建隊節(jié)方案
發(fā)布時間:2023-10-27 建隊節(jié)方案建隊節(jié)方案必備。
幼兒園開展主題活動,在某種情況下具有影響幼兒身體成長和認(rèn)知的效果,教師以活動的形式進行教學(xué),更是有利于師生之間感情的交流。為了讓活動變得更加生動有趣,我們需要提前準(zhǔn)備好活動的方案。那么,哪些幼兒活動方案值得借鑒呢?下面的內(nèi)容是小編為大家整理的建隊節(jié)方案必備,感謝您的參閱。
建隊節(jié)方案【篇1】
一、入隊儀式
1入隊儀式現(xiàn)在開始,全體起立,國旗,少先隊員向隊伍致敬
2、禮畢
3、領(lǐng)導(dǎo)致詞
4、隊知識教育
5團隊顧問宣讀了批準(zhǔn)的新團隊成員名單
6、老隊員為新入隊的少先隊員授予隊員標(biāo)志——紅領(lǐng)巾。
7指導(dǎo)員宣布了新中隊的名字
8、大隊輔導(dǎo)員授旗于新中隊
9、唱隊歌
宣誓:我志愿加入中國少年先鋒隊,我在隊旗下宣誓:我決心遵照中國共產(chǎn)黨的教導(dǎo),好好學(xué)習(xí)、好好工作、好好勞動、準(zhǔn)備著:為共產(chǎn)主義事業(yè),貢獻出一切力量!宣誓人:
10征召號:準(zhǔn)備為共產(chǎn)主義事業(yè)而戰(zhàn)
11、新隊員代表講話
、退旗、奏樂、少先隊員行隊禮
13、退場
二、親子運動會
1、活動宗旨:
為了全面開展素質(zhì)教育,建立和諧校園,營造享受快樂、健康和諧的學(xué)校體育文化,培養(yǎng)學(xué)生的健身意識、競爭意識與團隊意識,增強學(xué)生體質(zhì);同時,也會加深學(xué)校與家長、學(xué)生之間的情感,形成家庭與學(xué)校的合力。
一、 活動主題:
和諧、健康、快樂、安全
二、 參加對象:
一年級學(xué)生和家長(家長和孩子)
三、 活動內(nèi)容:
集體項目:1、運西瓜
2、趕小豬
個人項目:1、拋接沙包
2、踏石過河
3、親子雙人跳繩
4、親子拍球
五、活動規(guī)則:
1、運西瓜
家長和孩子一個隔一個站立,從排頭開始一個接一個傳西瓜(皮球)至排尾,排尾把球放入筐中,傳10個球,先傳完的為勝。如發(fā)生球掉地,則誰掉落的,那人自己撿球回原位置再傳。
2、趕小豬
家長和孩子各自站在相對的兩頭,孩子拿著羽毛球拍把皮球趕到家長那里,家長拿著羽毛球拍把皮球趕回起點處,依次接力,以先跑完的隊為勝。
3、拋接沙包
家長和孩子面對面站立,相距為2米,聽到口令后,孩子拋擲沙包,家長用籃子接沙包,在半分鐘內(nèi),誰接的沙包多的為勝。
4、踏石過河
孩子手拿墊子,先放一塊墊子在地上,同時兩腳站到墊子上,接著把第二塊墊子放在第一塊的前面,連續(xù)換墊子前進,直到過小河,家長用同樣的方法返回對岸,以用時最少者為勝。
5、親子雙人跳繩
建隊節(jié)方案【篇2】
三一文庫(其他范文/活動方案
一、活動目的:
20xx年10月13日是中國少年先鋒隊建隊68周年紀(jì)念日,為了吸引少先隊員積極參加建隊節(jié)活動,西湖區(qū)少先隊通過設(shè)計、組織實施“好玩的建隊節(jié)”活動,讓少先隊員更喜歡少先隊,增強少先隊員的光榮感和組織歸屬感,進一步提高少先隊的吸引力與凝聚力,提升輔導(dǎo)員專業(yè)研究能力。
二、活動對象:全區(qū)少先隊員,各中小學(xué)
3、 時間:20xx年9月-10月
四、活動內(nèi)容:
1.海報設(shè)計征集。面向全區(qū)少先隊員征集海報,通過學(xué)校推薦,每??赏扑]5件作品送交區(qū)少工委,我們將評選出的優(yōu)秀作品作為區(qū)級宣傳海報,并在現(xiàn)場活動展示。
內(nèi)容為:慶祝中國少年先鋒隊建隊68周年,尺寸不限、形式手繪、電腦設(shè)計均,送交作品均為電子**,截止日期:20xx年10月9日,填寫匯總表(附件1)和作品電子稿(大圖)以學(xué)校+姓名上傳xx少先隊——20xx下——建隊節(jié)海報。
2.大隊活動方案評比。大隊的活動計劃要貼近主題,突出隊伍教育,富有創(chuàng)意、務(wù)實務(wù)實,深受少先隊員的喜愛。
活動方案撰寫應(yīng)包含:活動背景(活動理念)、活動目的、活動對象、活動時間、活動內(nèi)容、活動重點難點、活動實施過程、活動預(yù)設(shè)達到的效果、活動評價等。
每所學(xué)校推薦一個校級活動計劃,入圍項目將在現(xiàn)場進行報告和展示,
由專家評委和隊員評委共同評選,匯報時間嚴(yán)格控制在3——5分鐘以內(nèi),可以**或***形式或其他創(chuàng)新形式。
提交截止日期:20xx年9月21日;填寫* *(附件2),并以學(xué)校名稱+姓名上傳xx少先隊計劃-20xx-團隊建設(shè)節(jié)的計劃。
3.活動體驗項目評比。各校圍繞主題,廣泛發(fā)動各學(xué)科教師將少先隊元素與學(xué)科結(jié)合,與少先隊員共同商討,提出體驗活動點子或活動方案,要求突出隊的教育,富有創(chuàng)意,具有實踐體驗性,受隊員喜愛。
提交截止日期:20xx年9月26日;填寫**(附件3)上傳xx少先隊-20xx-團隊建設(shè)節(jié)實踐體驗項目,學(xué)校+名稱。
建隊節(jié)方案【篇3】
高臺鎮(zhèn)中心小學(xué)
2018年秋季學(xué)期“建隊節(jié)”活動方案
主題:紅領(lǐng)巾,我為你驕傲!
時間:2018年10月12日下午
活動地點:本校操場
活動目的:為使廣大隊員能了解少先隊的發(fā)展歷史,學(xué)習(xí)少先隊活動禮儀,進一步提高隊員的紀(jì)律性、組織性,增強榮譽感。
活動準(zhǔn)備:
1一年級班主任:對新成員進行少先隊基礎(chǔ)知識教育;學(xué)會戴紅領(lǐng)巾、行隊禮、呼號;進行新隊員登記
2隊部:旗手、主持人訓(xùn)練、主持人話語、運動員進行曲、青年先鋒隊隊歌、國旗出征歌、國旗退卻歌
3.后勤處:小紅領(lǐng)巾( 95 )條、大號紅領(lǐng)巾16條、毛筆( 95支)、墨汁、小蝶( 95 個)、漢服 ( 95 套)、米字格紙 ( 95 張)、中隊旗(2)面、朱砂、 大鼓(帶鼓棒)、桌子椅子( 92套)
活動流程:
1.整隊、敬禮、出旗
2.唱隊歌
3.宣布大隊委名單并授予標(biāo)志
4.大隊委代表講話
5.宣布中隊輔導(dǎo)員名單
6.給中隊輔導(dǎo)員佩戴領(lǐng)巾
7.宣布新隊員名單
8.為新隊員佩戴紅領(lǐng)巾
9.新隊員宣誓、呼號
10. 授中隊旗
10.退旗
11.開筆禮(校長致辭)
12.正衣冠
13.拜師
14.朱砂啟智【xD63.com 心得體會大全】
15.擊鼓鳴志
16.啟蒙描紅
活動主持:易夢涵、梁瑞佳
參加人員:全體學(xué)生、教師、新生家長
現(xiàn)場布置:梁忠輝、陳剛、周本興、朱恕余、劉長松、張先國、劉云飛
攝影:張先國
學(xué)生安全與場館紀(jì)律:班主任、學(xué)校管理人員、門衛(wèi)、安保人員
指導(dǎo)學(xué)生描紅:陳遠江
2018年建隊節(jié)活動主持詞
敬愛的老師、親愛的同學(xué)們
大家下午好!
今天是10月12日,中國青年先鋒隊將迎來成立的日子。在這個特殊的日子里,有一批新隊員將加入我們少先隊組織。
今天,我們將為這些選手舉行盛大的入隊儀式。讓我們一起迎接這激動人心的時刻!
我們一直向往著今天
在長輩的期望中戴上紅領(lǐng)巾
在鮮艷的隊旗下莊嚴(yán)宣誓
現(xiàn)在我宣布高臺鎮(zhèn)中心小學(xué)新隊員入會儀式現(xiàn)在開始!
第一項:隊旗,全體立正,少先隊員敬禮,奏樂。禮畢。
第二項:齊唱《少年先鋒隊隊歌》
三是公布旅委會名單。他們是。。。讓我們用熱烈的掌聲歡迎他們上臺,并請團隊輔導(dǎo)員給他們標(biāo)識
第四項:有請大隊委代表講話
第五項:下面我宣布中隊輔導(dǎo)員名單,他們是。。。請念到名字的老師站到前臺
第六條:要求隊員為中隊指導(dǎo)員戴上圍巾
第七條:請少先隊大隊輔導(dǎo)員公布新成員名單。
第八項:邀請六年級優(yōu)秀少先隊員給新隊員紅領(lǐng)巾。
第九條:請輔導(dǎo)員帶領(lǐng)新隊員在隊旗下宣誓和呼號
我是中國少年先鋒隊隊員,
我在隊旗下宣誓:
我熱愛中國共產(chǎn)黨,
熱愛祖國,熱愛人民,
好好學(xué)習(xí),好好鍛煉,
準(zhǔn)備:為共產(chǎn)主義事業(yè)作貢獻。
宣誓人:(隊員說自己的名字)
呼號請輔導(dǎo)員老師帶領(lǐng)大家去呼號。
呼號:呼號(右手握拳舉起),“準(zhǔn)備著,為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗!”
少先隊員:(聽到呼號立即右手握拳舉起)“時刻準(zhǔn)備著”
呼號畢!
十:旗:請隊輔導(dǎo)員宣布高臺鎮(zhèn)中心小學(xué)一年級各中隊成立,并授牌。
第十一項:退旗
全體立正!敬禮!退旗?。ǚ磐似烨?*停時)禮畢!
今天,你們不僅有一個隆重的入隊儀式,還有一個開始寫作的儀式
“開筆禮”是我國古代就有的一種啟蒙學(xué)習(xí)儀式,目的是想通過這種莊重的儀式,讓你們真正感受到入學(xué)是人生中的一件大事,是開始學(xué)習(xí),是走向成才的起點,以此激勵同學(xué)們珍惜讀書機會、勤奮學(xué)習(xí);同時又通過這種特別的方式弘揚我國優(yōu)良的傳統(tǒng)文化。
(1) 下面,讓我們以熱烈的掌聲歡迎謝校長為我們的“開筆禮”致詞,掌聲歡迎。
非常感謝你對我們同學(xué)的認(rèn)真指導(dǎo)。我們堅信一年級學(xué)生一定會努力學(xué)習(xí),勇往直前。
(2) 同學(xué)們,“衣冠”在我們?nèi)粘I钪?不僅僅意味著遮羞,更重要的是反映出一個人的精神面貌。所謂童蒙之學(xué),始于衣冠;先正衣冠,后明事理。
下面就請一年級的同學(xué)們?nèi)w起立,進行正衣冠。聽命令:自我糾正衣服---相互糾正衣服---老師糾正衣服---禮畢。
先師孔子,博學(xué)知禮。是我學(xué)童,立身楷模。向先師孔子行鞠躬禮:肅靜一一鞠躬一一禮畢。
啟蒙老師,誨人不倦。育我成長,如父似母。向啟蒙老師鞠躬:安靜,鞠躬,結(jié)束。
今我學(xué)童,求真向善。三人之行,有我?guī)熝伞O蚋魑粠熼L行鞠躬禮:肅靜一一鞠躬一一禮畢
主持人:在古代,學(xué)童入學(xué)讀書前,都會有啟蒙師長用紅色的朱砂在學(xué)子們的額頭正中點上紅痣,稱為“開天眼”。所以第三項活動是“朱砂啟智”。
邀請中心校領(lǐng)導(dǎo)、校領(lǐng)導(dǎo)、班主任、學(xué)科教師來到學(xué)生會場,為新生們獻上智慧。(放背景**)
(邊點邊介紹)“朱砂啟智”又稱“開天眼”?!梆搿蓖ā爸恰?意為開啟智慧,以此寄托美好的愿望,從此眼明心亮,好讀書、讀好書、讀書好。看到他們活潑可愛的笑臉,我們也衷心祝愿他們在今后的學(xué)習(xí)中勤奮好學(xué),志存高遠。
(四)、擊鼓鳴志
主持人:同學(xué)們,你們知道嗎?在古代的時候,讀書人要到學(xué)宮去考取功名,他們進入學(xué)宮的時候,往往通過擊鼓的方式,表達他們要讀書上進和考取功名的愿望。
所以第四項活動是“擊鼓鳴志”,請謝校長敲擊大鼓三聲,以示學(xué)生從今啟蒙,有請謝校長。
感謝謝校長。
(五)、啟蒙描紅
“人生聰明識字始”,寫字識字是學(xué)習(xí)文化的第一步,描紅筆畫簡單而意義深遠的大楷“人”字,寓意著在人生的啟蒙階段,學(xué)會做人是最為重要的。這楷體的“人”字的一撇一捺相互挨著,方能立穩(wěn),我們?yōu)槿嗽谑?就應(yīng)該互相支持,互相幫助,才能構(gòu)成和諧社會。下面是第五項活動“啟蒙描紅”,下面請校長指導(dǎo)同學(xué)們進行描紅。
(**背景**)
主持人:今天我們以一個‘人’字開筆,要把這個“人”字也寫得堂堂正正、穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)、神采飛揚、氣勢非凡。這是因為我們上學(xué)必須先學(xué)
會做人,做人首先就必須堂堂正正,正地立身。請高高地舉起你們寫
的字給周圍老師們欣賞。
三、活動結(jié)束
九層樓的平臺,始于積土;千里之行,始于足下。良好的開端才能奠定成功的基礎(chǔ),愿今天的開筆禮能變成同學(xué)們一輩子都難以忘懷的美好回憶,更愿同學(xué)們通過今天的開筆禮邁開學(xué)習(xí)的第一步,走好人生的每一步!我宣布高臺小學(xué)一年級新生開筆禮到此結(jié)束,請各班按順序退場。
建隊節(jié)方案【篇4】
領(lǐng)導(dǎo)講話(許書記)
各位輔導(dǎo)員老師,少先隊員們:
大家好!
在碩果累累的金秋時節(jié),我們將迎來中國少先隊成立64周年。今天,我們齊聚一堂,慶祝這個光榮的節(jié)日。首先,我謹(jǐn)代表學(xué)校黨支部向全體少先隊員致以節(jié)日的祝賀,向無私的輔導(dǎo)員們致以崇高的敬意!
少先隊員們,你們是國家和民族振興的希望和未來。今天,你是無辜的紅領(lǐng)巾,明天你將是建設(shè)祖國的新生力量。希望大家在江心洲中學(xué)這個搖籃里健康成長,響應(yīng)學(xué)校號召,按照德、智、體、美、勞全面發(fā)展的要求,主動向身邊優(yōu)秀的少先隊員學(xué)習(xí),樹立遠大理想,刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,積極投身實踐,掌握過硬本領(lǐng),為建設(shè)祖國做好準(zhǔn)備。
為此向你們提幾點要求:
一是要富有理想。為了實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興,我們決心年輕時就要在生活中奮斗;二是要勤奮學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)當(dāng)作人生進步的階梯,永不停止攀登;三是要熱愛科學(xué)。
努力掌握科學(xué)知識是人類認(rèn)識和改造世界的關(guān)鍵。你必須下定決心向科學(xué)的頂峰邁進;第四,要增強體質(zhì),加強體育鍛煉,不斷增強體質(zhì);五是要健全人格。努力培養(yǎng)良好的心理素質(zhì),保持樂觀向上的精神狀態(tài);六是要積極實踐。要通過實踐鍛煉,求真務(wù)實,為成為合格的社會主義事業(yè)建設(shè)者和志愿者做好全面準(zhǔn)備。
希望全體少先隊員,在少先隊這個團結(jié)、向上、活潑、互助的大家庭里,自學(xué)、自理、自護、自強、自律,不斷提高自己,完善自己,聽召喚,永向上,做主人,講文明,愛集體,敬師長,長才干,立志向,以實際行動為鮮艷的紅領(lǐng)巾增光添彩。
同時,誠摯地希望輔導(dǎo)員們一如既往,把愛心獻給孩子,把智慧獻給紅領(lǐng)巾事業(yè),做少先隊員們最親密的朋友和指導(dǎo)者,齊心協(xié)力,銳意進去,共同開創(chuàng)我校少先隊工作的新局面。
祝少先隊員們在學(xué)習(xí)中健康成長!祝輔導(dǎo)員和老師們家庭幸福,工作順利!
2013年10月
少先隊員代表發(fā)言稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、輔導(dǎo)員、少先隊員們:
你們好!今天,我很榮幸代表這里所有的少先隊員發(fā)言。光陰似箭。一切都會變成遙遠的過去。
記得,剛進小學(xué)一年級,老師給我們帶來了一條鮮艷的紅領(lǐng)巾。那一刻,我們在心底默默地告誡自己:我是中國青年先鋒隊光榮的一員,我要為飄揚的隊旗增光添彩!
我們要認(rèn)真學(xué)習(xí),踏踏實實做事,努力學(xué)習(xí),每天進步!
無限的未來,都以現(xiàn)在為起點。把握現(xiàn)在,才能創(chuàng)造輝煌的未來。那么,就讓我們一起學(xué)習(xí)吧!學(xué)知識、學(xué)合作、學(xué)創(chuàng)造、學(xué)生存,德、智、體、美、勞全面發(fā)展,爭做四個好少年。
大海呼喚著你揚帆遠航,群山激勵著你去攀登。人生之路坎坷不平,怯弱者停步不前,勇敢者永不退縮。只要心中有一片希望,勤奮就會迎來一片綠色。
今天,新校園,新圖書,新伙伴,新教師,新要求,新步伐。在這美麗的校園里,讓我們以新的姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),踏上新的征程,擁抱碩果累累、陽光燦爛的秋天!
一個月的初中生活已經(jīng)過去了,留給我們的是緊張的學(xué)習(xí)。古人云:“書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟。
”求知的道路雖然艱辛,坎坷,崎嶇,但是只要我們有遠大的理想,堅強的毅力,相信在老師們的幫助下,一定能戰(zhàn)勝重重困難。
我們是新世紀(jì)的年輕雄鷹。今天,我們磨練我們的翅膀;明天,我們將搏擊長空!初中三年只是人生的一刻。在這一刻,我們將收獲豐碩的成果。為胸前的紅領(lǐng)巾增光添彩。
2013年10月
輔導(dǎo)員代表講話
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)人,親愛的年輕開拓者
你們好!
金秋十月,桂花飄香,在喜迎中國少年先鋒隊建隊64周年之際,我校隆重舉行初一年級少先隊建隊儀式,讓少先隊員們在新的集體中找到屬于自己的組織,請允許我代表全體輔導(dǎo)員向?qū)W校表示衷心的感謝,同時也向在場的所有少先隊員們表示節(jié)日的祝福。
今天,我和另外兩位老師一起被聘為中隊指導(dǎo)員,感到非常高興和榮幸!少先隊是兒童健康成長的搖籃,也是少先隊學(xué)習(xí)社會主義、共產(chǎn)主義的大學(xué)。面對新的時代,我們廣大輔導(dǎo)員要更好地?fù)?dān)負(fù)起培養(yǎng)千百萬個社會主義事業(yè)建設(shè)者和**人的任務(wù),堅持理論指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,始終把竭誠為少年兒童健康成長服務(wù)作為全部工作的出發(fā)點和落腳點,切實把廣大少年兒童團結(jié)好、教育好、帶領(lǐng)好,讓星星火炬代代相傳。
少先隊員們,自從你們進了學(xué)校,我們不僅是老師,有時也像你們的父母,兄弟姐妹,或者朋友。作為中隊輔導(dǎo)員,我們將共同組織豐富多彩的活動,讓我們在活動中獲得自信、成功和幸福!在平時的學(xué)習(xí)中,如果你遇到喜怒哀樂的事情,我們會耐心傾聽。
如果您遇到困難,我們將盡力與您一起尋找解決辦法。我們會用無私的心和無限的愛呵護你的成長。
新當(dāng)選的隊干部:恭喜!班子干部不僅是一種榮譽,更是一種責(zé)任和義務(wù)。
你要時刻服務(wù)同學(xué),并把服務(wù)做為一種樂趣。同時要嚴(yán)格要求自己,養(yǎng)成好的習(xí)慣,在各方面起帶頭和模范作用,用自己過硬的功夫,告訴所有的隊員伙伴們“相信我,你沒錯;我自信,我能行”。
少先隊員,古人說:千里之行始于足下。作為輔導(dǎo)員,我希望你能用自己的熱情和智慧為家庭、學(xué)校和社會做出貢獻。
胸前的紅領(lǐng)巾,時刻提醒著你:熱愛祖國,努力學(xué)習(xí);勤儉節(jié)約,保護環(huán)境;獨立自主,勇?lián)?zé)任;孝順父母,尊敬老師,關(guān)心他人,珍惜自己。
老師相信你,你能做到的!
2013年10月
建隊節(jié)方案【篇5】
今年10月13日是中國少先隊建軍64周年。為激勵廣大少先隊員繼承和發(fā)揚少先隊的光榮傳統(tǒng),增強光榮感和使命感,我校為了更好的發(fā)揮少先隊的教育作用,以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機,以體驗教育為目的,少先隊大隊部決定于建隊節(jié)前后開展以“紅領(lǐng)巾相約中國夢”為主題的建隊節(jié)活動,要求各中隊積極組織參與,同時把參與的過程作為一次對隊員進行少先隊隊史、隊章、禮儀教育的過程,使我校的少先隊活動能更加規(guī)范,具體如下:
1、 主題:紅領(lǐng)巾迎接中國夢
2、 時間:9月22日-10月12日
三、活動過程:
第一階段:宣傳和團隊前期教育
9月22日——10月10日
1通過對少先隊知識和隊禮的學(xué)習(xí),了解黨的班子組織關(guān)系,努力做一名光榮的少先隊員。
2、規(guī)范一年級入隊程序。確定新隊員名單,填寫申請表,背誦誓詞和呼號,交上新隊員名單。(9月27日)
3、各中隊輔導(dǎo)員上一節(jié)班隊會課。利用班隊課對隊員進行隊前基礎(chǔ)知識教育(包括少先隊的由來、隊旗、呼號,會唱《中國少年先鋒隊隊歌》,學(xué)會戴紅領(lǐng)巾,敬隊禮等)要求上報內(nèi)容、**(9月27號)。
(少先隊基本知識已在學(xué)校上傳和分享)
4要求每一位少先隊員和一年級學(xué)生在力所能及的范圍內(nèi)做好事情(10月8日前完成并交**)
5、五年級各班挑選22名隊員,教育隊員首先自己要能正確系紅領(lǐng)巾,然后學(xué)會為他人系紅領(lǐng)巾,系紅領(lǐng)巾前先向一年級新隊員行一個標(biāo)準(zhǔn)的隊禮,系紅領(lǐng)巾口訣:領(lǐng)巾披在肩,左尖壓右尖,右尖繞一圈,圈中抽出尖。
6、開展“手拉手溫暖小伙伴”活動。五年級學(xué)生幫助一年級學(xué)生,從學(xué)習(xí)、生活上給予幫助,填寫活動記錄。
7、**教師教學(xué)生學(xué)唱《中國少年先鋒隊隊歌》。(10月10日前)
第二階段:開展建隊節(jié)系列活動
1各中隊制作了一期好的主題板報(10月11日)。
1、 二、三年級的主要內(nèi)容:國慶節(jié)、團隊建設(shè)節(jié)、團隊基礎(chǔ)知識
4、 五年級主要內(nèi)容:國慶節(jié)、團隊建設(shè)節(jié)、我的中國夢
2、三—五年級進行“紅領(lǐng)巾相約中國夢”少先隊知識評比。(10月10日前上交)。
三。旅團員換屆選舉(詳情附后)(9月22日至10月8日)
4、四年級、五年級舉行以“紅領(lǐng)巾相約中國夢”為主題演講選拔賽,推薦一名優(yōu)秀的學(xué)生參加建隊節(jié)學(xué)校比賽。
5、“紅領(lǐng)巾廣播”校園廣播站籌備,并開播第一期以隊史、隊情、隊知識為主題的校園廣播。(10月9日)
6、開展“紅領(lǐng)巾相約中國夢”,共慶“建隊日”活動。
⑴、大隊委干部就職儀式
⑵、新隊員入隊儀式
(3) 復(fù)習(xí)隊章、隊禮、隊歌、誓詞和呼號
四、相關(guān)要求
(1) 各年級部、中隊要高度重視,合理安排。
(2) 突出活動主題,充分結(jié)合學(xué)校實際。
(三)、及時上報相關(guān)材料。
建隊節(jié)方案【篇6】
時間:10月12日下午(周五下午)
參加對象:一~六年級全體學(xué)生、正副中隊輔導(dǎo)員、少先隊大隊干部
活動地點:學(xué)校操場
準(zhǔn)備:紅領(lǐng)巾、隊旗、中隊旗
活動過程:
宣布活動開始:
1里黃小學(xué)慶祝中國青年先鋒隊成立63周年。主題小組會議現(xiàn)在開始。每各班的領(lǐng)導(dǎo)向組長匯報學(xué)生人數(shù)。
2、大隊長向大隊輔導(dǎo)員報告人數(shù)。
主持人詞:
他:尊敬的少先隊員們,尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們,早上好!
迎著金秋十月的燦爛,伴著陣陣嘹亮的歌聲,此時此刻,我們的心情格外激動,因為屬于我們少先隊員的節(jié)日即將來到。
甲:中國少年先鋒隊,一個響亮的名字,在走過幾十年光輝的歷程后,迎來它63歲的生日。
b: 讓我們肩并肩,心連心地慶祝這個美麗的節(jié)日。
a: 紅領(lǐng)巾是球員胸前最活潑亮麗的顏色。
b: 少先隊是最溫暖的精神家園,是健康成長的搖籃。
(男)今天,在中國少年先鋒隊(女)成立之際,我們齊聚紅旗下,莊嚴(yán)地呼喊:
(一起)時刻準(zhǔn)備振興中華,星火燎原,世代相傳
(女)慶祝中國少年先鋒隊建隊63周年“讓紅領(lǐng)巾與五星紅旗一起飄揚”慶?;顒蝇F(xiàn)在開始!
一、活動第一項:出旗、唱隊歌
會議第一項:1。全體起立-國旗,**,敬禮-禮畢(旅旗);2。唱團隊歌曲
二、活動第二項:舉行入隊儀式
在今天這個特殊的日子里,我們一年級的小朋友也將光榮地加入少先隊,戴上鮮艷的紅領(lǐng)巾,成為少先隊組織的一員。
1請公布并批準(zhǔn)新玩家名單
2授予球隊標(biāo)志(**)(請
5、 六年級的老隊員給新隊員戴紅領(lǐng)巾。)
備注:老隊員向新隊員敬隊禮/為新隊員佩戴紅領(lǐng)巾/老隊員向新隊員再敬禮/新隊員向老隊員還禮)
三。宣誓:請帶領(lǐng)新隊員宣誓
所有的新隊員都舉起右手,握緊拳頭,向我宣誓我是中國少先隊的一員。我在隊旗下宣誓:
我愛中國共產(chǎn)黨,愛祖國,愛人民,努力學(xué)習(xí),好好鍛煉,隨時準(zhǔn)備為共產(chǎn)主義事業(yè)作出貢獻! 宣誓人:
4、 第四項活動是成立新中隊,任命中隊指導(dǎo)員。
1大隊指導(dǎo)員梅宣布新組織成立,任命新中隊指導(dǎo)員。小組參贊:我宣布成立了里黃小學(xué)少先隊第一中隊和第一中隊(2)。
郭景雪為一中隊(一)指導(dǎo)員,林喜發(fā)為一(二)中隊指導(dǎo)員。
2、授予新中隊隊旗
3、給各中隊輔導(dǎo)員佩戴紅領(lǐng)巾
5、 呼號(注意,右手舉起,握緊拳頭)
輔導(dǎo)員說:準(zhǔn)備為共產(chǎn)主義事業(yè)而戰(zhàn)
回答:時刻準(zhǔn)備著
6、 回旗,奏樂,敬禮——禮畢。請坐下。
七、里黃小學(xué)慶祝少先隊建隊63周年“讓紅領(lǐng)巾與五星紅旗一起飄揚”主題大隊會到此結(jié)束。請隊員們有秩序地回教室!
附:新入隊學(xué)生名單
一(1)中隊:譚佳玉、劉佳欣、鄭杰亨、王振宇、袁加林、謝宗鎧、陳青松、黃依寧、劉逸楓、李靜、鄭展青、龔帥、毛碌宏、王紹文、劉詩琪、王盟凱、金書磊、謝德炎、劉若婧、謝宗燁、張偵慧、陳玟媛、曹欣、魏恩祈(24人)
一(2)中隊:張家輝、周佳慧、王夏歡、張倩、何艾、李俊賢、陳楊、鄧美琪、張銘、陳晨
一、陳希、曹倩、段欣婷、林意婷、楊成燕、曹彩彩、張志偉、姜浪、楊勤杭、吳俊謙、林欣怡、王艷、蘇心藝、吳可可(共24人)
二(1)中隊:莊永兵、李光寧、王昆、陳龍、何安釗、陳文杰、張志鵬、劉倩、彭天芬、孟顯杰、張洪(共11人)
二(2)中隊:王蓉蓉、張華杰、張煉、蔣鵬、黃可心、孫帥、洪娟、李鑫、令狐琪浩、李春霞、田丹云、陳柳(共12人)
建隊節(jié)方案【篇7】
參加人員:初中一年級全體新生及各中隊輔導(dǎo)員
時間:10月13日下午3:00(周五第六節(jié)課)
活動地點:五樓多**教室
活動準(zhǔn)備:5個中隊旗,制作課件,排練3~5個節(jié)目
活動過程:
1、 學(xué)習(xí)團隊知識(組委會成員主持)
隊員們,在我們國家里,七周歲到十四周歲的少年兒童都可以加入少先隊,每個少先隊員都應(yīng)當(dāng)熱愛自己的組織,學(xué)習(xí)一些隊知識,下面由我與大家一起來學(xué)習(xí)有關(guān)的隊知識。
電腦操作:①少先隊的歷史簡介
②少先隊員“十知道”
二、團委書記講話
親愛的同學(xué)們,祝賀你們考取中學(xué),成為中學(xué)少先隊組織光榮的一員,中國少年先鋒隊是中國共產(chǎn)黨創(chuàng)立和領(lǐng)導(dǎo),并委托共青團直接領(lǐng)導(dǎo)的少年兒童群眾組織,是少年兒童學(xué)習(xí)共產(chǎn)主義的學(xué)校,是建設(shè)共產(chǎn)主義和社會主義的預(yù)備隊,大家要珍惜中學(xué)的少先隊生活,以實際行動為少先隊增添榮譽,現(xiàn)在我宣布“aa市xx中學(xué)少年先鋒隊建隊儀式”開始。
三、活動流程
1.隊旗,放**;
2團委書記向我校聘任為班主任的教師頒發(fā)聘任書,并邀請各班科長和班主任在講臺前接受聘任書;
三。代表們位輔導(dǎo)員戴上紅領(lǐng)巾;
4團委書記致辭(宣布少先隊正式成立,全體起立,唱隊歌);
5.請大隊輔導(dǎo)員說話;
6下面請少先隊代表初中一年級六班楊瑩發(fā)言。
xx中學(xué)少年先鋒隊成立了,大家從此成為其中的一員,所以,在以后的學(xué)習(xí)生活中就要起表率作用,勤奮學(xué)習(xí),關(guān)心集體,熱心助人,愛護學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生和公共財務(wù);我們要從思想上積極接近團組織,爭取盡快成為共青團的一員。
最后,祝大家學(xué)習(xí)進步,再創(chuàng)輝煌。
五、呼號(全體起立)
六、退旗(敬禮……禮畢)。
宣布活動結(jié)束。
建隊節(jié)方案【篇8】
(四)舉行新隊員入隊儀式
1、總輔導(dǎo)員:今天,我們又有x x位小朋友將光榮地加入少先隊,佩戴上鮮艷的紅領(lǐng)巾,成為少先隊組織的一員。下面我宣布新隊員名單,請報到名字的隊員按順序排到前面(另附名單)。
請六年級的大哥哥大姐姐為一年級新隊員佩戴紅領(lǐng)巾(老隊員雙手托紅領(lǐng)巾,授予者給新隊員掛上紅領(lǐng)巾,接著互相敬禮。老隊員回到原位置。)
2、引領(lǐng)新隊員宣誓:
誓詞:我是中國少年先鋒隊隊員,我在隊旗下宣誓,我決心遵守隊章,在中國共產(chǎn)黨和共青團的領(lǐng)導(dǎo)下,做個好隊員。好好學(xué)習(xí)、好好工作、好好勞動,準(zhǔn)備著:
為偉大的共產(chǎn)主義事業(yè)和祖國貢獻我們的全部力量!
宣誓人:x x x
三。總輔導(dǎo)員:讓我們以熱烈的掌聲歡迎53名少先隊新成員。加入這個團隊是一種自我挑戰(zhàn),也是一種理想的離開。
此刻,戴上鮮艷的紅領(lǐng)巾,你應(yīng)該刻字,團隊訓(xùn)練,遵循團隊章程。好好學(xué)習(xí),天天向上!能做到嗎?
