培訓(xùn)月度總結(jié)

培訓(xùn)月度總結(jié)范文10篇。

寫崗位月工作總結(jié)應(yīng)該如何才能更加全面呢？最近，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求，我們需要準(zhǔn)備寫當(dāng)月的工作總結(jié)了。關(guān)于“培訓(xùn)月度總結(jié)”這一話題，本文一定會(huì)讓您眼前一亮，歡迎閱讀，并希望您能夠喜歡！

培訓(xùn)月度總結(jié) 篇1

一、培訓(xùn)基本情況

9月份計(jì)劃共安排培訓(xùn)61項(xiàng)，實(shí)際完成培訓(xùn)59項(xiàng)，其中：內(nèi)部臨時(shí)增加培訓(xùn)5次：火花光譜儀的使用培訓(xùn)、采購(gòu)業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)一體化培訓(xùn)、煤的發(fā)熱量的測(cè)量、員工行為管理準(zhǔn)則、標(biāo)準(zhǔn)溶液的配制與標(biāo)定。

培訓(xùn)總課時(shí)2532小時(shí)，參加人員1029人，因參加培訓(xùn)人數(shù)177人，人均參加小時(shí)數(shù)：14.33小時(shí)；培訓(xùn)講師評(píng)估表1029份，均分91：組織者評(píng)估表1029份，均分91.36；本月培訓(xùn)跟蹤表共發(fā)放237份，對(duì)課程評(píng)價(jià)份均：91.72。新員工培訓(xùn)基本情況：（20xx年第四期期新員工入職培訓(xùn)，參加人員46人，目標(biāo)人均培訓(xùn)32小時(shí)、總課時(shí)1472小時(shí)，人均實(shí)際參加40小時(shí)，實(shí)際參加總課時(shí)數(shù)：1840小時(shí)，人均與總課時(shí)數(shù)都超出計(jì)劃時(shí)間；培訓(xùn)師評(píng)估表發(fā)放644份，均分：89.64分；培訓(xùn)組織評(píng)估表發(fā)放：644份，均分：88.26分；培訓(xùn)跟蹤表187份。均分：91.59）

二、培訓(xùn)收獲

（一）9月份雖然公司整體工作繁忙，但培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)主動(dòng)克服困難，協(xié)調(diào)培訓(xùn)場(chǎng)所、調(diào)劑培訓(xùn)時(shí)間并充分利用工余時(shí)間，力爭(zhēng)做到培訓(xùn)課題新穎，內(nèi)容豐富，培訓(xùn)作用及效果明顯提升。

（二）按照公司要求，集中八天的培訓(xùn)班圓滿完成各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)，并通過八天的培訓(xùn)。每位學(xué)員在培訓(xùn)中不同程度地取得了一定的收獲。

盾安文化的導(dǎo)入接受與思想觀念的轉(zhuǎn)變提升，是這次教育與培訓(xùn)活動(dòng)最大的收獲。這對(duì)新入職員工認(rèn)知盾安文化、認(rèn)同盾安規(guī)則，進(jìn)而跟隨盾安理念，融入金盛團(tuán)隊(duì)，盡快適應(yīng)環(huán)境，勝任本職崗位，起到了應(yīng)有的作用。學(xué)員反映，掌握作為合格的盾安人應(yīng)具備的工作態(tài)度、專業(yè)知識(shí)、職業(yè)技能和基本素養(yǎng)，將會(huì)對(duì)今后正式入職后的工作、學(xué)習(xí)與生活提供有益的幫助。

（三）領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)的重視度提高，培訓(xùn)完成情況明顯大幅度提高。

（四）培訓(xùn)組織晚上對(duì)各部門的培訓(xùn)進(jìn)行跟蹤，提高培訓(xùn)的效果

三、培訓(xùn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題及建議

１、本月培訓(xùn)，因臨時(shí)工作太多如，部門長(zhǎng)（主要擔(dān)當(dāng)授課人的`角色）出差及公司會(huì)議室占用時(shí)間等原因，致使計(jì)劃培訓(xùn)時(shí)間推遲和調(diào)整情況較多，部分部門對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。

2、推遲培訓(xùn)時(shí)間較多，雖都能在月底前完成培訓(xùn)任務(wù)，但時(shí)間的把握導(dǎo)致后期的工作與培訓(xùn)沖突較大，建議大家在匯報(bào)各部門培訓(xùn)需求時(shí)，能告知組織者大致培訓(xùn)時(shí)間，盡量提前培訓(xùn)，避免因月底工作繁重和會(huì)議室的安排等原因影響參訓(xùn)人員的培訓(xùn)。

3、培訓(xùn)自覺度較差，本月培訓(xùn)組織部門忙于新員工入職培訓(xùn)，因此個(gè)別部門不按規(guī)定時(shí)間按時(shí)參加培訓(xùn)或因?yàn)楣ぷ髟蛉∠嘤?xùn)的過多。

4、公司將由生產(chǎn)準(zhǔn)備期向生產(chǎn)運(yùn)行期轉(zhuǎn)型，屆時(shí)，大量的工作也會(huì)使這些領(lǐng)導(dǎo)根本無法保證培訓(xùn)的時(shí)間、質(zhì)量和效果，這將給培訓(xùn)工作帶來極大不便，更無法體現(xiàn)出培訓(xùn)是職工最大的福利。

5、各部門對(duì)于自己部門培訓(xùn)時(shí)間不明確，建議培訓(xùn)組織部門在月初OA上公布后，資料員下載本部門培訓(xùn)內(nèi)容，根據(jù)工作情況調(diào)整盡量提前培訓(xùn)。

6、培訓(xùn)工作進(jìn)行至現(xiàn)今，對(duì)于培訓(xùn)師的能力提升還是有待加強(qiáng)，建議盡快實(shí)施差異化和個(gè)性化的培訓(xùn)，差異化即對(duì)于高層人員的培訓(xùn)進(jìn)行送出去或請(qǐng)進(jìn)來的培訓(xùn)方式進(jìn)行。對(duì)于中層管理人員的培訓(xùn)實(shí)行個(gè)性化，除自身所在部門的專業(yè)基礎(chǔ)技能培訓(xùn)需加強(qiáng)外，可以根據(jù)自身需求選擇其他類型的培訓(xùn)，而非固定的勉強(qiáng)要求參與。

培訓(xùn)月度總結(jié) 篇2

回首20__年，有太多的美好的回憶，20__年本人來到長(zhǎng)京行工作，但是惟有20__年這一年的學(xué)習(xí)，讓我深深的感受到了自己進(jìn)步，但還是存在不少問題，在處理問題以及工作的方法上也有不足，但是我相信在領(lǐng)導(dǎo)的幫助與鼓勵(lì)下，我一定會(huì)擁有更美好的明天。

一、銷售工作總、分析

在銷售顧問崗位上，首先我要感謝一個(gè)人那就是我們銷售部的曹經(jīng)理，我要非常感謝他在工作上對(duì)我的幫助。雖然我在銷售部門已經(jīng)工作了一年多，但對(duì)銷售經(jīng)驗(yàn)以及工作信心非常缺乏，我的工作可以說是很難入手。20__年初，我都是在曹經(jīng)理的帶領(lǐng)下幫助下進(jìn)行客戶談判、分析客戶情況、在銷售中遇到難談下來的客戶銷售過程中遇到的問題我總想到他，所以基本上是4月份本人的銷售業(yè)績(jī)及能力才有所提升。

二、職業(yè)心態(tài)的調(diào)整

銷售員的一天應(yīng)該從清晨睜開第一眼開始，每天早上我都會(huì)從自己定的歡快激進(jìn)的鬧鈴聲中醒來，然后以精神充沛、快樂的心態(tài)迎接一天的工作。如果我沒有別人經(jīng)驗(yàn)多，那么我和別人比耐心；如果我沒有別人單子多，那么我和別人比服務(wù)。

重點(diǎn)客戶的開展。我在這里想說一下：我要把B類的客戶當(dāng)成A類來接待，就這樣我才比其他人多一個(gè)A類，多一個(gè)A類就多一個(gè)機(jī)會(huì)?；卦L，對(duì)客戶做到每周至少二次的回訪。我認(rèn)為攻客戶和制定目標(biāo)是一樣的，首先要集中精力去做一個(gè)客戶，只有這樣才能有收效，等重點(diǎn)客戶認(rèn)可了，我再將精力轉(zhuǎn)移到第二重點(diǎn)客戶上。

三、自己工作中的不足：

在銷售工作中也有急于成交的表現(xiàn)，不但影響了自己銷售業(yè)務(wù)的開展，也打擊了自己的自信心。我想在以后的工作中會(huì)摒棄這些不良的做法，并積極學(xué)習(xí)、盡快提高自己的銷售技能。

今年，我將一如既往地按照公司的要求，在去年的工作基礎(chǔ)上更加努力，全面開展20__年度的工作?，F(xiàn)制定工作劃如下：

一、對(duì)于老客戶，和固定客戶，要經(jīng)常保持聯(lián)系，好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

二、因北京限購(gòu)令的開始買車需搖號(hào)，所以要更加珍惜客戶的資源。

三、要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開拓視野，豐富知識(shí)，采取多樣化形式的銷售方式。

四、今年對(duì)自己有以下要求：

1、每月應(yīng)該盡努力完成銷售目標(biāo)。

2、一周一小，每月一大，看看有哪些工作上的失誤，及時(shí)改正下次不要再犯。

3、要多了解客戶的狀態(tài)和需求，再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會(huì)丟失這個(gè)客戶。

4、對(duì)客戶不能再有爆燥的心態(tài)，一定要本著長(zhǎng)京行的服務(wù)理念“愛您超您所想”這樣的態(tài)度去對(duì)待每位進(jìn)店客戶。

5、要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，多看書，上網(wǎng)查閱相關(guān)資料，與同行們交流，向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

6、和公司其他員工要有良好的溝通，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，多交流，多探討，才能不斷增長(zhǎng)業(yè)務(wù)技能。

7、為了今年的銷售任務(wù)我要努力完成任務(wù)，為公司創(chuàng)造更多利潤(rùn)。

培訓(xùn)月度總結(jié) 篇3

公司于月初與x公司進(jìn)行合資，共同完成銷售工作。在這段時(shí)間，我積極配合x公司的員工，以銷售為目的，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，完成經(jīng)營(yíng)價(jià)格的制定，在上月月末前完成了廣告宣傳，為12月份的銷售高潮奠定了基礎(chǔ)，以完成合同xx萬元的好成績(jī)而告終。經(jīng)過這次企業(yè)的洗禮，我從中得到了不少專業(yè)知識(shí)，使自己各方面都所有提高。

在這一個(gè)月的工作中，我主要是針對(duì)房屋的銷售。經(jīng)過之前銷售部對(duì)房屋執(zhí)行內(nèi)部認(rèn)購(gòu)等手段的鋪墊制造出某火爆場(chǎng)面。在銷售部，我擔(dān)任銷售內(nèi)業(yè)及會(huì)計(jì)兩種職務(wù)。面對(duì)工作量的增加以及銷售工作的系統(tǒng)化和正規(guī)化，工作顯得繁重和其中。在開盤之際，我基本上每天都要加班加點(diǎn)完成工作。經(jīng)過一段時(shí)間的熟悉和了解，我立刻進(jìn)入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。由于房款數(shù)額巨大，在收款的過程中我做到謹(jǐn)慎認(rèn)真，現(xiàn)已收取了上千萬的房款，每一筆帳目都相得益彰，無一差錯(cuò)。此外在此銷售過程中每周例會(huì)，我不斷總結(jié)自己的.工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)找出弊端并及早改善。

這一個(gè)月是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。我相信，公司在每一名員工的努力下，在新的一年中將會(huì)有新的突破，新的氣象，能夠在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，占有一席之地。

培訓(xùn)月度總結(jié) 篇4

會(huì)議內(nèi)容分為三部分：一是觀摩了臨朐縣紙坊中學(xué)宋海霞老師執(zhí)教的概念課《二元一次方程》、坊子區(qū)雙語(yǔ)學(xué)校石飛老師執(zhí)教的定理課《平行四邊形及性質(zhì)》、濰城區(qū)張昀老師執(zhí)教的復(fù)習(xí)課《三角形全等》三種課型的優(yōu)質(zhì)課；二是授課老師針對(duì)自己的課進(jìn)行了自評(píng)并針對(duì)這三節(jié)課三種不同的課型分組進(jìn)行研討交流活動(dòng)；三是聆聽專家與入會(huì)代表的精彩點(diǎn)評(píng)。通過本次培訓(xùn)，欣賞了名師的精彩課堂，聆聽了專家的精辟的點(diǎn)撥。雖然時(shí)間短暫，但專家精辟的點(diǎn)評(píng)仍舊閃現(xiàn)在我的眼前，激情澎湃的討論仍舊回蕩在我的耳畔…… 一次次給我心靈的啟迪與震撼，讓我不停地反思自己的教學(xué)與課堂。

