加班餐通知

加班餐通知集合。

在我們所處的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境中，很多地方都能遇到醒目的公告通知。公告通知在文本表述上需要準(zhǔn)確規(guī)范。經(jīng)過周到的分析幼兒教師教育網(wǎng)的編輯為您撰寫了“加班餐通知”，歡迎來到我們的網(wǎng)站了解更多優(yōu)質(zhì)服務(wù)！

加班餐通知(篇1)

一、目的

為提高效率，對從事司機(jī)工作人員額外勞動(dòng)進(jìn)行合理補(bǔ)償，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，保障公司經(jīng)營正常運(yùn)行，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和文件規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

二、定義

本規(guī)定所指加班是指駕駛員在公司正常作息時(shí)間之外，需要延長勞動(dòng)時(shí)間或在周日、國家法定節(jié)假日和公司假日完成額外的.工作。

三、適用范圍

本規(guī)定適用于公司從事司機(jī)崗位人員。

四、管理規(guī)定

1、公司以提高車輛使用效率，節(jié)約公司資源為原則，行政部將嚴(yán)格控制晚間車輛使用率。

2、公司以人為本，要求所有駕駛?cè)藛T必須在身體精神條件良好時(shí)可延長工作時(shí)間，以降低安全隱患，保證出行安全。

3、因業(yè)務(wù)繁忙，常時(shí)、超時(shí)加班司機(jī)或法定節(jié)假日加班司機(jī)并作出重大貢獻(xiàn)人員，公司將給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。

4、各級領(lǐng)導(dǎo)員工須在工作時(shí)間外使用車輛時(shí)，對車輛使用登記表認(rèn)真填寫，不得虛報(bào)、瞞報(bào)。有義務(wù)配合行政部審核加班情況。

5、駕駛員不得自行安排倒休、補(bǔ)休時(shí)間，由行政部統(tǒng)一安排。如有違紀(jì)，公司將視作曠工行為，嚴(yán)重者將以辭退。

6、安排加班人員不得有抵觸情緒，保質(zhì)保量完成加班任務(wù)。

五、加班補(bǔ)貼辦法

1、公司駕駛員正常作息時(shí)間是指：周一至周六(早7:30-11:30;下午12:30-16:30)，其余時(shí)間按每1小時(shí)計(jì)算加班工資。

2、加班工資/小時(shí)=(基本工資+績效考核工資)÷8

3、駕駛員如出差當(dāng)日不能還回，每日120元出差補(bǔ)貼(包括餐費(fèi)補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼按出差天數(shù)計(jì)算)。

4、駕駛員加班時(shí)間晚于23:00的，可給予15元夜宵補(bǔ)貼。

5、周日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予50元/日作為加班補(bǔ)貼。

6、法定節(jié)日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予100元/日作為加班補(bǔ)貼。

7、駕駛員因公外出產(chǎn)生費(fèi)用如(過路費(fèi)、過橋費(fèi)、停車費(fèi)等)，按車輛費(fèi)用報(bào)銷手續(xù)貧發(fā)票報(bào)銷。

六、加班審核辦法

1、因工作原因需延長工作時(shí)間司機(jī)必須認(rèn)真填寫《車輛派車單》，得到同車人簽字確認(rèn)，次日經(jīng)行政部經(jīng)理審核確認(rèn)后方可生效。

2、因工作原因如無同車人陪同晚間返回后在保安室登記返回時(shí)間，次日經(jīng)行政經(jīng)理確認(rèn)同車人員簽字許可后生效。

3、簽字確認(rèn)后統(tǒng)一交行政部登記存檔，申報(bào)加班補(bǔ)貼。如不履行等同自動(dòng)放棄。

七、本規(guī)定由公司行政部編制。

加班餐通知(篇2)

近期，由于電力供應(yīng)量不足，我市電力局決定對全體員工開展一系列的加班工作，以確保電力供應(yīng)的穩(wěn)定性和可靠性。以下是我們電力局的加班通知：

一、工作目的

本次加班調(diào)度的主要目的是為了保障我市電力供應(yīng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，保障全市廣大市民的基本生活用電需求。同時(shí)，積極做好電力保障工作，確保生產(chǎn)生活用電安全和告警處理的及時(shí)性。

二、加班時(shí)間和崗位安排

具體的加班時(shí)間調(diào)度根據(jù)公司的實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整安排，但是，所有員工都要主動(dòng)配合，按時(shí)完成各種任務(wù)要求。我們感謝大家對公司的支持和配合，希望大家能夠積極響應(yīng)，主動(dòng)加入到加班隊(duì)伍中。

三、加班場所和設(shè)施

為保證大家的工作效率和工作環(huán)境的舒適度，我們在加班期間將全面開啟辦公室的空調(diào)并加大風(fēng)量，保證室內(nèi)的空氣質(zhì)量和溫度。同時(shí)我們也會為大家提供必要的水、茶等飲品，讓大家保持良好的身體狀態(tài)，保持集中的工作力度。

四、安全管控措施

在工作場所和工作過程中，我們將全面執(zhí)行各項(xiàng)安全管控措施，保障員工們的人身安全，讓大家能夠集中精力工作。公司將制定全面的安全文明規(guī)范，為員工提供安全保障同時(shí)也呼吁員工自覺遵守公司的各項(xiàng)安全規(guī)定，共同營造安全工作環(huán)境和健康生活方式。

五、加班費(fèi)用

公司將根據(jù)加班的實(shí)際情況，對所有參與加班的員工進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，為大家提供相應(yīng)的加班補(bǔ)貼并保證大家的工作成果受到公正評估，確保大家的勞動(dòng)成果獲得合理的回報(bào)。

六、總結(jié)反饋

在加班期間，公司將根據(jù)員工的工作效率、工作態(tài)度、工作內(nèi)容等各方面的情況來評估工作質(zhì)量，并根據(jù)實(shí)際情況對各種缺陷和問題做出及時(shí)的總結(jié)、反饋和改進(jìn)。同時(shí)我們還將組織專家對加班過程進(jìn)行評價(jià)和考核，確保我們的電力保障工作一直處于保持了最高水準(zhǔn)和最好的狀態(tài)，創(chuàng)造出更好的業(yè)績和貢獻(xiàn)。

七、結(jié)尾語

在此，我們再次感謝大家對公司的支持和合作，同時(shí)也請大家能夠從內(nèi)心理解和支持公司的決策和安排，并積極響應(yīng)公司的號令，共同推動(dòng)電力保障工作實(shí)現(xiàn)新一輪的突破和發(fā)展。我們堅(jiān)信，通過大家的共同努力，一定可以實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)和使命，達(dá)成公司的發(fā)展愿景和宏偉目標(biāo)！

加班餐通知(篇3)

為了提高效率，保證工作的有序進(jìn)行，特制定本制度。

1、公司如因工作需要，可要求員工加班加點(diǎn)，被指定的員工不得無故推諉。

2、員工核報(bào)加班是以公司安排的休息時(shí)光為前提的，依據(jù)崗位的不一樣有不一樣的核報(bào)標(biāo)準(zhǔn)。

1、效率至上原則。各部門須有計(jì)劃的組織、開展各項(xiàng)工作，提高工作率，對加班嚴(yán)格控制。

2、調(diào)休優(yōu)先原則。員工加班后，優(yōu)先安排調(diào)休，確認(rèn)工作需要無法調(diào)休的，計(jì)算加班費(fèi)用。

3、時(shí)光原則。加班兩個(gè)小時(shí)以上算加班，同時(shí)工資按半個(gè)工作日計(jì)算;四小時(shí)以上均按一個(gè)工作日計(jì)算。

4、工資原則。加班費(fèi)用為平時(shí)工資的兩倍。

1、各部門員工，經(jīng)部門安排加班的，由員工填寫《加班申報(bào)表》，并按照加班申報(bào)程序予以申報(bào)。

2、員工在加班開始時(shí)光和結(jié)束時(shí)光應(yīng)進(jìn)行打卡考勤。加班時(shí)光如未及時(shí)打卡，應(yīng)于次日到部門負(fù)責(zé)人處填寫未打卡證明，并請負(fù)責(zé)人簽字。

3、對于每日加班情景，相關(guān)管理人員有權(quán)對加班情景進(jìn)行檢查。

1、因本人或部門正常工作任務(wù)沒有完成而自愿加班的。

2、未按要求填寫《加班申報(bào)單》的。

3、加班時(shí)未打卡，也未填寫未打卡證明的。

加班餐通知(篇4)

根據(jù)國務(wù)院辦公廳有關(guān)通知，我關(guān)20xx年清明期間休假時(shí)間為：20xx年4月4日(周六)-4月6日(周一)，共3天。

為確保節(jié)日期間進(jìn)出口貨物正常辦理海關(guān)手續(xù)，根據(jù)“5+2天”工作制相關(guān)規(guī)定及上?？诎稑I(yè)務(wù)特點(diǎn)，現(xiàn)將有關(guān)工作安排通知如下：

一、4月4日—6日，浦東機(jī)場海關(guān)受理浦東機(jī)場空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);虹橋機(jī)場海關(guān)受理虹橋機(jī)場空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);浦江海關(guān)駐航交所集中報(bào)關(guān)點(diǎn)受理上?？诎逗＿\(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

審單處正常辦理進(jìn)出口貨物電子數(shù)據(jù)審核業(yè)務(wù)。

二、4月4日—6日，浦東機(jī)場海關(guān)、虹橋機(jī)場海關(guān)、吳淞海關(guān)、浦江海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)出口貨物查驗(yàn)及放行等業(yè)務(wù)。

保稅區(qū)海關(guān)和各出口加工區(qū)辦事處按7×24小時(shí)工作制辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

其他單位按預(yù)約報(bào)關(guān)制要求受理相關(guān)業(yè)務(wù)，浦東海關(guān)按預(yù)約報(bào)關(guān)制要求受理相關(guān)出口業(yè)務(wù)。

三、4月4日，吳淞海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

xxx

20**年**月**日

加班餐通知(篇5)

為方便國慶長假期間群眾出行，我市城市公交和城鄉(xiāng)公交部分班次將進(jìn)行臨時(shí)加班。具體如下：

城市公交：

加班路線：K9路。9月30日、10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車14:15 14:50 15:40 16:15 17:15 17:50加6班。

城鄉(xiāng)公交：

加班路線：K201。9月30日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:30 16:20加班，從金橋發(fā)車7:50 17:40加班。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:30 9:30 12:55 16:20加班，從金橋發(fā)車7:50 10:50 14:15 17:40加班。10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:30 16:20加班，從金橋發(fā)車7:50 17:40加班。

加班路線：K203。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車8:00 11:25 15:00 17:45加班，從衙前發(fā)車6:25 9:20 12:45 16:20加班。

加班路線：K2031。9月30日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:25 14:25 16:15 17:05加班，從穗輪發(fā)車6:35 7:40 15:45 17:30加班。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:25 9:40 13:25 16:15加班，從穗輪發(fā)車7:40 11:00 14:45 17:30加班。10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:25 16:15加班，從穗輪發(fā)車7:40 17:30加班。

加班路線：K207。9月30日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車7:10 8:55 15:30 17:40加班，從三興村發(fā)車6:00 8:00 9:30 16:20加班。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車7:10 8:55 10:50 15:30 17:40加班，從三興村發(fā)車6:00 8:00 9:30 11:40 16:20加班。10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車7:10 8:55 15:30 17:40加班，從三興村發(fā)車6:00 8:00 9:30 16:20加班。

加班路線：K209。9月30日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車7:15 9:05 15:25 17:25加班，從新埭發(fā)車6:20 8:10 14:35 16:25加班。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:25 7:15 8:10 9:05 10:10 11:25 14:35 15:25 16:15 17:25加班，從新埭發(fā)車6:20 7:15 8:10 9:05 9:55 11:10 14:35 15:25 16:25 17:35加班。10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車7:15 9:05 15:25 17:25加班，從新埭發(fā)車6:20 8:10 14:35 16:25加班。

加班路線：K306。10月1日：從新埭發(fā)車6:50 9:45 12:45 15:35加班，從乍浦發(fā)車8:05 11:10 14:25 16:45加班。10月7日：從新埭發(fā)車6:50 9:45 15:35加班，從乍浦發(fā)車8:05 11:10 16:45加班。

xxx

20**年**月**日

加班餐通知(篇6)

根據(jù)國務(wù)院辦公廳有關(guān)通知，我關(guān)20xx年春節(jié)期間休假時(shí)間為：20xx年1月27日(除夕)-2月2日(年初六)，共7天，1月22日(周日)、2月4日(周六)上班。

為確保節(jié)日期間進(jìn)出口貨物正常辦理海關(guān)手續(xù)，根據(jù)“5+2天”工作制相關(guān)規(guī)定及上海口岸業(yè)務(wù)特點(diǎn)，現(xiàn)將有關(guān)工作安排通知如下：

一、1月27日-2月2日，浦東機(jī)場海關(guān)派員受理浦東機(jī)場空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);虹橋機(jī)場海關(guān)派員受理虹橋機(jī)場空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);浦江海關(guān)駐航交所集中報(bào)關(guān)點(diǎn)派員受理上?？诎逗＿\(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

審單處派員正常辦理進(jìn)出口貨物電子數(shù)據(jù)審核業(yè)務(wù)。

二、1月27日-2月2日，浦東機(jī)場海關(guān)、虹橋機(jī)場海關(guān)、吳淞海關(guān)、浦江海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)派員受理進(jìn)出口貨物查驗(yàn)及放行等業(yè)務(wù)。

保稅區(qū)海關(guān)和各出口加工區(qū)辦事處按7×24小時(shí)工作制辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

其他單位應(yīng)按預(yù)約報(bào)關(guān)制要求受理相關(guān)業(yè)務(wù)，浦東海關(guān)還應(yīng)按預(yù)約報(bào)關(guān)制要求受理相關(guān)出口業(yè)務(wù)。

三、1月27日、29日、31日、2月2日，吳淞海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)派員受理進(jìn)口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

春節(jié)加班通知范文二

【放假通知】

青島海關(guān)20xx年春節(jié)期間放假時(shí)間為：2月7日(周日)—2月13日(周六)放假，2月6日(周六)、2月14日(周日)正常上班。

【加班安排】

對在春節(jié)假期期間急需辦理通關(guān)手續(xù)的'出口貨物和國家緊急救災(zāi)救援物資、鮮活易腐、易燃易爆或其他急需辦理通關(guān)手續(xù)的進(jìn)口貨物，各通關(guān)業(yè)務(wù)現(xiàn)場實(shí)行預(yù)約通關(guān)，于2月9日(初二)、2月11日(初四)、2月13日(初六)上午9:00-11:30安排關(guān)員辦理進(jìn)出口貨物通關(guān)手續(xù)。企業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況提前向各通關(guān)業(yè)務(wù)現(xiàn)場確定預(yù)約通關(guān)時(shí)間。

加班餐通知(篇7)

一、目的

為提高效率，對從事司機(jī)工作人員額外勞動(dòng)進(jìn)行合理補(bǔ)償，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，保障公司經(jīng)營正常運(yùn)行，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和文件規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

二、定義

本規(guī)定所指加班是指駕駛員在公司正常作息時(shí)間之外，需要延長勞動(dòng)時(shí)間或在周日、國家法定節(jié)假日和公司假日完成額外的工作。

三、適用范圍

本規(guī)定適用于公司從事司機(jī)崗位人員。

四、管理規(guī)定

1、公司以提高車輛使用效率，節(jié)約公司資源為原則，行政部將嚴(yán)格控制晚間車輛使用率。

2、公司以人為本，要求所有駕駛?cè)藛T必須在身體精神條件良好時(shí)可延長工作時(shí)間，以降低安全隱患，保證出行安全。

3、因業(yè)務(wù)繁忙，常時(shí)、超時(shí)加班司機(jī)或法定節(jié)假日加班司機(jī)并作出重大貢獻(xiàn)人員，公司將給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。

4、各級領(lǐng)導(dǎo)員工須在工作時(shí)間外使用車輛時(shí)，對車輛使用登記表認(rèn)真填寫，不得虛報(bào)、瞞報(bào)。有義務(wù)配合行政部審核加班情況。

5、駕駛員不得自行安排倒休、補(bǔ)休時(shí)間，由行政部統(tǒng)一安排。如有違紀(jì)，公司將視作曠工行為，嚴(yán)重者將以辭退。

6、安排加班人員不得有抵觸情緒，保質(zhì)保量完成加班任務(wù)。

五、加班補(bǔ)貼辦法

1、公司駕駛員正常作息時(shí)間是指：周一至周六(早7:30-11:30;下午12:30-16:30)，其余時(shí)間按每1小時(shí)計(jì)算加班工資。

2、加班工資/小時(shí)=(基本工資+績效考核工資)÷8

3、駕駛員如出差當(dāng)日不能還回，每日120元出差補(bǔ)貼(包括餐費(fèi)補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼按出差天數(shù)計(jì)算)。

4、駕駛員加班時(shí)間晚于23:00的，可給予15元夜宵補(bǔ)貼。

5、周日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予50元/日作為加班補(bǔ)貼。

6、法定節(jié)日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予100元/日作為加班補(bǔ)貼。

7、駕駛員因公外出產(chǎn)生費(fèi)用如(過路費(fèi)、過橋費(fèi)、停車費(fèi)等)，按車輛費(fèi)用報(bào)銷手續(xù)貧發(fā)票報(bào)銷。

六、加班審核辦法

1、因工作原因需延長工作時(shí)間司機(jī)必須認(rèn)真填寫《車輛派車單》，得到同車人簽字確認(rèn)，次日經(jīng)行政部經(jīng)理審核確認(rèn)后方可生效。

2、因工作原因如無同車人陪同晚間返回后在保安室登記返回時(shí)間，次日經(jīng)行政經(jīng)理確認(rèn)同車人員簽字許可后生效。

3、簽字確認(rèn)后統(tǒng)一交行政部登記存檔，申報(bào)加班補(bǔ)貼。如不履行等同自動(dòng)放棄。

七、本規(guī)定由公司行政部編制。

近期公司各部門對于部門員工的加班管理有點(diǎn)混亂，為保障員工的加班利益和規(guī)范公司加班制度，現(xiàn)將公司《考勤制度》中關(guān)于加班的規(guī)定重申如下：

1、員工加班需由部門填寫《加班申請單》，經(jīng)部門主管或經(jīng)理審核，由中心副總批準(zhǔn)，于加班前的正常工作時(shí)段內(nèi)5小時(shí)交人力資源部，加班次日12：00時(shí)前填寫經(jīng)部門主管確認(rèn)的《加班確認(rèn)單》交人力資源部方可計(jì)算加班時(shí)間，否則不予計(jì)算加班時(shí)間。

2、因特殊原因不能提前提交《加班申請單》的.，應(yīng)于次日上午12：00前填寫《加班申請單》及《加班確認(rèn)單》，按正常程序?qū)徟蠼蝗肆Y源部核實(shí)，由人力資源部經(jīng)理簽署方可生效，否則不予計(jì)算加班時(shí)間。

3、加班時(shí)數(shù)核定以半小時(shí)為計(jì)算單位，未滿半小時(shí)不予計(jì)算，超過1小時(shí)，不到1。5小時(shí)以1小時(shí)計(jì)；超過1。5小時(shí)，不到2。0小時(shí)以1。5小時(shí)計(jì)，以此類推。

4、加班時(shí)數(shù)應(yīng)據(jù)實(shí)申請，如虛報(bào)加班按《獎(jiǎng)懲管理制度》相應(yīng)規(guī)定執(zhí)行。