4新中隊國旗:總輔導(dǎo)員宣布成立新的少先隊中隊組織(新的中隊長前來領(lǐng)取中國隊隊旗)。
5、新隊員代表發(fā)言:請新隊員代表 x x x 發(fā)言。大家歡迎!
6、輔導(dǎo)員講話。呼號(舉起右手,手握拳頭。輔導(dǎo)員:愿為實現(xiàn)共產(chǎn)主義事業(yè)而努力奮斗。全體隊員:時刻準(zhǔn)備著)
7上尉宣布:全體起立!后旗,敬禮!
(5) 藝術(shù)展:節(jié)目由各學(xué)校安排。
(六)結(jié)束語
女:歌聲與微笑傾注在我們的臉上
男人:陽光和雨水滋潤著我們的心
女:我們衷心祝愿祖國前途光明。
男;我們真心的祝愿,學(xué)校燦爛輝煌
女:尊敬的老師,男:親愛的學(xué)生
他:為慶祝少先隊建黨63周年,主題小組會議結(jié)束了。祝少先隊員節(jié)日快樂!
建隊節(jié)方案【篇9】
2保持走廊整潔,無垃圾等雜物。活動開始前,應(yīng)先舉行愛國歌曲和團隊歌曲,營造氣氛。
4、二樓會場布置就緒。
八、活動過程:
(一)升旗儀式:
升國旗,奏國歌。****-馬瑞國、魏芹芹(負(fù)責(zé))(二)活動儀式:(負(fù)責(zé)學(xué)生)
1、出隊旗,齊唱隊歌。王雪負(fù)責(zé)
2、宣讀新隊員名單。(周凱)
3、授少先隊標(biāo)志。(六年級中隊優(yōu)秀隊員將給新隊員一條紅領(lǐng)巾)一(1)中隊—(10)
一(2)中隊-(10)
獻紅領(lǐng)巾!為新隊員佩戴紅領(lǐng)巾!相互敬禮!
禮畢!請6年級老隊員退場!4帶領(lǐng)新隊員宣誓(周凱)我是中國青年先鋒隊的一員。
我在隊旗下宣誓:我熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛祖國,熱愛人民,好好學(xué)習(xí),好好鍛煉,準(zhǔn)備著:為共產(chǎn)主義事業(yè)貢獻力量!
宣誓人( 姓名)
5安書記將中國隊隊旗交給一級中隊,請中隊輔導(dǎo)員上前接受隊旗。6新成員的代表發(fā)言。一一年級班主任負(fù)責(zé)
7、五年級老隊員代表講話。()五年級班主任負(fù)責(zé)八年級。旅指導(dǎo)員講話。
9、安平書記講話
10呼號:“準(zhǔn)備為共產(chǎn)主義事業(yè)而戰(zhàn)!"回答:"時刻準(zhǔn)備著!
11、退旗。
(三)儀式結(jié)束。
烏魯木齊市第五小學(xué)分?!ご箨牪?/p>
2012年10月
建隊節(jié)方案【篇10】
禮儀教育的過程使少先隊的活動更加規(guī)范
一、活動時間
20xx年9月26日至20xx年10月1日
二、活動對象
xx小學(xué)全體師生
三、活動內(nèi)容:
1.一年級開展“了解少先隊隊史、隊爭做一名光榮的少先隊員”活動
(1)《大手拉小手、共學(xué)隊知識》活動:由高年級大隊干部給一年級學(xué)生上一節(jié)隊了解隊知識和隊的基本禮儀(9月0日)
(2) 班主任帶領(lǐng)學(xué)生參觀了團隊會議室,高年級學(xué)生擔(dān)任解說員
()一年級各班集體知識早會(10月8日)
(4)班主任利用隊旗、紅領(lǐng)巾等實物對學(xué)生進行“認(rèn)實物、識意義”的教育并教學(xué)生佩戴紅領(lǐng)巾、行隊禮、唱隊歌、呼號等實際訓(xùn)練(9月26日10月1日)
()**老師教學(xué)生唱團隊歌曲(10月10日前)
(6) 舉行第一年新團隊入職儀式(10月1日下午)
2.其他各中隊活動
(1)隊知識教育、復(fù)習(xí)
向高年級各中隊發(fā)放“隊知識教育資料”讓隊員們進一步了解少先隊隊史、隊進行隊知識競賽,爭做一名光榮的少先隊員(10月12日前)
(2) 指導(dǎo)員王菁在國旗下致辭(10月10日)
()團隊建設(shè)節(jié)暨輔導(dǎo)員招募儀式(10月1日)
(4)紅領(lǐng)巾廣播**報道:《光榮的少先隊》(10月14日)
()舉行《光榮的少先隊》班隊會班主任老師利用班會對隊員進行佩戴紅領(lǐng)巾、行隊禮、唱隊歌、呼號等實際訓(xùn)練進一步了解隊知識和隊的禮儀(10月14日)
.新一屆大隊干部競選活動
(1) 第一輪選拔(9月0日前完成)
各中隊按名額在推評基礎(chǔ)上填好候選人推薦表
(2)第二輪競選(時間另行通知演講競選)
候選人自我介紹,展示才干。一些2至6年級的學(xué)生投票
()第三輪展示:(10月17日10月21日)小報展示:辦一份手抄報(有一張本人**)能夠全面展示自己的成績、特長、興趣、愛好
xx市xx小學(xué)少先隊大隊部
20xx年9月21日
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團隊建設(shè)方案
幼兒園定期舉辦活動,對幼兒具有進一步再教育的功能作用,同時,在家長參與的活動中,可以拉近親子之間的關(guān)系。為了讓活動完美開始與收場,我們需要提前做好活動方案。那么,幼兒園舉辦活動對幼兒還有哪些積極的影響呢?由此,有請你讀一下以下的“團隊建設(shè)方案”,請閱讀,或許對你有所幫助!
團隊建設(shè)方案 篇1
一、活動目的:
大學(xué)生活的開始是否讓你覺得無所適從?你又是否覺得大學(xué)里的生活不夠絢爛?大學(xué)的生活究竟應(yīng)該是什么樣呢?讓我們一起發(fā)現(xiàn)她的魅力!豐富我們大學(xué)生的文化生活,增進我們家庭似的社團的相互了解。社團是一個大學(xué)魅力的一角,我們要讓它發(fā)揮屬于它的光芒與燦爛。培養(yǎng)出團隊協(xié)作能力,為社團會員提供一個自我展示的平臺。以便社團以后開展活動,更好的展示自己成為大學(xué)生之后的不凡魅力。
二、活動口號:
我敢行,我能行,我要炫出我的魅力
三、活動對象:
10級材料學(xué)院各社團成員
四、活動時間:11月21日――11月30日
五、活動地點:四號樓4420教室
六、使用道具
裝飾道具:氣球若干、彩花、花束;
發(fā)放道具:熒光棒、胸卡;
拍攝儀器: 照相機、DV;
舞臺效果道具:小舞臺燈、插板;
活動中使用的道具:臺簽、投影儀、幕布、轉(zhuǎn)盤、幸運搭檔的摸物品的道具、證書、音響設(shè)備、海報、5臺電腦、協(xié)會會旗等
七、節(jié)目具體流程
一、進場有驚喜
每位選手進場時都會有社聯(lián)人員發(fā)放帶有序號的卡片,在幸運選手環(huán)節(jié)將會有機會得到就很有意義的小禮品哦!有男女兩種款式以便幸運者選擇。
二、選手參賽方式
由社團賽前以適當(dāng)?shù)姆绞浇M成四組參賽隊參加比賽。比賽以一個參賽隊為單位進行。比賽內(nèi)容和比賽中需要特別注意的事項由各個社長提前告知參賽選手。
三、節(jié)目片頭
視頻制作:提取幸運52、開心辭典和三星智力快車的視頻剪輯,最后制作一段屬于節(jié)目被本身的視頻內(nèi)容!
團隊建設(shè)方案 篇2
最開始明白團隊是關(guān)于一根筷子易折斷和很多筷子難折斷的故事,那么我們要找到好的團隊建設(shè)方案就得先明白什么是團隊,怎樣和諧團隊成員之間的小摩擦,建立共同的信任,共同的默契,建立同期目標(biāo),以下是由資料站為您帶給的團隊建設(shè)方案,期望對您有所幫忙!
團隊在本質(zhì)上是一種透過成員之間高度用心、自覺的協(xié)作來實現(xiàn)群體統(tǒng)一目標(biāo)的組織形態(tài)。團隊是從團體體育比賽中引申出來的。足球隊作為一個團隊,具有團隊的重要特征:
1、有共同的目標(biāo),即戰(zhàn)勝比賽對手獲得全隊的勝利;
2、成員自覺自愿地服從團隊整體利益;
3、成員之間高度協(xié)作;
4、成員技能互補;
5、成員受到比賽目的的驅(qū)動,具有內(nèi)在動力;
6、在比賽過程中享有高度的行動和決策自主權(quán);
7、需要教練的指導(dǎo)。
團隊建立的方法有五種:
人際交往法、主角界定法、價值觀法、任務(wù)導(dǎo)向法和社會認(rèn)同法。
是以溝通、管理和領(lǐng)導(dǎo)貫徹全過程的,溝通、管理和領(lǐng)導(dǎo)的質(zhì)量直接關(guān)系到團隊建設(shè)的成效。團隊的構(gòu)建分為三個階段:
1、團隊建立階段:組織和融合一個團隊。其核心是經(jīng)過一個心理融合的過程,這是成員之間增進相互了解、相互信任和凝聚力的過程。
2、團隊的成長階段:養(yǎng)成團隊品質(zhì)。具體資料包括培養(yǎng)團隊精神,發(fā)展團隊工作潛力,制定團隊規(guī)范以及培育團隊的信任氣氛。
這一階段建設(shè)的評價參照是:團隊成員已經(jīng)相互信任,彼此比較了解,開始分享共同的團隊目標(biāo)和團隊的核心價值觀,能夠共同應(yīng)對團隊的任務(wù)和困難,凝聚力到達必須的強度。
3、團隊成熟階段:持續(xù)和改善團隊品質(zhì)。進一步細(xì)化成長階段的工作。
團隊建設(shè)一般要經(jīng)過三個階段:
1、建立階段的目標(biāo):將經(jīng)過選取的人組合在一個將要成為團隊的群體內(nèi),使人們經(jīng)歷初步的融合。建立階段一般要經(jīng)過五個環(huán)節(jié):確定團隊目標(biāo)、確定團隊類型、分析團隊主角、配置團隊人員和人員的心理融合。
2、成長階段的目標(biāo):養(yǎng)成團隊優(yōu)良品質(zhì),使群體最終發(fā)展成為真正的團隊。具體資料就是培養(yǎng)團隊精神,發(fā)展團隊工作潛力,團隊規(guī)范和團隊信任氣氛。
3、成熟階段的目標(biāo):繼續(xù)持續(xù)和發(fā)展團隊的優(yōu)良品質(zhì)和優(yōu)勢,并適應(yīng)環(huán)境的變化不斷調(diào)整。
麥肯錫重視人才的四個方面的素質(zhì):一是分析問題、解決問題的潛力;二是溝通、交往的潛力;三是領(lǐng)導(dǎo)的才能和潛力;四是團隊精神。
1、應(yīng)變的意識和潛力。具備快速捕捉信息、快速適應(yīng)環(huán)境變化的潛力。
2、溝通的意識和潛力。具備與組織內(nèi)外部不一樣人進行有效溝通的潛力。影響力很大程度上依靠于溝通潛力。
3、認(rèn)知潛力。認(rèn)知潛力對于理解環(huán)境十分重要。包括觀察潛力、想象潛力和分析問題的潛力及推理潛力。
4、創(chuàng)新意識和潛力。
5、科學(xué)決策的意識和潛力。
6、不斷學(xué)習(xí)的意識和潛力。
7、領(lǐng)導(dǎo)管理的觀念和潛力。
8、業(yè)務(wù)專長潛力。
9、工作潛力。
10、合作的意識和潛力。
團隊成員的社會關(guān)系紐帶有二:一是經(jīng)濟關(guān)系,二是心理關(guān)系。人們的心理凝聚力是團隊精神中最集中表現(xiàn)的心理要素。建設(shè)團隊務(wù)必實行利益整合原則,即協(xié)調(diào)團隊成員個人利益和團隊利益。融洽的心理關(guān)系務(wù)必建立在融洽的經(jīng)濟利益基礎(chǔ)上。團隊建設(shè)時,除了成文的契約以外,還要重視心理契約。心理契約是指員工與組織領(lǐng)導(dǎo)者之間在心里的承諾和期望。心理契約是人們相互的態(tài)度、期望和職責(zé)心。
建立目標(biāo)系統(tǒng):團隊總目標(biāo)(戰(zhàn)略目標(biāo))—子目標(biāo)(戰(zhàn)術(shù)目標(biāo))—工作任務(wù)。
建立了總目標(biāo)和次一級目標(biāo)以后,就能夠根據(jù)目標(biāo)對人的技能、品格、性格特征等要求思考團隊成員人選。
目標(biāo)系統(tǒng)要具體:
1、具體的目標(biāo)是總目標(biāo)實現(xiàn)的階梯。
2、員工務(wù)必清楚當(dāng)日和近期的任務(wù),才能集中精力。
3、具體目標(biāo)和任務(wù)有比較短期的時光限制,能夠督促員工分配當(dāng)前的時光。
4、具體目標(biāo)和任務(wù)是衡量員工業(yè)績的具體指標(biāo)。
5、具體目標(biāo)和任務(wù)是分配工作資源的依據(jù)之一。
自我管理的團隊能夠自我激勵、自我評估、自我改善,大大降低了管理成本。
自我管理團隊的特征:
1、團隊采用目標(biāo)管理,團隊對目標(biāo)負(fù)責(zé)。
2、團隊自我監(jiān)督工作的過程和結(jié)果。
3、團隊對自我的業(yè)務(wù)流程負(fù)責(zé)。
4、團隊的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新機會充分。
5、個人受團隊伙伴影響。
6、領(lǐng)導(dǎo)者適度使用職權(quán),強調(diào)上下級溝通。
1、觀念產(chǎn)生者。觀念產(chǎn)生者提出新觀念和戰(zhàn)略,個性關(guān)注重大問題,尋求突破和創(chuàng)新。
2、監(jiān)督評價者。監(jiān)督評價者分析問題,評價意見,促進團隊決策。
3、專家。專家為團隊注入技術(shù)信息。
1、塑造者。塑造者以行動為特征。他們主要是激發(fā)行動。
2、執(zhí)行者。執(zhí)行者將觀念轉(zhuǎn)變?yōu)閷嶋H工作程序,執(zhí)行工作計劃。
3、完成者。完成者確保團隊不犯錯誤,不遺漏必要的事情。他們關(guān)注要個性關(guān)注的細(xì)節(jié),在團隊中維持一種工作緊迫感。
1、協(xié)調(diào)者。協(xié)調(diào)者指導(dǎo)和控制團隊朝目標(biāo),促進團隊決策,保證團隊成員不偏離團隊的航向和軌道,確保團隊資源得到最好的使用。
2、團隊工作者。團隊工作者的主要特點是支持其他成員。如對其他成員提出的意見進一步完善,對有困難的成員帶給支持和幫忙,改善成員的溝通,促進團隊精神的建設(shè)。
3、資源調(diào)查者。資源調(diào)查者主要關(guān)注團隊外部的觀念、發(fā)展?fàn)顩r和可資利用的資源,建立外部聯(lián)系,進行談判。
團隊人員配置根據(jù)團隊的工作目標(biāo)、任務(wù)、團隊類型和工作要求來進行。
2、工作職責(zé)和權(quán)力。
3、工作條件和主要困難。
4、工作與其他工作的關(guān)系。
5、工作在整個組織結(jié)構(gòu)中的位置。
2、工作經(jīng)驗。
3、工作技能。
4、對工作者個性的要求(性格、潛力、性別等)。
1、個人的學(xué)歷和專長。
2、個人的工作經(jīng)驗。
3、個人的個性品格。
4、個人承擔(dān)具體崗位的意愿。
5、候選人員相互的人際關(guān)系。
6、候選人員技能的互補狀況。
團隊新成員融合過程經(jīng)歷的階段:
如了解個人姓名、原先的工作單位、學(xué)歷、專業(yè)、專長,以及家庭的某些信息。個人表層信息都是一些描述個人基本狀況的信息,體此刻個人簡歷上。這個階段比較短。
個人深層信息包括個人對事物的態(tài)度、對事物價值的評價和決定。這時伙伴之間常常對事物能夠相當(dāng)直率的交換看法。這個階段持續(xù)比較長。適當(dāng)?shù)膱F隊管理方式和團隊活動能夠促進人際互動的進程,從而縮短這個階段。
經(jīng)過交流個人深層次信息階段后,團隊成員彼此相當(dāng)熟悉了,對伙伴的需要、動機、情感、態(tài)度、技能、特長和個性特點、行為方式等個人信息有了相當(dāng)全面的了解。這時團隊成員的合作互動,總的來說很默契。但是,個人的一些缺陷、缺點也開始暴露了。人際互動關(guān)系開始暴露出一些不和諧、不協(xié)調(diào)的狀況,個人對其他人的印象可能存在誤解、偏見,還會出現(xiàn)爭論甚至爭吵,不一樣意見時有交鋒。
在這個階段,人們對于團隊內(nèi)部的不協(xié)調(diào)互動關(guān)系開始進行調(diào)整。調(diào)整階段,人們逐漸適應(yīng)相互的特點。人們會進行自發(fā)的個人自我調(diào)整。另一方面,團隊管理者也能夠采取必須的措施促進調(diào)整。如幫忙成員提高對關(guān)系不和諧原因以及如何改善互動方式的認(rèn)識。
團隊成員互動順利進展的話,團隊將進入一個凝聚力很強的穩(wěn)定階段。在這個階段,團隊工作流程順暢,人際關(guān)系融洽。凝聚力體現(xiàn)為人們互相信任,互相喜歡,有強烈的群體歸屬感。
1、培養(yǎng)團隊精神。團隊精神包括意向、情感、認(rèn)知三大心理成分。團隊精神主要包括五個方面的資料要素:一是對團隊目標(biāo)的認(rèn)同。二是對團隊核心價值觀的認(rèn)同。三是為團隊作貢獻的意識。四是合作意識。五是凝聚力(歸屬感、相互喜歡、相互信任)。
2、發(fā)展團隊潛力。能夠從組織學(xué)習(xí)型團隊、實行知識管理、鼓勵個人自我發(fā)展等三方面著手。
3、發(fā)展團隊規(guī)范。即發(fā)展適合團隊的高效率工作方式。
4、發(fā)展團隊信任氣氛。信任指相信那個被相信的人能夠?qū)崿F(xiàn)或者已經(jīng)實現(xiàn)對他的正面期望。
麻省理工學(xué)院講師彼德·圣吉(PeterSenge)1990年出版了《第五項修煉——學(xué)習(xí)型組織的藝術(shù)與實務(wù)》,開始了學(xué)習(xí)型組織理論在全球管理學(xué)領(lǐng)域中的興起。學(xué)習(xí)型組織是指一種充滿學(xué)習(xí)氣氛,充分鼓勵和發(fā)揮組織成員創(chuàng)造性思維潛力的能持續(xù)發(fā)展的組織。簡單的說,學(xué)習(xí)型組織就是能夠持續(xù)學(xué)習(xí)的組織。
1、愿景導(dǎo)向。愿景是組織最長遠的目標(biāo)或使命,是組織的長遠理想。是凝聚組織成員的要素,是指導(dǎo)、鼓舞組織成員的重要因素。愿景帶給人們用心努力的長期動力,包括學(xué)習(xí)的動力。
2、善于學(xué)習(xí)。一是終身學(xué)習(xí)。二是全員學(xué)習(xí)。三是在工作過程中學(xué)習(xí)。四是群體學(xué)習(xí)。最重要的是要學(xué)以致用。
3、強調(diào)自主學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)型組織強調(diào)員工團隊自主發(fā)現(xiàn)問題,自主學(xué)習(xí),自主選取目標(biāo)和實現(xiàn)目標(biāo)途徑。
4、支持個人自我發(fā)展。鼓勵員工追求自我發(fā)展。
5、領(lǐng)導(dǎo)者的主角是設(shè)計、指導(dǎo)和支持。設(shè)計愿景、以愿景來鼓勵成員,帶給指導(dǎo)意見和支持性資源幫忙成員不斷發(fā)展?jié)摿Α?/p>
6、主動向環(huán)境學(xué)習(xí)并影響環(huán)境。
7、不僅僅學(xué)習(xí)現(xiàn)有的知識,而且尋找和創(chuàng)造適合團隊發(fā)展的知識,學(xué)而用之。
8、學(xué)習(xí)知識和管理知識相結(jié)合。知識的效用倚賴于知識的管理。
只有有用的信息才成為組織的智力和知識資產(chǎn)。知識資產(chǎn)顯性的部分包括商標(biāo)、專利、計劃、規(guī)則、公眾名單等能夠利用信息技術(shù)以文檔形式存儲和編碼的知識。即是一種組織提高群體行為協(xié)調(diào)性的知識。隱性的智力、知識資產(chǎn)是存在于人們頭腦中的關(guān)于“如何做”的知識,即是一種個人積累的操作經(jīng)驗。
有效的知識管理能夠推動組織到達如下效果:
1、分享觀念,激發(fā)創(chuàng)新思維。
2、節(jié)約生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率。
3、促進營銷。
4、發(fā)展組織內(nèi)的人才,激勵人才。
5、實現(xiàn)個人價值。
2、確定需要什么知識。
3、鼓勵員工參與。
4、利用現(xiàn)代信息技術(shù)分享和傳播知識。
5、知識要不斷更新。
對團隊成員的潛力塑造,務(wù)必重視團隊成員個個人的專業(yè)技能發(fā)展,以更適合團隊的需要。發(fā)展團隊成員個人潛力應(yīng)注意以下幾點:
1、理想團隊成員的潛力是互補的。在能夠完成任務(wù)的前提下,團隊由最少的`人組成。每個人都是不可或缺的,每個人都有充分的機會發(fā)揮自我的特長。
2、每個人都得到充分信任,在承擔(dān)有難度的任務(wù)中得到成長。在理想的團隊中,每個人就應(yīng)感到正在最大限度的發(fā)揮潛力和發(fā)展?jié)摿Α?/p>
3、有機會受到培訓(xùn),不斷吸收新的知識和技術(shù)。
4、鼓勵個人和團隊創(chuàng)新,在不斷解決新問題的過程中發(fā)展?jié)摿Α?/p>
(一)團隊規(guī)范是約束和指導(dǎo)人們行動的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)則、規(guī)章制度。團隊的規(guī)范作用:
1、使團隊行為具有確定性和預(yù)見性。
2、帶給常規(guī)性問題解決的規(guī)則,減少團隊臨時決策的成本。
3、確定內(nèi)外部互動的有效關(guān)系,減少行動的盲目性。
4、經(jīng)過實踐證明有效的行動規(guī)則能提高團隊效能。
(二)發(fā)展有效規(guī)則務(wù)必遵循必須的原則:
1、規(guī)則的有效性務(wù)必經(jīng)過實踐和時光的考驗。
2、規(guī)則在制定前要經(jīng)過組織成員廣泛的討論。
3、規(guī)則要思考個性狀況,留有必須的靈活性。
4、被證明沒有效果的或者效果很差的規(guī)則要修改。
5、規(guī)則要根據(jù)環(huán)境的變化進行修訂。
(三)制定團隊規(guī)范能夠采用以下2種方法:
一是目標(biāo)任務(wù)定義法:根據(jù)團隊的工作目標(biāo)和任務(wù)來確定團隊的行為規(guī)范。
二是顧客需求定義法:根據(jù)團隊的服務(wù)對象的需求來確定團隊的行為規(guī)范。
(四)制定顧客需求為導(dǎo)向的團隊規(guī)范時,應(yīng)從以下9個問題出發(fā)進行設(shè)計:
團隊文化是特定的組織文化形態(tài)。組織文化的結(jié)構(gòu)中包含幾個層次:
1、核心層是組織的核心意識、理念和價值觀。
2、第二層次是組織的規(guī)章制度。
3、第三層次是組織的行為方式。
4、最外層是組織的符號系統(tǒng)和組織的模范人物故事(規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行者的行為方式)。
(一)一個值得信任的人有3個基本特點:一是他愿意滿足我們對他的正面期望;二是有潛力滿足我們對他的期望。三是團隊成員務(wù)必誠實。誠實的人說實話,言行一致,真實地表達自我的想法和觀點。誠實又是一種態(tài)度和行為方式。誠實體此刻持續(xù)言行一致的善于動機和實際行動上。誠實的人做他已經(jīng)承諾的事情,只承諾他將真正努力要做的事情,誠實的人不輕易承諾。如果三者缺一,那么一個人值得信任的資格就是不完整的,就難以得到充分的信任。
2、認(rèn)同群體的核心價值觀。
3、具有實現(xiàn)信任者期望的潛力。
4、為人誠實。
5、關(guān)心同伴和團隊的利益。對那些關(guān)心我們利益的人,我們傾向于信任他們。
合作者有共同的目標(biāo)和利益時,合作基礎(chǔ)更加牢固。組織的目標(biāo)務(wù)必是一個體系。整個目標(biāo)體系具有層次性。從宗旨,到使命,到戰(zhàn)略目標(biāo)和戰(zhàn)術(shù)目標(biāo),再細(xì)分為任務(wù),最后同向成果,構(gòu)成一個相互配套和連接的目標(biāo)體系。
組織宗旨使用簡短的文字表達組織的宏愿。規(guī)定了組織根本性的努力方向。它表達組織的核心價值觀對社會的根本態(tài)度。組織宗旨是組織的最根本的、最高層次的目標(biāo)。
組織使命比宗旨更具體一些。使命描述組織的基本工作目標(biāo)和組織存在的基本理由。使命是比宗旨低一個層次的目標(biāo)。使命是組織的遠景目標(biāo)。從文字上看,描述使命的語句比描述宗旨的語句更多一些,資料更具體一些。宗旨一個或者幾個句子就夠了,使命一般需要更多的句子才能說明。
宗旨和使命都是比較抽象的,一個組織還需要更為具體的目標(biāo)來指導(dǎo)人們的實際行動,這個更為具體的目標(biāo),就是戰(zhàn)略目標(biāo)。一般是關(guān)于在某個比較長的時光里(如三年以上)組織全局發(fā)展的長遠目標(biāo)。對戰(zhàn)略目標(biāo)的規(guī)定和描述要比使命更為具體。戰(zhàn)略目標(biāo)是連接宗旨、使命和成果的一個中介環(huán)節(jié)。
戰(zhàn)術(shù)目標(biāo)是對戰(zhàn)略目標(biāo)的分解。戰(zhàn)術(shù)目標(biāo)是關(guān)于組織工作的某個相對短的時期內(nèi)的或者關(guān)于某個方面的工作(或局部工作)的目標(biāo)。
任務(wù)則是進一步細(xì)分戰(zhàn)術(shù)目標(biāo)的結(jié)果。任務(wù)指明就應(yīng)完成的具體事情和要到達的具體結(jié)果。任務(wù)也能夠看成是具體的細(xì)分子目標(biāo)。任務(wù)務(wù)必落實到個人。
制定目標(biāo)是未來業(yè)績的起點。組織的完美遠景和目標(biāo),許多員工愿意“預(yù)支“對組織的信任。目標(biāo)務(wù)必有三個特性:明確性、可行性、挑戰(zhàn)性。
員工在組織目標(biāo)決策過程中,至少能夠發(fā)揮三方面的作用:一是充分發(fā)揮全體員工的智慧和用心性。二是員工獲得較高的心理滿意。三是容易得到員工的認(rèn)同和支持。
領(lǐng)導(dǎo)者在目標(biāo)制定過程中的主角職能是:一是指導(dǎo)。透過溝通,幫忙成員認(rèn)識目標(biāo)的價值和實現(xiàn)目標(biāo)的途徑,給予必要的指導(dǎo)。二是支持。為員工帶給必要的支持,包括信息、技術(shù)和物質(zhì)、人事等組織資源。三是及時反饋。對執(zhí)行目標(biāo)的狀況及時向當(dāng)事人帶給反饋信息,使他們及時了解目標(biāo)進展的狀況和存在的問題。對目標(biāo)執(zhí)行狀況進行必要的評價。四是獎勵。根據(jù)成員實現(xiàn)目標(biāo)的行為表現(xiàn)和業(yè)績給予必要的獎勵。
2、維護和加強團隊的核心價值觀。
3、提高滿足合作伙伴期望的潛力。人們建立一種社會關(guān)系以后,就自然對關(guān)系伙伴產(chǎn)生特定的期望。在合作關(guān)系中,合作者相互對對方有特定的期望,期望合作者能夠滿足自我認(rèn)為合理的需要。期望不完全是正式的書面的契約、規(guī)定,有的期望是非正式的,只是深藏在關(guān)系伙伴的心里。團隊信任文化的建設(shè),要求團隊成員能夠很好的滿足伙伴的合理期望。
4、做誠實的人。言行不一致、與不一樣的人分享不一樣的信息、過于頻繁改變行動方向或者措施而沒有進行必要的解釋、沒有滿足組織成員的期望——這些行為都將導(dǎo)致信任危機,就應(yīng)努力避免。
5、透過關(guān)心人傳遞善意。惠普公司在早期透過給結(jié)婚的員工送結(jié)婚禮物,給每個生孩子的家庭送一條嬰兒毛毯。舉行公司出資組織野餐活動,由員工烹飪食物,高級管理人員親自負(fù)責(zé)上菜等活動凝聚人心。此外,惠普公司還采用了靈活工作的時光。靈活工作時光是尊重人、信任人的精髓。它證明:我們既看到了我們的職員個人生活的繁忙,同時也相信他們能夠同其上司和工作群體一齊制定一個既方便個人,又公道合理的時光表?;萜展具€開放零件箱和儲藏室,這種信任對惠普公司辦事的方式是十分重要的。
惠普公司的組織文化被譽為“惠普之道”(戴維·帕卡德),主要有以下的12個方面的特征:
1、對股東和社會投資者負(fù)責(zé)。
2、對社會負(fù)職責(zé)。
3、為顧客服務(wù)的思想。
4、鼓勵創(chuàng)新。
5、鼓勵進取心。
6、重視質(zhì)量。
7、對成員信任。
8、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心員工。
9、強調(diào)團隊協(xié)作。
10、分享觀念。
11、靈活的上班時光。
12、容忍個人的不一樣需要。
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如何制定團隊建設(shè)方案,打造優(yōu)秀團隊?
