隊，強化了監(jiān)督機制，保證了原則的貫徹落實。

第四，增強村務公開透明度。管理民主是新農(nóng)村建設的一大落腳點，身為聊城大學行政管理專業(yè)的我，也深刻理解民主管理的重要意義。我建議從改革村務公開制度入手，對村的公開欄進行翻新，加大村務、財務制度的公開力度，把村的工作目標、干部工資、財務支出、計劃生育、宅基地安排等內容進行公開，并以我們管理學院的主席意見箱為藍本，在公開欄中設立意見箱和監(jiān)督電話，有力地促進了干群和諧及村各項工作的順利開展。

第五，將“招工信息”貼上公務欄，鼓勵返村農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)。由于受金融危機的影響，許多農(nóng)民工提前返鄉(xiāng)，為了擴寬農(nóng)民獲取外出務工信息的渠道，我通過互聯(lián)網(wǎng)、讀報紙等方式收集了一些“招工信息”，并貼在公務欄上，為村民創(chuàng)造了良好的務工空間和掙錢機會。在推進勞動力合理輸出的同時，又積極引導有一定原始積累和學到實用技術的村民自主創(chuàng)業(yè)，為本村的新農(nóng)村建設注入了生機和活力。

第六，我與該村建立了互動交流關系。臨近掛職結束時，村書記對在我掛職期間的表現(xiàn)予以肯定，決定在村里成立“大學生工作站”，每年假期，我都可以帶領我的同學到這里參加實踐活動，村里將給予大力支持。

以上是我掛職期間融入到村委會的具體工作，這些工作不僅充實了我在農(nóng)村的掛職實踐活動，而且培養(yǎng)了自己以后大學生活中“學習 ——總結——運用——提高”的能力。

三、農(nóng)村發(fā)展的.“瓶頸”

短暫的掛職生活讓我學到了很多，但也讓我意識到新農(nóng)村建設中存在著諸多桎梏，只有打破這些“瓶頸”桎梏，才能打開農(nóng)村建設的新局面。

一是村干部執(zhí)政能力和政策解讀能力有限。政府可以通過開展定期村干部培訓活動，切實加強農(nóng)村基層組織建設，提高村干部的素質和執(zhí)政能力，同時加大政策宣傳力度，讓村干部“領悟好、實踐好”中央的各項農(nóng)村政策。

二是有些農(nóng)民缺乏自主性和創(chuàng)造性。廣大農(nóng)民是新農(nóng)村建設的主體，而有些農(nóng)民不愿接受新事物，還存在“老婆孩子熱炕頭”的小農(nóng)經(jīng)濟思想?；诖耍痛逦瘯訌娨龑?，明確思路，通過建章立制、樹立典型等方式轉變農(nóng)民小富即安的思想，培養(yǎng)新型農(nóng)民，讓他們成為新農(nóng)村建設的“主力軍”，最終，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。

三是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈不完整，農(nóng)民增收困難。我國廣大農(nóng)村地區(qū)普遍存在著農(nóng)產(chǎn)品深加工不強的問題，農(nóng)民處于利潤鏈的最低端。以我掛職村莊為例，該村是著名的馬鈴薯生產(chǎn)基地，馬鈴薯富含淀粉，可以重點發(fā)展淀粉加工業(yè)，這樣不僅解決了馬鈴薯銷售難的問題，還增加了農(nóng)民收入。因此，農(nóng)業(yè)發(fā)展要立足優(yōu)勢，發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，完善產(chǎn)業(yè)鏈，增強深加工能力。

四是農(nóng)民獲得的信息與新農(nóng)村建設所需要的信息不平衡。農(nóng)民只有掌握大量可行性信息，才能進行有效地新農(nóng)村建設。政府一方面要加大信息宣傳，為農(nóng)民及時提供信息，擴展農(nóng)民獲取信息的途徑;另一方面要加強財政投入，為農(nóng)村配備電話、電腦互聯(lián)網(wǎng)、遠程教育網(wǎng)絡視頻系統(tǒng)等設施，提高農(nóng)民掌控信息的能力，以便更好的建設新農(nóng)村。

中國目前有13億人口，其中9億農(nóng)民，在我國社會主義新農(nóng)村建設的進程中，出現(xiàn)這樣的那樣的問題是必然的。但是，在政府的支持引導、全社會的共同關注、農(nóng)民自身素質的提高這三方的努力下，農(nóng)業(yè)、農(nóng)村的發(fā)展及農(nóng)民的經(jīng)濟狀況將得到根本改善，社會主義新農(nóng)村建設指日可待!

四、取得的主要收獲

這次農(nóng)村掛職鍛煉填補了我頭腦中的部分空白，使我開闊了眼界，打開了思路，自己所學的知識也得到運用。農(nóng)村大舞臺確實是個鍛煉人、磨礪人的地方，在充分感受濃厚鄉(xiāng)村生活氣息的同時，村領導和群眾也給了我極大地幫助，讓我收獲頗豐：

首先深化了我對“三農(nóng)”問題的認識。通過這次實踐活動，改變了我以前對“三農(nóng)”問題的膚淺認識，“三農(nóng)”問題內容復雜、任務艱巨，在國家事業(yè)發(fā)展全局中處于基礎地位：農(nóng)業(yè)是安天下、穩(wěn)民心的戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)，沒有農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化就沒有國家現(xiàn)代化，沒有農(nóng)村繁榮穩(wěn)定就沒有全國繁榮穩(wěn)定，沒有農(nóng)民全面小康就沒有全國人民的全面小康。因此，只有建設好社會主義新農(nóng)村，才能實現(xiàn)全面建設小康社會的宏偉目標，才能實現(xiàn)中華民族的偉大復興。

其次體會到了依靠群眾的重要意義。一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去的群眾路線，是中國共產(chǎn)黨長期革命和建設經(jīng)驗的總結。我在魏寺村掛職期間深深地理解為什么必須僅僅依靠人民群眾，因為只有依靠群眾的力量，我們才能不斷的取得勝利。魏寺村要創(chuàng)建文明生態(tài)村，如果能夠發(fā)動廣大村民，讓他們“唱主角”，這項工作將很容易，如果村民不支持，那么這項工作將困難重重。

再次增強了我對所學知識實用性的把握。掛職鍛煉期間，通過與村干部共同制定的幾項政策，讓我更加清楚地認識到“實踐是檢驗真理的唯一標準”，大學期間我學到了豐富的理論知識，

但它只流于形式，無論它多完善、多講究，一旦脫離實踐也只能是紙上談兵。所以，在以后的學習生活中，一定要增強自己用理論知識解決實際問題的能力，真正做到學以致用。

最后堅定了我努力學習的決心和信念。“金無足赤，人無完人”，在農(nóng)村掛職期間，我也意識到了自己的缺點和不足，但它終將轉化為我以后大學生活學習的動力，繼續(xù)用先進的科學知識武裝自己，進一步增強自己的責任感和使命感，為以后更好的投身于社會主義現(xiàn)代化建設的洪流中去積蓄力量!

掛職干部工作總結 篇3

今年7月，商洛市委啟動實施了“機關優(yōu)秀年輕干部下基層、基層優(yōu)秀年輕干部進機關”雙向掛職鍛煉工作，通過多層次、多崗位鍛煉，在短時期強化歷練人才，彌補干部經(jīng)歷缺陷，培養(yǎng)高素質復合型干部隊伍。

據(jù)介紹，全市共有132名干部參加了掛職工作。其中62名市直部門科室負責人被選派到基層一線掛任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記或鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理職務，從縣區(qū)擇優(yōu)篩選34名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職、36名鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職上掛市直部門擔任科室副職，進行為期6個月的實踐鍛煉。

為了把掛職干部培養(yǎng)與使用更好結合起來，商洛在確定選派對象上引入競爭性選拔機制，人選的確定要經(jīng)過自薦報名、組織推薦、研究確定等環(huán)節(jié)，嚴格審核。在培養(yǎng)和管理方面，要求給掛職干部“掛實職、給實權、負實責，多交任務，多壓擔子?！备鹘邮諉挝煌怀霭褣炻毟刹糠诺街匾块T、關鍵崗位和改革發(fā)展一線經(jīng)受考驗，放在情況復雜和矛盾較多的地方經(jīng)受鍛煉。

7月下旬，商洛各地普降大到暴雨，引發(fā)洪災。掛職丹鳳縣竹林關鎮(zhèn)副書記的市交通運輸局干部姚全瑞，在“7·23”特大洪災的當晚帶領3名干部組成搶險突擊隊，冒雨搜救、緊急轉移被洪水圍困的18名群眾，并連續(xù)一月多奮戰(zhàn)災民安置、街道清淤的第一線；掛職山陽縣漫川關鎮(zhèn)副書記的市疾控中心門診部主任寇亞斌，在災情發(fā)生后及時組織當?shù)匦l(wèi)生院醫(yī)務人員，連日奔波在災民安置點和受災的山村、農(nóng)戶，為老百姓義診防病，確保了大災之后無大疫……

不管“下派”還是“上掛”，掛職干部都非常珍惜難得的鍛煉機會，全心投入，“做事”不“做客”。洛南縣城關鎮(zhèn)黨委書記李學讓，上掛市委督查室副主任期間，積極參與市委重大活動的籌備和組織，參加重點項目、災后重建等中心工作督查，聯(lián)系基層實際，撰寫了推進城鎮(zhèn)化建設等3篇有深度、有分量的調研報告。到商丹循環(huán)工業(yè)經(jīng)濟園區(qū)掛職的商州區(qū)沙河子鎮(zhèn)黨委書記張寶林，全力配合完成了園區(qū)比亞迪項目、商山物流園等5宗用地的征遷，為項目建設順利實施提供了有力保障。

在掛職干部的努力下，一座座新農(nóng)村示范點啟動建設，一條條通村水泥路修進了山村，一處處水毀設施得到快速恢復。正像市委組織部門一位干部評價的那樣：“他們充分發(fā)揮觀念新、思路寬、信息多、聯(lián)系面廣的優(yōu)勢，盡心竭力推進當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展，設身處地察民憂、解民難、幫民需，留下了實績，留下了形象，留下了友誼。”

掛職干部工作總結 篇4

經(jīng)市委組織部選派，2008年10月，我作為**市新一輪干部雙向掛職鍛煉的成員，從市救助管理站后勤科科長崗位上來到永興縣**鄉(xiāng)掛職，先后任鄉(xiāng)人民政府副鄉(xiāng)長、黨委副書記。近一年來，在**鄉(xiāng)黨委、政府的領導下，我始終珍惜機遇，嚴格按照“學習、鍛煉、實踐、提高”的要求，認認真真學習，踏踏實實鍛煉，不斷提高自身綜合能力，努力達到鍛煉目的?；仡櫧荒陙淼膾炻毠ぷ鹘?jīng)歷，深感自己在工作能力、工作方法和工作情感上都收獲頗多，受益終生?，F(xiàn)將近一年來的掛職鍛煉工作情況和工作體會匯報如下：

一、堅持不懈抓學習，努力提高綜合素質

在到永興縣**鄉(xiāng)掛職之前，我沒有一天的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作經(jīng)驗。新的工作崗位，新的工作環(huán)境，構成新的挑戰(zhàn)和考驗，唯有加強學習，獲取新知識，才能完成新任務。因此，我十分珍惜這次學習機會，始終把學習放在首要地位，多聽、多看、多調查研究，真心誠意地向同志們請教，在同志們的大力幫助下，較快熟悉并適應了新的工作環(huán)境。

（一）加強政治理論學習，提高政治理論素質。近一年來，我通過積極參加中心組學習和自學，重溫了鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，認真學習黨的“十七大”及十七屆三中全會精神，深刻領會科學發(fā)展觀的精神實質和深遠意義。同時也十分注意學習黨在農(nóng)村的一系列路線方針政策，如農(nóng)村經(jīng)濟、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障、土地等一系列扶持農(nóng)村發(fā)展的富民政策，以增強做好農(nóng)村工作的說服力。通過學習，我進一步增強了全心全意為人民服務的宗旨意識，不斷鞭策自己按照合格共產(chǎn)黨員的標準，身體力行“三個代表”重要思想，不斷提高自己分析問題和解決問題的能力，不斷提高為人民服務的本領。

（二）深入調查研究，從實踐中學習提高。除自覺參加有關會議、翻閱縣鄉(xiāng)資料、文件和當?shù)貓罂猓€拜訪縣直機關和領導，并積極深入部門、村組、企業(yè)，調查了解永興縣及**鄉(xiāng)在思想解放、觀念更新、經(jīng)濟發(fā)展、改革開放、招商引資、農(nóng)村建設、機關效能等方面的基本情況和經(jīng)驗，從而基本掌握了永興縣及**鄉(xiāng)的基本情況及經(jīng)濟社會發(fā)展思路，增強加快發(fā)展的責任感和精神動力。

（三）虛心向干部群眾學習，勝任崗位職責。根據(jù)組織分工，我分管招商引資、新農(nóng)村建設，駐周家村，考慮到我原來在民政部門工作，同時聯(lián)系民政工作。工作任務多、工作責任重，一方面我感謝鄉(xiāng)黨委領導對自己的倚重，另一方面自己也承受了巨大的壓力和挑戰(zhàn)。為此，我把工作和同志們作為老師，向同志們學，向領導學，向基層學，向工作學，積極樂觀地應對工作，把壓力變?yōu)閯恿Γ牙щy變?yōu)樨敻?，份內事與同志們多商量，全局事多向主要領導多請示，注意調動同志們的積極性，發(fā)動大家一起工作，很快就勝任了工作要求。

（四）勤于思考，在不同的工作環(huán)境下學習不同的工作方法。從市直單位到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，工作性質、工作環(huán)境、工作對象都發(fā)生了不同程度的變化，工作方法也從機關工作的程序性、務虛性向基層工作的靈活性、實踐性轉變。青年干部要把書本上的知識、文件上的精神很好地轉換為有指導性、操作性的方法，要學會自下而上的的工作方法，多深入基層、多深入群眾，工作才能得到群眾的認可和支持。在實際工作中，我進一步認識到學習的重要性，新時期的農(nóng)民再不是文盲、政策盲、法律盲，在很大程度上，他們對關系著自己切身利益的農(nóng)村政策、法規(guī)研究的認識很深、很透，對農(nóng)業(yè)科技與瞬息萬變的市場信息很渴望。因此，作為一個基層掛職的領導，我要求自己不斷學習，勤于思考，深入實踐。

二、一絲不茍做工作，切實履行崗位職責

近一年來，我始終用“踏實做事不多事、凡事盡職不失職、工作到位不缺位、真誠說話不多話、堅持公心不私心”的標準要求自己，較快地完成了角色轉換，在同志們的幫助下工作取得了一些成績。

招商引資工作。2009年，**鄉(xiāng)被列為全市招商引資重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)，招商引資目標任務9000萬人民幣。為切實做好此項工作，我緊緊圍繞市、縣委關于招商引資的工作部署，咬定目標，全面分析全鄉(xiāng)招商引資工作面臨的困難和問題，客觀謀劃了**鄉(xiāng)的招商引資發(fā)展思路。與此同時，組織一班人通過電視、互聯(lián)網(wǎng)等各種渠道大張旗鼓地對外宣傳**鄉(xiāng)的交通、區(qū)位、人文、服務等良好的投資環(huán)境，有力地提高了**的知名度和影響力。通過多次與縣鄉(xiāng)主要領導外出招商引資，洽談項目，使**鄉(xiāng)的招商引資工作在短短半年多時間出現(xiàn)很大起色。截止2009年7月，完成招商引資7800萬元，占全年目標任務86％。

新農(nóng)村建設工作。2008年、2009年**鄉(xiāng)新農(nóng)村建設卓有成效，周家、注江、**、塘下等村共投入280余萬元，開展了以硬化道路、改善環(huán)境衛(wèi)生等為主的新農(nóng)村建設工作，從而使**的村容村貌、環(huán)境衛(wèi)生、生活設施得到極大改善。

駐村工作。自2008年駐周家村以來，我主動接觸群眾，并與打成一片，積極開展調查研究，與周家村黨員干部群眾共同商討經(jīng)濟發(fā)展思路。一是指導周家小康新村建設。周家小康新村建設規(guī)劃面積37畝，計劃總投資2000萬元，現(xiàn)正在緊張施工之中，今年完成投資1200萬元。二是開展龍山湖休閑山莊環(huán)境整治。三是組織村干部到XX、衡陽等地考察，投入近50萬元興辦地板磚加工廠和羅馬柱加工廠等2個村級企業(yè)。

民政工作。一是實施了鄉(xiāng)民政辦規(guī)范性建設。通過向鄉(xiāng)黨委、政府及縣民政局的積極爭取，落實鄉(xiāng)民政辦辦公室兩間和庫房一間，并配備了辦公室桌椅、檔案柜、電腦等辦公室設備。在抓好民政辦硬件建設的同時，結合基層民政工作實際，落實了工作制度，對民政辦工作職能、工作人員行為規(guī)范、工作準則以及對人民群眾密切相關的各項民政業(yè)務進行了規(guī)范，制定了《民政辦工作流程》、《民政辦管理制度》等多項工作制度，并統(tǒng)一制作上墻，從而使**鄉(xiāng)民政工作達到了規(guī)范化管理。二是積極改善**鄉(xiāng)敬老院環(huán)境。通過積極向上取資金近10萬元，對敬老院基礎設施進行完善。其中，砌護坡200余立方米，修葺圍墻110米，院內綠化美化300余平方，移栽各種果樹30余株，外墻制作了5條敬老標語，安裝了健身器材，添置了娛樂器材10余件。全面粉刷了敬老院主體樓，并為辦公室添置了辦公設施。通過這些基礎設施建設，有效地改善了敬老院的環(huán)境，為生活在敬老院的老人們提供了一個舒適、安逸的養(yǎng)老環(huán)境。

為民辦實事工作。我利用自身在市民政部門工作的優(yōu)勢，積極為老百姓辦好事實事，曾多次向市直有關部門匯報和協(xié)調，共計爭取資金近30萬元。其中，為充分調動了農(nóng)民發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的積極性，向市老區(qū)辦為牌樓村葡萄基地爭取幫扶資金2萬元；為切實解決**鄉(xiāng)在2008年冰災中受災嚴重的困難戶生活問題，向市民政局爭取救災冬令資金2萬元；為切實解決同意村特困復員軍人李順成無住房的問題，為其向民政部門爭取住房安置款3萬元；為切實改善**鄉(xiāng)敬老院環(huán)境和基礎設施，向市民政局、市老齡委分別爭取資金5萬元和3萬元；為更好的建設周家小康新村，積極向上級部門爭取，將其立項為市級社區(qū)建設示范點，并爭取相關配套建設資金8萬元；為積極發(fā)展**農(nóng)業(yè)經(jīng)濟，向市財政局爭取農(nóng)業(yè)專項資金3萬元和社保資金2萬元；為注江村貧困學子代林汝圓了大學夢，向市慈善總會爭取助學資金3000元，個人資助500元。