5、加班后如需安排調(diào)休的，需提前填寫《調(diào)休申請表》，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽批后交人力資源部，否則作缺勤處理。

6、調(diào)休時(shí)間一般安排在周六或周日，如不能安排在周六或周日的，調(diào)休申請必須經(jīng)中心副總審批方可生效。

7、調(diào)休至少以4小時(shí)（半天）為單位。

請各部門從20xx年7月27日起遵守以上加班規(guī)定，若有違反將按照公司《考勤管理和獎(jiǎng)懲制度》予以處理！

xx公司

xx年x 月x 日

加班餐通知(篇8)

為了保證國慶期間的清關(guān)時(shí)效，現(xiàn)和海關(guān)商檢協(xié)商國慶期間加班如下：

1、 中秋放假按照國家法定假期來，即26，27日放假，28，29，30日上班

2、 海關(guān)商檢10月3日、6日加班配合清關(guān)貨物;

3、 各位客戶請9月29，30日前把10月3號之前預(yù)報(bào)要到港的航班把預(yù)報(bào)清單以及其他報(bào)關(guān)資料提交到我公司，海關(guān)會在9月29，30日審單，然后在10月3日把10月1-2號到港航班進(jìn)行提貨清關(guān)

4、 各位客戶請10月3日前把10月4-5日到港的的'航班預(yù)報(bào)清單以及其他報(bào)關(guān)資料提交到我公司，海關(guān)會在10月3日審單，安排10月6號加班提貨清關(guān)

5、 各位客戶請10月6日前把10月6-7日到港的航班預(yù)報(bào)清單以及其他報(bào)關(guān)資料提交到我公司，海關(guān)會在10月6日加班審單，安排8日上班后提貨清關(guān)

6、 8號以后后續(xù)恢復(fù)正常

過節(jié)期間匯富通公司也會安排加班配合，時(shí)間和海關(guān)時(shí)間一致，有任何問題qq，郵件，電話均保持暢通，請各位客戶隨時(shí)聯(lián)絡(luò)，謝謝!

xxx

20**年**月**日

加班餐通知(篇9)

第一條 為規(guī)范加班管理，提高工作效率，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其它有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本公司實(shí)際情景，特制定本規(guī)定。

第二條 公司非提成人員確因工作需要加班，適用本規(guī)定。

第三條 按提成制度結(jié)算的銷售部員工和廠部的計(jì)件員工不適用本規(guī)定。

第四條 加班系指在規(guī)定工作時(shí)光外，因本身工作需要或主管指定事項(xiàng)，必須繼續(xù)工作者，稱為加班。加班分為兩種：即計(jì)劃加班和應(yīng)急加班。正常工作日內(nèi)因工作繁忙，需要在規(guī)定時(shí)光外繼續(xù)工作，稱為應(yīng)急加班。周末或國家法定節(jié)假日繼續(xù)工作，稱為計(jì)劃加班。

第五條 因工作性質(zhì)特殊，司機(jī)、售后、經(jīng)營、投資部工程師在正常工作日延時(shí)工作和周末繼續(xù)工作一律視為正常上班，不算加班;但國家法定節(jié)假日(元旦、春節(jié)、五一、十一)繼續(xù)工作算加班。

第六條 內(nèi)勤人員(含銷售部、售后部、經(jīng)營部、投資部、國際部)在正常工作日因接待公司客戶延時(shí)工作視為正常上班，不算加班;但周末和國家法定節(jié)假日繼續(xù)工作算加班。

第七條 員工加班應(yīng)填寫《加班申請單》(附表一)，經(jīng)部門主管同意簽字后，送交行政部審核備案，由行政部呈總經(jīng)理批準(zhǔn)后，方可實(shí)施加班。

第八條 加班人員應(yīng)提前向行政部遞交《加班申請單》(遞交時(shí)光:工作日應(yīng)急加班于當(dāng)天16:00前;周末加班于加班前最終一個(gè)星期五的16:00前，國家法定節(jié)假日加班則于加班前一周。);特殊情景不能按時(shí)提交者，應(yīng)由加班人員的部門主管電話通知行政部經(jīng)理，在正常上班后的第一個(gè)工作日17:30前補(bǔ)交。

第九條 本公司人員于休假日或工作時(shí)光外因工作需要而被指派加班時(shí)，如無特殊理由不得推諉。

第十條 加班時(shí)光以0。5小時(shí)作為起點(diǎn)記時(shí)單位。累計(jì)4小時(shí)為0。5個(gè)工作日，累計(jì)8小時(shí)為1個(gè)工作日，累計(jì)12小時(shí)為1。5個(gè)工作日……依此類推。并以此作為計(jì)算加班補(bǔ)貼和調(diào)休的依據(jù)。(加班時(shí)光累計(jì)或累計(jì)后的零頭按四舍五入)。

第十一條 已計(jì)算加班補(bǔ)貼或調(diào)休，獎(jiǎng)金中不再作加班系數(shù)計(jì)算。

第十二條 工作日加班時(shí)光最多計(jì)4小時(shí)天，周末、國家法定節(jié)假日的加班時(shí)光最多計(jì)8小時(shí)天，且每個(gè)月加班時(shí)光不得超過36小時(shí)，超過者按36小時(shí)計(jì)。

第十三條 有下列情形之一的，延長工作時(shí)光不受本規(guī)定第十二條的限制：

(一)發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅員工生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的;

(二)生產(chǎn)設(shè)備、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和其他日常運(yùn)作，必須及時(shí)搶修的;

第十四條 加班調(diào)休應(yīng)在當(dāng)年使用完畢，未使用完按放下處理，不累計(jì)到下一年度。

第十五條 常駐公司人員的加班起止時(shí)光以打卡為準(zhǔn)，外派人員的加班起止時(shí)光，以個(gè)人提交書面說明，部門主管簽字確認(rèn)為準(zhǔn)。

第十六條 加班補(bǔ)償方式有調(diào)休和加班補(bǔ)貼兩種，一年內(nèi)累計(jì)加班15個(gè)工作日(含15個(gè)工作日)以下，按調(diào)休處理;超過15個(gè)工作日，則根據(jù)工作緊張程度和員工本人意愿安排調(diào)休或發(fā)放加班補(bǔ)貼。

第十七條 調(diào)休時(shí)光計(jì)算：

第十八條 加班補(bǔ)貼計(jì)算：

(一) 工作日加班按正常工作日工資1。5倍計(jì)算加班補(bǔ)貼;

(二) 周末加班按正常工作日工資2倍計(jì)算工資報(bào)酬;

(三) 國家法定節(jié)假日加班按正常工作日工資的3倍計(jì)算工資報(bào)酬。

第十九條 因工作需要而被指派加班時(shí)，無特殊理由推諉者，按曠工情節(jié)論處。

第二十條 在加班期間遲到、早退者，按正常工作時(shí)光的遲到、早退情節(jié)2倍處罰。

第二十一條 加班期間消極怠工，在指定加班時(shí)光內(nèi)未完成交付的應(yīng)完成工作者，取消加班補(bǔ)償，并視情節(jié)輕重懲處。

加班餐通知(篇10)

取消加班費(fèi)的通知

親愛的員工們：

大家好！希望這封通知能夠找到你們在工作中如火如荼的狀態(tài)。今天，我代表公司高層管理層向大家宣布一項(xiàng)重要的決定——取消加班費(fèi)。下面我將詳細(xì)闡述背后的原因和我們希望實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。

首先，讓我們回顧一下我們公司的發(fā)展歷程。多年來，我們一直以來都致力于提升企業(yè)競爭力和生產(chǎn)效率，不斷追求卓越。感謝大家的付出和辛勤工作，我們已成功發(fā)展成為市場領(lǐng)先品牌。

然而，在我們繁榮背后，我們也不能忽視我們面臨的挑戰(zhàn)。隨著市場競爭的加劇，我們必須不斷尋求創(chuàng)新，以保持我們的競爭優(yōu)勢。工資支出一直是我們財(cái)務(wù)部門關(guān)注的重要指標(biāo)。在過去的幾年里，我們的加班費(fèi)用不斷攀升，給公司造成了相當(dāng)大的經(jīng)濟(jì)壓力。

經(jīng)過對我們公司的運(yùn)營進(jìn)行全面評估后，我們發(fā)現(xiàn)取消加班費(fèi)是一個(gè)可行的選擇?，F(xiàn)在，我將詳細(xì)闡述我們的決策背后的原因，并希望大家給予理解和支持。

首先，取消加班費(fèi)并不意味著我們不重視員工的付出和努力。相反，我們希望通過優(yōu)化工時(shí)管理和流程改進(jìn)來提高工作效率，進(jìn)而為員工提供更好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會。我們相信，通過提升整體效能，每個(gè)員工的付出都將得到合理的回報(bào)。

其次，取消加班費(fèi)將幫助我們建立更加公平和透明的激勵(lì)機(jī)制。加班費(fèi)的存在，可能導(dǎo)致一些員工過度依賴加班來獲取額外的收入，而忽視了提高工作效率和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。我們希望通過取消加班費(fèi)，鼓勵(lì)大家更加注重工作質(zhì)量和效率，從而形成一個(gè)積極向上的工作氛圍。

最后，取消加班費(fèi)也將提醒我們更加珍惜工作和生活的平衡。我們深知大家對工作的熱情和奉獻(xiàn)精神，但我們也希望每個(gè)員工能夠正確評估工作任務(wù)的緊急程度，并合理安排工作和個(gè)人時(shí)間。只有找到工作與生活的平衡，我們才能更好地面對挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

因此，從明年1月1日起，公司將正式取消加班費(fèi)制度。同時(shí)，我們將推行彈性工作制度，以更好地適應(yīng)員工的個(gè)人需求。在這個(gè)過程中，我們將密切關(guān)注工作量的變化、工作效率的提升和員工意見的收集。

我們相信，取消加班費(fèi)將推動(dòng)我們公司進(jìn)入一個(gè)更加高效、公平和穩(wěn)定的發(fā)展階段。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我們需要每一位員工的理解和支持。我們鼓勵(lì)大家積極參與新工作制度的推行和改進(jìn)，分享你們的建議和意見。有任何疑問和困惑，請隨時(shí)與您的主管或人力資源部門聯(lián)系。

最后，讓我們共同努力工作，為公司的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。讓我們以飽滿的激情和堅(jiān)持不懈的努力，共同書寫公司的輝煌與成功。

祝好！

公司高層管理層

日期

yJS21.com更多精選幼師資料閱讀

加班通知

居安思危，思則有備，有備無患。在幼兒教育工作中，我們都有會準(zhǔn)備一寫需要用到資料。資料是時(shí)代的記錄，它是產(chǎn)生于人類實(shí)踐活動(dòng)。有了資料的幫助會讓我們在工作中更加如魚得水！那么，關(guān)于幼師資料你了解哪些內(nèi)容呢？小編為此仔細(xì)地整理了以下內(nèi)容《加班通知》，請閱讀后分享你的朋友！

加班通知 篇1

公司提供加班餐的通知

尊敬的各位員工：

我們公司一直以來都非常關(guān)心員工的福利待遇，為了更好地照顧大家的工作和生活需求，我們決定從即日起為加班的員工提供加班餐。這個(gè)決定是公司對員工辛勤工作的一種回饋，希望能為大家提供一個(gè)良好的工作環(huán)境和更加便捷的工作體驗(yàn)。

作為一家追求員工幸福感的企業(yè)，我們深知加班與員工生活質(zhì)量的矛盾。因此，我們決定為加班超過兩個(gè)小時(shí)的員工提供晚餐。這將為大家提供更好的工作條件，也為大家的加班生活帶來一些便利。

公司提供的加班餐會采用各種健康、美味、高營養(yǎng)的食材，確保大家能夠獲得充足的能量和營養(yǎng)補(bǔ)給。我們會與專業(yè)的廚師團(tuán)隊(duì)合作，為大家提供多樣化的選擇，包括肉類、蔬菜、海鮮、水果、主食等，以滿足不同口味的員工需求。同時(shí)，我們也會根據(jù)季節(jié)的變化調(diào)整菜單，以保證大家的飲食多樣性和新鮮度。

為了方便大家享用加班餐，我們將在公司餐廳設(shè)立專門的加班餐點(diǎn)。加班餐點(diǎn)的開放時(shí)間將會與公司的加班時(shí)間相對應(yīng)，確保每位員工都能夠按時(shí)享用到溫暖而美味的晚餐。此外，我們還將優(yōu)化加班餐點(diǎn)的布局和設(shè)施，提供舒適的用餐環(huán)境，讓每位員工在繁忙的工作中能夠得到放松和享受。

我們堅(jiān)信，員工是公司最重要的資源，他們的辛勤工作和奉獻(xiàn)精神是公司蓬勃發(fā)展的動(dòng)力源泉。因此，為員工提供加班餐是促進(jìn)員工工作積極性和關(guān)懷員工身心健康的重要舉措。我們希望通過這一福利措施，能夠減輕大家加班帶來的疲勞和壓力，讓大家有更多的精力和動(dòng)力為公司發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

最后，我們誠摯地感謝各位員工一直以來對公司的付出和支持。相信通過公司提供的加班餐，大家的工作和生活將會變得更加美好。希望大家能夠充分利用這一福利，享受美味的晚餐并為公司取得更大的成就努力奮斗！

謝謝！

公司管理層

（1000字以上)

加班通知 篇2

各進(jìn)出口企業(yè)、代理單位：

根據(jù)國務(wù)院通知，x年"五一"放假時(shí)間為5月1日至5月3日，共3天。根據(jù)南京海關(guān)和本關(guān)工作安排，結(jié)合園區(qū)企業(yè)實(shí)際情況，園區(qū)海關(guān)加班時(shí)間定為5月2日（其中通關(guān)處加班時(shí)間為12：30—14：30、物控處加班時(shí)間為13：30—16：30）。

請有需要的企業(yè)和代理單位及時(shí)提交加班申請，做好安排。

特此通知，請周知。

工業(yè)園區(qū)海關(guān)

20xx年x月x日

加班通知 篇3

電力局加班通知

各位同事：

根據(jù)最新的氣象預(yù)報(bào)，本市即將迎來一次強(qiáng)冷空氣襲擊，預(yù)計(jì)將會出現(xiàn)雨雪天氣。為應(yīng)對這場天氣變化，保證城市供電運(yùn)行穩(wěn)定，我局決定在本周內(nèi)進(jìn)行加班工作。具體通知如下：

一、加班時(shí)間：從即日起至本周五（1月10日），全員參與。

二、加班方式：每天加班2小時(shí)，一天共8小時(shí)，周末不休息。

三、加班內(nèi)容：主要為檢修、維修和保養(yǎng)我局所管轄的電力設(shè)施，特別是高壓線路和變電站的檢查和保養(yǎng)工作，以確保供電穩(wěn)定，保障公眾生活和工作正常運(yùn)行。

四、加班人員：全員參與，各個(gè)部門根據(jù)工作需要進(jìn)行調(diào)配，確保部分崗位不間斷運(yùn)轉(zhuǎn)，確保服務(wù)質(zhì)量。

五、加班工資：按照國家法律、政策和公司規(guī)定執(zhí)行，由公司負(fù)責(zé)核算統(tǒng)計(jì)工時(shí)并安排發(fā)放。

六、關(guān)于出勤：請各位同事嚴(yán)格按照工作安排出勤，做好個(gè)人防寒保暖措施，保證加班質(zhì)量和自身安全。如果遇到特殊情況，請?zhí)崆昂蜕霞夘I(lǐng)導(dǎo)溝通，確保工作責(zé)任有序落實(shí)和保障。

七、關(guān)于餐飲和休息：公司將安排工作餐，確保加班人員有合理飲食，必要的休息時(shí)間也會得到保障。

最后，希望大家全體積極參與，合理安排時(shí)間和配合公司的工作安排，共同保障城市電力的穩(wěn)定運(yùn)行。感謝各位同事的支持和配合！

特此通知

電力局

2020年1月6日

加班通知 篇4

一、目的

為提高效率，對從事司機(jī)工作人員額外勞動(dòng)進(jìn)行合理補(bǔ)償，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，保障公司經(jīng)營正常運(yùn)行，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和文件規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

二、定義

本規(guī)定所指加班是指駕駛員在公司正常作息時(shí)間之外，需要延長勞動(dòng)時(shí)間或在周日、國家法定節(jié)假日和公司假日完成額外的工作。

三、適用范圍

本規(guī)定適用于公司從事司機(jī)崗位人員。

四、管理規(guī)定

1、公司以提高車輛使用效率，節(jié)約公司資源為原則，行政部將嚴(yán)格控制晚間車輛使用率。

2、公司以人為本，要求所有駕駛?cè)藛T必須在身體精神條件良好時(shí)可延長工作時(shí)間，以降低安全隱患，保證出行安全。

3、因業(yè)務(wù)繁忙，常時(shí)、超時(shí)加班司機(jī)或法定節(jié)假日加班司機(jī)并作出重大貢獻(xiàn)人員，公司將給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。

4、各級領(lǐng)導(dǎo)員工須在工作時(shí)間外使用車輛時(shí)，對車輛使用登記表認(rèn)真填寫，不得虛報(bào)、瞞報(bào)。有義務(wù)配合行政部審核加班情況。

5、駕駛員不得自行安排倒休、補(bǔ)休時(shí)間，由行政部統(tǒng)一安排。如有違紀(jì)，公司將視作曠工行為，嚴(yán)重者將以辭退。

6、安排加班人員不得有抵觸情緒，保質(zhì)保量完成加班任務(wù)。

五、加班補(bǔ)貼辦法

1、公司駕駛員正常作息時(shí)間是指：周一至周六(早7:30-11:30;下午12:30-16:30)，其余時(shí)間按每1小時(shí)計(jì)算加班工資。

2、加班工資/小時(shí)=(基本工資+績效考核工資)÷8

3、駕駛員如出差當(dāng)日不能還回，每日120元出差補(bǔ)貼(包括餐費(fèi)補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼按出差天數(shù)計(jì)算)。

4、駕駛員加班時(shí)間晚于23:00的，可給予15元夜宵補(bǔ)貼。

5、周日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予50元/日作為加班補(bǔ)貼。

6、法定節(jié)日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予100元/日作為加班補(bǔ)貼。

7、駕駛員因公外出產(chǎn)生費(fèi)用如(過路費(fèi)、過橋費(fèi)、停車費(fèi)等)，按車輛費(fèi)用報(bào)銷手續(xù)貧發(fā)票報(bào)銷。

六、加班審核辦法

1、因工作原因需延長工作時(shí)間司機(jī)必須認(rèn)真填寫《車輛派車單》，得到同車人簽字確認(rèn)，次日經(jīng)行政部經(jīng)理審核確認(rèn)后方可生效。

2、因工作原因如無同車人陪同晚間返回后在保安室登記返回時(shí)間，次日經(jīng)行政經(jīng)理確認(rèn)同車人員簽字許可后生效。

3、簽字確認(rèn)后統(tǒng)一交行政部登記存檔，申報(bào)加班補(bǔ)貼。如不履行等同自動(dòng)放棄。

七、本規(guī)定由公司行政部編制。

加班通知 篇5

為方便國慶長假期間群眾出行，我市城市公交和城鄉(xiāng)公交部分班次將進(jìn)行臨時(shí)加班。具體如下：

城市公交：

加班路線：K9路。9月30日、10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車14:15 14:50 15:40 16:15 17:15 17:50加6班。