無論是在小公司還是在大公司,團隊都是最重要的,因為無論是再好的創(chuàng)意、還是方法都需要在團隊中得到踐行,團隊是否有凝聚力、執(zhí)行力、是否高效而默契,是決定一個公司成敗的關(guān)鍵因素之一。
因此制定出合理的團隊建設(shè)方案,打造一支優(yōu)秀的團隊,是每個企業(yè)主工作中很重要的部分。那么如何制定團隊建設(shè)方案呢?需要注意以下五點:
(一)首先要明確團隊目標(biāo)。
建立團隊的目的是什么,這個團隊要完成怎樣的目標(biāo)。目標(biāo)很重要,因為目標(biāo)就是方向。每個團隊的組建都是為完成必須的目標(biāo)或使命。沒有目標(biāo)的團隊沒有存在的好處,或者說沒有目標(biāo)的團隊也稱不上為一個團隊。
(二)、確立團隊成員標(biāo)準(zhǔn),選對人上船。
團隊的目標(biāo)確定了,就要選取正確的團隊成員,該如何選取團隊成員呢我個人認(rèn)為就應(yīng)選取那些認(rèn)同團隊價值觀、優(yōu)勢能夠互補的人來團隊工作。價值觀的認(rèn)同很關(guān)鍵,不認(rèn)同團隊的價值觀大家就不能實現(xiàn)很好的溝通,也就不可能有效率可言。另外并不是所有最強的人組合在一齊就能組成一個最強的團隊,團隊成功的關(guān)鍵在于充分發(fā)揮整體優(yōu)勢,這就需要團隊中的成員做到優(yōu)勢互補,實現(xiàn)整體大于局部之和。
(三)、建立好團隊內(nèi)部規(guī)則。
沒有規(guī)矩不成方圓,一個團隊如果能構(gòu)成戰(zhàn)斗力務(wù)必建立健全的游戲規(guī)則,如崗位職責(zé)、權(quán)利的界定,團隊成員溝通、交流方式的確立等。這些規(guī)則應(yīng)能保證一個團隊的正常運行,讓團隊每個成員的主動性、用心性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來,使整個團隊充滿活力。
(四)選取一個好的團隊領(lǐng)導(dǎo)。
我們不能強調(diào)個人的作用,但我們也不能忽略個人的作用。一個好的團隊領(lǐng)導(dǎo)對于建設(shè)高效率的團隊有著不可替代的作用。一個好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能充分發(fā)揮團隊中每個成員的優(yōu)勢,使團隊的資源實現(xiàn)最大程度的優(yōu)化,從而創(chuàng)造出非凡的業(yè)績。
(五)學(xué)會寬容。
寬容是一種很高的品質(zhì)。在一個團隊內(nèi)部,由于每個團隊成員的性格特征可能不一樣,思考問題的出發(fā)點不一樣,難免會產(chǎn)生摩擦,但每個人都就應(yīng)抱著一種“對事不對人”的態(tài)度去寬容別人對自我的批評,甚至是不理解,而不能一味地去爭執(zhí),許多東西需要時光去證明,爭論沒有任何好處。
團隊建設(shè)方案 篇3
開展活動的條件分析(包括活動開展的基礎(chǔ)、已取得的成果及活動組織狀況分析)
社工宣傳,我們作為大三的學(xué)生,時刻關(guān)注社工的動態(tài),對本專業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r和資格證書的考證信息比較熟悉,且青翼網(wǎng)等社工網(wǎng)站更是給我們提供了大量的信息,且我們專業(yè)的師資力量雄厚,大四的畢業(yè)生也剛結(jié)束了公務(wù)員和研究生的考試,正是他們與我們分享經(jīng)驗的大好時機。
金華福利院,是我們社工071班以前的實踐基地,在其沒搬到白龍橋前我們都時常騎車去那邊培老人聊天,由于此后他們的搬遷導(dǎo)致的距離過遠我們便沒去過了,趁這次機會我們能去看望他們。且熟悉那邊的工作人員也更有利于我們活動的開展。
至于12355熱線的宣傳,這本來就是一個公益的組織且是社工的一個很好的展示舞臺,我們的專業(yè)剛能滿足他們的需求,但了解它的人并不多,為了維護更多人的權(quán)益,解決更多人的家庭親子關(guān)系問題,我們有必要對其加強宣傳。
社工061,社工071班同學(xué)有極強的專業(yè)使命感,愿意為金華的和諧建設(shè)添磚加瓦。
以一個座談會的方式讓更多的人知道社會工作這個專業(yè),宣傳社工的理念這是很好的方式。
社工進社區(qū)本身就是一個讓社區(qū)居民豐富文化生活,更是讓福利院的老人感受到社會對他們的關(guān)愛,就不會有那種被拋棄的感覺。
到人流集散的人民廣場為社會公益機構(gòu)做宣傳不僅顯示了我們學(xué)校的高尚學(xué)風(fēng)更是將市民關(guān)注自身權(quán)益,善于使用身邊資源。
1,讓更多的人了解社會工作這個專業(yè),堅定社工學(xué)弟學(xué)妹對專業(yè)的信心,為更多準(zhǔn)備考社會工作研究生的本專業(yè)和其他專業(yè)的本科生提供信息和資源,以便他們更好的做出選擇,一些臨近畢業(yè)的經(jīng)驗分享更是能讓我們做好規(guī)劃,有條不紊地進行學(xué)習(xí)。
2,社工進福利院給那些老人帶去了歡樂,一些捐款幫助他們解決一些生活需求。
3,為12355熱線的宣傳讓更多的人了解了這個服務(wù)機構(gòu),有利于各項權(quán)利的維護,也是我們金華NPO的發(fā)展。
4,一次文娛活動的策劃和組織實施讓我們的專業(yè)學(xué)習(xí)能有一定的用武之地,實踐出真知,這次的經(jīng)歷想必會讓我們這些社工更能體會到以后工作中需要的東西,在出大學(xué)校門之前我們會就自己所欠缺的好好充電。
5,大學(xué)班級的同學(xué)之間感情不是很濃厚,經(jīng)歷了這次的大家齊心協(xié)力的組織,想必我們兩個班的班級感情會更濃厚,這不愧是個團結(jié)班級的好方法。
團隊建設(shè)方案 篇4
1、城堡攻防
講解故事和玩法:古時候有天使、魔鬼、法師三種,天使怕魔鬼,魔鬼怕法師,法師怕天使。
他們各自的代表動作:
天使:揚翅膀,魔鬼:伸爪,法師:雙手合十。
將人員分成兩批,相距約30米,各自劃定一區(qū)域作為本方的城堡,本方的說話不能讓對方聽到,中間相距5米劃兩條線,作為各自的攻擊發(fā)起線。
雙方在自己的城堡各自商量好準(zhǔn)備做的動作及先后次序,然后前行至攻擊發(fā)起線準(zhǔn)備,聽口令1—2—3—開始,同時做動作。
1、按照“天使怕魔鬼,魔鬼怕法師,法師怕天使”的原則,贏的一方開始追趕輸?shù)囊环?,輸?shù)囊环絼t開始盡力逃回本方城堡,在回到本方城堡前被贏方任何人碰到身上任何部位即成為對方俘虜,停止逃跑;等逃的一方未被俘虜?shù)娜藛T逃回本方城堡后,獲勝方帶著俘虜回歸本方城堡。然后雙方重新商量好后重新開始游戲。當(dāng)一方全體被俘或者游戲一定時間后,活動停止,人多方獲勝。
2、如果第一次出的動作是相同的,那么就按事先商量好的次序繼續(xù)做動作,因此事先要商量好3—5個動作次序。分出勝負(fù)后按1繼續(xù)游戲。
注意:如果做錯動作,即自動成為對方俘虜,到對方城堡等候處理。
2、盲人闖雷陣
★教具:實心球若干個。
★場地布置:在10~15米長的前進道路上,無規(guī)則地放若干個實心球。
★方法:每人預(yù)先選擇捷徑通過一次,碰球為失敗,看哪個能闖過雷陣。
★規(guī)則:
1、不允許睜眼睛看。
2、不許出聲或其他暗示。
3、碰球人不許繼續(xù)前進,立即將球放回原處。
要求:練習(xí)人注意開始的前后間隔,以免碰撞。
3、萬花筒
比賽項目:50人混合團體比賽
比賽規(guī)則:
所有的參賽者務(wù)必記住以下的7條口訣:
牽?;?瓣圍成圈;杜鵑花2瓣好做伴;
山茶花3瓣結(jié)兄弟;馬蘭花4瓣手拉手;
野梅花5瓣力氣大;茉莉花6瓣好親熱;
水仙花7瓣是一家。
50人隨意站立在指定的圈內(nèi),游戲開始,主持人擊鼓念兒歌,主持人的兒歌隨時回停止,當(dāng)主持人喊到"山茶花"時,場內(nèi)的參賽者,必須迅速包成3個人的圈,當(dāng)喊到"水仙花"時,要結(jié)成7個人的圈,"牽?;?就只要1個人站好就可以,凡是沒有能夠與他人結(jié)成圈,或者數(shù)字錯誤的,都被淘汰出局,到最后圈子里剩下的為贏家。
評:要求你的反應(yīng)敏捷,動作迅速,當(dāng)然記憶力要相當(dāng)?shù)暮茫?0個人的大游戲,難免會亂作一團,到時候你要記得相信自己!
獎勵方法:等到圈內(nèi)剩余人數(shù)到5人左右,游戲即停止,這剩余的人即獲得個人獎。
游戲時間:每輪15分鐘左右
游戲人數(shù):每輪游戲人數(shù)30—50人
獎品數(shù)量:每輪游戲獎品數(shù)量根據(jù)實際而定(10份以下)
4、抓手指
[目的]集中注意力。
[方法]學(xué)生圍成一個圓圈,面向圓心站好,然后把左手張開伸向左側(cè)人,把右手食指垂直放到右側(cè)人的掌心上。
教師發(fā)出“原地踏步走”的口令后,全體踏腳步。教師可用“1、2、1”的口令調(diào)整步伐。當(dāng)發(fā)出“1、2、3!”的口令時,左手應(yīng)設(shè)法抓住左側(cè)人的食指,右手應(yīng)設(shè)法逃掉,以抓住次數(shù)多者為勝。
[規(guī)則]
1、搶口令者抓住無效。
2、手掌不張開,抓住無效。
##結(jié)束團隊建設(shè)方案 篇5
一、什么是團隊:團隊的特征
團隊在本質(zhì)上是一種通過成員之間高度積極、自覺的協(xié)作來實現(xiàn)群體統(tǒng)一目標(biāo)的組織形態(tài)。團隊是從團體體育比賽中引申出來的。足球隊作為一個團隊,具有團隊的重要特征:
1、有共同的目標(biāo),即戰(zhàn)勝比賽對手獲得全隊的勝利;
2、成員自覺自愿地服從團隊整體利益;
3、成員之間高度協(xié)作;
4、成員技能互補;
5、成員受到比賽目的的驅(qū)動,具有內(nèi)在動力;
6、在比賽過程中享有高度的行動和決策自主權(quán);
7、需要教練的指導(dǎo)。
團隊具有七個核心要素:
1、人員:團隊的基本要素;
2、目標(biāo):是聚合人力資源的焦點;
3、互動:是形成和維護合作與信任的過程;
4、信任:是團隊合作的心理基礎(chǔ);
5、合作:是團隊的根本活動方式;
6、自愿:是為團隊貢獻的心理基礎(chǔ);
7、能力:是團隊績效的技術(shù)基礎(chǔ)。
二、團隊構(gòu)建的三個階段
(一)團隊構(gòu)建的過程
是以溝通、管理和領(lǐng)導(dǎo)貫徹全過程的,溝通、管理和領(lǐng)導(dǎo)的質(zhì)量直接關(guān)系到團隊建設(shè)的成效。團隊的構(gòu)建分為三個階段:
1、團隊創(chuàng)建階段:組織和融合一個團隊。其核心是經(jīng)過一個心理融合的過程,這是成員之間增進相互了解、相互信任和凝聚力的過程。
2、團隊的成長階段:養(yǎng)成團隊品質(zhì)。具體內(nèi)容包括培養(yǎng)團隊精神,發(fā)展團隊工作能力,制定團隊規(guī)范以及培育團隊的信任氣氛。
這一階段建設(shè)的評價參照是:團隊成員已經(jīng)相互信任,彼此比較了解,開始分享共同的團隊目標(biāo)和團隊的核心價值觀,能夠共同面對團隊的任務(wù)和困難,凝聚力達到一定的強度。
3、團隊成熟階段:保持和改善團隊品質(zhì)。進一步細(xì)化成長階段的工作。
(二)團隊建設(shè)的一般程序
團隊建設(shè)一般要經(jīng)過三個階段:
1、創(chuàng)建階段的目標(biāo):將經(jīng)過選擇的人組合在一個將要成為團隊的群體內(nèi),使人們經(jīng)歷初步的融合。創(chuàng)建階段一般要經(jīng)過五個環(huán)節(jié):確定團隊目標(biāo)、確定團隊類型、分析團隊角色、配置團隊人員和人員的心理融合。
2、成長階段的目標(biāo):養(yǎng)成團隊優(yōu)良品質(zhì),使群體最終發(fā)展成為真正的團隊。具體內(nèi)容就是培養(yǎng)團隊精神,發(fā)展團隊工作能力,團隊規(guī)范和團隊信任氣氛。
3、成熟階段的目標(biāo):繼續(xù)保持和發(fā)展團隊的優(yōu)良品質(zhì)和優(yōu)勢,并適應(yīng)環(huán)境的變化不斷調(diào)整。
三、團隊成員的素質(zhì)要求:個人適應(yīng)團隊的能力塑造
麥肯錫重視人才的四個方面的素質(zhì):
一是分析問題、解決問題的能力;
二是溝通、交往的能力;
三是領(lǐng)導(dǎo)的才能和潛力;
四是團隊精神。
1、應(yīng)變的意識和能力。具備快速捕捉信息、快速適應(yīng)環(huán)境變化的能力。
2、溝通的意識和能力。具備與組織內(nèi)外部不同人進行有效溝通的能力。影響力很大程度上依賴于溝通能力。
3、認(rèn)知能力。認(rèn)知能力對于理解環(huán)境十分重要。包括觀察能力、想象能力和分析問題的能力及推理能力。
4、創(chuàng)新意識和能力。
5、科學(xué)決策的意識和能力。
6、不斷學(xué)習(xí)的意識和能力。
7、領(lǐng)導(dǎo)管理的觀念和能力。
8、業(yè)務(wù)專長能力。
9、工作能力。
10、合作的意識和能力。
四、團隊的兩個紐帶:經(jīng)濟關(guān)系和心理關(guān)系
團隊成員的社會關(guān)系紐帶有二:一是經(jīng)濟關(guān)系,二是心理關(guān)系。人們的心理凝聚力是團隊精神中最集中表現(xiàn)的心理要素。建設(shè)團隊必須實行利益整合原則,即協(xié)調(diào)團隊成員個人利益和團隊利益。融洽的心理關(guān)系必須建立在融洽的經(jīng)濟利益基礎(chǔ)上。團隊建設(shè)時,除了成文的契約以外,還要重視心理契約。心理契約是指員工與組織領(lǐng)導(dǎo)者之間在心里的承諾和期望。心理契約是人們相互的態(tài)度、期望和責(zé)任心。
五、創(chuàng)建團隊目標(biāo)
建立目標(biāo)系統(tǒng):團隊總目標(biāo)(戰(zhàn)略目標(biāo))—子目標(biāo)(戰(zhàn)術(shù)目標(biāo))—工作任務(wù)。
建立了總目標(biāo)和次一級目標(biāo)以后,就可以根據(jù)目標(biāo)對人的技能、品格、性格特征等要求考慮團隊成員人選。
目標(biāo)系統(tǒng)要具體:
1、具體的目標(biāo)是總目標(biāo)實現(xiàn)的階梯。
2、員工必須清楚當(dāng)日和近期的任務(wù),才能集中精力。
3、具體目標(biāo)和任務(wù)有比較短期的時間限制,能夠督促員工分配當(dāng)前的時間。
4、具體目標(biāo)和任務(wù)是衡量員工業(yè)績的具體指標(biāo)。
5、具體目標(biāo)和任務(wù)是分配工作資源的依據(jù)之一。
六、團隊的類型:自主管理型的團隊
自我管理的團隊能夠自我激勵、自我評估、自我改進,大大降低了管理成本。
自我管理團隊的特征:
1、團隊采用目標(biāo)管理,團隊對目標(biāo)負(fù)責(zé)。
2、團隊自我監(jiān)督工作的過程和結(jié)果。
3、團隊對自己的業(yè)務(wù)流程負(fù)責(zé)。
4、團隊的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新機會充分。
5、個人受團隊伙伴影響。
6、領(lǐng)導(dǎo)者適度使用職權(quán),強調(diào)上下級溝通。
七、團隊的角色分類
第一類:理智的角色
1、觀念產(chǎn)生者。觀念產(chǎn)生者提出新觀念和戰(zhàn)略,特別關(guān)注重大問題,尋求突破和創(chuàng)新。
2、監(jiān)督評價者。監(jiān)督評價者分析問題,評價意見,促進團隊決策。
3、專家。專家為團隊注入技術(shù)信息。
第二類:行動取向的角色
1、塑造者。塑造者以行動為特征。他們主要是激發(fā)行動。
2、執(zhí)行者。執(zhí)行者將觀念轉(zhuǎn)變?yōu)閷嶋H工作程序,執(zhí)行工作計劃。
3、完成者。完成者確保團隊不犯錯誤,不遺漏必要的事情。他們關(guān)注要特別關(guān)注的細(xì)節(jié),在團隊中維持一種工作緊迫感。
第三類:面向人的角色
1、協(xié)調(diào)者。協(xié)調(diào)者指導(dǎo)和控制團隊朝目標(biāo),促進團隊決策,保證團隊成員不偏離團隊的航向和軌道,確保團隊資源得到最好的使用。
2、團隊工作者。團隊工作者的主要特點是支持其他成員。如對其他成員提出的意見進一步完善,對有困難的成員提供支持和幫助,改善成員的溝通,促進團隊精神的建設(shè)。
3、資源調(diào)查者。資源調(diào)查者主要關(guān)注團隊外部的觀念、發(fā)展情況和可資利用的資源,建立外部聯(lián)系,進行談判。
八、團隊人員配置
團隊人員配置根據(jù)團隊的工作目標(biāo)、任務(wù)、團隊類型和工作要求來進行。
(一)分析工作崗位的工作內(nèi)容和性質(zhì):
1、工作目的和任務(wù)。
2、工作責(zé)任和權(quán)力。
3、工作條件和主要困難。
4、工作與其他工作的關(guān)系。
5、工作在整個組織結(jié)構(gòu)中的位置。
(二)分析工作崗位需要的人員素質(zhì)、條件:
1、學(xué)歷的專業(yè)背景。
2、工作經(jīng)驗。
3、工作技能。
4、對工作者個性的要求(性格、能力、性別等)。
(三)分析候選人員
1、個人的學(xué)歷和專長。
2、個人的工作經(jīng)驗。
3、個人的個性品格。
4、個人承擔(dān)具體崗位的意愿。
5、候選人員相互的人際關(guān)系。
6、候選人員技能的互補情況。
7、候選人員個性的匹配情況。
九、團隊人員融合
團隊新成員融合過程經(jīng)歷的階段:
第一階段:交流個人表層信息的階段。
如了解個人姓名、原來的工作單位、學(xué)歷、專業(yè)、專長,以及家庭的某些信息。個人表層信息都是一些描述個人基本情況的信息,體現(xiàn)在個人簡歷上。這個階段比較短。
第二階段:交流個人深層信息的階段。
個人深層信息包括個人對事物的態(tài)度、對事物價值的評價和判斷。這時伙伴之間常常對事物能夠相當(dāng)直率的交換看法。這個階段持續(xù)比較長。適當(dāng)?shù)膱F隊管理方式和團隊活動可以促進人際互動的進程,從而縮短這個階段。
第三階段:暴露互動關(guān)系不協(xié)調(diào)的階段。
經(jīng)過交流個人深層次信息階段后,團隊成員彼此相當(dāng)熟悉了,對伙伴的需要、動機、情感、態(tài)度、技能、特長和個性特點、行為方式等個人信息有了相當(dāng)全面的了解。這時團隊成員的合作互動,總的來說很默契。但是,個人的一些缺陷、缺點也開始暴露了。人際互動關(guān)系開始暴露出一些不和諧、不協(xié)調(diào)的情況,個人對其他人的印象可能存在誤解、偏見,還會出現(xiàn)爭論甚至爭吵,不同意見時有交鋒。
第四階段:重新調(diào)整互動關(guān)系的階段。
在這個階段,人們對于團隊內(nèi)部的不協(xié)調(diào)互動關(guān)系開始進行調(diào)整。調(diào)整階段,人們逐漸適應(yīng)相互的特點。人們會進行自發(fā)的個人自我調(diào)整。另一方面,團隊管理者也可以采取一定的措施促進調(diào)整。如幫助成員提高對關(guān)系不和諧原因以及如何改善互動方式的認(rèn)識。
第五階段:穩(wěn)定運行的強凝聚力階段。
團隊成員互動順利進展的話,團隊將進入一個凝聚力很強的穩(wěn)定階段。在這個階段,團隊工作流程順暢,人際關(guān)系融洽。凝聚力體現(xiàn)為人們互相信任,互相喜歡,有強烈的群體歸屬感。
##結(jié)束團隊建設(shè)方案 篇6
公共衛(wèi)生服務(wù)團隊(以下簡稱團隊)是我院公衛(wèi)體系建設(shè)的重要一極,為確保實現(xiàn)服務(wù)關(guān)口前移到鄉(xiāng)村,重心下沉到網(wǎng)底,使團隊的工作貼近百姓,貼近健康,提高其服務(wù)能力和水平,特制訂本實施方案。
一、設(shè)置和組成
依托全院設(shè)置3個團隊,并統(tǒng)一配備便捷的交通工具(包車)和服務(wù)裝備。團隊內(nèi)部按村劃分為若干個服務(wù)網(wǎng)格,每個網(wǎng)格根據(jù)服務(wù)人數(shù)和范圍配備責(zé)任醫(yī)生、名護士、公衛(wèi)人員,實行責(zé)任醫(yī)師網(wǎng)格化管理。
廣泛深入社區(qū),主動上門,全方位開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)。實行“五統(tǒng)一,五公開”即統(tǒng)一文明用語、統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一裝備、統(tǒng)一制定服務(wù)流程、統(tǒng)一服務(wù)要求,公開服務(wù)團隊、公開服務(wù)項目、公開服務(wù)職責(zé)、公開服務(wù)時間、公開服務(wù)熱線。團隊人員在公衛(wèi)科的統(tǒng)籌安排下實行“預(yù)約制”,預(yù)先安排服務(wù)時間,凡是能下沉的適宜公共衛(wèi)生服務(wù)項目均應(yīng)下沉到鄉(xiāng)村,確保服務(wù)到老百姓。
二、制度和管理
(一)管理體制
團隊實行醫(yī)院院長直管和科長具體負(fù)責(zé)的管理制度,行政上接受醫(yī)院院長領(lǐng)導(dǎo),業(yè)務(wù)上通過公共衛(wèi)生科長統(tǒng)籌安排。
(二)醫(yī)院、公共衛(wèi)生科一體化管理制度
(1)醫(yī)院對團隊行使行政管理權(quán),包括人事管理、財務(wù)管理、藥品管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核獎懲、信息化和后勤保障等,并進行檢查。
(2)公共衛(wèi)生科團隊的藥品由醫(yī)院藥庫統(tǒng)一調(diào)撥。
(3)推行雙向轉(zhuǎn)診制度。簽訂雙向轉(zhuǎn)診協(xié)議,提供便捷、連續(xù)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
(三)業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度
(1)公共衛(wèi)生科定期組織隊長和隊員的培訓(xùn),隊長可采用逐步上派輪訓(xùn)或外派定向培訓(xùn)。
(2)團隊每月必須組織一次培訓(xùn),隊長負(fù)責(zé)制訂培訓(xùn)計劃,并組織實施;團隊內(nèi)開展日常業(yè)務(wù)討論,共同解決工作中遇到的重點、難點問題;并開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),普訓(xùn)公衛(wèi)知識,提高隊員的綜合業(yè)務(wù)水平。
三、職責(zé)和任務(wù)
(一)團隊職責(zé)
1、主動做好鄉(xiāng)村的溝通協(xié)調(diào)工作,組織本團隊成員認(rèn)真完成基本公共衛(wèi)生工作。
2、認(rèn)真制定本團隊的年度、月度工作目標(biāo),并有詳細(xì)可行的周工作安排。定期開展團隊的工作總結(jié)并進行點評,并對存在的問題進行分析、整改,高效有序地開展工作。
3、督促團隊成員嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)規(guī)范,防止差錯事故發(fā)生。安排團隊成員輪流參加各項培訓(xùn),改善工作態(tài)度和方法。
4、每月對成員工作進行績效考核。
5、對團隊工作中出現(xiàn)履行職責(zé)不到位、下達的任務(wù)不完成,弄虛作假、失職、瀆職等行為而造成的醫(yī)療責(zé)任事故、重大傳染病暴發(fā)、疫苗接種差錯事故、群眾負(fù)面影響等負(fù)主要責(zé)任,并直接與績效工資掛鉤。
(二)工作任務(wù)
(1)公共衛(wèi)生服務(wù)
1、應(yīng)急防控
①做好傳染病人和接觸者的流調(diào)、居家隔離等工作,開展疫點處理和漏報調(diào)查等。
②開展轄區(qū)內(nèi)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的信息收集、報告、分析、參與調(diào)查和處理。傳染病相關(guān)信息登記和報告準(zhǔn)確率、及時率和處置率達100%。
③開展衛(wèi)生應(yīng)急知識宣傳,包括避災(zāi)防震、煤氣中毒防范、家庭自救等應(yīng)急知識的演示、教育工作。
2、預(yù)防接種
開展計免接種工作,做好預(yù)約登記,擴大對流動兒童的主動搜索。
3、慢性病防治
①及時為居民建立真實的電子健康檔案。
②對轄區(qū)內(nèi)高血壓、糖尿病、腦卒中、冠心病、腫瘤患者實施規(guī)范的動態(tài)管理,定期跟蹤隨訪,隨訪結(jié)果(臨床治療、生活行為、健康指導(dǎo)信息)及時錄入計算機實行動態(tài)管理并保存紙質(zhì)的簽名隨訪記錄。
③每年開展轄區(qū)居民家庭保健活動。
④按規(guī)定對老年人和高危人群進行隨訪和干預(yù)。
4、健康教育與健康促進
①每月在社區(qū)為居民開展健康教育講座1次以上,重點做好衛(wèi)生應(yīng)急,重大傳染病、高血壓、糖尿病、惡性腫瘤和食物中毒等防治知識的宣傳。
②在醫(yī)院宣傳欄制作防病知識???。
③發(fā)放健康宣傳資料。
④深入特定場所進行傳染病、職業(yè)衛(wèi)生、心理健康、亞健康等方面的宣傳教育。
5、康復(fù)管理
配備開展康復(fù)服務(wù)的基本設(shè)施和專兼職技術(shù)人員,進行康復(fù)期病人隨訪以及康復(fù)服務(wù)。
6、婦幼保健管理
①新婚隨訪每兩月1次。
②督促早孕婦女建立《圍產(chǎn)期保健卡》,產(chǎn)后訪視3次以上。
③每兩年協(xié)助開展1次婦女病普查,婦科腫瘤隨訪率90%。
④每季度開展1次生殖保健知識講座。
⑤開展5歲以下兒童生命監(jiān)測,新生兒訪視3次以上。
⑥開展計劃生育避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育等指導(dǎo)與咨詢。
⑦建立育齡期、更年期婦女、0-6歲高危兒童健康管理檔案,實行規(guī)范化管理。
四、績效和考評
1、團隊在完成任務(wù)的前提下,其績效納入醫(yī)院統(tǒng)一考核,獎勵分配應(yīng)向“苦、臟、累、險”崗位傾斜,醫(yī)院要適當(dāng)加大團隊考核分值權(quán)重,體現(xiàn)勤勞多得、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得、奉獻多得的分配原則,團隊中表現(xiàn)突出者可高于醫(yī)院分配人均水平的10%-20%發(fā)放,醫(yī)院在考評和分配中要充分聽取隊長的意見。
2、績效考核與每團隊和隊員的服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量、居民滿意度及公衛(wèi)辦半年績效考核情況進行掛鉤。
3、隊長享有每月隊長津貼,按任務(wù)完成情況和公衛(wèi)辦半年績效考核結(jié)果分為一、二、三等,適當(dāng)拉開津貼差距。
4、團隊成員的考核結(jié)果,與醫(yī)院年度考核、技術(shù)職務(wù)晉升掛鉤同等條件下,表現(xiàn)突出者可優(yōu)先考慮。
XX鎮(zhèn)衛(wèi)生院
團隊建設(shè)方案 篇7
電話銷售是以電話為媒介接觸目標(biāo)客戶從而完成營銷、銷售、咨詢和服務(wù)的一系列銷售行為的特殊銷售形式。那么大家知道怎么樣建設(shè)電話銷售團隊?
一、企業(yè)文化:
經(jīng)營理念:
目標(biāo):
愿望:
發(fā)展方向:
核心價值:
使命:
文化理念:
企業(yè)精神:
二、團隊建設(shè)宗旨:
團隊建設(shè)初期的核心是執(zhí)行力,團隊的執(zhí)行力體現(xiàn)在團隊日常工作以及任務(wù)的執(zhí)行上,團隊中每一個員工都能在安排工作及任務(wù)之后,能夠高效的執(zhí)行。高效的銷售團隊的基本特點是嚴(yán)謹(jǐn),團隊?wèi)?yīng)把嚴(yán)謹(jǐn)視作團隊的靈魂,團隊的嚴(yán)謹(jǐn)體現(xiàn)在工作態(tài)度和行為上,使工作的每一步都能以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度去做。
三、團隊定位與總體目標(biāo):
銷售團隊必須有一個一致期望實現(xiàn)的愿景。在團隊建設(shè)中,應(yīng)使團隊朝著共同的方向前進。團隊目標(biāo)必須量化,并可以進行分解成每年,每季度,每月,每周的目標(biāo)。
并且有與之相對的績效體系,以監(jiān)督目標(biāo)的過程執(zhí)行。
團隊任務(wù)需與上層領(lǐng)導(dǎo)溝通:
四、團隊文化建設(shè)規(guī)劃:
1.建立團隊文化的要素:
認(rèn)同:對員工的工作行為,工作狀態(tài),以及工作成果的認(rèn)同。
贊美:善于贊美員工。
晉升機制:給有能力,并且能夠達到晉升指標(biāo)的員工晉升。
激勵:目標(biāo)完成時給予獎金以及其他獎勵。
團隊意識:培養(yǎng)員工的團結(jié)意識,大局觀。以團隊,公司利益為重。
2.建立共同的目標(biāo)觀念:
每個團隊的成員必須相信,當(dāng)公司能夠長遠發(fā)展時,員工才能得到很好的職業(yè)發(fā)展和待遇。
3.建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髦贫龋?/p>
制定團隊具體到每天的日常工作安排,并嚴(yán)格按照其執(zhí)行。
完善團隊工作紀(jì)律,并配合獎懲措施對執(zhí)行力進行監(jiān)督。
明確團隊的失誤懲罰及責(zé)任認(rèn)定體制,誰犯錯誰負(fù)責(zé)。
明確團隊的各個層級的職責(zé),確定每人做自己的工作,不越權(quán)工作。
五、團隊建設(shè)工作規(guī)劃:
團隊的構(gòu)成(組建):
一個團隊的潛力和能力是由團隊的人員決定,團隊人員的素質(zhì)基本決定了這個團的
前景,人員的素質(zhì),雖然可以通過培訓(xùn)和團隊協(xié)作得到提高,但畢竟再完美的培訓(xùn)機制,也不能從根本上改變提高一個人的基本素質(zhì)。團隊從根本上來說是一個用人集體,而不是培訓(xùn)機構(gòu)。團隊人員的素質(zhì),技能,心態(tài),直接影響到團隊的整體水平和工作效率,團隊負(fù)責(zé)人對自己團隊成員的選擇應(yīng)注意最基本的三個原則:
1.選擇復(fù)合型人才:
我們所面對的客戶群體五花八門,涉及各行各業(yè),這就要求我們每一個優(yōu)秀的銷售員工是一個“雜家”,對各行各業(yè)都要有所了解。因為銷售從事的是一個與人溝通的工作,每天都要面對不同類型的客戶,不同的客戶就應(yīng)當(dāng)運用不同的方式,至少對一個新客戶時能夠有一個切入點。
2.招聘過程結(jié)構(gòu)化:
要想提高招聘效率,就應(yīng)該建立一套招聘程序。確定銷售團隊各個成員的職責(zé),對應(yīng)各職能的應(yīng)對技能、經(jīng)驗、素質(zhì)等方面制定規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn),再依據(jù)此標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計筆試或面試問題,根據(jù)各環(huán)節(jié)應(yīng)聘人員的綜合表現(xiàn)選擇相符合的人才。
3.團隊的問題解決能力和執(zhí)行力:
團隊人員須具備的基本要求,如吃苦耐勞、平常心、善于溝通等在招聘時會有嚴(yán)格的規(guī)定,但最能體現(xiàn)一個銷售人員是否合格的最重要的一個標(biāo)準(zhǔn),就是主動解決問題的能力。現(xiàn)在很多人員所起的作用,僅僅是問題手機和反饋,對于來自客戶和市場的問題和需求,則缺乏適當(dāng)解決的能力,也就是說,團隊執(zhí)行力的強與弱,其實是由團隊人員解決問題能力的強與弱決定的。
團隊的培訓(xùn)和培養(yǎng)是關(guān)鍵:
一個團隊的培養(yǎng)不僅僅是新員工招聘入職時的培訓(xùn),也不能夠把新員工的培訓(xùn)和團隊的培養(yǎng)混為一談。團隊的培養(yǎng)要從每一個細(xì)節(jié)入手,在平時的工作、生活中從各個方面去不斷地提升,逐步形成一個團隊的風(fēng)格和氣氛,賦予團隊一種不同于其他團隊的精神,也就是團隊文化。如果團隊形成了這種文化就會帶動每個新加入的成員,不論團隊人員怎么流動,也不會帶來損失。這樣才能解決這個行業(yè)人員相對流動較大的問題,但是這需要去耐心的、持之以恒的堅持下去,是一個長期的過程才能建立這樣的團隊。
具體的實施措施:
1.新員工培訓(xùn):
培訓(xùn)內(nèi)容包括行業(yè)特征、產(chǎn)品知識、專業(yè)能力。培訓(xùn)課程如下:
互聯(lián)網(wǎng)及B2B基礎(chǔ)知識,中供產(chǎn)品知識,銷售技巧
2.形象禮儀培訓(xùn)與培養(yǎng):
公司人員要衣著得體,舉止文雅,語言柔和,性格陽光。
在公司制度上應(yīng)規(guī)定員工工作日的衣著形象等要求。
3.客戶開拓方式方法的培訓(xùn)和培養(yǎng):
4.電話銷售技巧,面談技巧,逼單等銷售技巧的培訓(xùn)和培養(yǎng)。
5.售后服務(wù)意識的拓展培訓(xùn)和培養(yǎng)。
團隊的日常管理:
團隊的素質(zhì)提高和風(fēng)格的培養(yǎng)是一個循序漸進的過程,這就決定了他的是團隊的日常工作中一點一滴形成的,那么日常事務(wù)的管理就不應(yīng)該僅僅是對現(xiàn)有規(guī)則制定的實行,而是要從每一個細(xì)節(jié)上進行落實,有問題之后要及時提醒并推進其改正。但要考慮到員工的自尊,不要打擊其自信心。同時也要求了主管要進行嚴(yán)謹(jǐn)?shù)谋O(jiān)督。
對團隊要實行量化的管理:
把平時的工作細(xì)分到每一個數(shù)字量進行考核,做到工作方式靈活而不散漫。員的工作要有可控性,對每一個意向客戶做一個信息表,包括姓名,職務(wù),公司產(chǎn)品,營銷模式,聯(lián)系方式,每次跟進記錄等信息。方便員工客戶跟進和主管檢查監(jiān)督,給予指導(dǎo)。
團隊的管理要人性化:
公司對團隊看中的是業(yè)績結(jié)果,往往會讓團隊人員感覺自己處于一個只注重結(jié)果,而沒有人性化的團隊中,應(yīng)加強內(nèi)部凝聚力和穩(wěn)定性,讓每個員工能在團隊中找到歸屬感。
制定完善的工作規(guī)章制度并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行,并配合獎懲措施對執(zhí)行力進行監(jiān)督。
團隊的績效考核和激勵機制(暫未定)
電話銷售隊伍組建:
第一階段:磨合期
1.團隊表現(xiàn)特征
新業(yè)務(wù)員既興奮又緊張,新鮮感特別強,對即將從事的工作充滿期望。但每個人都有些焦慮、困惑和不安全感,自我定位不清晰,對公司環(huán)境和企業(yè)文化還比較陌生,不熟悉產(chǎn)品知識和銷售技巧,缺乏共識,一致性不夠。經(jīng)理要對他們進行系統(tǒng)的培訓(xùn),還要在工作中手把手地教他們,因此這是最累的時期。
2.安全度過磨合期
這個階段應(yīng)采取以過程管理為主、嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)員工作行為的管理方式。要清晰地告知業(yè)務(wù)員自己的想法與目的;為團隊提供明確的方向和目標(biāo);宣布對隊伍及每一位業(yè)務(wù)員的期望;幫助團隊成員之間盡快熟悉;提供業(yè)務(wù)員所需的信息;加強對產(chǎn)品知識的培訓(xùn),特別是電話銷售話術(shù)、銷售技巧及公司工作流程的培訓(xùn);建立必要的規(guī)范,樹立威信;并留意團隊的好苗子,為下一階段培養(yǎng)得力助手打基礎(chǔ)。
第二階段:動蕩期
1.團隊表現(xiàn)特征
團隊成員之間越來越熟悉,對公司和部門的規(guī)定越來越清楚,對產(chǎn)品和行業(yè)知識也有所了解。但他們對電話銷售技巧的運用不夠,對經(jīng)理的依賴性較強。同時,隱藏的問題逐漸暴露,業(yè)務(wù)員開始不愿意找資料和打電話,電話量下降,業(yè)績不穩(wěn)定;有挫折和焦慮感,決心開始動搖,甚至懷疑目標(biāo)能否完成。
2.平穩(wěn)度過動蕩期
這階段最重要的工作是與業(yè)務(wù)員進行充分地溝通。要鼓勵團隊成員對有爭議的問題發(fā)表看法,讓他們參與決策;挑選核心成員,逐步進行授權(quán)和實行更清晰的權(quán)責(zé)劃分;樹立榜樣,劃分小組以加強團隊內(nèi)部的競爭;加強團隊成員之間合作,如讓業(yè)務(wù)員交換打彼此客戶的電話,把積累的沒有簽單的意向客戶交換逼單,讓他們體會相互合作的好處等。
這一階段,培訓(xùn)和實戰(zhàn)演練、分享營銷過程必不可少。
第三階段:穩(wěn)定期
1.團隊表現(xiàn)特征
團隊內(nèi)的氛圍進一步開放,目標(biāo)由經(jīng)理制定變成團隊成員共同協(xié)定;成員之間坦誠相見,信任感加強,會公開發(fā)表不同意見,合作加強;銷售技能顯著提升,意向客戶資源也有了更多的積累,業(yè)績逐步穩(wěn)定;開始逐漸形成團隊文化。
2.保持穩(wěn)定發(fā)展
經(jīng)理要著重建立團隊文化,以文化來熏陶團隊成員。要加強團隊精神、凝聚力、合作意識的培養(yǎng),多進行團隊文化活動,如進行拓展訓(xùn)練等;要更加關(guān)心下屬,解決他們工作和生活上的困難;倡導(dǎo)快樂工作、快樂生活。
這一階段,經(jīng)理是團隊的協(xié)調(diào)員和服務(wù)員。
第四階段:成熟期
1.團隊表現(xiàn)特征
團隊業(yè)績越來越穩(wěn)定,成員都有強烈的歸屬感,集體榮譽超強。他們具備嫻熟的銷售技巧,對工作非常有信心;能夠及時溝通,協(xié)力解決各種銷售問題,能夠自由分享觀點與信息,有必須完成任務(wù)的使命感。
2.走向更好
經(jīng)理要把握變革節(jié)奏,注意更新工作方法,將團隊轉(zhuǎn)變?yōu)橐猿蓡T共同愿景為核心的運作模式,以承諾而非一味管制來追求更佳效果;隨時注意調(diào)整目標(biāo),引導(dǎo)成員制定具挑戰(zhàn)性的目標(biāo);監(jiān)控工作的進展,更加注重引導(dǎo)業(yè)務(wù)員。培養(yǎng)優(yōu)秀業(yè)務(wù)員也是這一階段很重要的目標(biāo)。
這四個階段的劃分也不是絕對的,某一階段經(jīng)常會有其他階段的特征,這是團隊人員的流動所致。關(guān)鍵是要抓得住主要矛盾,對癥下藥,以更好地領(lǐng)導(dǎo)自己的團隊。
電話銷售團隊管理:
1.把團隊的成員分成若干個小組(每個小組的實力要差不多,不要相差太大),每個小組有自己的隊名、口號、目標(biāo);
2.銷售之前一定要進行電話銷售演練,有經(jīng)理指導(dǎo)大家練習(xí)并且做出一個統(tǒng)一的版本,銷售過程中確保每個電話銷售人員能夠基本回答客戶提問。
3.團隊分工,合作。經(jīng)理先告訴大家此次項目的.銷售目標(biāo),先要求各個團隊報出自己團隊的銷售業(yè)績(包括團隊業(yè)績、個人業(yè)績由組長和大家協(xié)商制定)經(jīng)理在根據(jù)實際工作狀況進行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,最終確定個人、團隊的業(yè)績、獎懲辦法并公布大家(貼在明顯的位置);
4.每天早晨電話銷售之前每一個小組派一個代表進行小組競賽(目的:讓大家掌握此次項目銷售的核心價值),如果團隊成員都能熟練掌握電話演練換成其他方式,其主要的目的就是要激勵大家,讓大家有干勁,有激情,有目標(biāo);
5.電話銷售過程當(dāng)中,如果有人成交要及時公布結(jié)果,激勵自己也激勵大家;
6.晚上開會的時候要及時分享成果,甚至是好的建議和方法;
7.在一個項目進行當(dāng)中經(jīng)理要不斷總結(jié)調(diào)整思路,告訴大家更好的方法并且鼓勵各個小組的成員,特別要調(diào)動組長的積極性;
8.慶功會,履行當(dāng)時的承諾,特別要注意重獎重罰;
9.安撫鼓勵落后成員,給成員機會等。
支部聯(lián)建活動方案必備
幼兒園定期活動的開展,可以在一定程度上培養(yǎng)幼兒的思考能力,沒有哪個小孩不喜歡玩游戲,一次活動就可以讓一個孩子開心高興一整天。為了活動的有條不紊,我們提前把方案給撰寫好!那么,關(guān)于幼兒活動方案要怎么寫呢?下面的內(nèi)容是小編為大家整理的支部聯(lián)建活動方案必備,大家不妨來參考。希望你能喜歡!