一、欣賞優(yōu)質(zhì)課堂，感悟名師精彩

在同一個(gè)教室，相同的學(xué)生，三位老師卻展現(xiàn)給我們不一樣的風(fēng)采，用三個(gè)成語(yǔ)來形容三位老師的課堂依次是‘春風(fēng)化雨’‘胸有成竹’‘水到渠成’。

亮點(diǎn)一、充分體現(xiàn)“345”。

三個(gè)課堂都緊扣了“345”優(yōu)質(zhì)高效課堂的模式，都體現(xiàn)了課前延伸、課內(nèi)探究、課后拓展。導(dǎo)學(xué)案設(shè)計(jì)有梯度，有深度。例如宋老師的學(xué)案在舉例字母系數(shù)的a的時(shí)候先舉了這樣一個(gè)例子mx+5x+1=0 然后又進(jìn)行了舉例(m-1)x+5x+1=0求m的值。

亮點(diǎn)二、教師的激情洋溢，評(píng)價(jià)到位。

一個(gè)富有激情的數(shù)學(xué)教師，其語(yǔ)言總是能夠根據(jù)教學(xué)的具體情況千變?nèi)f化又自然貼切、生動(dòng)流暢，緊緊把學(xué)生吸引住。學(xué)生天性愛表?yè)P(yáng)，一句贊美的話語(yǔ)，一個(gè)贊許的動(dòng)作，一個(gè)欣賞的眼神，都會(huì)形成一種無形的力量，調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極情緒，增強(qiáng)自信，誘發(fā)傾吐的欲望。教師和學(xué)生的眼光接觸，實(shí)際是一種無聲的交流，其中既有贊賞、期待和鼓勵(lì)，也有暗示、責(zé)備和制止，雙方豐富的內(nèi)心感情都是用眼神巧妙傳遞和表達(dá)的，通過眼神可以縮短師生之間的心理距離。不難記起那三位老師們的會(huì)心一笑、默默頷首點(diǎn)頭，那是對(duì)學(xué)生的肯定，更是對(duì)自己的肯定。尤其是石飛老師的課堂中當(dāng)學(xué)生在總結(jié)平行四邊形的概念的時(shí)候石老師是這樣評(píng)價(jià)學(xué)生的：“語(yǔ)言簡(jiǎn)練，準(zhǔn)確，好！”當(dāng)學(xué)生起來總結(jié)平行四邊行的特征的時(shí)候石老師又是這樣評(píng)價(jià)的：“你有預(yù)習(xí)的好習(xí)慣，把語(yǔ)言說的完整一些就更好了”；當(dāng)學(xué)生用不同的方法回答問題時(shí)，石老師又進(jìn)行了這樣的評(píng)價(jià)：換一個(gè)角度思考問題，你會(huì)發(fā)現(xiàn)另一片天空，積極動(dòng)腦，繼續(xù)努力”……

亮點(diǎn)三、注重?cái)?shù)學(xué)思想方法的滲透與總結(jié)。

數(shù)學(xué)思想方法是數(shù)學(xué)知識(shí)的靈魂，數(shù)學(xué)知識(shí)本身是非常重要的，但是對(duì)學(xué)生后續(xù)的學(xué)習(xí)、生活和工作長(zhǎng)期起作用，并使其終身受益的是數(shù)學(xué)思想方法。正如宋老師在評(píng)課中說過：“授之以魚不如授之以漁”。三個(gè)老師在課堂的傳授過程中無不在滲透數(shù)學(xué)思想方法，如“隨風(fēng)潛入夜，潤(rùn)物細(xì)無聲”。如宋老師課堂中體現(xiàn)了方程思想，類比思想，轉(zhuǎn)化思想，分類討論，整體思想。

亮點(diǎn)四、教材處理彰顯智慧，原生態(tài)的課堂。

每一次聽課都會(huì)給我眼前一亮的感覺，這次也不例外。三位老師課堂精彩紛呈，各顯智慧。教學(xué)內(nèi)容源于課本，又高于課本。給我們一種“青出于藍(lán)而勝于藍(lán)”“問去哪得清如水，為有源頭活水來”的感覺。如宋老師在處理一元二次方程的一般形式的時(shí)候，先出現(xiàn)了一個(gè)特殊的方程-5x+2x-1=0然后開始過渡變化

-5x+2x+c=0→-5x+bx+c=0→ax+b+c=0突出二次項(xiàng)系數(shù)的特殊性。同樣在張老師的課堂中通過學(xué)生用手中的全等三角形的旋轉(zhuǎn)，平移等變化體現(xiàn)了一體多解與一題多變。

二、分組討論，各抒己見

我們昌樂組有幸和壽光組分到了一起，我們主要是針對(duì)三節(jié)示范課和在教學(xué)中所遇到的問題展開討論，我們又分成四個(gè)小組，然后四個(gè)小組分組匯報(bào)成果經(jīng)過研討交流活動(dòng)后，參加的老師會(huì)有這樣的感受，對(duì)于問題的討論很有針對(duì)性，在不斷的交流、思維的不斷碰撞中，你總會(huì)收獲一些自己意想不到的東西。

三、聆聽專家有效點(diǎn)撥，體會(huì)評(píng)課藝術(shù)

評(píng)課是教學(xué)常規(guī)的重要組成部分，是教研活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是教師業(yè)務(wù)上相互交流、相互學(xué)習(xí)的重要途徑。正確的課堂教學(xué)評(píng)價(jià)，對(duì)一個(gè)教師業(yè)務(wù)水平的提高、教學(xué)思想的完善、教學(xué)特色的形成都起著重要的作用。

在學(xué)習(xí)交流中，我深刻認(rèn)識(shí)到，一名優(yōu)秀的教師，必須具有遠(yuǎn)大的教育理想，赤誠(chéng)的教育情懷，開闊的知識(shí)視野，豐富的文化底蘊(yùn)，扎實(shí)的教學(xué)基本功，高超的教育智慧……和眾多的教學(xué)前輩相比，自己差的太遠(yuǎn)，從而感覺到自身學(xué)習(xí)的緊迫性，危機(jī)感。我會(huì)在自己的工作中努力嘗試，從能夠改變的地方開始，不斷探索，向著更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

三天時(shí)間匆匆而過，言有盡，意無窮。我的消化與吸收，感悟與反思還在進(jìn)行……

培訓(xùn)月度總結(jié) 篇5

為全面推動(dòng)20xx年“安全生產(chǎn)月”各項(xiàng)工作的落實(shí)，促進(jìn)學(xué)校安全持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，根據(jù)市安委會(huì)《關(guān)于印發(fā)的通知》(蚌安〔20xx〕10號(hào))精神，為了更加扎實(shí)有效地開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，增強(qiáng)教育安全工作意識(shí)，提高安全工作水平，保障全市教育事業(yè)的健康發(fā)展，我局于5月19日制定并下發(fā)了《XX市教育系統(tǒng)20xx年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)方案》。通過六月份的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，鞏固和發(fā)展了全市教育安全工作總體穩(wěn)定的形勢(shì)，收到較好的安全教育效果，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密安排，保證“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的正常開展。

為了加強(qiáng)對(duì)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，教育局成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的組織實(shí)施，并指導(dǎo)全市各中小學(xué)、幼兒園開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。全市各中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動(dòng)的開展，牢固樹立“安全第一”的意識(shí)，認(rèn)真負(fù)起學(xué)校安全教育的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把安全教育擺上學(xué)校議事日程，作為學(xué)校安全建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，積極組織實(shí)施，明確分工，責(zé)任到人，周密安排，制定相應(yīng)的活動(dòng)方案，并認(rèn)真落實(shí)，使“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

二、精心策劃，認(rèn)真組織，積極開展豐富多彩的安全宣傳教育活動(dòng)。

1、大力營(yíng)造安全宣傳教育氛圍。

在安全生產(chǎn)月宣傳教育活動(dòng)中，各校都積極組織了師生學(xué)習(xí)和宣講《關(guān)于安全生產(chǎn)重要講話精神學(xué)習(xí)讀本》，組織觀看了《生命的紅線》主題宣教片，大力營(yíng)造出學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神的濃厚氛圍。充分利用班班通、校園網(wǎng)、校報(bào)、宣傳欄、掛橫幅、警示牌以及班會(huì)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等方式，廣泛深入的向?qū)W生進(jìn)行安全宣傳教育。各校通過“十個(gè)一”，即“懸掛一條橫幅、召開一次主題班(隊(duì))會(huì)、開展一次簽名活動(dòng)、出一期校報(bào)專刊、開一次家長(zhǎng)會(huì)、進(jìn)行一次自救互救知識(shí)演練，觀看一次安全教育錄像片、發(fā)放一本安全知識(shí)口袋書、組織一次應(yīng)急疏散演練、開展一次安全知識(shí)教育征文(演講)活動(dòng)”。重點(diǎn)抓好道路交通安全，預(yù)防溺水、飲食衛(wèi)生等內(nèi)容的教育，結(jié)合創(chuàng)建“平安校園”活動(dòng)，深入開展法制教育，增強(qiáng)師生法律意識(shí)，養(yǎng)成遵紀(jì)守法的良好習(xí)慣。如：十一中聘請(qǐng)趙勇彬警官為法制輔導(dǎo)員，深入學(xué)校宣傳法制和交通安全知識(shí)，傳授自防、自衛(wèi)、自救技能，切實(shí)提高師生遵紀(jì)守法意識(shí)及預(yù)防應(yīng)對(duì)校園暴力事件的自我保護(hù)能力。同時(shí)，借助新聞媒體宣傳報(bào)道本校開展安全宣傳教育活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，使“學(xué)校安全宣傳教育月”活動(dòng)家喻戶曉、人人皆知。

2、開展了安全生產(chǎn)事故警示教育周活動(dòng)。6月3日至9日，各縣區(qū)、各學(xué)校結(jié)合本地安全特點(diǎn)，組織觀看了警示教育片《盲洞·迷途》、安全教育微電影《生命刻度》、消防安全教育科教片《全民消防生命至上》、警示教育展，舉行了安全教育大討論，進(jìn)一步增強(qiáng)師生的安全意識(shí)，提高安全技能。

3、參與了全市安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒?dòng)。6月16日，市教育局參加了全市統(tǒng)一開展的安全生產(chǎn)宣傳月活動(dòng)。圍繞安全生產(chǎn)月活動(dòng)主題“強(qiáng)化紅線意識(shí)、促進(jìn)安全發(fā)展”制作了兩塊宣傳展板、印發(fā)了200余份相關(guān)宣傳資料，組織各縣區(qū)教育局、各學(xué)校按照全市統(tǒng)一的時(shí)間和主題，利用各類宣傳載體和現(xiàn)場(chǎng)解答等手段，面向社會(huì)、家長(zhǎng)、學(xué)生集中宣傳安全生產(chǎn)紅線意識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)和安全常識(shí)，提供政策法規(guī)、應(yīng)急救援等方面的咨詢與服務(wù)。

4、開展了“防溺水安全教育周”活動(dòng)。各縣區(qū)、各學(xué)校開展“防溺水安全教育周”活動(dòng)，加大防溺水宣傳教育力度，通過加強(qiáng)宣傳教育、設(shè)置警示標(biāo)志、發(fā)放預(yù)警信息、召開家長(zhǎng)會(huì)等形式，扎實(shí)做好預(yù)防學(xué)生溺水的宣傳教育工作，在校園周邊的主要街道和人群密集地方發(fā)放防溺水宣傳資料，提高家長(zhǎng)對(duì)防溺水知識(shí)的知曉率。向全市50多萬學(xué)生家長(zhǎng)發(fā)放了《致學(xué)生家長(zhǎng)一封信》，向?qū)W生家長(zhǎng)宣傳防溺水安全知識(shí)，提醒學(xué)生家長(zhǎng)強(qiáng)化對(duì)孩子的防溺水教育，在學(xué)生上學(xué)放學(xué)路上、節(jié)假日特別是暑假期間等脫離學(xué)校和老師監(jiān)管的時(shí)段，切實(shí)擔(dān)負(fù)起監(jiān)護(hù)人的責(zé)任，對(duì)孩子進(jìn)行教育與監(jiān)管，請(qǐng)家長(zhǎng)共同配合做好學(xué)生的安全教育工作。市縣教育局多次開展防溺水安全檢查，6月初市教育局檢查三縣12所學(xué)校防溺水工作，對(duì)一些學(xué)校存在安全隱患及時(shí)指出，要求學(xué)校立即整改，并將檢查結(jié)果在全市進(jìn)行通報(bào)。