城鄉(xiāng)公交：

加班路線：K201。9月30日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:30 16:20加班，從金橋發(fā)車7:50 17:40加班。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:30 9:30 12:55 16:20加班，從金橋發(fā)車7:50 10:50 14:15 17:40加班。10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:30 16:20加班，從金橋發(fā)車7:50 17:40加班。

加班路線：K203。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車8:00 11:25 15:00 17:45加班，從衙前發(fā)車6:25 9:20 12:45 16:20加班。

加班路線：K2031。9月30日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:25 14:25 16:15 17:05加班，從穗輪發(fā)車6:35 7:40 15:45 17:30加班。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:25 9:40 13:25 16:15加班，從穗輪發(fā)車7:40 11:00 14:45 17:30加班。10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:25 16:15加班，從穗輪發(fā)車7:40 17:30加班。

加班路線：K207。9月30日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車7:10 8:55 15:30 17:40加班，從三興村發(fā)車6:00 8:00 9:30 16:20加班。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車7:10 8:55 10:50 15:30 17:40加班，從三興村發(fā)車6:00 8:00 9:30 11:40 16:20加班。10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車7:10 8:55 15:30 17:40加班，從三興村發(fā)車6:00 8:00 9:30 16:20加班。

加班路線：K209。9月30日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車7:15 9:05 15:25 17:25加班，從新埭發(fā)車6:20 8:10 14:35 16:25加班。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車6:25 7:15 8:10 9:05 10:10 11:25 14:35 15:25 16:15 17:25加班，從新埭發(fā)車6:20 7:15 8:10 9:05 9:55 11:10 14:35 15:25 16:25 17:35加班。10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車7:15 9:05 15:25 17:25加班，從新埭發(fā)車6:20 8:10 14:35 16:25加班。

加班路線：K306。10月1日：從新埭發(fā)車6:50 9:45 12:45 15:35加班，從乍浦發(fā)車8:05 11:10 14:25 16:45加班。10月7日：從新埭發(fā)車6:50 9:45 15:35加班，從乍浦發(fā)車8:05 11:10 16:45加班。

xxx

20**年**月**日

加班通知 篇6

●法定節(jié)假日(1月28日至30日)加班工資=加班工資基數(shù)/21.75天×300%×加班天數(shù)

●休息日(1月27日、1月31日、2月1日至2日)加班工資=加班工資基數(shù)/21.75天×200%×加班天數(shù)

加班工資的具體算法是 ：日加班工資=加班工資基數(shù)÷法定月計(jì)薪天數(shù)(21.75天)

因此，單位在20xx年春節(jié)的法定節(jié)假日初一至初三這3天安排勞動(dòng)者加班，應(yīng)按不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資的300%支付加班工資，如勞動(dòng)者本人要求安排補(bǔ)休的，單位可以安排補(bǔ)休而不支付加班工資，補(bǔ)休時(shí)間不少于加班時(shí)間的三倍。

除夕、初四、初五、初六這4天，如果安排加班的'話，單位首先可以安排補(bǔ)休，補(bǔ)休時(shí)間不少于加班時(shí)間，不能安排補(bǔ)休的，按照不低于勞動(dòng)者本人日工資或小時(shí)工資的200%支付加班工資。

加班通知 篇7

尊敬的客戶，您好：

賀新春!值此20xx春節(jié)來臨之際，全體工作人員恭祝您及家人春節(jié)快樂，合家安康幸福，萬事如意!

與此同時(shí)，春節(jié)放假時(shí)間于至，共8天，2月25日(正月初七)正常上班。因此相關(guān)的`業(yè)務(wù)受理順延至節(jié)后處理。

為了您的業(yè)務(wù)咨詢或提問能夠及時(shí)得到處理，建議您在2月25日聯(lián)系我司。

溫馨提示：節(jié)日其間可參與微信互動(dòng)。

您的認(rèn)可是我最大的收獲!

發(fā)展部敬上!

2月16日

加班通知 篇8

按照國務(wù)院辦公廳12月1日發(fā)布《國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知》20xx年春節(jié)：1月27日至2月2日放假調(diào)休，共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。

因?yàn)橛械墓镜搅诉^年特別忙，需要員工加班，那么怎樣計(jì)算加班費(fèi)?除夕和初一到初三的加班費(fèi)一樣嗎?

法定節(jié)假日：1月28日(初一)、1月29日(初二)和1月30日(初三)這3天為法定假期。加班工資=月工資基數(shù)/21.75天×300%×加班天數(shù)。公司不得安排調(diào)休。

休息日：1月27日(除夕)、1月31日(初四)、2月1(初五)2月2日(初六)加班工資=月工資基數(shù)/21.75天×200%×加班天數(shù)。

公司優(yōu)先安排員工調(diào)休，不能調(diào)休的支付雙倍工資。

加班費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是什么?

勞動(dòng)部《工資支付暫行規(guī)定》第十三條規(guī)定：用人單位在勞動(dòng)者勞動(dòng)定額或規(guī)定的工作任務(wù)后，根據(jù)實(shí)際需要安排勞動(dòng)者在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的，應(yīng)按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資：

(一)用人單位依法安排勞動(dòng)者在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長工作時(shí)間的，按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付勞動(dòng)者工資;

(二)用人單位依法安排勞動(dòng)者在休息日工作，而又不能安排補(bǔ)休的，按照不低于勞動(dòng)合同 規(guī)定的勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付勞動(dòng)者工資;

(三)用人單位依法安排勞動(dòng)者在法定休假日工作的，按照不低于勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者本人日或 小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的300%支付勞動(dòng)者工資。

加班通知 篇9

為了保證國慶期間的清關(guān)時(shí)效，現(xiàn)和海關(guān)商檢協(xié)商國慶期間加班如下：

1、 中秋放假按照國家法定假期來，即26，27日放假，28，29，30日上班

2、 海關(guān)商檢10月3日、6日加班配合清關(guān)貨物;

3、 各位客戶請9月29，30日前把10月3號之前預(yù)報(bào)要到港的航班把預(yù)報(bào)清單以及其他報(bào)關(guān)資料提交到我公司，海關(guān)會在9月29，30日審單，然后在10月3日把10月1-2號到港航班進(jìn)行提貨清關(guān)

4、 各位客戶請10月3日前把10月4-5日到港的的'航班預(yù)報(bào)清單以及其他報(bào)關(guān)資料提交到我公司，海關(guān)會在10月3日審單，安排10月6號加班提貨清關(guān)

5、 各位客戶請10月6日前把10月6-7日到港的航班預(yù)報(bào)清單以及其他報(bào)關(guān)資料提交到我公司，海關(guān)會在10月6日加班審單，安排8日上班后提貨清關(guān)

6、 8號以后后續(xù)恢復(fù)正常

過節(jié)期間匯富通公司也會安排加班配合，時(shí)間和海關(guān)時(shí)間一致，有任何問題qq，郵件，電話均保持暢通，請各位客戶隨時(shí)聯(lián)絡(luò)，謝謝!

xxx

20**年**月**日

加班通知 篇10

臨近年底，由于我廠接到的各類訂單日益增多，而且交貨期限相對較短，正逐漸進(jìn)入我廠業(yè)務(wù)量的`高峰期。鑒于近段時(shí)間我廠各項(xiàng)工作進(jìn)度緩慢，日產(chǎn)量不高等因素，經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究，現(xiàn)做出以下決定：自即日起，每個(gè)員工都必須要完成規(guī)定的工作產(chǎn)量，為了配合這一工作，凡是提前完成個(gè)人產(chǎn)量的都可以提前下班;如果不能完成的，則需要繼續(xù)上班，直到上級通知什么時(shí)候下班才能下，希望所有的員工互相監(jiān)督、互相督促，超常發(fā)揮，爭取高效率、高質(zhì)量、高水平完成。

在此，我廠對奮戰(zhàn)在第一線的員工們致以最崇高的敬意和最衷心的感謝!

廣西容縣鑫進(jìn)五金制品廠

日期：11-25

加班通知 篇11

一、目的

為提高效率，對從事司機(jī)工作人員額外勞動(dòng)進(jìn)行合理補(bǔ)償，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，保障公司經(jīng)營正常運(yùn)行，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和文件規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

二、定義

本規(guī)定所指加班是指駕駛員在公司正常作息時(shí)間之外，需要延長勞動(dòng)時(shí)間或在周日、國家法定節(jié)假日和公司假日完成額外的.工作。

三、適用范圍

本規(guī)定適用于公司從事司機(jī)崗位人員。

四、管理規(guī)定

1、公司以提高車輛使用效率，節(jié)約公司資源為原則，行政部將嚴(yán)格控制晚間車輛使用率。

2、公司以人為本，要求所有駕駛?cè)藛T必須在身體精神條件良好時(shí)可延長工作時(shí)間，以降低安全隱患，保證出行安全。

3、因業(yè)務(wù)繁忙，常時(shí)、超時(shí)加班司機(jī)或法定節(jié)假日加班司機(jī)并作出重大貢獻(xiàn)人員，公司將給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。

4、各級領(lǐng)導(dǎo)員工須在工作時(shí)間外使用車輛時(shí)，對車輛使用登記表認(rèn)真填寫，不得虛報(bào)、瞞報(bào)。有義務(wù)配合行政部審核加班情況。

5、駕駛員不得自行安排倒休、補(bǔ)休時(shí)間，由行政部統(tǒng)一安排。如有違紀(jì)，公司將視作曠工行為，嚴(yán)重者將以辭退。

6、安排加班人員不得有抵觸情緒，保質(zhì)保量完成加班任務(wù)。

五、加班補(bǔ)貼辦法

1、公司駕駛員正常作息時(shí)間是指：周一至周六(早7:30-11:30;下午12:30-16:30)，其余時(shí)間按每1小時(shí)計(jì)算加班工資。

2、加班工資/小時(shí)=(基本工資+績效考核工資)÷8

3、駕駛員如出差當(dāng)日不能還回，每日120元出差補(bǔ)貼(包括餐費(fèi)補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼按出差天數(shù)計(jì)算)。

4、駕駛員加班時(shí)間晚于23:00的，可給予15元夜宵補(bǔ)貼。

5、周日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予50元/日作為加班補(bǔ)貼。

6、法定節(jié)日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予100元/日作為加班補(bǔ)貼。

7、駕駛員因公外出產(chǎn)生費(fèi)用如(過路費(fèi)、過橋費(fèi)、停車費(fèi)等)，按車輛費(fèi)用報(bào)銷手續(xù)貧發(fā)票報(bào)銷。

六、加班審核辦法

1、因工作原因需延長工作時(shí)間司機(jī)必須認(rèn)真填寫《車輛派車單》，得到同車人簽字確認(rèn)，次日經(jīng)行政部經(jīng)理審核確認(rèn)后方可生效。

2、因工作原因如無同車人陪同晚間返回后在保安室登記返回時(shí)間，次日經(jīng)行政經(jīng)理確認(rèn)同車人員簽字許可后生效。

3、簽字確認(rèn)后統(tǒng)一交行政部登記存檔，申報(bào)加班補(bǔ)貼。如不履行等同自動(dòng)放棄。

七、本規(guī)定由公司行政部編制。

加班通知13篇

我們經(jīng)常需要使用公告通知。公告通知在各個(gè)方面都得到了廣泛的應(yīng)用，例如用于布置工作。你是否熟悉公告通知的寫作格式和規(guī)范呢？接下來，我將向大家推薦一篇有關(guān)“加班通知”的優(yōu)秀文章，并建議您將本頁的網(wǎng)址收藏起來，以免遺失。

加班通知 篇1

根據(jù)國務(wù)院通知精神，20xx年端午節(jié)南京關(guān)區(qū)放假時(shí)間為6月9日(周四)至11日(周六)，共3天。

為保證節(jié)日放假期間企業(yè)進(jìn)出口業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行，根據(jù)區(qū)域通關(guān)一體化作業(yè)的要求，南京海關(guān)確定6月9日至11日為關(guān)區(qū)海關(guān)審單作業(yè)統(tǒng)一加班時(shí)間(具體時(shí)間為9：00—16：00)，接單查驗(yàn)業(yè)務(wù)現(xiàn)場對于本地企業(yè)的通關(guān)業(yè)務(wù)由各地海關(guān)根據(jù)企業(yè)需求和物流需要自行確定辦理時(shí)間;外地企業(yè)的通關(guān)業(yè)務(wù)采用預(yù)約加班方式辦理。

建議企業(yè)朋友們提早安排，盡量在節(jié)前完成有關(guān)進(jìn)出口通關(guān)業(yè)務(wù)哦!

xxx

20**年**月**日

加班通知 篇2

尊敬的員工們：

因公司最近的業(yè)務(wù)繁忙，為了完成相關(guān)任務(wù)，需要進(jìn)行加班。在公司高層的決策下，從即日起，公司將展開一系列加班工作。

為了讓大家更好地了解相關(guān)情況，我們特地為大家準(zhǔn)備了一份加班通知，希望大家能夠認(rèn)真閱讀并理解相關(guān)內(nèi)容。

一、加班時(shí)間

從即日起，公司將展開一系列加班工作，具體加班時(shí)間為晚上6點(diǎn)到晚上10點(diǎn)，共計(jì)4個(gè)小時(shí)。

二、加班工資

公司會按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，按照加班工時(shí)進(jìn)行加班工資的支付。希望大家在加班過程中，嚴(yán)格遵守公司的考勤制度，確保加班工資的合法性和準(zhǔn)確性。

三、加班補(bǔ)助

公司會為加班員工提供適當(dāng)?shù)募影嘌a(bǔ)助，以表彰大家的辛勤付出和貢獻(xiàn)。

四、加班內(nèi)容

公司的加班工作主要包括公司最近業(yè)務(wù)開展所需的相關(guān)工作，具體工作內(nèi)容由各位部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行安排和分配。

五、加班安排

公司會根據(jù)各部門的工作進(jìn)度和人員情況，進(jìn)行加班安排。希望大家在加班過程中，能夠密切配合，積極配合工作。

六、加班期限

公司的加班工作暫時(shí)沒有明確的期限和終止時(shí)間。但是，為了避免過度的加班，公司會根據(jù)工作情況進(jìn)行及時(shí)調(diào)整和安排。

七、加班福利

為了減輕大家在加班過程中的負(fù)擔(dān)和壓力，公司會為加班員工提供相應(yīng)的福利，希望大家能夠珍惜和享受。

以上就是關(guān)于公司加班通知的相關(guān)內(nèi)容，希望大家能夠認(rèn)真閱讀，理解并遵守公司的相關(guān)規(guī)定。我們相信，在大家的共同努力下，公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和工作一定會取得更好的成果和進(jìn)展。

謝謝大家的合作和支持！

公司領(lǐng)導(dǎo)

加班通知 篇3

一、目的

為提高效率，對從事司機(jī)工作人員額外勞動(dòng)進(jìn)行合理補(bǔ)償，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，保障公司經(jīng)營正常運(yùn)行，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和文件規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

二、定義

本規(guī)定所指加班是指駕駛員在公司正常作息時(shí)間之外，需要延長勞動(dòng)時(shí)間或在周日、國家法定節(jié)假日和公司假日完成額外的工作。

三、適用范圍

本規(guī)定適用于公司從事司機(jī)崗位人員。

四、管理規(guī)定

1、公司以提高車輛使用效率，節(jié)約公司資源為原則，行政部將嚴(yán)格控制晚間車輛使用率。

2、公司以人為本，要求所有駕駛?cè)藛T必須在身體精神條件良好時(shí)可延長工作時(shí)間，以降低安全隱患，保證出行安全。

3、因業(yè)務(wù)繁忙，常時(shí)、超時(shí)加班司機(jī)或法定節(jié)假日加班司機(jī)并作出重大貢獻(xiàn)人員，公司將給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。

4、各級領(lǐng)導(dǎo)員工須在工作時(shí)間外使用車輛時(shí)，對車輛使用登記表認(rèn)真填寫，不得虛報(bào)、瞞報(bào)。有義務(wù)配合行政部審核加班情況。

5、駕駛員不得自行安排倒休、補(bǔ)休時(shí)間，由行政部統(tǒng)一安排。如有違紀(jì)，公司將視作曠工行為，嚴(yán)重者將以辭退。

6、安排加班人員不得有抵觸情緒，保質(zhì)保量完成加班任務(wù)。

五、加班補(bǔ)貼辦法

1、公司駕駛員正常作息時(shí)間是指：周一至周六(早7:30-11:30;下午12:30-16:30)，其余時(shí)間按每1小時(shí)計(jì)算加班工資。

2、加班工資/小時(shí)=(基本工資+績效考核工資)÷8

3、駕駛員如出差當(dāng)日不能還回，每日120元出差補(bǔ)貼(包括餐費(fèi)補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼按出差天數(shù)計(jì)算)。

4、駕駛員加班時(shí)間晚于23:00的，可給予15元夜宵補(bǔ)貼。

5、周日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予50元/日作為加班補(bǔ)貼。

6、法定節(jié)日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予100元/日作為加班補(bǔ)貼。

7、駕駛員因公外出產(chǎn)生費(fèi)用如(過路費(fèi)、過橋費(fèi)、停車費(fèi)等)，按車輛費(fèi)用報(bào)銷手續(xù)貧發(fā)票報(bào)銷。

六、加班審核辦法

1、因工作原因需延長工作時(shí)間司機(jī)必須認(rèn)真填寫《車輛派車單》，得到同車人簽字確認(rèn)，次日經(jīng)行政部經(jīng)理審核確認(rèn)后方可生效。

2、因工作原因如無同車人陪同晚間返回后在保安室登記返回時(shí)間，次日經(jīng)行政經(jīng)理確認(rèn)同車人員簽字許可后生效。

3、簽字確認(rèn)后統(tǒng)一交行政部登記存檔，申報(bào)加班補(bǔ)貼。如不履行等同自動(dòng)放棄。

七、本規(guī)定由公司行政部編制。

近期公司各部門對于部門員工的加班管理有點(diǎn)混亂，為保障員工的加班利益和規(guī)范公司加班制度，現(xiàn)將公司《考勤制度》中關(guān)于加班的規(guī)定重申如下：

1、員工加班需由部門填寫《加班申請單》，經(jīng)部門主管或經(jīng)理審核，由中心副總批準(zhǔn)，于加班前的正常工作時(shí)段內(nèi)5小時(shí)交人力資源部，加班次日12：00時(shí)前填寫經(jīng)部門主管確認(rèn)的《加班確認(rèn)單》交人力資源部方可計(jì)算加班時(shí)間，否則不予計(jì)算加班時(shí)間。

2、因特殊原因不能提前提交《加班申請單》的.，應(yīng)于次日上午12：00前填寫《加班申請單》及《加班確認(rèn)單》，按正常程序?qū)徟蠼蝗肆Y源部核實(shí)，由人力資源部經(jīng)理簽署方可生效，否則不予計(jì)算加班時(shí)間。

3、加班時(shí)數(shù)核定以半小時(shí)為計(jì)算單位，未滿半小時(shí)不予計(jì)算，超過1小時(shí)，不到1。5小時(shí)以1小時(shí)計(jì)；超過1。5小時(shí)，不到2。0小時(shí)以1。5小時(shí)計(jì)，以此類推。

4、加班時(shí)數(shù)應(yīng)據(jù)實(shí)申請，如虛報(bào)加班按《獎(jiǎng)懲管理制度》相應(yīng)規(guī)定執(zhí)行。

5、加班后如需安排調(diào)休的，需提前填寫《調(diào)休申請表》，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽批后交人力資源部，否則作缺勤處理。