支部聯(lián)建活動方案 篇1
XX鎮(zhèn)機關(guān)支部聯(lián)建XX村黨支部工作方案
為認(rèn)真貫徹落實縣委《關(guān)于在全縣開展“三聯(lián)共建”主題實踐活動的實施意見》精神,形成城鄉(xiāng)基層組織互幫互助機制,進一步加快推進科學(xué)發(fā)展、突破發(fā)展步伐,現(xiàn)就鎮(zhèn)機關(guān)黨支部與XXX村黨支部“三聯(lián)共建”工作制定如下方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,充分調(diào)動黨員干部和人民群眾的創(chuàng)業(yè)活力,鼓勵、引導(dǎo)群眾放手創(chuàng)業(yè)、自主創(chuàng)業(yè),進一步把村支部建設(shè)成為推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的戰(zhàn)斗堡壘,把支部全體黨員鍛造成牢記宗旨、心系群眾的先進分子,為實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、社會和諧奠定堅實的組織基礎(chǔ)。
二、目標(biāo)要求
1、領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點。鎮(zhèn)黨委書記XXX同志為聯(lián)點領(lǐng)導(dǎo),一是指導(dǎo)XXX村支部開展好村級黨組織“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動,強化“兩委”班子建設(shè),健全群眾組織,發(fā)揮職能作用;二是指導(dǎo)XXX村“一村一品”建設(shè),解決XXX村在發(fā)展產(chǎn)業(yè)方面的實際困難,加強技術(shù)培訓(xùn),幫助培養(yǎng)以大鯢養(yǎng)殖為主的產(chǎn)業(yè)大戶,把XXX村建成以特色養(yǎng)殖為主的專業(yè)村;三是指導(dǎo)XXX村支部做好黨員群眾工作,化解社會各類矛盾,把各類信訪問題化解在基層。
2、支部聯(lián)建。一是圍繞“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動要求,深入調(diào)查了解XXX村現(xiàn)狀,積極引導(dǎo)群眾投身產(chǎn)業(yè)建設(shè),幫助農(nóng)民制定增收規(guī)劃,協(xié)助XXX村制定《2011年至2012年經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃方案》,力爭使XXX村到2012年達到二類村標(biāo)準(zhǔn);二是積極開展“五送一建”活動,通過開展各種聯(lián)誼交流、組織各類技術(shù)培訓(xùn)、勞動實踐等活動,組織機關(guān)黨支部黨員與XXX村困難黨員結(jié)對子幫扶、技術(shù)指導(dǎo)、走訪慰問,為XXX村黨員群眾送精神、送政策、送技能、送醫(yī)保、送關(guān)愛,逐步建立關(guān)愛幫扶長效機制,不斷提高支部黨員的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力;三是為幫扶支部辦1-2件實事好事,推動主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展;在XXX村每年培養(yǎng)2戶以上特色養(yǎng)殖大戶,指導(dǎo)村黨支部發(fā)展1-2名黨員,不斷增強支部活力。
3、黨員幫扶。鎮(zhèn)機關(guān)支部根據(jù)黨員日常工作分工和實際情況,確定14名黨員對XXX村8名黨員及群眾予以幫扶(具體幫扶對象及幫扶措施見附表),通過政策引導(dǎo)、資金扶持、技術(shù)指導(dǎo)等多種辦法,使特困黨員和群眾年純收入達到2000元以上,產(chǎn)業(yè)大戶年人均純收入5000元以上。
三、組織考核
為了加強對對“三聯(lián)共建”工作的組織監(jiān)督,一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)機關(guān)黨支部成立由支部書記賈開梅任組長,支部委員何恒霞、胡正兮為成員的“三聯(lián)共建”活動指導(dǎo)組,組織好鎮(zhèn)機關(guān)黨支部“三聯(lián)共建”各項工作;二是加強督促檢查。活動指導(dǎo)組不定期對“三聯(lián)共建”工作進行督促指導(dǎo),積極協(xié)調(diào)“三聯(lián)共建”活動確定的各項工作的落實;三是強化考核。按照《“黨員聯(lián)幫”花名冊》落實的幫扶對象和具體幫扶措施,通過日常考核與年終考核相結(jié)合的方式,對幫扶過程據(jù)實登記、幫扶對象簽字認(rèn)定等形式,對幫扶措施完成情況進行考核,工作完成情況列入機關(guān)黨支部黨員年度考核的重要內(nèi)容。
支部聯(lián)建活動方案 篇2
黨支部:是黨組織開展工作的基本單元,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是團結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅克難的堡壘,在社會基層單位中發(fā)揮核心作用。互信范文網(wǎng)今天為大家精心準(zhǔn)備了最新黨支部聯(lián)建共建活動方案,希望對大家有所幫助!最新黨支部聯(lián)建共建活動方案
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按照市國資委黨委“我為群眾辦實事”工作要求,圍繞推動脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興有效銜接,開展“黨建聯(lián)建共建促鄉(xiāng)村振興”專題活動,制定方案如下:
一、建立黨建聯(lián)建共建關(guān)系。
哈投集團黨委班子成員帶隊,到所幫扶貧困村呼蘭區(qū)蓮花鎮(zhèn)老哈村,與村黨支部進行黨建聯(lián)建共建對接。召開座談會、交流會,確定聯(lián)建共建事項。圍繞一個目標(biāo),全面落實新時代黨的建設(shè)總要求,通過共建,基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到進一步發(fā)揮,脫貧攻堅任務(wù)全面完成,鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略穩(wěn)步推進。
二、共同開展學(xué)習(xí)教育活動。
哈投集團與老哈村黨支部,共同開展黨史教育和重溫入黨誓詞活動。實施三項舉措,一是共同開展主題黨日活動。二是召開聯(lián)席支委會。三是由哈投集團派駐老哈村第一書記召集老哈村全體黨員干部上黨課。
三、聚焦鄉(xiāng)村振興辦好實事。
發(fā)揮我集團的行業(yè)優(yōu)勢,在項目扶持、產(chǎn)業(yè)帶動上想辦法。做好兩重保障,一是加強黨建聯(lián)建,成立黨建聯(lián)建、結(jié)對共建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二是做好脫貧攻堅之后的鄉(xiāng)村振興工作有效銜接。
四、切實加強活動組織領(lǐng)導(dǎo)。
加強開展“黨建聯(lián)建共建促鄉(xiāng)村振興”專題活動,把此次活動作為鞏固脫貧攻堅成果的重要工作任務(wù),作為我集團“我為群眾辦實事”的重要事項,作為推進黨建工作的重要載體,抓好推進落實工作,開展下鄉(xiāng)活動,發(fā)揮專業(yè)技術(shù),根據(jù)老哈村需求,開展送技術(shù)或政策宣傳等服務(wù)性下鄉(xiāng)活動。開展黨員志愿服務(wù)活動,為群眾真正的辦實事、辦好事。結(jié)合走訪入戶,對老哈村貧困學(xué)生及困難黨員進行慰問。
最新黨支部聯(lián)建共建活動方案
一、總體要求
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞基層黨組織晉位升級目標(biāo),結(jié)合“一推行四公開”工作,充分發(fā)揮商務(wù)局黨組織優(yōu)勢,按照整合資源、互相促進、務(wù)實求效原則,創(chuàng)建共建機制,豐富黨建內(nèi)涵,力爭在兩年內(nèi)幫助結(jié)對村黨組織由“一般”晉升為“優(yōu)秀”.
二、共建單位
黃花鎮(zhèn)新江村黨支部
三、共建時間
2013年7月——2015年3月
四、共建內(nèi)容
結(jié)合商務(wù)局與新江村的自身實際,以“五聯(lián)五共”為主要內(nèi)容開展結(jié)對共建活動.
(一)開展班子聯(lián)建
委派支部書記柳娟擔(dān)任新江村黨支部黨建工作指導(dǎo)員,指導(dǎo)其完善“三會一課”、民主生活會、黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)等基本制度建設(shè),建立黨建工作臺賬資料,進一步推進新江村黨建工作的規(guī)范化和制度化.新江村黨支部班子成員輪流到商務(wù)局進行跟班學(xué)習(xí).每年舉辦一期黨員干部培訓(xùn)班,結(jié)對雙方班子成員共同參加.每季度召開一次工作碰頭會,共同探討黨建工作新思路、新舉措.
(二)開展黨員聯(lián)培
與新江村黨支部共同開展“三會一課”,共同開展黨員設(shè)崗定責(zé),共同進行公開承諾.結(jié)合“七一”開展主題教育活動,采取宣講、輔導(dǎo)等方式,每年為新江村黨支部黨員送一堂黨課.積極幫助新江村加大黨員發(fā)展力度,重點幫助在致富帶頭人、村組骨干、企業(yè)管理人員和生產(chǎn)骨干中培養(yǎng)3-4名入黨積極分子,改善黨員隊伍結(jié)構(gòu).
(三)開展實事聯(lián)辦
每年開展三次黨員干部結(jié)對幫扶活動,幫助困難群眾解決生活、就業(yè)、子女上學(xué)等實際問題.加強與水務(wù)局的溝通,推動新江村五個水利項目盡快實施.加強與公路局的聯(lián)系,幫助新江村解決公路指標(biāo)問題.加強與衛(wèi)生局的協(xié)調(diào),確保新江村村級衛(wèi)生室項目資金及時到位.
(四)開展發(fā)展聯(lián)促
指導(dǎo)新江村學(xué)習(xí)“光明村”、“會龍村”模式,探索新江村集體經(jīng)濟發(fā)展路徑.支持新江村集體經(jīng)濟項目,重點做好農(nóng)字頭企業(yè).結(jié)合群工站工作,開展“五幫五促”,即幫助理順關(guān)系促協(xié)調(diào),幫助建章立制促規(guī)范,幫助化解矛盾促和諧,幫助落實規(guī)劃促發(fā)展,幫助教育培訓(xùn)促提高,幫助新江村解決實際問題.
(五)開展陣地聯(lián)享
定期到新江村開展調(diào)研,幫助新江村理清發(fā)展思路,制定完善村級建設(shè)規(guī)劃、村級集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃等,并指導(dǎo)其認(rèn)真組織落實.積極爭取政策、資金、支持幫助新江村黨組織加強活動服務(wù)陣地建設(shè).
五、實施步驟
結(jié)對共建活動分三階段進行:
(一)結(jié)對啟動階段(2013年7月).根據(jù)局黨組總體實施方案,與新江村黨支部共同研究確定共建措施,制定結(jié)對共建方案,簽訂共建責(zé)任書,明確一名共建聯(lián)絡(luò)員,全面啟動共建活動.
(二)全面推進階段(2013年8月-2014年8月).落實互幫互助措施,廣泛開展共建活動,每年開展2次以上的集中活動,促進雙方在黨員受教育、群眾得實惠、建設(shè)求發(fā)展、工作上水平、社會促和諧等方面取得新的突破.
(三)深化拓展階段(2014年9月-2015年3月).深化結(jié)對共建成果,總結(jié)工作經(jīng)驗,形成規(guī)范制度,建立長效機制,使結(jié)對共建活動逐步走向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化軌道.
六、具體要求
(一)加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任
黨支部主要負(fù)責(zé)人為結(jié)對共建活動第一責(zé)任人,切實擔(dān)負(fù)起開展結(jié)對共建活動的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)責(zé)任.深入開展走訪調(diào)研,確保結(jié)對共建實施方案合理、科學(xué)、有效.
(二)建立臺賬,規(guī)范管理
按照“一個對子一套臺賬”的要求,建立結(jié)對共建工作臺賬.明確專人負(fù)責(zé),做到資料齊全、內(nèi)容準(zhǔn)確,并在每季度末上報縣委組織部存檔.
(三)深入落實,確保實效
結(jié)對雙方按照實施方案的要求,進一步細(xì)化舉措,保障結(jié)對共建活動取得實效.及時發(fā)現(xiàn)和培育互動典型,加強工作經(jīng)驗總結(jié),宣傳推介典型先進經(jīng)驗,形成結(jié)對幫扶良好工作氛圍.
最新黨支部聯(lián)建共建活動方案
為認(rèn)真搞好第二批黨的群眾路線教育實踐活動,努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的機關(guān)黨組織。對于黨員人數(shù)少、工作性質(zhì)貼近、黨員活動無場所的機關(guān)黨支部探索試行“支部聯(lián)建、互動發(fā)展”的模式,以互幫、互學(xué)、互動來實現(xiàn)優(yōu)勢互補、共同發(fā)展,踐行“為民、務(wù)實、清廉”群眾路線教育主題,以實現(xiàn)機關(guān)黨建工作科學(xué)化水平的提升。
一、聯(lián)建黨支部
縣編辦黨支部、縣直屬黨委機關(guān)黨支部、縣婦聯(lián)黨支部、團縣委黨支部。
二、聯(lián)建內(nèi)容
聯(lián)建的黨支部以聯(lián)合學(xué)習(xí)理論、聯(lián)抓黨員教育、聯(lián)手服務(wù)群眾、聯(lián)心共同發(fā)展為主要內(nèi)容開展,形成部門優(yōu)勢相互借鑒、黨員綜合素養(yǎng)相互提高、支部工作共建共發(fā)展的良好格局。
1、黨員學(xué)習(xí)共同進行。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中全會等系列重要講話精神,學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和決議,學(xué)習(xí)黨的基本知識,學(xué)習(xí)科學(xué)、文化、法律和業(yè)務(wù)知識,著力理想信念教育。
2、黨員教育共同組織。組織黨員教育活動,關(guān)心黨員的思想、學(xué)習(xí)、工作和生活,做好黨員經(jīng)常性教育和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,促進機關(guān)黨員的黨性修養(yǎng)提高,在機關(guān)黨支部中營造積極向上,努力工作的趕超氛圍,教育黨員干部在學(xué)習(xí)、生活、工作中時時做表率,發(fā)揮先鋒模范作用,著力黨員工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
3、黨員活動共同開展。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動開展,充分利用各單位的資源優(yōu)勢,共同開展形式多樣的黨組織生活會,以活動為載體,增強機關(guān)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,著力黨員干部聯(lián)系群眾、貼近群眾、服務(wù)群眾。
三、聯(lián)建方式
以黨的群眾路線教育實踐活動為主線,通過共同開展組織生活,共同開展機關(guān)黨建研討,共同開展學(xué)習(xí)教育活動等方式來進行。每季度精心設(shè)計聯(lián)建的活動載體,開展一次集中學(xué)習(xí)教育活動,同時根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署和要求不定期的組織黨員干部學(xué)習(xí),充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,不斷提高機關(guān)黨建科學(xué)化水平。
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支部聯(lián)建活動方案 篇3
方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃?!胺桨浮?,即在案前得出的方法,將方法呈于案前,即為“方案”。精心為大家整理了黨支部聯(lián)建活動方案,希望對你有幫助。黨支部聯(lián)建活動方案
一、活動目的
加快X推進XXX建設(shè),促進XXX,擬以XXX依托黨的建設(shè)指導(dǎo),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,努力建設(shè)質(zhì)量安全基準(zhǔn)項目和清潔項目,促進黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合,實現(xiàn)黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營的深度融合。
二、活動主題
(一是促進投資,穩(wěn)步增長,以黨建促進項目建設(shè);
(二是做好項目監(jiān)督,建設(shè)廉潔工程和標(biāo)桿工程。
三、聯(lián)學(xué)聯(lián)建單位
XXXXX根據(jù)情況,支部(兩個或三個))
四、活動內(nèi)容
(一)協(xié)議
1.活動目的:共同組織開展黨的路線、政策、政策、創(chuàng)新理論和凝聚力宣傳活動,深化組織關(guān)系,提高雙方的綜合建設(shè)水平。
2.活動時間:XXX。
3.活動地點:XXX。
4.活動人員:黨支部代表。
5.活動內(nèi)容:簽訂黨建協(xié)議,進一步完善XXXX充分發(fā)揮區(qū)域黨建優(yōu)勢,推進基層服務(wù)型黨組織建設(shè),不斷提高黨建科學(xué)化水平。
(二、黨課
1.活動目的:XXXX(以什么為主題)組織開展黨課教育活動。
2.活動時間:XXX。
3.活動地點:XXX。
4.活動人員:支部全體黨員。
5.活動內(nèi)容:以X為中心,服務(wù)大局,統(tǒng)籌兼顧,全面推進XXX邀請X作為主題XX講授專題黨課,不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(三、閱讀分享會
1.活動目的:圍繞XXX(主題)閱讀分享
式,進一步增強黨風(fēng)廉政教育的實效性和可讀性,不斷推動清廉組織、清廉文化、清廉作風(fēng)、清廉紀(jì)律落地生根,進一步拓展“聯(lián)建共創(chuàng)”工作平臺,全力打造廉潔、透明、務(wù)實、高效的清廉新形象。
2.活動時間:XXX。
3.活動地點:?XXX。
4.活動人員:XXX。
5.活動內(nèi)容:圍繞XXX(主題)的讀書分享會方式,建立項目“職工廉政讀書角”,為年輕干部學(xué)習(xí)交流、展示自我搭建一個良好平臺,聯(lián)動XXX單位開展廉政書籍讀書分享會。盡情領(lǐng)略書中的芬芳和清香,在知識中暢談對廉潔的所思所想、所感所悟,通過讀書加強黨性修養(yǎng)、堅定理想信念、凈化精神境界,時刻保持初心,不忘廉潔本質(zhì)。
黨支部聯(lián)建活動方案
為深入貫徹落實黨的十九屆五中全會精神,構(gòu)建機關(guān)、農(nóng)村統(tǒng)籌的基層黨建工作新格局,形成“以城帶鄉(xiāng)、資源共享、優(yōu)勢互補、協(xié)調(diào)發(fā)展”的機關(guān)、農(nóng)村基層黨組織聯(lián)動機制,根據(jù)縣委“掛包駐幫”活動精神,結(jié)合兩個黨支部工作實際,現(xiàn)就縣工業(yè)合作聯(lián)社機關(guān)支部與聯(lián)系村即鎮(zhèn)村黨支部開展支部共建活動制定如下實施方案:
一、指導(dǎo)思想
堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,緊密圍繞鄉(xiāng)村振興工作大局,按照“以城帶鄉(xiāng)、機關(guān)、農(nóng)村互促、雙向受益、共同提高”的要求,積極探索統(tǒng)籌機關(guān)、農(nóng)村基層黨建工作經(jīng)驗,大力推進基層黨組織工作方式和活動方式創(chuàng)新,增強聯(lián)社機關(guān)黨員干部的宗旨意識,進一步轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng),提高服務(wù)意識和水平,切實幫助基層群眾解決實際問題,促進機關(guān)、農(nóng)村社會和諧發(fā)展,努力實現(xiàn)“黨員干部受教育、基層群眾得實惠、城鄉(xiāng)支部共促進、科學(xué)發(fā)展見成效”的工作目標(biāo)。
二、活動安排
根據(jù)縣委開展“掛包駐幫”活動安排,縣工業(yè)合作聯(lián)社機關(guān)支部與鎮(zhèn)村黨支部人開展結(jié)對共建活動。
三、工作任務(wù)
按照“黨建搭臺、部門唱戲、機關(guān)、農(nóng)村統(tǒng)籌、共建共享”的動作模式,結(jié)合駐村工作和扶貧攻堅工作要求,深入推進“五幫五強”活動,逐步促進和實現(xiàn)支部優(yōu)勢互補、黨建工作互動。
1.幫助建強班子隊伍,增強支部活力。結(jié)合村支兩委班子換屆選舉,搞好宣傳發(fā)動和黨員群眾思想引導(dǎo),協(xié)助完成兩委班子換屆選舉工作。兩委換屆后,要摸清村黨支部班子狀況,幫助其建立健全以支部為核心的配套組織。通過交心談心、共過組織生活、開展聯(lián)誼活動、組織考察學(xué)習(xí)等方式,加強對農(nóng)村黨員的教育培養(yǎng)。通過組織開展“支部書記上黨課”、“黨員服務(wù)承諾”等活動,發(fā)揮共建支部黨員的先鋒模范作用。通過機關(guān)抽調(diào)一名黨員派駐聯(lián)系村擔(dān)任“第一書記”協(xié)助村黨支部開展工作,指導(dǎo)農(nóng)村黨支部培養(yǎng)和發(fā)展1-2名年輕黨員,增強黨支部的生機和活力。
2.幫助擬定規(guī)劃項目,增強發(fā)展后勁。在前期深入實地調(diào)研的基礎(chǔ)上,統(tǒng)籌考慮農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)、村容村貌整治、單位工作職能等情況,幫助村理清工作思路,科學(xué)制定村2021-2025年發(fā)展規(guī)劃。做好集體資產(chǎn)、資源、資金的清查登記工作,因地制宜幫助其搞好資源開發(fā)、盤活集體資產(chǎn)、興辦產(chǎn)業(yè)項目,發(fā)展壯大集體經(jīng)濟。幫助其建立健全合作社等農(nóng)村專業(yè)組織,發(fā)展壯大生產(chǎn)基地和產(chǎn)業(yè)化企業(yè),提高農(nóng)民組織化程度。
3.幫助完善陣地功能,增強活動效果。要根據(jù)村黨支部的實際情況,幫助整合資源,建設(shè)好村兩委辦公室、衛(wèi)生室、農(nóng)家書屋、農(nóng)村綜合服務(wù)社等場所設(shè)施,努力把活動場所建設(shè)成為學(xué)習(xí)培訓(xùn)、便民服務(wù)、文化娛樂、議事辦事的主陣地。
4.幫助制定各項制度,增強工作規(guī)范。要指導(dǎo)村黨支部建立健全各項工作制度,重點完善黨組織議事規(guī)則和決策程序、黨務(wù)公開、村務(wù)公開、民主管理和民主評議黨員干部、財務(wù)管理、黨員教育管理、服務(wù)群眾下訪制、干部績效考核以及黨組織書記崗位責(zé)任制、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等制度,不斷提升基層黨組織抓工作的規(guī)范性和科學(xué)性。
5.幫助關(guān)愛弱勢群體,增強黨群關(guān)系。組織動員有條件、有意愿的黨員干部與村的困難黨員和群眾結(jié)成幫扶對子,幫助結(jié)對的困難黨員和群眾制定脫貧致富的方案,并切實解決1-2個實際困難和問題。充分發(fā)揮自身在政策、技術(shù)、信息等方面優(yōu)勢,對結(jié)對的困難黨員和群眾進行“三農(nóng)”政策、農(nóng)村實用技術(shù)、市場信息、業(yè)務(wù)知識等公號“老秘帶你寫材料”整理編輯方面的服務(wù)和指導(dǎo),使其了解黨的強農(nóng)惠農(nóng)政策,增強發(fā)展信心,早日脫貧致富奔小康。結(jié)對期間,支部每季度集體到村不少于1批次,每批次不少于3名以上黨員,開展支部結(jié)對共建和黨員干部與貧困戶結(jié)對幫扶活動,參與結(jié)對的黨員要寫1篇以上的心得體會上交單位黨支部。
四、工作步驟
開展支部共建活動分三個階段進行:
1.宣傳發(fā)動階段(20xx年x月至20xx年x月)。召開專項會議進行動員部署,做好支部結(jié)對共建活動的宣傳發(fā)動工作,充分了解和掌握機關(guān)、農(nóng)村支部共建活動的目的意義、指導(dǎo)思想、主要內(nèi)容和工作要求。
2.全面推進階段(20xx年x月至20xx年x月)。落實共建措施,全面開展共建活動,重點幫助共建單位黨組織強化功能、完善制度、夯實基礎(chǔ)、加快發(fā)展、爭創(chuàng)“五個好”基層黨組織。、
3.深化拓展階段(20xx年x月至20xx年x月)。深化結(jié)對共建成果,開展活動考核評比,總結(jié)工作經(jīng)驗,形成規(guī)范制度,建立長效機制,使機關(guān)、農(nóng)村支部共建活動逐步走上制度化、規(guī)范化、科學(xué)化軌道。
五、工作要求
開展機關(guān)、農(nóng)村支部結(jié)對共建活動,是充分依靠群眾、抓好機關(guān)黨建和農(nóng)村黨建工作的重要方法,是進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)單位和黨員干部作風(fēng)、關(guān)心農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活的具體實踐。
1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)。突出黨建引領(lǐng)、黨建帶動,建立多方聯(lián)動的領(lǐng)導(dǎo)機制,實現(xiàn)機關(guān)、農(nóng)村一體聯(lián)創(chuàng)共建由“單兵作戰(zhàn)”到“多管齊下”的轉(zhuǎn)變。具體負(fù)責(zé)聯(lián)社機關(guān)、農(nóng)村支部結(jié)對共建活動的組織實施,確保促進機關(guān)、農(nóng)村支部共建活動的有效開展。
2.要豐富活動載體。要根據(jù)聯(lián)社工作實際,不斷創(chuàng)新活動形式,豐富活動內(nèi)容,提升活動成效。要認(rèn)真開展好“五個一”活動,即機關(guān)黨組織書記為共建村講一次黨課;聘請農(nóng)業(yè)專家、專業(yè)技術(shù)人員到共建村傳授一次實用技術(shù);參與結(jié)對的機關(guān)黨員為結(jié)對戶辦一件實事;在農(nóng)閑季節(jié)和“七一”等重大節(jié)日,采取科技下鄉(xiāng)、義務(wù)勞動、文體活動等形式,組織共建支部的黨員過一次集體生活,開展一次主題黨建日活動。要堅決杜絕形式主義和官僚主義,做到不吃請、不擾民、不增加基層負(fù)擔(dān)。
3.要加強督促檢查。按照“定目標(biāo)、定措施、定人員、定職責(zé)”原則,把支部共建活動納入年底考核范圍,單位制定考核細(xì)則,與干部評先評優(yōu)掛鉤,與干部職務(wù)任免掛鉤。完善工作臺帳,要建立幫扶工作檔案,詳實記錄下基層的時間及開展結(jié)對工作的情況。黨員每季度要向支部報告一次工作情況,機關(guān)支部每季度要向縣聯(lián)社黨委辦公室報告一次。
黨支部聯(lián)建活動方案
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義教育思想為指導(dǎo),貫徹落實學(xué)校黨委“支部建設(shè)年”的要求,落實“黨的一切工作到支部”,將黨建工作與事業(yè)發(fā)展雙融合雙促進,營造風(fēng)清氣正的良好氛圍,筑牢組織建設(shè)堅強有力的戰(zhàn)斗堡壘。實行基層黨組織結(jié)對共建,增強機***黨支部間的交流與支持,切實提升機***黨支部的戰(zhàn)斗力,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,黨員干部、黨員教師同心協(xié)力,砥礪奮進,為學(xué)校一流建設(shè)作出更大的貢獻。
工作組構(gòu)成
組長:查某某
組員:機關(guān)黨委、組織部、宣傳部、通信***、電子***、計算機科學(xué)與***、機電***、空間科學(xué)與***、書院等單位負(fù)責(zé)人
辦公室:機關(guān)黨委
工作方案
1.以習(xí)近平新時代中國特色社會主義的教育思想為指引,采用機關(guān)某某***黨支部結(jié)對共建的方式暢通兩個黨支部間的溝通渠道,以黨支部共建為契機建立行政工作共同推進機制。通過機關(guān)某某部“一對一”快速響應(yīng)***黨支部的形式,打通管理服務(wù)的最后一公里,積極助推學(xué)校各項工作。
2.在校內(nèi)充分調(diào)研、座談的基礎(chǔ)上,圍繞學(xué)校近中期重點工作,選取工作業(yè)務(wù)緊密,聯(lián)系較多的機關(guān)某某***黨支部進行結(jié)對共建。全面加強溝通,相互支持推進相關(guān)工作,充分發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
3.結(jié)對共建黨支部要充分發(fā)揮自身工作特點和優(yōu)勢,相互扶持。機關(guān)某某部要***黨支部工作中遇到的困難和問題,積極尋找有效可行的解決方案,強化服務(wù)意識,改進工作作風(fēng),精準(zhǔn)服務(wù)到位。
4.結(jié)對共建黨支部要定期、不定期召開結(jié)對共建經(jīng)驗交流會,總結(jié)經(jīng)驗、取長補短、相互提高。
5.對于結(jié)對共建工作中取得突出成效的結(jié)對黨支部給予精神鼓勵,建議授予中共XX電子科技大學(xué)優(yōu)秀黨支部稱號;對應(yīng)的兩位支部書記授予年度優(yōu)秀黨務(wù)工作者稱號,視具體情況授予2-4名結(jié)對黨支部黨員為年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的稱號。
6.結(jié)對黨支部共建期限一般以1年為一個周期,下一年度可與上一年度結(jié)對黨支部繼續(xù)結(jié)對,亦可與新的黨支部結(jié)對共建。
7.結(jié)對共建黨支部應(yīng)由雙方黨支部共同提出申請(詳見附件1),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后即可開展相關(guān)工作,機關(guān)、***黨委應(yīng)給予大力支持。
8.黨支部結(jié)對共建重在加強溝通交流、解決實際問題、推進實際工作,黨支部結(jié)對共建期間要出實招、干實事、求實效、促發(fā)展。每年度工作組將對結(jié)對共建黨支部進行考核,考核結(jié)果將直接用于本支部年度黨建工作考核工中。
四、考核激勵機制
1.結(jié)對共建黨支部考核主要內(nèi)容。
2.結(jié)對共建工作與學(xué)校黨委重點工作的密切程度。
3.結(jié)對共建溝通交流機制設(shè)想及實施情況。
4.結(jié)對共建支部黨員帶頭模范作用發(fā)揮的程度。
5.結(jié)對共建黨支部成效。
五、擬結(jié)對共建的黨支部
1.宣傳部黨支部與微***微電子學(xué)黨支部、電子***電子工程研究所黨支部、計算機科學(xué)與***計算機科學(xué)系黨支部,旨在進一步加強學(xué)校重大科研成果的宣傳力度;
2.研究生院黨支部與微***微電路與器件系黨支部,旨在探索提高研究生培養(yǎng)質(zhì)量的新方法、新模式;
3.科學(xué)研究院黨支部與通信***通信工程系黨支部,旨在爭取、承擔(dān)國家重大科研項目(2000萬以上);
4.計劃財務(wù)處黨支部與電院電子工程研究所黨支部,旨在提高科研經(jīng)費預(yù)算、使用、報銷、決算等方面的工作效率;
5.發(fā)展規(guī)劃部黨支部與機電***機電所黨支部,旨在提升學(xué)科建設(shè)綜合實力;
6.本科生院學(xué)工處黨支部與1801書院黨支部,旨在把學(xué)校改革的舉措落到實處、見到實效。
7.后勤保障部機關(guān)某某部和空間院空間科學(xué)與技術(shù)實驗中心黨支部,旨在扎實推進國家重大科研儀器研制項目“臨近空間高速目標(biāo)等離子體電磁科學(xué)實驗研究裝置”的建設(shè)與運行保障。
支部聯(lián)建活動方案 篇4
一、指導(dǎo)思想:
根據(jù)?辛街鄉(xiāng)2018年校村黨支部聯(lián)建實施方案?及?保山市實驗中學(xué)2018年校村黨支部聯(lián)建實施方案?文件要求,我們第一黨支部辛街鄉(xiāng)鄒里村黨支部結(jié)對共建。為促進實驗中學(xué)第一黨支部與辛街鄉(xiāng)鄒里村黨支部基層組織的建設(shè)工作有機融合,努力構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會“三位一體”的教育新合力,共推鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,特制定本方案。
二、共建對象:
辛街鄉(xiāng)鄒里黨支部。
三、共建方式:
結(jié)對共建。
四、共建目標(biāo):
組織學(xué)校黨支部與村黨支部結(jié)成幫扶對子,與鄒里村黨組織開展互幫互助活動,競相爭先、攜手共建,努力形成“互幫互助,共同進步”的工作局面。通過以結(jié)對共建為載體,不斷鞏固和發(fā)展各自的一些特色做法,拓寬活動的內(nèi)容和范圍,發(fā)揮各自的優(yōu)勢,實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補、互相促進、共同提高。。
五:活動內(nèi)容:
1、抓好班子建設(shè)。結(jié)對支部間要相互協(xié)助抓黨建,支部書記間學(xué)習(xí)借鑒好的抓黨建工作經(jīng)驗,交流學(xué)習(xí)班子管理模式、組織活動模式,健全規(guī)范黨支部組織活動制度,共同促進后備隊伍培養(yǎng)等工作。
2、抓好陣地建設(shè)。結(jié)對共建黨支部要緊密結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、將圓滿完成各項黨建工作作為黨支部工作的出發(fā)點和落腳點,努力為完成中心任務(wù)服務(wù)。要協(xié)助共建村建好黨員活動室,交流經(jīng)驗,抓好圖書、報刊和檔案資料的管理使用,做到制度上墻,辦公設(shè)施功能布局規(guī)范整齊,不斷促進村黨支部規(guī)范化建設(shè)。
3、抓好黨員教育。結(jié)對黨支部之間要督促建立完善學(xué)習(xí)、考勤等制度,要圍繞黨員干部的履職能力與素質(zhì)需求,共同確定學(xué)習(xí)內(nèi)容,制定短期計劃與長遠規(guī)劃。支部書記要圍繞當(dāng)前形勢,給共建支部黨員每月上一次黨課;要集中共建支部雙方黨員,召開一次座談會,交流思想,互提合理化建議,不斷推進支部學(xué)習(xí)和黨員學(xué)習(xí)的制度化、規(guī)范化與經(jīng)?;龠M學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)。
4、抓好黨員結(jié)對幫扶活動。結(jié)對互聯(lián)。通過經(jīng)驗交流,困難幫扶等形式,實行“一幫一、一帶多”,著力在特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基層組織建設(shè)、化解基層矛盾、解決群眾困難上開展幫扶指導(dǎo)。
5、抓好制度落實。一是組織生活會制度。各結(jié)對黨支部之間每1個月安排一天時間,組織部分黨員共同過組織生活,圍繞黨的政治理論知識學(xué)習(xí)和實用技術(shù)等內(nèi)容,相互交流學(xué)習(xí)體會,開展主題日活動。二是日?;ブ贫?。經(jīng)常性開展黨建互助活動,及時溝通黨建工作開展情況、遇到的難題,共同會診**方法;做好建設(shè)方面日常性、規(guī)范性工作的互助交流,促進結(jié)對共建雙方黨建工作共同提高。