5、開展了安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練周活動(dòng)。按照市統(tǒng)一要求，各學(xué)校組織開展了應(yīng)急預(yù)案演練周活動(dòng)，各中小學(xué)每學(xué)期至少組織兩次應(yīng)急安全疏散演練活動(dòng)，各學(xué)校結(jié)合實(shí)際，不斷完善應(yīng)急預(yù)案，開展應(yīng)急演練活動(dòng)中，提升了師生應(yīng)急處置能力。

6、開展了學(xué)校“安全隱患排查周”活動(dòng)。目前已進(jìn)入夏季，正值用電高峰期，各學(xué)校通過加強(qiáng)消防安全檢查，對(duì)空調(diào)、電風(fēng)扇等電器和線路進(jìn)行拉網(wǎng)式排查，避免了因電路老化、短路、超負(fù)荷以及突然用電集聚等問題的出現(xiàn);市教育局轉(zhuǎn)發(fā)了《安徽省教育廳關(guān)于切實(shí)做好暑假期間學(xué)校安全工作的通知》和《安徽省教育廳辦公室安徽省公安消防總隊(duì)關(guān)于開展暑期消防安全宣傳教育行動(dòng)的通知》;下發(fā)了《20xx年XX市防溺水工作專項(xiàng)督查的方案》，制定了《XX市教育系統(tǒng)安全穩(wěn)定與應(yīng)急管理工作通訊錄》;加強(qiáng)了汛期安全隱患排查，切實(shí)做好防汛安全工作;加強(qiáng)了學(xué)校食品安全隱患的排查整治，杜絕“三無”食品等進(jìn)入校園。

三、加大檢查力度，發(fā)現(xiàn)隱患，立即整改。

在“安全生產(chǎn)月”中，全市中小學(xué)普遍進(jìn)行了一次安全生產(chǎn)大檢查。局組織有關(guān)科室人員對(duì)“薄弱”學(xué)校進(jìn)行了一次拉網(wǎng)式大檢查，對(duì)存在的安全隱患和事故苗頭，當(dāng)即與有關(guān)負(fù)責(zé)人簽訂整頓合同，限期整改達(dá)標(biāo)。各縣區(qū)、各學(xué)校也都進(jìn)行了安全隱患自查，自查內(nèi)容包括用電安全、消防安全、校舍安全、危險(xiǎn)品的保管和使用、飲食衛(wèi)生、交通安全、易燃易爆物品等，重點(diǎn)對(duì)師生集中活動(dòng)場(chǎng)所和重點(diǎn)疏散通道、實(shí)驗(yàn)室、微機(jī)房進(jìn)行了檢查，發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)地方，寫上安全警示標(biāo)語(yǔ)，并設(shè)有警示牌，告知學(xué)生不能靠近，不能到危險(xiǎn)地帶玩耍，對(duì)涉及師生安全的各個(gè)方面進(jìn)行分析研究，制定工作方案，成立組織，分工落實(shí)，確保隱患排查整治工作落實(shí)到位。對(duì)校園設(shè)施、交通、治安等安全作為重點(diǎn)來抓。6月中旬副省長(zhǎng)謝廣祥到我市晨光小學(xué)進(jìn)行安全生產(chǎn)調(diào)研，對(duì)學(xué)校安全生產(chǎn)工作給予肯定，6月下旬省政府督察組對(duì)我市懷遠(yuǎn)、市區(qū)中小學(xué)實(shí)地督查，效果顯著。市教育局還牽頭聯(lián)合市安監(jiān)局、公安局、水利局單位，在市政府烏蘭副秘書長(zhǎng)的代領(lǐng)下對(duì)我市三縣六區(qū)進(jìn)行了安全生產(chǎn)督查。

四、參與“我給安全生產(chǎn)工作建言獻(xiàn)策”有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)

為了大力宣傳黨和國(guó)家安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)和安全知識(shí)，不斷增強(qiáng)廣大人民群眾的安全意識(shí)，各縣區(qū)各學(xué)校都積極參與“我給安全生產(chǎn)工作建言獻(xiàn)策”有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)。學(xué)校組織師生主要針對(duì)安全生產(chǎn)工作中的“難點(diǎn)”和“熱點(diǎn)”問題，結(jié)合自身實(shí)際，在安全管理理念等方面進(jìn)行探討，提出了加強(qiáng)和改進(jìn)安全生產(chǎn)工作的思路和建議。

在安全生產(chǎn)月活動(dòng)中，市教育局以宣傳貫徹落實(shí)習(xí)系列重要講話精神、大力加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育和安全管理，通過組織開展一系列內(nèi)容新穎、形式多樣的安全生產(chǎn)宣教活動(dòng)，弘揚(yáng)了安全文化，普及了安全知識(shí)，提升了安全素養(yǎng)，營(yíng)造了校園“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的濃厚氛圍，推動(dòng)了安全工作措施的落實(shí)，有效防范了生產(chǎn)安全事故發(fā)生，為我市教育事業(yè)快速發(fā)展提供了良好環(huán)境。

培訓(xùn)月度總結(jié) 篇6

非常高興能夠來到六安銷售處進(jìn)行銷售實(shí)習(xí)。這次來到六安報(bào)道，恰逢趕上駱總關(guān)于七月份市場(chǎng)銷售的總結(jié)會(huì)議及七月銷售提案的實(shí)施會(huì)議，通過兩天的會(huì)議，讓我這個(gè)剛加入的新成員感觸很深。 以下是個(gè)人六月份工作總結(jié)。

首先通過駱總的介紹，我了解到，我們六安銷售處，主要有六個(gè)業(yè)務(wù)處組成，其包括金寨、霍邱、壽縣、舒城、鳳臺(tái)、霍山，目前培養(yǎng)比較成熟的市場(chǎng)是金寨、霍邱、壽縣，對(duì)于舒城、鳳臺(tái)和霍山是接下來需要進(jìn)一步開發(fā)的市場(chǎng)，對(duì)于每個(gè)業(yè)務(wù)處，分別有一個(gè)業(yè)代負(fù)責(zé)。 能夠來到六安銷售處，我感到非常榮幸，因?yàn)檫@是一支斗志昂揚(yáng)，團(tuán)結(jié)一心，擁有著光輝戰(zhàn)績(jī)的團(tuán)隊(duì)，上個(gè)月我們銷售處拿到了華東地區(qū)銷售量第一的錦旗，對(duì)于這個(gè)成績(jī)，我想銷售處的每個(gè)成員都為此付出了艱辛的努力，這里的每個(gè)業(yè)務(wù)人員都是值得我敬佩和學(xué)習(xí)的榜樣，他們其中，有些做業(yè)務(wù)十幾年的，有些和我年齡相仿，但是他們卻在自己平凡的工作中不斷創(chuàng)造著佳績(jī)，由此讓我豁然發(fā)現(xiàn)，他們成功的背后，都有一個(gè)人，那就是駱經(jīng)理，強(qiáng)將手下無弱兵，六安銷售處，這個(gè)團(tuán)隊(duì)，是駱經(jīng)理一手帶出來的，他們能夠團(tuán)結(jié)在一起為實(shí)現(xiàn)同一個(gè)目標(biāo)而努力奮斗，這得歸功于駱總領(lǐng)導(dǎo)有方，駱總講：“我?guī)У倪@只隊(duì)伍，過去我們是土八路，打一槍換一個(gè)地方，打游擊戰(zhàn)，現(xiàn)在我們要向正規(guī)軍轉(zhuǎn)變，要記著我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)”。所以說能夠來到六安銷售處，認(rèn)識(shí)駱總帶領(lǐng)的這個(gè)團(tuán)隊(duì)，我感到非常高興和榮幸，希望能夠早日融入這個(gè)團(tuán)隊(duì)，和大家一起戰(zhàn)斗。

其次，通過駱總對(duì)于五月份銷售情況的總結(jié)，我深深的認(rèn)識(shí)到，工作會(huì)議總結(jié)的重要性，通過這樣的工作總結(jié)會(huì)議，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)我們工作的不足以及出現(xiàn)的問題，五月份，雖說我們最終是圓滿完成銷售目標(biāo)，但這是不夠的，因?yàn)槲覀兪橇蹭N售處，我們是整個(gè)華東的銷售標(biāo)桿，我們對(duì)自己就要有更高的要求，就要不斷的超越自我，在各個(gè)方面都要起到先鋒模范帶頭作用。對(duì)于取得的成績(jī)，駱總并沒有沾沾自喜，但是對(duì)于出現(xiàn)的問題，駱總毫不留情，對(duì)于每一個(gè)業(yè)務(wù)員出現(xiàn)的問題，駱總都一一進(jìn)行批評(píng)指正，希望他們?cè)缛諏?duì)出現(xiàn)的問題能夠盡快實(shí)施執(zhí)行解決，對(duì)于每次公司的會(huì)議精神，駱總都認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)，就比如公司新出的50專案，駱總在談的同時(shí)并要求每個(gè)業(yè)務(wù)員分別談一談自己的理解，這樣達(dá)成雙向溝通，對(duì)于理解出現(xiàn)的偏差，駱總及時(shí)指正，最終讓每個(gè)業(yè)務(wù)人員都能夠真正領(lǐng)會(huì)公司的精神，從而將公司的政策方針有效的執(zhí)行和傳達(dá)下去，這讓我認(rèn)識(shí)到，作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，你首先要注意溝通，一個(gè)良好的溝通，其能夠提高員工運(yùn)用信息的能力，從而使工作效率得以提高。

再次，駱總對(duì)八月份工作計(jì)劃進(jìn)行了明確的分工和布置。

1.對(duì)于六月份，駱總根據(jù)每個(gè)市場(chǎng)近三年的銷售情況及目前的銷售任務(wù)，酌情制定了每個(gè)市場(chǎng)八月份的銷售量，要求每個(gè)業(yè)務(wù)員自己說出銷量并確認(rèn)自己的銷售任務(wù)，制定獎(jiǎng)罰制度，等到月底看每個(gè)人的銷售業(yè)績(jī)達(dá)成情況，然后進(jìn)行工作總結(jié)，對(duì)于內(nèi)部要求任務(wù)完成不合格及出現(xiàn)違反紀(jì)律的情況，都按照獎(jiǎng)罰制度執(zhí)行，罰款所得費(fèi)用用于獎(jiǎng)勵(lì)及活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建立良好的獎(jiǎng)罰機(jī)制，以督促和激勵(lì)員工很好的工作。

2.對(duì)于六月份的提案，駱總進(jìn)行了傳達(dá)，對(duì)于公司六月份的促銷案，駱總要求每個(gè)業(yè)務(wù)員要認(rèn)真執(zhí)行并做到細(xì)處，就比如說，促銷送禮品的問題，什么坎及送價(jià)值多少錢的禮品，送什么東西什么型號(hào)的，一定要具體，促銷時(shí)不能以底價(jià)銷售，返還禮品但絕不能返還現(xiàn)金，如果直接給客戶現(xiàn)金，那么這只會(huì)讓我們以后的銷售道路越來越難走。這讓我認(rèn)識(shí)到在銷售的過程中，我們一定要穩(wěn)定市場(chǎng)的價(jià)位，以保證每個(gè)環(huán)節(jié)的利潤(rùn)分配，從而延長(zhǎng)我們產(chǎn)品在市場(chǎng)上的壽命，以創(chuàng)造更大的效益。

3.根據(jù)工作的需要及隊(duì)伍管理的正規(guī)化，駱總要求每個(gè)業(yè)務(wù)員必須配備筆記本，現(xiàn)在硬件設(shè)施已基本落實(shí)到位，接下來駱總要求每個(gè)業(yè)務(wù)員要認(rèn)真學(xué)習(xí)并利用好電腦，以后希望能夠進(jìn)行視頻會(huì)議，以及完成客戶資料的錄入及統(tǒng)計(jì)工作，已很好的完成分區(qū)建線表及市場(chǎng)透視表，從而更好的服務(wù)于我們的工作。這讓我認(rèn)識(shí)到這是一只在不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的團(tuán)隊(duì)，他們不會(huì)停下腳步，為了更高的目標(biāo)，他們正不斷的超越著自我，一邊學(xué)習(xí)一邊成長(zhǎng)，這讓我深感自己還有很長(zhǎng)的路要走，比起他們，我們并沒有什么優(yōu)越性，我一定要沉下心來，在這樣一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)里認(rèn)真學(xué)習(xí)。

最后，我還是想說，很榮幸能夠來到六安銷售處進(jìn)行銷售實(shí)習(xí)，很高心能夠加入駱總領(lǐng)導(dǎo)的這個(gè)銷售團(tuán)隊(duì)。