三、扎扎實實煉作風，努力提高綜合能力

在掛職鍛煉期間，我深感只有牢記“兩個務必”才能保持良好的心態(tài)，才能不怕艱苦，耐住清貧，守住寂寞，才能從一點一滴的小事入手，鍛煉操守，錘煉黨性。只有轉變工作作風，增強服務意識，才能使各方面能力得到鍛煉和發(fā)揮。一年來，我始終以高昂的工作熱情、積極進取的工作心態(tài)投入到工作當中。為盡快熟悉情況，掛職不久，我就走遍了全鄉(xiāng)所屬的13個行政村。在平時工作生活中，用真心對待同事和基層群眾，用誠心對待工作，平常找機會和他們溝通、交流與干部群眾打成一片，同志們有工作和生活困難我盡量幫助，有些工作上有情緒怨言我耐心勸說，真誠化解。自己工作上有不懂的，我積極向領導和同事們請教。同時，虛心接受群眾意見和建議，從而牢固樹立了基層優(yōu)先、群眾第一的思想。在近一年的實際工作鍛煉中，我充分認識到做好基層工作，光有滿腔熱情是不行的，更重要的是要有務實的精神，對工作要有信心、恒心和毅力，動之以情，曉之以理，傾心為民?，F(xiàn)在做農(nóng)村工作，不是用“高壓政策”，也不是“吹、哄、騙”，而是“講感情”。這里的“講感情”，并不是無原則的遷就或容忍，而是與農(nóng)民零距離接觸，做知心人，辦實在事，在政策與法律的范圍內切實為農(nóng)民解決問題、矛盾，與農(nóng)民建立起深厚的感情后，很多問題就迎刃而解了。2009年，10余個市縣重點項目在**轄區(qū)開工或建設當中，在重點工程征地、拆遷過程中，有一部分群眾不理解、不支持，甚至出現(xiàn)阻工擾工行為，我和同志們一道頂著酷暑，早出晚歸，進村入戶，不回避矛盾，主動對接宣傳，向群眾動之以情、曉之以理地講道理，終于得到他們的理解和支持，從而保障了此項工作的正常開展，當前全鄉(xiāng)的各項重點項目正如火如荼地建設當中。正是因為這種踏實樸實、認真負責的工作作風，我比較好地適應了全新的工作環(huán)境，同時也提高了自己應對各種局面、做好群眾工作的能力。

四、掛職工作的體會和收獲

我衷心地感謝組織上給我提供了這樣一個深入基層、了解基層、提升思想、增長才干的寶貴機會，一年的掛職帶給我在政治水平、業(yè)務能力、領導素質、思想作風上的提高都將使我受益終生。

（一）加深了基層工作認識，增進了與群眾的感情。在來到**掛職之前，我沒有絲毫的農(nóng)村工作經(jīng)驗，對農(nóng)村工作的現(xiàn)狀一知半解。經(jīng)過這一年的掛職，尤其是在駐村蹲點過程中，我對農(nóng)村基層組織的運行狀況和存在問題有了深刻全面的認識，在與農(nóng)民群眾的面對面交流中，加深了彼此的感情。在鄉(xiāng)里開展慰問貧困戶等各項捐款活動中，我也不以外人自居，主動和其他同志一樣踴躍捐款，并把糧、油、化肥等慰問品親手送到貧困戶家中，送上了一名下派干部的心意。

（二）感受了基層干部的艱辛，增強了工作責任心。**是永興縣經(jīng)濟社會發(fā)展的熱點地區(qū)，**干部群眾的創(chuàng)新意識、發(fā)展意識、拚搏意識最為濃烈。我在市直單位工作時，風吹不著，雨打不到，工作條件較為優(yōu)越，而在鄉(xiāng)鎮(zhèn)許多工作是要深入到田間地頭，和群眾一腳泥、一身水、一起摸爬滾打干出來的。在近一年的時間里，我每天與這樣的鄉(xiāng)村基層干部朝夕相處，并肩工作，思想得到感染，靈魂得到凈化。今年8月底水稻收割前時節(jié)，由于干旱少雨，給水稻帶來減產(chǎn)失收獲的嚴重威脅，在農(nóng)民群眾焦急的目光中，從書記、鄉(xiāng)長到機關普通干部全部深入到田間地頭，協(xié)調抽水抗旱，許多人飯也顧不得吃，當我和他們一樣曬黑了皮膚時，我知道自己變化的不僅僅是外表，**干群的“**精神”己在我的心中變得具體和深化。

（三）積累了基層工作經(jīng)驗，提高了領導工作水平。鄉(xiāng)鎮(zhèn)處于國家政權體系最基層，是各項方針政策最具體的組織者和執(zhí)行者，各項工作有很強的政策性，又很繁瑣，我掛職前在市救助管理站任后勤科科長，工作相對簡單，而在**掛職任副鄉(xiāng)長、副書記，經(jīng)過近一年的掛職，我深刻體會到，只有扎根基層，才能了解基層，只有深入群眾，才能服務群眾，只有勤于實踐，才能盡快成熟。以前，我對“三個代表”的理解，對社情民意的了解，以及對自身的認識都是不全面不深刻的，經(jīng)過在鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村基層近一年的磨練，通過向基層群眾學習，向領導同事學習，向工作實踐學習，我深化了為民服務的宗旨意識和群眾觀念，培養(yǎng)了不怕吃苦、迎難而上的工作作風和思想品格。最主要的是，在積累基層工作經(jīng)驗，提高自身領導水平的同時，自己在政治思想上更加成熟和堅定。

掛職干部工作總結 篇5

20xx年11月，為相應上級組織的號召，我由沈陽工程學院選派到于洪團區(qū)委掛職鍛煉。一年來，在上級組織和領導的關心支持下，我珍惜機遇，認真學習，積極思考，扎實工作，較好的完成了將高校和基層團組織資源共享的任務，達到了掛職學習鍛煉的預期目的，現(xiàn)將學習和工作情況向組織作以簡要匯報。

一、工作開展情況

于洪團區(qū)委對我掛職鍛煉學習非常重視，對我的工作、學習作了詳細的安排，對我的生活給予了無微不至的關懷和照顧，為我順利完成掛職鍛煉學習任務打下了堅實基礎。（幼兒教師教育網(wǎng) YjS21.COM）

(一)珍惜機遇，認真學習，全力提高政策和理論水平

掛職以來，我嚴格按照掛職干部的紀律要求，始終把經(jīng)受鍛煉、虛心學習作為工作的出發(fā)點，注重在領導方法，工作思路，推進措施等方面加以學習，通過多看、多聽、多問、多記、多做、多查、多想等方法，提高了思辯能力和用理論認識解決問題的能力。

(二)不斷實踐，積極進取，全力提升領導和服務水平

掛職鍛煉以來，我時刻以提高自身能力水平為第一責任，積極擺正位置，找準定位，搶抓機遇，開拓創(chuàng)新，做到了進入角色快、接觸實際多、工作效果好，提升了自身宏觀駕馭能力和處理復雜問題的能力。我不斷解放思想，勇于創(chuàng)新工作方式方法，全力變阻力為動力，努力贏得工作的主動權。

(三)遵章守紀，全力樹立良好作風與形象

掛職以來，我不斷深入學習貫徹黨風廉政建設各項規(guī)定，始終牢記立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，講真話、辦實事、求實效。在工作中堅持以身作則，主動克服生活和工作上的困難，學習上高標準、嚴要求，生活上低標準、艱苦樸素，樹立清正、務實、廉潔的良好形象，受到了團區(qū)委的一致好評。

二、掛職的主要收獲

掛職的一年，使我經(jīng)歷了一次人生當中難得的.歷煉，豐富了閱歷，開闊了眼界，增強了才干，經(jīng)受了考驗，收獲很大。

(一)了解團區(qū)委的基本情況。對于基層工作者來說，如此直接的接觸團的工作氛圍，絕對是一次難得的機會。目前，我對于團區(qū)委的工作流程，環(huán)節(jié)，要求等已經(jīng)全部掌握，提升工作效率的有效借鑒。

(二)切實深入學習優(yōu)良的工作作風。到團區(qū)委工作一年來，我感受到了團區(qū)委工作的高效率、快節(jié)奏，面對工作性質、工作職責和工作環(huán)境等方面的變化，我按照自己工作職責的要求，堅持團區(qū)委和學校工作融合，讓學校接觸到團區(qū)委的優(yōu)秀實踐資源，團區(qū)委享受到高校的活力資源。

(三)認真負責自己的工作，真抓實干。我主要負責團區(qū)委關愛和青少年保護工作。在一年期間，參與多次志愿者服務活動，敬老愛老，捐資助學，帶領農(nóng)民工孩子看音樂會等，并且將沈陽工程學院法律系志愿者社團引進東湖街道，并形成于洪青年組織報告;在青少年保護工作方面，積極參與“學校放假，社區(qū)開學活動”，并開辦啟動儀式;其他各大型活動團區(qū)委給我搭建了展示的平臺，全程參與了“中國情人節(jié)，百對新人集體婚禮”，第二屆于洪青聯(lián)會召開等，讓我的鍛煉過程既能整合了資源，又能夠得到成長。

三、幾點體會

通過掛職學習鍛煉，我對自己的工作進行了深刻地思考，感到還有很多方面需要加強和提高。

(一)深刻體會到用心才是做好工作的根本保障。一年來，于洪團區(qū)委緊張、嚴謹又富有活力的工作作風深深地影響了我，讓我感受到工作中必須全身心投入，每一刻都要保持清醒的頭腦，認真處理每一個工作環(huán)節(jié)和細節(jié)，盡可能避免工作失誤。目前，我已經(jīng)形成了這種工作態(tài)度，這對于我以后的工作和生活都會有巨大的幫助。

(二)深刻體會到學習才是工作進步的動力和源泉。這次掛職學習，讓我接觸到了許多新鮮事物，看到了真正意義上基層團組織的工作，學到了大量的實用工作技能，使自己的工作經(jīng)歷變得更加充實，讓我充分認識到在復雜的和諧發(fā)展穩(wěn)定任務中，團的工作面臨許多挑戰(zhàn)，光靠翻“老皇歷”，光憑經(jīng)驗來辦事是萬萬行不通的，必須“活到老，學到老，創(chuàng)新到老”，自覺地把學習作為一種政治責任，一種精神追求，一種人生樂趣。

(三)深刻體會到掛職鍛煉是提升能力的有效途徑。掛職工作期間，接觸面更加廣擴，組織活動與實踐的機會大大增加。面對工作中的新挑戰(zhàn)新機遇，從中學習組織活動的經(jīng)驗與方法，切實受益匪淺。一年來，感覺自己的綜合素質得到了明顯提升，工作能力得到了明顯增強。

總之，經(jīng)過一年的掛職鍛煉，我在工作中得到了實踐，在實踐中得到了學習，在學習中得到了提高，使我體會很深，受益匪淺。通過掛職鍛煉，我既提升了能力，又認識到了差距和不足，也更加明確今后工作的努力方向。在下步的工作中，我將繼續(xù)加強鍛煉，學到更多的好經(jīng)驗、好做法，充分運用到工作中去。同時，我還要繼續(xù)加強與團區(qū)委各方面的聯(lián)系，盡最大努力地利用好掛職鍛煉期間的關系，充分發(fā)揮橋梁作用，促進高校和團區(qū)委的融合，實現(xiàn)掛職鍛煉停但資源交流不停的長效機制。

掛職干部工作總結 篇6

掛職干部月度個人工作總結

時光如梭，轉眼又到了一個月的尾聲。回顧過去的這一個月，我身處掛職干部的崗位上，積極投身工作，不懈努力，取得了一些成果。在這里，我要對自己的工作進行總結，并對下一個月提出更高的要求。

首先，在這一個月的工作中，我秉持著勤勉、責任和創(chuàng)新的原則，全身心地投入到工作中。在極繁忙的工作節(jié)奏下，我始終保持高度的工作熱情和飽滿的工作狀態(tài)，勤奮地處理各類事務，保證工作的高效進行。每天到崗，我會先對當天的工作進行詳細的計劃和安排，確保能夠保質保量地完成任務。同時，我還關注團隊的協(xié)作和合作，積極參與團隊活動，與同事們共同推動工作的進展。

其次，我注重與上級的溝通和反饋。在工作中，我始終保持密切的聯(lián)系和溝通，與上級及時交流工作進展、困難和問題，并主動尋求解決方案。通過這種溝通，我能夠及時了解上級的意見和要求，進而調整自己的工作方向，確保工作目標的順利實現(xiàn)。同時，我也通過及時反饋自己的工作情況和成果，使上級對我的工作能有準確的了解，為下一步工作的展開提供參考和指引。

此外，我還注重個人能力的提升。我認識到在掛職期間，通過學習和提升自己的能力，是我為掛職工作貢獻更多的重要方式。因此，我利用自己的閑暇時間，積極參加各類培訓和學習活動，拓寬自己的專業(yè)知識和技能，提高自身的綜合素質。我還積極結交各行各業(yè)的人才，借鑒他們的經(jīng)驗和智慧，以此不斷完善自己的工作方法和思維方式。

總的來說，這一個月是充實而又有收獲的。通過不斷的努力和實踐，我積累了豐富的工作經(jīng)驗和人際交往經(jīng)驗，提高了自己的綜合素質和能力水平。但是，我也清醒地意識到自己在工作中還存在一些不足之處：一是工作中有時過于注重細節(jié)，影響了整體進度；二是在處理工作問題時，有時不夠果斷和敏捷。因此，針對這些問題，我會在下一個月的工作中加以改進和提升。

對于下一個月，我有著更高的期望和要求。首先，我會更加注重工作方法和效率，將大局和細節(jié)相結合，確保工作的順利進行。其次，我會進一步提高自身的領導能力和團隊合作能力，更好地發(fā)揮團隊的凝聚力和執(zhí)行力。同時，我會在溝通和反饋方面更加靈活和及時，準確掌握上級的意圖和要求，在工作中主動尋求反饋和建議。此外，我還會繼續(xù)加強個人學習和提升，不斷完善自己的專業(yè)知識和技能，為工作提供更有力的支持。

總之，過去的一個月是我工作的重要里程碑，也是我成長的重要經(jīng)歷。在未來的工作中，我將繼續(xù)堅持勤勉、負責和創(chuàng)新的精神，不斷提高自身的能力和素質，為推動組織的發(fā)展和進步貢獻自己的力量。

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掛職干部個人工作總結(分享10篇)

時光如流水般匆匆流動，一段時間的工作已經(jīng)結束了，回顧這段時間的工作，相信你有很多感想吧，想必我們需要寫好工作總結了。好的工作總結都具備一些什么特點呢？下面是小編為大家收集的掛職鍛煉工作總結范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

掛職干部個人工作總結 篇1

兩個月的培訓時間轉瞬即逝，回顧掛職期間的學習與生活，我們內心充滿無限感激，心頭漾起感動！感謝閔行區(qū)教育局給我們搭建學習的平臺，感謝夷陵區(qū)教育局提供學習機會，更要感謝莘莊鎮(zhèn)小領導、教師的真誠相待，顧校長的不吝賜教！培訓的日子終生難忘，培訓的收獲終身收益！

一、閔行大環(huán)境

一是政府投入足。閔行區(qū)委建立從搖籃到拐杖的服務體系，對教育傾其所能，盡其所職。區(qū)鎮(zhèn)兩級政府認真履職，營造良好教育環(huán)境。保證了學校的硬件投入和設施設備的配套，滿足學校的發(fā)展需求，提升學校的品位檔次。二是部門支持多。閔行區(qū)始終把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。財政局，保證教育經(jīng)費的投入力度，排除學校教育發(fā)展的后顧之憂；人保部，搭建教育人才的交流平臺，各取所需，保證教師管理的流動性，促進了教師、校長隊伍的共享與流動。建立“一校多區(qū)”；建設局以項目為契機，內強教育內涵，外樹教育品牌；政府設立“閩建”基金會，獎勵教育，支持教育。在社會中形成條塊結合，齊抓共管，協(xié)調推進的教育發(fā)展機制。

二、學校小環(huán)境

一是校長思想明，一個好校長就是一所好學校。身為特級校長的顧慶余，既有先進的管理經(jīng)驗，又是教學的行家里手。他既能高瞻遠矚，又能注重細節(jié)。閔行莘莊鎮(zhèn)小秉承“一切為了孩子的成長和發(fā)展”的辦學目標，從外部環(huán)境到內部管理無不體現(xiàn)這樣一個理念。走進校園就有大氣、美觀、曲徑通幽、適用的感覺。

二是文化內涵深，校園文化是一道靚麗的風景，提示語溫馨；設計的畫面精致；走廊上的宣傳語特色鮮明；餐廳的警示語文化內涵深刻；教室內的布置別具匠心；綠化帶內的提示牌意味深長，極其符合孩子心理。真是綠色的校園、花香的校園、果樹的校園、書香的校園、藝術特色的校園。

三是縱橫發(fā)展快。南校區(qū)的發(fā)展僅有五年時間，在五年里學校由原來的18個班增擴到45個教學班，走內涵發(fā)展之道。以二次課改為推動力，教學科研穩(wěn)中求進，體育、音樂特色鮮明。辦學水平家喻戶曉！

掛職干部個人工作總結 篇2

20xx年5月，按照區(qū)黨工委組織部的安排，我到熊岳鎮(zhèn)火山村進行為期一年的掛職鍛煉，任村委副書記一職，協(xié)助村李選營書記協(xié)調火山村全面工作。掛職期間，我始終嚴格按照組織要求，不斷加強思想政治和業(yè)務理論的學習，深入開展實踐活動，開闊視野、豐富閱歷、提升自我，努力為開發(fā)區(qū)的平穩(wěn)、快速發(fā)展盡綿薄之力?，F(xiàn)將掛職鍛煉工作簡單總結如下：

一、加強學習，努力提高綜合素質

自赴村掛職鍛煉的第一天起，我深感責任重大、任務艱巨，因此不斷加強學習，提高自身綜合素質。

1、加強理論知識學習。在繼續(xù)認真學習各項涉及民生的方針政策的基礎上，我積極閱讀村委會各項文件，了解熟悉村里的基本情況，并隨時關注火山村發(fā)展的新動態(tài)。

2、積極向村干部請教。自參與村委工作后，我就村委的`工作任務和工作程序等方面向村干部虛心學習，并努力將所看所得運用到實際工作中。例如，剛到村掛職時，虛心向村支部書記請教，了解了火山村生產(chǎn)、生活等方面的基本情況，了解了在村里開展工作的方式、方法等。

3、主動向村民學習。在工作中通過程中，我主動和村民交流，了解群眾需求以及他們對村組織工作的看法，進一步增強了為群眾服務的意識和能力。

4、向掛職鍛煉同事學習。在工作之余，我經(jīng)常與其他掛職鍛煉同事交流經(jīng)驗，并參與掛職鍛煉學習小組，對“村、社區(qū)組織如何在全域城市化的進程中做好基層工作”進行深入研究。

二、深入實踐，不斷提升工作能力

我始終相信，農(nóng)村是一片廣闊的天地，是最鍛煉人的地方，能為我們熟悉基層、了解群眾、服務人民提供更好的機會。

在實際工作中，我不斷深入實踐，參與火山村的動遷量地工作、參與七一黨員大會活動、參與征兵統(tǒng)計工作等。此外，我與其他掛職鍛煉同事一起走進農(nóng)村、走近村民，先后對開發(fā)區(qū)六個村和一個社區(qū)進行了實地考查。

通通過參與村里工作，我進一步發(fā)現(xiàn)了機關工作和基層工作的區(qū)別；通通過到各村、社區(qū)調研，我了解到現(xiàn)階段村、社區(qū)的發(fā)展狀況，了解到現(xiàn)階段村民的困難和訴求。在此基礎上，我認真總結經(jīng)驗，把握村、社區(qū)在全域城市化進程的工作重點，進而積極轉變工作方式、方法，努力提升自身工作能力。