六、活動要求:
1、充分認(rèn)識支部結(jié)對共建活動的重要意義,根據(jù)實際,探索基層黨組織活動的新形式,注重發(fā)動黨員積極參與,注重工作宣傳,總結(jié)經(jīng)驗,不斷把支部結(jié)對共建活動推向深入。
2、認(rèn)真落實黨建工作制度,并根據(jù)開展黨建工作支部結(jié)對共建活動的工作目標(biāo)、內(nèi)容,要求班子成員每月至少與聯(lián)建黨支部過一次民主生活會和上一次黨課。
3、加強領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系制度。明確了支委班子成員聯(lián)系指導(dǎo)村基層組織建設(shè)年開展的責(zé)任分工,委班子成員同樣應(yīng)對聯(lián)建黨支部共建活動加強督促檢查。
七、組織領(lǐng)導(dǎo):
1、統(tǒng)一思想,加強領(lǐng)導(dǎo)。將“結(jié)對共建”活動放到加強基層組織建設(shè)的大局中來謀劃,黨支部書記要切實負(fù)起黨建第一責(zé)任,以身作則帶頭聯(lián)系,推動活動深入開展。
2、抓好落實,加強指導(dǎo)。黨支部要認(rèn)真部署和組織開展“結(jié)對共建”活動,確保活動全面順利鋪開,不留空白點;對開展“結(jié)對共建”活動的情況,積極向上級黨委書面匯報。立足于建立長效機制,穩(wěn)步抓好各項工作的落實,務(wù)求取得實實在在的效果,真正使群眾感到滿意。
支部聯(lián)建活動方案 篇5
xx村黨支部共建工作方案
為認(rèn)真貫徹落實縣委《關(guān)于在全縣開展“三聯(lián)共建”主題實踐活動的實施意見》精神,形成城鄉(xiāng)基層組織互幫互助機制,進一步加快推進科學(xué)發(fā)展、突破發(fā)展步伐,現(xiàn)就鎮(zhèn)機關(guān)黨支部與***村黨支部“三聯(lián)共建”工作制定如下方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“****”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,充分調(diào)動黨員干部和人民群眾的創(chuàng)業(yè)活力,鼓勵、引導(dǎo)群眾放手創(chuàng)業(yè)、自主創(chuàng)業(yè),進一步把村支部建設(shè)成為推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的戰(zhàn)斗堡壘,把支部全體黨員鍛造成牢記宗旨、心系群眾的先進分子,為實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、社會和諧奠定堅實的組織基礎(chǔ)。
二、目標(biāo)要求
1、領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點。鎮(zhèn)黨委書記***同志為聯(lián)點領(lǐng)導(dǎo),一是指導(dǎo)***村支部開展好村級黨組織“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動,強化“兩委”班子建設(shè),健全群眾組織,發(fā)揮職能作用;二是指導(dǎo)***村“一村一品”建設(shè),解決***村在發(fā)展產(chǎn)業(yè)方面的實際困難,加強技術(shù)培訓(xùn),幫助培養(yǎng)以大鯢養(yǎng)殖為主的產(chǎn)業(yè)大戶,把***村建成以特色養(yǎng)殖為主的專業(yè)村;三是引導(dǎo)村支部做好黨員和群眾工作,化解各種社會矛盾,解決基層各類信訪問題。
2、支部聯(lián)建。一是圍繞“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動要求,深入調(diào)查了解***村現(xiàn)狀,積極引導(dǎo)群眾投身產(chǎn)業(yè)建設(shè),幫助農(nóng)民制定增收規(guī)劃,協(xié)助***村制定《2011年至2012年經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃方案》,力爭使***村到2012年達到二類村標(biāo)準(zhǔn);二是積極開展“五送一建”活動,通過開展各種聯(lián)誼交流、組織各類技術(shù)培訓(xùn)、勞動實踐等活動,組織機關(guān)黨支部黨員與***村困難黨員結(jié)對子幫扶、技術(shù)指導(dǎo)、走訪慰問,為***村黨員群眾送精神、送政策、送技能、送醫(yī)保、送關(guān)愛,逐步建立關(guān)愛幫扶長效機制,不斷提高支部黨員的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力;三是幫助分公司辦1-2件實事好事,促進主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展;每年在村里培育2個以上特色養(yǎng)殖戶,引導(dǎo)村黨支部發(fā)展1-2名黨員,不斷增強支部活力。
3、黨員幫扶。鎮(zhèn)機關(guān)支部根據(jù)黨員日常工作分工和實際情況,確定14名黨員對***村8名黨員及群眾予以幫扶(具體幫扶對象及幫扶措施見附表),通過政策引導(dǎo)、資金扶持、技術(shù)指導(dǎo)等多種辦法,使特困黨員和群眾年純收入達到2000元以上,產(chǎn)業(yè)大戶年人均純收入5000元以上。
三、組織考核
為了加強對對“三聯(lián)共建”工作的組織監(jiān)督,一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)機關(guān)黨支部成立由支部書記賈開梅任組長,支部委員何恒霞、胡正兮為成員的“三聯(lián)共建”活動指導(dǎo)組,組織好鎮(zhèn)機關(guān)黨支部“三聯(lián)共建”各項工作;二是加強督促檢查?;顒又笇?dǎo)組不定期對“三聯(lián)共建”工作進行督促指導(dǎo),積極協(xié)調(diào)“三聯(lián)共建”活動確定的各項工作的落實;三是強化考核。
按照《“黨員聯(lián)幫”花名冊》落實的幫扶對象和具體幫扶措施,通過日常考核與年終考核相結(jié)合的方式,對幫扶過程據(jù)實登記、幫扶對象簽字認(rèn)定等形式,對幫扶措施完成情況進行考核,工作完成情況列入機關(guān)黨支部黨員年度考核的重要內(nèi)容。
支部聯(lián)建活動方案 篇6
關(guān)于投資公司山東分公司黨總支與日照區(qū)域聯(lián)合黨支部、日照奎山項目黨支部、日照公交集團開展黨建聯(lián)建活動方案
一、活動目的
為持續(xù)推進黨史學(xué)習(xí)教育活動,并與業(yè)務(wù)發(fā)展相結(jié)合,充分發(fā)揮黨建工作優(yōu)勢,以黨建為引領(lǐng),實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補,實現(xiàn)在“黨建+業(yè)務(wù)”共建中共同進步,開創(chuàng)合作發(fā)展新局面。
二、活動參與范圍
中建八局投資發(fā)展公司山東分公司黨總支、日照區(qū)域聯(lián)合黨支部、日照奎山黨支部、日照公交集團。
三、活動主題、時間
主題:“學(xué)百年黨史走紅色足跡”黨建聯(lián)建活動
時間:4月30日(星期五)
四、活動具體內(nèi)容(由**x主持座談會)
9:00-9:10日照奎山項目**x匯報日照西綜合客運站運營工作以及需要日照公交集團需要配合的工作。
9:10-9:20****匯報黨建工作完成情況及今后黨建工作思路。
9:20-9:40山東分公司黨總支及各支部與公交集團進行交流。
9:40-11:00出發(fā)五蓮
11:00-12:00五蓮就餐
12:00-14:00參觀紅色教育基地
五、活動聯(lián)系人
綜合部:****x
六、注意事項
請參加者統(tǒng)一著正裝(黑色褲子、淺色上衣)、戴黨徽參加。
支部聯(lián)建活動方案 篇7
丹寨縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社與南皋鄉(xiāng)太平村聯(lián)建黨支部工作方案
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縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社黨支部根據(jù)縣委的要求,認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,進一步加快推進城鄉(xiāng)一體化黨建建設(shè)步伐,以創(chuàng)建文明縣城活動為契機,自2011年8月以來,先后在太平村開展了幫扶活動,8月30日成立了聯(lián)建黨支部。并在縣委黨建辦對聯(lián)建黨支部提出的指導(dǎo)思想,組織領(lǐng)導(dǎo),工作安排等方面的基礎(chǔ)上結(jié)合本單位和當(dāng)?shù)氐膶嶋H情況制定了聯(lián)建幫扶工作方案:
一、基本情況:
太平村位于南皋鄉(xiāng)東面6公里處,有人口513人,120戶,有黨員14人,預(yù)備黨員4人,黨員特困戶3戶。耕地面積320畝,5個村民組,主要產(chǎn)業(yè)以農(nóng)作物為主,經(jīng)濟作物以金銀花為主。
二、指導(dǎo)思想
以“三個代表”重要思想、黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神為指導(dǎo),貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為主線,圍繞“爭創(chuàng)‘五個好’先進基層黨組織、爭創(chuàng)‘五個好’優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”的目標(biāo),著力構(gòu)建以城帶鄉(xiāng)、鄉(xiāng)村互動、資源共享、雙向共建的城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作新格局,真正為把新密建設(shè)成為“干凈整潔、結(jié)構(gòu)優(yōu)良、富足文明、風(fēng)清氣正”的現(xiàn)代化新興中等城市提供強有力的組織保證。
? ?三、聯(lián)建內(nèi)容
充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢和特點,突出重點,把握好、推動好聯(lián)建內(nèi)容,確保“三級兩創(chuàng)”活動取得真正實效,促進基層黨建工作規(guī)范化、制度化。
(一)督導(dǎo)好一個支部班子組織建設(shè)。緊緊圍繞“五個好”目標(biāo)規(guī)范和落實“三會一課”制度,督導(dǎo)該村黨支部推行黨務(wù)公開,村務(wù)公開。同時,尊重黨員主體地位,積極開展黨內(nèi)關(guān)懷服務(wù)活動,采取“聯(lián)合黨日”的形式,彼此交流各自的工作情況,加強黨員的溝通,增進彼此的感情。
(二)協(xié)助建設(shè)一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍。協(xié)助該村抓好黨員干部隊伍建設(shè)。一是培訓(xùn)入黨積極分子,規(guī)范發(fā)展程序,抓好黨員發(fā)展工作。二是規(guī)范學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度,調(diào)配本局的人才資源及各種優(yōu)勢,進行黨的知識及農(nóng)技培訓(xùn)和群眾素質(zhì)教育。
(三)幫助制定一個符合村情的發(fā)展規(guī)劃。充分利用好本行業(yè)的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,結(jié)合村情,制定和完善新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃和村發(fā)展規(guī)劃,通過信息、技術(shù)、資金扶持,使該村逐步向小康目標(biāo)邁進。
(四)引進一套新經(jīng)驗。充分發(fā)揮聯(lián)建黨支部的工作優(yōu)勢,將聯(lián)建黨支部先進的經(jīng)營、管理等經(jīng)驗引入聯(lián)建村,幫助聯(lián)建村理清發(fā)展思路,拓寬發(fā)展渠道,解決農(nóng)村富余勞動力就業(yè)問題。同時注重優(yōu)化環(huán)境,為推動新密經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好社會環(huán)境。
(五)開好一次組織生活會。共同召開一次高質(zhì)量的組織生活會,內(nèi)容根據(jù)雙方的生產(chǎn)、生活和黨員的年齡、文化、行業(yè)構(gòu)成及思想實際而定,主要包括講黨課、作形勢報告、黨員思想交流、互通支部工作情況、共同探討黨建方面存在的問題、組織參觀重點工程或重大項目等。
(六)完善一個好陣地。按照村級活動場所規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的要求,建設(shè)一個規(guī)范化的村級組織活動場所,充分發(fā)揮黨建活動陣地作用,逐步拓展其綜合功能,把黨員教育、信息傳播、政策宣傳和實用技術(shù)培訓(xùn)等有機結(jié)合起來,全方位提升村級黨員隊伍綜合素質(zhì)。
(七)開展一批黨員“1+1”聯(lián)戶活動??h信用聯(lián)社黨支部將予與太平村黨支部的領(lǐng)導(dǎo)干部共同開展聯(lián)建幫扶工作,深入到聯(lián)建村級隊黨員家中,重點對所聯(lián)建村黨員的思想、生活、生產(chǎn)等方面進行幫扶,促使所聯(lián)建村黨員在發(fā)展村級經(jīng)濟、促進和諧穩(wěn)定上發(fā)揮先鋒模范作用,共建和諧新農(nóng)村。
三、具體要求
(一)精心組織,加強領(lǐng)導(dǎo)。局黨組高度重視“支部聯(lián)建”活動,并把此次活動擺上黨建工作重要議事日程,成立以黨組書記、主任為組長,副主任為副組長,從講政治,講大局的高度出發(fā),積極做好此項工作,確保支部聯(lián)建活動取得實實在在的效果。
(二)發(fā)揮優(yōu)勢,搞好幫建。充分發(fā)揮優(yōu)勢,結(jié)合實際,創(chuàng)造性開展工作。一是從思想觀念上“傳”,幫助貧困后進村的干部群眾解放思想、更新觀念;二是從制度和教育管理上“幫”,轉(zhuǎn)變工作方法,增強服務(wù)群眾意識;三是從制度和教育上“帶”,帶出一批懂經(jīng)營會管理的鄉(xiāng)土人才;四是從路子上“扶”,通過信息、技術(shù)、資金、物資扶持,促進貧困后進村加快經(jīng)濟發(fā)展。
(三)統(tǒng)籌兼顧,抓好結(jié)合。支部聯(lián)建活動要堅持“圍繞中心,突出發(fā)展,服務(wù)大局,務(wù)求實效”的方針,切忌為“聯(lián)”而聯(lián)的圖形式、走過場行為,把工作重點放在“建”上,要與今年在全縣基層組織建設(shè)中開展的各項工作緊密結(jié)合起來,做到同部署,同實施,同檢查,同考核,達到相得益彰、共同提高的目的。同時通過聯(lián)建,真正把機關(guān)與農(nóng)村兩個黨支部的積極性都調(diào)動起來,并將支部聯(lián)建激發(fā)出來的巨大工作熱情迅速轉(zhuǎn)化到以增加農(nóng)民收入為中心的農(nóng)村各項工作中去,推進新農(nóng)村建設(shè)進程。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 丹寨縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2012年8月30日
最新建設(shè)方案(必備五篇)
有目標(biāo)的生活比猶豫的生活更加幸福,在公司工作時,我們通常需要提前準(zhǔn)備工作方案。這些方案可以幫助我們鞏固和總結(jié)經(jīng)驗。如果你想要了解“建設(shè)方案”的各個方面,可以查看小編整理的資料?;畹嚼希瑢W(xué)到老,我們需要不斷積累知識和經(jīng)驗!
建設(shè)方案 篇1
進入公司參加工作已經(jīng)有幾個月的時間了,短短的幾個月試用期經(jīng)已接近尾聲。工作以來,在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,下面就是我試用期自我鑒定,也是對自己的工作的表現(xiàn)。
工作上,無論在總臺、還是在客服部門,都是以客人為先,盡量滿足客人的要求。那時候是學(xué)習(xí)GPS的操作技能,不管在哪個部門,都嚴(yán)格要求自己,刻苦鉆研業(yè)務(wù),就是憑著這樣一種堅定的信念,爭當(dāng)行家里手。為我以后的工作順利開展打下了良好的基礎(chǔ)。
在學(xué)習(xí)上,嚴(yán)格要求自己,端正工作態(tài)度,作到了理論聯(lián)理實際;從而提高了自身的一專多能的長處及思想文化素質(zhì),包括生活中也學(xué)到了養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,生活充實而有條理,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活作風(fēng),為人熱情大方,誠實守信,樂于助人,擁有自己的良好做事原則,能與同事們和睦相處。
建設(shè)方案 篇2
2021年,水利局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作按照區(qū)、州、縣紀(jì)委會議精神和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要求,全面貫徹落實黨的十七大精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的戰(zhàn)略方針,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,加強黨風(fēng)廉政教育,加大制度建設(shè)落實力度,不斷規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為,認(rèn)真解決關(guān)系群眾切身利益的突出問題,使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作扎實推進,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制
水利局全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,層層簽訂責(zé)任書,制定并認(rèn)真落實20XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)的分解意見,形成“一把手”對反腐倡廉工作負(fù)總責(zé),班子成員按分工各負(fù)其責(zé)的責(zé)任體系,并按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作融于水利各項工作一起研究部署、一起督促檢查、一起考核驗收、一起總結(jié)講評,對不認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,損害群眾利益的不正之風(fēng)長期得不到有效治理,嚴(yán)格按照規(guī)定追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。在水利工程建設(shè)中,切實加強水利工程廉政建設(shè),實行“雙簽制”即由水利工程勘察設(shè)計單位、建設(shè)單位、監(jiān)理單位聯(lián)合簽訂廉政責(zé)任書,由業(yè)主單位和施工單位簽訂水利工程招標(biāo)投標(biāo)(采購、施工)廉政合同,對甲乙雙方共同責(zé)任、甲方責(zé)任、乙方責(zé)任、監(jiān)督單位責(zé)任以及違約責(zé)任以責(zé)任書的形式予以明確;嚴(yán)格要求工程設(shè)計變更程序,嚴(yán)禁任何一方隨意變更設(shè)計,以增加工程量及投入。不斷加強陣地建設(shè),做到“四個設(shè)立”,在局辦公樓門處設(shè)立“三務(wù)”公開欄,及時公開黨務(wù)、政務(wù)和財務(wù)工作,增強工作的透明度,接受群眾的監(jiān)督;設(shè)立廉情舉報箱,對群眾舉報的情況,及時開展事實調(diào)查,對存在的問題及違紀(jì)人員,根據(jù)違紀(jì)事實,依據(jù)相關(guān)的規(guī)定給予處理;設(shè)立落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制監(jiān)督臺,明確職責(zé)、虛心接受群眾的監(jiān)督;設(shè)立政務(wù)景氣監(jiān)測點,及時向縣監(jiān)察部門反映水利工作中取得成效、總結(jié)的經(jīng)驗和存在的問題。
二、繼續(xù)加強黨風(fēng)廉政教育、不斷提高黨員干部拒腐防變能力
充分發(fā)揮教育在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作中的基礎(chǔ)性作用,努力開展全方位黨風(fēng)廉政教育,一是加強政治理論學(xué)習(xí),堅持黨組中心組學(xué)習(xí)和周五干部職工集中學(xué)習(xí),組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的法紀(jì)條規(guī);學(xué)習(xí)中央關(guān)于反腐倡廉的一系列重要論述,并組織黨員干部開展討論,提高思想認(rèn)識。二是積極開展貫穿全年的“迎奧運、講文明、樹新風(fēng)文明禮儀在機關(guān)”主題教育實踐活動,加強黨員、干部職工的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育。三是認(rèn)真開展第十個黨風(fēng)廉政教育月活動,組織水利系統(tǒng)全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《工作規(guī)劃》,通過組織黨員干部集中學(xué)習(xí),知識問答、黨政班子成員公開述廉評廉、主要領(lǐng)導(dǎo)上黨課、作形勢報告及黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研論文評比等各項活動,進一步增強黨員干部的廉潔從政意識和拒腐防變能力。四是組織開展示范教育和警示教育,組織干部職工學(xué)習(xí)先進人物的典型事跡,用一批勤政廉政先進典型進行示范教育,使廣大黨員學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo),同時利用近年來查處的典型違法違紀(jì)案件開展警示教育,通過觀看電視專題、違紀(jì)人員現(xiàn)身說法,警鐘長鳴,效果明顯。五是加強對領(lǐng)導(dǎo)干部家屬和身邊工作人員廉政教育,在慶祝三八婦女節(jié)同時召開黨員干部的家屬子女家庭助廉座談會、不斷教育黨員、干部的家屬子女當(dāng)好“廉內(nèi)助”,共筑家庭廉政防線。六是加強機關(guān)廉政文化建設(shè),做到“五個一”,即專門設(shè)立一個宣傳教育室,墻壁上張掛宣傳畫、設(shè)立廉政書柜,提供黨員干部自學(xué)教材,利用VCD播放先進事跡和警示教育片,促使黨員干部在工作空余讀書、看報,學(xué)習(xí);并在各黨支部隊伍中抽調(diào)5人,組成一支廉政文化宣傳員隊伍、做好宣傳教育室值班工作、及時補充學(xué)習(xí)資料、深入基層站所做好講解員工作,并做好廉政宣傳工作;建立廉政文化宣傳欄,堅持不懈地進行宣傳;征集廉政文化原創(chuàng)作品,開展學(xué)習(xí)評比活動,利用群眾喜聞樂見的作品,促使黨員干部清廉從政。堅持開展廉政警言每周一提示活動、時時刻刻提醒黨員干部;堅持定期不定期組織內(nèi)容豐富、形式多樣、健康向上的文化活動,通過廉政文化有效載體,幫助機關(guān)黨員干部牢固樹立“為民、務(wù)實、清廉”的道德觀,筑牢思想道德防線,通過形式多樣的宣傳教育,切實增強黨員廉潔勤政意識,提高黨員干部拒腐防變的能力。
三、不斷規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為、促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政
以領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)為重點,加大權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,不斷規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為。一是嚴(yán)格要求各基層黨組織和黨員干部認(rèn)真執(zhí)行黨的紀(jì)律特別是黨的政治紀(jì)律,自覺同黨中央保持高度一致,堅決反對有令不行、有禁不止,保證政令暢通。二是堅持民主集中制,促進水利決策的科學(xué)化、民主化。教育廣大黨員干部發(fā)揚艱苦奮斗精神,強化勤儉節(jié)約意識。并要求各單位認(rèn)真執(zhí)行中央有關(guān)厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的規(guī)定,三是要以人民群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實的利益為重點,促進各項工作任務(wù)全面落實。四是加強對人、才、物管理、使用,凡重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用等重要問題,都必須經(jīng)集體討論作出決定。五是認(rèn)真開展述職述廉、民主評議、誡勉談話及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項等活動,進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部任期、離任經(jīng)濟責(zé)任審計工作,加大對重點專項資金和重大投資項目的審計監(jiān)督力度,水利工程決算嚴(yán)格按照水利部《中央水利基本建設(shè)前期工作項目竣工財務(wù)決算編制辦法》進行,確保資金安全有效。六是加大水利工程監(jiān)督管理,切實保證水利工程建設(shè)中工程、資金和干部三個安全。切實加強對前期工作、建設(shè)管理、質(zhì)量安全、竣工驗收等各個環(huán)節(jié)的有序管理,今年為保證病險水庫除險加固、飲水安全工程、灌區(qū)改造等工程保質(zhì)保量按期完成,成立了由縣長任組長除險加固水庫工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,水利局組建項目部,明確工作職責(zé),并實行項目負(fù)責(zé)人向項目法人、項目法人向行政局、行政局向政府層層負(fù)責(zé)、層層簽定責(zé)任書,建立健全由業(yè)主負(fù)責(zé)、監(jiān)理控制、設(shè)計、施工保證和政府質(zhì)量監(jiān)督相結(jié)合的水利工程質(zhì)量管理體系,實行工程質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和終身負(fù)責(zé)制。七是加強水利工程廉政建設(shè),單位責(zé)任以及違約責(zé)任以責(zé)任書的形式予以明確。八是加強取水許可和水資源費征收管理,加強水資源費征收和建設(shè)項目水資源論證的管理,加強對防汛抗旱經(jīng)費的管理。九是加強對反腐倡廉和廉潔從政規(guī)定執(zhí)行情況的督查。
四、加強制度建設(shè)工作全面落實政務(wù)公開制度
水利局按照2021年“制度建設(shè)年”和“完善機制年”活動要求,認(rèn)真開展制度建設(shè)年活動,一是認(rèn)真對現(xiàn)有的制度進行全面的、系統(tǒng)的清理和歸類,結(jié)合工作實際制定和完善各項工作制度,通過整理,保留制度10條,廢止制度1條,修訂制度5條,新建制度4條。二是組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)各項制度,三是狠抓各項制度的落實,徹底改變“重建立、輕落實”現(xiàn)象,通過完善制度、創(chuàng)新制度、落實制度,加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人的長效機制,認(rèn)真解決領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政方面存在的突出問題。20XX年6月份,新戶水管站因配水失職,造成群眾上訪事件,水利局認(rèn)真開展調(diào)查,并根據(jù)《水利系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)責(zé)任追究制度》,對新戶水管站站長給予免職處理,相關(guān)責(zé)任人員給予經(jīng)濟處罰,并調(diào)離邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)水管站工作。
為切實增強工作的透明度,加強水利行業(yè)作風(fēng)建設(shè),加大從源頭上治理供水領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作力度,水利局全面落實政務(wù)公開制度,通過公開欄、電子政務(wù)等形式全面公開黨務(wù)、政務(wù)和財務(wù)工作,接受群眾的監(jiān)督,為使“544321”工程落到實處,大力規(guī)范基層站所政務(wù)公開,進一步增強供水透明度,促進節(jié)約用水,切實減輕農(nóng)牧民負(fù)擔(dān),將政務(wù)公開工作納入到全縣水利管理單位年度綜合目標(biāo)考核當(dāng)中,進一步規(guī)范和完善供水到戶各項制度,要求各基層站所設(shè)立水利管理服務(wù)公開欄、意見箱,開通投訴熱線,不斷鞏固供水到戶五統(tǒng)一、四到戶、四清楚、三公開、兩合理、一監(jiān)督工作。同時將年度工作目標(biāo)、各項規(guī)費收繳標(biāo)準(zhǔn)、水利各類規(guī)費收費標(biāo)準(zhǔn)、批文、法律依據(jù)、服務(wù)承諾做到常年公開;配水季節(jié)水量、水價、水費每輪期公開一次。截止目前,全縣各基層站共設(shè)立公示欄43個,意見箱12個,開通投訴電話13部,有效的提高了為民服務(wù)的透明度,不斷深化基層站所黨風(fēng)廉政建設(shè),加強基層黨員干部廉潔自律。
五、加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),切實糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)
2021年,根據(jù)州、縣糾風(fēng)工作要求,水利局確定三項專項治理重點:一是繼續(xù)抓好“供水到戶”工作,進一步提高水利管理服務(wù)水平。二是繼續(xù)加強整頓水利工程建筑市場,從源頭上防止腐敗現(xiàn)象發(fā)生。今年我縣水利工程建設(shè)項目多、任務(wù)重,全面落實項目法人制、招標(biāo)投標(biāo)制、工程監(jiān)理制、合同管理制、竣工驗收制和工程質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制六項制度,切實提高水利工程建設(shè)質(zhì)量。三是繼續(xù)加大水利資金監(jiān)管力度,確保水利工程質(zhì)量安全和干部安全。嚴(yán)格水利工程建設(shè)資金管理入手,加強水利工程建設(shè)決算審計工作;組織開展全縣范圍內(nèi)行風(fēng)政風(fēng)征求意見活動和民主評議行風(fēng)政風(fēng)活動,認(rèn)真梳理征求到意見建議,并對存在的問題進行整改;加強水利干部職工政治業(yè)務(wù)培訓(xùn),20XX年我縣共投入5萬余元,組織干部職工參加國家、區(qū)、州、縣水利部門舉辦各類病險水庫除險加固專業(yè)技術(shù)、水利工程質(zhì)量檢測、水利工程技術(shù)檔案管理及政治理論等培訓(xùn)班10期,培訓(xùn)干部100人次。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)不斷提高干部職工政治業(yè)務(wù)綜合素質(zhì),確保“工程安全、資金安全、干部安全”、“工程優(yōu)良、干部優(yōu)秀”。
六、高度重視信訪工作,確保社會穩(wěn)定
今年,我縣旱情十分嚴(yán)重,全年總來水量3282萬立方,比近五年平均4772.4萬立方減少不31%,由于降水量十分稀少,農(nóng)村灌溉用水水量無法保證,農(nóng)村供水由于去年冬季氣候異常寒冷,大部分管道凍裂破損,供水運行不正常,今年干旱又造成個別水源干涸,致使供水不足,群眾對此非常關(guān)注,反映也比較多,水利局認(rèn)真做好信訪接待工作,在做群眾思想工作的同時,積極爭取農(nóng)村安全飲水項目立項,認(rèn)真完成國投項目白楊河鄉(xiāng)飲水安全、三鄉(xiāng)兩場安全飲水工程建設(shè)任務(wù),同時縣政府給予大力支持,加大財政投入力度,累計投入130萬元,分別對大石頭鄉(xiāng)、博斯坦鄉(xiāng)、白楊河鄉(xiāng)、雀仁鄉(xiāng)、英格堡鄉(xiāng)的自來水管道進行維修;對春秋草場缺水地方人畜飲水水源地進行建設(shè);對博斯坦鄉(xiāng)阿克卓勒自來水工程進行了改擴建;對東城沙吾倫定居點自來水工程進行了維修擴建,確保了農(nóng)牧民群眾飲水安全。
七、進一步優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境、不斷提高機關(guān)行政效能建設(shè)
水利局把優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境作為促進水利事業(yè)發(fā)展的首要措施和工作重點,增強責(zé)任感、緊迫感,把支持和參與優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境工作作為水利系統(tǒng)每個干部的自覺行動,努力營造良好的社會氛圍。同時教育廣大黨員干部誠信為人、守法立業(yè),努力營造廉潔高效、公平公正、規(guī)范守信、健康向上的投資與發(fā)展環(huán)境,認(rèn)真開展優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境自查工作,廣泛征求群眾意見建議,進行集中整治,進一步轉(zhuǎn)變思想觀念、提高思想認(rèn)識、創(chuàng)優(yōu)服務(wù)質(zhì)量,切實轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng),不斷推進機關(guān)效能建設(shè)。20XX年認(rèn)真做好全縣水資源綜合評價,優(yōu)化配置水資源,全面完成自治縣芨芨湖工業(yè)園區(qū)地下水資源開發(fā)利用可行性研究,選優(yōu)設(shè)計方案,完成三眼供水井的勘察、設(shè)計工作,為自治縣投資與發(fā)展做出應(yīng)有貢獻。
建設(shè)方案 篇3
為進一步貫徹落實上級文件精神,全面做好我校師黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,為端正教育行風(fēng),樹立良好的教育形象,營造良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境,我校一直非常重視教師師德師風(fēng)建設(shè)。按照市教育局的要求,充分利用校園主陣地開展廉政文化宣傳教育活動,營造濃厚的校園廉政文化氛圍,提高校園文化品位,增強師生尚廉崇潔意識,齊心共建和諧校園、廉潔校園。結(jié)合我校實際情況,特報告我校廉政建設(shè)整改報告:
一、指導(dǎo)思想
通過開展廉政文化進校園活動,弘揚孝德文化,從小培養(yǎng)學(xué)生敬廉崇潔的道德情操,幫助學(xué)生樹立正確的孝德觀、世界觀、人生觀和價值觀。增強全體教師廉潔從教的意識,提高廣大師生的道德素養(yǎng)。
二、活動主題
廉潔從教、敬廉崇潔、誠信守法。
三、活動原則
根據(jù)我校學(xué)生的年齡特點,主要采取正面引導(dǎo)的原則、循序漸進的原則。活動內(nèi)容要貼近學(xué)生、貼近實際、從小處入手、小事做起。
四、具體措施
1.成立領(lǐng)導(dǎo)組織。為了使廉政進校園活動深入的開展,我校成立領(lǐng)導(dǎo)組織,確?;顒娱_展達到預(yù)期的效果.