6、調(diào)休時(shí)間一般安排在周六或周日，如不能安排在周六或周日的，調(diào)休申請必須經(jīng)中心副總審批方可生效。

7、調(diào)休至少以4小時(shí)（半天）為單位。

請各部門從20xx年7月27日起遵守以上加班規(guī)定，若有違反將按照公司《考勤管理和獎(jiǎng)懲制度》予以處理！

xx公司

xx年x 月x 日

加班通知 篇4

尊敬的xx客戶，您好：

賀新春！值此20xx春節(jié)來臨之際，全體工作人員恭祝您及家人春節(jié)快樂，合家安康幸福，萬事如意！

與此同時(shí)，春節(jié)放假時(shí)間于至，共8天，2月25日（正月初七）正常上班。因此相關(guān)的業(yè)務(wù)受理順延至節(jié)后處理。

為了您的業(yè)務(wù)咨詢或提問能夠及時(shí)得到處理，建議您在2月25日聯(lián)系我司。

溫馨提示：節(jié)日其間可參與微信互動(dòng)。

您的認(rèn)可是我最大的'收獲！

發(fā)展部敬上！

2月16日

加班通知 篇5

1、為規(guī)范公司員工加班的管理，提高工作效率，在正常的工作時(shí)光內(nèi)努力完成工作任務(wù)。

2、勞逸結(jié)合，保護(hù)員工身體健康。

3、保證公司運(yùn)營的'有序進(jìn)行，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本公司實(shí)際情景，特制定本制度、二、

1、效率至上原則。

公司鼓勵(lì)員工在每一天8小時(shí)工作制內(nèi)完成本職工作，不鼓勵(lì)加班。員工需有計(jì)劃的組織展開各項(xiàng)工作，提高工時(shí)利用率，對加班加點(diǎn)從嚴(yán)控制。確因工作需要加班或值班，才予批準(zhǔn)。

2、加班時(shí)光限制：

（1） 正常工作日加班不超過2小時(shí)，特殊情景每日不超過3小時(shí)；

（2）公休日、節(jié)假日加班不超過8小時(shí)，特殊情景每日不超過10小時(shí)。

3、健康第一原則。

在安排加班時(shí)，必須結(jié)合加班人員身體狀況，對加班頻次、時(shí)光長短及與正常上班時(shí)光的間隔做出合理安排，保證員工的身體健康。

4、加班調(diào)休原則。

員工加班后，需按時(shí)光安排調(diào)休，確因工作需要無法調(diào)休的，根據(jù)時(shí)光按工作日計(jì)算。

1、僅有在具備下列條件之一時(shí)，才可組織員工加班：

（1） 發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其它原因，威脅生命財(cái)產(chǎn)安全或有可能造成較大負(fù)面影響，需要緊急處理的；

③ 為完成公司下達(dá)的緊急任務(wù)的。

2、公司所有員工按公司規(guī)定在國家法定公休日、節(jié)假日（元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、十一）繼續(xù)工作均算加班。

3、值班不屬于加班，對被安排值班的員工。（值班是指公司為臨時(shí)負(fù)責(zé)接聽、協(xié)調(diào)、防火、防盜或?yàn)樘幚硗话l(fā)事件、緊急工作處理等原因，安排有關(guān)人員在工作日上班時(shí)光外、公休日、法定休假日等非工作時(shí)光內(nèi)進(jìn)行的值班。

4、有下列情景之一者，不認(rèn)定為加班：

（1）在正常工作日因接待公司客戶延時(shí)工作的；

（2）延長工作時(shí)光處理日常工作1小時(shí)以內(nèi)的；

（3）開會、培訓(xùn)、應(yīng)酬的；

（4）正常工作時(shí)光以外參加公司組織的公共活動(dòng)的；

5．現(xiàn)公司實(shí)行周一至周六上午固定上班工作制。

（1） 員工加班后除法定節(jié)假日外，一律安排調(diào)休，盡量在適當(dāng)時(shí)光安排員工調(diào)休。

（2） 員工有權(quán)要求將加班時(shí)光累積到一齊調(diào)休，但調(diào)休時(shí) 間最長原則上一次不得超過三天，一月不得超過三次。具體調(diào)休時(shí)光由員工領(lǐng)導(dǎo)安排。

（3） 員工如有需要請假的，可按加班調(diào)休申請。

2、下列人員（除法定假日加班工作）原則上不享受加班：

（2） 臨時(shí)工人、司機(jī)因工作情形有別，不享受加班。

1、公休、法定假日加班時(shí)作息時(shí)光與正常工作日相同。

2、為了更好地培養(yǎng)大家做計(jì)劃的好習(xí)慣，加班必須提交加班申請單。

3、相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)切實(shí)負(fù)責(zé)加班申請的審批，如果發(fā)現(xiàn)弄虛作假，謊報(bào)加班

1、操作人員如有異常事故不能加班時(shí)，應(yīng)事先聲明，否則一經(jīng)派定即須按時(shí)到崗。

2、連續(xù)加班階段，如因病或事不能繼續(xù)工作時(shí)，應(yīng)向領(lǐng)導(dǎo)說明情景，方可休息。

3、公休假日加班，于到班前發(fā)生事故不能加班者，應(yīng)以電話向領(lǐng)導(dǎo)請假，次日上班后再出具證明或敘明具體事實(shí)。

1、因工作需要而被指派加班時(shí)，無特殊理由推諉者，按曠工情節(jié)論處。

2、加班期間消極怠工，在指定加班時(shí)光內(nèi)未完成交付的應(yīng)完成工作者，取消加班補(bǔ)償，并視情節(jié)輕重懲處。

3、在監(jiān)督檢查過程中，如發(fā)現(xiàn)虛報(bào)加班的，并根據(jù)情節(jié)輕重對有關(guān)人員進(jìn)行處分。

4、在監(jiān)督檢查過程中，如發(fā)現(xiàn)加班人員、頻次、時(shí)光安排不合理，公司責(zé)令有關(guān)部門限期改正，并對主要職責(zé)人予以通報(bào)批評。

1、特殊或緊急情景處置可突破加班時(shí)光限制和常規(guī)程序，但須事后補(bǔ)充有關(guān)手續(xù)。

2、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，如有與公司其它規(guī)定相抵觸的，則以本制度為準(zhǔn)。

加班通知 篇6

第一條 為規(guī)范加班管理，提高工作效率，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其它有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本公司實(shí)際情景，特制定本規(guī)定。

第二條 公司非提成人員確因工作需要加班，適用本規(guī)定。

第三條 按提成制度結(jié)算的銷售部員工和廠部的計(jì)件員工不適用本規(guī)定。

第四條 加班系指在規(guī)定工作時(shí)光外，因本身工作需要或主管指定事項(xiàng)，必須繼續(xù)工作者，稱為加班。加班分為兩種：即計(jì)劃加班和應(yīng)急加班。正常工作日內(nèi)因工作繁忙，文秘資源網(wǎng)需要在規(guī)定時(shí)光外繼續(xù)工作，稱為應(yīng)急加班。周末或國家法定節(jié)假日繼續(xù)工作，稱為計(jì)劃加班。

第五條 因工作性質(zhì)特殊，司機(jī)、售后、經(jīng)營、投資部工程師在正常工作日延時(shí)工作和周末繼續(xù)工作一律視為正常上班，不算加班;但國家法定節(jié)假日(元旦、春節(jié)、五一、十一)繼續(xù)工作算加班。

第六條 內(nèi)勤人員(含銷售部、售后部、經(jīng)營部、投資部、國際部)在正常工作日因接待公司客戶延時(shí)工作視為正常上班，不算加班;但周末和國家法定節(jié)假日繼續(xù)工作算加班。

第七條 員工加班應(yīng)填寫《加班申請單》(附表一)，經(jīng)部門主管同意簽字后，送交行政部審核備案，由行政部呈總經(jīng)理批準(zhǔn)后，方可實(shí)施加班。

第八條 加班人員應(yīng)提前向行政部遞交《加班申請單》(遞交時(shí)光:工作日應(yīng)急加班于當(dāng)天16:00前;周末加班于加班前最終一個(gè)星期五的16:00前，國家法定節(jié)假日加班則于加班前一周。);特殊情景不能按時(shí)提交者，應(yīng)由加班人員的部門主管電話通知行政部經(jīng)理，在正常上班后的第一個(gè)工作日17:30前補(bǔ)交。

第九條 本公司人員于休假日或工作時(shí)光外因工作需要而被指派加班時(shí)，如無特殊理由不得推諉。

第十條 加班時(shí)光以0。5小時(shí)作為起點(diǎn)記時(shí)單位。累計(jì)4小時(shí)為0。5個(gè)工作日，累計(jì)8小時(shí)為1個(gè)工作日，累計(jì)12小時(shí)為1。5個(gè)工作日……依此類推。并以此作為計(jì)算加班補(bǔ)貼和調(diào)休的依據(jù)。(加班時(shí)光累計(jì)或累計(jì)后的零頭按四舍五入)。

第十一條 已計(jì)算加班補(bǔ)貼或調(diào)休，獎(jiǎng)金中不再作加班系數(shù)計(jì)算。

第十二條 工作日加班時(shí)光最多計(jì)4小時(shí)天，周末、國家法定節(jié)假日的加班時(shí)光最多計(jì)8小時(shí)天，且每個(gè)月加班時(shí)光不得超過36小時(shí)，超過者按36小時(shí)計(jì)。

第十三條 有下列情形之一的，延長工作時(shí)光不受本規(guī)定第十二條的限制：

(一)發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅員工生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的;

(二)生產(chǎn)設(shè)備、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和其他日常運(yùn)作，必須及時(shí)搶修的;

第十四條 加班調(diào)休應(yīng)在當(dāng)年使用完畢，未使用完按放下處理，不累計(jì)到下一年度。

第十五條 常駐公司人員的加班起止時(shí)光以打卡為準(zhǔn)，外派人員的加班起止時(shí)光，以個(gè)人提交書面說明，部門主管簽字確認(rèn)為準(zhǔn)。

第十六條 加班補(bǔ)償方式有調(diào)休和加班補(bǔ)貼兩種，一年內(nèi)累計(jì)加班15個(gè)工作日(含15個(gè)工作日)以下，按調(diào)休處理;超過15個(gè)工作日，則根據(jù)工作緊張程度和員工本人意愿安排調(diào)休或發(fā)放加班補(bǔ)貼。

第十七條 調(diào)休時(shí)光計(jì)算：

加班通知 篇7

全體員工：

為了提高員工的工資水平、考慮員工支持和配合公司發(fā)展的敬業(yè)程度，現(xiàn)公司決定對員工工資、加班費(fèi)做以下調(diào)整：

1、所有新入職員工工資底薪為1500元+加班費(fèi)+超產(chǎn)獎(jiǎng)，包食宿；

2、所有老員工的工資，公司根據(jù)實(shí)際情況，近期將進(jìn)行調(diào)整；

3、新員工加班費(fèi)，由每小時(shí)6元調(diào)整至6.5元；

4、在公司工作滿半年以上的員工的加班費(fèi)，由每小時(shí)6.5元調(diào)整至7.5元，

5、公司設(shè)立員工推薦獎(jiǎng)，老員工為公司介紹新員工入職，該新員工在公司工作滿半年以上，公司獎(jiǎng)勵(lì)老員工：100元/人的獎(jiǎng)勵(lì)。

以上規(guī)定自xx年x月x日起執(zhí)行。

行政人事部

20xx年x月x日

加班通知 篇8

根據(jù)近期生產(chǎn)運(yùn)作要求，經(jīng)生產(chǎn)部研究決定，即日起將對各部門人員有計(jì)劃性的加班安排。

加班時(shí)間段：從18：00加班至21：00下班，3月20日加班人員名單如下：

以上請各位同事積極配合，謝謝！

xx公司生產(chǎn)部

20xx年xx月xx日

加班通知 篇9

電力局加班通知

親愛的同事們：

由于最近全國天氣變化異常，多個(gè)省份出現(xiàn)了連續(xù)高溫和暴雨天氣，導(dǎo)致電力系統(tǒng)負(fù)荷不斷攀升，局部地區(qū)還有線路跳閘、停電等情況發(fā)生。為保障廣大客戶的用電安全和正常生活，我局決定開展此次加班工作?，F(xiàn)通知相關(guān)部門和崗位的同事們，請具體安排好各自的工作內(nèi)容和工作時(shí)間，確保工作順利有序完成。

加班人員為電網(wǎng)部、配電部、故障調(diào)度中心、供電公司、技術(shù)水平部等相關(guān)部門的職工，以及一線值班人員。針對不同部門和職業(yè)，我們提出以下工作要求和措施，請大家注意查收、認(rèn)真閱讀、認(rèn)真執(zhí)行。

1.電網(wǎng)部門和配電部門：

加強(qiáng)對高壓線路、配電站等設(shè)施的巡檢和維護(hù)，確保設(shè)施安全運(yùn)行。及時(shí)處理設(shè)備故障，嚴(yán)防線路跳閘、停電等情況發(fā)生，保障客戶正常用電。

2.故障調(diào)度中心：

加強(qiáng)對電網(wǎng)的監(jiān)控和調(diào)度，提高故障處理的響應(yīng)速度和效率。及時(shí)跟進(jìn)問題，協(xié)調(diào)各部門，妥善處理各類緊急情況，最大限度減少因事故而帶來的影響。

3.供電公司：

安排好各個(gè)區(qū)域的供電任務(wù)，確保供電時(shí)間不間斷。為各類客戶提供快速的服務(wù)響應(yīng)，及時(shí)解決客戶問題，防止出現(xiàn)因供電中斷而造成的不良影響。

4.技術(shù)水平部：

進(jìn)一步加強(qiáng)科技創(chuàng)新，在保障用電安全的前提下，通過先進(jìn)的技術(shù)手段，優(yōu)化電力系統(tǒng)的性能，提高設(shè)備的能源效率，減少損耗，提高供電質(zhì)量。

以上工作要求和措施經(jīng)過各部門的協(xié)商，符合實(shí)際情況，也是保障電力系統(tǒng)運(yùn)行的必要手段。我局將根據(jù)各部門的實(shí)際情況，進(jìn)一步明確工作時(shí)間和具體負(fù)責(zé)人。做好溝通和協(xié)調(diào)，確保各項(xiàng)工作有序、高效地進(jìn)行。

此次加班工作時(shí)間設(shè)定為7月5日至8月31日。由于需要加強(qiáng)值班和日常巡檢等工作，相應(yīng)的加班補(bǔ)助也會在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)放。希望各部門和同事充分理解和支持這次加班工作，以最佳的狀態(tài)投入到工作中來，為電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)、為廣大客戶提供良好服務(wù)而努力奮斗。

謝謝大家的支持！

祝愿大家工作順利！

電力局管理部

加班通知 篇10

第一條 為規(guī)范加班管理，提高工作效率，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其它有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本公司實(shí)際情景，特制定本規(guī)定。

第二條 公司非提成人員確因工作需要加班，適用本規(guī)定。

第三條 按提成制度結(jié)算的銷售部員工和廠部的計(jì)件員工不適用本規(guī)定。

第四條 加班系指在規(guī)定工作時(shí)光外，因本身工作需要或主管指定事項(xiàng)，必須繼續(xù)工作者，稱為加班。加班分為兩種：即計(jì)劃加班和應(yīng)急加班。正常工作日內(nèi)因工作繁忙，需要在規(guī)定時(shí)光外繼續(xù)工作，稱為應(yīng)急加班。周末或國家法定節(jié)假日繼續(xù)工作，稱為計(jì)劃加班。

第五條 因工作性質(zhì)特殊，司機(jī)、售后、經(jīng)營、投資部工程師在正常工作日延時(shí)工作和周末繼續(xù)工作一律視為正常上班，不算加班;但國家法定節(jié)假日(元旦、春節(jié)、五一、十一)繼續(xù)工作算加班。

第六條 內(nèi)勤人員(含銷售部、售后部、經(jīng)營部、投資部、國際部)在正常工作日因接待公司客戶延時(shí)工作視為正常上班，不算加班;但周末和國家法定節(jié)假日繼續(xù)工作算加班。

第七條 員工加班應(yīng)填寫《加班申請單》(附表一)，經(jīng)部門主管同意簽字后，送交行政部審核備案，由行政部呈總經(jīng)理批準(zhǔn)后，方可實(shí)施加班。

第八條 加班人員應(yīng)提前向行政部遞交《加班申請單》(遞交時(shí)光:工作日應(yīng)急加班于當(dāng)天16:00前;周末加班于加班前最終一個(gè)星期五的16:00前，國家法定節(jié)假日加班則于加班前一周。);特殊情景不能按時(shí)提交者，應(yīng)由加班人員的部門主管電話通知行政部經(jīng)理，在正常上班后的第一個(gè)工作日17:30前補(bǔ)交。

第九條 本公司人員于休假日或工作時(shí)光外因工作需要而被指派加班時(shí)，如無特殊理由不得推諉。

第十條 加班時(shí)光以0。5小時(shí)作為起點(diǎn)記時(shí)單位。累計(jì)4小時(shí)為0。5個(gè)工作日，累計(jì)8小時(shí)為1個(gè)工作日，累計(jì)12小時(shí)為1。5個(gè)工作日……依此類推。并以此作為計(jì)算加班補(bǔ)貼和調(diào)休的依據(jù)。(加班時(shí)光累計(jì)或累計(jì)后的零頭按四舍五入)。

第十一條 已計(jì)算加班補(bǔ)貼或調(diào)休，獎(jiǎng)金中不再作加班系數(shù)計(jì)算。

第十二條 工作日加班時(shí)光最多計(jì)4小時(shí)天，周末、國家法定節(jié)假日的加班時(shí)光最多計(jì)8小時(shí)天，且每個(gè)月加班時(shí)光不得超過36小時(shí)，超過者按36小時(shí)計(jì)。

第十三條 有下列情形之一的，延長工作時(shí)光不受本規(guī)定第十二條的限制：

(一)發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅員工生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的;

(二)生產(chǎn)設(shè)備、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和其他日常運(yùn)作，必須及時(shí)搶修的;

第十四條 加班調(diào)休應(yīng)在當(dāng)年使用完畢，未使用完按放下處理，不累計(jì)到下一年度。

第十五條 常駐公司人員的加班起止時(shí)光以打卡為準(zhǔn)，外派人員的加班起止時(shí)光，以個(gè)人提交書面說明，部門主管簽字確認(rèn)為準(zhǔn)。

第十六條 加班補(bǔ)償方式有調(diào)休和加班補(bǔ)貼兩種，一年內(nèi)累計(jì)加班15個(gè)工作日(含15個(gè)工作日)以下，按調(diào)休處理;超過15個(gè)工作日，則根據(jù)工作緊張程度和員工本人意愿安排調(diào)休或發(fā)放加班補(bǔ)貼。

第十七條 調(diào)休時(shí)光計(jì)算：

第十八條 加班補(bǔ)貼計(jì)算：

(一) 工作日加班按正常工作日工資1。5倍計(jì)算加班補(bǔ)貼;

(二) 周末加班按正常工作日工資2倍計(jì)算工資報(bào)酬;

(三) 國家法定節(jié)假日加班按正常工作日工資的3倍計(jì)算工資報(bào)酬。

第十九條 因工作需要而被指派加班時(shí)，無特殊理由推諉者，按曠工情節(jié)論處。

第二十條 在加班期間遲到、早退者，按正常工作時(shí)光的遲到、早退情節(jié)2倍處罰。

第二十一條 加班期間消極怠工，在指定加班時(shí)光內(nèi)未完成交付的應(yīng)完成工作者，取消加班補(bǔ)償，并視情節(jié)輕重懲處。

加班通知 篇11

●法定節(jié)假日(1月28日至30日)加班工資=加班工資基數(shù)/21.75天×300%×加班天數(shù)