培訓(xùn)月度總結(jié) 篇7

一學(xué)期又過去了，大班幼兒也即將離開幼兒園，進(jìn)入一個(gè)全新的環(huán)境學(xué)習(xí)生活了。這一學(xué)期，進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)綱要解析，并將綱要精神貫穿于一日活動(dòng)之中，通過綱要指導(dǎo)自己的教學(xué)工作，從班級(jí)的實(shí)際出發(fā)鼓勵(lì)幼兒自立、自理，使幼兒在活動(dòng)中愉快、自主地接受新的知識(shí)。現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、保育工作：

在活動(dòng)中繼續(xù)指導(dǎo)幼兒保持良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，在班級(jí)中安排值日生及小助手，并對(duì)幼兒進(jìn)行監(jiān)督和糾正，在幼兒當(dāng)中養(yǎng)成互相監(jiān)督的習(xí)慣。并要求幼兒在活動(dòng)中能自覺的遵守。幼兒的自理能力進(jìn)步較大，特別是在做值日生時(shí)，都能幫助分發(fā)餐具、擺放桌椅、收拾整理好教室、掛好毛巾等工作，在日?；顒?dòng)中滲透幼兒安全意識(shí)和自我保護(hù)能力的培養(yǎng)，從發(fā)生在幼兒身邊的事例或有關(guān)教育資料進(jìn)行科學(xué)有效的教育，使幼兒懂得在活動(dòng)中如何保護(hù)自己，愛護(hù)別人，避免危險(xiǎn)事故的發(fā)生。在季節(jié)轉(zhuǎn)換時(shí)期，注意根據(jù)班級(jí)幼兒的情況提醒幼兒適當(dāng)?shù)娘嬎?、增減衣服，并特別關(guān)心生病、有困難的孩子。平時(shí)積極鼓勵(lì)幼兒大膽參與各項(xiàng)體育活動(dòng)鍛煉，增強(qiáng)幼兒體質(zhì)。注意做好班級(jí)的各項(xiàng)消毒工作，加強(qiáng)對(duì)幼兒各種衛(wèi)生的教育，幼兒學(xué)會(huì)了正確的洗手，良好的衛(wèi)生習(xí)慣進(jìn)步了很多。

二、常規(guī)工作：

本學(xué)期針對(duì)班級(jí)的常規(guī)情況，進(jìn)行了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，并統(tǒng)一各環(huán)節(jié)組織的音樂，讓幼兒自己討論形成各項(xiàng)常規(guī)的規(guī)則，在班級(jí)每天選一名班長(zhǎng)，共同督促幼兒自覺遵守。在生活的各個(gè)環(huán)節(jié)中強(qiáng)調(diào)各項(xiàng)生活自理能力的指導(dǎo)，并和保育員共同做好幼兒衛(wèi)生方面的工作。利用晨談、午餐前的時(shí)間向幼兒介紹自我保護(hù)行為的簡(jiǎn)單常識(shí)。請(qǐng)家長(zhǎng)共同配合對(duì)幼兒進(jìn)行自我保護(hù)和安全防護(hù)的教育。特別是對(duì)幼兒即將進(jìn)入小學(xué)生活做好準(zhǔn)備。

三、教育工作：

幼兒在各項(xiàng)活動(dòng)中總體表現(xiàn)為活潑、好動(dòng)，思維敏捷等特點(diǎn)。體育活動(dòng)中，幼兒情緒飽滿，較好的掌握了攀爬、拍打、投跳、平衡等動(dòng)作技能，學(xué)會(huì)了幾種拍球的方法，動(dòng)作協(xié)調(diào)且反應(yīng)靈敏。這個(gè)學(xué)期結(jié)合主題幼兒還掌握了多種的體育器械活動(dòng)。

大班幼兒求知欲旺盛，知識(shí)面在不斷的開闊，吸收新的知識(shí)也快。在教育教學(xué)中，采用探索在前，講解在后的教學(xué)形式，大大激發(fā)了幼兒學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性，特別是在計(jì)算方面體現(xiàn)較明顯。幼兒從操作實(shí)物卡片到數(shù)字小卡片，掌握了單變加數(shù)、減數(shù)，雙變加數(shù)、減數(shù)練習(xí)，到現(xiàn)在可以完全脫離實(shí)物，用心算練習(xí)十位數(shù)的加減，幼兒的數(shù)學(xué)思維能力得到較大程度的發(fā)展，有時(shí)，我們也讓幼兒互相檢查作業(yè)，這樣，幼兒等于又多了一次練習(xí)的機(jī)會(huì)，積極性也調(diào)動(dòng)了起來。學(xué)會(huì)目測(cè)和自然測(cè)量的方法比較物體的高矮、粗細(xì)、寬窄、遠(yuǎn)近、厚薄等;重要的是幼兒學(xué)會(huì)了將這些知識(shí)運(yùn)用到生活中去，能區(qū)分各種形體，學(xué)會(huì)等分，進(jìn)一步理解整體與部分的包含關(guān)系。幼兒喜歡探索，觀察事物也較細(xì)致，通過了解家鄉(xiāng)、祖國(guó)日新月異的變化，從而懂得愛護(hù)、保護(hù)環(huán)境，具有初步的環(huán)保意識(shí)和愛家鄉(xiāng)、愛祖國(guó)情感。在老師的指導(dǎo)下，幼兒學(xué)會(huì)嘗試簡(jiǎn)單的科學(xué)小實(shí)驗(yàn)如：“磁鐵的特性”、“彈性”、“聲音”等，知道常見的自然科學(xué)現(xiàn)象及其與人們的關(guān)系，具有初步的動(dòng)手操作能力，同時(shí)也獲得了成功的體驗(yàn)。利用藝術(shù)節(jié)活動(dòng)開展故事、唱歌等活動(dòng)，大大美術(shù)方面幼兒的手工技能進(jìn)步較大，如：剪、折、捏、粘貼等，懂得綜合運(yùn)用學(xué)過的美工技能來完成作品，和教師一起制作主題墻飾。幼兒的繪畫技能明顯提高了，畫圖線條較連貫、流暢，能較好的組織、安排畫面，初步展現(xiàn)了繪畫方面的創(chuàng)造力。

四、家長(zhǎng)工作：

這學(xué)期重點(diǎn)圍繞“幼小銜接”，通過請(qǐng)小學(xué)老師到園上課，組織孩子到小學(xué)參觀，并帶孩子到小學(xué)和小學(xué)生一起上課等形式，向家長(zhǎng)宣傳《如何做好幼小銜接》及入學(xué)前應(yīng)做好的心理準(zhǔn)備，激發(fā)幼兒的入學(xué)愿望。與家長(zhǎng)配合，做好家園聯(lián)系，每周展示周計(jì)劃，讓家長(zhǎng)了解幼兒的學(xué)習(xí)內(nèi)容、教育要求;每月的發(fā)展評(píng)估手冊(cè)讓家長(zhǎng)了解幼兒在園的表現(xiàn)，對(duì)幼兒出現(xiàn)的問題及時(shí)家訪、電訪，與家長(zhǎng)交談，商討更積極有效的教育方法，促進(jìn)幼兒的發(fā)展。

五、主題活動(dòng)。

在每一個(gè)主題活動(dòng)開展前，我們根據(jù)孩子的興趣點(diǎn)，通過家長(zhǎng)問卷、幼兒測(cè)試等各種方式調(diào)查幼兒對(duì)主題內(nèi)容的原始掌握情況以及從孩子身上挖掘進(jìn)一步生成的新主題，用孩子想象的方式與孩子一起設(shè)計(jì)主題網(wǎng)絡(luò)圖，同時(shí)在家園欄向家長(zhǎng)介紹有關(guān)主題的資料，讓家長(zhǎng)了解我們的活動(dòng)，支持孩子的活動(dòng)需要。幼兒的興趣帶動(dòng)了家長(zhǎng)的積極性，家長(zhǎng)們高興的參與到了我們的活動(dòng)中來，并為我們的活動(dòng)開展提供了有力的幫助。如：在“各行各業(yè)的人們”主題中我們充分利用家長(zhǎng)、社區(qū)資源，得到家長(zhǎng)的大力支持，我們請(qǐng)了幾位具有代表性職業(yè)的家長(zhǎng)介紹自己的工作，讓孩子們體驗(yàn)各種工作的辛苦，我們還舉行了“系鞋帶比賽”、“詩(shī)歌朗誦”比賽。在自然角活動(dòng)中，家長(zhǎng)與幼兒一起為我們的自然觀察角增添了許多的植物，也滿足了幼兒好奇的探索_。結(jié)合幼小銜接活動(dòng)，開展“我上小學(xué)了”的主題活動(dòng)。在與幼兒、家長(zhǎng)的互動(dòng)中我們深刻的體會(huì)了家園之間教育的有效融合。

六、反思調(diào)整：

總結(jié)了這個(gè)學(xué)期的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，在繁忙中我們的工作又向前進(jìn)了一大步，不僅孩子們的各方面得到發(fā)展，我們也和孩子們一起進(jìn)步了，工作中我們?nèi)〉昧嗽S多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，增長(zhǎng)許多的知識(shí)。在欣喜之余，我們也在反思不足，如：區(qū)域活動(dòng)中教師的觀察注重全面性，個(gè)別性、深入性不夠;創(chuàng)造性游戲的開展較薄弱，幼兒的自主性差;個(gè)別幼兒的惰性強(qiáng)、依賴性強(qiáng)等，在今后的工作中，我們將根據(jù)以上存在的不足，認(rèn)真的反思調(diào)整，汲取先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)和管理方法，揚(yáng)長(zhǎng)避短。

培訓(xùn)月度總結(jié) 篇8

在即將過去的20XX年，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下，順利完成了相應(yīng)的工作，現(xiàn)對(duì)20XX年的工作做一個(gè)總結(jié)。

一、在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)工作

20XX年，我從事前臺(tái)接待工作，接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人，在工作中，我嚴(yán)格按照公司要求，熱情對(duì)待每一位來訪客戶，并指引到相關(guān)辦公室，為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便，也為客戶提供了方便。這是我畢業(yè)之后的第一份工作，作為一個(gè)新人，剛加入公司，我對(duì)公司的運(yùn)作模式和工作流程都很生疏，多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo)和幫助，讓我在較短的時(shí)間內(nèi)熟悉了前臺(tái)的工作內(nèi)容還有公司各個(gè)部門的職能所在。也讓我很快的完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。

都說前臺(tái)是公司對(duì)外形象的窗口，短短的兩個(gè)月時(shí)間也讓我對(duì)這句話有了新的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。前臺(tái)不是花瓶，一言一行都代表著公司，接待公司來訪的客人要以禮相迎，接聽和轉(zhuǎn)接電話要態(tài)度和藹，對(duì)待不必要的電話和事物要學(xué)會(huì)拒絕，處理公司的日常事務(wù)要仔細(xì)認(rèn)真，對(duì)待同事要虛心真誠(chéng)。點(diǎn)點(diǎn)滴滴都要讓我在工作中學(xué)習(xí)，在工作中進(jìn)步，受益匪淺。

二、學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化，提升自我

加入到xx這個(gè)大集體中才真正體會(huì)到了天地人的精髓，感受到了“策略驅(qū)動(dòng)世界”的理念和“謀動(dòng)天下”的口號(hào)的內(nèi)涵。我想這也是激勵(lì)我們每一位員工前進(jìn)的動(dòng)力，我從領(lǐng)導(dǎo)和同事的敬業(yè)中感受到了這種文化，在這樣好的工作氛圍中，我也要以這樣的規(guī)范來要求自己，以積極的工作態(tài)度投入到工作中，踏踏實(shí)實(shí)的做好自己的本職工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的不足，及時(shí)的和公司領(lǐng)導(dǎo)，同事們進(jìn)行溝通，爭(zhēng)取把工作做好，做一個(gè)合格稱職的職員。這也是我今后工作努力的目標(biāo)。

三、拓展自己的知識(shí)面，不斷完善自己

20XX年的工作也讓我產(chǎn)生了危機(jī)意識(shí)。發(fā)現(xiàn)工作和學(xué)校中的學(xué)習(xí)是有很大出入的，在課本中學(xué)到的在工作中可以正好用得上，還有更多更陌生的知識(shí)要面對(duì)。所以單靠我現(xiàn)在掌握的和對(duì)公司的了解是完全不夠的，我想以后的工作過程中不斷充電，工作之余，學(xué)習(xí)文稿的排版及設(shè)計(jì)，詳細(xì)的業(yè)務(wù)項(xiàng)目等等。初入職場(chǎng)，難免會(huì)出現(xiàn)一些小差錯(cuò)需要領(lǐng)導(dǎo)不斷指正，但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似事物的發(fā)生。