組長:潘愛民
副組長:趙培陸、程偉
組員:余華國、李維、李閃閃、馬志華、余錦萍、吳曉菊、鄭紅珍,李建軍、朱中云、葉修堂、龔豐時,各班班主任
下設(shè)辦公室:政教處負(fù)責(zé)人:呂柳燕
2.制定實施方案。為了使廉政文化進校園活動有實效性,學(xué)校制定實施方案,從指導(dǎo)思想、活動主題、活動原則和具體措施幾方面進行詳細(xì)的規(guī)劃,這樣使活動有所遵循.
3.加強理論學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》等法律法規(guī),用法規(guī)政策來規(guī)范教師的行為。
4.開展多種活動。為了使“廉潔文化進校園”教育活動滲透到學(xué)校的各個領(lǐng)域。我校從“學(xué)校、教職工和學(xué)生”入手,三個層面開展活動。
1)學(xué)校:一是在學(xué)校開展以“奉獻崗位、為人師表、廉潔從教”為主題的師德師風(fēng)教育活動,召開動員大會,促進教職工廉潔從教、依法依規(guī)執(zhí)教,進一步筑牢思想道德防線,提高拒腐防變的能力。二是編輯廉潔讀本,作為師生學(xué)習(xí)的教材。
2)教職工:在全體教職工中開展“廉潔從教、從我做起”為主題的“五個一”教育活動。即“進行一次‘廉潔從教、從我做起’國旗下講話、觀看一部廉政微電影片和警示教育片、寫一份‘廉潔從教、從我做起’反腐倡廉心得、簽訂一份“廉潔從教、立德樹人”倡議書、進行一次‘廉潔從教、從我做起’知識競賽、通過開展“五個一”活動,促進全校教師依法執(zhí)教,敬業(yè)愛崗,廉潔從教,提高教師的自我修養(yǎng).
3)全體學(xué)生:在學(xué)生中開展“從我做起、敬廉崇潔”為主題的“四個一”教育活動,即“繪制一份‘從我做起,孝德在心間’手抄報、召開一次‘從我做起,孝德在心間’的班會、出一期‘從我做起,孝德在心間’板報、開展一次‘從我做起,孝德在心間’征文比賽”。通過開展“四個一”活動,把“廉政文化進校園”教育活動,融入到學(xué)生的學(xué)習(xí)生活中,讓學(xué)生在活動參與過程中接受廉政教育,懂得做人要講孝道。
學(xué)校將把廉政文化建設(shè)作為一項長期的重要工作來抓,創(chuàng)新載體,注重效果,增強廉政文化的吸引力和感染力,真抓實干,注重實效,不搞形式主義,真正與學(xué)習(xí)活動結(jié)合起來,堅定不移的把“廉政文化進校園”工作做好,做實。
五、活動安排
四月份:
1.制訂學(xué)?!傲幕M校園”活動方案,召開動員大會,做好宣傳動員工作。
2.組織學(xué)習(xí)有關(guān)教育政策、法律法規(guī)知識方面的內(nèi)容。
3.簽訂一份“廉潔從教、立德樹人”倡議書
4.對學(xué)生進行一次法紀(jì)教育
5.進行一次“廉潔從教、從我做起”國旗下講話
五月份:
1.學(xué)校組織教師“四個一”活動
2.繪制一份“從我做起,孝德在心間”手抄報
六月份:
1.召開一次“從我做起,孝德在心間”的班會
2.觀看一部廉政微電影片和警示教育片
3.編輯廉潔讀本
九月份:
1.出一期“從我做起,孝德在心間”板報
2.上交一份“廉潔從教、從我做起”反腐倡廉心得
十月份:
開展一次“從我做起,孝德在心間”征文比賽”
十一月份:
出好“從我做起,孝德在心間”黑板報
十二月份
1.材料歸檔
2.對活動進行總結(jié)
建設(shè)方案 篇4
為全面貫徹落實市委、市政府《關(guān)于創(chuàng)建省級文明城市的決定》(益發(fā)[20xx]6號)等文件精神,扎實推進省級文明城市創(chuàng)建工作,特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的XX大精神為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“爭創(chuàng)省級文明城市,努力構(gòu)建和諧益陽”主題,突出“生態(tài)建設(shè)、環(huán)境保護、節(jié)能減排”重點,堅持以人為本,城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,聯(lián)動聯(lián)創(chuàng),傳播生態(tài)文化,建設(shè)生態(tài)文明,努力把我市建設(shè)成為生態(tài)建設(shè)更加文明,節(jié)能減排更加有力,人居環(huán)境更加優(yōu)美,社會發(fā)展更加和諧的國家現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)示范市、國家森林城市、環(huán)省會中心城市、宜居山水生態(tài)旅游城市和現(xiàn)代化新型工業(yè)城市,確保我市綠色環(huán)保事業(yè)進入省級先進行列,為創(chuàng)建省級文明城市創(chuàng)造有利條件。
二、目標(biāo)任務(wù)
根據(jù)創(chuàng)建省級文明城市的總體目標(biāo)任務(wù),結(jié)合我市實際,綠色環(huán)保行動的具體目標(biāo)是:
生態(tài)建設(shè)目標(biāo):到20xx年,全市森林覆蓋率達到52.06%以上,有林地面積達到60.8萬公頃以上;建成國家森林公園1處,國家級自然保護區(qū)1處;城市建成區(qū)綠化覆蓋率達35%以上,綠地率達30%以上,人均公共綠地面積達8平方米以上;全國綠化模范單位達5%,省級園林式單位達20%以上,市級花園式單位達60%以上,綠化達標(biāo)先進單位達100%;創(chuàng)建1個省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn), 5個省級生態(tài)示范村,全市村莊綠化覆蓋率達40%以上,綠色村莊達45%以上;綠色通道綠化率達綠色城市建設(shè)實施方案以上。
環(huán)境管理目標(biāo):到20xx年,城市水環(huán)境功能區(qū)水質(zhì)全面達標(biāo),集中式飲用水源水質(zhì)達標(biāo)率達到100%;中心城區(qū)環(huán)境空氣質(zhì)量優(yōu)良率達到95%以上;生活垃圾無害化處理率和危險廢棄物處置率達到綠色城市建設(shè)實施方案以上;城市生活污水集中處理率達70%以上。
節(jié)能減排目標(biāo):到20xx年,全市萬元生產(chǎn)總值能耗和規(guī)模工業(yè)萬元增加值能耗分別為1.06噸和3.15噸標(biāo)準(zhǔn)煤,比20xx年分別下降20%和26%?;瘜W(xué)需氧量和二氧化硫排放總量分別控制在8.3萬噸和7.02萬噸,比20xx年分別削減1.9萬噸和0.79萬噸,削減率分別為18.6%和10.1%。鎘排放總量控制在0.08噸,砷排放總量控制在0.04噸。全市完成化學(xué)需氧量工程減排項目16個,結(jié)構(gòu)減排項目10個;完成二氧化硫工程減排項目5個,結(jié)構(gòu)減排項目6個,項目環(huán)評文件審批率100%,環(huán)保“三同時”驗收合格率達75%,全面實現(xiàn)“”主要污染物總量控制目標(biāo),各項考核指標(biāo)進入全省先進行列。
三、實施步驟
綠色環(huán)保行動分四個階段開展:
第一階段:宣傳發(fā)動(20xx年10月——12月)。市、區(qū)(縣、市)兩級林業(yè)、環(huán)保、建設(shè)、經(jīng)委等部門要加強對“推進節(jié)能減排,建設(shè)綠色益陽”的重要意義及開展“綠色環(huán)保行動”必要性的宣傳。要通過采取制作公益廣告、出動宣傳車、組織新聞宣傳等多種宣傳手段和形式,擴大社會影響,積極營造深入開展“綠色環(huán)保行動”的社會氛圍。市直各部門要發(fā)揮相關(guān)行業(yè)主管部門的引導(dǎo)作用,深入開展“綠色環(huán)保行動”進社區(qū)、進機關(guān)、進企業(yè)、進廠礦、進學(xué)校、進醫(yī)院、進村莊活動,調(diào)動社會各界參與 “綠色環(huán)保行動”的積極性。
第二階段:調(diào)查摸底(20xx年1月—2月)。由市直相關(guān)部門負(fù)責(zé)組織人員對重點產(chǎn)業(yè)、重點行業(yè)、重點企業(yè)的綠色建設(shè)以及重點領(lǐng)域、重點流域的環(huán)境保護與生態(tài)建設(shè)情況進行檢查摸底并造冊登記,在調(diào)查基礎(chǔ)上,按照既綠色又環(huán)保的要求,查找問題并提出整改方案。
第三階段:綜合整治(20xx年3月—12月)。針對調(diào)查摸底查找出來的突出問題,由市直各相關(guān)部門組織開展系列專項整治。集中整治城區(qū)綠化,確保城區(qū)主次干道、鐵路沿線、居民小區(qū)、機關(guān)單位等場所的綠化達標(biāo),爭創(chuàng)一批全國綠化模范單位、省級園林式單位、市級花園式單位和綠色通道工程;加快“三邊”(城邊、路邊、水邊)增綠步伐,切實消滅荒山、荒洲、荒灘,提高城鄉(xiāng)綠化水平;全面實施節(jié)能減排,大力開展以環(huán)境隱患大排查為重點的環(huán)境監(jiān)管工程,穩(wěn)步推進農(nóng)村環(huán)境保護工程,扎實開展飲用水源保護工程,全面改善環(huán)境質(zhì)量,提升環(huán)保水平。
第四階段:總結(jié)表彰(20xx年12月)。市、區(qū)(縣、市)兩級各相關(guān)部門要組織各種形式的經(jīng)驗交流會、綠色環(huán)保行動論壇和相互參觀學(xué)習(xí)等活動,及時總結(jié)造林綠化、節(jié)能減排、保護環(huán)境的先進經(jīng)驗和成果,樹立典型示范單位,以典型示范帶動 “綠色環(huán)保行動”向縱深開展。市綠色環(huán)保行動領(lǐng)導(dǎo)小組將適時召開總結(jié)表彰大會對在“綠色環(huán)保行動”中表現(xiàn)突出的先進單位和個人給予表彰和獎勵。
四、工作措施
(一)大力建設(shè)綠色生態(tài)。按照綠化、美化城市的要求,科學(xué)規(guī)劃,精心設(shè)計,加強城市綠化建設(shè)和管理,通過清荒補綠、拆違補綠和大力開展城市綠地認(rèn)建、認(rèn)養(yǎng)、認(rèn)管等群眾性綠化活動,擴大城市綠地覆蓋面,提高綠化檔次。在中心城區(qū)及城郊結(jié)合部的鄉(xiāng)村大力開展創(chuàng)建全國綠化模范單位、省級園林式單位、市級花園式單位、綠色通道工程、綠色家園“五創(chuàng)”活動。在全市努力創(chuàng)建5家全國綠化模范單位,各區(qū)、縣(市)、市直各部門創(chuàng)建省級園林式單位占到各地區(qū)、各市直部門(系統(tǒng))單位總數(shù)的20%,創(chuàng)建市級花園式單位占到各地區(qū)、各市直部門(系統(tǒng))單位總數(shù)的60%,綠化達標(biāo)先進單位達到100%。創(chuàng)建1個省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn),5個省級生態(tài)示范村,綠色通道綠化率達綠色城市建設(shè)實施方案以上。此項工作由市建設(shè)局、市林業(yè)局、市交通局、市公路局會同有關(guān)單位抓好落實。
(二)加強生態(tài)環(huán)境保護。繼續(xù)深入開展環(huán)保專項行動,取締關(guān)停一批違法企業(yè),淘汰退出一批落后企業(yè),停產(chǎn)治理一批污染嚴(yán)重企業(yè),限期治理一批重點污染源,搬遷一批布局不合理企業(yè),嚴(yán)厲打擊危及群眾飲用水安全的環(huán)保違法行為,堅決查處各類環(huán)保違法案件。強化涉紙、涉麻、涉銻和涉釩企業(yè)的監(jiān)管和整治,防止死灰復(fù)燃和污染反彈。重點加強對礦山的整治,合理開發(fā)利用礦產(chǎn)資源,嚴(yán)格新建礦準(zhǔn)入條件,大力查處非法開采和破壞礦山地質(zhì)環(huán)境等行為。強化水功能區(qū)及水源地保護。加強資水干流、九大中型水庫、志溪河、瓊湖、南茅運河、沱江和大通湖的保護,重點保護好33個省定飲用水源。加強生物多樣性保護。建設(shè)具有生態(tài)教育、生態(tài)科普、生態(tài)旅游、生態(tài)保護、生態(tài)恢復(fù)等多種功能的環(huán)境教育基地,加大對六步溪自然保護區(qū)、桃花江國家森林公園的建設(shè)和保護力度,抓好古樹名木的保護與管理。此項工作由市環(huán)保局、市林業(yè)局會同有關(guān)單位抓好落實。
(三)加大節(jié)能減排工作力度。提高節(jié)能環(huán)保市場準(zhǔn)入門檻,把好新上項目的能評、環(huán)評審批關(guān),堅決控制新建高耗能、高污染項目,對擅自批準(zhǔn)項目建設(shè)或不按節(jié)能審批意見建設(shè)的高耗能、高污染項目嚴(yán)格依法追究責(zé)任;嚴(yán)格執(zhí)行國家產(chǎn)業(yè)政策和單位產(chǎn)品能耗標(biāo)準(zhǔn),加大對造紙、建材、冶金、麻紡、化工等行業(yè)落后產(chǎn)能的淘汰力度,鞏固造紙、麻紡、涉銻、涉釩企業(yè)污染整治成果,關(guān)閉不符合國家產(chǎn)業(yè)政策的小水泥廠、小鐵合金廠、小冶煉廠和粘土實心磚廠,改造提升電鍍、熱處理、鑄造、鍛造四大生產(chǎn)工藝;為企業(yè)節(jié)約資源、保護環(huán)境提供服務(wù)信息,引導(dǎo)和支持企業(yè)在生產(chǎn)、建設(shè)、改造過程中采用節(jié)能、環(huán)保新技術(shù)、新產(chǎn)品。制定必要的獎罰措施,促進企業(yè)對耗能大的設(shè)備進行更新和技術(shù)改造,加快節(jié)能減排新技術(shù)的推廣應(yīng)用;以6大高能耗行業(yè)為重點,全面推進工業(yè)燃煤鍋爐(窯爐)改造、電機系統(tǒng)節(jié)能、能量系統(tǒng)優(yōu)化、工業(yè)余熱壓利用、空調(diào)系統(tǒng)節(jié)能、綠色照明、建筑節(jié)能和公共機構(gòu)節(jié)能工程的實施。著力抓好中心城區(qū)污水處理廠及其配套管網(wǎng)建設(shè)和改造,確保實現(xiàn)“”期間所有縣城基本建成污水和生活垃圾無害化處理廠(場)的目標(biāo);爭取國家和省對節(jié)能減排項目的財政支持,確保節(jié)能減排項目取得實效。此項工作由市經(jīng)委、市環(huán)保局、市發(fā)改委會同有關(guān)部門抓好落實。
建設(shè)方案 篇5
為加快我市交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),促進“暢通工程”深入開展,進一步改善城市交通,加強城市生態(tài)環(huán)境保護,根據(jù)省建設(shè)廳、公安廳《轉(zhuǎn)發(fā)建設(shè)部公安部關(guān)于開展創(chuàng)建“綠色交通示范城市”活動的通知》(粵建建字[20xx]160號)精神,制定方案如下:
一、指導(dǎo)思想
堅持“以人為本”的原則,通過推廣應(yīng)用交通工程設(shè)計新技術(shù)、交通運營管理新方法,建設(shè)方便、快捷、安全、高效率、低公害、有利生態(tài)和環(huán)境保護的多元化城市交通系統(tǒng),營造與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應(yīng)的城市交通環(huán)境。
二、組織機構(gòu)
成立創(chuàng)建“綠色交通示范城市”領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管副市長任組長,市政府分管副秘書長、建設(shè)局局長、公安局常務(wù)副局長任副組長,成員由市委宣傳部、市建設(shè)局、規(guī)劃局、交通局、城管執(zhí)法局、環(huán)保局、質(zhì)監(jiān)局、石岐區(qū)辦事處、東區(qū)辦事處、西區(qū)辦事處、南區(qū)辦事處等單位分管領(lǐng)導(dǎo)組成。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市建設(shè)局,分管副秘書長兼任辦公室主任。領(lǐng)導(dǎo)小組中各市屬部門為“綠色交通示范城市”創(chuàng)建活動實施單位(以下簡稱創(chuàng)建單位),負(fù)責(zé)具體實施創(chuàng)建工作,各區(qū)辦事處配合。創(chuàng)建單位依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對“綠色交通示范城市”考核指標(biāo)的任務(wù)劃分(見附件),落實各自責(zé)任范圍內(nèi)各項指標(biāo)的達標(biāo)工作。
二、創(chuàng)建工作任務(wù)
創(chuàng)建“綠色交通示范城市”考核標(biāo)準(zhǔn)分五大項目,共66個指標(biāo),內(nèi)容涉及組織管理、規(guī)劃建設(shè)、公共交通、基礎(chǔ)設(shè)施、交通環(huán)境等,按工作性質(zhì)分為以下幾方面工作:
(一)建立和完善組織管理,做好創(chuàng)建活動的前期準(zhǔn)備工作。包括建立組織機構(gòu),細(xì)化分配考核指標(biāo),明確各部門職責(zé)分工,制定活動決策程序,建立和健全活動監(jiān)管制度,制定各階段工作目標(biāo)、進度計劃等。
(二)根據(jù)我市實際,制定和完善各項交通規(guī)劃、管理制度和措施。包括城市公共交通規(guī)劃、城市道路規(guī)劃、城市停車規(guī)劃、智能交通規(guī)劃、大型公共建設(shè)項目交通影響評價制度、城市客運交通法規(guī)和政策、城市客運安全和衛(wèi)生防范、重大突發(fā)事件對策和應(yīng)急措施、控制機動車使用總量的全面管理規(guī)劃和措施、控制機動車尾氣污染和噪音污染的措施等。
(三)統(tǒng)計和整理現(xiàn)狀數(shù)據(jù)。各創(chuàng)建單位必須按照職責(zé)分工,對我市交通現(xiàn)狀進行全面的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和整理,找出差距,制定整改措施,并分階段實施,以達到標(biāo)準(zhǔn)要求。
(四)加強交通設(shè)施硬件建設(shè)。各創(chuàng)建單位要對照“綠色交通示范城市”評價指標(biāo),找出硬件建設(shè)方面的差距,按照城市綜合交通規(guī)劃,有重點地加快改善交通公共設(shè)施,以達到標(biāo)準(zhǔn)要求。
三、創(chuàng)建工作安排
(一)20xx年12月底前成立創(chuàng)建活動組織機構(gòu);
(二)20xx年1月底前完成普查調(diào)研工作;
(三)20xx年2月底前,根據(jù)調(diào)研資料,找出差距,提出措施,制定各單位具體創(chuàng)建工作計劃,報領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),同時進入申報程序;
(四)20xx年2月—9月,各創(chuàng)建單位對照標(biāo)準(zhǔn),組織落實創(chuàng)建工作;
(五)20xx年10月中旬,領(lǐng)導(dǎo)小組完成驗收及整改工作;
(六)20xx年11月底,建設(shè)部城建司、公安部交通管理局的初審;
(七)20xx年12月底,專家組對申報城市進行現(xiàn)場考核,并出具考核報告。
建隊日活動方案
以下是小編為您整理的與“建隊日活動方案”相關(guān)的完整信息,希望這些信息能夠為你提供一些有價值的經(jīng)驗和教訓(xùn)。不怕計劃失敗,只怕不去計劃,為了下一階段的工作能順利進行。我們需要借助于一系列的方案,方案比話語易于執(zhí)行、更嚴(yán)謹(jǐn)。
建隊日活動方案 篇1
活動方案
為慶祝新中國成立七十周年、建隊七十周年,謳歌在黨的領(lǐng)導(dǎo)下我國革命和建設(shè),特別是改革開放以來取得的輝煌成就,激發(fā)未成年人熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的深厚情懷。根據(jù)學(xué)校研究決定,少先隊建設(shè)儀式將于2019年9月28日舉行。具體方案如下:
一、活動目的
教育學(xué)生繼承和發(fā)揚中國少年先隊的光榮傳統(tǒng),培養(yǎng)學(xué)生健康向上、積極進取的精神,增強學(xué)校少先隊組織的力量,促進我校紅領(lǐng)巾事業(yè)的蓬勃發(fā)展。通過舉辦盛大的建隊儀式,讓每一位隊員都能參加少先隊的各項體驗活動,激發(fā)他們的榮譽感和責(zé)任感。
二、活動主題
紅領(lǐng)巾。心系黨,爭做新時期的好手
三、活動時間
2019年10月18日,星期五
四、活動地點
學(xué)校足球場
五、參加人員
7、 所有8年級學(xué)生和7年級所有班主任(著裝規(guī)范:7年級民族服裝,8年級校服)
六、活動流程
1.升國旗。(升國旗,唱國歌)
2.出隊旗。
3.唱隊歌。
4. 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)宣布建隊決定。(羅朝會**)5.給中隊打旗。(學(xué)校領(lǐng)導(dǎo))
6向中隊指導(dǎo)員(校領(lǐng)導(dǎo))發(fā)出聘書
7少先隊代表為領(lǐng)隊教師戴紅領(lǐng)巾。
8團員和積極分子為新成員戴紅領(lǐng)巾。
9.全體隊員重溫入隊誓詞。
10.領(lǐng)導(dǎo)致辭(蔣仕昂校長)
11.全體少先隊員呼號。
12退旗,宣布新少先隊入伍儀式結(jié)束。
七、工作人員安排
總策劃:
策劃:執(zhí)行:全校師生
主持人:1名(由老師負(fù)責(zé))
禮儀、青年隊代表培訓(xùn):學(xué)生(班主任)旗手培訓(xùn):學(xué)生(主管)
相關(guān)**準(zhǔn)備: 責(zé)
聘書制作:(教務(wù)處負(fù)責(zé))
學(xué)生隊形星期四下午放學(xué)以后彩排、整理隊形)攝影:
警衛(wèi):(所有保安人員)
會場紀(jì)律: 所有班主任)
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建隊日活動方案 篇2
17、(女)慶祝中國少年先鋒隊建隊61周年活動現(xiàn)在開始,請陳校長為我們這次活動致辭,大家歡迎。(陳校長為活動致辭)
(3) 活動的第一項是舉行入隊儀式
1、(男)謝謝陳校長的講話。在中國少年先鋒隊61周歲生日的時候,我們拔茅小學(xué)有迎來了一批新隊員下面請大隊輔導(dǎo)員石老師宣布新隊員名單
2、(女)請老隊員為一年級新隊員戴紅領(lǐng)巾(鼓號隊演奏《頒獎曲》)
(老隊員雙手捧紅領(lǐng)巾,獲獎?wù)呓o新選手掛紅領(lǐng)巾,然后互相敬禮。老隊員回到原位置。)
2、(男)在長輩的期望中,我們帶上紅領(lǐng)巾,在鮮艷的隊旗下,我們將莊嚴(yán)宣誓,下面新隊員宣誓,有請大隊輔導(dǎo)員石老師領(lǐng)宣:
我是中國少年先鋒隊隊員。我在隊旗下宣誓:我熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛祖國,熱愛人民,好好學(xué)習(xí),好好鍛煉,準(zhǔn)備著:為共產(chǎn)主義事業(yè)貢獻力量!
宣誓人:
三。(女)請石指導(dǎo)員宣布成立新中隊組織,并授予新中隊國旗
(史教官:我宣布成立一中隊(一)和一中隊(二)
4、(男)請一(1)中隊、一(2)中隊新中隊長上來接受中隊旗,請大隊輔導(dǎo)員石老師為一(1)中隊、一(2)中隊授予中隊旗
(4) 活動2:宣布新團隊成員名單
1、(女)今天我們新一屆大隊委也已經(jīng)正式成立了,請大隊輔導(dǎo)員石老師宣布新一屆大隊委員名單
(石老師宣布新一屆大隊委員名單)
2、(男)請新一屆大隊委員上臺,請陳校長為新一屆大隊委員佩戴大隊干部標(biāo)志(鼓號隊演奏《頒獎曲》)
(5) 活動3:聘請中隊指導(dǎo)員
1、(女)學(xué)校對我們的少先隊工作非常的重視,為我們每個中隊都聘請了中隊輔導(dǎo)員,請大隊輔導(dǎo)員石老師宣布各中隊輔導(dǎo)員名單:(大隊輔導(dǎo)員石老師宣布各中隊輔導(dǎo)員名單)
2、(男)請各中隊輔導(dǎo)員上臺,請各中隊中隊長為各中隊輔導(dǎo)員敬獻紅領(lǐng)巾(鼓號隊演奏《頒獎曲》)
三。(女)請陳校長向各中隊輔導(dǎo)員出示聘書。(鼓號隊演奏《頒獎曲》)
4(男)請代表中隊指導(dǎo)員老師發(fā)言。
(六)活動第四項:“做一個有道德的人”演講比賽
1(女)在建隊日這個特殊的日子里,我們的少先隊員們將發(fā)出怎樣的吶喊和決心?接下來我們將進行“做一個有道德的人”演講比賽,來聽一聽少先隊員的心聲,首先有請1號選手___,他演講的題目是______
2(男)讓我們歡迎2號選手。他演講的主題是
3、(女)有請3號選手___,他演講的題目是______
4(男)讓我們歡迎4號選手。他演講的主題是
5、(女)1號選手的分?jǐn)?shù)是___,2號選手的分?jǐn)?shù)是___,3號選手___的分?jǐn)?shù)是___?,F(xiàn)在請5號選手,題目是
6.(男)4號選手的的分是6號,其演講主題是
7.(女)5號選手的的分是7號,其演講主題是
8,(男)6號選手的的分是8號,演講的主題是
9.(女)7號選手的的分是9號,其演講主題是
10.(男)8號選手的的分是10號,他的演講主題是
11.(女)9號選手的的分是11號,其演講主題是
12.(男)10號選手的的分是12號,演講的主題是
13到目前為止,所有選手都完成了比賽。現(xiàn)在評委們正在統(tǒng)計結(jié)果。讓我們等一會兒
14現(xiàn)在比賽結(jié)果出來了,請石先生宣布結(jié)果
15請三等獎的主上臺頒獎
16再次祝賀他們。請二等獎的主上臺領(lǐng)獎。請把獎品給他們
17再次祝賀他們。讓我們邀請一等獎獲得者上臺領(lǐng)獎。請給他們頒獎
(七)活動第五項:結(jié)束部分
1、輔導(dǎo)員講話:有請大隊輔導(dǎo)員石老師為本次活動總結(jié)講話。
2、呼號,有請大隊輔導(dǎo)員石老師領(lǐng)呼(隊旗抗至正中間)
領(lǐng)呼:“準(zhǔn)備著:為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗!”
回答:“時刻準(zhǔn)備著!”
3、退旗,奏樂、敬禮
4活動到此結(jié)束。每各班都將按順序回到教室
建隊日活動方案 篇3
十月十三日建隊節(jié)活動方案
一、活動目的:
1舉行新一屆的入隊儀式,讓每一位新的少先隊員感受到自己的光榮,記住這個難忘的建隊日。
2借此機會為學(xué)生提供一個表達自我的舞臺,讓學(xué)生積極參與,充分發(fā)揮個性;充分展示我?!洞蠛铣?、《古詩背誦》活動的教育成果。讓學(xué)生度過一個快樂而有意義的團隊建設(shè)日。
二、活動內(nèi)容:
1、新隊員入隊:對一年級新隊員進行入隊前教育,10月10日(周五)下午舉行入隊儀式.一年級班主任將新隊員名單(20名)10月5日前交少先隊。
2、校內(nèi)《大合唱》、《古詩背誦》活動:
(1)、每班精心準(zhǔn)備、積極參加學(xué)校舉行的《大合唱》、《古詩背誦》活動。(負(fù)責(zé)人:閆美玲朱登玉崔靜)
(2)、10月10日(周五)下午兩節(jié)課后,各班組織學(xué)生在帶凳子到學(xué)校后操場集合,先舉行入隊儀式,然后各班輪流合唱《歌唱祖國》、《中國少年先鋒隊隊歌》,緊接著舉行集體背頌前20首古詩活動。(主持人:門金言、朱晴)
三、活動要求:各各班按學(xué)校指定的內(nèi)容進行練習(xí),各班班主任要認(rèn)真籌備,精心組織,按時完成任務(wù),確?!敖牴?jié)”系列活動順利進行。
4、 時間:2008年10月10日
五、活動地點:學(xué)校后操場。
六、錄象人員:楊志懷常書民
十月十三日建隊節(jié)活動方案
花園口小學(xué)少先大隊
2008年10月5日
建隊日活動方案 篇4
今年10月13日是少先隊建軍66周年。根據(jù)德育處工作計劃,在少先隊建隊66周年紀(jì)念日期間,開展“紅領(lǐng)巾相約中國夢”建隊節(jié)系列活動,培養(yǎng)少先隊員對黨和社會主義祖國的樸素感情,強化他們的組織意識,幫助他們勤奮學(xué)習(xí)、快樂生活、全面發(fā)展。
一、參加對象
全體師生
二、活動地點
大操場三、活動時間
10月8日-10月13日
四、前期準(zhǔn)備
110月8日至13日,鼓勵學(xué)生了解少先隊知識、紅領(lǐng)巾的人物和故事,回顧少先隊的歷史。每個隊員都會唱《中國少年先鋒隊隊歌》。
2. 10月8日—13日,各中隊輔導(dǎo)員利用晨會等時間進行少先隊基礎(chǔ)知識教育,讓每位隊員能正確規(guī)范敬隊禮、唱隊歌和系紅領(lǐng)巾等禮儀。每各中隊的指導(dǎo)員必須指導(dǎo)學(xué)生如何叫牌,一年級新中隊輔導(dǎo)員要教隊員們宣誓。
學(xué)校紅領(lǐng)巾廣播會利用中午時間**隊歌,隊員們會邊唱邊學(xué),而**老師會利用上課時間幫學(xué)生唱隊歌。
三。10月8日上午,競選團隊成員交上選舉小報,下午安排展覽。
4. 10月9日中午12:30,在教師大會議室舉行新靈芝小學(xué)第一屆大隊委競選,請2~6年級各中隊選送3名隊員代表參加選舉投票(提前5分鐘到會場)。
5. 10月9日少先隊活動課,2-6年級各中隊開好一次重溫少先隊隊知識中隊活動,一年級各中隊繼續(xù)加強少先隊知識和禮儀教育,做到“三會”(會敬隊禮、會唱隊歌、會系紅領(lǐng)巾)。
6從10月13日下午第一節(jié)開始,全體師生齊聚操場(用凳子)舉行團隊建設(shè)節(jié)慶?;顒?。
7. . 環(huán)境布置:
校門口橫幅“熱烈慶祝中國少年先鋒隊成立66周年”,13日活動用橫幅,會議室大隊干部競選用背景***。
8、其他準(zhǔn)備:
a.五六年級同學(xué)給一年級同學(xué)佩戴紅領(lǐng)巾并敬禮訓(xùn)練(下周一-10月12日升旗儀式后訓(xùn)練):五六年級各班主任
舞臺上有團隊標(biāo)志(紅領(lǐng)巾)的團隊數(shù)量說明
(1). 一年級每班排6橫排,每排7人,人數(shù)不足或多的都在最后一排。
(2).相對應(yīng)班級安排
一1班42人-------六1班掛
一2班42人-------六2班掛
一3班42人-------六3班掛
一4班38人-------六4班掛
15班42人,51班21人,52班21人
16班43人——5班21人3+5 4班22人
1-7班41人——5班7人+5班34人
b、聘書準(zhǔn)備:張華春
c、 準(zhǔn)備290條紅領(lǐng)巾,27條大紅巾,26面中隊旗幟:王雅麗
d、 主持人選秀、主持人培訓(xùn)、領(lǐng)隊(隊長)培訓(xùn):王雅麗
e、 旗(隊旗)訓(xùn)練:王雅麗
五、建隊節(jié)慶?;顒舆^程
一、學(xué)生集合入場(**樂曲)
二、主持人宣布活動開始。
1全體起立,旗聲響起(**旗幟**),敬禮,敬禮。
2、唱隊歌(**隊歌伴奏)、請坐。
三、舉行新隊員入隊儀式
(1)請宣布并批準(zhǔn)新的團隊成員列表
⑵ 授予隊員標(biāo)志(佩戴紅領(lǐng)巾)(**歌曲《紅領(lǐng)巾飄起來》)
請少先隊代表給新隊員的標(biāo)志紅領(lǐng)巾
(3) 宣誓加入隊伍(隊長領(lǐng)隊,新隊員舉起右手緊握拳頭。)
(宣誓時面對大隊旗,護旗手拉旗)
宣誓:我是中國青年先鋒隊隊員。我們在隊旗下宣誓:我決心遵照中國共產(chǎn)黨的教導(dǎo),好好學(xué)習(xí),好好工作,好好勞動,準(zhǔn)備著:為共產(chǎn)主義事業(yè),貢獻出一切力量!