●休息日(1月27日、1月31日、2月1日至2日)加班工資=加班工資基數(shù)/21.75天×200%×加班天數(shù)

加班工資的具體算法是 ：日加班工資=加班工資基數(shù)÷法定月計(jì)薪天數(shù)(21.75天)

因此，單位在20xx年春節(jié)的法定節(jié)假日初一至初三這3天安排勞動(dòng)者加班，應(yīng)按不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資的300%支付加班工資，如勞動(dòng)者本人要求安排補(bǔ)休的，單位可以安排補(bǔ)休而不支付加班工資，補(bǔ)休時(shí)間不少于加班時(shí)間的三倍。

除夕、初四、初五、初六這4天，如果安排加班的'話，單位首先可以安排補(bǔ)休，補(bǔ)休時(shí)間不少于加班時(shí)間，不能安排補(bǔ)休的，按照不低于勞動(dòng)者本人日工資或小時(shí)工資的200%支付加班工資。

加班通知 篇12

一、目的

為提高效率，對從事司機(jī)工作人員額外勞動(dòng)進(jìn)行合理補(bǔ)償，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，保障公司經(jīng)營正常運(yùn)行，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和文件規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

二、定義

本規(guī)定所指加班是指駕駛員在公司正常作息時(shí)間之外，需要延長勞動(dòng)時(shí)間或在周日、國家法定節(jié)假日和公司假日完成額外的工作。

三、適用范圍

本規(guī)定適用于公司從事司機(jī)崗位人員。

四、管理規(guī)定

1、公司以提高車輛使用效率，節(jié)約公司資源為原則，行政部將嚴(yán)格控制晚間車輛使用率。

2、公司以人為本，要求所有駕駛?cè)藛T必須在身體精神條件良好時(shí)可延長工作時(shí)間，以降低安全隱患，保證出行安全。

3、因業(yè)務(wù)繁忙，常時(shí)、超時(shí)加班司機(jī)或法定節(jié)假日加班司機(jī)并作出重大貢獻(xiàn)人員，公司將給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。

4、各級領(lǐng)導(dǎo)員工須在工作時(shí)間外使用車輛時(shí)，對車輛使用登記表認(rèn)真填寫，不得虛報(bào)、瞞報(bào)。有義務(wù)配合行政部審核加班情況。

5、駕駛員不得自行安排倒休、補(bǔ)休時(shí)間，由行政部統(tǒng)一安排。如有違紀(jì)，公司將視作曠工行為，嚴(yán)重者將以辭退。

6、安排加班人員不得有抵觸情緒，保質(zhì)保量完成加班任務(wù)。

五、加班補(bǔ)貼辦法

1、公司駕駛員正常作息時(shí)間是指：周一至周六(早7:30-11:30;下午12:30-16:30)，其余時(shí)間按每1小時(shí)計(jì)算加班工資。

2、加班工資/小時(shí)=(基本工資+績效考核工資)÷8

3、駕駛員如出差當(dāng)日不能還回，每日120元出差補(bǔ)貼(包括餐費(fèi)補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼按出差天數(shù)計(jì)算)。

4、駕駛員加班時(shí)間晚于23:00的，可給予15元夜宵補(bǔ)貼。

5、周日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予50元/日作為加班補(bǔ)貼。

6、法定節(jié)日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予100元/日作為加班補(bǔ)貼。

7、駕駛員因公外出產(chǎn)生費(fèi)用如(過路費(fèi)、過橋費(fèi)、停車費(fèi)等)，按車輛費(fèi)用報(bào)銷手續(xù)貧發(fā)票報(bào)銷。

六、加班審核辦法

1、因工作原因需延長工作時(shí)間司機(jī)必須認(rèn)真填寫《車輛派車單》，得到同車人簽字確認(rèn)，次日經(jīng)行政部經(jīng)理審核確認(rèn)后方可生效。

2、因工作原因如無同車人陪同晚間返回后在保安室登記返回時(shí)間，次日經(jīng)行政經(jīng)理確認(rèn)同車人員簽字許可后生效。

3、簽字確認(rèn)后統(tǒng)一交行政部登記存檔，申報(bào)加班補(bǔ)貼。如不履行等同自動(dòng)放棄。

七、本規(guī)定由公司行政部編制。

加班通知 篇13

臨近年底，由于我廠接到的各類訂單日益增多，而且交貨期限相對較短，正逐漸進(jìn)入我廠業(yè)務(wù)量的高峰期。鑒于近段時(shí)間我廠各項(xiàng)工作進(jìn)度緩慢，日產(chǎn)量不高等因素，經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究，現(xiàn)做出以下決定：自即日起，每個(gè)員工都必須要完成規(guī)定的工作產(chǎn)量，為了配合這一工作，凡是提前完成個(gè)人產(chǎn)量的都可以提前下班;如果不能完成的，則需要繼續(xù)上班，直到上級通知什么時(shí)候下班才能下，希望所有的員工互相監(jiān)督、互相督促，超常發(fā)揮，爭取高效率、高質(zhì)量、高水平完成。

在此，我廠對奮戰(zhàn)在第一線的`員工們致以最崇高的敬意和最衷心的感謝!

廣西容縣鑫進(jìn)五金制品廠

日期：11-25

加班的通知實(shí)用

古人云，工欲善其事，必先利其器。在學(xué)習(xí)工作中，幼兒園教師有提前準(zhǔn)備可能會使用到資料的習(xí)慣。資料是作用于人類社會實(shí)踐的一種可供參考的材料。有了資料才能更好的在接下來的工作輕裝上陣！既然如此，你知道我們的幼師資料有哪些內(nèi)容??？以下由小編為大家精心整理的“加班的通知實(shí)用”，還請多多關(guān)注我們網(wǎng)站！

加班的通知【篇1】

公司各部、店：

新春佳節(jié)即將來臨，為了讓全體職工度過一個(gè)平安、祥和的春節(jié)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，特對公司春節(jié)大假期間的`工作進(jìn)行如下安排：

一、放假安排：

因我公司屬服務(wù)性行業(yè)，每周休息一天半，周六上午上班已發(fā)成加班工資，故公司總部(含物流部、分銷部)定于春節(jié)休息時(shí)間為20xx年1月30日(大年三十)至20xx年2月4日(初五)共計(jì)六天，2月5日正常上班。1月25日、1月26日不休息正常上班。

為保證春節(jié)期間各門店的正常營業(yè)，滿足客戶需求，春節(jié)三天(20xx年1月31日至20xx年2月2日)值班人員按國家相關(guān)法律法規(guī)或政策規(guī)定，發(fā)放加班工資。20xx年1月30日、20xx年2月3日、 20xx年2月4日值班人員，安排在20xx年二月調(diào)休，確因工作需要不能補(bǔ)休的計(jì)發(fā)加班工資。

二、門店?duì)I業(yè)時(shí)間

1月27日(大年三十)：開店時(shí)間：正常時(shí)間，閉店時(shí)間：16：00時(shí)

1月28日(大年初一)：開店時(shí)間：12:00時(shí)，閉店時(shí)間：16：00時(shí)

加班的通知【篇2】

很抱歉，作為一個(gè)人工智能助手，我無法理解您提供的上下文和背景信息，因此無法給出準(zhǔn)確的答案。但是，一般來說，禁止加班的通知通常會包含以下內(nèi)容：

1. 加班費(fèi)的計(jì)算方式：明確說明加班費(fèi)的計(jì)算方式，通常是按照實(shí)際工作時(shí)間乘以每小時(shí)的加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)來計(jì)算。

2. 加班的限制：說明加班的限制，例如在某些情況下加班是不允許的，或者需要員工自行申請加班。

3. 加班的審批程序：說明加班的審批程序，例如需要員工提交申請，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后才能進(jìn)行加班。

4. 其他注意事項(xiàng)：可能會包括其他注意事項(xiàng)，例如提醒員工珍惜生命、保護(hù)身體健康，或者強(qiáng)調(diào)工作與生活的平衡等。

這些通知通常是由公司或組織制定的，并可能根據(jù)具體情況進(jìn)行調(diào)整。如果您需要更具體的信息，建議您聯(lián)系相關(guān)的公司或組織，或者咨詢相關(guān)的專業(yè)人士。

加班的通知【篇3】

尊敬的全體員工：

近期，受新冠疫情影響，全球經(jīng)濟(jì)形勢動(dòng)蕩不安，為了保障全體員工的權(quán)益，公司決定取消部分加班費(fèi)。

公司一直以來強(qiáng)調(diào)員工的權(quán)益和福利，但是在面對困難的時(shí)候，我們需要采取果斷的措施來保障員工的權(quán)益。因此，公司決定取消部分加班費(fèi)，以緩解經(jīng)濟(jì)壓力，同時(shí)也希望全體員工能夠理解和配合公司的決定。

取消的加班費(fèi)將直接進(jìn)入員工個(gè)人賬戶，并會在下一個(gè)月的工資發(fā)放中扣除。公司將繼續(xù)秉持公平、公正、公開的原則，為員工提供更好的福利待遇和工作環(huán)境。

公司的發(fā)展和壯大離不開全體員工的辛勤付出和奉獻(xiàn)，希望全體員工能夠繼續(xù)發(fā)揮自己的優(yōu)勢和才華，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

最后，公司祝大家工作愉快，身體健康！

此致

敬禮！

XX公司

日期：XXXX年XX月XX日

加班的通知【篇4】

不加班通知

尊敬的全體員工：

大家好！首先，我代表公司管理層衷心地感謝大家一直以來的辛勤工作和付出。敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作是我們公司得以發(fā)展壯大的重要支撐。為了進(jìn)一步提升員工的工作效率和生活質(zhì)量，公司特別決定對員工進(jìn)行一項(xiàng)重要的權(quán)益保障——不加班政策。以下是關(guān)于不加班通知的詳細(xì)信息：

1. 政策目的：

本政策的目的是保障員工的工作與生活平衡，提升工作效能，提高工作質(zhì)量，并加強(qiáng)員工的健康管理。

2. 適用范圍：

此政策適用于全體員工，包括管理層、行政員工、技術(shù)人員和生產(chǎn)工人。

3. 不加班原則：

為了確保工作原則和業(yè)務(wù)進(jìn)展，我們將實(shí)行以下不加班原則：

- 每周工作時(shí)長不超過40小時(shí)。公司要求員工按照合同規(guī)定的工作時(shí)間來完成工作任務(wù)。

- 不加班不影響績效評估。我們將通過考核工作的質(zhì)量和有效性來評估員工的績效，而不是加班時(shí)長。

4. 工作流程優(yōu)化：

為了提升工作效率，公司將進(jìn)行工作流程的優(yōu)化和改進(jìn)，通過技術(shù)手段和智能化工具來降低重復(fù)性工作的時(shí)間成本，并提供培訓(xùn)機(jī)會，幫助員工適應(yīng)新工作流程。

5. 加強(qiáng)休假管理：

公司會加強(qiáng)休假管理，鼓勵(lì)員工合理安排休假時(shí)間，以保證員工的身心健康。員工可以合理安排帶薪年假、事假、病假等休假制度，享受與勞動(dòng)法規(guī)定的休假權(quán)益一致。

6. 保障健康：

公司將積極開展健康管理活動(dòng)，包括提供健康咨詢、定期體檢、健身活動(dòng)等，旨在幫助員工維持良好的健康狀況，提高工作效能。

7. 員工支持：

無論是工作上的困難還是個(gè)人發(fā)展的需求，在公司內(nèi)部都將提供積極的支持和解決方案。我們鼓勵(lì)員工與上級溝通交流，尋求幫助，并提供培訓(xùn)和升遷機(jī)會。

最后，希望大家能夠?qū)⒋苏呗鋵?shí)到實(shí)際工作中，珍惜這份來之不易的權(quán)益保障。我們相信，有了合理的工作時(shí)間安排，你們必將在工作和生活之間達(dá)到更好的平衡，并取得更加出色的工作成果。

感謝大家的理解和支持！

祝愿大家工作順利，身心健康！

XX公司管理層

加班的通知【篇5】

一、精心組織好節(jié)日加班生產(chǎn)。各單位要以強(qiáng)烈的責(zé)任感和一天也不耽誤的精神，組織產(chǎn)品適合節(jié)日市場的企業(yè)、產(chǎn)品適合農(nóng)村市場的企業(yè)、有訂單的企業(yè)以及連續(xù)生產(chǎn)的企業(yè)進(jìn)行節(jié)日加班生產(chǎn)，把生產(chǎn)打滿打足，為我市經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);

二、確保安全生產(chǎn)。各單位在組織節(jié)日加班的同時(shí)，一定要強(qiáng)化安全意識，落實(shí)各級責(zé)任制，組織安全大檢查，加強(qiáng)安全巡查工作，消除各類事故隱患，杜絕各種事故的發(fā)生;

三、慰問加班企業(yè)干部職工。各單位領(lǐng)導(dǎo)要親臨加班企業(yè)、生產(chǎn)車間，慰問加班企業(yè)干部和一線職工，鼓舞加班企業(yè)干部職工士氣，多出產(chǎn)品、多出精品，為我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

四、加強(qiáng)節(jié)日值班工作。各單位在節(jié)日期間，要堅(jiān)決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度，確保通訊暢通，一旦出現(xiàn)突發(fā)緊急事件，立即向上級主管部門報(bào)告，以便及時(shí)協(xié)調(diào)解決。

請各單位認(rèn)真填寫“xx市xx企業(yè)節(jié)日加班情況表”(附后)，并于20xx年9月26日前報(bào)市經(jīng)濟(jì)和信息化委經(jīng)濟(jì)運(yùn)行處。

聯(lián)系人：，電話(傳真)：。

附件：xx市xx企業(yè)節(jié)日加班情況表

人事部門

日期：xx

加班的通知【篇6】

標(biāo)題：通知員工加班-提高團(tuán)隊(duì)效率，共創(chuàng)成功

尊敬的員工們：

大家好！

近期，我們公司面臨著一個(gè)緊迫的任務(wù)，為了能夠按時(shí)完成這一任務(wù)，我們需要組織全體員工進(jìn)行加班工作。本篇通知旨在與大家溝通任務(wù)的重要性、加班安排和獎(jiǎng)勵(lì)措施，以及對你們不懈努力的真誠感謝。請大家放松心情，詳細(xì)閱讀以下信息。

1. 任務(wù)的重要性和緊迫性：

當(dāng)前市場競爭激烈，公司面臨著一個(gè)重要的商機(jī)，這是我們?nèi)〉瞄L期成功的關(guān)鍵時(shí)刻。這個(gè)任務(wù)對于公司發(fā)展至關(guān)重要，是我們實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)和推動(dòng)公司進(jìn)一步發(fā)展的必由之路。因此，為了能夠按時(shí)完成任務(wù)，將需要大家的全力配合和協(xié)作。

2. 加班安排：

為了保證任務(wù)的順利完成，我們將在接下來的兩周內(nèi)實(shí)施加班計(jì)劃。具體安排如下：從明天起，每天工作時(shí)間將延長至晚上8點(diǎn)30分。為了確保大家的身體健康，我們將在晚餐時(shí)間為大家提供工作餐。加班期間，我們將提供充足的水和零食供大家食用，同時(shí)合理安排休息時(shí)間，以保證大家能夠保持良好的工作狀態(tài)。

3. 加班獎(jiǎng)勵(lì)措施：

我們公司一直重視員工的貢獻(xiàn)和付出，對此次加班，我們將提供相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)措施，以表彰大家的辛勤努力。具體如下：

（1）加班津貼：每位員工將按照實(shí)際工作時(shí)間獲得相應(yīng)的加班津貼，根據(jù)工時(shí)進(jìn)行結(jié)算。

（2）調(diào)休假期：對于參與加班的員工，我們將提供相應(yīng)的調(diào)休假期，用以平衡工作與生活的需要。

（3）公開表彰：我們會在公司內(nèi)部公開表彰那些付出突出、工作表現(xiàn)優(yōu)異的員工，以鼓勵(lì)大家保持積極向上的工作態(tài)度。

4. 最后的感謝：

在這個(gè)關(guān)鍵的時(shí)刻，我們非常感激大家的配合與支持。你們的辛勤工作和付出將是我們團(tuán)隊(duì)成功的關(guān)鍵所在。同時(shí)，我相信，通過這次共同的努力，我們將不僅僅完成任務(wù)，更會創(chuàng)造出更多機(jī)遇和成功，讓公司持續(xù)成長。

在這段較為辛苦的日子里，請大家互相鼓勵(lì)、支持和合作，相信我們的團(tuán)隊(duì)必將創(chuàng)造奇跡！讓我們齊心協(xié)力，共同追逐成功！

謝謝大家的理解和支持！

公司領(lǐng)導(dǎo)

加班的通知【篇7】

根據(jù)國務(wù)院辦公廳有關(guān)通知，我關(guān)20xx年春節(jié)期間休假時(shí)間為：20xx年1月27日(除夕)-2月2日(年初六)，共7天，1月22日(周日)、2月4日(周六)上班。

為確保節(jié)日期間進(jìn)出口貨物正常辦理海關(guān)手續(xù)，根據(jù)“5+2天”工作制相關(guān)規(guī)定及上?？诎稑I(yè)務(wù)特點(diǎn)，現(xiàn)將有關(guān)工作安排通知如下：

一、1月27日-2月2日，浦東機(jī)場海關(guān)派員受理浦東機(jī)場空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);虹橋機(jī)場海關(guān)派員受理虹橋機(jī)場空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);浦江海關(guān)駐航交所集中報(bào)關(guān)點(diǎn)派員受理上?？诎逗＿\(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

審單處派員正常辦理進(jìn)出口貨物電子數(shù)據(jù)審核業(yè)務(wù)。

二、1月27日-2月2日，浦東機(jī)場海關(guān)、虹橋機(jī)場海關(guān)、吳淞海關(guān)、浦江海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)派員受理進(jìn)出口貨物查驗(yàn)及放行等業(yè)務(wù)。

保稅區(qū)海關(guān)和各出口加工區(qū)辦事處按7×24小時(shí)工作制辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

其他單位應(yīng)按預(yù)約報(bào)關(guān)制要求受理相關(guān)業(yè)務(wù)，浦東海關(guān)還應(yīng)按預(yù)約報(bào)關(guān)制要求受理相關(guān)出口業(yè)務(wù)。

三、1月27日、29日、31日、2月2日，吳淞海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)派員受理進(jìn)口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

春節(jié)加班通知范文二

【放假通知】

青島海關(guān)20xx年春節(jié)期間放假時(shí)間為：2月7日(周日)—2月13日(周六)放假，2月6日(周六)、2月14日(周日)正常上班。

【加班安排】

對在春節(jié)假期期間急需辦理通關(guān)手續(xù)的'出口貨物和國家緊急救災(zāi)救援物資、鮮活易腐、易燃易爆或其他急需辦理通關(guān)手續(xù)的進(jìn)口貨物，各通關(guān)業(yè)務(wù)現(xiàn)場實(shí)行預(yù)約通關(guān)，于2月9日(初二)、2月11日(初四)、2月13日(初六)上午9:00-11:30安排關(guān)員辦理進(jìn)出口貨物通關(guān)手續(xù)。企業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況提前向各通關(guān)業(yè)務(wù)現(xiàn)場確定預(yù)約通關(guān)時(shí)間。