三、總結不足，做好下一階段掛職工作

在一年的工作中，雖然我的綜合素質、工作能力有所提高，但經(jīng)總結發(fā)現(xiàn)，還存在不足之處。例如，由于剛接觸村級工作，還缺乏農(nóng)村工作經(jīng)驗，不能完全做到理論聯(lián)系實際，工作的開拓性和創(chuàng)新性也有待提高。

在今后的日子里，我將繼續(xù)認真學習、深入實踐，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好各項工作，努力克服上一階段工作中的不足之處。同時，與小組同事一起對“村、社區(qū)組織如何在全域城市化的進程中做好基層工作”做進一步研討，爭取取得有效成果。

掛職干部個人工作總結 篇3

在近期掛職工作期間，相比起上半年，在重點工作完成方面有了很大的進步，同時也加強學習了自身的不足?，F(xiàn)將近期的工作匯報如下：

一、生產(chǎn)組織安排工作

在沒有生產(chǎn)調度的協(xié)助下，我現(xiàn)在已可以獨立完成每日的生產(chǎn)工作安排及緊缺件的交付；

同時晚上積極主動值班，保障生產(chǎn)的順利運轉。

二、質量管理工作

在掛職工作期間，由于西廠區(qū)質量問題較多，在與車間領導溝通協(xié)商后，我被指派到西廠區(qū)專項管理質量工作。我要求技術人員及班組長加強了每日的巡檢，同時我也加強了每日稽查的頻次。在西廠區(qū)的一個多月，質量問題數(shù)量大幅下降。

三、現(xiàn)場管理工作

在西廠區(qū)這一個多月，我組織車間調度及班組長完成了地面刷漆、區(qū)域劃分定置、邊角落雜物清理、機修房頂雜物清理等工作，現(xiàn)場管理水平有了進一步的提升。

四、安全環(huán)境工作

安全環(huán)保方面，我堅持每周二、周五下午檢查拋丸機除塵器的清理情況；

每日檢查?；瘞斓陌踩⑿l(wèi)生情況。同時安排技術人員在車間培訓學習群內更新設備的安全操作注意事項，要求全體滲碳組人員學習并定期抽查學習情況，提升全體員工的安全意識。

五、個人工作中的不足

通過后半段的掛職鍛煉，我改進了自身很多的不足。同時，我也發(fā)現(xiàn)自己心還不夠細膩，一些細節(jié)問題的.處理方式不好；

對員工的管理也不到位。

六、后期工作的改進方向

借鑒網(wǎng)絡及書本改善經(jīng)驗，提升自身在細節(jié)問題處理方面的能力。同時，學習員工管理的方法和技巧，不斷提升自身的管理水平。

以上是我在掛職期間的工作內容及總結，望領導審議給予批評指正，便于自己在以后工作中的糾正和改進。

掛職干部個人工作總結 篇4

根據(jù)xx教育中心的工作安排，從11月6日至19日到xx小學參加掛職鍛煉學習，在短短的十幾天的時間里，我深受xx小學領導的悉心引領，深入到學校的各職能處室，零距離地感受學校管理、新課程改革等方方面面的成效與做法，通過學習和調研，使我在思想理念和工作能力等方面都有了一定程度的提高，同時也被xx小學那種團結協(xié)作、求真務實的工作作風和開拓進取敬業(yè)奉獻的說感受頗深，受益良多。

xx小學做為南開區(qū)“示范?！薄Ｕ嫉?平方米.共有16教學班，50名教職工，416多名學生?？缛離x小學校門，只見地面干干凈凈，辦公室和教室寬敞整潔，醒目的學習宣傳標語，別具一格的黑板報，讓人耳目一新，感到一種互動效應，一種內在和外在的和諧統(tǒng)一。近年來，xx小學不斷設計、健全、規(guī)范校園文化，校園多處墻壁上，書寫和裱貼了許多具有教育意義和鼓勵意志的文字橫幅，辦公樓上也有一些關于廉政奉獻類的標語，時刻告誡領導要克己奉公，不要閉塞視聽等，所有這些具有哲理的語言，使學生感悟到學習的真諦，使領導不忘管理的內涵，時刻提醒著師生不要忘記自己的使命和所擔負的責任，讓師生隨時以健康明朗的心態(tài)、積極進取的行為投入到教與學之中。xx小學的校園文化, 充滿了韻味， 使受教育者產(chǎn)生一種內在的感化，在不知不覺中感染、陶冶師生.并內化成信念、覺悟、習慣，起到了滴水穿石的作用。

學校以建設"花園.學園.樂園"的三園文化為辦學特色,本著"以愛育愛,先愛后教"的辦學理念.鑄就了xx小學高尚師德.

小學有校長1人。副校長3人，并設有德育處、后勤處、教導處等科室，底下又設立年級組長、教研組長和備課組長。xx小學校長就是在教學管理中結合實際，規(guī)范制度，依據(jù)各科室職能作用，本著為學生服務，為教師服務的思想，以學生為主體，全心全意地關心學生，尊重學生的人格,維護學生的合法權益，進而實現(xiàn)人本化管理。該校經(jīng)過實踐探索，出臺了一系列有利于促進學生發(fā)展和調動教師積極性、創(chuàng)造性和主人翁精神的措施和制度。在學習期間，我發(fā)現(xiàn)xx小學的制度很完善，而且這些制度，無論是針對領導和老師，還是針對學生，執(zhí)行的都很到位。

首先在行政層面有(校長崗位職責)、(副校長崗位職責)、(教導主任崗位職責)、(德育處崗位職責)、(后勤處崗位職責)等職責；在教師層面，制訂了(班主任工作職責)、(任科教師工作職責)等崗位職責，這些崗位責任制，使學校的工作沿著辦學目標的軌道“令則行、禁則止”有條不紊的健康發(fā)展。在后勤管理上實行(環(huán)保衛(wèi)生工作制度)，制定量化標準，從學校環(huán)境建設著眼，為學生及教師創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、學習環(huán)境和舒心的人際環(huán)境，從物質、精神、情感、心理各方面激發(fā)廣大師生的積極性和創(chuàng)造性。在學生管理上，始終堅持一切為了學生的發(fā)展，一切為了學生的成人成才這一主題，學校的一切制度都著眼于調動和依靠學生內在的積極性。

在教育教學活動中，xx有自己的模式和特色：課堂上每一個老師的思想、觀點和智慧，由執(zhí)筆教師制作成課件，由學科組補充、修改，真正把集體備課的精華全部展示給學生，真正的做到把個人的資源變成公共資源。讓學生先自學，再在課上合作探究，展示自己的教案和解題思路，然后分組討論補充，鍛煉學生的表達能力、思維發(fā)散能力等，最后在老師指導下進行自我測試，互助評價改正。在教學模式上充分發(fā)揮學生的能動性，調動學生的積極性，激發(fā)每一名學生的自主學習能力。我在xx總共聽了22節(jié)課，通過聽課，我發(fā)現(xiàn)xx的教師對教材都很熟悉，課程標準理解都很透徹，課堂教學水平都很高，老師語言風趣幽默，時刻注意尊重學生人格，與學生平等交流，所以上課氣氛活躍，學生積極性、主動性都很好。

xx小學不忽視校本教研的重要作用，做為教育實踐和發(fā)展的重要指南和促進教師專業(yè)成長的必由之路，xx的校本教驗工作有以下特點：一是學校重視，把校本教研工作作為一項常規(guī)工作抓緊、抓實；二是具有連續(xù)性，通過上研討課——評課——發(fā)現(xiàn)問題——集體備課——再上研討課——評課——解決舊問題，發(fā)現(xiàn)新問題——再集體備課等一系列連續(xù)性的活動，實現(xiàn)教學上的不斷自我提高和完善。

掛職干部個人工作總結 篇5

轉瞬間來基層快一年了，雖時間不長，但感觸頗多。這段時間的工作和生活，讓我更深地體會到區(qū)分行黨委和組織部門安排年輕干部到基層掛職鍛煉的良苦用心。深入基層接受教育、掛職鍛煉是豐富閱歷、增長才干、提高素質最切實有效的方式。我愿與大家分享把這一個月來初到基層行工作的一點體會。

雖然曾在縣支行的會計和信貸崗位上工作過6年，但隨著農(nóng)發(fā)行業(yè)務領域的拓展，業(yè)務種類的充實、經(jīng)營發(fā)展理念的轉換，如今支行的工作內容和經(jīng)營管理模式發(fā)生了很大變化，與在區(qū)分行機關工作的思維角度和方法模式也有所不同，加之縣與在地域、經(jīng)濟、文化、人文、民俗方面的差異，這種種差異都要求我盡快轉換思維、轉換視角、轉換觀念、轉換角色，做到情感相融、同甘共苦，讓自己迅速融入到這個新的集體之中，真正成為縣支行的一份子。

一、對掛職鍛煉的理解

多種多樣的磨礪，可以積累經(jīng)驗，能夠豐富人生。作為區(qū)分行首批掛職干部而言，我們要對掛職鍛煉有一個端正的認識，樹立從零干起，甘于吃苦、勇于奉獻的信念，踏踏實實、勤勤懇懇在基層學習鍛煉做好服務。置身一個全新的環(huán)境到縣級支行，深入農(nóng)行工作的一線前沿，這是一種挑戰(zhàn)，更是一種機遇。我們應盡快適應新環(huán)境，克難奮進，解決好掛職期間遇到的學習、工作、生活、社交等各方面的變化和困難，讓自己經(jīng)受住各種挑戰(zhàn)和磨練，實現(xiàn)自身工作能力和水平的全方位提高。掛職鍛煉是區(qū)分行黨委為我們開辟了一個更為廣闊的天地，搭建了一個深入學習的平臺，我們應全身心的投入到基層，扎扎實實去學習和工作，以提高綜合素質和服務能力，切實起到鍛煉的目的，踏踏實實為基層行做些實事。

二、對基層行工作的淺顯認識

縣支行作為-線基層單位是政策執(zhí)行的終端，麻雀雖小，五臟俱全。有會計結算、客戶營銷、計劃信貸、信息技術、文書檔案等日常業(yè)務，還有行政后勤、黨群工建等常規(guī)管理工作。從我來庫車行，就參與了籌辦職工食堂、社區(qū)凈化環(huán)境衛(wèi)生、治安整頓、民族團結、計劃生育、精神文明創(chuàng)建、行務接待等工作，接受了企業(yè)文化建設檢查、安全保衛(wèi)檢查等其他非業(yè)務工作，這對于一直從事業(yè)務工作的我而言，其間的龐雜繁瑣是我始料不及的，其中的艱辛也是我從來沒有遇到過的。由于領導班子成員變動，需要調整成立名目繁多的領導小組就有40多種。支行一個部門要面對上級行的多個部門，一個崗位要承擔上面幾個崗位或部門的工作，同時還要很好的完成當?shù)叵嚓P部門安排的各種形式多樣的工作任務，讓我切實感受到“上面千條線，下面一根針，左右逢其源，方可安太平”之難。

通過和縣支行員工的接觸，從他們身上我看到了農(nóng)發(fā)行員工在條件有限的情況下默默無聞認真工作、在平凡崗位上無私奉獻的寶貴精神，深切體會到縣支行的經(jīng)營管理在新疆分行整個系統(tǒng)建設中的重要性，體會到基層實際工作的艱辛和復雜。

一是縣支行工作的綜合性較強，既要求較高的業(yè)務水平和研究分析能力，又要求有較強的綜合協(xié)調能力和切實執(zhí)行能力，才能夠準確領會政策文件精神和貫徹上級部署的各項工作任務。

二是縣支行是我行工作的前沿戰(zhàn)線，直接與企業(yè)、當?shù)卣拖嚓P部門打交道，涉及到方方面面，相對變數(shù)較大，工作較復雜，企業(yè)情況各有不同，不是一眼能夠看到底、一個藥方治百病的，需要靈活機動、區(qū)別對待，具體問題具體分析，根據(jù)實際情況開展工作，不能因循守舊，死搬教條，所以對原則性與靈活性相結合的要求比較高。

三是縣支行工作比較具體，直接面對政策執(zhí)行終端的一線員工和企業(yè)人員，要把政策文件要求轉化為通俗易懂的群眾語言，才能做好服務工作，所以在工作中對理論與實際結合的要求比較高。尤其在南疆，少數(shù)民族占比較大，雙語服務的必要性顯得更加重要，大多數(shù)長期在南疆工作的同志都會雙語，對此，我給自己制定了每周學兩句維語的計劃。

四是支行工作頭緒比較多，人員相對少，面對龐雜細瑣的各項工作，要注意細刷梳理，抓住重點，統(tǒng)籌兼顧，所以在工作中，對重點工作與全面推進的統(tǒng)籌協(xié)調要求比較高。

三、在基層行應如何掛職鍛煉

首先是當好學生，掛職鍛煉是讓我們到基層行去學習提高，應不拘于原來的工作領域和業(yè)務范圍全面加強學習，注意理論聯(lián)系實際，在實踐中學習、分析、研究、總結，學習領導們長期積累的工作方法、經(jīng)驗和高超的領導藝術，汲取群眾們豐富實際的民眾智慧，不斷積累充實自身的工作經(jīng)驗。

其次是做好助手，服從支行和地區(qū)行的調遣，真正將自己溶于縣支行的集體中，以支行主人翁的姿態(tài)全力完成行領導和上級行安排部署的各項工作任務，立足本崗，做好分管的工作，團結班子成員，幫助行領導想辦法、出點子，多深入群眾，尊重每一個同事，真心、細心、盡心地傾聽群眾的心聲，堅持原則、切合實際地幫助群眾解決工作生活中遇到的困難，協(xié)助行長全力推進我行工作再上一個新臺階。

三是搭建好橋梁和紐帶，及時將支行干部員工的心聲和基層行在工作中遇到的困難，向上級行反映；同時也積極向支行干部員工宣傳自治區(qū)分行工作的流程和要求，循其規(guī)范的流程和要求做好基層工作，以進一步提高貸款申報、審貸的效率；另外發(fā)揮在自治區(qū)分行工作掌握的政策和資源，積極主動與當?shù)刎斦?、農(nóng)業(yè)、扶貧辦、民委等部門接洽，幫助支行符合各類貼息貸款條件的企業(yè)能夠享受相關貼息政策，切實推進銀企雙贏。

在掛職期間，我們應更加嚴格要求自己，多學習、多實踐、多總結，立足崗位，腳踏實地，進一步增強大局意識、服務意識，努力使自己在政治思想素質、組織協(xié)調能力、宏觀思維能力等方面都有一定的提高，圓滿完成掛職任務。

掛職干部個人工作總結 篇6

20xx年4月，組織上安排我到大連甘井子區(qū)大連灣街道掛職，通過三個月的學習，比較全面地了解了大連灣街道經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)狀，開拓了自己管理經(jīng)濟工作的思路，政治思想素質、組織協(xié)調能力、宏觀思維方式等方面都有了一定的提高，得到了很好的鍛煉?，F(xiàn)將自己在掛職學習期間獲得的體會及啟示總結如下：

一、對大連灣發(fā)展經(jīng)驗的體會

大連灣街道位于遼東半島南部蜂腰部，是中國版圖上唯一南北橫跨黃渤兩大海域的街道。陸地面積70平方公里，海岸線長75公里，常住和流動人口10萬人，有國營、三資和民辦企業(yè)765家。大連灣這幾年經(jīng)濟發(fā)展非常迅速。20xx年，全街道國內生產(chǎn)總值實現(xiàn)GDP18.6億元，同比增長22％；出口供貨10.9億元，同比增長25％；財政收入5883萬元，同比增長％；稅收1.5億元，同比增長25％；全社會固定資產(chǎn)投資5.6億元，同比增長16.2％。全街道人均收入達到7553元，同比增長11％。20xx年，大連灣街道一、二、三產(chǎn)的產(chǎn)業(yè)結構比為6.5：56：37.5。

二、學習大連灣經(jīng)驗，我最大的體會有三點：

一是搶抓機遇決心大。改革開放初，大連灣發(fā)展條件差，生產(chǎn)力水平低，短短的十幾年時間，大連灣人靠聰慧勤勞贏得了改革的先發(fā)優(yōu)勢。20xx年，大連灣又結合振興東北老工業(yè)基地和大連建設的整體規(guī)劃，以現(xiàn)代化新型城區(qū)建設統(tǒng)攬全局，堅定不移地按照甘井子區(qū)提出地“規(guī)劃是龍頭、產(chǎn)業(yè)是支撐、基礎設施是大局、管理是關鍵”的道路前進，加快推進新型工業(yè)化、城市化、信息化和現(xiàn)代化，以大項目建設為龍頭，做大做強制造業(yè)，大力發(fā)展物流業(yè)及房地產(chǎn)，擴大對外開放，進一步促進了經(jīng)濟建設快速健康發(fā)展。各項經(jīng)濟效益指標完成都好于往年，特別是國內生產(chǎn)總值、固定資產(chǎn)投資等指標增長幅度較大，增長比率均達到兩位數(shù)。

二是產(chǎn)業(yè)發(fā)展層次高。大連灣借助外資的大量投入，不斷提升產(chǎn)業(yè)層次，努力培植產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，企業(yè)不斷上規(guī)模、上水平，市場競爭力不斷增強。同時，利用區(qū)位優(yōu)勢，打造產(chǎn)業(yè)品牌，逐步形成了行業(yè)高度集中經(jīng)營的特色鮮明的塊狀產(chǎn)業(yè)集群，涉及服裝、建材、機械加工、食品加工等多個領域。大連灣有國營、三資和民辦企業(yè)765家，這些企業(yè)，以園區(qū)為載體的特色產(chǎn)業(yè)集群的強勢發(fā)展，促進了專業(yè)化的社會分工協(xié)作，形成良性發(fā)展的產(chǎn)業(yè)鏈。同時，堅持“項目興區(qū)”戰(zhàn)略，以“不求所有、只圖所在”的招商理念，制定優(yōu)惠政策，引進配套企業(yè)。相比之下，突泉縣經(jīng)過多年的不懈努力，也已初步形成了以銅、煤等礦產(chǎn)開發(fā)、糧油產(chǎn)品加工、蔬菜加工、土畜農(nóng)牧產(chǎn)品加工、建筑建材、造紙等門類齊全地工業(yè)格局，但產(chǎn)業(yè)規(guī)模小、產(chǎn)品科技含量低，一直未能形成特色。為此，我們必須進一步加大招商引資力度，敢于謀劃大手筆，走規(guī)模化、特色化的發(fā)展路子。

三是招商引資氛圍濃。多年來，大連灣都把招商引資作為促進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展最重要的助推器，出臺優(yōu)惠政策，積極引進外資內資，大量吸引高新技術產(chǎn)業(yè)。僅20xx年上半年就新上項目12個，項目總投資達90500萬元?，F(xiàn)在，大連灣已成為國內外投資商投資的熱土。

三、對大連灣發(fā)展經(jīng)驗的啟示

盡管大連灣的快速發(fā)展離不開其獨特的客觀條件、歷史、文化背景，但他們那種搶抓機遇謀發(fā)展，凡事實事求是、講求實效的精神，更值得我們學習借鑒。下面，結合我縣實際談幾點啟示和建議。