這段工作經(jīng)歷讓我學(xué)到了很多，感悟了很多，看到公司的業(yè)績(jī)，我深感驕傲，也會(huì)不斷努力提升自己的修養(yǎng)和內(nèi)涵，彌補(bǔ)不足，在新的學(xué)習(xí)中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，發(fā)揮自己的潛力更好的為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

培訓(xùn)月度總結(jié) 篇9

在即將過去的xxxx月，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下，順利完成了相應(yīng)的工作，現(xiàn)對(duì)xxxx月的工作做一個(gè)總結(jié)。

一、在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)工作。

xxxx月，我從事前臺(tái)接待工作，接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人，在工作中，我嚴(yán)格按照公司要求，熱情對(duì)待每一位來訪客戶，并指引到相關(guān)辦公室，為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便，也為客戶提供了方便。這是我畢業(yè)之后的第一份工作，作為一個(gè)新人，剛加入公司，我對(duì)公司的運(yùn)作模式和工作流程都很生疏，多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo)和幫助，讓我在較短的時(shí)間內(nèi)熟悉了前臺(tái)的工作內(nèi)容還有公司各個(gè)部門的職能所在。也讓我很快的完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。

都說前臺(tái)是公司對(duì)外形象的窗口，短短的兩個(gè)月時(shí)間也讓我對(duì)這句話有了新的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。前臺(tái)不是花瓶，一言一行都代表著公司，接待公司來訪的客人要以禮相迎，接聽和轉(zhuǎn)接電話要態(tài)度和藹，對(duì)待不必要的電話和事物要學(xué)會(huì)拒絕，處理公司的日常事務(wù)要仔細(xì)認(rèn)真，對(duì)待同事要虛心真誠(chéng)。點(diǎn)點(diǎn)滴滴都要讓我在工作中學(xué)習(xí)，在工作中進(jìn)步，受益匪淺。

二、學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化，提升自我。

加入到卓佳天策這個(gè)大集體中才真正體會(huì)到了天地人的精髓，感受到了“策略驅(qū)動(dòng)世界”的理念和“謀動(dòng)天下”的口號(hào)的內(nèi)涵。我想這也是激勵(lì)我們每一位員工前進(jìn)的動(dòng)力，我從領(lǐng)導(dǎo)和同事的敬業(yè)中感受到了這種文化，在這樣好的工作氛圍中，我也要以這樣的規(guī)范來要求自己，以積極的工作態(tài)度投入到工作中，踏踏實(shí)實(shí)的做好自己的本職工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的不足，及時(shí)的和公司領(lǐng)導(dǎo)，同事們進(jìn)行溝通，爭(zhēng)取把工作做好，做一個(gè)合格稱職的職員。這也是我今后工作努力的目標(biāo)。

三、拓展自己的知識(shí)面，不斷完善自己。

xxxx月的工作也讓我產(chǎn)生了危機(jī)意識(shí)。發(fā)現(xiàn)工作和學(xué)校中的學(xué)習(xí)是有很大出入的，在課本中學(xué)到的在工作中可以正好用得上，還有更多更陌生的知識(shí)要面對(duì)。所以單靠我現(xiàn)在掌握的和對(duì)公司的了解是完全不夠的，我想以后的工作過程中不斷充電，工作之余，學(xué)習(xí)文稿的排版及設(shè)計(jì)，詳細(xì)的業(yè)務(wù)項(xiàng)目等等.。初入職場(chǎng)，難免會(huì)出現(xiàn)一些小差錯(cuò)需要領(lǐng)導(dǎo)不斷指正，但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似事物的發(fā)生。

這段工作經(jīng)歷讓我學(xué)到了很多，感悟了很多，看到公司的業(yè)績(jī)，我深感驕傲，也會(huì)不斷努力提升自己的修養(yǎng)和內(nèi)涵，彌補(bǔ)不足，在新的學(xué)習(xí)中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，發(fā)揮自己的潛力更好的為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

培訓(xùn)月度總結(jié) 篇10

在即將過去的第四月里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下，順利完成了相應(yīng)的工作，現(xiàn)對(duì)第四月的工作做一個(gè)總結(jié)。

一、在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)工作

第四月，我從事前臺(tái)接待工作，接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人，在工作中，我嚴(yán)格按照公司要求，熱情對(duì)待每一位來訪客戶，并指引到相關(guān)辦公室，為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便，也為客戶提供了方便。這是我畢業(yè)之后的第一份工作，作為一個(gè)新人，剛加入公司，我對(duì)公司的運(yùn)作模式和工作流程都很生疏，多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo)和幫助，讓我在較短的時(shí)間內(nèi)熟悉了前臺(tái)的工作內(nèi)容還有公司各個(gè)部門的職能所在。也讓我很快的完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。

都說前臺(tái)是公司對(duì)外形象的窗口，短短的兩個(gè)月時(shí)間也讓我對(duì)這句話有了新的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。前臺(tái)不是花瓶，一言一行都代表著公司，接待公司來訪的客人要以禮相迎，接聽和轉(zhuǎn)接電話要態(tài)度和藹，對(duì)待不必要的電話和事物要學(xué)會(huì)拒絕，處理公司的日常事務(wù)要仔細(xì)認(rèn)真，對(duì)待同事要虛心真誠(chéng)。點(diǎn)點(diǎn)滴滴都要讓我在工作中學(xué)習(xí)，在工作中進(jìn)步，受益匪淺。

二、學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化，提升自我

加入到xxxx這個(gè)大集體中才真正體會(huì)到了天地人的精髓，感受到了“策略驅(qū)動(dòng)世界”的理念和“謀動(dòng)天下”的口號(hào)的內(nèi)涵。我想這也是激勵(lì)我們每一位員工前進(jìn)的動(dòng)力，我從領(lǐng)導(dǎo)和同事的敬業(yè)中感受到了這種文化，在這樣好的工作氛圍中，我也要以這樣的規(guī)范來要求自己，以積極的工作態(tài)度投入到工作中，踏踏實(shí)實(shí)的做好自己的本職工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的不足，及時(shí)的和公司領(lǐng)導(dǎo)，同事們進(jìn)行溝通，爭(zhēng)取把工作做好，做一個(gè)合格稱職的職員。這也是我今后工作努力的目標(biāo)。

　三、拓展自己的知識(shí)面，不斷完善自己

一個(gè)月的工作也讓我產(chǎn)生了危機(jī)意識(shí)。發(fā)現(xiàn)工作和學(xué)校中的學(xué)習(xí)是有很大出入的，在課本中學(xué)到的在工作中可以正好用得上，還有更多更陌生的知識(shí)要面對(duì)。所以單靠我現(xiàn)在掌握的和對(duì)公司的了解是完全不夠的，我想以后的工作過程中不斷充電，工作之余，學(xué)習(xí)文稿的排版及設(shè)計(jì)，詳細(xì)的業(yè)務(wù)項(xiàng)目等等.。初入職場(chǎng)，難免會(huì)出現(xiàn)一些小差錯(cuò)需要領(lǐng)導(dǎo)不斷指正，但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似事物的發(fā)生。

這段工作經(jīng)歷讓我學(xué)到了很多，感悟了很多，看到公司的業(yè)績(jī)，我深感驕傲，也會(huì)不斷努力提升自己的修養(yǎng)和內(nèi)涵，彌補(bǔ)不足，在新的學(xué)習(xí)中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，發(fā)揮自己的潛力更好的為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

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培訓(xùn)結(jié)業(yè)總結(jié)(范文10篇)

下面為您呈現(xiàn)的是小編推薦的“培訓(xùn)結(jié)業(yè)總結(jié)”，接下來的內(nèi)容僅供參考希望大家認(rèn)真閱讀。通過文檔撰寫可以提升在職業(yè)和學(xué)術(shù)領(lǐng)域中的領(lǐng)導(dǎo)力，范文的研究備受專家學(xué)者們的關(guān)注和重視，瀏覽范文并對(duì)其進(jìn)行分析有助于我們認(rèn)知教育的重要性。

培訓(xùn)結(jié)業(yè)總結(jié)【篇1】

根據(jù)公司工作部署，結(jié)合公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)工作的相關(guān)要求，現(xiàn)制定新隊(duì)員崗前培訓(xùn)計(jì)劃如下：一、每名新隊(duì)員培訓(xùn)時(shí)間：

1.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，每名保安員必需經(jīng)過2—3天的保安知識(shí)專業(yè)培訓(xùn)，做到隨到隨培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后需進(jìn)行考核，考試合格者方可分配上崗。

2.每月根據(jù)實(shí)際情況培訓(xùn)保安知識(shí)。二、培訓(xùn)地點(diǎn)：萬達(dá)監(jiān)控室三、培訓(xùn)目標(biāo)。

1、提高全體保安人員綜合素質(zhì)，樹立良好的社會(huì)形象。2、提高全體保安人員工作效率，服務(wù)質(zhì)量，為公司提供高效、周到的服務(wù)。

3、提高全體保安人員自我學(xué)習(xí)、自我約束的能力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)前景。四、培訓(xùn)內(nèi)容：

1、《保安員行為規(guī)范》。

2、《保安員禮儀》。

3、《保安管理?xiàng)l例》4、法律常識(shí)學(xué)習(xí)。

5、保安崗位工作流程6、消防知識(shí)（滅火器的使用）五、培訓(xùn)管理規(guī)定。

2、保安知識(shí)3、消防理論與實(shí)際操作。

保安知識(shí)。

保安員行為標(biāo)準(zhǔn)：

1、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮。加強(qiáng)組織紀(jì)律性，遇事勤請(qǐng)示、報(bào)告。

2、堅(jiān)守崗位、克盡職守，不脫離睡崗、不閑聊。

3、明辨是非，保持警惕，遇到復(fù)雜問題，多思多想，對(duì)周邊情況仔細(xì)觀察。

4、遵守制度，文明服務(wù)。注意工作方法，著裝整潔、態(tài)度和氣。

5、堅(jiān)持原則，機(jī)智靈活，做到反映情況快，解決問題快。

6、不得超越法律私設(shè)公堂、打罵、搜身、體罰、拘留，不能觸犯?jìng)€(gè)人隱私權(quán)。

7、對(duì)待業(yè)主要有理有節(jié)，熱情解答業(yè)主提出的各種問題，特別是夜班值崗人員，對(duì)業(yè)主提出的問題要及時(shí)處理，解決不了的要積極聯(lián)絡(luò)負(fù)責(zé)人做好登記。

8、上崗時(shí)間必須精神振作，精力集中、不得插手、背手；

12、巡查中不得邊走邊玩手機(jī)、聽收錄音機(jī)，不得閑聊；

14、值班人員必須在轄區(qū)指定地點(diǎn)就餐，不得隨意離開崗位；

15、執(zhí)崗時(shí)嚴(yán)禁睡覺，按照規(guī)定時(shí)間指定地點(diǎn)站崗，夜間執(zhí)崗時(shí)按照規(guī)定時(shí)間巡邏；

16、完成安保部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

保安員交接班制度：

2、本班相互轉(zhuǎn)換崗位時(shí)，須認(rèn)真做好崗位交接；

4、接班班長(zhǎng)正點(diǎn)組織全班人員集合講解注意事項(xiàng)，然后列隊(duì)到各自崗位上換班接崗；

6、交接班必須正點(diǎn)、守時(shí)，非特殊情況不得超時(shí)接班。

保安員（巡邏崗）崗位職責(zé)：

4、熟悉轄區(qū)消防設(shè)施的配置，并能熟練使用各種消防器材，掌握防火自救知識(shí)；

6、加強(qiáng)對(duì)物業(yè)轄區(qū)的機(jī)動(dòng)車輛管理，維持車輛停放秩序；

7、積極參加職業(yè)道德和業(yè)務(wù)、消防培訓(xùn)，努力提高自身素質(zhì)。

保安員（門崗）崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)做好人員和車輛的出入管理工作。

4、熟悉轄區(qū)的概況、平面布局及樓幢分布情況；

5、保持威嚴(yán)可敬的儀表儀容，樹立良好的精神風(fēng)貌；

7、負(fù)責(zé)回答、解決住戶及來訪人員提出的屬于本崗職責(zé)內(nèi)的問題；

8、對(duì)違反轄區(qū)門禁管理的行為及時(shí)進(jìn)行規(guī)勸和制止。

公司保安員崗位職責(zé)：

1.對(duì)違反治安條例的行為，查清事實(shí)，收集證據(jù)向公司或公安機(jī)關(guān)報(bào)告。配合領(lǐng)導(dǎo)做好下班后值班工作。