宣誓人:***
⑷ 請新隊員代表講話。
四、宣布成立新中隊,授中隊旗
1張先生宣讀了成立少先隊一年級中隊的決定
2將國旗交給中隊(一級中隊長在臺上列隊,大隊旗手授旗,中隊長將把旗還給中隊旗手。)
五、聘請新一屆中隊輔導(dǎo)員
1許校長宣讀了各中隊輔導(dǎo)員名單,輔導(dǎo)員們紛紛上臺。
(第一排,一年級中隊指導(dǎo)員,第二排
2、 三、四年級中隊指導(dǎo)員、三排五六年級中隊指導(dǎo)員)
2少先隊員向中隊指導(dǎo)員贈送紅領(lǐng)巾
3.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)聘書
六、大隊干部就職儀式
1.宣布新一屆大隊干部名單
2.授予大隊干部標(biāo)志
三。隊長代表全體旅成員宣讀了就職宣言
七、大隊輔導(dǎo)員講話
8、 呼號(準(zhǔn)備為共產(chǎn)主義事業(yè)而戰(zhàn)!答:時刻準(zhǔn)備著!)
九、退旗,宣布活動結(jié)束
靈芝小學(xué)德育處
2015.10.8
建隊日活動方案 篇5
小學(xué)慶祝少先隊建隊67周年活動方案
為了隆重慶祝中國少年先鋒隊建隊67周年,引導(dǎo)隊員們繼承和弘揚少先隊的光榮傳統(tǒng),增強少先隊員的光榮感和自豪感。激勵教育他們聽黨的話,愛祖國,愛人民,愛勞動,愛科學(xué),愛護公共財物,努力學(xué)習(xí),鍛煉身體,培養(yǎng)能力,立志為建設(shè)有中國特色社會主義現(xiàn)代化國家貢獻力量,努力成長為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的合格人才,做共產(chǎn)主義事業(yè)的接班人。經(jīng)學(xué)校研究決定在全校開展少先隊建隊日系列活動,具體方案如下:
一、活動主題:紅領(lǐng)巾相約中國夢——聽黨的話,做好少年
二、活動時間:月9日至10月14日
三、參加人員:全校師生
四、活動內(nèi)容:
1.國旗下講話:10月13日,舉行一次隆重的升旗儀式,齊唱少先隊隊歌,規(guī)范紅領(lǐng)巾的佩戴,敬隊禮的姿勢,隊旗的敬禮方式等要求,激發(fā)少先隊員的自豪感。
2.開展“聽黨的話,做好少年”中隊會:各中隊以各種生動活潑的形式開展中隊會,回顧少先隊67年的光榮歷程,幫助少先隊員了解隊史、熟知隊章,增強組織意識。集中開展少先隊員重溫入隊誓詞,增進少先隊員對黨、團組織的認(rèn)知和向往。
3.做一件好事,獻一份愛心;在家或者學(xué)校做一件好事,主動為他人奉獻一份愛心,為隊旗添光彩。
4.進行“傳承歷史精神”紅色歌曲傳唱活動。在建隊日,各中隊通過合唱、獨唱等多種方式引導(dǎo)少先隊員學(xué)唱紅色歌曲,要把學(xué)唱紅色歌曲作為教育廣大少先隊員了解歷史、銘記歷史的重要方式,讓他們在歌聲中自覺傳承先輩們所遺留的`革命精神。
5.出一期主題黑板報,做一份主題手抄報。學(xué)校組織評比表彰。
6.“我與紅領(lǐng)巾”主題征文。講述少先隊員和紅領(lǐng)巾的故事,記錄真人真事,表達真情實感,可以是當(dāng)年對紅領(lǐng)巾的向往、與紅領(lǐng)巾的情結(jié);也可以是親身經(jīng)歷的少隊活動、重要事件;還可以是普普通通的少先隊生活中的感人片斷;或者是少先隊員和輔導(dǎo)員之間的故事等。 學(xué)校組織評比表彰優(yōu)秀征文。
7.我為紅領(lǐng)巾添光彩:組織隊員就“如何為紅領(lǐng)巾添光彩”等主題進行探討,要求隊員根據(jù)個人自己的能力,制定各自的奮斗計劃,然后是對照計劃進行實施,并要針對隊員定的目標(biāo)、計劃,要定時進行檢查、評比,讓隊員向著自己的目標(biāo)而努力奮斗!讓星星火炬更亮,紅領(lǐng)巾更艷!
8.各中隊開展工作“做六好少年,雛鷹爭章”活動。各班設(shè)置“獎?wù)掳瘛?,鼓勵學(xué)生勇爭獎?wù)?,如講禮貌章,愛勞動章,愛讀書章,勤發(fā)言章,排隊好章,作業(yè)工整章……
五、活動要求:
1.高度重視,精心組織。各年級中隊要充分認(rèn)識開展主題教育系列活動的重要意義,以此作為加強少先隊員思想道德建設(shè)、弘揚民族精神、開展愛國主義教育的有效途徑,作為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、積極參與和諧社會建設(shè)的重要載體,高度重視,精心組織,確保活動扎實開展。
2.強化宣傳,營造氛圍。切實抓好活動的組織和宣傳工作,充分利用宣傳窗、黑板報等宣傳陣地,積極宣傳活動的意義,深入做好活動的組織發(fā)動工作,加強宣傳,擴大影響,在全校范圍內(nèi)掀起少先隊員開展紀(jì)念少先隊建隊日活動的熱潮。
3.面向全體,深入推進。各年級中隊面向廣大少先隊員,針對不同年齡、不同層面的少先隊員,因地制宜地開展教育實踐活動。在活動項目設(shè)計上遵循少先隊員教育主體的成長規(guī)律和身心特點,做到主題鮮明、內(nèi)容豐富多彩、形式活潑生動。
4.形式多樣,寓教于樂。各中隊要結(jié)合自身實際,在學(xué)校整體活動方案基礎(chǔ)上創(chuàng)新活動形式,通過少先隊員喜愛的形式,更有效地激發(fā)我校少先隊隊員的光榮感、使命感及愛國、愛鄉(xiāng)、愛家的情感。
六、活動準(zhǔn)備:
1.大隊旗1面,中隊旗24面。
2. 音樂資料準(zhǔn)備:《少年先鋒隊隊歌》
3.各班熟悉隊歌,隊禮,呼號內(nèi)容,呼號手勢,中隊長整隊報告人數(shù)。
4. 10月13日舉行升旗儀式時,各班同學(xué)要穿好校服,戴好紅領(lǐng)巾,活動時要求嚴(yán)肅認(rèn)真。
通過一系列生動豐富的主題教育,使廣大少先隊員進一步了解少先隊的光榮歷史,增強光榮感、責(zé)任感和使命感,讓星星火炬代代相傳。
附:建隊日活動程序
1.主持人宣布:江口鎮(zhèn)中心小學(xué)少先隊建隊67周年慶?;顒娱_始。
2.各中隊整隊,按由低年級向高年級的順序,由中隊長向大隊長報告人數(shù)。再由大隊長向總輔導(dǎo)員報告全校人數(shù)。
3.升國旗
4.出隊旗(出旗曲)
5.奏隊歌(中國少年先鋒隊隊歌)
6. 大隊長帶領(lǐng)隊員們宣誓:我是中國少年先鋒隊隊員,我在隊旗下宣誓:我熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛祖國,熱愛人民,好好學(xué)習(xí),好好鍛煉。準(zhǔn)備著:為共產(chǎn)主義事業(yè)貢獻力量!
7. 領(lǐng)導(dǎo)致辭;
8.大隊輔導(dǎo)員講話;
9.呼號:
輔導(dǎo)員:準(zhǔn)備著,為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗。
隊員們:時刻準(zhǔn)備著。
10.退旗。
11.宣布活動結(jié)束
建隊日活動方案 篇6
今年10月13日是少先隊建隊62周年紀(jì)念日,為更加有效地培養(yǎng)灌輸少年兒童對黨和社會主義祖國的樸素感情,進一步增強廣大少先隊員的組織意識,推動少先隊事業(yè)發(fā)展,西湖小學(xué)少先隊大隊部將開展“少先隊建隊62周年慶祝活動”。具體方案如下:
1、 活動時間:10月11日、13日下午團隊會議
一、二節(jié)課,10月17日全天
2,地點:團隊會議將于10月11日在我們的教室舉行,10月13日下午在學(xué)校操場,10月17日在校園舉行。
3、 范圍:1-6年級全體學(xué)生
四、活動形式:中隊會,大隊新隊員入隊儀式,大隊委授牌儀式,六年級“我是光榮的少先隊員”聯(lián)合中隊活動,“紅領(lǐng)巾胸前飄揚62年”繪畫、手抄報成果展
五、活動內(nèi)容:
1、為了普及隊知識,加強少先隊基礎(chǔ)知識教育,10月11日的班隊會時間,2—6年級中隊輔導(dǎo)員對少先隊員進行少先隊基礎(chǔ)知識宣傳。
一年級新生要開展團隊知識教育,學(xué)會罵人、呼號等禮儀,讓學(xué)生正確佩戴紅領(lǐng)巾,規(guī)范開展團隊儀式。
2、在10月13日,早上預(yù)備鈴到上課時間10分鐘,各中隊學(xué)唱隊歌,教育學(xué)生正確的行隊禮和佩戴紅領(lǐng)巾,營造建隊日的氛圍。
4、建隊日下午第
1、 第二節(jié)課舉行了新生入會儀式、新班委授牌儀式和六年級聯(lián)合中隊觀摩活動。各中隊加強規(guī)范性系紅領(lǐng)巾訓(xùn)練,其中六年級3個班各選20名隊員為新隊員授予隊員標(biāo)志,要求能給他人正確佩戴紅領(lǐng)巾。
5、舉行“紅領(lǐng)巾胸前飄揚62年”繪畫、手抄報成果展。通過風(fēng)采藝術(shù)展的方式,為少先隊員提供展示的平臺,讓少先隊員充分展示近年來參加紅心向黨推優(yōu)工程、節(jié)能減排·收舊利廢行動等活動所取得的成果,進一步激發(fā)廣大少先隊員與祖國共奮進、與祖國共成長的堅定信念。1-3年級同學(xué)采用圖畫的方式,4-6年級采用手抄報的形式,學(xué)校將在10月17日展覽。
每個年級在10月13日前至少交6篇作業(yè)。
六、活動要求
要高度重視,精心組織,提前準(zhǔn)備。各中隊11日組織中隊會議,上**組會議計劃。
建隊日活動方案 篇7
2013年9月30日
隊前準(zhǔn)備
學(xué)戴紅領(lǐng)巾、隊禮
紅領(lǐng)巾的正確系法:
1把紅領(lǐng)巾放在桌子上,把它攤平。
2. 以3厘米左右的寬度先折一下!
3. 接著折3下或者4下后,留下一個小三角形。
4. 接下來這一步很關(guān)鍵,把紅領(lǐng)巾換個方向,讓小三角形的箭頭朝向自己。
5. 這樣拿起來,放到自己頸上去。
6注意背部的形狀。大約3厘米的寬度壓在小三角形上。
7. 好了,轉(zhuǎn)過來,現(xiàn)在開始要寄了哦。把2個尾巴交叉。
8. 把壓在下面的那根領(lǐng)巾角,繞一圈。
9. 再到里面底下,抽出。再拉直,拉緊。調(diào)整到最舒適的位置
佩戴紅領(lǐng)巾的口訣:雙手托上肩,左尖壓右尖,右尖繞一圈,圈里抽出尖。
少先隊隊禮
1首先,保持身體挺直,眼睛平放在面前,神情莊重嚴(yán)肅。
2行禮時,手掌從胸前舉到頭頂。
三。手掌和前臂應(yīng)在一條直線上,手掌應(yīng)朝向左側(cè)。別遮住你的臉。
4右手的五個手指并攏,把頭抬高。它表示人民的利益高于一切。
學(xué)唱隊歌《中國少年先鋒隊隊歌》
我們是共產(chǎn)主義**人,繼承革命先輩的光榮傳統(tǒng),愛祖國愛人民,鮮艷的紅領(lǐng)巾飄揚在前胸,不怕困難,不怕敵人,頑強學(xué)習(xí),堅決斗爭,向著勝利勇敢前進,向著勝利勇敢前進前進,向著勝利勇敢前進,我們是共產(chǎn)主義**人.我們是共產(chǎn)主義**人,繼承革命先輩的光榮傳統(tǒng),愛祖國愛人民,少先隊員是我們驕傲的名稱,時刻準(zhǔn)備,建立功勛,要把敵人,消滅干凈,為著理想勇敢前進,為著理想勇敢前進前進,為著理想勇敢前進,我們是共產(chǎn)主義**人。
學(xué)會宣誓、呼號
1宣誓:我是中國青年先鋒隊隊員。
我在隊旗下宣誓:我熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛祖國,熱愛人民,好好學(xué)習(xí),好好鍛煉,準(zhǔn)備著:為共產(chǎn)主義事業(yè)貢獻力量!
宣誓人:***(宣誓人說出自己的名字)
2.呼號:輔導(dǎo)員帶領(lǐng)大家呼號——“準(zhǔn)備著:為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗!”全體少先隊員回答——“時刻準(zhǔn)備著!”
活動主持稿
甲:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:
乙:親愛的隊員們:
合:大家好!
甲:金秋十月,我們即將迎來少先隊建隊64周年,在中國少年先鋒隊建隊日到來之際我們集結(jié)在火紅的隊旗下莊嚴(yán)呼號:
他:時刻準(zhǔn)備振興中華,星火燎原,世代相傳。
乙:鴨子塘小學(xué)“紅領(lǐng)巾相約中國夢”慶祝建隊64周年暨新隊員入隊儀式活動現(xiàn)在開始。
甲:大會第一項:出旗。全體立正、升旗、奏樂,少先隊員敬禮,其他同學(xué)注意敬禮!
乙:禮畢,大會第二項:唱隊歌, “我們是共產(chǎn)主義**人……”
甲:大會第三項:請大隊輔導(dǎo)員廖澤華老師宣讀《入隊決定》及新隊員名單。大家歡迎!
b: 會議第四項:請高級隊員為大隊指導(dǎo)員佩戴標(biāo)志。
a: 會議第五項:請為新隊員戴上紅領(lǐng)巾。大家歡迎!
乙:大會第六項:新隊員宣誓。請帶領(lǐng)新隊長石國春在隊旗下宣誓:
甲:請新隊員退場
乙 :大會第七項:請新隊員代表胡蓉同學(xué)發(fā)言。大家掌聲歡迎!
a: 會議第八項:請代表譚紹臣先生發(fā)言。大家掌聲歡迎!
乙: 請大隊輔導(dǎo)員廖澤華老師為一中隊授中隊旗,一年級中隊長到前來領(lǐng)取中隊旗。
a: 會議的九項活動:請給旅指導(dǎo)員講話。
乙: 大會第十項:退旗。全體立正,奏樂,敬禮!禮畢!
合: 鴨子塘小學(xué)“紅領(lǐng)巾相約中國夢”少先隊入隊儀式到此結(jié)束!請各中隊有秩序回到本班教室。
建隊日活動方案 篇8
為隆重慶祝少先隊建隊73周年,展示新時期青少年樂觀、積極、向上的精神風(fēng)貌,計劃在全校開展__鎮(zhèn)中學(xué)小學(xué)部“激活自信 博悅童年”慶祝建隊73周年,具體方案如下:
一、活動目的:
以豐富多彩的少先隊活動為載體,教育引導(dǎo)全校少先隊員認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會建隊精神,切實履行少先隊工作的根本任務(wù),團結(jié)、教育、引導(dǎo)廣大少先隊員自覺按照黨的要求健康成長,在德、智、體、美等方面全面發(fā)展,爭當(dāng)熱愛祖國、理想遠大的好少年;爭當(dāng)勤奮學(xué)習(xí)、追求上進的好少年;爭當(dāng)品德優(yōu)良、團結(jié)友愛的好少年;爭當(dāng)體魄強健、活潑開朗的好少年。努力按照黨指引的方向,熱愛祖國、勤奮學(xué)習(xí)、快樂成長、全面發(fā)展,做共產(chǎn)主義事業(yè)的接班人。
二、活動主題
“激活自信 博悅童年”
三、活動時間
20__年10月12日——10月13日
四、準(zhǔn)備工作
大隊部制定活動計劃,并向全校各中隊發(fā)出方案,做好宣傳發(fā)動工作。并通過校園廣播、黑板報、宣傳欄等渠道讓隊員意識到這次活動的意義和內(nèi)容。
建隊日活動方案 篇9
1、活動主題:
“我相信,我能行”
2012福田小學(xué)少先隊大隊委員會選舉
二、指導(dǎo)思想:
為了充分發(fā)揮少先隊干部在少先隊工作中的積極作用,使廣大少年兒童在少先隊的組織里鍛煉多方面的能力,進一步加強少先隊基層組織建設(shè),實現(xiàn)少先隊員自我教育、自我管理、自我服務(wù)。我校少先隊大隊部正式向三至六年級全體隊員公開選拔一批具有良好思想品德、愿意為大家服務(wù)、樂于為大家服務(wù)和有較強組織能力的大隊委員。
三、競選宗旨:
公平公正公開
四、競選條件:
1三至六年級品學(xué)兼優(yōu)的少先隊員。
2熱愛學(xué)校,熱愛少先隊工作,具有一定的活動能力和組織管理能力,能夠積極為隊員服務(wù),對隊員服責(zé)。
三。善于團結(jié)大多數(shù)學(xué)生,在學(xué)生中有威信。工作積極主動、富有創(chuàng)新精神。
4踏實肯干,責(zé)任心強,能獨立完成老師布置的工作。有觀察事物和處理各種事物的能力。
5.刻苦學(xué)習(xí),富有正義感。以身作則,能起榜樣帶頭作用。
五、競選地點:
多**教室
六、競選步驟:
1第一階段(準(zhǔn)備):每節(jié)課的晨會和班會:
各中隊通過民主選舉產(chǎn)生侯選人,填寫推薦表,于10月9日前將**報旅部。侯選人要各自準(zhǔn)備好競選演講稿以及特長展示的內(nèi)容,演講稿的題目自擬,內(nèi)容主要從個人情況、競選優(yōu)勢、競選上崗后的工作打算三個方面來寫。
2第二階段:全校公開選舉(10月12日)
(1) 候選人的發(fā)言順序是通過抽簽決定的。
(2)競選演說:作簡單的自我介紹、說明要競爭的崗位,對大隊部工作的看法或建議,以及上崗后的工作打算或創(chuàng)新活動的思路。(競選者請于競選演說結(jié)束后把競選稿上交大隊部)
(3)才藝表演:候選人通過展示自己的書法、繪畫、演唱、樂器、舞蹈、口才等特長,來向隊員們證明自己的膽量、素質(zhì)和才能。
三。投票人員:各中隊指導(dǎo)員、教師、少先隊員代表。初二至六年級每班可派3名代表參加12日的選舉。
4.按票數(shù),產(chǎn)生新一屆大隊委成員。按實際能力分配任務(wù)。
注意事項:
1、大隊活動要求全體少先隊員佩戴紅領(lǐng)巾。
2每各班主任都要進行紀(jì)律教育,保持會場嚴(yán)肅安靜。
三。請班主任幫助練習(xí)呼號:
旅輔導(dǎo)員來電:準(zhǔn)備為共產(chǎn)主義事業(yè)而戰(zhàn)!
學(xué)生呼號:時刻準(zhǔn)備著!
福田小學(xué)大隊部
二○一二年九月二十九日
少先隊建隊活動方案實用
為了處理好工作中的重點,并根據(jù)企業(yè)單位對我們的要求,我們可以在明確工作目標(biāo)的同時制定適當(dāng)?shù)姆桨浮R话銇碚f,我們需要先撰寫多份工作方案,供上級參考決策。那么,如何評價一份優(yōu)秀的方案呢?我們可以借鑒以下幾個方面:少先隊建隊活動方案。為了幫助您更好地了解少先隊建隊活動方案,幼兒教師教育網(wǎng)小編已經(jīng)整理好了相關(guān)資料,供您參考。不過,請注意具體情況還需要以實際為準(zhǔn),謹(jǐn)慎做出決策!
少先隊建隊活動方案 篇1
晉安區(qū)第一中心小學(xué)
紅領(lǐng)巾相約中國夢
一、活動目的:
為了隆重慶祝中國少年先鋒隊建隊65周年,引導(dǎo)隊員們繼承和弘揚少先隊的光榮傳統(tǒng),增強少先隊員的光榮感和自豪感。特制定此活動方案
2、 時間:2014年10月13日
三、活動地點:校操場
二、活動內(nèi)容:
1、新隊員入隊儀式。
2、成立新中隊、授隊旗
3、宣布各班中隊輔導(dǎo)員名單
4公布新一屆旅委會名單(附:旅委會名單)
三、活動過程
(1) 介紹領(lǐng)隊嘉賓和少先隊員贈送紅領(lǐng)巾
(2) 立正,旗幟,敬禮!
(三)、唱中國少年先鋒隊隊歌
(四)、領(lǐng)導(dǎo)致辭
(六)、新生入隊儀式
1、大隊委宣布新隊員名單,新隊員入場。
2、向新隊員授予紅領(lǐng)巾。
3、新隊員入隊宣誓。
(我是中國少年先鋒隊隊員。我在隊旗下宣誓:我熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛祖國,熱愛人民,好好學(xué)習(xí),好好鍛煉,準(zhǔn)備著:為共產(chǎn)主義事業(yè),貢獻一切力量。宣誓人:××
4、新隊員代表發(fā)言
(七)、宣布成立新中隊
1新中隊公布為:一中隊(1)、一中隊(2)、一中隊(3)、一中隊(4)和一中隊(5)
2、 請領(lǐng)導(dǎo)為他們授中隊旗
3、宣布各班中隊輔導(dǎo)員名單。
(八)宣布新一屆大隊委名單
通過競選演說,投票統(tǒng)計,現(xiàn)在又有一批新的大隊委要成為同學(xué)們前進的榜樣和服務(wù)者,讓我們一起來認(rèn)識他們,讓我們向他們表示慶祝。
(九)頒獎儀式
(十)呼號
(十一)退旗
(十二)宣布活動結(jié)束
晉安一小
2014年9月15日
少先隊建隊活動方案 篇2
北京市第五十六中學(xué)2014年初一年級少先隊隊伍建設(shè)計劃一、活動主題:青年正能量
-北京第五十六中學(xué)2014年第一天開學(xué)典禮的目的和意義
這項活動將使一年級學(xué)生有歸屬感。回顧少先隊章程和入隊誓詞,將有助于學(xué)生重建作為少先隊的榮譽感。此次活動,使學(xué)生融入新的集體,加強集體的凝聚力,形成明確的組織觀念和集體觀念,從而為學(xué)生熱愛集體、愛護公共財物、努力學(xué)習(xí)、鍛煉身體、培養(yǎng)能力打下良好的基礎(chǔ)。
三、 活動時間:
16: 2014年10月13日星期一00
5、 研究對象:初中一年級全體學(xué)生及部分教師
a) 出少先隊隊旗,唱少先隊隊歌
b) 重溫《中國少年先鋒隊章程》、重溫入隊誓詞(大隊長領(lǐng)誓)c) 宣布大隊長及中隊長名單(佩戴袖標(biāo))
d) 為各中隊授中隊隊旗(各中隊長接受隊旗)e) 為大、中隊輔導(dǎo)員老師獻戴紅領(lǐng)巾(大、中隊長為老師戴領(lǐng)巾)f) 少先隊員代表發(fā)言(張清垣1)
g) 中隊輔導(dǎo)員老師代表發(fā)言(瑞雪)
h) 領(lǐng)導(dǎo)講話
七、 活動準(zhǔn)備:
1活動(鄭艷鵬負(fù)責(zé))
2. 活動主持:鄭艷鵬
3. 確定大隊長、中隊長名單
4. 選旗手(張思文1、李昕雨2、張欣竹1)、發(fā)言代表(瑞雪)5. 準(zhǔn)備大隊旗、中隊旗、紅領(lǐng)巾、隊長袖標(biāo)(鄭艷鵬)北京市第五十六中學(xué)團委
2014年10月
少先隊建隊活動方案 篇3
2016年學(xué)校少先隊建設(shè)節(jié)活動計劃
一、指導(dǎo)思想:
為歡慶中國少年先鋒隊建隊67周年,學(xué)校大隊部決定在建隊節(jié)舉行新隊員入隊活動,讓全體隊員接受一次系統(tǒng)的隊知識教育和隊組織教育,增強少先隊員的光榮感和使命感。
二、活動目的:
1、培養(yǎng)學(xué)生的主人翁意識,培養(yǎng)新生的愛隊意識,了解隊史,掌握隊儀,尊敬少先隊,感受作為一名光榮的少先隊員的神圣使命。
2教育學(xué)生繼承和發(fā)揚中國少年先鋒隊的光榮傳統(tǒng),培養(yǎng)他們健康進取的精神。
三。壯大學(xué)校少先隊力量,推動我校紅領(lǐng)巾事業(yè)蓬勃發(fā)展。
三、活動主題:
“紅領(lǐng)巾相約中國夢——聽黨的話,做好少年”
四、參加對象:全體師生
5、 時間:2015年10月13日14:00
六、活動地點:學(xué)校操場
七、前期準(zhǔn)備
(一)、活動前各項訓(xùn)練
1、中隊輔導(dǎo)員利用班隊課、晨會課或午間活動等機會對隊員進行隊知識教育、參觀隊室等,特別是要教好敬隊禮、唱隊歌和系紅領(lǐng)巾。一年級新中隊的輔導(dǎo)員還教新隊員如何宣誓。
2中午或放學(xué)后,隊員們互相唱歌,互相學(xué)習(xí),尤其是歌詞。
3、隊會的常規(guī)程序訓(xùn)練。
4紅領(lǐng)巾、標(biāo)語、音響、攝像設(shè)備等。
(二)活動氛圍營造:
1、會場布置
2學(xué)生服裝:穿校服,老隊員戴干凈整潔的紅領(lǐng)巾。
(3) 活動準(zhǔn)備:標(biāo)語、紅領(lǐng)巾、隊旗、中隊旗、隊旗等。
八、領(lǐng)導(dǎo)小組
組長:副組長:
成員:后勤:
攝影:音響:
9、 預(yù)算:元,用于場景布置、物資采購、食品**。
十、注意事項:
1所有班主任和學(xué)科教師應(yīng)保持現(xiàn)場紀(jì)律。
2各中隊指導(dǎo)員加強了中隊主題隊會儀式,特別是演唱隊歌、倒數(shù)、呼號。
3、呼號:大隊輔導(dǎo)員領(lǐng)號:“準(zhǔn)備著,為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗!”隊員呼號:“時刻準(zhǔn)備著!”
少先大隊部
二〇一六年九月三十日
少先隊建隊活動方案 篇4
大隊長的話:
尊敬的少先隊:今天是10月13日,是我國少先隊建軍62周年紀(jì)念日。在這個特殊的日子里,又有一批新隊員要加入我們少先隊組織了,今天,我們將為這些隊員們舉行隆重而簡樸的入隊儀式,讓我們一起迎接這激動人心的時刻的到來吧!
(有請我們的主持人上場?。?/p>
活動目的:
通過隆重的儀式,讓每一位隊員都能參加少先隊的各項體驗活動,激發(fā)他們的榮譽感和責(zé)任感。
準(zhǔn)備階段:
10月8日-12日:旅部組織各項入隊準(zhǔn)備工作;一年級班主任要做好新成員入隊前的申請工作和團隊前期教育。
時間:10月13日(星期四)下午
活動地點:學(xué)校操場
活動提醒:
從二年級到六年級的中隊手舉中隊國旗,參加儀式的中隊指導(dǎo)員戴著紅領(lǐng)巾。全體隊員統(tǒng)一穿好學(xué)生裝,佩帶好紅領(lǐng)巾。
人員安排:
組長:鄒校長
組員:楊校長、歐校長、班主任、班主任、學(xué)科教師
主持人(儀式程序司儀):劉戀
新隊員組織引領(lǐng):潘興、歐伶俐
高年級授巾隊員安排:
劉新年六1(20人)彭靈芝六2(20人)
少先隊大隊部
xx、10、8
南田坪中心小學(xué)新進隊儀式程序
1、 全體起立,每各中隊計算人數(shù)。(每各中隊長依次向領(lǐng)隊報告號碼,隊長向指導(dǎo)員報告號碼。會前要進行訓(xùn)練。)
二、出旗。(**出旗曲)一個大隊旗手,兩個護旗手。然后中隊旗手跟在后面
三、唱隊歌。(有請指揮鐘朋)(**隊歌)
四、宣布新隊員名單。(新隊員按照輔導(dǎo)員點名的順序安排在臺上,由一年級班主任協(xié)助)
五、授予新隊員標(biāo)志。(請六年級的優(yōu)秀少先隊員代表向新隊員授紅領(lǐng)巾)(六年級40名少先隊員作為授予者,雙手托紅領(lǐng)巾授予新隊員,新隊員雙手接過,放在頸上,授予者給新隊員打上領(lǐng)結(jié),接著互相敬禮,然后老隊員歸隊)
六、宣誓。(請大隊輔導(dǎo)員帶領(lǐng)新隊員宣誓)(旗手周澳柯在誓詞后面展開大隊旗,請新隊員全體立正,舉起右手跟輔導(dǎo)員宣誓。然后有序地歸隊)
七、表彰優(yōu)秀少先隊員。
八、少先隊員代表講話。(首先請優(yōu)秀少先隊代表發(fā)言。)
(接下來有請新隊員代表講話)
九、輔導(dǎo)員講話。(大家歡迎!)