一是必須切實解放思想。思想是行動的先導，解放思想是永恒的主題。大連灣在改革開放之初，就將解放思想擺在突出位置，全街道上下大膽改革、勇于創(chuàng)新，才有今天的輝煌成就。作為經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)的我們，更需要在解放思想上下真功夫、真下功夫。首先，要進一步樹立和堅持經(jīng)濟發(fā)展的新理念。在經(jīng)濟發(fā)展的思想上要再統(tǒng)一，精力再集中，重點再突出，力度要再加大。必須樹立經(jīng)濟工作是第一位，其他工作都是服務和保障的思想；必須樹立政府不辦企業(yè)建環(huán)境，對企業(yè)少干預、多服務的思想；必須樹立多種所有制企業(yè)和農(nóng)村特色經(jīng)濟一起上的思想；必須樹立不能超越階段決策和指導工作的思想，先發(fā)展后規(guī)范，規(guī)范有序；先予后取，取之有道。

其次，要克服小富即安、小富也安的小農(nóng)意識，樹立善于大發(fā)展、勇當大老板的思想；要克服視野不寬、因循守舊、固步自封的思想，樹立市場意識、開放意識、勇于挑戰(zhàn)自我，向外開拓市場的觀念；要克服“買賣好做、伙計難搭”、不善于聯(lián)合的自我封閉意識，樹立有錢大家賺、聯(lián)合作戰(zhàn)思想。

二是必須牢固樹立“工業(yè)富縣”的戰(zhàn)略觀念。我縣區(qū)位優(yōu)勢不是十分突出，旅游資源嚴重虧乏，礦產(chǎn)資源優(yōu)勢一般，農(nóng)業(yè)基礎設施還很薄弱。

掛職干部個人工作總結 篇7

今年五月，組織安排我到區(qū)政府辦公室進行為期半年的掛職鍛煉。半年來，在區(qū)府辦領導和同事的關心、幫助下，我始終珍惜機遇，認真學習，積極工作，在政治素質、待人接物、公文處理等方面得到了全面提升。現(xiàn)將掛職鍛煉情況向組織作如下匯報：

一、嚴于律己，坦誠待人，思想政治素質明顯提高，修身行為先

半年來，我自覺遵守區(qū)府辦的各項規(guī)章制度，從思想上、行動上嚴格要求自己。

一是自覺規(guī)范言行。做到了自重、自省、自警、自勵、自律，用自己實際行動維護好本人、派出單位和掛職單位形象。

二是嚴格作息時間。做到了不遲到，不早退，有事先請假，自覺參加組織的各種活動、各項會議。

三是坦誠待人。在日常工作中，始終堅持以誠待人，以心換心的為人原則，尊重領導，善待同事，踏實工作，建立了和諧的工作氛圍，對日常工作的開展起到了有效的推動作用。

二、虛心學習，踏實工作，各方面能力顯著增強，千里之行始于足下

半年來，我主要從事秘書科和信息科相關工作。自掛職伊始，我始終甘當小學生，虛心向領導和同事請教，在較短的時間內適應了環(huán)境、進入了角色。

一是提高了公文處理和寫作能力。認真學習了《黨政機關公文處理工作條例》，掌握了最新的黨政機關公文格式、寫法，夯實了公文寫作基礎，共擬辦公文52件。

二是提高了信息編寫能力。認真閱讀了市、區(qū)信息刊物，研究格式及寫作風格，不斷對比、優(yōu)化，編寫《大足快訊》、《領導參閱》、《信息周報》等期刊，共參與編輯10余期。

三是提高了辦會接待能力。認真學習辦會流程及接待禮儀，協(xié)助做好相關行政工作，服務會議10余次。四是努力做好領導和同事交辦的其它任務，一絲不茍保質保量完成。其中，在“國企杯”我身邊的人民好公仆征文活動中，所寫《無悔的選擇》被市委組織部采用。

三、正視不足，不斷完善，進一步提高工作水平

學然后知不足。此次掛職鍛煉，讓我在府辦這個綜合性平臺上得到了很多珍貴的收獲和體會，也站在一定的高度上全面認識和了解了政府系統(tǒng)的工作，在思想和業(yè)務方面獲得了較大提高與進步。同時，也發(fā)現(xiàn)了自身的不足，諸如文字功底不厚，工作經(jīng)驗不足，分析解決實際問題的能力和水平不夠等。這些不足也將使得我在今后的工作和學習通過程中，不斷反思，揚長避短，從而更進一步完善自己，提高自己。

區(qū)政府辦公室掛職鍛煉是一個為我們基層工作者提供提高自我綜合素質和業(yè)務能力的.良好平臺。能在這里學習半年，我倍感榮幸。掛職任務的到期，不僅僅是一項工作任務的結束，更是我人生道路上一個新的起點。在今后的工作中，我將倍加珍惜人生中這次難得的機遇，充分運用在府辦學到的豐富知識和先進經(jīng)驗，在民政工作崗位上，努力工作，勇于創(chuàng)新，為基層民政事業(yè)貢獻自己的青春和力量。

掛職干部個人工作總結 篇8

三個月的掛職鍛煉生活即將結束，在此期間，工作上、學習上及生活上都得到了領導和同事們的大力支持、熱情的幫助和耐心的指導，讓我在一個和諧良好的學習環(huán)境下，充實的工作環(huán)境下、快樂的學習和工作，真正體會到培養(yǎng)鍛煉年輕干部的正確決策。我如饑如渴的汲取，受益匪淺、感悟頗深?，F(xiàn)將本月工作小結如下：

一、珍惜機會、嚴格要求、加強溝通、虛心學習

我非常珍惜此次學習機會，換屆工作仍在繼續(xù)。這段時間做了一些換屆期間材料的打字及印刷工作，對換屆材料都建立了專門的文件夾。在材料排版上做到了清晰、規(guī)范，保證了材料的準確度，在印刷材料工作中，也保證了材料的印制效果，份數(shù)準確。在工作過程中，態(tài)度端正，經(jīng)常與領導、與同事交流，虛心向他們學習，加強溝通，在聊天的過程中也得到了學習。

二、遵紀守法、樹立良好形象

在工作中，我嚴格要求自己，遵守各項規(guī)章制度，不遲到早退，一切工作服從組織安排，主動參與工作，在完成工作的同時還協(xié)助同事們做其它工作，注重塑造良好形象。

掛職鍛煉是難得的學習機會，更是一次難忘的人生經(jīng)歷。在這段時間里，除了按要求完成組織部門安排的工作外，把自己的工作定位于學，學新理念、學新經(jīng)驗，不斷完善自己，使自己得到成長。在今后工作中，我還應努力提高自己的對外協(xié)調能力，不斷提高領導水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑒別力，要善于透過現(xiàn)象看本質，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。

掛職干部個人工作總結 篇9

首先感激組織部和黨校的領導教師們對本屆掛職培訓干部的關心和培養(yǎng)，感激你們對我們這期掛職干部培訓班學習實踐活動的精心組織和安排，我們班第二組十一名學員全部都來自江津十大經(jīng)濟主戰(zhàn)場，我們在各個戰(zhàn)場自我的崗位上都發(fā)揮著相應的作用。上午，在羅教師的指導下，我們相互交流，暢所欲言，紛紛介紹了自已掛職三個月來的情景，那里我作為代表向大家匯報:

一、珍惜機會，認真學習。

經(jīng)過討論，我們一致認為，組織部和黨校對我們掛職干部的培養(yǎng)越來越重視，安排了最強的教學班子來管理培訓我們，為我們供給鍛煉和學習的機會，來之不易，榮幸不已，機會難得，因而備感珍惜。在掛職期間，大家都把學習放在第一位。一是搜尋資料主動學。去到新單位，第一項工作便是查找相關文件資料等，全面了解和熟悉掛職單位的人員分工情景和工作情景；二是參與工作直接學。經(jīng)過參加會議，學習培訓，上崗參與各項工作任務的完成，直接獲取信息，積累經(jīng)驗。三是交流溝通間接學。向領導和同事們詢問、請教，注意觀察，進取思考，學習把握他們的工作方法、思維方式。

二、積極參與，務求實效。

我們都工作在江津十大經(jīng)濟主戰(zhàn)場，涉及招商引資、拆遷、信訪等急難工作，在掛職期間，我們沒有人做旁觀者，也不當局外人，而是擺正位置，按照貫徹落實x的要求，以主人翁的姿態(tài)，以飽滿的工作熱情，積極主動地參與到工作中，總是盡量爭取多做一些事，多學一些東西。比如招商，就要了解招商項目在江津經(jīng)濟發(fā)展中的地位和作用，熟悉項目選址情景、熟悉規(guī)劃方案、吃透相關政策，收集客源以及怎樣與客商打交道等等，舊城上檔升級工程，大家都有目共睹，初期的塵土飛揚、中期的機聲擾民、道路不暢，后期的小街小巷，群眾當中出來的聲音各種各樣，都需要我們去做很多的工作。東部新城、工業(yè)園區(qū)、農(nóng)業(yè)園區(qū)等，總之，各項工作都有它的復雜情景，都需要我們靈活去應對。不單求更好，還要求最好。這是我們共同的工作目標。

三、擺正位置，服從安排。

經(jīng)過三個月的掛職學習，不僅僅增強了我們吃苦耐勞、克服困難的毅力，更堅定了我們服務江津經(jīng)濟主戰(zhàn)場的決心和信心。做到主動擺正位置，盡心盡力，工作中，一方面，按領導的思維思考問題，另一方面不把自我放在領導干部的角度，服從掛職單位領導的安排，把組織的信任作為自我的一種榮譽，把掛職作為一種職責，作為做好工作的動力，自覺克服工作和生活中的種種困難，舍小家顧大家，犧牲個人利益，顧全團體利益，全心全意協(xié)助掛職單位領導完成各項工作任務，提高自我的本事。

四、開闊視野，學有所獲

三個月的掛職鍛煉，雖然時間尚短，但還是收獲不少，體會多多。一是提高了認識，更新了理念，拓寬了視野。投入到十大主戰(zhàn)場的建設工作中，我們時時處處感受到江津的飛速發(fā)展，充分認識到區(qū)委、區(qū)府開展十大經(jīng)濟主戰(zhàn)場建設的重要性和必要性。未到北部新城去工作，會認為花1000多萬元去開展國際招標純屬浪費；沒有去商圈，會認為花幾十萬到重慶的五星級酒店去搞一個推介會是形式，是浪費；到了東部新城指揮部，你就明白拆遷工作到底有多么舉步維艱；未到舊城上檔升級辦工作，會認為在短短三個月時間內全面完成城區(qū)道路白改黑是空想……，隨著江津經(jīng)濟社會全面發(fā)展，我們的觀念得到更新，增強了創(chuàng)新意識、精品意識和科學發(fā)展的意識，令我們開闊了視野、拓展了思維，站在更高的起點觀察思考問題。二是拓寬了知識，提高了素質。經(jīng)過掛職學習，取長補短，在政治思想素質、思維方式等方面得到了很好的鍛煉和提高。三是加強了交流，增進了友誼。在學習與工作中，我們都與掛職單位加強了各方面的聯(lián)系和溝通，建立了友誼，為今后兩地開展各種交流打下了良好的基礎。

五、展望未來，信心倍增。

舊城上檔升級、城區(qū)道路白改黑工程如火如荼地開展，一期工程總投資1.2億，春節(jié)前要全面完工；北部新城控規(guī)編制已完成國際招標、主城商圈招商引資工作目前已有浙江德發(fā)集團、嘉發(fā)集團、沃爾瑪、東原房地產(chǎn)集團等多家客商感興趣，正在洽談之中，各個工業(yè)園區(qū)、東部新城、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設加速推進……區(qū)委、區(qū)府開展的十大主戰(zhàn)場建設，使我們的城市正在不知不覺中發(fā)生著變化。而我們第二組的十一位成員有幸在這次掛職鍛煉中，到十大主戰(zhàn)場去工作和鍛煉。新任務、新環(huán)境、新機遇、新挑戰(zhàn)，使我們有了新提高、新收獲。我們相信，十大經(jīng)濟主戰(zhàn)場有區(qū)委、區(qū)政府的高度重視，我們有區(qū)委組織部和黨校的關心和支持，指導和幫忙，在未來幾個月的實踐鍛煉中，第二組的學員們肯定能夠出色的完成組織交給我們的重任，做一名優(yōu)秀的掛職干部。

掛職干部個人工作總結 篇10

我是工信委資源科的黃曉東，于20xx年2月掛任金秀鎮(zhèn)黨委副書記，分管和負責城鄉(xiāng)風貌改造工作。在金秀鎮(zhèn)工作期間，本人尊重領導，團結同志，遵守工作紀律，認真鉆研城鄉(xiāng)風貌改造項目推進工作，有效解決了項目建設的實際問題，全鎮(zhèn)提前超額完成了工作任務。根據(jù)組織的安排，我于20xx年9月提前結束掛職工作，返回工信委資源科繼續(xù)負責全市工業(yè)節(jié)能降耗工作?，F(xiàn)將掛職工作情況簡要匯報如下：

一、扎根基層，潛心學習，迅速完成角色轉換。

我到金秀鎮(zhèn)后，及時深入二級路沿線各村屯了解實際狀況，作了充分的調研，為鎮(zhèn)班子科學部署城鄉(xiāng)風貌改造工作提出了可行的意見和方案。一是針對群眾白天忙于搞生產(chǎn)的實際，利用夜晚到村屯召開村民大會、座談會達20多次，充分聽取群眾對風貌改造的各種意見和建議。二是帶領干部，深入村屯到農(nóng)戶中開展實施風貌改造宣傳，分發(fā)宣傳手冊，充分利用三求文化惠農(nóng)工程這一平臺，通過文藝表演、對山歌、籃球賽等群眾喜聞樂見的形式深入進行宣傳，使城鄉(xiāng)風貌改造工作深入人心。三是虛心學習，少說多干。主動進入角色，自覺向基層領導學習，謙虛待人，潛心學習，深刻領會城鄉(xiāng)風貌改造工作的重要意義和工作措施，增強工作責任感、使命感，迅速完成由工業(yè)管理到農(nóng)村工作的角色轉換，真正融入大瑤山干部和群眾中開展工作。

二、突出特色，創(chuàng)新工作，提前完成工作任務。

工作中，我經(jīng)常放棄節(jié)假日休息，與建設、施工單位、監(jiān)理、及村民等多方協(xié)調，得到各方大力支持，確保項目按期順利實施。一是一屯一策，根據(jù)各村屯的民居特色和生活習慣，選擇不同的改造設計方案，并在每個村屯選擇一名示范戶，通過示范戶改造前后的鮮明視覺成效，形成一戶帶一村，整村帶全鎮(zhèn)的良好局面。二是采取拆建結合、管建結合的措施，引導群眾對不符合規(guī)劃的建筑進行重建或拆除，其中拆除舊泥瓦房62戶約4300平方米，重建磚混樓房62戶約11000平方米；拆除柴房及茅廁39間約300平方米作為公共綠化及道路硬化美化用地，建設公廁8座，垃圾池8個，引導群眾按照綜合整治型的要求進行社會主義新農(nóng)村建設。三是建立各施工隊伍互助聯(lián)席工作機制。通過互助聯(lián)席會議平臺，統(tǒng)籌協(xié)調各施工隊伍掌握的人力技術資源和施工物資，既加快了施工進度，又為施工單位節(jié)約施工成本，得到各施工單位的一致肯定。四是積極爭取資金支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設。會同縣住建局、環(huán)保局共向自治區(qū)住建廳、自治區(qū)環(huán)保局及縣直各單位爭取項目資金70多萬元，用于為推進村屯綜合整治；爭取中國紅十字總會支援12萬元建設十二步屯人畜飲水工程。五是引導群眾探索新的致富之路。多次深入農(nóng)戶家中動員他們抓住風貌改造的契機，發(fā)展瑤藥種植和瑤醫(yī)及旅游等特色產(chǎn)業(yè)。經(jīng)過動員引導，有2戶群眾開發(fā)了瑤族龐桶藥浴，有3戶組織了農(nóng)家樂旅游接待。通過示范帶動，目前部分群眾正在積極開發(fā)新的旅游接待點，使山區(qū)農(nóng)民逐步認識到城鄉(xiāng)風貌改造正成為他們增收的新希望。

三、遵紀守法，廉潔自律。

作為建筑行業(yè)和農(nóng)村工作的新兵，我白天堅持深入風貌改造施工現(xiàn)場了解項目情況，協(xié)調解決問題，晚上查閱有關資料和文件，思考工作任務，認真對照掛職干部管理的有關規(guī)定，自覺遵守工作規(guī)則和各項規(guī)章制度，遵紀守法，搞好團結，不斷加強學習和提高自身修養(yǎng)，保持良好形象。

四、幾點體會

一是各級領導的.關心、信任和支持是樹立信心和決心，干好工作的力量源泉。到金秀鎮(zhèn)報到的第二天，立即召開鎮(zhèn)黨委委員會，決定由我負責全鎮(zhèn)的中心工作——城鄉(xiāng)風貌改造工作，放手讓我開展工作，使我感受到了組織和領導的信任。市委組織部除了電話了解我們的學習、工作、生活等各方面的情況外，譚副部長還專門聽取了我的匯報，征求我們的意見和建議。各級領導的理解、關心和支持，使我們在內心充滿感激的同時，也下定了決心，一定要在掛職期間不負眾望，竭盡全力，做好本職工作，以實實在在的業(yè)績回報組織和領導對我們的信任與關愛。

二是加強學習，大膽實踐是做好掛職工作的指針和法寶。我原來是在工業(yè)部門工作。到了金秀以后，我感到有許多新的知識、新的領域需要去學習、去探索。只有堅持在實踐中學習，在實踐中鍛煉，我們才能有所收獲，才能有所提高，才能不辜負組織和領導對我們的培養(yǎng)與愛護。

三是堅守職責，踏實工作，是對組織和瑤山人民最好的回報。瑤山干部群眾樸實、樂觀和團結向上的精神深深感染了我，他們用智慧和汗水換來瑤山經(jīng)濟社會的快速持續(xù)健康協(xié)調發(fā)展。作為掛職干部，更要高標準嚴要求，少說多干，埋頭實干，扎扎實實為大瑤山的經(jīng)濟社會發(fā)展干點實事，不辜負組織的培養(yǎng)和瑤山人民的期望。

經(jīng)過半年的掛職鍛煉，使我進一步解放了思想，豐富了閱歷，增長了見識和才干。我將始終保持清醒的頭腦，做到學思結合，把在掛職鍛煉中學到的知識融入到實際工作中，求真務實，奮力拼搏，爭取在本職工作中取得更大成績。

駐村干部工作總結優(yōu)選

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駐村干部工作總結 篇1

村干部工作半年述職報告

尊敬的縣委縣政府領導、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府領導、各位代表：

大家好！我是某某村的村委會主任，今天我在這里向大家匯報我在上半年的工作情況。

一、加強組織建設，推進村級民主建設

作為村級組織的負責人，我在上半年著重加強了組織建設。我們對村民委員會進行了換屆選舉，選出了一批充滿活力、積極向上的村民代表。在日常工作中，我堅持與村民委員會成員平等交流，充分聽取他們的意見和建議，在重大事項上進行民主決策，推進了村級民主建設。