加班的通知【篇8】

加班調(diào)休通知

院屬各部門、系、部：

為保證開學(xué)典禮暨新生軍訓(xùn)匯報(bào)表演的各項(xiàng)工作正常開展，經(jīng)研究決定，學(xué)生處、團(tuán)委、全體輔導(dǎo)員、新生班主任，9月20日、9月21日（周六、周日）正常上班不休息。其相關(guān)工作人員，9月21日（周日）早八點(diǎn)報(bào)到。

特此通知。

加班調(diào)休通知

各位員工：

您好，因工廠所在片區(qū)于本月16號（星期一）全天停電，當(dāng)日放假，故12月15日（星期天）正常上班。

調(diào)休期間，業(yè)務(wù)、售后照常受理，有問題請發(fā)信息至QQ：xxxx（公司每一天會安排值班人員上線處理業(yè)務(wù)）感謝您的配合與大力支持，多謝！

加班調(diào)休通知

各有關(guān)單位：

20xx年國慶節(jié)將至，為做好節(jié)日期間xx經(jīng)濟(jì)運(yùn)行工作，合理組織企業(yè)加班生產(chǎn)和職工生活，確保生產(chǎn)安全有序，市場供應(yīng)保障有力，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、精心組織好節(jié)日加班生產(chǎn)。各單位要以強(qiáng)烈的責(zé)任感和一天也不耽誤的精神，組織產(chǎn)品適合節(jié)日市場的企業(yè)、產(chǎn)品適合農(nóng)村市場的企業(yè)、有訂單的企業(yè)以及連續(xù)生產(chǎn)的企業(yè)進(jìn)行節(jié)日加班生產(chǎn)，把生產(chǎn)打滿打足，為我市xx經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)；

二、確保安全生產(chǎn)。各單位在組織節(jié)日加班的同時(shí)，一定要強(qiáng)化安全意識，落實(shí)各級責(zé)任制，組織安全大檢查，加強(qiáng)安全巡查工作，消除各類事故隱患，杜絕各種事故的發(fā)生；

三、慰問加班企業(yè)干部職工。各單位領(lǐng)導(dǎo)要親臨加班企業(yè)、生產(chǎn)車間，慰問加班企業(yè)干部和一線職工，鼓舞加班企業(yè)干部職工士氣，多出產(chǎn)品、多出精品，為我市xx經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

四、加強(qiáng)節(jié)日值班工作。各單位在節(jié)日期間，要堅(jiān)決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度，確保通訊暢通，一旦出現(xiàn)突發(fā)緊急事件，立即向上級主管部門報(bào)告，以便及時(shí)協(xié)調(diào)解決。

請各單位認(rèn)真填寫“xx市xx企業(yè)節(jié)日加班情況表”（附后），并于20xx年9月26日前報(bào)市經(jīng)濟(jì)和信息化委經(jīng)濟(jì)運(yùn)行處。

加班的通知【篇9】

2016公司中秋節(jié)加班通知

中秋節(jié)你可能會覺得終于有假放了，但是你絕不會想到公司會要求你加班，這個(gè)時(shí)候突然公司公布中秋節(jié)加班通知，感覺自己身體被掏空了一樣。

公司中秋節(jié)加班通知一：

公告因近日公司業(yè)務(wù)量較大，晚上加班時(shí)間較長，為保證在職員工身體健康不受影響，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)層決定，以后晚上加班時(shí)間可作等時(shí)間的調(diào)休(填寫調(diào)休單報(bào)直系主管審批)，特此公告!

xxxxxxx公司

日期：xx年xx月xx日

公司中秋節(jié)加班通知二：

近年底，由于我廠接到的各類訂單日益增多，而且交貨期限相對較短，正逐漸進(jìn)入我廠業(yè)務(wù)量的.高峰期。鑒于近段時(shí)間各項(xiàng)工作進(jìn)度緩慢，日產(chǎn)量不高等因素，經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究，現(xiàn)做出以下決定：自即日起，每個(gè)員工都必須要完成規(guī)定的工作產(chǎn)量，為了配合這一工作，凡是提前完成個(gè)人產(chǎn)量的都可以提前下班;如果不能完成的如果不能完成的，則需要繼續(xù)上班則需要繼續(xù)上班，直到上級通知什么時(shí)候下班才能下班，希望所有的員工互相監(jiān)督、互相督促，超常發(fā)揮，爭取高效率、高質(zhì)量、高水平完成。在此，我廠對奮戰(zhàn)在第一線的員工們致以最崇高的敬意和最衷心的感謝。

公司中秋節(jié)加班通知三：

上海海關(guān)關(guān)于2016年中秋節(jié)期間放假和加班工作安排的通知

根據(jù)國務(wù)院辦公廳有關(guān)通知，我關(guān)2016年春節(jié)期間休假時(shí)間為：2016年9月15日—9月17日，共3天，9月18日(周日)上班。

為確保節(jié)日期間進(jìn)出口貨物正常辦理海關(guān)手續(xù)，根據(jù)“669”工作制相關(guān)規(guī)定及上?？诎稑I(yè)務(wù)特點(diǎn)，現(xiàn)將有關(guān)工作安排通知如下：

一、9月15日—9月17日，浦東國際機(jī)場海關(guān)受理上海口岸空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);浦江海關(guān)駐航交所集中報(bào)關(guān)點(diǎn)受理上?？诎逗＿\(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

審單處正常辦理進(jìn)出口貨物電子數(shù)據(jù)審核業(yè)務(wù)。

二、9月15日—9月17日浦東國際機(jī)場海關(guān)、虹橋機(jī)場海關(guān)、吳淞海關(guān)、浦江海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)出口貨物查驗(yàn)及放行等業(yè)務(wù)。

保稅區(qū)海關(guān)和各出口加工區(qū)辦事處按7*24小時(shí)工作制辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

其他單位按預(yù)約報(bào)關(guān)制受理相關(guān)業(yè)務(wù)，浦東海關(guān)按預(yù)約報(bào)關(guān)制受理相關(guān)出口業(yè)務(wù)。

三、9月15日、9月16日、9月17日，吳淞海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

待上班通知合集

期望這份“待上班通知”能夠滿足您的期待，讓您感到滿意。以下內(nèi)容僅供參考，請?jiān)谑褂们斑M(jìn)行核實(shí)。在每個(gè)人所處的環(huán)境中，我們經(jīng)常性地接觸到各種公告和通知。公告和通知的重要性在于推動(dòng)全球化以及促進(jìn)對外交流與合作。

待上班通知 篇1

上班通知，

根據(jù)我公司考勤系統(tǒng)顯示，你于年月日無正常上下班打卡記錄，且未履行請假手續(xù)，你在未經(jīng)向公司請假批準(zhǔn)的情況下，無故不到崗上班。你的行為已違反了公司管理規(guī)章制度，年月至年月日按無故曠工處理，視自動(dòng)放棄期間薪金。

根據(jù)你入職檔案預(yù)留的聯(lián)系電話多次聯(lián)系也無法正常通知到你本人。為對你本人負(fù)責(zé)，現(xiàn)公司以書面通知你，限你于通知之日起7天內(nèi)(節(jié)假日除外)回公司上班，逾期不上班的，公司將考慮根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法及公司規(guī)章制度解除與你的勞動(dòng)關(guān)系，并保留因你工作失職給公司造成的損失進(jìn)行追討的權(quán)利。

特此通知

通知人，公司

年月日

待上班通知 篇2

各位陽春的經(jīng)銷商家人們：

陽春門業(yè)工廠定于20xx年2月5日正式放假。

春節(jié)休假后定于：

20xx年2月26日（正月十一）正式上班并開始接單。

20xx年3月3日（正月十六）正式開工生產(chǎn)。

工廠的全體員工度過了一個(gè)祥和、溫馨、團(tuán)聚的`新春佳節(jié)之后，將以全新的工作姿態(tài)和飽滿的熱情投入到工廠新一年的工作當(dāng)中去，為我們的客戶創(chuàng)造更大更多的價(jià)值。陽春門業(yè)恭祝各位新老客戶在新的一年里財(cái)源滾滾，新年大吉！

待上班通知 篇3

為進(jìn)一步加強(qiáng)全市新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，確保廣大人民群眾生命安全和身體健康，現(xiàn)就疫情防控期間鼓勵(lì)錯(cuò)峰上下班等事項(xiàng)通告如下:

一、全市各企事業(yè)單位要繼續(xù)做好尚未返回佛山人員的錯(cuò)峰返程工作。鼓勵(lì)各企業(yè)采取錯(cuò)峰返崗措施，非關(guān)鍵崗位人員可延后返崗，態(tài)度鮮明地規(guī)勸仍滯留在疫情重點(diǎn)地區(qū)的員工暫緩返回佛山，靈活安排其他地區(qū)的員工返程計(jì)劃。

二、鼓勵(lì)各企業(yè)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)實(shí)施錯(cuò)峰上下班。大型制造業(yè)企業(yè)結(jié)合實(shí)際有計(jì)劃地作出安排。大型批發(fā)零售企業(yè)可適當(dāng)縮短營業(yè)時(shí)間。一般商貿(mào)服務(wù)企業(yè)和餐飲企業(yè)適當(dāng)推遲開門營業(yè)時(shí)間。有條件的企業(yè)，特別是從事科研、金融、IT等行業(yè)人員盡可能采取分散辦公、居家辦公、在線辦公、錯(cuò)崗上班、分時(shí)到崗、輪流到崗，減少面對面的交流接觸。

三、各產(chǎn)業(yè)園區(qū)、商業(yè)綜合體、寫字樓等管理主體應(yīng)結(jié)合疫情防控工作需要，抓緊研究制定鼓勵(lì)入駐企事業(yè)單位錯(cuò)峰上下班的可行性方案。倡導(dǎo)分區(qū)域、分樓層、分單位、分部門錯(cuò)開通勤時(shí)間。

四、各企事業(yè)單位暫停聚集性活動(dòng)，盡量少集中、少開會，必需召開的會議優(yōu)先采取視頻方式?，F(xiàn)場會議要減少參會人數(shù)、縮短會議時(shí)間、加大座位間隔，所有參會人員要實(shí)名簽到、體溫檢測、登記備案。

五、各企事業(yè)單位加強(qiáng)用餐管理，鼓勵(lì)實(shí)行分時(shí)段輪流分散用餐，或推行打包分餐，不集中用餐。

六、鼓勵(lì)有條件的企業(yè)新開、增開班車，降低員工乘車密度，司乘人員相對固定，加強(qiáng)班車消毒。提倡乘坐公共交通時(shí)不在車廂內(nèi)隨意走動(dòng)，少打電話、少說話、分散就坐。

七、各企事業(yè)單位的辦公、生產(chǎn)和生活區(qū)域盡可能保持通風(fēng)，原則上不開中央空調(diào)。加強(qiáng)辦公室、會議室、車間、電梯、樓道、衛(wèi)生間、停車場、食堂等公共空間的清潔消毒，做好安全防范措施。

八、軌道交通和地面公交要結(jié)合大數(shù)據(jù)監(jiān)測情況，在高峰時(shí)段或高峰線路適當(dāng)增加公共交通運(yùn)力，提高通勤效率。公共交通、出租汽車等增加公共部位的消毒次數(shù)。軌道交通車廂和站廳增加通風(fēng)換氣頻次。地面公交、出租汽車等運(yùn)行期間提倡開窗通風(fēng)。

xxxx辦公室

20xx年2月10日

待上班通知 篇4

標(biāo)題：準(zhǔn)時(shí)上班通知

尊敬的全體員工：

大家好！我寫這篇文章是為了提醒大家，公司對于準(zhǔn)時(shí)上班的重視。準(zhǔn)時(shí)上班不僅是一種職業(yè)素養(yǎng)，更是對自己和公司的尊重和負(fù)責(zé)。

一、重視時(shí)間，展現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)

時(shí)間是非常寶貴的，尤其在一個(gè)競爭激烈的社會環(huán)境中。作為一名職場人士，首先要明確準(zhǔn)時(shí)上班的意義。準(zhǔn)時(shí)上班可以讓養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，提高工作效率。它表明了對自己工作的態(tài)度和職業(yè)素養(yǎng)。只有準(zhǔn)時(shí)出現(xiàn)在工作崗位上，才能更好地履行自己的職責(zé)，并贏得公司和上級的認(rèn)可。

二、安排合理，增強(qiáng)工作效率

準(zhǔn)時(shí)上班不僅僅是簡單地按時(shí)到達(dá)公司，更應(yīng)該是提前合理安排好自己的時(shí)間。早起，合理安排早餐和通勤時(shí)間，不隨意延遲上班時(shí)間，這樣能夠避免擁堵的交通，提高上班的效率。同時(shí)，提前規(guī)劃好工作日程，合理安排各項(xiàng)任務(wù)的優(yōu)先級，這樣一來工作就會更有條理，避免了因?yàn)橥涎訉?dǎo)致的工作堆積。

三、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，實(shí)現(xiàn)工作順利進(jìn)行

團(tuán)隊(duì)的凝聚力是一個(gè)公司成功的關(guān)鍵，而準(zhǔn)時(shí)上班正是增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。當(dāng)大家都能夠準(zhǔn)時(shí)到達(dá)公司，能夠按時(shí)參加早會并提出合理的建議和想法，團(tuán)隊(duì)成員之間的交流就會更加順暢，從而促進(jìn)工作的順利進(jìn)行。同時(shí)，準(zhǔn)時(shí)上班還能夠減少因?yàn)檫t到而導(dǎo)致的工作間斷或者分散，保持工作的連貫性和穩(wěn)定性。

四、提高工作效率，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值

準(zhǔn)時(shí)上班并不僅僅是為了打卡，更是為了提高工作效率，實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。很多時(shí)候，上班遲到會浪費(fèi)大量的時(shí)間，導(dǎo)致工作不能及時(shí)完成，甚至影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)的進(jìn)度。而準(zhǔn)時(shí)上班則可以讓有更多的時(shí)間和精力專注于工作本身，提高生產(chǎn)力，具備更多的機(jī)會去完成更多的任務(wù)，從而實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的最大化。

五、領(lǐng)導(dǎo)示范，樹立典范

作為員工，應(yīng)該以身作則，成為其他員工的表率。準(zhǔn)時(shí)上班不僅僅是個(gè)人的職業(yè)操守，更是塑造良好企業(yè)形象的重要組成部分。作為管理者，更應(yīng)該引領(lǐng)全體員工，樹立典范，通過自己的行為來激勵(lì)和影響其他員工的工作態(tài)度和行為習(xí)慣。只有自己做到了，才能要求其他員工去做到，推動(dòng)整個(gè)公司形成準(zhǔn)時(shí)上班的良好氛圍。

六、建設(shè)和諧企業(yè)文化，共同前行

準(zhǔn)時(shí)上班是建設(shè)和諧企業(yè)文化的重要環(huán)節(jié)。當(dāng)全體員工都能夠按時(shí)到達(dá)公司，相互尊重，遵守公司的規(guī)章制度，就能夠有效地避免不必要的沖突和矛盾。而一個(gè)和諧的企業(yè)文化將有助于員工更好地融入團(tuán)隊(duì)，形成共同進(jìn)步和發(fā)展的局面。

希望每一位員工都能夠認(rèn)識到準(zhǔn)時(shí)上班的重要性，在工作中樹立正確的價(jià)值觀和職業(yè)操守，做到準(zhǔn)時(shí)上班、提高工作效率、樹立典范、建設(shè)和諧企業(yè)文化，共同努力推動(dòng)公司發(fā)展，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的共同成功。

謝謝大家的理解和支持！

公司管理層

待上班通知 篇5

關(guān)于加強(qiáng)考勤制度執(zhí)行的通知

各部門：

近期員工上班遲到現(xiàn)象比較嚴(yán)重，且經(jīng)公司多次通報(bào)警示后，仍有部分員工置若罔聞。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律，杜絕隨意違紀(jì)現(xiàn)象，現(xiàn)規(guī)范相關(guān)事宜如下：

早退半小時(shí)以內(nèi)的罰款50元;超過半小時(shí)(含)的.，罰款50元，并扣半天工資;超過2小時(shí)(含)不足1天的，按曠工1天處理，罰款100元，并扣1天工資。

行政部、監(jiān)管部負(fù)責(zé)對上述制度執(zhí)行情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查。

請全體員工遵照執(zhí)行! 特此通知!

人力資源部

20XX-12-11

報(bào)：分管副總、總經(jīng)理 發(fā)：各部門

待上班通知 篇6

親愛的全體員工們：

大家好！在這個(gè)美好的時(shí)刻，我?guī)е恍┝钊思?dòng)的消息來和大家分享。經(jīng)過公司高層的討論和決定，我很高興地宣布從即日起實(shí)行周末上班政策，以更好地滿足客戶需求并提高我們的工作效率。

首先，我想強(qiáng)調(diào)一下我們公司一直以來的發(fā)展理念和價(jià)值觀。作為一家創(chuàng)新而追求卓越的企業(yè)，我們始終致力于提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，以滿足客戶日益增長的需求。然而，隨著市場競爭的日益激烈和客戶對我們的要求不斷提高，我們必須采取更積極的措施來滿足這些挑戰(zhàn)。

經(jīng)過仔細(xì)權(quán)衡，我們相信周末上班政策將成為我們提高工作效率和實(shí)現(xiàn)更好服務(wù)的關(guān)鍵一步。實(shí)行周末上班將允許我們增加每周工作時(shí)間，有效地解決項(xiàng)目積壓和超時(shí)交付的問題。此舉不僅將提升我們公司的競爭力，還將彰顯我們團(tuán)隊(duì)的專業(yè)精神和承諾。

當(dāng)然，我清楚地認(rèn)識到周末上班對大家來說可能是一項(xiàng)挑戰(zhàn)。我們都理解休息和家庭生活的重要性，然而，為了更好地發(fā)展和取得更大的成功，有時(shí)我們必須做出犧牲和努力。我相信，在我們緊密團(tuán)結(jié)和共同努力的基礎(chǔ)上，我們將能夠克服這一挑戰(zhàn)。

為了讓大家在周末工作中更有動(dòng)力和熱情，我將制定一系列激勵(lì)措施。首先，我們將提供每周末加班費(fèi)以體現(xiàn)對你們的辛勤付出的肯定和尊重。此外，我們還將組織一些團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和周末聚餐，以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和友誼。我相信這些舉措將讓我們的工作環(huán)境更加積極向上和愉快。

最后，我想鼓勵(lì)大家抱持積極的心態(tài)和開放的態(tài)度對待這項(xiàng)政策的實(shí)行。這是一個(gè)為了我們的共同目標(biāo)而做出的努力，我們都將從中受益。請相信，我們的付出和努力將是值得的，而我們的辛勤工作將為公司的發(fā)展和員工的個(gè)人成長創(chuàng)造更多機(jī)會。

在這個(gè)新的周末工作政策下，我期待著與大家攜手共進(jìn)，為我們的公司和客戶做出更出色的貢獻(xiàn)。讓我們一起迎接這個(gè)新的挑戰(zhàn)，創(chuàng)造更加光明的未來。

再次感謝大家的理解和支持！

祝好！

公司總經(jīng)理

XXX

（注意：此文為虛構(gòu)，請勿照搬）

待上班通知 篇7

公司全體員工：

為了進(jìn)一步加強(qiáng)公司基礎(chǔ)管理工作，規(guī)范公司管理，增強(qiáng)員工的勞動(dòng)組織紀(jì)律和全局觀念，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特就春節(jié)過后返崗上班相關(guān)事項(xiàng)規(guī)定如下;