十、校長講話。(下面有請我們尊敬的鄒校長為我們講話,大家鼓掌歡迎?。?/p>
十一、呼號。(輔導(dǎo)員說:準(zhǔn)備著!為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗!隊員們答:時刻準(zhǔn)備著!所有成員舉起右手,將拳頭輕輕握在耳朵的側(cè)面。大隊旗手展開大隊旗)
十二、退旗。(**退旗曲)少先隊員行隊禮,非隊員行注目禮。中隊的旗手在撤旗的過程中回到了中隊前面。
十三、儀式結(jié)束。*
少先隊建隊活動方案 篇5
龍山店小學(xué)少年先鋒隊67周年主題活動實施方案
一、指導(dǎo)思想
為了隆重慶祝中國少年先鋒隊建隊67周年,使同學(xué)們建隊日過得快樂而有意義,我們將結(jié)合我校本學(xué)期的德育教育主要工作及任務(wù)在全校開展以“紅領(lǐng)巾相約中國夢——聽黨的話,做好少年”為主題的少先隊建隊日活動。為引導(dǎo)廣大黨員繼承和發(fā)揚少先隊光榮傳統(tǒng),增強他們的榮譽感和歸屬感,特制定本辦法。
2、活動時間:2016.10.10——10.13
3、 參加人員:大欽中心小學(xué)師生
四、活動內(nèi)容:
(1) 開展團隊禮儀教育,增強團隊成員的組織意識。
1.舉行隆重的升旗儀式。
利用周一升旗儀式,學(xué)生代表做以“迎少先隊建隊日”為主題的國旗下講話,增強隊員身為中國少年先鋒隊隊員的自豪感。
2.少先隊知識學(xué)習(xí)活動
(1) 團隊日校園廣播節(jié)目:利用紅領(lǐng)巾電臺對師生進行少先隊教育。
(2) 各中隊開展各中學(xué)習(xí)活動,了解中國少先隊的章程和少先隊簡史。
3.中隊活動
(1)各班在10月12日中午前,利用晨會課、班隊課介紹少先隊歷史,弘揚民族精神,以“紅領(lǐng)巾相約中國夢——聽黨的話,做好少年”為主題召開班隊會。組織學(xué)生學(xué)習(xí)唱愛黨歌曲,了解黨史故事,**紅色影視劇等。要引導(dǎo)少先隊員挖掘自己成長中、隊日活動中的真實感受,向雷鋒叔叔、英雄少年賴寧等模范人物學(xué)習(xí),爭當(dāng)“四好少年”。
各中隊可以鼓勵學(xué)生通過“許一個心愿”、“發(fā)一條微博”、“寫一封心愿信”、“做一個心愿結(jié)”等形式,表達自己最美好的一個心愿。(班會有教案,有**,打印)
(2)二年級各班開展“紅色小漫畫”征集。
貫徹落實少先隊“先鋒行動年”精神,組織少先隊員、開展“紅色小漫畫”創(chuàng)作,以隊員喜聞樂見的形式,將先鋒精神轉(zhuǎn)化為形象的漫畫插圖和故事進行紅色文化傳播,全力打造少先隊紅色文化品牌。
(3)三——五年級各班開展“最美手抄報”征集。
① 手抄報紙主題突出,圖案新穎,版面清晰。
②手抄報內(nèi)容:以“紅領(lǐng)巾相約中國夢——聽黨的話,做好少年”為主題,小隊名、小隊旗、小隊歌、口號、小隊活動等,**并茂。
③紙張大?。篴4紙
(二年級到五年級交上來的漫畫和手稿需要封面。10月13日中午前上交。)
五、活動要求:
1.高度重視,精心組織,各年級、中隊要充分認(rèn)識開展主題教育系列活動的重要意義,以此作為加強少先隊員思想道德建設(shè),弘揚民族精神開展愛國主義教育的有效途徑,作為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、積極參與和諧社會建設(shè)的重要載體。
2.各年級中隊要結(jié)合自身實際,面向廣大少先隊員,針對不同年齡,不同層面的少先隊適宜的開展教育實踐活動。在活動項目設(shè)計上,遵循少先隊員教育主體的成長規(guī)律和身心特點,做到主題鮮明,內(nèi)容豐富多彩,形式活潑新穎。
3.強化宣傳,營造氛圍,切實抓好活動的組織和宣傳工作,加強宣傳,擴大影響,在校內(nèi)掀起少先隊員開展紀(jì)念少先隊建隊日活動的熱潮。
三八節(jié)方案與黨建有關(guān)(必備十二篇)
國際勞動婦女節(jié),又被稱為“國際婦女節(jié)”、“三八節(jié)”和“三八婦女節(jié)”。是在每年的3月8日為慶祝婦女在經(jīng)濟、政治和社會等領(lǐng)域作出的重要貢獻和取得的巨大成就而設(shè)立的節(jié)日。下面是小編精心整理的三八婦女節(jié)活動策劃方案(精選12篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
三八節(jié)方案與黨建有關(guān) 篇1
三八婦女節(jié)是全體女性同胞的共同節(jié)日,為了增加社區(qū)女性同胞的幸福感,促進婦女同胞的身心健康,社區(qū)決定于三月八日當(dāng)天下午舉行“撐起半邊天,我的.權(quán)益我做主”暨三八節(jié)社工宣傳活動,讓廣大女性朋友歡度一個開心節(jié)日。
一、活動地點
社區(qū)大院
二、活動時間
3月8日或本周日(義工可參與)
三、活動內(nèi)容
1、婦女健康知識宣傳
婦女身心健康常識、愛疾?。╝ids)防護、乳腺癌常識與預(yù)防、人流知識知多少、
2、婦女權(quán)益政策法規(guī)宣傳
準(zhǔn)備工作:搜集婦女權(quán)益保護法相關(guān)法規(guī)
3、計劃生育宣傳
可與工作站合作
4、家庭暴力防護服務(wù)
可以機構(gòu)家暴防護中心聯(lián)系,獲取資料
5、夕陽紅絲襪花手工作坊展示級現(xiàn)場招募
現(xiàn)場展示、手工作品派發(fā)、現(xiàn)場招募成員
社工服務(wù)宣傳
常規(guī)活動宣傳
7、親子游戲
四、活動資源
1、人力
社工兩名、xx社區(qū)工作站資源、義工:xx義工、xx義工、xx花成員
2、物資
橫幅、宣傳冊、婦女健康知識宣傳冊(xx社區(qū)借)、婦女權(quán)益法規(guī)(自行打?。?、避孕藥具(工作站取得)、游戲資料、桌椅(四張桌子、椅子若干)、音響(需查看公園是否有電源)、相機等。
三八節(jié)方案與黨建有關(guān) 篇2
“一年之計在于春”,春天總是以柔美的身資,蓬勃的生氣給我們帶來夢幻與希望。同學(xué)們輕快的腳步伴著開學(xué)的鐘聲走進校園。三月迎來了明媚的春光,也迎來了最富有春意的屬于女性的節(jié)日。作為學(xué)生的我們在繼續(xù)踏上成長的旅途時,也要向辛勤培養(yǎng)引導(dǎo)我們的.女園丁們表達深深的謝意和濃濃的祝福。
我系學(xué)生分會及團委將以感恩的心為我系女老師及校領(lǐng)導(dǎo)表達敬意,并從她們認(rèn)真忙碌的工作中感悟如何承擔(dān)起責(zé)任的女性,向她們學(xué)習(xí),作為我們對她們教導(dǎo)有方的回應(yīng)。
學(xué)生分會決定,我們將開展迎“三八”,送祝?;顒?,向系女老師及校女領(lǐng)導(dǎo)們表示學(xué)生們對的感謝和祝福。
財經(jīng)與藝術(shù)系迎“三八”,送祝?;顒觾?nèi)容
一、活動名稱:
迎“三八”,送祝福
二、活動主題:
迎接“三八”婦女節(jié)
三、活動時間:
xx年3月8日
四、活動地點:
辦公樓及教學(xué)樓
五、活動目的:
向系女老師及校女領(lǐng)導(dǎo)們表示學(xué)生們的感謝和祝福。
六、策劃主辦單位:
財經(jīng)與藝術(shù)系學(xué)生分會及團委
贊助單位:
七、活動形式:
給老師們送康乃馨及小賀卡
八、活動人員安排:
統(tǒng)計工作:1人
采購:2人
送賀卡:6-8人
九、活動意義:
(一)向老師們表達學(xué)生的謝意,培養(yǎng)現(xiàn)代大學(xué)生尊敬師長的傳統(tǒng)美德及感恩之心。
(二)為學(xué)生樹立女性成功者的榜樣,引導(dǎo)學(xué)生思考勤勞的'品質(zhì)。
(三)聯(lián)系師生感情,相互溝通,以便教學(xué)工作的開展。
(四)鍛煉學(xué)生的溝通交流能力,培養(yǎng)團隊協(xié)作和克服困難的精神。
(五)在大學(xué)校園體現(xiàn)尊重女性,樹立成功女性為榜樣的先進思想。
(六)向校園尊師重教的文化發(fā)展邁進了一大步。
十、活動前期準(zhǔn)備工作:
(一)統(tǒng)計老師名單及所在辦公室
(二)采購鮮花
(三)制作小賀卡
十一、活動過程:
我系學(xué)生分會及團委向老師們送祝鮮花,表達心意。
十二、活動后期工作:
召開例會總結(jié)活動經(jīng)驗。
三八節(jié)方案與黨建有關(guān) 篇3
一、前言
在這溫暖的季節(jié),我們即將迎來一個美好的節(jié)日——三八婦女節(jié)。長輩的愛是世界上最無私的愛。在成長的路上,我們接受了太多的關(guān)愛,當(dāng)我們接受著無私的關(guān)愛時,我們曾為她們做過些什么?廣州工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院的孩子們正沐浴在愛的陽光下,但是,在享受愛的同時,我們卻往往不懂得回報愛,缺乏一顆感恩的心。為了彌補親情教育的缺失,在這個節(jié)日里,我們將組織感恩活動,讓孩子們?yōu)槔蠋熥鳇c什么,說些什么,給學(xué)生們一個表達感激的機會。孩子們的問候可能很稚嫩,孩子們的禮物可能很簡單,但是,請您一定要給孩子送上鼓勵。
二、活動背景
三八婦女節(jié)是世界的傳統(tǒng)節(jié)日,是女性的節(jié)日。為體現(xiàn)全社會對女性的人文關(guān)懷,表達對婦女在社會、家庭和人類歷史發(fā)展中所作巨大貢獻的由衷敬佩和贊美之情,在三八婦女節(jié)到來之際,通過組織活動,使中心全體女性教職員工及學(xué)員真正的意識到婦女的偉大,了解到婦女為社會、為家庭、為人類歷史的發(fā)展所做出的巨大貢獻,幫助她們進一步認(rèn)識自身的社會地位和價值,建立起崇高的群體自豪感和社會責(zé)任感,進而更好的發(fā)揮婦女“半邊天”的作用,為祖國的建設(shè),社會的發(fā)展,家庭的和睦做出偉大貢獻。
三、活動宗旨
通過此活動,讓學(xué)生們體會到婦女的偉大以及重要性,為慶祝三八婦女節(jié)到來,活躍婦女工作積極性,而制定本活動。另一方面,也傳達出學(xué)生對老師的尊重以及感謝,帶著一份感恩的心,架起一座師生的橋梁,讓彼此更貼心,讓溫暖進入每一個人的心田。
四、主題詞
感恩女性,情系萬心。
五、活動時間
20XX年3月8日
六、活動流程
一、分別到每棟樓的辦公室去給老師們問好
二、送上早已準(zhǔn)備好的婦女節(jié)禮物。
三、送上我們最溫馨的祝福。
七、宣傳方案
(一)前期宣傳
1.活動前一周起在校廣播站播音時間段里播放有關(guān)婦女節(jié)的宣傳語。
2.通過女生報登刊婦女節(jié)信息。
3.進行橫幅宣傳。
4.通過海報宣傳婦女節(jié),及其活動流程。
5.開通本校女生專題網(wǎng)頁,宣傳我校婦女節(jié),以及活動后的成果。
6.通過班級宣傳。
(二)具體宣傳方案
1)廣播宣傳:活動前一周起在校廣播站播音時間段里播放有關(guān)女生節(jié)的宣傳語,并為婦女節(jié)宣傳活動的時間及有關(guān)婦女節(jié)的介紹內(nèi)容,以及負(fù)責(zé)部門。
2)女生報宣傳:在女生報的頭版刊登婦女節(jié)信息,內(nèi)容包括活動的舉辦時間、活動主題以及負(fù)責(zé)部門。
3)橫幅宣傳:在學(xué)院主要校道懸掛橫幅,橫幅內(nèi)容:“感恩女性,情系萬心?!?。
4)海報宣傳:到一飯,二飯門口粘貼海報進行宣傳,海報內(nèi)容包括:活動的舉辦時間、活動主題以及負(fù)責(zé)門。
5)網(wǎng)絡(luò)宣傳:通過在本學(xué)院主頁開通婦女節(jié)專題的鏈接,內(nèi)容包括活動的舉辦時間、活動主題以及有關(guān)婦女節(jié)的介紹和負(fù)責(zé)部門。
6)班級宣傳:到各個班的早讀可是寫通知,通知包括婦女節(jié)的主題,時間,地點,以及活動流程。
三八節(jié)方案與黨建有關(guān) 篇4
為慶?!叭恕眿D女節(jié),提高全校女教師的身體素質(zhì),愉悅身心、增強凝聚力,營造和諧向上的校園文化氛圍,學(xué)校定于20xx年3月12—13日組織女教師開展系列趣味體育比賽活動,具體活動方案如下:
一、活動組織與裁判
組長:王雪潔、劉文華、王正偉
裁判長:張偉
裁判員:吳靜、關(guān)迎春、孫秀炬、隋娜、曲曉菁、杜林青、陳浩然、王麒丞
二、趣味體育比賽內(nèi)容
1、“筷”樂大搬家
2、趣味保齡球
三、比賽時間及地點:
三月12日(第八節(jié)、五樓)、
三月13日(第七、八節(jié)、操場)
四、比賽規(guī)則
(一)“筷”樂大搬家規(guī)則:
1、四十秒時間內(nèi),參賽隊員用筷子將乒乓球從A箱夾運到B箱中,最終累計B箱中乒乓球個數(shù),作為最終成績。
2、夾運過程中不能有手扶、手托等輔助動作,否則按犯規(guī)處理,不計個數(shù)。
3、根據(jù)比賽成績,設(shè)相應(yīng)獎項。
(二)趣味保齡球規(guī)則:
1、將十瓶不同飲料(紅茶、綠茶、礦泉水代表三種不同獎品等級),擺成“正三角形方陣”。
2、參賽隊員持實心球以地滾球方式擊向“三角形方陣”,以擊倒的個數(shù)及種類確定獲獎等級。
3、只能以地滾球方式,不能以拋或投的形式進行。
五、相關(guān)要求
1、準(zhǔn)時參賽,過時不候。
2、安全第一,量力而行。
3、服裝輕便,作好熱身。
4、未盡事宜另行通知。
三八節(jié)方案與黨建有關(guān) 篇5
為響應(yīng)校工會紀(jì)念“三八”國際勞動婦女節(jié)xxx周年的通知精神,結(jié)合機關(guān)工會的實際,開展“巾幗心向黨建功新時代”為主題的“三八”節(jié)系列活動具體安排如下:
(一)活動主題:“記此時刻初心,留最美時光影”——攝影活動。
1、時間和地點。
(1)時間:
3月8日上午10:00——11:30;3月9日上午10:00——12:00、下午13:00——15:30。
(2)建議地點:
①個人照:xx校區(qū)南門網(wǎng)球場外海棠樹下或7號樓校園環(huán)路外側(cè)油菜花地;
②集體照:機車博物園或校內(nèi)其它標(biāo)志建筑物。
2、參加人員。
機關(guān)工會女會員。
3、內(nèi)容:
機關(guān)工會安排專業(yè)攝影師,選取校園美麗風(fēng)景為背景,為每個工會小組的`女會員集體和每位女會員照一張照片,贈送給各小組和個人作為歲月留念。
4、說明。
各工會小組可在以上時間聯(lián)系攝影師(xx老師,xxxxxxxxxxx)確定具體拍攝時間和地點。
(二)活動主題:“青山綠水踏春去,風(fēng)清氣正起征程”——踏青之旅。
1、時間和地點。
(1)時間:20xx年3月8日下午。
(2)地點:都江堰中興鎮(zhèn)上元村青城道茶觀光園。
2、參加人員。
機關(guān)工會女會員。
3、活動安排。
(1)12:30:在xx校區(qū)綜合樓下集合,前往目的地。
(2)13:30:熱身游戲,消除隔閡。融入活動氛圍。
(3)14:30:采茶。感受茶鄉(xiāng)風(fēng)情,體驗采茶、融入自然,體驗生活。
(4)15:30:制茶體驗。體驗制茶整個流程及工藝。
(5)16:30:戶外互動游戲。感受春天。
(6)17:30:合影留念,返回。
4、報名要求
(1)報名時間截至3月5日15:00,逾期不報視為自動放棄。
(2)參加人員名單,請?zhí)顚憟竺恚ㄒ姼郊?,并發(fā)送至;聯(lián)系電話:,聯(lián)系人:老師。
5、注意事項:
(1)各相關(guān)單位要積極動員、認(rèn)真組織此次活動,特別是要做好參加人員身份證號碼的填寫工作,以便辦理保險事宜。
(2)著裝上建議:穿寬松、便于運動的'衣服、運動鞋,最好不要穿裙子和高跟鞋。
(3)3月8日下午,如若下雨,活動取消。
三八節(jié)方案與黨建有關(guān) 篇6
一、指導(dǎo)思想
在三八婦女節(jié)來臨之際,為積極倡導(dǎo)提高教師綜合素養(yǎng),促進教師專業(yè)成長,豐富課余生活,為我校女教工們提供展示才藝的舞臺,展示女教工們的風(fēng)采,校工會決定舉辦 “慶三八婦女節(jié)”女教工硬筆書法比賽。
本次活動宗旨是 “崗位練兵強素質(zhì),鋼筆大賽展風(fēng)采”。
二、參賽對象
xx市一中分校(xx實驗中學(xué))全體女教工
三、具體內(nèi)容及安排
1. 比賽內(nèi)容:硬筆書法,參賽內(nèi)容統(tǒng)一命題。書寫工具自備,鋼筆字專用稿紙由工會統(tǒng)一分發(fā)。
2. 比賽字體:字體不限,楷書、行書、隸書等均可。
3. 比賽地點: 新科技樓四樓多功能廳
4. 比賽時間: 3月8日中午11點30分至12點30分(如有特殊情況,可和李敏老師協(xié)商)
5. 獎次設(shè)置:本次活動設(shè)一等獎、二等獎、三等獎若干。
四、評分標(biāo)準(zhǔn)
1.內(nèi)容時間:在指定時間和書寫范圍內(nèi)完成書寫內(nèi)容。
2.字體方面:書寫正確、規(guī)范、美觀。字體端正、勻稱,大小適中。間架結(jié)構(gòu)合理,行筆流暢,力度適中。
3.章法方面:筆法自然,布局合理,格調(diào)統(tǒng)一。姓名落款書寫在背面。
4.評委組成:請男性工會執(zhí)委、男性工會小組長和男性教工參與評比(時間另行通知)。
三八節(jié)方案與黨建有關(guān) 篇7
一、設(shè)計意圖
中班是幼兒三年學(xué)前教育中承上啟下的階段,他們對事物的理解能力逐漸增強了。除了知道三月八日是媽媽的節(jié)日之外,還有必要讓他們了解38節(jié)的由來。同時,隨著他們有意行為的增加,初步規(guī)則意識的萌發(fā),動作質(zhì)量明顯提高,并又能堅持較長時間,我們可嘗試自主性的區(qū)域活動,讓幼兒為媽媽奶奶進行制作禮物。但是中班的幼兒還是依賴性較強,獨立操作與解決問題的能力較弱,所以還是需要成人的幫助,為此,邀請家中的男同胞與幼兒共同完成制作任務(wù),并一起贈送給家中的女性,既表達了對媽媽奶奶的節(jié)日祝福,又增進了家庭成員之間的情感交流。
二、活動目標(biāo)
1、了解38婦女節(jié)的由來,知道媽媽、奶奶們的辛勞,并懂得要尊敬她們。
2、樂意與爸爸、爺爺自主地選擇制作區(qū)域,共同為媽媽、奶奶制作禮物,表達對媽媽、奶奶的祝賀。
三、活動準(zhǔn)備
1、通知爸爸、爺爺參加活動。
2、制作區(qū)域分隔、制作禮物的'一些材料。
3、一些歌曲音帶,如《我的好媽媽》、《世上只有媽媽好》、《只要媽媽露笑臉》等。
四、活動流程樣例
切入點活動——說說“38”節(jié)
今天是幾月幾號?是哪些人的節(jié)日?
了解38婦女節(jié)的由來。(幼兒收集的資料或教師講述)
夸夸媽媽、奶奶——說說媽媽、奶奶的簡單特征和她們的本領(lǐng)(如做家務(wù)、燒菜、唱歌、下棋、刺繡等)。
區(qū)域親子活動——為媽媽、奶奶制作禮物
1、交代各區(qū)域制作內(nèi)容及要求(舉例)
制作卡片(嘗試用剪、畫、貼等方式大膽地進行裝飾賀卡)
制作面具(能運用合理地顏色均勻地、對稱地進行涂色)
制作康乃馨(能用折、剪、扭等方式制作康乃馨)
2、交代各區(qū)域之間互動的要求。
3、幼兒與爸爸、爺爺共同選擇并制作禮物。——播放背景音樂《只要媽媽露笑臉》等,渲染活動氣氛。
4、請爸爸或爺爺將幼兒的祝福語記錄在賀卡上。
5、將禮物送給媽媽、奶奶,并搜集媽媽、奶奶收到禮物時候的反應(yīng),照片、留言等。
三八節(jié)方案與黨建有關(guān) 篇8
春光明媚,萬物復(fù)蘇,我們迎來了新一年的“三?八”國際婦女節(jié)。為了使我院女教職工過一個豐富、祥和的三八婦女節(jié),豐富我院女教職工的文化生活,增近彼此間交流,使佳節(jié)過得更有意義、更充實、更快樂。院工會將組織慶 “三八”系列活動,具體方案如下:
一、活動主題:
春風(fēng)在這里蕩漾
二、參加人員:
全院女工會會員
三、活動時間:
20xx年3月7曰(星期三)
四、活動內(nèi)容:
1、開幕式、健身操表演
2、趣味活動
3、美容養(yǎng)生講座
4、美麗心情工作日
五、開幕式(下午2:38)
1、活動地點:學(xué)院體育館
2、參加人員:全院女工會會員;各工會主席;特邀院領(lǐng)導(dǎo)、中層正職(男)
六、健身操表演(下午2:58)
1、活動地點:學(xué)院體育館
2、參加人數(shù):102人,原則上每分會10人
七、趣味活動(下午3:18)
1、活動地點:學(xué)院體育館
2、活動獎勵:所有項目取前三分之一名進行獎勵。
3、活動項目:團結(jié)一致、抱球接力賽、乒乓接力賽、呼啦圈接力賽。
八、美容養(yǎng)生講座(下午1:28)
1、活動地點:行政樓201報告廳
2、參加人數(shù):102人,原則上每分會10人
九、美麗心情工作日
1、三八節(jié)這一天,為營造一個和諧、尊重女性的氛圍,男教職工要主動為女教職工排憂解難,做一些(如打水、掃地等)力所能及的事。
2、三八節(jié)這一天,女教師要多鼓勵表揚學(xué)生,不訓(xùn)斥任何學(xué)生,不板著臉上課, 把自己的微笑和美麗的'心情留在學(xué)生心中。
十、活動要求:
1、請各分工會于20xx年3月3日前將趣味活動參賽報名表(每個分會每個項目只能報一個隊參賽)報送體育工會;3月3日前參加美容養(yǎng)生講座報名表報送女工會;3月1日前將健身操表演報名表報送制藥工會。所有參加活動的人均可獲得紀(jì)念品一份,每人可參與多項活動,但最多只能獲得一份紀(jì)念品。
2、各分會要高度重視慶祝活動的開展,要合理安排并認(rèn)真組織實施,著力創(chuàng)設(shè)良好的氛圍,開展活動過程中要做好安全工作,確保不出問題,各項活動順利進行。
3、要充分宣傳我院做出突出貢獻的婦女典型,積極向各大報刊、網(wǎng)絡(luò)、電視臺投稿。
4、各分工會要結(jié)合本單位工作實際,因地制宜地組織開展形式多樣、豐富多彩的節(jié)日紀(jì)念活動,及時將活動開展情況(信息及圖片)反饋給院工會,院工會將在工會網(wǎng)上開辟專欄進行報道。
在“三八國際婦女節(jié)”即將來臨之際,感謝院系黨組織和行政的大力支持!祝愿全體女教職工三八婦女節(jié)快樂,永遠健康美麗快樂!祝愿全體男教職工家庭美滿幸福,充實安康!
三八節(jié)方案與黨建有關(guān) 篇9
一、 活動背景
“三八”國際勞動婦女節(jié)創(chuàng)始于1910年, 聯(lián)合國從1975年國際婦女開始慶祝國際婦女節(jié),從此"三八"節(jié)就成為全世界勞動婦女為爭取和平、爭取婦女兒童的權(quán)利、爭取婦女解放而斗爭的偉大節(jié)日。
二、 活動目的
20xx年是第xxx個“三八”婦女節(jié),在節(jié)日即將到來之際,號召全鎮(zhèn)婦女姐妹們一起共慶節(jié)日,通過活動的開展,促使廣大婦女充分發(fā)揮“自尊、自信、自立、自強” “四自”精神,全面提高自身素質(zhì),樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,積極參與社會公德、職業(yè)道德尤其是家庭美德建設(shè),以誠信為基本的道德規(guī)范,樹立高度的政治責(zé)任感,勇于維護自身的.合法權(quán)益,做社會文化進步的推動者。
三、 活動主題
爭創(chuàng)文明和諧家庭,共建平安和諧家園
四、活動的時間和地點
時間:20xx年3月初
地點:xx廣場
五、 活動主辦單位:
鎮(zhèn)婦聯(lián)、鎮(zhèn)團委
協(xié)辦單位:xx鎮(zhèn)宣傳文化站、xx社區(qū)
六、 活動人員
工作、生活、居住在xx街道的廣大婦女同胞,各村婦代會主任組織村干部家屬等。
人員預(yù)計200人左右。
七、 活動流程
(一)表演環(huán)節(jié)(無紀(jì)念品)
1.集體腰鼓表演。
2.主持人報幕,紅光樂隊節(jié)目(小品)。
3.秧歌表演
4.歌曲(繡紅旗)
5.體育局培訓(xùn)的《陜北腰鼓》表演
6.廣場舞
7.連響表演
(二)競賽環(huán)節(jié)(所有參賽人員發(fā)紀(jì)念品一份)
1.單人跳繩(10人,單人比賽,取前3三名優(yōu)勝)
2.瞎子穿拖鞋(8人,分兩組比賽,優(yōu)勝4名)
3.半分鐘穿針比賽(6人,單人比賽,取前3名優(yōu)勝)
4.三分鐘銜紙杯運水比賽(20人,分兩組比賽,優(yōu)勝10名)
5.五分鐘運乒乓球(20人,分兩輪比賽,優(yōu)勝10名)
八、 經(jīng)費預(yù)算
紀(jì)念品:參與活動人員64人,工作人員預(yù)計10人,共計74人,每人發(fā)10元的紀(jì)念品,另30人比賽優(yōu)勝者另發(fā)5元紀(jì)念品,計890元。
橫幅:2條,200元。
臨時開支:150元。
共計1240元。
以上方案,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
三八節(jié)方案與黨建有關(guān) 篇10
一、活動主題:
長期奮斗在廚房,奮斗在關(guān)心孩子,奮斗在工作陣地上,更奮斗在民政事業(yè)的女性同胞,你們辛苦了,祝你們?nèi)斯?jié)快樂!永永遠遠三八(粵語的“生發(fā)”諧音)。
二、活動時間:
3月8日(如遇雨天,活動順延,具體時間另行通知)
活動地點:
活動對象:
三、活動內(nèi)容
(一)節(jié)日開幕式暨感恩祝?;?/p>
(二)婦聯(lián)主席講話
(三)活動比賽環(huán)節(jié)
(四)頒發(fā)獎品及總結(jié)活動
(五)活動合影留念
獎項設(shè)置:
一等獎:2名 送價值800元按摩浴足儀一具以及榮譽證書
二等獎:5名 送價值500元電療按摩儀一臺以及榮譽證書
三等獎:10名 送價值200元西施靚湯煲一個以及榮譽證書
紀(jì)念獎:參與活動的非一、二、三等獎?wù)呔色@得由移動公司送出的面值50元話費的手機充值卡一張。
四、活動流程
(一)活動宣傳:辦公室負(fù)責(zé)宣傳全部工作,包括向各股室、下屬單位傳發(fā)活動文件,并在局公告欄上張貼海報通知和通過政府公告語音通知各股室、下屬單位。
(二)場地布置:
(三)活動開始
1、主持人宣布活動開始,邀請嘉賓入座并作重要講話。
2、游戲竟玩環(huán)節(jié)(1)呼啦快樂轉(zhuǎn)
游戲規(guī)則:每場四人商場比拼,比賽前沒人分別領(lǐng)得一個呼啦圈、一個一次性水杯。比賽正式開始后,工作人員王每個正在比賽的人員手上杯里到飲用水,在一次轉(zhuǎn)不停的過程中時間最長喝水最多為勝出者。
(2)搶凳子
游戲規(guī)則:10人一組,九張凳子,10人圍在九張凳子周圍,由裁判發(fā)令,參與者順著一個方向轉(zhuǎn)進行搶凳子,沒搶到者淘汰出局,沒出局一個人就撤走一張凳子,重復(fù)下去,最后剩一個人的時候為勝出者。
(3)雙龍戲珠
游戲規(guī)則:分四組,每個家庭為一組(最多三人一家),兩人背對背夾住氣球,從起點運到終點,終點放有一個椅子,到終點以后要把氣球放到椅子上坐爆,再返回起點繼續(xù)夾氣球??梢栽陉犛炎鴼馇虻?同時,另一個人回起點準(zhǔn)備氣球。注意:如果在跑動過程中氣球落地或其他原因提前爆炸,要回到起點重新運氣球。以哪組最先坐爆2個氣球代表隊勝出。
(4)拔河比賽(壓軸賽)
游戲規(guī)則:
①分隊規(guī)則:分一下6個隊,每隊10位婦女,每隊設(shè)隊長一名,負(fù)責(zé)代表本隊參加分組抽簽。
②比賽規(guī)則:
1)比賽分淘汰賽、角逐賽、決賽三個賽程。
2)比賽分組及比賽首場的站位選擇由各隊隊長抽簽決定。
3)淘汰賽:六個隊分成三組,沒隊比賽采用三局兩勝制,每局后雙方交換場地。當(dāng)兩局即可分出勝負(fù)時,比賽宣告結(jié)束,每組獲勝者進入角逐賽。
4)角逐賽:三組勝者將要分別與另外兩組進行比賽,同樣是三局兩勝,決出季軍。
5)決賽:角逐賽的兩位勝者進行冠軍爭奪賽,同樣是三局兩勝。
(四)頒獎儀式
(五)主持人總結(jié)比賽,最后送出節(jié)日誠摯的問候語祝福,并全場合影留念,活動結(jié)束。
五、工作人員安排:
(一)前期準(zhǔn)備:嘉賓邀請、人員分工、設(shè)備租賃、禮品采購、禮儀小姐培訓(xùn)
(二)活動開展:現(xiàn)場秩序、音響效果調(diào)試、禮品準(zhǔn)備、拍照錄像,清楚電視臺負(fù)責(zé)新聞傳播。
(三)活動結(jié)束,工作人員協(xié)助場地布置組收拾場地,打掃衛(wèi)生。
三八節(jié)方案與黨建有關(guān) 篇11
20xx年是集團全面貫實科學(xué)發(fā)展觀的關(guān)鍵年,是進一步推進企業(yè)改革發(fā)展的攻堅年。在“三八”國際勞動婦女節(jié)102周年即將來臨之際,廣大女職工要緊緊圍繞集團20xx年規(guī)劃發(fā)展目標(biāo)工作,突出全面提高女職工自身素質(zhì),充分發(fā)揮女職工在集團事業(yè)大發(fā)展中的主力軍作用,戰(zhàn)勝困難,克服不利因素,為開創(chuàng)集團改革發(fā)展新局面做出更大 的貢獻。集團工會特做通知如下:
一、突出主題
各單位要圍繞著創(chuàng)建“全國五一巾幗標(biāo)兵崗”、“女職工建功立業(yè)示范崗”、“五一巾幗獎集體”等活動,從本單位的行業(yè)特點和女職工的實際出發(fā),引領(lǐng)女職工樹立自尊、自信、自立、自強的'精神,以嶄新的面貌、創(chuàng)新的精神,健康的體魄投入到集團改革發(fā)展大局中建功立業(yè),使廣大女職工在參與中受到教益,得到提高,充分展示發(fā)展階段女職工的新風(fēng)采。
二、注重創(chuàng)新
因地制宜發(fā)展具有女職工特色、靈活有效的活動,崗位創(chuàng)新勞動競賽,本著和諧、靈活、熱烈和注重實效的原則,發(fā)展寓教于樂突出特色的活動,通過活動的發(fā)展進一步開創(chuàng)女職工的文化理念和創(chuàng)新競賽的新局面。
三、搞好宣傳
借“三八”國際勞動婦女節(jié)之即,各單位要積極宣傳女職工為集團發(fā)展,在各自崗位上做出突出貢獻的人和事,掀起一個學(xué)先進、趕先進的熱潮,更好的增強企業(yè)和職工的感情,增強企業(yè)對職工的凝聚力,為集團經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻。
四、工作要求
各基層工會對組織活動情況,于3月15日前上報集團工會。
三八節(jié)方案與黨建有關(guān) 篇12
一、活動主題:
3月做幸福女人。
二、活動時間:
3月3日——3月9日。
三、活動目的:
誘導(dǎo)刺激新老顧客的消費,提升中小型美容院加盟店的銷售額;營造溫馨喜慶的節(jié)日氛圍,打造美容院良好形象;趁著女性重要節(jié)日,推出新產(chǎn)品和項目,吸引不同層次的顧客群體;中大型美容院加盟店促銷活動,可以宣傳和推廣美容院品牌,提升美容院的知名度。
四、活動內(nèi)容:
1、“做精致美麗小女人”——在三月八日當(dāng)天,凡是到店消費的顧客,都可以八折的超低優(yōu)惠。另外消費滿二百元的顧客,可以獲得美容院免費贈送的肌膚美白護理套盒,而消費滿伍佰元的顧客,可以獲得免費的一次臉部護理機會。
2、“XX美容院關(guān)注女性健康”——在三月八號活動當(dāng)天,美容院可以去社區(qū)、商場和寫字樓派發(fā)關(guān)于美容護膚的宣傳冊子,上面標(biāo)明美容院正在熱銷的產(chǎn)品項目。另外,還可以邀請專業(yè)講師,開設(shè)美容健康的講座,讓新老顧客齊聚一起,學(xué)習(xí)美容護膚與健康保養(yǎng)的知識。
3、“女人懂得愛護自己”——凡是在三月八號到本店的顧客,都可以領(lǐng)取節(jié)日禮品一份,另外在美容院購買任何一款美容產(chǎn)品,都可以享受低折扣的優(yōu)惠。
五、中小型美容院加盟店三八活動短信:
1、三八幸福女人style!XX美容院特推出各項優(yōu)惠活動,會員持卡就能夠領(lǐng)取豐厚禮品哦,詳情請到店咨詢!
2、因為有你,世界如此美麗!XX美容院祝您三八節(jié)日快樂,幸福美滿!
3、迎三八婦女節(jié)!凡是到XX美容院消費的朋友,均可享受八折超低優(yōu)惠,咨詢電話XXXX。