二、保障農(nóng)民利益，切實推進農(nóng)村發(fā)展

為了發(fā)揮村委會在農(nóng)村基層治理中的作用，我圍繞著農(nóng)民利益，采取了一系列措施。一方面，我積極爭取相關政策支持，爭取到了一定的農(nóng)村建設和生產(chǎn)資金；另一方面，我積極促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，在穩(wěn)定農(nóng)村基礎生態(tài)的前提下，推進了設施農(nóng)業(yè)、精品種植等新型經(jīng)濟方式的發(fā)展，努力提高農(nóng)民的收入和生活質量。

三、加強生態(tài)環(huán)境保護，推進鄉(xiāng)村美化

生態(tài)環(huán)境是農(nóng)村發(fā)展的基礎。我在上半年加強了對村里的生態(tài)環(huán)境治理，推進了村莊綠化、垃圾分類和處理等生態(tài)建設工作。在當?shù)卣拇罅χС窒?，我們積極開展了林果種植、畜禽養(yǎng)殖等生態(tài)經(jīng)濟的發(fā)展，為鄉(xiāng)村美化、農(nóng)村經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展提供了堅實的基礎。

四、加強黨風廉政建設，保持清正廉潔

作為一名共產(chǎn)黨員，我時刻保持黨的紀律和規(guī)矩，認真遵守各項法規(guī)，切實做到清正廉潔。在上半年，我加強了自身的黨風廉政建設，著力凈化村里的政治生態(tài)，推進了村里反腐敗工作。在日常工作中，我注重公開透明、公正文明，做到嚴謹細致、服務群眾。

總之，上半年我們村委會在各項工作中取得了一定的成績。我們將一如既往地秉持“以人民為中心”的工作理念，聚焦農(nóng)民利益，推進村級民主建設，堅定不移地推進鄉(xiāng)村振興。謝謝大家！

駐村干部工作總結 篇2

年終之際，回顧20__年，到村任職已兩年了，回想起初任村官時的激動和茫然，此刻的我多了幾分成熟和穩(wěn)重。在任職工作的兩年年的時間里，透過鄉(xiāng)村兩級領導的提點指導和參與各項工作的歷練，我在思想認識和工作實踐上都有了很大的進步?，F(xiàn)將這兩年時間的思想及工作狀況總結如下：

1.加強理論學習，不斷提高自身理論水平和業(yè)務素質。

我自上任以來，堅持認真學習科學發(fā)展觀、黨的“十八大”相關精神及新農(nóng)村建設的相關資料，深刻理解了立黨為公、執(zhí)政為民的內在本質。我時刻關心國內外發(fā)生的重大事件，經(jīng)常上網(wǎng)關注全天實時新聞，這些進一步提高了我的政治敏銳性和黨的自覺性，堅定了個人的政治信仰，對黨和國家在未來的發(fā)展充滿信心。

堅持學習，嚴格要求自我。擔任村官工作，只要一有閑暇我就主動學習，不斷提高自身素質。我認識到投身到新農(nóng)村建設中，構建和諧社會，需要高素質人才。如果不主動學習，將會被社會淘汰。平時除了看書讀報，我還深入群眾，向群眾虛心學習，認真討教。結合農(nóng)村工作的實際，進行了一些實踐。在實踐中檢驗，在實踐中提高。

2.注重實踐，履行職責，認真做好各項服務基層工作。

工作中嚴格要求自我，珍惜工作機會，不斷錘煉自我，以日常工作為中心，協(xié)助村“兩委”班子做好各項工作，保質保量地完成了各項工作：

1)、主動參加“兩委”會，做好村“軟件”工作，整理村里的黨支部會議、村委會議等會議記錄;做好全村文字性的工作。

2)、做好基層組織建立工作并指導其它村的軟件臺帳資料;堅持不懈的做好遠程教育組織管理工作。

3)、全程參與村“兩委”換屆及人大換屆工作，在村“兩委”換屆選舉工作中充當好“宣傳員”、“指導員”、組織員”、“監(jiān)督員”四種主角，充分發(fā)揮大學生村官在村級換屆選舉中應有的作用。

4)、協(xié)助村“兩委”做好防汛抗旱、血防項目協(xié)調、“新農(nóng)合”基金收繳、矛盾糾紛調處、司法及民政等工作。

3.工作體會。

一年來的工作，有以下幾點心得體會：

一要善于學習。要把學習貫穿于整個工作過程的始終。多向農(nóng)村學，多向基層干部學，多向農(nóng)民學，多向實踐學;要學會從頭開始，從小事做起，從自我干起，要把系統(tǒng)學習黨的理論知識與農(nóng)村實際緊密相結合起來，不斷提高自我的理論修養(yǎng)和實際工作水平。

二要學會溝通。溝通是營造優(yōu)良人緣關系、促進工作順利開展的重要環(huán)節(jié)。學會與農(nóng)民群眾打交道，增進與農(nóng)民群眾的感情;以工作匯報、問題探討和“拉家?！钡确椒ǎ鲃幼龊门c各方的聯(lián)系溝通工作，自覺理解領導的教誨與點撥。

駐村干部工作總結 篇3

村干部安全工作總結

安全工作是社會治理的重要組成部分，也是村干部工作中的一項重要任務。在常規(guī)性的工作當中，村干部需常常關注、檢查、反饋當前的村內社會安全狀況，并及時采取措施、加強安全管理，維護村民的安全，讓村民享受更加安全的生活環(huán)境。

一、對安全意識的強化

為加強村民的安全意識，村干部需要利用各種形式的宣傳教育，讓村民明確安全的意義和重要性，并將安全管理的責任落實到每個村民的自身。在日常工作中，村干部要及時掌握村民的安全隱患，利用微信、QQ等多種渠道及時通報，并開展相關培訓、講座，提高村民的安全素質。

二、制訂詳細的安全管理措施

針對村內的安全問題，村干部還需要結合實際情況制訂詳細的安全管理措施，完善相應的安全管理制度。比如：在村委會內設置安全辦公室，制定緊急事件預警計劃和防范應急預案，加強對疫情防控、消防安全、人防保衛(wèi)、食品安全等方面的管理，建立相關檔案，確保安全管理工作無死角、無盲區(qū)。

三、建立聯(lián)絡網(wǎng)，共同掌握安全狀況

在維護村民安全的過程中，村干部需要與其他社會力量建立起信息共享的聯(lián)絡網(wǎng)，加強對安全情況的掌握，及時采取預警和防范措施。要通過政府部門、業(yè)主委員會、社區(qū)居委會等建立聯(lián)系，建立完善的信息報告、反饋、應急協(xié)調等機制，讓各方安全工作協(xié)調有序，隨時掌握安全狀況。

四、加強憲法法律法規(guī)的學習和宣傳

憲法法律法規(guī)是保障安全的重要組成部分。村干部應加強憲法法律法規(guī)的學習，提高自身素質和法制觀念，為村民提供法律咨詢服務，營造安全、和諧的社會環(huán)境。通過宣傳法律法規(guī)，讓村民明白自己在哪些方面 violate the laws and understand the consequences. Also Advise them to stay away from any illegal activities.

五、加強安全投入和應急預案的制訂

村干部需要在日常工作中加強對安全的投入，將安全工作擺上優(yōu)先地位。在制訂應急預案時，要結合實際情況制訂相應的預案，并進行教育、培訓和演練，保障在緊急情況下的應對能力。另外，還應向上級政府申領安保專項資金，加強對安全投入的補充和保障。

總之，作為村民安全的守護者，村干部需要做到責任到位、安全到位，對照當?shù)氐膶嶋H情況制定詳細計劃和細節(jié)，依靠各種渠道宣傳安全意識，利用各種技術手段加強對安全情況的監(jiān)控和掌握，確保人民群眾的生命財產(chǎn)得到全面的保障，充分落實以人民為中心的發(fā)展思想，建設和諧宜居的鄉(xiāng)村社區(qū)。

駐村干部工作總結 篇4

根據(jù)的本人自愿，我于20xx年12月被選聘到水城縣發(fā)耳鄉(xiāng)大寨村工作，在“引導辦”和鄉(xiāng)政府的關心和直接指導下，我本著一個服務者積極的工作態(tài)度和熱 情服務的精神，一邊盡己所能工作一邊謙虛學習新的知識，為大寨村做了一些實實在在的事情，取得了一定成績，起到了較好的助手作用，但也存在一些不足，有待 提高和改進，現(xiàn)將一年的工作總結如下：

一、 大寨村基本情況

大寨村位于水城縣南部，距六盤水市中心區(qū)76公里，是發(fā)耳鄉(xiāng)人民政府、發(fā)耳小學、發(fā)耳中學所在地，發(fā)耳小城鎮(zhèn)建設的規(guī)劃區(qū)也在本村境 內，212省道從東南環(huán)繞，正在修建的水盤高速公路從中穿過，平均海拔1200米，氣候溫和，本村境內還有二個民營企業(yè)(祥勝磚廠、金農(nóng)食品加工廠)、兩 個協(xié)會(蔬菜協(xié)會和養(yǎng)豬協(xié)會)和正在實施的500畝楊梅種植基地及39(其中30個正在建設中)個蔬菜大棚，本村主產(chǎn)水稻、玉米、小麥等，經(jīng)濟作物主要有 生姜、蔬菜、桃、李、梨、楊梅、草莓等，全村總人口2340人，人均純收入3250元。

二、 開展工作的思路

1、繼續(xù)圍繞一中心，找準兩結合。圍繞一中心即經(jīng)濟發(fā)展這一中心，按照新農(nóng)村建設的“二十字”方針，積極為村委會建言獻策，制定發(fā)展規(guī) 劃，采取一切盡可能的措施，調動一切盡可能的積極因素，一心一意謀發(fā)展，千方百計增加農(nóng)民收入;注重兩結合即：把自己所學的理論知識與新農(nóng)村發(fā)展的實際相 結合，堅持理論與實踐相結合，堅持在實踐中檢驗，在檢驗中完善、在完善中提升。其次是把上級的方針政策與農(nóng)村發(fā)展實際相結合，經(jīng)常學習黨和國家的一系列方 針政策和相關支農(nóng)惠農(nóng)政策，在農(nóng)村加大宣傳力度，使國家的政策家喻戶曉，并按要求，讓一系列的發(fā)展舉措及成效符合老百姓的愿望和國家政策的要求。切實做好 這兩結合，促進本村經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展。

2、準確定位，強化服務和責任意識。找準著力點，立足村情，準確定位，突出重點，服務大局。要進一步轉變觀念，增強服務意識，拓寬服務 領域，強化服務措施，加大服務力度，更好地履行一村一名大學生的工作職責。進一步增強使命感、責任感和大局意識，適應時代要求，提高自身素質，為新農(nóng)村建 設爭作貢獻。

三、主要取得的成績

一年來，在各級“引導辦”的關心下，在鄉(xiāng)政府及村委會的直接指導下，主要取得以下成績：

(一)　協(xié)助支書主任配合鄉(xiāng)政府搞好協(xié)調服務工作。大寨村是一個多民族聚居村，少數(shù)民族占總人口的62%。隨著年產(chǎn)900萬噸的發(fā)耳煤 業(yè)和發(fā)電量為240萬千瓦的發(fā)耳電廠正在建設，其誘發(fā)的各種矛盾糾紛時有發(fā)生，煤、電開發(fā)失地農(nóng)戶被政府安置在大寨村，所以土地糾紛時有發(fā)生，導致協(xié)調難 度加大，在拆遷安置協(xié)調服務工作中，我首先深入群眾作思想工作、以宣傳法律法規(guī)和保送信息為主。其次是以點滴的實事取信于民，充分發(fā)揮我們在政府和群眾之 間的橋梁紐帶作用，及時反饋百姓的意愿，傳達組織的意圖，把各種矛盾糾紛遏制在萌芽狀態(tài)，為拆遷安置工作做出了自己應有的貢獻。協(xié)助鄉(xiāng)政府向上級政府協(xié)調 資金140多萬元用于我村的老街硬化和安置區(qū)道路硬化，在一定程度上改變了群眾出行難、道路臟、亂、差的現(xiàn)象。

(二)　協(xié)助支書主任搞好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整工作。剛來到大寨村時，我就看到了發(fā)耳蔬菜和水果特別暢銷，特別是反季節(jié)蔬菜供不應求，主要 原因時這里地處北盤江低熱河谷地帶，自然形成一個小氣候，與同緯度、同海拔地區(qū)的氣候有著顯著的差別，為反季節(jié)和早春蔬菜的種植提供了獨特的條件。但由于 資金短缺，缺乏有效的種植技術，我就主動與村領導商量如何利用有利的市場和氣候優(yōu)勢擴大蔬菜種植面積，決定種植4個大棚蔬菜，后來經(jīng)過請示鄉(xiāng)政府，鄉(xiāng)政府 同意每個蔬菜大棚扶持5000元資金，由鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)服務中心作技術指導。今年五月份，貴州省農(nóng)辦冉主任在市縣相關領導的陪同下，親臨大棚蔬菜種植基地視察，并 對產(chǎn)生的效益給予了充分肯定。六月份，大棚蔬菜的種植又增添了5個。十二月份，又實施30個大棚(目前正在建設中)蔬菜種植，每個大棚縣農(nóng)業(yè)局和鄉(xiāng)政府補 助資金4000元，建成后，將帶動我村經(jīng)濟更快地發(fā)展。

(三)　規(guī)范遠程教育站點和軟件資料的管理。經(jīng)過自己的摸索和在村領導的帶領下，進一步規(guī)范了大寨村的黨建資料，結合本村實際，幫助大寨村進一步理清了發(fā)展思路，積極配合遠程教育有關技術人員，搞好遠程教育站點維護，確保遠程教育充分發(fā)揮其應有的作用。

(四)認真做好宣傳工作。收集大寨村乃至全鄉(xiāng)的黨建和政務信息，并及時向上級有關部門報送，2007年，向上級部門上報的信息中(主要 宣傳全鄉(xiāng)為主)，《六盤水日報》采納3篇，市委辦信息科采納2篇，《水城通訊》采納36篇，對本村乃至發(fā)耳鄉(xiāng)起了很大的宣傳作用。并向各級“引導辦”交半 年工作總結，2007年6月，被鄉(xiāng)黨委任命為全鄉(xiāng)信息聯(lián)絡員，全面負責本鄉(xiāng)信息報送工作，成功將發(fā)耳鄉(xiāng)各項工作動態(tài)編輯成月刊《發(fā)耳信息》，上報縣領導及 “兩辦”，《發(fā)耳信息》分為工作動態(tài)、法律法規(guī)、新農(nóng)村建設、論壇園地五個部分，對發(fā)耳鄉(xiāng)的工作取了較好的宣傳作用。十二月，被鄉(xiāng)黨委任命為縣政府政務服 務中心信息聯(lián)絡員。

近段時間，主要以宣傳十大精神為主，利用和群眾接觸較多的特點，向群眾宣傳好十七大精神。

(五)、積極參與鄉(xiāng)政府組織的各項活動。組織群眾參加鄉(xiāng)政府的各項活動，如：6.26禁毒活動、5.29關愛女孩活動、慶祝中國共產(chǎn)黨 成立86周年黨建知識競賽活動、十七大宣傳活動和“12.28”國際禁毒宣傳活動等，在鄉(xiāng)政府組織召開大型會議和活動活動時，我還積極地地參與會務的籌備 工作，不定期地向上級報送黨建、政務、組工信息。向群眾宣傳黨的方針政策，當好政府的信息員，爭取鄉(xiāng)政府對我村工作的大力扶持。

四、存在的問題。

1、工作上有時粗心，不夠細致。

2、由于工作時間忙，生活極其不便，在鄉(xiāng)黨政辦人員少、工作量大的情況下，白天在村里上班，晚上有時還在鄉(xiāng)黨政辦加班，在加上一日“兩餐”，全靠步行，每天用于走路的時間將近兩個小時，面對這些困難時，有時略顯急噪。

3、 雖然一天忙忙碌碌，由于工作性質的原因，使自己的專業(yè)知識得不到全面提高，面對日趨激烈的競爭形勢和自己的未來和前途時，感覺自己工作動力不足。

4、 生活問題，隨著物價的上漲，確實600百元的生活費不夠生活，更談不上人親來往了!作為一個農(nóng)村家庭供我們讀大學已經(jīng)是一件不容易的事了，更本不愿意也不敢向家里要錢，再繼續(xù)下去，我們真的無法搞好工作。

五、 下一步的打算

1、大力發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟組織，努力提高和規(guī)范果蔬專業(yè)協(xié)會的運作水平，按照《農(nóng)民專業(yè)合作社法》的要求，完善其相關規(guī)程，提高其組織 化程度，增強農(nóng)民群眾參與市場競爭的能力，同時爭取上級相關部門的支持，力爭去外地參觀學習較為規(guī)范的農(nóng)民專業(yè)合作社，結合我村實際，努力提高合作經(jīng)濟組 織的運作水平，切實降低農(nóng)民的收益風險。

2、抓住煤電開發(fā)的時機，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。

3、走農(nóng)業(yè)品牌化經(jīng)營發(fā)展道路，推動我村特色農(nóng)產(chǎn)品的商標注冊和綠色產(chǎn)品認定原產(chǎn)地標識注冊工作，提高我村農(nóng)產(chǎn)品在市場上的知名度和市場競爭力。

4、抓住“兩條主線”調整產(chǎn)業(yè)結構，即抓好以楊梅為主的經(jīng)果林種植，充分發(fā)揮地域優(yōu)勢，抓好蔬菜特別是反季節(jié)蔬菜的種植，提高和擴大其種植的科技含量和種植面積，發(fā)揮規(guī)模和科技效益。

5、克服以上存在的問題，繼續(xù)加大服務工作力度。

六、 意見和建議

1、希望上級相關農(nóng)業(yè)主管部門和各級“引導辦”，加強和選聘生的溝通，及時了解選聘生的思想動態(tài)和工作想法，有必要建立選聘生發(fā)展項目 扶持資金，現(xiàn)在，在農(nóng)村有這樣的情況，有思路的沒有周轉資金，有周轉資金的沒有發(fā)展思路，雖然其他部門有相關的扶持資金和小額貸款，但作為地方的一些實際 情況，這些資金并不來得方便快捷。

2、根據(jù)實際情況，定期或不定期對選聘生進行培訓，并且組織到外地參觀學習其他村好的發(fā)展模式，同時要注重其本人在村的實際，有目的地、具體地選擇參觀學習。

3、我有深刻的感受，現(xiàn)在農(nóng)村除了缺人才外，還是缺人才(至少我所在的水城縣)，特別是一批“能經(jīng)營、善管理、懂技術”的人才。要著手 完善相關的激勵機制和保障機制，真正讓這些人“愿意來、留得住、在得穩(wěn)”。對成績突出的農(nóng)村工作者，要不拘一格提拔任用，努力在農(nóng)村營造一種“想干事、能 干事、干成事有地位”的良好氛圍。

總之，一年的農(nóng)村服務工作，有成績也有不足，有歡樂也有苦澀，雖然沒有做了驚天動地的事情，卻在一件件小事實事中體現(xiàn)出了工作的意義和 人生價值，在剩下的時間里，我會更加勤奮工作，克服以上存在的問題，不斷完善自己，提高工作效率，不計較眼前的得失，增強大局意識，爭取取得更大的進步， 為社會主義新農(nóng)村建設作出自己應有的貢獻。