一、放假時(shí)間：20xx年2月2日至20xx年2月11日，共10天。20xx年2月12日（正月初八）上班。

二、假期結(jié)束后請于20xx年2月12日上午8:00按時(shí)到崗，履行崗位職責(zé)，未能及時(shí)到崗的員工，不享受帶薪年假，一律按照曠工處理，扣除相應(yīng)工資。

特此通知，請各部門知悉！

綜合部

待上班通知 篇8

尊敬的全體員工：

大家好！經(jīng)過公司內(nèi)部磋商，現(xiàn)決定恢復(fù)全體員工正常上班時(shí)間，即從明天開始，所有員工需按時(shí)上班。在此提醒大家注意以下事項(xiàng)：

首先，全員務(wù)必做好個(gè)人防護(hù)措施，佩戴口罩、勤洗手、避免聚集等，保護(hù)好自己和家人。

其次，上班途中需要注意交通安全，盡量避免乘坐擁擠的公共交通工具，建議自駕或騎行上下班。

另外，上班期間要嚴(yán)格執(zhí)行公司防疫措施，勤消毒、保持社交距離、限制人員聚集等，共同維護(hù)公司內(nèi)部健康安全。

最后，公司將在不斷關(guān)注疫情發(fā)展的同時(shí)，積極配合政府相關(guān)政策和措施，全力保障員工生命安全和身體健康。

希望大家能夠理解和支持公司的決定，共同迎接新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。謝謝大家！

此致

禮！

待上班通知 篇9

校屬各單位：

按照學(xué)校統(tǒng)一安排，學(xué)校全體中層干部和機(jī)關(guān)工作人員將于20xx年3月2日返崗上班。為做好返崗上班期間的疫情防控工作，根據(jù)《甘肅省新冠肺炎分區(qū)分級防控指導(dǎo)意見》要求，現(xiàn)將我校中層干部與機(jī)關(guān)工作人員錯(cuò)峰上班安排通知如下：

一、完善工作臺賬，做好返校返崗人員信息統(tǒng)計(jì)。校屬各單位要對本單位返校返崗人員情況進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì)，落實(shí)未返校返崗人員去向及身體狀況。按照學(xué)校相關(guān)人事管理工作要求，將人員返校到崗與請假缺席情況上報(bào)校人事處。

二、為避免人員聚集，各單位實(shí)施錯(cuò)峰上班機(jī)制，合理調(diào)配辦公室人數(shù)；除主要負(fù)責(zé)人外，其他工作人員可居家辦公，充分利用學(xué)校辦公系統(tǒng)、隴政釘?shù)染€上辦公平臺開展工作。為確保工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn)，所有返崗人員須保持手機(jī)通信暢通。

三、各單位要嚴(yán)格落實(shí)學(xué)校疫情防控工作公告與各項(xiàng)工作通知要求，進(jìn)一步強(qiáng)化外出返歸人員的疫情防控工作。

四、學(xué)?；謴?fù)通勤班車運(yùn)行，返崗人員如需乘坐班車往返學(xué)校，請按照《關(guān)于2019-20xx學(xué)年第二學(xué)期學(xué)校通勤車開行工作的通知》要求，報(bào)備相關(guān)乘車信息。

疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

20xx年2月28日

待上班通知 篇10

根據(jù)我公司相關(guān)規(guī)定，經(jīng)查實(shí)，我們的生產(chǎn)部員工在20xx年2月21日上午8:30到12:00期間未能準(zhǔn)時(shí)到達(dá)公司上班，并且未事先請假。此外，該員工最近多次遲到，行為嚴(yán)重違反了公司紀(jì)律要求。因此，我們將視其為曠工半天，按照公司考勤制度進(jìn)行相應(yīng)處罰。同時(shí)，為維護(hù)公司紀(jì)律，我們決定對該員工進(jìn)行嚴(yán)重警告處分，并將此處分計(jì)入年終考評。

最近的考勤記錄表明，有越來越多的員工出現(xiàn)遲到現(xiàn)象，且次數(shù)也在增加。希望每個(gè)人都能引起注意，改正不端正的工作態(tài)度，并用充沛的精力投入到工作中去。

特此通知

北京X有限公司

年三月七日

待上班通知 篇11

武漢xx電力全體員工：

武漢市xx電力自動(dòng)化有限責(zé)任公司祝大家新年快樂，給大家拜年了!

武漢xx電力從2月26日(正月初八)正式上班了，請各位員工及早收心歸位，快速進(jìn)入工作狀態(tài)，以全新的工作姿態(tài)，良好的工作風(fēng)貌，為xx年的工作開好頭、起好步!各位員工要立即從閑適松弛的休假狀態(tài)轉(zhuǎn)為奮發(fā)有為的工作狀態(tài)，在第一時(shí)間改變精神狀態(tài)，以只爭朝夕的工作干勁、激情昂揚(yáng)的斗志干好本職工作，在新的一年里，爭取各項(xiàng)工作能進(jìn)一步取得優(yōu)異的成績!

最后，武漢市xx電力自動(dòng)化有限責(zé)任公司祝全體員工xx年行大運(yùn)!

待上班通知 篇12

催促上班通知書

尊敬的員工：

首先，我謹(jǐn)代表公司向各位致以最誠摯的問候和感謝。在這個(gè)信息高度發(fā)達(dá)的時(shí)代，我們的公司面臨著激烈的市場競爭，要取得成功，我們必須時(shí)刻保持高度的警覺性和敬業(yè)精神。因此，本通知旨在催促各位員工嚴(yán)格遵守上班時(shí)間要求，并認(rèn)真履行工作職責(zé)。

我們相信，每一位員工都是這個(gè)公司的中堅(jiān)力量，您的辛勤努力和付出使得我們能夠在市場上占據(jù)一席之地。然而，隨著公司規(guī)模的不斷擴(kuò)大，我們也面臨著更大的挑戰(zhàn)。為了確保我們能夠更好地應(yīng)對市場的變化和客戶的需求，我們必須倡導(dǎo)每一位員工遵守規(guī)定的上班時(shí)間。

上班時(shí)間的準(zhǔn)確和嚴(yán)格遵守對于公司的正常運(yùn)作至關(guān)重要。只有當(dāng)每個(gè)崗位都有人按時(shí)到崗，并且全情投入工作，我們才能保證工作的高效率和質(zhì)量。因此，我們要求每一位員工嚴(yán)格按照公司規(guī)定的上班時(shí)間到崗，并遵守上班時(shí)間的相關(guān)規(guī)定。

在上班時(shí)間內(nèi)，每位員工應(yīng)當(dāng)全神貫注地從事自己的工作，不得擅離崗位或者私自離開工作場所。我們特別提醒各位員工，不要在上班時(shí)間上網(wǎng)、打游戲、看電影等與工作無關(guān)的活動(dòng)，更不要將私人事務(wù)影響到工作中。只有通過嚴(yán)格遵守上班時(shí)間，我們才能夠確保工作的高效進(jìn)行，提高工作績效。

針對部分員工頻繁遲到和早退的問題，我們將加強(qiáng)考勤管理，以確保員工都按時(shí)到崗和提前結(jié)束工作。對于拒不履行上班時(shí)間管理規(guī)定的員工，我們將嚴(yán)肅處理，包括扣除工資、記錄紀(jì)律處分等懲罰措施。同時(shí)，我們也將采取措施來激勵(lì)那些始終保持守時(shí)的員工，通過表彰、獎(jiǎng)勵(lì)等方式加強(qiáng)上班時(shí)間規(guī)定的執(zhí)行。

最后，我們再次強(qiáng)調(diào)，上班時(shí)間的準(zhǔn)確和嚴(yán)格遵守是公司運(yùn)作順利的必要條件之一。只有每一位員工都能夠認(rèn)真履行自己的職責(zé)，才能夠?yàn)楣镜陌l(fā)展添磚加瓦。我們相信，在各位員工的共同努力下，我們一定能夠戰(zhàn)勝困難，取得更大的成功！

在此，再次感謝各位員工對公司的付出和貢獻(xiàn)。希望您能夠認(rèn)真對待本通知的要求，并將這一要求落實(shí)到工作中。相信通過我們每個(gè)人的努力，我們的公司一定會越來越強(qiáng)大！

祝愿大家工作順利，生活愉快！

公司

日期

實(shí)用！聚餐通知

宜未雨綢而繆，毋臨竭而掘井。當(dāng)幼兒園教師的教學(xué)任務(wù)遇到困難時(shí)，往往都需要參考一下我們提前準(zhǔn)備參考資料。資料的定義比較廣，可以指生活學(xué)習(xí)資料。參考資料有利于我們完成相應(yīng)的學(xué)習(xí)工作目標(biāo)。那么，你知道優(yōu)秀的幼師資料是怎樣的呢？小編特地為大家精心收集和整理了“實(shí)用！聚餐通知”，但愿對您的學(xué)習(xí)工作帶來幫助。

聚餐通知【篇1】

尊敬的全體員工：

為慶祝公司今年廠慶，特邀請全體員工參加公司的聚餐活動(dòng)，具體安排如下：

時(shí)間：20xx年3月20日（即明天星期三）下午18：00 地點(diǎn)：****酒家213號房間（即去年年底全體員工聚餐的地點(diǎn)） 活動(dòng)重要，望全體員工準(zhǔn)時(shí)參加，如有特殊情況無法參加的員工，請?zhí)崆案嬷獜S長，或致電告知：123789654，謝謝。

*****************公司

20xx-3-19

聚餐通知【篇2】

公司各部門員工：

大家辛苦了！

新年將至，為了感謝大家一年的辛勤工作，迎接新年的到來，為了增進(jìn)凝聚力和加強(qiáng)員工之間的溝通，公司特定于平安夜組織全員聚餐，望大家用心參加。具體資料如下：

1、聚餐地點(diǎn)：慕王府

2、聚餐時(shí)光：20___年___月___日日18:00整

3、活動(dòng)地點(diǎn)：樂柜KTV（大潤發(fā)后身）

4、參加人員：公司全員及家屬

朝陽xx實(shí)業(yè)有限公司

20___年___月___日

聚餐通知【篇3】

新年將至，為了迎接新年的到來，為了增進(jìn)親朋好友之間的溝通，XX特定于平安夜組織全員聚餐，望大家用心參加。具體資料如下：

1、聚餐地點(diǎn)：慕王府

2、聚餐時(shí)光：20xxX年XXX月XXX日日18：00整

3、活動(dòng)地點(diǎn)：樂柜KTV（大潤發(fā)后身）

XXX

20xxX年XXX月XXX日

聚餐通知【篇4】

公司各部門員工：

大家辛苦了！

新年將至，為了感激大家一年的辛勤工作，迎接新年的到來，為了增進(jìn)凝聚力和加強(qiáng)員工之間的溝通，公司特定于平安夜組織全員聚餐，望大家用心參加。具體資料如下：

1、聚餐地點(diǎn)：慕王府

2、聚餐時(shí)光：20xxX年XXX月XXX日日18：00整

3、活動(dòng)地點(diǎn)：樂柜KTV（大潤發(fā)后身）

4、參加人員：公司全員及家屬

XX公司

20xxX年XXX月XXX日

聚餐通知【篇5】

1、不論你來或者不來，聚會就在那里，不停不歇；不論你見或者不見，朋友就在那里，不來不去；不論你吃或者不吃，美食就在那里，不多不少。這天聚餐，你來不？

2、親，可愛的我親愛的我就要生日了，我要在本周的周五晚上點(diǎn)，在我家辦一個(gè)小聚會，誠摯邀請你來參加，禮物就隨意吧，邀請的人就十來個(gè)吧，就我們這幫一齊鬼混的家伙，你務(wù)必要來啊。

3、俗話說“人生在世，吃喝二字”。但是我們怎樣能沉迷在那種“紙醉金迷”的生活中呢？所以，我們只沉浸在“吃”的世界里。走，晚上聚餐去。

4、最近，我想你想的吃不下筷子，咽不下碗。晚上一齊吃個(gè)飯，就當(dāng)是補(bǔ)償我吧。

5、我有一桌美餐，不知有誰與共，信息通知赴宴，切莫負(fù)我期盼。

6、每日忙忙碌碌，工作辛辛苦苦，情緒難免苦悶，難以排解憂愁，奈何生氣傷身，一人倍感煩悶，不如一齊吃飯，有份完美情緒。

7、一年一度生日到，壽星嬉笑彎彎的眉，邀請福星財(cái)星來相聚，你們兩個(gè)快來呀，就是你們，還等什么，已經(jīng)向你們兩個(gè)發(fā)出了請柬，不見不散，阿福阿財(cái)，收到我生日邀請的就是阿福和阿財(cái)，來參加的會永遠(yuǎn)生活幸福，財(cái)源廣進(jìn)。

8、每日忙忙碌碌，工作辛辛苦苦，情緒難免苦悶，難以排解憂愁，奈何生氣傷身，一人倍感煩悶，不如一齊吃飯，有份完美情緒。

9、所謂朋友，就是不論開心難過喜悅悲傷都能夠湊在一齊吃飯的人；所謂朋友，就是那個(gè)沒有

0、生日的蠟燭，閃耀著祝福；生日的香檳，折射著溫馨；生日的蛋糕，包裹著美妙，生日的歡笑，濃縮著友好！這天是我的生日，真誠的邀請你，和我度過這完美的時(shí)刻，讓我們彼此祝福：平安健康和幸福！

11、《通緝令》姓名：不參加聚會者。罪行描述：今晚聚餐，借故不到者不尊重群眾活動(dòng)，破壞團(tuán)結(jié)，影響惡劣。歸案后將給予加班五天懲罰。

12、回憶青春年華，ｘ年的情誼，我心依舊，濤聲依舊，笑容依舊，青春依舊，燦爛依舊！就讓我們于ｘｘ月ｘ日于ｘ地，歡聚一堂，共敘友情！

13、最近二師兄的身價(jià)猛漲，白菜價(jià)倒是下去了，我打算擺個(gè)白菜宴：炒白菜，蒸白菜，煮白菜，燉白菜，清蒸白菜，紅燒白菜……堅(jiān)決不換菜，除非你肯賞臉來。

14、清風(fēng)明月求共賞，高山流水盼知音。美酒佳肴齊分享，幸福日子等你來。親愛的朋友，誠邀參加某月某日某地鄙人舉辦的慶生宴會，恭候大駕光臨。

15、今夜里，餐廳內(nèi)，一桌美食，等你赴宴。天蒼蒼，夜茫茫，特地約你敢不來？

16、我想送你一份早餐，伴你開始一天的工作；我想送你一份午餐，悄悄為你加油打氣；我想送你一份晚餐，撫平你的疲憊。最后我決定請你吃飯，分享你的情緒。

17、聚餐呢，最重要的是開心。缺席這種事呢，是不能強(qiáng)求的。吶，有人說不來，是他們不懂得珍惜。發(fā)生這種事，大家都不想的。吶，這天晚上聚會，你來不來？

18、金秋十月，瓜果飄香，作物成熟，肉類鮮美，一桌佳肴，怎可錯(cuò)過？今日聚餐，遲到后悔。

19、最近吃的好不好，飲食合暴食不可取，節(jié)食減肥更不要；朋友相聚開口笑，一齊吃飯情緒好。

20、農(nóng)民伯伯種點(diǎn)東西不容易，農(nóng)民伯伯養(yǎng)點(diǎn)東西不容易，秋天都成熟豐收更不容易。這個(gè)場怎樣能不捧？今晚聚餐，捧場哈。

21、我想跟你湊到一齊拉拉家常，聊聊八卦，噓寒問暖，掏個(gè)心窩，排解憂愁，聊慰思念。有空的話，就一齊吃個(gè)飯吧。

22、同學(xué)，您好！光陰似箭，日月如梭，轉(zhuǎn)眼間我們已經(jīng)畢業(yè)十年了。十年光陰彈指一揮，人生滄海桑田。親愛的同學(xué)，您是否時(shí)常憶起我們的青春歲月，時(shí)常懷念同學(xué)間的純真情感？多少同學(xué)盼望再次歡聚一堂，暢敘闊別之情！

聚餐通知【篇6】

公司各部門：

為了豐富公司員工的娛樂生活，加強(qiáng)公司的文化建設(shè)，提高公司凝聚力;公司決定借假期來臨之際，組織全體員工集體聚餐活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、時(shí)間： 20xx年12月14日下班后

二、地點(diǎn)：皇崗村

三、參與人員：全體員工

四、流程：

1、公司員工集體聚餐

2、KTV唱歌活動(dòng)

備注：希望大家踴躍參與，若特殊情況下，可提早離場。

行政部

二Oxx年十二月十日

聚餐通知【篇7】

各位同仁：

年終將至，為增進(jìn)各員工之間的溝通與交流，同時(shí)也為了豐富員工的業(yè)余生活，激發(fā)團(tuán)隊(duì)凝聚力及工作熱情，經(jīng)總經(jīng)理辦公室及組織部共同研究決定，于元月 4 日(周六)舉行“天宇三鼎員工年終聚餐”活動(dòng)，具體事項(xiàng)如下：

一、時(shí)間：元月 4 日(周六)19：00

二、地點(diǎn)：1.上地三街****店一樓大廳(***酒家北邊) . ****KTV

三、參加人員：公司全體職工

四、相關(guān)要求： 取餐、飲酒適度，避免影響次日工作 、適當(dāng)娛樂放松，勿擾亂治安 、堅(jiān)決杜絕酒后駕駛

五、聯(lián)系人：錢應(yīng)柱 手機(jī)：xx

北京天宇三鼎科技發(fā)展有限公司

組織部 20xx-1-4

聚餐通知【篇8】

公司定于本周五（9月2日）晚舉行集體會餐，周五大掃除時(shí)間提前在16:00舉行，周總結(jié)會議時(shí)間提前在16:50開始。請各位同事在17:30出發(fā)前整理好各自的臺面，關(guān)閉電腦電源及辦公區(qū)域周邊的燈及其他電器電源。

一 、活動(dòng)安排如下：

二、活動(dòng)時(shí)間：

20xx年9月2日下班后

三、活動(dòng)地點(diǎn)：

四、活動(dòng)人員：

公司全體員工

五、活動(dòng)內(nèi)容：

17：30由公司地下停車場出發(fā)至******餐廳

六、交通安排：

1、 車輛安排.