2.維持公司辦公場(chǎng)所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序。

3.維護(hù)公司內(nèi)部治安秩序，消除隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然。

4.加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的治安防范，加強(qiáng)防盜活動(dòng)，及進(jìn)發(fā)現(xiàn)可疑人和事，并逐出。

5.監(jiān)督員工遵守安全守則工其他規(guī)則。

6.加強(qiáng)防火活動(dòng)，及進(jìn)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)苗頭，并消除之。

7.妥善保管配發(fā)的安保器械，不得丟失和擅自使用。保安員儀容儀表標(biāo)準(zhǔn)：

1．不隨地吐痰、亂丟雜物；在崗時(shí)不準(zhǔn)哼歌、吹口哨、聽收（錄）機(jī)、看書報(bào)；

2．不挖耳、摳鼻孔，不敲桌子，跺腳或玩弄其他物品；

3．做到“微笑服務(wù)”，對(duì)業(yè)主友善、熱誠(chéng)，使用公司規(guī)定的文明禮貌用語(yǔ)。

5．經(jīng)常檢查和保持儀表整潔，不得戴飾物，口袋內(nèi)不宜裝過多物品；

6．不準(zhǔn)留長(zhǎng)發(fā)、胡子，留長(zhǎng)指甲，帽墻下發(fā)長(zhǎng)不得超過，勤修鼻毛；

7．禁止披衣敞懷，挽袖、卷褲腿、戴歪帽、穿拖鞋或赤腳。

8．不隨地吐痰、亂丟雜物；在崗時(shí)不準(zhǔn)哼歌、吹口哨、聽收（錄）機(jī)、看書報(bào)；

10．不挖耳、摳鼻孔，不敲桌子，跺腳或玩弄其他物品；

11．做到“微笑服務(wù)”，對(duì)業(yè)主友善、熱誠(chéng)，使用公司規(guī)定的文明禮貌用語(yǔ)。

保安員文明用語(yǔ)：

1、對(duì)不起，我不清楚，我?guī)湍鷨栆幌隆?/p>

2、請(qǐng)您稍等，我?guī)湍?lián)系一下。

3、請(qǐng)不要誤會(huì)，這是公司的規(guī)定。

4、先生/女士，請(qǐng)您出示證件，謝謝您的合作。

5、先生/女士，請(qǐng)您停車，出示一下證件。

6、先生/女士，對(duì)不起，請(qǐng)您下車。

7、先生/女士，請(qǐng)留步，您找誰。

8、您早，您好，節(jié)日好，新年好，春節(jié)好。

9、請(qǐng)問您貴姓，怎么稱呼您？

10、請(qǐng)您登記一下。

11、對(duì)不起，我不清楚，我?guī)湍鷨栆幌隆?/p>

12、請(qǐng)您稍等，我?guī)湍?lián)系一下。

13、請(qǐng)不要誤會(huì)，這是公司的規(guī)定。

14、對(duì)不起，我是新來，還不認(rèn)識(shí)您，請(qǐng)?jiān)彙?/p>

15、先生/女士，請(qǐng)您聽我解釋一下好嗎？

16、不客氣，這是我應(yīng)該做的。

17、不客氣，沒關(guān)系。

培訓(xùn)結(jié)業(yè)總結(jié)【篇2】

在這過去的幾個(gè)月里，我參加了一次為期三個(gè)月的培訓(xùn)班，并順利結(jié)業(yè)?；仡欉@段時(shí)間的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，我深感受益匪淺。在這篇文章中，我將詳細(xì)、具體且生動(dòng)地總結(jié)這次培訓(xùn)的經(jīng)歷和收獲。

我想提及的是這次培訓(xùn)的內(nèi)容和形式。培訓(xùn)涵蓋了豐富多樣的主題，如管理技巧、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作、時(shí)間管理等等。每周我們都會(huì)有一到兩次的理論學(xué)習(xí)課程，由資深講師進(jìn)行授課。除了理論學(xué)習(xí)，我們還進(jìn)行了大量的實(shí)踐活動(dòng)，如角色扮演、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等，這些活動(dòng)讓我們能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際場(chǎng)景中，并加深了我們的理解和體驗(yàn)。

我要強(qiáng)調(diào)的是講師的素質(zhì)和教學(xué)水平。所有的講師都是經(jīng)驗(yàn)豐富且富有激情的專業(yè)人士。他們不僅在各自的領(lǐng)域內(nèi)具有出色的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，還能夠?qū)?fù)雜的概念和理論用簡(jiǎn)單明了的語(yǔ)言傳達(dá)給我們。他們還通過生動(dòng)有趣的案例和互動(dòng)式的教學(xué)方法，提升了我們的學(xué)習(xí)興趣和效果。我要特別感謝他們的辛勤付出和耐心指導(dǎo)，他們的專業(yè)知識(shí)和教學(xué)技巧使我們受益匪淺。

這次培訓(xùn)的一個(gè)重要特點(diǎn)是與眾多優(yōu)秀的同學(xué)一起學(xué)習(xí)。我們來自不同的行業(yè)、不同的崗位，但我們都懷揣著對(duì)自我進(jìn)步和發(fā)展的渴望。在學(xué)習(xí)的過程中，我們相互學(xué)習(xí)、相互交流，分享了工作中的經(jīng)驗(yàn)和心得。這不僅使我們能夠從其他人的成功和失誤中學(xué)到寶貴的教訓(xùn)，也加深了我們之間的聯(lián)系和友誼。我相信，這次培訓(xùn)的結(jié)業(yè)并不意味著我們之間的故事就此結(jié)束，我們將繼續(xù)保持聯(lián)系，互相激勵(lì)，一同成長(zhǎng)。

在這段時(shí)間的學(xué)習(xí)中，我最大的收獲是對(duì)自己的認(rèn)識(shí)和提升。通過參加這次培訓(xùn)，我更加了解了自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，明確了需要進(jìn)一步發(fā)展和提升的方向。在講師和同學(xué)的幫助下，我學(xué)會(huì)了更好地管理時(shí)間，提高溝通能力，更好地與團(tuán)隊(duì)合作。這些技能對(duì)于我的工作和個(gè)人發(fā)展都具有重要意義。通過課程中的實(shí)踐活動(dòng)，我還發(fā)現(xiàn)了自己在團(tuán)隊(duì)中的領(lǐng)導(dǎo)潛力，并開始嘗試擔(dān)任一些領(lǐng)導(dǎo)角色。這次培訓(xùn)不僅為我打開了一扇了解自己和發(fā)展自己的大門，也為我未來的職業(yè)生涯奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

總結(jié)這次培訓(xùn)，我深信學(xué)習(xí)是一輩子的事情，而這次培訓(xùn)不僅是我人生中的一次重要里程碑，更是我學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的新起點(diǎn)。我將牢記所學(xué)知識(shí)和技能，并將其應(yīng)用于實(shí)際工作中，不斷完善和提高自己。我也希望將這次培訓(xùn)中得到的經(jīng)驗(yàn)和啟示分享給身邊的人，幫助他們實(shí)現(xiàn)自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。

我要感謝組織這次培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)和所有參與者。是你們給予了我這次寶貴的機(jī)會(huì)，為我提供了一個(gè)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的平臺(tái)。我也要感謝我的家人和朋友們的支持和鼓勵(lì)，正是有了你們的陪伴和支持，我才能夠堅(jiān)持完成這次培訓(xùn)。我期待著未來的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)之旅，相信我所獲得的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)將為我打開更廣闊的視野，創(chuàng)造更美好的未來。

培訓(xùn)結(jié)業(yè)總結(jié)【篇3】

一、

我有幸參加了為期一個(gè)月的培訓(xùn)課程，對(duì)于這段時(shí)間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，我深有感觸。在結(jié)業(yè)之際，我想簡(jiǎn)要總結(jié)一下這次培訓(xùn)的收獲和體會(huì)。

二、內(nèi)容:

1. 培訓(xùn)目標(biāo)明確

本次培訓(xùn)的目標(biāo)十分明確，主要針對(duì)了所研究的領(lǐng)域，并涵蓋了課程的基本要素和重點(diǎn)內(nèi)容。培訓(xùn)首先從概念入手，幫助建立了與所學(xué)內(nèi)容相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)，然后通過案例分析、團(tuán)隊(duì)合作等方式，幫助更加深入地理解和應(yīng)用所學(xué)知識(shí)。培訓(xùn)教師豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)的知識(shí)，使能夠迅速掌握相關(guān)技能，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)目標(biāo)。

2. 課程設(shè)置合理

本次培訓(xùn)的課程設(shè)置合理，每周的培訓(xùn)安排都非常充實(shí)，既有理論學(xué)習(xí)，也有實(shí)踐操作。理論學(xué)習(xí)包括講座、小組討論和案例分析等方式，通過這些方式能夠全面了解相關(guān)知識(shí)，拓寬視野，提高學(xué)習(xí)興趣。實(shí)踐操作則主要以模擬項(xiàng)目為主，通過模擬實(shí)際項(xiàng)目的整個(gè)流程，讓能夠真正將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)踐中去，提高實(shí)踐能力。

3. 階段任務(wù)明確

課程設(shè)置了多個(gè)階段任務(wù)，每個(gè)階段任務(wù)都有明確的要求和截止日期。這些階段任務(wù)起到了很好的推進(jìn)學(xué)習(xí)進(jìn)程的作用，同時(shí)也充分調(diào)動(dòng)了的學(xué)習(xí)積極性。每個(gè)階段任務(wù)都要求運(yùn)用所學(xué)知識(shí)解決實(shí)際問題，這既提高了的學(xué)習(xí)質(zhì)量，也為以后的工作奠定了基礎(chǔ)。

4. 交流互動(dòng)頻繁

培訓(xùn)期間，不僅與教師的交流互動(dòng)頻繁，還有與其他學(xué)員的互動(dòng)。課堂上，教師運(yùn)用各式各樣的教學(xué)方法，與的交流互動(dòng)非常密切，幫助更好地理解和掌握所學(xué)知識(shí)。每周的小組討論和團(tuán)隊(duì)合作項(xiàng)目也讓有機(jī)會(huì)與其他學(xué)員合作，共同解決問題，這不僅提高了的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和能力，還豐富了的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。

5. 成果展示豐富

培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，還有機(jī)會(huì)展示的學(xué)習(xí)成果。通過各種展示形式，如報(bào)告、演示等，能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際項(xiàng)目中，向其他人展示的能力和成果。這種展示既是對(duì)學(xué)習(xí)成果的肯定，也是對(duì)能力提升的檢驗(yàn)，同時(shí)也是對(duì)所做項(xiàng)目的評(píng)估。

三、

通過這一個(gè)月的培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了新知識(shí)，掌握了新技能，還鍛煉了自己的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。這次培訓(xùn)過程中，教師的教誨、同學(xué)們的幫助和自己的努力都使我受益匪淺。在以后的工作和學(xué)習(xí)中，我將繼續(xù)保持積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，不斷更新自己的知識(shí)和技能，不斷提高自己的個(gè)人能力。我相信，通過這次培訓(xùn)的學(xué)習(xí)，我一定能夠在自己的事業(yè)道路上取得更大的進(jìn)步。讓共同期待未來的發(fā)展！

培訓(xùn)結(jié)業(yè)總結(jié)【篇4】

忙忙碌碌間，我們即將走過充滿感動(dòng)和堅(jiān)強(qiáng)的20xx年。對(duì)我個(gè)人而言，這是收獲頗豐的一年。 這一年中我和大家一樣都經(jīng)歷著感動(dòng)、告別、收獲、感激和努力，不論是生活還是工作都讓我重新審視了自己以往做人做事的態(tài)度和方式，得到了成長(zhǎng)。尤其是參加工作后，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助下，各方面所得到的鍛煉都使我受益匪淺。在此，我須真誠(chéng)的向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表達(dá)我深深的謝意，感謝大家在這段時(shí)間給予我的足夠?qū)捜?、鼓?lì)和幫助。下面就我參加工作以來的思想和工作學(xué)習(xí)進(jìn)行以下三方面的簡(jiǎn)要回顧和總結(jié)。

一、思想意識(shí)的轉(zhuǎn)變與提升

剛剛走出校園的我，沒有任何的工作經(jīng)驗(yàn)，走上工作崗位初始也未參加過專業(yè)的培訓(xùn)，很多專業(yè)知識(shí)對(duì)我來說雖然極具吸引力，但還是非常陌生，和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的最大缺點(diǎn)之一就是急躁粗心，很多事情太急于完成就導(dǎo)致了不少的錯(cuò)誤。再加上雖然同在生產(chǎn)部，但是很多事情我卻心有余而力不足。所以隨著這些擔(dān)心，初來時(shí)的興奮逐漸被壓力所取代，心里也總是倍感愧疚和自責(zé)。這在通過大家的幫助和自己的學(xué)習(xí)，逐漸進(jìn)入工作狀態(tài)后，不安與緊張慢慢得到了平復(fù)，自己也有了自信和做好工作的決心。