駐村干部工作總結 篇5

村干部工作半年述職報告

尊敬的領導、各位村民：

大家好！我是某村的村干部，我受到村民的信任，成為了大家一起謀劃美好生活的一分子。今天，我來向大家匯報我的工作情況。

在我任職的這半年里，我主要從以下幾個方面進行了工作：

一、村骨干培訓

為了提高村民的組織管理能力和自我管理能力，我積極推廣“骨干培訓”活動。我和村委班子成員分別負責聯(lián)系不同的小組，并開展專項培訓。通過這份工作的開展，我們成功的培養(yǎng)了20名骨干，為推動農(nóng)村社會經(jīng)濟的發(fā)展提供了有力的幫助。

二、村莊衛(wèi)生整治

為了打造一個美麗、干凈的生活環(huán)境，我們開展了村莊衛(wèi)生整治活動。我們著手修建村莊垃圾處理中心，安排人員定時清理村莊環(huán)境垃圾，大力宣傳清潔、衛(wèi)生的生活方式，促使村民主動參與到整治中來，倡導文明聚居、衛(wèi)生清潔、和諧同行的生活態(tài)度。

三、鄉(xiāng)村旅游推廣

發(fā)展鄉(xiāng)村旅游已成為大多數(shù)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的一大亮點，為了推動農(nóng)村經(jīng)濟的騰飛，我們提出了鄉(xiāng)村旅游的開發(fā)。我們利用當?shù)鬲毺氐娜宋娘L景資源，開展了一系列的主題活動，如田園采摘節(jié)、草原花海節(jié)等。通過推廣當?shù)匚幕?、傳統(tǒng)風俗，招待游客，引導游客了解當?shù)匕l(fā)展與生活現(xiàn)狀，為村落掙取了一定的經(jīng)濟效益，并受到了廣泛的國內游客的歡迎。

四、農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道拓展

為了增加農(nóng)民收入，我們積極推動當?shù)剞r(nóng)產(chǎn)品的銷售。我們協(xié)調縣、市的相關部門，扶持當?shù)剞r(nóng)家樂業(yè)主開設農(nóng)家樂，為當?shù)剞r(nóng)產(chǎn)品開辟銷售渠道。同時，我們也與各大超市建立合作伙伴關系，將當?shù)貎?yōu)質的農(nóng)產(chǎn)品推介給市民，獲得了市場的歡迎與認可。

總的來說，在過去的半年里，我積極地參與村務管理工作，貫徹落實黨中央的各項決策，認真履行職責，幫助村民解決實際問題，提高了村民的生活質量。未來我們的目標是：繼續(xù)加大環(huán)境衛(wèi)生的保潔力度；配合村委班子推進全面小康建設；加強與縣鄉(xiāng)兩級部門的協(xié)調合作等。

最后，感謝大家的關注與支持，同時也希望得到你們的認可和建議。謝謝大家！

駐村干部工作總結 篇6

根據(jù)南順委辦[20xx]56號文件精神及司法局“領導掛點、部門包村、干部幫戶”活動安排，認真開展“領導掛點、部門包村、干部幫戶”活動，取得了明顯成效，現(xiàn)將20xx年的活動開展情況總結如下:

一、思想上高度重視，狠抓責任落實

此次幫扶的對象為油院路社區(qū)的6戶困難戶，一是年初將此項工作納入我所工作日程；并制定了相應的幫扶措施，進一步明確了幫扶活動職責、任務；并定期對工作開展情況進行總結。二是與該社區(qū)所在的居委會取得聯(lián)系，細化了20xx年的幫扶方案，并爭取到了社區(qū)的支持，推動了活動扎實、有序、深入開展。

二、幫扶工作扎實，幫扶成效明顯

20xx年以來，幫扶工作在前期進行入戶調查的基礎上，與村民溝通，一是向幫扶戶宣傳黨的幫扶政策，及時了解被幫扶戶及所在村的生產(chǎn)生活現(xiàn)狀，掌握他們在生產(chǎn)生活中的急需。二是結合實際分村制定了不起20xx幫扶方案，落實幫扶項目和資金。三是倒排時間，啟動幫扶項目。通過艱苦細致的工作，主要完成了以下幫扶任務：

1、開展了對所在幫護對象社區(qū)的大走訪活動。為全面掌握幫扶對象的基本情況，做到幫扶工作有的放失，今年春節(jié)及五月對幫扶社區(qū)進行了大走訪，大摸排，充分了解幫扶對象的困難情況。

2、幫助此6戶所在的社區(qū)資金5000元，購買書架兩組，圖書300余冊，捐贈圖書200余冊，建立社區(qū)“圖書一角”。豐富了該社區(qū)居民的精神文化生活。

3、進行法律幫扶。由于幫扶對象涉及拆遷和搬遷困難問題，急需這方面的法律幫助和指導，本人主動上門，隨時對他們拆遷和搬遷中遇到的法律問題進行說明和解釋，并主動調解拆遷和搬遷產(chǎn)生的糾紛起。既維護了幫扶對象的合法權利，又保證了拆遷工作的順利進行。

4、開展節(jié)日慰問。利用春節(jié)、五一、中秋國慶、元旦對6戶幫扶對象進行了慰問，全年共送去了米斤、面斤、油桶。

5、幫助聯(lián)系技能培訓。幫助幫扶對象3人聯(lián)系技能培訓，并實現(xiàn)了再就業(yè)。

三、主要措施

把輸血式幫扶與造血式幫扶結合起來，貫穿于幫扶過程的始終。

（一）強化職責。主動參與掛、包、幫工作，多次與社區(qū)聯(lián)系幫扶工作，幫扶工作組主動與被幫扶鎮(zhèn)、村領導溝通，定期總結幫扶工作，保證了幫扶工作的順利開展。

（二）形成長效機制。在制定了三年幫扶方案的情況下，穩(wěn)定幫扶制度，加強溝通，注重培養(yǎng)幫扶戶明白人，保證了幫扶工作的連續(xù)性。

駐村干部工作總結 篇7

村干部試用期工作總結

我作為一名村干部，在試用期內兢兢業(yè)業(yè)，勇于擔當，深入基層，為村民辦實事，得到了上級領導和廣大村民的認可和好評。在試用期結束之際，我把自己的工作總結如下，以便繼續(xù)努力做好新的工作。

一、認真履行職責

作為一名村干部，首先要認真履行職責。試用期內，我發(fā)揚了實干精神，不斷學習村規(guī)民約和相關政策法規(guī)，深入了解農(nóng)村基層工作實際情況，每天都到田間地頭走一遭，與村民面對面交流，積極策劃、組織實施各項惠民政策，不斷提高村民的生活質量和幸福感。

二、推動經(jīng)濟發(fā)展

試用期內，我主動協(xié)調和聯(lián)系了相關部門，促進農(nóng)民增收。在我擔任村干部期間，加強了與外部溝通交流，積極爭取政策支持，組織村民開展適合自己的土地經(jīng)營和養(yǎng)殖，落實農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展，推動村莊經(jīng)濟的良性循環(huán)。

三、加強基礎設施建設

試用期內，我主動了解村莊基礎設施建設情況，不斷加強基礎設施建設，為村民提供優(yōu)質服務。率先在村里提出電網(wǎng)升級改造的設想，爭取相關部門的支持，于是我們就迎來了通信網(wǎng)絡的普及，村里的生活條件大大改善，村民的生活質量也得到了提升。

四、組織文化建設活動

在試用期內，我也注重加強村莊文化建設。利用節(jié)日、慶典等活動，組織群眾展示本村自然資源、人文景觀等特色，讓外地朋友感受到我們村的魅力。為村民組織開展文化體育活動，豐富廣大村民的生活，讓村莊有更好的文化底蘊。

總之，我在試用期內以實際行動贏得了廣大村民的擁護與認可，也通過自己不斷的努力得到了上級領導的支持和鼓勵。在今后的工作中，我將更加努力，為村莊的發(fā)展做出新的更大貢獻。

護理部干事工作總結優(yōu)選

為了更好地為您服務我們編輯了“護理部干事工作總結”，如何才能尋找到好的范文呢？大家對于范文的認可程度不斷提高。范文構思是寫作過程中的重要切入點，非常感謝您的閱讀希望這篇文章能夠對您有所幫助和啟示！

護理部干事工作總結 篇1

首先護理部就如何在護理服務上體現(xiàn)“人性化”展開了深入的調查，廣泛聽取門診病人的意見，尤其是注重傾聽曾到外院就醫(yī)患者的意見及與住院病人交談，發(fā)放住院病人征求意見表、閱讀回訪信等途徑獲取病人對護理服務的需求信息，找出存在的差距，制定相應的人性化服務措施，并在具體細節(jié)上進行規(guī)范。

其次開展服務理念教育，強化一個轉變，即服務理念的轉變，倡導多主動換位思考，從病人的衣、食、住、行、治方面提供舒適與安全的照顧。如產(chǎn)科病房為方便產(chǎn)婦哺乳提供靠背凳；責任護士做病人的貼心人，每天利用為病人做治療后的空閑時間親切的與病人交談，為他們傳授疾病康復知識，送去親人般的安慰。護士又如腈雨表，晨間問候時及時告知病人天氣冷暖，提醒增減衣服，每逢新年、教師節(jié)、建軍節(jié)、老人節(jié)、兒童節(jié)，護士都不忘問候病人，有的送賀卡，有的科護士還親手為病人折疊千紙鶴表達美好的祝愿。兒科護士在治療之余，還為小患者講故事，輔導作業(yè)等等，家長深受感動，內科還為出院病人發(fā)放連心卡，將親情服務延伸。正是護士親切、貼心的話語、周到的服務使病人感到家的溫馨，不是親人勝似親人。許多病人在征詢意見表上留下了發(fā)自肺腑的贊譽，急診科一病人還在護士節(jié)期間為全科護士送上一束花表達他對護士的敬意。今年收到表揚護士的表揚信。

愛崗敬業(yè)，熱心幫助患者，為病人做好事：今年外三科收治了貢江鎮(zhèn)敬老院一位孤寡老人因車禍入院，入院時滿身污穢，頭發(fā)蓬亂，生活起居無人照顧，外三科護士長帶領護士們?yōu)椴∪瞬帘M身上的污穢，為病人理發(fā)、剃胡須，從家里拿來衣服為病人換上。

20xx年的到來寓意著20xx年的工作將畫上一個句號，在這一年里首先感謝各位領導及同事們對我的肯定和幫助。在護理部主任的帶領下，根據(jù)日常工作情況，現(xiàn)將本年度工作做出如下總結：

一、基本工作情況

編制護理工作制度、各級護理人員崗位說明書、疾病護理常規(guī)、護理操作規(guī)程、護理緊急預案等；對每月質控進行匯總、分析并以書面形式做出反饋；及時對護理不良事件、患者滿意度調查進行登記，每月匯總并總結；

有計劃、分層次的進行三基三嚴培訓考核；

檔案，包括醫(yī)院內部各種資料、護理人員各種證件，保證資料、檔案不外流、不外借，確保醫(yī)院利益；

主動配合。

二、工作中存在的不足之處

問題；

操作也能掌握，但隨著社會科技的不斷進步，一些新設備、新技術、新知識廣泛運用于臨床，這些對我而言都是陌生的、不熟悉的，自己在閑暇的時間未能及時去臨床一線深入學習。

三、為了把20xx年工作做的更加出色，并適應新形勢下本職工作的要求，現(xiàn)將20xx年工作打算如下

1、要不斷收集和學習先進的護理理論和理念，以便更好的理解主任的思想與決策，同時提出合理的建議；

2、積極與各職能部門進行交流學習，使工作能夠更加完善；

3、具備良好的思想道德素質和心理素質：工作沒做好，要勇于承擔責任，并找出問題所在，決不能推諉，必須有很強的心理素質和情感意志修養(yǎng)，要認真干實事而不浮躁，在平時的工作中不斷的鍛煉和提高自己；

各種傳真在我手中積壓，不讓各種差錯在我身上發(fā)生，不讓前來聯(lián)系工作的通知在我這里受到冷落，不讓任何小道消息從我這里傳播，不讓辦公室的形象在我這里受到損害。

總之，一年來，通過努力學習和不斷摸索，收獲很大，我堅信工作只要盡心努力去做，就一定能夠做好。由于現(xiàn)在自己缺乏一定的社會閱歷，在遇人處事的方式方法上或許存在不足之處，我決心在今后的工作中要多提高自己的素質與修養(yǎng)，多學習為人處世的哲學，才能夠超越現(xiàn)在的自己，爭取更大的進步！

護理部干事工作總結 篇2

我是xx醫(yī)院護理科一名普通的護士，這個年的工作里，我不但收獲很多，而且體會頗豐。以下就是我對自己的工作總結：

一、對待工作

1、努力做到護理工作規(guī)范化，技能服務優(yōu)質化，基礎護理靈活化，愛心活動經(jīng)?；?，將理論與實踐相結合，并做到理論學習有計劃，有重點，護理工作有措施、有記錄。

2、工作期間始終以‘愛心、細心、耐心’為基本，努力做到眼勤、手勤、腳勤、嘴勤“想病人之所想，急病人之所急，全心全意為患者提供服務，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風。

3、我更嚴格遵守科室制度，按時參加護理查房，熟悉病人病情，能準確看待問題。

4、規(guī)范實行各項基礎護理操作及?？谱o理操作，準確執(zhí)行醫(yī)囑，嚴格按照無菌技術，‘三查七對’操作。

二、對待學習

1、參加工作以來我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識，嚴格要求自己，憑著對成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標和知識的強烈追求，刻苦鉆研，勤奮好學，態(tài)度端正，目標明確，基本上牢固的掌握了一些專業(yè)知識和技能，做到了理論聯(lián)系實際。

2、我抱著持續(xù)進取的求知信念，除了專業(yè)知識的學習外，還注意各方面知識的擴展，廣泛的涉獵其他學科的知識，在提升專業(yè)知識的同時也努力提升自身的素質修養(yǎng)。

三、對待生活

1、養(yǎng)成了良好的生活習慣，生活充實而有條理，有嚴謹?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風。

2、為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，擁有自己的.良好處事原則，能與同事們和睦相處。

3、積極參加各項課外活動，從而持續(xù)的豐富自己的閱歷，用有限的生命投入到無限的護理工作中。

新的一年，我會在工作中更加持續(xù)努力地學習，持續(xù)提升自身的業(yè)務水平，從而使自己的理論知識及操作技能更上一個臺階，以便能更好的服務于患者，爭取做一名優(yōu)秀的護理人員，以無愧于白衣天使的光榮稱號！

護理部干事工作總結 篇3

我是xx醫(yī)院護理科一名普通的護士，這一年的工作里，我不但收獲很多，而且體會頗豐。以下就是我對自己的工作總結：

一、對待工作

有記錄。

細心、耐心’為基本，努力做到眼勤、手勤、腳勤、嘴勤“想病人之所想，急病人之所急，全心全意為患者提供服務，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風。

3、我更嚴格遵守科室制度，按時參加護理查房，熟悉病人病情，能正確看待問題。

4、規(guī)范進行各項基礎護理操作及專科護理操作，正確執(zhí)行醫(yī)囑，嚴格按照無菌技術，‘三查七對’操作。

二、對待學習

1、參加工作以來我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識，嚴格要求自己，憑著對成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標和知識的強烈追求，刻苦鉆研，勤奮好學，態(tài)度端正，目標明確，基本上牢固的掌握了一些專業(yè)知識和技能，做到了理論聯(lián)系實際。

2、我抱著不斷進取的求知信念，除了專業(yè)知識的學習外，還注意各方面知識的擴展，廣泛的涉獵其他學科的知識，在提高專業(yè)知識的同時也努力提高自身的素質修養(yǎng)。

三、對待生活

1、養(yǎng)成了良好的生活習慣，生活充實而有條理，有嚴謹?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風。

2、為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，擁有自己的良好處事原則，能與同事們和睦相處。

3、積極參加各項課外活動，從而不斷的豐富自己的閱歷，用有限的生命投入到無限的護理工作中。

新的一年，我會在工作中更加不斷努力地學習，不斷提高自身的業(yè)務能力，從而使自己的理論知識及操作技能更上一個臺階，以便能更好的服務于患者，爭取做一名優(yōu)秀的護理人員，以無愧于白衣天使的光榮稱號！

護理部干事工作總結 篇4

幾個月前，我成為了生活部的一名干事，雖然只有幾個月來，但我有很多體會，總結如下：

第一：從團學的工作內容和性質上講，和我當初想的有一定差別。我加入學生會以來一直抱著學習態(tài)度。當展開工作之后，因為現(xiàn)在干事做的事并不是很多，雖然有時做的就是一些苦力，但是這并不影響我對工作的熱情，因為，在思想上我來學生會第一目的，是來做事情的和通過做事來鍛煉自己。（我記得有位學長在我部門第一次例會時說過一句話：“加入學生會就是來干活的不是來養(yǎng)老的，學生會需要的是人才是會干事的人才?！保?/p>

但有的時候工作確實很辛苦，記得有幾次活動工作都讓我很累，可我覺得那都是我部門分內的事情，總是要做完的無論是誰來做，所以我覺得在有工作時要有積極性，第二要把工作當成自己應該完成的任務和責任，這樣才能有質量完成工作。還有一點不可否認，雖然工作內容和我的想法有出入，可是我卻學習到了很多我意想不到東西；如何與人交流，如何在自己無法去面對有些事時找出對策等，幾個月下來，已經(jīng)讓我覺得團學生活部工作不妄此行了

第二：從團學工作的體系上來講，從一個干事的角度。我有一些體會。剛加入生活部的時候與部長工作中接觸卻很少、了解很少?？墒俏矣浀盟磸蛷娬{過一句話：“把自己的事情做好?！泵總€團學的成員在學生會中都有自己的身份：主席、部長、干事。每個人的分工和任務也就相應的不同，做為干事，任務就是做好部長分配下來的任務，并肩負起責任。有的時候事情很煩瑣，可是沒有人又不

行，所以我覺得每個人都應該有能力做盡量做的想法。有的時候事情很勞累，我也覺得每個人有完成任務的責任。只有這樣才能做到分工合理，大家才能得到相應的鍛煉和發(fā)展。反過來也一樣，部長和其他高層人員也應該協(xié)調體諒我們這些小干事們，作到多交流多體諒，吩咐事情清晰，這樣我們才有希望可以更信任我們出色的完成任務。作為一個干事多跟上面溝通有助于我們更有目性的完成任務，不至于做無用功。只有在團學體系中形成很好的交流，對部門的銜接、工作的開展更加有利。