2、17:20 各位開車的同事離開公司將車停入新希望大廈地下停車場（前十五分鐘免費(fèi)）17:30 公司其余人員在公司大辦公區(qū)集合，統(tǒng)一到地下停車場乘車。 17:35 統(tǒng)一由地下停車場出發(fā)前往餐廳

3、由***帶隊(duì)，爭取統(tǒng)一到達(dá)時(shí)間。 餐廳地址：********* 聯(lián)系電話：************

4、 結(jié)束后：各位同仁視各自情況選擇搭乘車輛。祝全體同仁吃的開心，玩的盡興，周末愉快！

行政部

20xx-8-12

用餐通知分享

常言道，優(yōu)秀的人都是有自己的事先計(jì)劃。在幼兒園教師的生活工作中，時(shí)常需要提前準(zhǔn)備資料作為參考。資料是時(shí)代的記錄，它是產(chǎn)生于人類實(shí)踐活動(dòng)。有了資料的幫助會讓我們在工作中更加如魚得水！所以，您有沒有了解過幼師資料的種類呢？有請駐留片刻，小編為你推薦用餐通知分享，希望你能從中找到有用的內(nèi)容！

用餐通知 篇1

全校各單位：

根據(jù)《關(guān)于疫情防控期間學(xué)校中層以上干部錯(cuò)峰上班的通知》的要求，學(xué)校中層以上干部將于20xx年3月23日（星期一）開始返崗上班，為保證返崗上班人員的午餐供應(yīng)、做好疫情防控工作，教工餐廳將嚴(yán)格按照“錯(cuò)峰分批、盒飯供應(yīng)、暫不堂食、全程口罩、門口消毒、進(jìn)出分開、單行通道、間隔排隊(duì)、通風(fēng)消殺”的供餐流程，切實(shí)做好疫情防控和供餐保障。

1.供餐人員

因教工餐廳員工返校需按規(guī)定進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察，部分員工無法到崗工作（3名廚師僅有1名廚師能返崗上班），又因食堂疫情防控的特殊要求，餐廳供餐能力有限（每天約為150份），僅能滿足每日錯(cuò)峰返崗上班工作人員（根據(jù)學(xué)校每日統(tǒng)計(jì)的名單）的就餐需求。

2.供餐模式

結(jié)合疫情防控和餐廳實(shí)際情況，教工餐廳暫不提供堂食，僅提供盒飯。請各單位指定人員按批次攜帶就餐人員的`校園卡，到餐廳刷卡領(lǐng)取盒飯（每卡每天只能領(lǐng)1份盒飯），回辦公室用餐，餐后請將餐盒投放至指定垃圾筐。

3.分批定時(shí)

教工餐廳供餐時(shí)間暫定為11:20-12:40（周一至周五），按照分批錯(cuò)峰要求，非行政樓的職能部門和各學(xué)院領(lǐng)餐時(shí)間為11:20-12:00，行政樓各職能部門領(lǐng)餐時(shí)間為12:00-12:40。

4.防疫要求

請各單位領(lǐng)餐人員按照規(guī)定時(shí)間，不聚集、分批次至教工餐廳，從南側(cè)樓梯口進(jìn)入，按照要求全程佩戴口罩，配合檢測體溫，腳底消毒（踩消毒地毯）后進(jìn)入餐廳，先洗手（或者手部消毒）再依次排隊(duì)（排隊(duì)需間隔1米以上）刷卡領(lǐng)取盒飯，然后依照地面導(dǎo)向標(biāo)識由餐廳北側(cè)門出門乘坐電梯下樓離開。

后勤保障處、后勤服務(wù)中心

二〇xx年三月二十日

用餐通知 篇2

一、人員核查

（一）食堂啟用前，應(yīng)對所有食堂從業(yè)人員休假期間居住史和旅行史等信息進(jìn)行調(diào)查摸排，并按照疫情防控相關(guān)要求進(jìn)行管理；

（二）從事接觸直接入口食品工作（包括從事清潔操作區(qū)內(nèi)加工制作、切菜、配菜、烹飪、面點(diǎn)、飲料調(diào)配、傳菜、餐飲具清洗消毒工作）的從業(yè)人員應(yīng)取得合法有效健康證明；

（三）每日對食堂所有員工進(jìn)行健康檢查，落實(shí)晨檢方案，做好記錄和建檔，患有發(fā)熱、腹瀉、咽部炎癥等病癥及皮膚有傷口或感染的從業(yè)人員不得安排上崗；

（四）所有在崗食堂員工應(yīng)配戴口罩上崗，并按要求及時(shí)更換口罩，廢棄口罩應(yīng)按相關(guān)規(guī)定安全處置。食堂員工在制備食物前、餐前便后、接觸垃圾或其它與加工食物無關(guān)動(dòng)作后，應(yīng)按規(guī)定清洗手部。

二、環(huán)境衛(wèi)生

（一）加工場所應(yīng)保持整潔：墻壁、天花板、門窗、排水溝、操作臺、食品加工用具等設(shè)施設(shè)備應(yīng)清潔，不得存在破損或脫落、地面有積水和積垢等可能影響食品加工經(jīng)營安全的情形；

（二）保持加工場所的通風(fēng)換氣，確?？諝饬魍?、清潔衛(wèi)生。對人員活動(dòng)頻繁的供餐場所地面、物體表面，每日至少1次預(yù)防性消毒處理；

（三）供餐前應(yīng)對就餐場所、操作場所、設(shè)施設(shè)備、周邊環(huán)境等進(jìn)行全面有效的清洗、消毒，不同區(qū)域的清潔消毒用具要避免混用。廚房用具、餐飲用具要全面清洗消毒并存放于密閉設(shè)施內(nèi)保潔；

（四）開餐后要加強(qiáng)對食品處理區(qū)、就餐區(qū)、人員通道、食品貨梯等場所的通風(fēng)、清潔和消毒頻次，要避免使用中央空調(diào)，定期對空氣過濾裝置進(jìn)行清潔消毒。

（五）每天對食堂餐廳地面、桌面進(jìn)行消毒。在食堂公共衛(wèi)生間區(qū)域等員工接觸的地方，增加洗手液，加大衛(wèi)生間的清潔和消毒頻次。

三、 食材查驗(yàn)

（一）食堂供餐前，應(yīng)對庫存的食材，特別是節(jié)前貯存的食品及原料、食品添加劑進(jìn)行徹底清查，對冷藏冷凍設(shè)備的運(yùn)行情況開展檢查。發(fā)現(xiàn)有超過保質(zhì)期、未按保存條件貯存或出現(xiàn)霉?fàn)€、變質(zhì)等感官性狀異常的食材，要按照有關(guān)規(guī)定銷毀處理；

（二）要嚴(yán)格落實(shí)食品采購進(jìn)貨查驗(yàn)和索證索票方案，做好臺帳記錄，確保食品原料來源可溯、途徑合法。嚴(yán)禁采購按規(guī)定應(yīng)當(dāng)檢疫未檢疫、病死、毒死或者死因不明的禽、畜、獸、水產(chǎn)動(dòng)物肉類，嚴(yán)禁采購、貯存、使用亞硝酸鹽，不得使用發(fā)芽土豆、新鮮黃某某、野生蘑菇等加工食品。

四、加工操作

（一）嚴(yán)格落實(shí)《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》要求，做到生熟食品分開存放，食物要燒熟煮透，確保烹飪食品的溫度和時(shí)間能保證食品安全；

（二）不得超審批的經(jīng)營項(xiàng)目制售冷食、生食類食品。具有冷食類制售、生食類制售經(jīng)營項(xiàng)目的食堂，疫情防控期間，盡量減少冷食類、生食類食品的。加工制作，如需制作應(yīng)按規(guī)定進(jìn)入專間操作；

（三）每餐次食品成品應(yīng)留樣，將留樣食品按照品種分別盛放于清洗消毒后的專用密閉容器內(nèi)，在專用冷藏設(shè)備中冷藏存放48小時(shí)以上，每個(gè)品種的留樣量不少于125g，并按規(guī)定專人管理，標(biāo)注標(biāo)識和做好留樣記錄。

五、供餐管理

（一）各類食堂應(yīng)科學(xué)合理安排就餐形式，盡量避免集體性就餐，可選擇盒餐外帶、分餐配送等方式，實(shí)行分散式、錯(cuò)時(shí)式就餐。員工在選餐過程中，建議佩戴口罩，避免唾液帶來的細(xì)菌污染。

（二）在選餐前，先要進(jìn)行手部的消毒工作，其次在選餐過程中嚴(yán)禁交頭接耳進(jìn)行交談。

（三）選餐結(jié)束后要將器具放置到穩(wěn)固的區(qū)域，防止器皿掉入和沾染污物等情況。

（四）食堂洗手區(qū)域添加消毒洗手液，客用洗手區(qū)域嚴(yán)禁清洗拖布等有污染體的器具。

六、餐飲具消毒

（一）餐飲具清洗消毒水池應(yīng)專用，與食品原料、清潔用具及接觸非直接入口食品的工具、容器清洗水池分開；加強(qiáng)洗滌劑、消毒劑規(guī)范管理，防止誤用；

（二）清洗消毒后的，餐飲具應(yīng)表面光潔并存放在保潔設(shè)施中，不得附著食物殘?jiān)犬愇?，不得有油漬、泡沫、異味；

（三）保潔設(shè)施應(yīng)清潔、專用、密閉，有明顯區(qū)分標(biāo)識；使用敞開式貨架存放餐飲具的，應(yīng)采取防護(hù)措施，確保不會被蟑螂、老鼠、灰塵等污染；

讀書破萬卷下筆如有神，以上就是虎知道為大家整理的3篇《建議錯(cuò)峰用餐通知》，您可以復(fù)制其中的精彩段落、語句，也可以下載DOC格式的文檔以便編輯使用。

用餐通知 篇3

全體同學(xué)：

為加強(qiáng)疫情期間食堂用餐管理，降低交叉?zhèn)魅撅L(fēng)險(xiǎn)，強(qiáng)化對食堂就餐環(huán)境的`服務(wù)和管理，根據(jù)我校實(shí)際情況特將錯(cuò)峰就餐通知如下。

1、疫情防控期間食堂將延長三餐供餐時(shí)間，在供餐時(shí)間段美食街，公寓商鋪正常開放，倡導(dǎo)大家打包就餐。

2、早餐6：30—9：30，午餐10：30—13：30，晚餐16：30—19：30。

3、疫情期間，同學(xué)們可有序前往食堂就餐，做到前后保持1米間距，在排隊(duì)中佩戴好口罩，少交流，避免交叉感染。

4、全體同學(xué)就餐前，請配合門口防控人員接受體溫檢測，不得插隊(duì)，未佩戴口罩、體溫異常者一律禁止就餐。

5、疫情期間為保障食品安全，全體同學(xué)禁食生冷食品。

6、疫情期間，一生一餐具，就餐期間單桌同學(xué)禁止聚堆聊天。使用公共碗筷的每日一消毒。

7、為嚴(yán)格控制就餐人數(shù)，請同學(xué)們按照《就餐安排表》錯(cuò)峰就餐。

8、請同學(xué)們文明就餐，做到不剩飯、不剩菜，就餐后，嚴(yán)格餐廚垃圾的分類管理，避免垃圾污染及環(huán)境傳播疾病。

xxx

20xx年xx月xx日

用餐通知 篇4

眾位義工

本周六(14日)中午于大佛寺舉行全寺團(tuán)圓聚餐，共40席，敬請義工菩薩們回來共同慶祝新年并領(lǐng)取禮品。

因席位眾多，屆時(shí)亦需要義工幫忙，故當(dāng)天的義工師兄需于早上9:30分回來，幫忙準(zhǔn)備，分兩輪開席，第一輪于10:45開席，吃完后即換下另一批義工，12:00分第二輪開席。希望各位師兄都能回來，同大家一起慶團(tuán)圓。

隨喜贊嘆各位的發(fā)心！

　XXX

20xx年XX月XX日

年夜飯通知 篇9

辭舊歲迎新年，感謝全體同仁在過去一年的辛勞工作和支持，公司定于 20xx年2月3月晚上5點(diǎn)半，在國發(fā)酒店邀請全體同仁共進(jìn)團(tuán)年晚餐，敬請各位屆時(shí)準(zhǔn)時(shí)參加。

特此!

溫州市佳能紙塑有限公司

20xx年2月2日

用餐通知 篇5

內(nèi)各部門（單位）、全校師生：

，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

1、優(yōu)先保證上午第四節(jié)和下午第一節(jié)有課師生就餐。

2、提倡師生自帶餐具打包帶走，減少堂食，避免疫情期間堂食交叉感染風(fēng)險(xiǎn)。

3、設(shè)立移動(dòng)餐車售賣點(diǎn)，根據(jù)各宿舍學(xué)生就餐需求情況，靈活調(diào)整。

4、學(xué)生食堂根據(jù)就餐人員情況開放學(xué)生食堂分餐區(qū)分流堂食就餐人員。

5、當(dāng)堂食就餐壓力較大時(shí)，將根據(jù)情況在學(xué)生公寓設(shè)立臨時(shí)售賣點(diǎn)。

6、為滿足師生多元化餐飲需求，學(xué)生食堂二樓和西肆鬧市為師生員工了各類特色菜品，歡前往就餐。

疫情防控，人人有責(zé)。請廣大師生理解、支持、配合，自覺遵守落實(shí)，共同打贏疫情防控戰(zhàn)。

后勤服務(wù)集團(tuán)

20xx年xx月xx日

用餐通知 篇6

為進(jìn)一步做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，降低新型冠狀病毒肺炎疫情在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、工地食堂的傳播風(fēng)險(xiǎn)，切實(shí)保護(hù)職工身體健康和生命安全，全市機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、工地食堂應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部管理，切實(shí)落實(shí)綜合防控措施，有效控制疾病傳播，現(xiàn)就有關(guān)工作通告如下：

一、防范集中用餐風(fēng)險(xiǎn)，把好避免人員聚集關(guān)

疫情期間，應(yīng)將集中式就餐改為錯(cuò)峰、分散、隔座式就餐，或者改為盒飯配送，就餐人員間隔1米以上，食堂應(yīng)當(dāng)每日清潔消毒，保持空氣流通。避免人員聚集,減少和杜絕交叉感染和食品安全事件發(fā)生。

二、加強(qiáng)員工健康監(jiān)測,把好從業(yè)人員健康關(guān)

食堂開工前，要對從業(yè)人員進(jìn)行崗前防疫知識培訓(xùn)，每天對從業(yè)人員進(jìn)行晨檢并做好記錄(必要時(shí)每餐前檢查)，如發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱(37.3度以上)、咳嗽等疑似病癥，應(yīng)立即停止其工作并送醫(yī)院檢查。從疫情重點(diǎn)區(qū)域返回或曾途徑疫情重點(diǎn)區(qū)域的來臺人員暫停上崗，及時(shí)報(bào)告其所在社區(qū)。所有在崗員工應(yīng)正確佩戴口罩、工衣工帽上崗，且按規(guī)定及時(shí)更換口罩、工衣工帽。從業(yè)人員在制備食物前、加工生食或熟食之后、餐前便后、接觸垃圾后，要用流動(dòng)水和洗手液采用六步洗手法洗手，手部揉搓時(shí)間不少于15秒。

三、加強(qiáng)食材源頭管控，把好食材進(jìn)貨查驗(yàn)關(guān)

食堂開工前，要對庫存的食品及原材料進(jìn)行一次全面的清理，清理過期變質(zhì)食品，清理冷藏冰柜內(nèi)貯存時(shí)間過長的生肉及半成品，清理已開封貯存不當(dāng)?shù)恼{(diào)味料，清理已腐敗變質(zhì)的蔬果。禁止經(jīng)營、貯存野生動(dòng)物及其制品，不得采購、飼養(yǎng)和現(xiàn)場宰殺活禽畜。

四、做好設(shè)備保潔消毒，把好設(shè)施設(shè)備維護(hù)關(guān)

食堂開工前，要對食堂設(shè)施全面檢查維護(hù)，排除各種故障。排查供水設(shè)備運(yùn)行情況，凈水器濾芯使用情況;排查冰柜運(yùn)行情況，測試冰柜溫度有無達(dá)到貯存食品溫度要求，定期清理冰霜;排查消毒設(shè)施，確保消毒柜、消毒水、消毒劑、紫外線消毒燈等能正常使用，達(dá)到相應(yīng)消毒效果。每日每餐做好餐用具、刀具、砧板、操作臺、地面、門把等設(shè)備設(shè)施消毒，每個(gè)區(qū)域使用的清潔消毒用具要分開，避免混用。

五、規(guī)范食品加工制作，把好加工規(guī)范操作關(guān)

嚴(yán)格落實(shí)《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》要求，食品加工過程要做到“三分開、一消毒”：即生熟食品分開存放、葷素食品分開洗切、清潔區(qū)與污染區(qū)分開，嚴(yán)格餐飲具消毒。加工直接入口食品的從業(yè)人員操作前必須洗手消毒，佩戴口罩和一次性手套，防止交叉污染。供應(yīng)的食品應(yīng)燒熟煮透，確保熟制食品的中心溫度不低于70℃，不供應(yīng)冷食類、生食類、冷加工糕點(diǎn)、預(yù)拌色拉等高風(fēng)險(xiǎn)品種。嚴(yán)格落實(shí)食品留樣制度。

不具備分餐條件或受疫情影響食堂啟用有困難的單位，在疫情防控期間，應(yīng)選擇外賣訂餐或由集體用餐配送企業(yè)配送。

xxx

20xx年x月x日

用餐通知 篇7

(一)報(bào)到時(shí)間

1、12月24日14:30-17:30各區(qū)域管理部、分子公司總經(jīng)理報(bào)到

2、12月25日14:30-17:30其他參會人員報(bào)到

3、12月27日14:30-17:00年會表彰員工、趣味運(yùn)動(dòng)會運(yùn)動(dòng)員報(bào)到

4、12月29日8:30-11:00獲獎(jiǎng)師生報(bào)到

(二)報(bào)到地點(diǎn)

公司總部，深圳市福田區(qū)深南大道1006號國際創(chuàng)新中心A棟36樓。

(三)聯(lián)系方式

聯(lián)系人：聯(lián)系電話：

用餐通知 篇8

游戲獎(jiǎng)品：水杯

20xx幸運(yùn)大抽獎(jiǎng)

一等獎(jiǎng)(五個(gè))：加濕器

二等獎(jiǎng)(十個(gè))：毛巾禮盒

紀(jì)念獎(jiǎng)：X年吉祥物

如活動(dòng)時(shí)間及事項(xiàng)另有更改，以集團(tuán)綜合辦通知為準(zhǔn)。

特此通知附：

1、請xx有限公司安排各游戲節(jié)目中本公司參與人員(心有千千結(jié)需兩人，人體拷貝需兩人，坐氣球需兩人，心有靈犀需兩人，搶凳子需兩人，拔河比賽需八人，人員可重復(fù)參加游戲)，望大家予以配合和支持。

2、20xx迎新春年會流程安排。

通知部門：

日期：

用餐通知 篇9

各院（部）、中心：

根據(jù)我校秋季開學(xué)安排并結(jié)合實(shí)際情況，經(jīng)學(xué)校研究，決定在8月31日—9月12日新生軍訓(xùn)期間，實(shí)行錯(cuò)峰就餐制度，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、就餐時(shí)間

20xx級新生：早餐：7:00中餐：11:00晚餐：17:00

老生：早餐7:30中餐：12:00晚餐：18:00

培華溫泉、開水房晚上營業(yè)時(shí)間延長至22:30分

二、具體要求

（一）20xx級新生軍訓(xùn)期間，嚴(yán)格執(zhí)行錯(cuò)峰就餐制度，確保就餐秩序穩(wěn)定，學(xué)生服務(wù)中心、各二級學(xué)院要加強(qiáng)對新生軍訓(xùn)時(shí)間的監(jiān)督管理，確保按時(shí)下操就餐；

（二）教務(wù)管理中心、各二級學(xué)院要加強(qiáng)對老生上下課時(shí)間的監(jiān)管，嚴(yán)禁提前下課和學(xué)生早退；

（三）后勤保障部門要加強(qiáng)對食堂的監(jiān)管，確保按時(shí)按點(diǎn)足量供餐，保證飯菜質(zhì)量；

（四）學(xué)生服務(wù)中心、各二級學(xué)院要加強(qiáng)對新生的養(yǎng)成教育，教育新生愛惜糧食，餐后主動(dòng)將碗筷送至殘食車，要充分發(fā)揮大學(xué)生志愿者和大學(xué)生伙食管理委員會的服務(wù)職能。

（五）嚴(yán)禁教職工非下班時(shí)間就餐；

（六）對于錯(cuò)峰就餐制度執(zhí)行不力的部門、人員以及商戶，學(xué)校將追究主要管理人員的責(zé)任。

xxx

20xx年x月x日