二、工作學(xué)習(xí)的回顧與總結(jié)

應(yīng)多加強(qiáng)專業(yè)方面的學(xué)習(xí)。

在月底作月度報(bào)表是我接到的第一個(gè)工作任務(wù)。雖然通過這幾個(gè)月來的不斷學(xué)習(xí)，大部分的工作現(xiàn)在已經(jīng)能夠做到自己完成了，但是面對(duì)龐大的數(shù)據(jù)還是會(huì)感覺緊張，因?yàn)槎嘁粋€(gè)0和少一個(gè)0就是天壤之別。但是越急躁就越容易出錯(cuò)，想快點(diǎn)完成工作的心理也是導(dǎo)致計(jì)算錯(cuò)誤頻頻出現(xiàn)的原因。在年度總結(jié)里再次提到在試用期總結(jié)中已經(jīng)提過的這個(gè)問題，我自己實(shí)在覺得很不好意思也很愧疚。在今后的工作中我會(huì)繼續(xù)向老員工們學(xué)習(xí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，戒驕戒躁，尤其是對(duì)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)上，應(yīng)細(xì)心的進(jìn)行檢查，哪怕多算一次也要保證其正確性。

為迎接總公司的秋查工作，我作為資料員和同事一起完成了對(duì)資料室的檔案和文件分類整理、編目、裝訂、補(bǔ)充、更換裝具、標(biāo)簽，并輸入微機(jī)的工作。雖然期間也很努力，但是在事實(shí)面前我不能不承認(rèn)自己的工作做的很不到位，質(zhì)量不高。這和我平時(shí)對(duì)資料室的文檔和資料的了解不夠細(xì)，不夠?qū)?，不夠充分有直接的原因。在今后?duì)資料室的工作中我一定端正態(tài)度，認(rèn)真對(duì)待，加強(qiáng)主動(dòng)性，通過對(duì)各類文檔、資料多加熟悉，使檔案工作納入公司要求的規(guī)范化和精細(xì)化軌道，同時(shí)也方便同事們查閱。

除此之外，配合同事工作、認(rèn)真完成交辦的各項(xiàng)任務(wù)也是我的主要工作之一。雖然工作很瑣碎，但我仍會(huì)以積極的心態(tài)去對(duì)待，力所能及的去完成。

三、存在的不足與今后的努力方向

工作上有目標(biāo)，心中才能真正有底，才能夠做到忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，逐步擺脫剛參加工作時(shí)只顧埋頭干，不知思考總結(jié)的現(xiàn)象。 面對(duì)現(xiàn)今就業(yè)難的大局，能夠成為公司的一員，并且能夠結(jié)識(shí)這么多真誠(chéng)、熱心的同事，我一直都倍感珍惜，也心懷感激。在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，我時(shí)刻都在感受著她的活力與激情。朱總在帶領(lǐng)著前輩們用汗水鑄就了公司榮耀的同時(shí)，也為公司的發(fā)展鋪就了前進(jìn)的道路。我們要繼承好這個(gè)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，更要通過自身的努力為她增色添彩，成就公司美好篇章。

培訓(xùn)結(jié)業(yè)總結(jié)【篇5】

全市法院50名新錄用公務(wù)員參加結(jié)業(yè)儀式,即完成了為期12天的培訓(xùn)課程，圓滿結(jié)業(yè)。

儀式上，學(xué)員代表作了心得交流發(fā)言；頒發(fā)了演講比賽、優(yōu)秀班干部、優(yōu)秀學(xué)員證書；學(xué)員們與四名市法院新任職審判員進(jìn)行了憲法宣誓；培訓(xùn)班主任隋俊才作了培訓(xùn)總結(jié)。

吳秀峰主任對(duì)學(xué)員們圓滿完成學(xué)習(xí)任務(wù)表示祝賀。他指出，這次培訓(xùn)班時(shí)間雖短，但形式新穎、管理規(guī)范、組織嚴(yán)密，培訓(xùn)內(nèi)容針對(duì)性強(qiáng)形式靈活多樣，實(shí)用性強(qiáng)。通過這次培訓(xùn)，使初任公務(wù)員開闊了視野，增長(zhǎng)了知識(shí)，提升了素質(zhì)；增強(qiáng)了履行公務(wù)員職責(zé)的責(zé)任感和使命感；提高了應(yīng)對(duì)和解決現(xiàn)實(shí)問題的能力，為當(dāng)好一名政法干警，奠定了初步的基礎(chǔ)。希望學(xué)員們以良好的狀態(tài)投入工作，以實(shí)際行動(dòng)做一名合格的、人民滿意的政法干警，并提出以下幾點(diǎn)要求：

一是要善于學(xué)以致用

學(xué)習(xí)培訓(xùn)的目的全在于應(yīng)用。要把這次初任培訓(xùn)學(xué)到的思想、理論、知識(shí)和方法，運(yùn)用到從事本職工作的具體實(shí)踐中。要通過實(shí)踐，用心體會(huì)培訓(xùn)內(nèi)容，認(rèn)真檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果。要牢記使命，踐行職責(zé)，在各自的工作崗位上，凸顯出經(jīng)過初任培訓(xùn)的精神狀態(tài)優(yōu)勢(shì)、思想作風(fēng)優(yōu)勢(shì)和政策理論優(yōu)勢(shì)，當(dāng)一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)放心、同事佩服、群眾滿意的合格的政法干警。

二是要樹立終身學(xué)習(xí)的理念

12天的初任培訓(xùn)，只是一次初步的“充電”。培訓(xùn)雖已結(jié)束，學(xué)習(xí)永無止境。同志們到崗以后，新的形勢(shì)、新的任務(wù)、新的要求，每時(shí)每刻都在挑戰(zhàn)自己的思想境界、道德水準(zhǔn)、理論素養(yǎng)、政策水平、辦事能力。因此，必須保持與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)，一天也不能放松學(xué)習(xí)。要通過持之以恒地學(xué)習(xí)，不斷提升自己的理論功底、政策水平和業(yè)務(wù)技能，逐步成為勝任本職工作的行家里手，成為政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬的學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實(shí)干型的政法干警。

三是要勤于反思，善于總結(jié)，不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)，提升業(yè)務(wù)能力

作為一名新政法干警，工作之初的挫折和教訓(xùn)肯定比成功和經(jīng)驗(yàn)多。重要的是，成功時(shí)不可沾沾自喜、忘乎所以；受挫時(shí)也不能怨天尤人、一蹶不振。應(yīng)養(yǎng)成認(rèn)真思考、認(rèn)真總結(jié)的習(xí)慣，既要把成功的啟示總結(jié)出來，用于指導(dǎo)今后的實(shí)踐；又要把失敗的教訓(xùn)查找出來，作為今后工作的警示。經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)都是寶貴財(cái)富。我相信，學(xué)會(huì)了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，學(xué)會(huì)了理性思考，同志們一定能較快地提升思想水平和工作能力，一定能為促進(jìn)阜新經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出較大的貢獻(xiàn)，一定能在奉獻(xiàn)國(guó)家、服務(wù)人民的輝煌事業(yè)中，較快地成長(zhǎng)進(jìn)步，書寫自己壯麗的人生。

培訓(xùn)結(jié)業(yè)總結(jié)【篇6】

近年來，隨著汽車行業(yè)的飛速發(fā)展和人們對(duì)駕駛技能的要求越來越高，汽車結(jié)業(yè)培訓(xùn)成為了非常熱門的話題。為了提高駕駛員的駕駛技能和安全意識(shí)，我參加了一期為期三個(gè)月的汽車結(jié)業(yè)培訓(xùn)課程。在這個(gè)過程中，我不僅學(xué)到了很多關(guān)于汽車駕駛的知識(shí)和技能，也深刻理解到了安全駕駛的重要性。

我們?cè)谡n程的開始階段進(jìn)行了理論學(xué)習(xí)。我們學(xué)習(xí)了駕駛法規(guī)和道路交通安全法，了解了不同道路標(biāo)志和交通信號(hào)的含義，了解了緊急情況下該如何正確處置。通過理論學(xué)習(xí)，我對(duì)駕駛的基礎(chǔ)知識(shí)有了更深入的了解，也提高了自己的交通安全意識(shí)。

隨后，我們進(jìn)行了實(shí)際駕駛訓(xùn)練。我們?cè)谀M車輛上進(jìn)行了各種駕駛技術(shù)的訓(xùn)練，如起步、換擋、停車等。在實(shí)際駕駛中，我逐漸熟悉了汽車的操控，學(xué)會(huì)了如何靈活應(yīng)對(duì)各種道路狀況和交通情況。除了正常駕駛，我們還進(jìn)行了一系列緊急情況下的駕駛訓(xùn)練，如緊急制動(dòng)、避讓等。通過這些訓(xùn)練，我增強(qiáng)了對(duì)突發(fā)情況的反應(yīng)能力，提高了安全駕駛的自信心。

除了駕駛技巧的培訓(xùn)，我們還學(xué)習(xí)了車輛維修和保養(yǎng)的知識(shí)。我們了解了汽車的結(jié)構(gòu)和各個(gè)部件的功能，學(xué)會(huì)了更換輪胎、更換機(jī)油等基本維修技巧。這不僅能夠讓我們?cè)诔霈F(xiàn)故障時(shí)能夠自行解決問題，還可以增加對(duì)車輛的了解，提高對(duì)車輛狀況的判斷力。

在整個(gè)培訓(xùn)過程中，我們還進(jìn)行了一些實(shí)際案例的分析。通過分析一些交通事故案例，我們深入了解了事故的原因和導(dǎo)致事故的因素。通過案例分析，我們能夠更好地了解學(xué)習(xí)到的知識(shí)在實(shí)際駕駛中的應(yīng)用，進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的安全駕駛意識(shí)。

通過三個(gè)月的培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了很多實(shí)用的駕駛技巧和車輛維修知識(shí)，也明白了安全駕駛的重要性。在駕駛過程中，我會(huì)始終遵守交通法規(guī)，保持良好的駕駛習(xí)慣，確保自己和他人的安全。同時(shí)，在日常維護(hù)和保養(yǎng)方面，我也會(huì)更加重視，及時(shí)保養(yǎng)車輛，確保車輛的正常運(yùn)行。

小編認(rèn)為，這期汽車結(jié)業(yè)培訓(xùn)讓我受益匪淺。通過理論學(xué)習(xí)、實(shí)際駕駛、維修知識(shí)的培訓(xùn)以及案例分析，我學(xué)到了很多有關(guān)駕駛和安全的知識(shí)。在今后的駕駛生活中，我會(huì)將這些知識(shí)與技能發(fā)揚(yáng)光大，并堅(jiān)持安全、文明駕駛，為自己和他人的安全飲水思源。這次培訓(xùn)讓我深刻意識(shí)到安全駕駛的重要性，也讓我更加熱愛駕駛這項(xiàng)技能。我相信，在不斷的實(shí)踐與經(jīng)驗(yàn)積累下，我將成為一名優(yōu)秀的駕駛員。

培訓(xùn)結(jié)業(yè)總結(jié)【篇7】

作為本次培訓(xùn)的結(jié)業(yè)總結(jié)，我想首先感謝所有參與此次培訓(xùn)的同學(xué)和老師們的辛勤付出和支持。在這段時(shí)間里，我們經(jīng)歷了豐富多彩的學(xué)習(xí)和交流，獲得了許多寶貴的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。通過這篇總結(jié)，我想回顧一下我們的學(xué)習(xí)過程，總結(jié)一下自己的收獲和成長(zhǎng)。

我要說這次培訓(xùn)的內(nèi)容非常豐富和實(shí)用。從培訓(xùn)的第一天開始，老師們就引導(dǎo)我們進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，包括課堂講解、案例分析和實(shí)踐操作等多種形式，幫助我們掌握了很多實(shí)用的技能和知識(shí)。比如，在銷售技巧方面，老師們向我們介紹了一些行之有效的銷售技巧和方法，讓我們學(xué)會(huì)了如何與客戶有效溝通，如何洞察客戶需求，如何進(jìn)行銷售談判等。在團(tuán)隊(duì)協(xié)作方面，老師們組織了一系列的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，使我們更好地了解了團(tuán)隊(duì)合作的重要性，并學(xué)會(huì)了如何與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。這些知識(shí)和技能對(duì)我們今后的工作和發(fā)展將起到很大的幫助。