第三：從團學具體工作上來說，各個工作的開展首先都需要組織。拿我的部門來說，采購我們就需要整個團學的人來幫忙，當然我們部也幫助其他部門。有時我們也會沒有完成交代任務，這應該與我們沒跟部長主動交流吧，所以我們應該主動與部長溝通，自我組織，自我完成，也希望部長和其他高層能花些時間把具體工作盡早的交代于我們，以便于我們自行安排時間完成，如果有什么比較特殊的情況也希望能直言不諱地告知我們，心里有數(shù)，工作才有目的，沒有目的的工作會影響工作興趣。工作展開之后，更需要合理的分工，盡量給每個干事發(fā)揮自己特長的機會，也要給在這方面較差的干事學習的機會，我也明白有的時候雖然很難，但是我認為還是有必要的。因為大家來學生會都希望能有更多的經(jīng)歷，哪怕一次也好。每個干事之間是有一定的競爭，可是我愿意承認我不足的地方，多學習，也可以開展一些活動促進但是間感情的交流，也希望大家都可以是很好的朋友，這樣才能有很好的工作氣氛，這樣即可以減輕工作中的壓力，也可以更順暢的完成工作。有時在工作中，常常也會遇到一些特殊的情況，我認為可以自己解決的盡量自己解決，不要總請示上面，自己也是團學的一員，也應該有自我解決問題的權利和義務，實在不能自我解決的也應該先自己想想再去向上級建議，我想這樣才能取得最好的解決方法，為高層排憂解難，不要事事麻煩高層，自主的完成任務，及時的解決問題才不會引起其他問題，保證其他工作順利進行，使團學更好的發(fā)展。

這些是這幾個月的總結，也許在團學的干的時間不長了但我有信心在團學的每一天把該干的是干好，這不會是一個空頭支票，這個一定可以實現(xiàn)。

生活部 盧剛保

20xx年12月31日

護理部干事工作總結 篇5

20xx年上半年，我護理科一直遵循“以病人為中心，切實提升醫(yī)療服務的質量，保障病人的人身安全”為主題的服務宗旨，認真貫徹執(zhí)行本年度的護理工作計劃，按醫(yī)院護理服務質量評價標準的基本要求，健全各項護理規(guī)章制度，改善服務流程，加強護理質量控制，保持護理質量持續(xù)提升?，F(xiàn)將xx上半年我科護理工作情況總結如下：

一、共接收住院患者891人，較去年減少12人;搶救護理危重患者205人，較去年增多16人。分析此種情況的原因，與近半年收住患者病情重，周轉慢有一定關系。

二、治療護理處置共82858人次，比去年同期增多5269人次。其中，皮下注射3176人次，肌肉注射2544人次，靜脈注射3005人次，靜脈輸液12945人次，皮內注射574人次，輸血63人次，靜脈抽血2973人次，各種穿刺76人次，導尿114人次，灌腸189人次，測血壓21817人次，物理降溫61人次，口腔護理845人次，皮膚護理26361人次，胃腸減壓3人次，會陰護理1145人次，膀胱沖洗99人次，洗胃80人次，吸氧2831人次，排痰74人次，靜脈留置針封針2268人次，吸痰571人次，鼻飼51人次，霧化吸入993人次。分析治療護理處置增多的原因，與危重患者增多有關系。

三、1、純治療費收入837626.74元，比去年同期增多164765.26元。

2、總支出90150.45元。其中，藥械科支出29264.7元，比去年多支出13208.9元，與一次性耗材增多有關系;后勤支出60885.75元(其中，氧氣支出51072元)，較去年同期增多5544.45元，其中氧氣多支出3652元。

上半年，機遇與挑戰(zhàn)并存，全體護理人員精誠合作，保證了護理工作的穩(wěn)步發(fā)展。為了使下半年的工作更上一層樓，根據(jù)我科實際情況，現(xiàn)制定工作計劃如下：

一、重點加強對新入院護士、低年資護士的培養(yǎng)。

近兩年，我科人事變動較大，吸收了不少年輕護士，為了能保質、保量、高效率的完成工作，必須加強對低年資護士的培養(yǎng)，使她們盡快成長起來。

1、定期、不定期進行基礎知識及基本操作的`考核。

2、日常工作中加強監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題，及時指出，令其改正。

3、年資高的護士做好傳、幫、帶工作。

4、加強思想教育，推動其對護理工作的認知。

二、更新專業(yè)理論知識，提升?？谱o理技術水平。

醫(yī)療技術水平處于不斷發(fā)展中，為了保證護理工作持續(xù)、有效的發(fā)展，我們利用每月的護理學習及平日的自學不斷拓展視野，更新專業(yè)理論知識，提升?？谱o理技術水平。

三、鼓勵加強人文知識的學習，提升護士的整體素養(yǎng)。

隨著患者及社會對護理服務要求的提升，護理知識所涉及的已遠遠不只是單一的醫(yī)學知識，而包含了眾多的人文知識。為了使護理質量從根本上有所提升，我們將營造學習人文知識的氛圍，提升護士的整體素養(yǎng)。

四、繼續(xù)落實保障病人安全的各項措施及規(guī)章制度。

五、加強與患者的溝通，深化親情服務，提升服務質量。

不錯的護患溝通，能使護士感到工作順利，心情舒暢，能使病人因感到心情舒暢而利于溝通，更能避免醫(yī)療糾紛的發(fā)生。因此，在下一步的工作中，我們將進一步學習溝通技巧，加強護患溝通，特別是對于那些不善于溝通的護士，將著重指導。

六、根據(jù)實際情況，進一步健全科內二次分配制度，實現(xiàn)多勞多得餓，優(yōu)勞優(yōu)得的分配原則，充分調動工作積極性。

七、自我關注。

長期以來，繁重、高風險的工作，使我們將精力高度集中在工作本身上，而忽視了這種職業(yè)壓力給我們身心帶來的負面影響。護士職業(yè)壓力影響護士的身心健康，也會影響護理工作質量，因此，我們應加強自我關注，學習和利用積極的應對策略，緩解身心耗竭程度，在提升心理素質的同時，以積極的心態(tài)面對職業(yè)壓力，減少負面情緒的影響，真正提升護理質量。

掛職工作總結（）

如何才能夠不讓自己的范文顯得太過平庸呢？隨著時間的推移人們對范文在寫作中的地位和作用越來越重視。? 經(jīng)常學習范文的人，可以提高自己的寫作效率和質量，花費了不少心思幼兒教師教育網(wǎng)的編輯為大家精選出了最新的“掛職工作總結”，希望我的分享能夠讓您在工作與生活中更加順利！

掛職工作總結 篇1

掛職個人年度總結

自從我掛職到這家公司開始，已經(jīng)一年了。在這一年的時間里，我的成長速度可謂是飛快，經(jīng)歷了不少挑戰(zhàn)和機遇。在這里，我想和大家分享我的掛職個人年度總結。

一、獲得更廣泛的視野

掛職期間，我有機會接觸到了更多實踐經(jīng)驗，對于企業(yè)運營、管理、市場營銷等方面，有了更深入的了解。同時，我也有機會了解到一些新的工作領域，例如人力資源、客戶關系管理等。這些經(jīng)驗不僅為我日后的職業(yè)生涯做了充分的準備，也為讓我更好地加入那些我喜歡的領域打下了基礎。

二、對職業(yè)規(guī)劃有了更清晰的認知

掛職期間，我與不同層級的人員保持了良好的溝通，并學到了管理和領導的強大。這些方面的知識與技能有助于我在未來的職業(yè)生涯中更好地展現(xiàn)我的潛力，展現(xiàn)出我是一個高效的員工，并為公司的長期成功做出貢獻。

三、發(fā)展了自己的個人能力

除了讓我擁有更高的技能水平，掛職過程中還讓我培養(yǎng)了一些好習慣。我更加注重時間管理，學會了有效地規(guī)劃時間、工作和生活；我也更加注重結果和效果，要求自己真正地做出成果并讓效果得到認可。同時，我的溝通、管理和團隊合作能力也得到了極大的提升。這些能力讓我在過去的一年里更加專業(yè)和出色。

四、與掛職單位建立了深厚的感情

掛職期間，我與這家公司的員工以及管理層建立了深厚的感情。協(xié)同合作、互相包容和幫助等精神被我充分地體驗了，這些都令我有了強烈的認同感和責任感。我強烈地感受到了公司和我之間的關系是雙向的——我不僅是公司的一員，同時也為公司的成長和發(fā)展做出了自己的貢獻。

五、對未來充滿信心

通過掛職期間的經(jīng)驗，我獲得了更多的信心和動力。我現(xiàn)在充滿了對未來的期望以及對職業(yè)生涯的信心。同時，我也更加清楚地知道，我要向著怎樣的目標去努力，成為一個更好的我以及更成功的員工。

總之，這一年的掛職經(jīng)歷讓我得益匪淺，讓我在各方面都實現(xiàn)了自身的成長和提升。在未來的工作和生活中，我將會將這些經(jīng)驗和教訓融入到自己的日常工作和職業(yè)生涯之中，繼續(xù)展現(xiàn)自己的潛力。我期待著與這家公司繼續(xù)緊密地合作，為公司的長期成功做出貢獻。

掛職工作總結 篇2

我于2018年8月25日被市委組織部選派到鹽城市公交總公司，任公交總公司營運處處長助理。掛職期限為兩個月。我十分珍惜這次來之不易的熬煉機會，在公司處室領導的關切下、同志們的贊助下，我以高度的事業(yè)心、責任心和飽滿的熱情，認真學習、扎扎實實掛職熬煉，在實踐中學習了知識，增長了才氣，進步了才能，獲得了熬煉?，F(xiàn)在我將這兩個月的學習和工作環(huán)境如下：

初來乍到，我對公交公司的很多環(huán)境仍不熟悉，首先便是對公交公司進行必然的了解，該公司是國有二檔大型企業(yè)，總公司下設11個處室。現(xiàn)有公交車輛1101輛，折合1374.3標臺。目前大公司共有公交線路89條，運營線路總長1977.5公里，此中BRT線路9條，線路長度173.6公里，年客運量1.3億人次。我掛職部門是公交總公司部屬營運處。該處是公司的業(yè)務核心部門。主要負責公交公司站臺、線路、營運光陰等的設置、優(yōu)化及調劑。同時款待市民各方面關于公交公司業(yè)務方面的咨詢與投訴，新崗位對付我來說完全是陌生的范疇，所以我必要沉下身子，認真學習相關業(yè)務知識。在有限的兩個月的光陰內，充足本身，做一個合格的“公交人”。

城市公交是與人民群眾生產(chǎn)生活息息相關的緊張根基設施，是關系到國計民生的社會公益事業(yè)。而營運處作為核心部門，主要與人民群眾最相關的便是各條公交線路的優(yōu)化調劑及班次運行的光陰距離調劑。所以這和我市城市規(guī)模的擴大，路網(wǎng)的加密有著密切的關系。公交線路的調劑也是相當?shù)念l繁。所以要對我市城市成長偏向及BRT公交樞紐、火趁魅站及汽趁魅站的排布進行串聯(lián)成網(wǎng)。從而進行線路的優(yōu)化、調劑及加密。對城市的變遷及成長要有較深刻的認識。我主要從百度地圖、搜狗地圖等軟件進行公交路線搜索。從而對整個城市的.各條線路有異常直看的認識。主要觀了3路、33路、208路、85路等各條線路。同時通過地圖測距對公交站點的疏密有了具體的認識。

我同時陪同營運處徐處現(xiàn)場實地查觀公交站點的設置調劑，依據(jù)間隔遠近以及相應站臺站名隨著周圍地標變更而變化。以及部屬三個公交分公司員工，上路查驗、整修、調劑各個路過站臺。這方面我是個門外漢，主要便是學習和記錄的一個歷程。以及通過親身實踐了解營運處該項核心業(yè)務環(huán)境。

負責接管相應的市民咨詢也是一項緊張工作。公交與人民的生活息息相關。所以也有許多市民對遍地公交路線調劑優(yōu)化建議反饋到營運處，由我們這里進行回復，同時依據(jù)市民的建議將相應的調劑納入計劃進行設施。以便真正讓公交行業(yè)可以或許“普惠”到全體廣大市民，為最廣大的人民群眾辦事。

掛職期間，我還主要謀劃了一年一度的“綠色出行、從身邊做起”運動計劃規(guī)劃。主要是前期擬定致市民一封《綠色出行、從身邊做起》倡議書。然后自9月17日—23日，每日進行一個板塊方面的運動謀劃。主要有全面啟動主題鼓吹運動、開展公交優(yōu)先鼓吹日運動、開展公交勞模表彰鼓吹運動、開展文明乘車便民利民實踐運動、開展無車日運動、開展公交開放日運動。依據(jù)該系列規(guī)劃逐步實施，順利進行，對進步市民意識，培養(yǎng)公交出行意識、削減靈活車出行起到了較好的鼓吹示范作用。

依據(jù)處領導建議，出于實地熬煉體驗的目的，我被派往凌橋站BRT站臺值勤一段光陰，每日上下午各值勤一個半小時。主要負責毓龍路實驗學校、鹽中、迎賓路小學鄰近地塊的交通疏導工作。嚴禁學生追趕公交車，嚴禁搭客攜帶危險品進站、上車，對帶包裹的搭客要主動扣問并反省有無危險物品。通過一段光陰的值勤，我發(fā)明公交站臺員稱職與否可以說關系到人民公共人身平安保障的大問題，我對公交一線員工的辛勞以及工作的緊張性有了深刻的認知。

在我市創(chuàng)建“公交優(yōu)先示范城市”的緊張時刻，我市公交事業(yè)的廣闊前景是無比美好的，可以或許對我市公交行業(yè)優(yōu)勢、標準有極大的進步，真正為更廣大市民提供加倍便捷的辦事?？梢哉f將這項公益性事業(yè)的“公益性”、“普惠性”、“智能化”籠罩到更大的范圍，我可以或許在這里獲得兩個月的熬煉，可謂受益匪淺。尤其要感謝的便是營運處的領導、同事對我的指導、贊助，這段光陰的掛職熬煉在我人生中添加了深刻的烙??！

掛職工作總結 篇3

根據(jù)縣委組織部有關文件通知，自20xx年10月13日到公司掛職（總經(jīng)理助理）以來，本人嚴格按照掛職鍛煉各項要求，積極履行崗位職責，較好地完成了組織和領導安排的各項工作任務，現(xiàn)將有關情況報告如下：

按照到職后公司班子會議議定，本人分管負責公司融資部、財務部、辦公室具體工作。融資工作方面，召開融資協(xié)調會議10余次，積極與相關銀行和公司協(xié)調落實好資金，在完成公司保信用工作的同時，還協(xié)助主要領導到位融資資金1億元，目前正在全力推進私募債、興業(yè)銀行相關融資工作，力爭在4月至5月將融資款項到位。財務工作方面，牽頭制定完善了公司財務制度，進一步細化了公司財務支付、結算、決算等工作細則。在辦公室工作方面。

一是牽頭組織完成了公司20xx年目標考核上報工作，協(xié)調梳理了公司20xx年工作計劃安排；

二是抓好制度建設，制定并實施了《公司中層干部競爭上崗方案》、《周評議、月總結、季評比》、《公司各部門月度績效考核辦法》等工作制度；

三是抓好日常管理，清理了公司公務用車、日常辦公耗材購買等日常事務；

四是具體負責做好公司重大文件牽頭撰寫工作，先后完成各類報告5篇。

一是增長了見識，提高了能力。由于與以前工作職責不同，掛職以來我初次分管具體經(jīng)濟工作，通過工作，我學習了解了融資、財務等經(jīng)濟工作的基本流程、核心關

鍵以及我縣當前的經(jīng)濟形勢和發(fā)展態(tài)勢，逐步掌握了推動工作的具體方式方法，可以說這是我掛職的最大收獲。

二是認識了“自我”，找到了差距。在掛職期間，雖然自身有一點提高，但與公司班子成員以及公司老員工對比，我感到自身能力還是有待進一步提高，尤其是在處理融資業(yè)務和個人素質修養(yǎng)上還存在差距，具體表現(xiàn)在：對融資全流程掌握的還不全面、個人情緒控制還不夠好等等?！巴鲅蜓a牢，未為晚也”，對于這些個人不足，我將在今后工作中提高和改正。

掛職半年以來，有幾點體會十分深刻，本人感觸很深。一是組織和領導的充分信任給予了我工作的信心和動力。作為一名掛職鍛煉的80后，公司將3個部門交予我分管，我在感受到了組織和領導的信任的同時，也深切體會到“自己沒有任何理由不干好工作”。

二是愉快的工作氛圍給予了我工作的靈感。掛職以來，公司上下沒有將我當成“臨時工”，在工作中，同事們的無私幫助、關懷讓我倍感溫馨，領導的主動指導、身傳言教讓我深受啟發(fā)，這些都是我在公司每天愉悅工作、主動創(chuàng)新思考的源泉。

總之，掛職以來，收獲很多、感觸很深，感謝組織給予了我這次鍛煉機會。

掛職工作總結 篇4

半年掛職鍛煉個人工作總結

作為一名職場新人，我十分感慨職場帶給我的挑戰(zhàn)和機遇。半年前，我加入了公司，開始了一段新的挑戰(zhàn)之旅，這一路上學到了很多東西，也經(jīng)歷了不少的困難和挑戰(zhàn)。而這個半年期間的掛職鍛煉更是讓我獲益匪淺，使我成長為了更加全面、綜合的人才。下面將詳細描述一下這半年半年掛職鍛煉的工作總結。

一、掛職部門介紹

我所在的公司是一家以制造鎖具為主的制造商。作為一名管理人員，這個半年我主要掛職到了生產(chǎn)部門，負責鎖頭組裝、檢測和包裝。生產(chǎn)部門是公司的支柱部門，直接影響到公司產(chǎn)品的質量和銷售，同時在生產(chǎn)環(huán)境下需要嚴格遵守工藝流程和人員安全規(guī)范。

二、個人工作表現(xiàn)

在這半年掛職鍛煉中，我主要負責的是鎖頭裝配過程的監(jiān)督、質量檢測和包裝工作。下面將詳細描述一下我的個人工作表現(xiàn)。

1. 鎖頭組裝監(jiān)督

在鎖頭裝配過程中，我主要負責在生產(chǎn)線上進行監(jiān)督，確保每個工序都按照流程進行，且沒有任何失誤。我通過與組裝工人溝通交流，對工作流程逐步加深了解，在逐漸熟悉工人工作環(huán)境后，我對組裝工人的每一個動作進行監(jiān)督，及時糾正錯誤，并及時反饋與生產(chǎn)主管進行溝通。

2. 質量檢測

在組裝完成后，我主要負責對產(chǎn)品工序進行質量檢測。我對于每個工序都進行了詳細的了解，能夠對產(chǎn)品進行全面、細致的檢查。同時，我還積極學習了一些產(chǎn)品質量的基本知識，練就了較為敏銳的產(chǎn)品判斷能力和技巧。我認真對待每一個工序，過硬的工作質量和責任感也得到了領導的認可和信任。

3. 包裝工作

在產(chǎn)品檢測合格后，我主要負責對產(chǎn)品進行標準化的包裝工作。在這個環(huán)節(jié)中，我注重對產(chǎn)品外觀的細節(jié)處理，以及運輸安全問題的考慮。在快速封箱和仔細包裝之間，我始終堅持以最完美、最合適的方式來完成工作。

三、總體工作表現(xiàn)

在此次掛職鍛煉中，我雖然經(jīng)驗較少，卻擁有足夠的學習和進取心態(tài)。在工作中，我能夠跟進生產(chǎn)流程，在不斷學習中提升自己的專業(yè)能力，同時更在意于細節(jié)處理，注重操作流程上的細微處，為公司生產(chǎn)工作做出了貢獻。

在整個掛職鍛煉過程中，我始終以工作結果為導向。嚴格按照公司要求，努力完成各項工作，使自己得到了部門負責人的信任和贊賞。在團隊協(xié)作中，我也盡最大努力應用所學知識來協(xié)調溝通，解決難題，取得團隊成員的認可和信任。

四、總結體會

在這半年的掛職鍛煉中，我感受到了專業(yè)技能的重要性，同時也懂得了組織協(xié)調和溝通的重要性。這次鍛煉使我更加內外兼修、知行合一。在此之后，我將在繼續(xù)不斷刻苦學習，爭取在職場上不斷提升自己，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

掛職工作總結 篇5

根據(jù)市委統(tǒng)一安排，我來到了支行掛職。是全省x行系統(tǒng)第一位也是唯一一位由政府掛職到x行的黨政干部。我感到十分榮幸，更應倍加珍惜機遇，不辜負組織的培養(yǎng)和期望。

一、主要工作情況

通過近一年的掛職鍛煉，在xx支行領導同事們的幫助下，思想、業(yè)務和工作能力等方面得到了全方位的鍛煉。我主要分管機構和辦公室業(yè)務，廣泛參與支行管理，跟隨領導和同事們一起推動支行各項工作順利開展。

（一）主要做法

一是惡補金融知識，通過網(wǎng)絡、書本學習，向支行行長們討教，了解支行的運行模式和其他業(yè)務；二是跟著業(yè)務員跑客戶，在“跑”中了解業(yè)務和營銷技巧；三是利用“站大堂”的機會了解存取款業(yè)務和理財業(yè)務；四是到信貸中心，向信貸員請教貸款知識，學習看報表、分析企業(yè)財務狀況；五是在月末會到網(wǎng)點查庫，檢查安全保衛(wèi)工作。六是積極開展調研，深入xxxxx兩地的xx個支行、xx某支行、xxx某支行、xx行某支行實地考察，走訪了多個支行的柜員、大堂經(jīng)理、客戶經(jīng)理和客戶，對基層網(wǎng)點加強服務提出思考和建議，同時堅持寫掛職

心得體會，將平時工作的所感所想所悟記載下來，目前已形成掛職日志xxx余篇，各類心得體會文章x篇。七是積極參加市委組織部培訓，參加了晉中市掛職干部“理想信念教育”專題培訓班和警示教育基地參觀學習。并撰寫了《xxxxxx》、《xxxx》心得體會，有幸成為xx名向書記、部長匯報掛職思想和工作的掛職干部之一。

（二）主要實績

1、機構客戶維護得力，機構業(yè)務穩(wěn)中有增。我充分發(fā)揮在工作中掌握的資源，做好銀政之間的紐帶，差不多用掛職時間的三分之一跑了包括市投促局、市環(huán)保局等在內的xx多家機關團體。經(jīng)過努力，x季度機構存款達到xx億元，比去年同期增長xx。其中親自聯(lián)系辦理xx家機關團體開設財政專戶、公務卡和公積金卡xxx余張。

2、創(chuàng)建區(qū)文明標兵單位。發(fā)揮黨務干部的優(yōu)勢，親自上

手補充整理驗收資料。通過集體的努力，順利升格為標兵單位，是四家標兵單位中唯一一家金融機構。目前正積極申報市級文明單位。

3、積極溝通協(xié)辦“市民大講堂”。我積極聯(lián)系市文明辦，由我支行協(xié)辦“市民大講堂”，目前已協(xié)辦第xx期《xxxx》，使xxx余名市民受益，體現(xiàn)了我xx行的社會責任感和為民服務的意識。

（三）存在不足

學習的金融知識還只是皮毛，停留在書本上，缺乏對銀行

業(yè)務的整體理解和系統(tǒng)操作，缺乏抓大臺資項目、大涉臺資金、大機構存款的勇氣和具體實踐，存在畏難情緒，吸引存款的辦法不多、思考不夠。最不滿意的是：康師傅飲品生產(chǎn)線項目和xx生態(tài)園、古村落開發(fā)、新農(nóng)村建設項目等大項目，沒有主動切入想方設法提供好金融服務。在求實、務實、抓落實上做得很不夠。

二、掛職體會

通過近一年的工作實踐鍛煉，我受益匪淺，感觸頗多，歸納起來，有以下三點粗淺體會。

(一)健全完善的制度，是機關良好運行、企業(yè)長遠發(fā)展的

根本保證。從總行到市分行制定多崗位規(guī)章制度，細化程度較高，小到存款辦理流程大到年度各行業(yè)分門別類的信貸政策一厚本，小到女柜員上柜時手上可以戴幾枚戒指，大到銀行業(yè)人員職業(yè)操守，均有一個完善的制度體系，具有很強的系統(tǒng)性和可操作性。健全完善的制度,保證了企業(yè)順利運行。

（二）嚴格規(guī)范的管理，是機關良好運行、企業(yè)長遠發(fā)展的基本條件。銀行每個崗位各行其責，崗位之間職責清晰，權限明確，環(huán)環(huán)緊扣，互相配合與監(jiān)督，形成了嚴密的工作體系。在不斷地檢查、指標任務的落實、績效考核、群眾監(jiān)督中，嚴格執(zhí)行制度、規(guī)范履職行為已成為一種習慣，進而有效地防范控制金融風險，確保了各項業(yè)務的運營安全。

（三）融洽和諧的文化，是機關良好運行、企業(yè)長遠發(fā)展的核心。工行各種業(yè)務培訓很多，員工理念不斷更新，素質得以提高；每日晨會學習制度，員工自己主持，學習業(yè)務和營銷分享，時間雖短，但起到了振奮精神、凝聚力量的效果；銀行員工自愿參加的活動多，大家聚集在一起啟迪了思想，增進了感情；定期家訪活動，干部了解員工思想動態(tài)，及時談心，幫助解決問題。每個員工都感覺自己被重視，幸福指數(shù)高，職業(yè)榮譽感強。體現(xiàn)了企業(yè)強大核心價值和凝聚力。文化軟實力的硬效果，無比強大。

三、掛職收獲

（一）勇于擔當，領導意識逐步增強。來到支行，成為領導班子的一員，最先感覺是應該有個“領導”的樣子。要以身作則、率先垂范；要有適合本單位的工作思路和“自己特色”的創(chuàng)新；要有自己的人格魅力，包括淵博的知識、創(chuàng)新的思維、奉獻的精神、公道正派的品格以及激發(fā)團隊干事創(chuàng)業(yè)的能力等等。在掛職中，我時刻用“支行領導”的標準嚴格要求自己，嚴于律己，做好表率。

（二）開闊視野，全局意識有所增強。到銀行掛職，就是要跳出政府看政府，思考政府在銀政企之間應如何發(fā)揮作用，深入推進銀政企合作，加強聯(lián)系，增進了解，達到促進地方經(jīng)濟社會發(fā)展的目的。

（三）狠抓落實，執(zhí)行力不斷增強。好的思想需要貫徹落

實，要有足夠的執(zhí)行力。以前的我和臺灣的馬先生一樣，是“不粘鍋”的。自己辦不了什么事，也不愿意求人。工作上的是公對公的處理就好了。來了工行后，應珍惜鍛煉機會，體現(xiàn)自己的價值。記得我掛職之初，xxxx行長和我談話時，我曾經(jīng)表態(tài)，我不是來“鍍鍍金”，是想把自己打造成“真金”。為了踐行諾言，我抹下面子，放下身段，幾次三番去找親朋好友，但凡有點頭之交的人都被我“騷擾”過了。從開始結結巴巴推銷業(yè)務，到信心滿滿營銷客戶，在失敗中不斷總結自己，業(yè)務知識增加了，推銷技巧提升了，營銷產(chǎn)品成功率提高了，執(zhí)行力增強了。

在不斷學習中增強了自信，在“失敗”營銷中增強了韌性，在與員工真心真意地交流相處中樹立了威信，我始終相信“沒有壓力就沒有動力”，練就自身強大的承受力和忍耐力，才能有所收獲，這是我掛職的根本意義所在。

在掛職即將結束之際，我最想說的除了感謝還是感謝，感謝市委市政府、市委組織部給我這樣難得的機會，到金融企業(yè)豐富閱歷，增長才干；感謝支行的領導和同事們給我和大家“在一起”的光榮。所有的銀行業(yè)務、辦公場所，無禁區(qū)、全方位對我開放，所有的領導和同志，無保留地將業(yè)務知識、工作經(jīng)驗、方法和體會傾囊相受于我，讓我倍受感動和鼓舞。我將帶著大家的希望與祝福，繼續(xù)前行，把這段經(jīng)歷作為人生道路上一個新的起點，加強學習，大膽實踐，以有效的工作業(yè)績回報領導和同志們對我的關心與幫助。

掛職工作總結 篇6

為了進一步鞏固和擴大保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果，建立保持黨員先進性的長效機制，不斷增強廣大黨員實踐“三個代表”重要思想的自覺性，加強黨的執(zhí)政能力建設，我校根據(jù)中共瀏陽市委組織部關于實施黨員素質提升工程的意見，結合本部門和單位實際組織開展了一系列活動，取得了初步成效。

一、統(tǒng)一思想，明確黨員素質提升工程的意義。

組織本支部全體黨員認真學習市委組織部文件，開展形勢教育，讓大家認識到目前黨員隊伍中存在的素質低下、黨性觀念淡薄、理想信念消退等問題，影響了事業(yè)的發(fā)展、黨群關系的改善，執(zhí)政黨的形象，我們必須增強責任感，使命感和緊迫感，真正把提升黨員素質作為構建先進性教育活動長效機制的一個重要舉措，作為當前和今后一段時期黨的建設戰(zhàn)略性任務來抓。同時讓大家明確作為教育戰(zhàn)線的黨員同志提升自身素質的主要目標和具體任務，努力建設一支精神振奮、工作扎實、銳意進取、開拓創(chuàng)新、適應教育改革和發(fā)展形勢的高素質的黨員隊伍，在瀏陽教育發(fā)展進程中發(fā)揮先鋒模范作用。

二、強化措施，提高黨員政治和業(yè)務素質。

一是堅持開展政治理論學習，把集中教育與經(jīng)常性教育給合起來，組織廣大黨員認真學習黨的xx屆五中、六中全會精神，《文選》及“三個代表”重要思想，科學發(fā)展觀理論，“八榮八恥”講話內容，以及《黨章》、黨紀條規(guī)等，做到每月一次集中學習，突出理論教育、黨性教育、社會主議市場經(jīng)濟基本知識教育、法制教育以及形勢任務教育，有學習制度，學習計劃，學習陣地，學習記錄，保障了學習效果。通過學習黨員同志的政治思想覺悟進一步提高，黨組織的政治核心地位顯著加強。二是黨支部充分利用教育教學工作平臺，配合教學業(yè)務技能競賽活動，有意識地加強黨員教師的業(yè)務培訓，提出了要“把黨員教師培訓成為教學骨干和名師，把優(yōu)秀骨干教師培養(yǎng)成為黨員”的“雙培”計劃，努力使黨員教師成為學校教育教學和管理工作的業(yè)務精英。全年來，黨員教師在教學競賽活動中獲獎人數(shù)占獲獎總人數(shù)的80%，有2名骨干教師加入了黨組織。

三、活動引領，提升黨員隊伍的綜合素質。

一年來，黨支部根據(jù)工作計劃組織開展了系列素質提升活動，如黨員教職工籃球比賽、黨員赴南昌共青城“紅色之旅”、黨員聯(lián)班和聯(lián)系群眾制度、黨員民主評議以及邀請瀏陽市檢察院胡昌明副檢察長進行預防職務犯罪專題講座等形式多樣的黨建活動，廣大黨員積極參與，在活動中受到了愛國主義和革命傳統(tǒng)教育、黨風廉政教育，增強了黨性觀念和敬業(yè)奉獻意識，活躍了黨組織氛圍，強化了黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力，形成了學有榜樣、趕有目標、比有標尺的良好風尚。通過支部扎實認真的工作，我校黨員隊伍建設得到再次加強，黨員的整體素質有了較大改善，在學校各項工作中發(fā)揮了中流砥柱的作用。但紀律性不強、作風不實、形式主義、先鋒作用發(fā)揮不夠等問題依然存在，一定程度上影響了學校的發(fā)展和黨組織的形象，亟待在今后努力克服和改進，堅持不懈地抓好黨員素質提升工程，真正鍛造出一支政治過硬、業(yè)務精湛、刻苦奉獻、進取創(chuàng)新的黨員隊伍，在全校營造爭當“五好”，永葆先進的氛圍。

掛職工作總結 篇7

，教育局緊緊圍繞縣委、縣政府的統(tǒng)一部署和市教育局年度教育工作目標任務，堅持以加快推進教育現(xiàn)代化建設、推進義務教育均衡發(fā)展為目標，以規(guī)范辦學行為深入實施素質教育為重點，解放思想，深化改革，開拓創(chuàng)新，不斷增強教育服務經(jīng)濟社會發(fā)展能力，各項工作緊張有序開展，部分工作已取得明顯成效。現(xiàn)總結如下：

一、素質教育不斷深入，教育質量大幅提升。

一是加強過程視導，狠抓常規(guī)落實。20，共6次對全縣各中小學進行了教學視導，結合視導中發(fā)現(xiàn)的問題，多次分散視導及針對性視導。同時，深入全縣各學校，督促教學常規(guī)的全面落實。與不同層次學生進行隨機座談，了解需求，發(fā)現(xiàn)問題，及時溝通，提出建議。視導過程中共參與聽、評課1200余節(jié)。每輪視導結束，及時召開視導總結會，通報存在的問題，并提出整改意見。

二是加強活動組織，服務學校教學。組織全縣多學科優(yōu)質課評選，重點對初中物理、化學和中、小學英語、音樂、體育、美術、信息技術、心理健康教育等重點和弱勢學科進行了優(yōu)質課評選，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)了一大批學科優(yōu)秀教師和帶頭人，促進了學科教師隊伍整體素質的提高;加強聯(lián)片教研，搭建交流平臺，創(chuàng)新教研形式，提升教研效益;組織27名中小學校長到河南沁陽永威學校進行了一周的封閉學習和培訓，培訓結束后，適時舉辦校長論壇，13位中學校長作了題為《我與永威比差距》的交流發(fā)言;將永威學?！八那濉奔{入了新學年7項重點工作之一，發(fā)起了課堂教學改革的新一輪動員，在全縣營造了濃厚的課堂改革氛圍;教學理論研究碩果累累，截至10月底，共出版《慶云教科研》6期，期期印發(fā)各學校。

三是搭建成長平臺，重視青年教師成長。在外出學習培訓、優(yōu)質課評選、公開課展示等活動中，向一線青年教師傾斜。先后多次組織各單位青年骨干教師去省市兩級聽課學習，并適時組織匯報課展示活動。開展“青藍工程”“師徒結對”等活動，充分發(fā)揮骨干教師和老教師的帶動作用。

一份耕耘一份收獲。在全縣教育系統(tǒng)廣大干部教師的共同努力下，年中考再傳捷報，九學科總平均分、總優(yōu)秀率、總及格率再次以大比分遙遙領先，囊括全市三個單項第一。其中總平均分比高出全市第二名44.17分，總及格率高出第二名16.38個百分點，優(yōu)秀率高出第二名2.64個百分點。全市190個參考單位中，我縣13處初中有4處進入全市前10名，有12處進入全市前50強。高考成績再傳捷報，在考生不滿千人，全省軍檢線少劃兩萬人的不利條件下，本科一榜上線377人，重點上線187人。

二、隊伍建設不斷完善，教師素質逐步提高。

一是教師補充形成長效機制。今年，縣政府繼續(xù)對教師隊伍進行大力度補充。目前，各項招聘工作已全部結束，全縣共招聘高中教師42人，義務教育階段教師72人，為慶云四中、明德小學兩所民辦學校招聘教師6人。為緩解城區(qū)小學大班額困境，按照逢招必考的原則，從全縣農(nóng)村中小學選聘30名教師充實到城區(qū)學校，城區(qū)優(yōu)質教育資源不斷拓展。

二是圓滿完成全縣教師職稱過渡工作。本次慶云縣具備中小學教師職稱的專任教師2912人，已全部參加職稱資格過渡工作。中學高級教師463人已過渡到高級教師463人;中學一級教師515人，小學高級教師1066人已全部過渡到一級教師1581人;中學二級教師517人，小學一級教師349人已全部過渡到二級教師866人;小學二級教師2人已過渡到三級教師2人。

三是順利推進原民辦代課教師調查摸底工作。嚴格按照上級有關文件精神進行了全面的調查摸底。截止目前，全縣完成原民辦代課教師登記3700人，為外籍人員辦理出證工作134人。

四是師資培訓工作合理有序開展。堅持全縣中小學每周六上午校本培訓制度，先后組織16名中小學和幼兒骨干教師參加骨干教師培訓，3名中小學校長參加了山東省骨干校長培訓;對全縣78名新招聘的義務教育階段教師進行了為期5天的崗前培訓。

三、民生工程大力實施，教育環(huán)境不斷優(yōu)化。

(一)教育投入不斷加大。

一是學校建設全面加強。投資5億元的慶云一中新校區(qū)順利搬遷，7600多平米的實驗小學新教學樓秋季啟用，金書小學教學樓擴建工程已完成主體竣工，渤海中學遷入原慶云一中，新成立了慶云縣第二實驗小學和渤海小學，城區(qū)中小學辦學條件顯著提升。有5處農(nóng)村中小學納入校舍標準化建設規(guī)劃，7所幼兒園開工建設，實現(xiàn)了農(nóng)村中小學校舍改造和城區(qū)教育資源優(yōu)化“齊步走”的宏偉目標。二是無償資金爭取力度大。爭取各項上級無償資金1191萬元，為歷年最多;其中農(nóng)村中小學校舍維修改造及校舍安全工程專項資金290萬元，2017年農(nóng)村中小學“211工程”獎補資金30萬元，2017年進城務工農(nóng)民工隨遷子女接受義務教育中央財政獎勵資金241萬元，2017年農(nóng)村義務教育薄弱學校改造中央專項資金150萬元，2017年學前教育獎補資金50萬元，2017年民辦幼兒園發(fā)展獎補資金20萬元，2017年學前教育校舍改建類項目中央專項資金320萬元。三是信息化建設大力推進。投資近40萬元購置部分緊缺的實驗器材。投資234.55萬元新建18個中小學標準微機室，城區(qū)中小學全部實現(xiàn)班班通和多媒體，教師人手一機。在全市舉行的電化教學優(yōu)質課件評選活動中，全縣有7名教師獲一等獎，12名教師獲二等獎;金書小學、渤海中學順利通過全市第一批教育信息化應用師范學校驗收。四是教育惠民政策全部落實。落實家庭經(jīng)濟困難寄宿生補助資金85萬元;職業(yè)中專學生國家資助資金6.3萬元;高中政府助學金64萬元;初中貧困寄宿生生活補助85萬元;學前教育政府助學金61.1萬元。按照“應貸盡貸”原則，共為854名大學生辦理戶生源地大學生助學貸款，貸款總額達到486萬元。五是尊師重教氛圍日益濃厚。2017年教師節(jié)，縣委、縣政府隆重舉行教師節(jié)慶祝暨表彰大會，出資450萬元重獎教育工作先進單位和先進個人。在縣委、縣政府的大力倡導下，鄉(xiāng)村兩級政府及社會各界尊師重教蔚然成風，捐資助教層出不窮。一年來，縣鄉(xiāng)村各級黨委政府對教育投入達2.6億元，并為改善學校辦公條件購置了電腦、空調等大宗辦公用品。

(二)各類教育協(xié)調發(fā)展。