我要感謝老師們的教導(dǎo)和指導(dǎo)。他們?cè)谡n堂上耐心地解答我們的問題，給予我們?cè)S多寶貴的建議和意見。在實(shí)踐操作中，他們現(xiàn)場(chǎng)示范，讓我們更好地理解和掌握了技能，并及時(shí)糾正我們的錯(cuò)誤。我特別感激他們給予我們的鼓勵(lì)和肯定，這激發(fā)了我們的積極性和自信心，使我們更加勇敢地去嘗試和實(shí)踐。在這個(gè)過程中，我深刻地感受到了老師們淵博的知識(shí)和豐富的經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也意識(shí)到了自己在很多方面還有待提高和發(fā)展。

我要強(qiáng)調(diào)這次培訓(xùn)所帶給我的收獲和成長(zhǎng)。通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我不僅增加了自己的專業(yè)知識(shí)和技能，還提升了自己的綜合素質(zhì)和能力。在與其他同學(xué)的交流和合作中，我學(xué)會(huì)了傾聽和尊重他人的意見，學(xué)會(huì)了有效地與他人進(jìn)行合作和協(xié)調(diào)。在實(shí)踐操作中，我克服了一些自己的困難和不足，不斷地完善自己，提高自己的表達(dá)能力和工作效率。同時(shí)，我也認(rèn)識(shí)到了自己在一些方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)，比如時(shí)間管理、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力等。但是我相信，只要我不斷地努力學(xué)習(xí)和實(shí)踐，這些問題都是可以解決的。

我想說謝謝每一位參與此次培訓(xùn)的同學(xué)們。你們的熱情和友好使得整個(gè)培訓(xùn)環(huán)境更加和諧而愉快。在與你們的交流和互動(dòng)中，我學(xué)到了許多，也受到了很多啟發(fā)。在團(tuán)隊(duì)合作的過程中，我們相互信任、相互扶持，共同完成了許多項(xiàng)目和任務(wù)，創(chuàng)造了很多美好的回憶。我相信我們之間的友誼將會(huì)延續(xù)下去，我們將在今后的工作和生活中互相支持和幫助。

這次培訓(xùn)對(duì)于我來說是一次寶貴的經(jīng)歷和機(jī)會(huì)。我相信通過這次培訓(xùn)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我已經(jīng)為自己的未來打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高自己，將所學(xué)到的知識(shí)和技能應(yīng)用到實(shí)際工作中，希望在不久的將來能夠取得更好的成績(jī)和發(fā)展。再次感謝所有參與此次培訓(xùn)的人員，祝愿大家在今后的工作和生活中都能夠取得更大的成功和進(jìn)步！

培訓(xùn)結(jié)業(yè)總結(jié)【篇8】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們、同學(xué)們：

大家好!我是來自10級(jí)通信專業(yè)的XXX，今天很榮幸能代表站在這里和大家分享我在這次黨校培訓(xùn)中的收獲和體會(huì)。

首先，請(qǐng)?jiān)试S我代表參加這次黨校培訓(xùn)的全體學(xué)員向黨校領(lǐng)導(dǎo)和任課老師表示誠(chéng)摯的感謝，感謝他們給了我們這樣一個(gè)系統(tǒng)全面了解黨認(rèn)識(shí)黨的機(jī)會(huì);同時(shí)，也向本學(xué)期黨校培訓(xùn)圓滿結(jié)業(yè)的全體學(xué)員和優(yōu)秀學(xué)員表示衷心的祝賀!

通過這次黨校學(xué)習(xí)，使我受益匪淺。黨校內(nèi)容豐富的課程設(shè)置和精彩生動(dòng)的課堂教學(xué)，都給我留下了美好而難忘的記憶。

我們是胸懷共產(chǎn)主義信仰進(jìn)入黨校學(xué)習(xí)的，理論知識(shí)是信仰的強(qiáng)大后盾。每一次黨課都是一次接受教育與洗禮的過程。在這里，老師以馬列主義的鮮明旗幟引導(dǎo)我們。我與同學(xué)們一起深刻認(rèn)識(shí)了黨的性質(zhì)，學(xué)習(xí)了黨的紀(jì)律，明確了黨員權(quán)利與義務(wù)，并牢記了入黨誓言。把黨的章程作為深入骨髓的信念，植根于心田，讓它生根發(fā)芽。

在這次黨校學(xué)習(xí)中，我不僅學(xué)到了很多知識(shí)，也結(jié)交了很多朋友。和他們一起學(xué)習(xí)，一起討論，共同進(jìn)步。雖然在學(xué)習(xí)過程中也遇到過一些困難，但我們并沒有退縮，而是選擇面對(duì)困難，主動(dòng)克服，因?yàn)槲覀冃闹袘阎伯a(chǎn)主義信念!我們明白，作為新世紀(jì)的當(dāng)代大學(xué)生，我們一直在溫室里成長(zhǎng)，沒有經(jīng)歷戰(zhàn)爭(zhēng)的洗禮，也沒有經(jīng)歷社會(huì)的磨練，容易屈服于誘惑，在頹廢的生活中沉淪;所以作為一名入黨積極分子，一名爭(zhēng)取入黨的大學(xué)生，我們?cè)邳h校學(xué)習(xí)期間嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識(shí)，學(xué)習(xí)黨員的光榮事跡，使自己在思想上有了一個(gè)全新的提高。

但是，在學(xué)習(xí)過程中，我也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足之處，例如，還不能充分的把思想付諸于行動(dòng)，不能在實(shí)踐中充分的體現(xiàn)出一名共產(chǎn)黨員應(yīng)該具備的素質(zhì)。

今后，我要努力向身邊的黨員同志看齊，在生活中嚴(yán)格要求自己，從身邊的小事做起，從點(diǎn)滴做起，爭(zhēng)取不僅在組織上入黨，思想入黨，更重要的是要在行動(dòng)上體現(xiàn)出新時(shí)代黨員的風(fēng)貌。我想，作為當(dāng)代大學(xué)生，作為入黨積極分子的我們，應(yīng)當(dāng)清醒地認(rèn)識(shí)到自身肩負(fù)的歷史責(zé)任和光榮使命。認(rèn)識(shí)到只有用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝自己，不斷提高思想道德水平，勇挑重?fù)?dān)，身先士卒，才能夠承擔(dān)起這份神圣的責(zé)任和光榮的使命。我們要時(shí)刻以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在平時(shí)的學(xué)習(xí)和生活中，都應(yīng)該起到先鋒模范的帶頭作用，遇到困難，毫不退縮。在學(xué)習(xí)好科學(xué)文化知識(shí)的同時(shí)，要積極參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，做一個(gè)有益于社會(huì)的人，決不辜負(fù)黨對(duì)我們的培養(yǎng)和期望。

最后，我希望我和在座的同學(xué)一樣，通過自己的勤奮學(xué)習(xí)和不懈努力，能早日加入偉大的黨組織，實(shí)現(xiàn)我們夢(mèng)寐以求的愿望。在大學(xué)校園這個(gè)廣闊的平臺(tái)上，用自己的行動(dòng)寫下屬于我們共同而響亮的名字“大學(xué)生黨員”，展現(xiàn)新時(shí)代大學(xué)生黨員的良好形象，在這個(gè)個(gè)性張揚(yáng)的年代里，亮出真我的風(fēng)采!

我的發(fā)言到此結(jié)束，謝謝大家!

培訓(xùn)結(jié)業(yè)總結(jié)【篇9】

轉(zhuǎn)眼間，為期一個(gè)月的崗前培訓(xùn)就要結(jié)束了，回想起來這真是一段讓人難以忘懷經(jīng)歷：緊張而又充實(shí)，刺激而又耐人尋味。在這些日子里，我們從校園走入工行的企業(yè)氛圍，開始了自己的職場(chǎng)生活。這次培訓(xùn)，讓我們對(duì)自己的工作崗位以及公司的優(yōu)勢(shì)資源有了更深刻的認(rèn)識(shí)和了解，從而能更快的適應(yīng)自己的工作崗位，充分發(fā)揮自己的主動(dòng)性，在做好自己的本職工作的同時(shí)，充分展現(xiàn)青年員工的精神風(fēng)貌，提升工行的整體形象，在工作中發(fā)揮更大的作用。短短三十天的緊張培訓(xùn)，的確令我獲益匪淺。

一、拓展業(yè)務(wù)知識(shí)，提高服務(wù)水準(zhǔn)。在培訓(xùn)的日子里，我們主要接受了幾個(gè)方面的職前培訓(xùn)，內(nèi)容包括銀行的服務(wù)規(guī)范理念、安全防范，個(gè)人金融業(yè)務(wù)、國(guó)際業(yè)務(wù)，銀行卡、電子銀行、和銀行運(yùn)行管理業(yè)務(wù)知識(shí)，以及大量的模擬柜面操作訓(xùn)練。內(nèi)容和形式都很豐富多樣，包括講座，實(shí)踐，和模擬銀行操作等各個(gè)方面。作為剛走出校門的我來說，銀行業(yè)務(wù)還有很大一部分的盲點(diǎn)和欠缺，而業(yè)務(wù)培訓(xùn)對(duì)于提高我的業(yè)務(wù)素質(zhì)是很有幫助的。業(yè)務(wù)培訓(xùn)主要包括儲(chǔ)蓄員工業(yè)務(wù)，會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)和基本技能訓(xùn)練幾項(xiàng)內(nèi)容。儲(chǔ)蓄對(duì)于銀行的發(fā)展很重要，儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)自然也是我們培訓(xùn)的重要的一項(xiàng)業(yè)務(wù)內(nèi)容，主要講了相關(guān)的規(guī)章制度，業(yè)務(wù)基本知識(shí)，崗位設(shè)置及工作流程等，還包括一些操作技巧和流程，內(nèi)容很多很細(xì)；其次是會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的講授，重點(diǎn)關(guān)于開戶、轉(zhuǎn)賬、辦卡等有關(guān)業(yè)務(wù)，講的非常詳細(xì)，具體的操作我們也在模擬銀行中大量練習(xí)，在空閑時(shí)間我們還不斷進(jìn)行點(diǎn)鈔、扎把等相關(guān)業(yè)務(wù)練習(xí)。我們還應(yīng)在以后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)，穩(wěn)固強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)；還有關(guān)于兩大技能的練習(xí)，點(diǎn)鈔及傳票錄入，單一的工作非常容易煩，但只能一遍又一遍的刻苦練習(xí)才能提高。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)的'考核是個(gè)提高質(zhì)量的好辦法，為了取得好的成績(jī)，我們都充滿激情的努力練習(xí)，為以后的業(yè)務(wù)熟練打下了夯實(shí)的基礎(chǔ)。業(yè)務(wù)培訓(xùn)是我們以后工作的鑰匙，是干好其它工作的前提和基礎(chǔ)，而且這項(xiàng)培訓(xùn)還必須在以后的實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和充實(shí)，才能跟得上工行的業(yè)務(wù)需求。

二、加強(qiáng)同行交流，提升自身素質(zhì)。這段時(shí)間和各位同事、領(lǐng)導(dǎo)接觸最多，他們不僅是我的老師和前輩，也是我們學(xué)習(xí)的榜樣。在他們身上，我學(xué)到了踏實(shí)、誠(chéng)實(shí)、勤懇、努力、堅(jiān)韌，勇于承擔(dān)責(zé)任。我們領(lǐng)導(dǎo)的授課內(nèi)容沒有華麗的語(yǔ)言，但句句吐露真誠(chéng)，方法切實(shí)可行。正是他們的踏實(shí)和負(fù)責(zé)，也使他們毫無保留地把自己的經(jīng)驗(yàn)傳授給我們，讓我們學(xué)會(huì)做一個(gè)誠(chéng)實(shí)守信的人，他們用自己的言行向我們?cè)忈屃耸裁词呛细竦墓ば腥?。也非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的關(guān)心，為我們提供了良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，讓我們時(shí)刻感受到大集體的溫暖，這樣的集體，這樣的領(lǐng)導(dǎo)，這樣的同事，讓我更加堅(jiān)定自己抉擇。

由衷地感謝總行人事部門為基層央行員工提升素質(zhì)提供了寶貴時(shí)機(jī)，感謝鄭州培訓(xùn)學(xué)院相關(guān)工作人員認(rèn)真周到的服務(wù)、無微不至的關(guān)心。我會(huì)將這次培訓(xùn)所學(xué)知識(shí)積極運(yùn)用到具體的實(shí)際操作中去，并在工作中不斷學(xué)習(xí)，開拓進(jìn)取，創(chuàng)新思維，勤勉努力，盡職盡責(zé)，在工行大家庭中貢獻(xiàn)出自己的一份光和熱。

培訓(xùn)結(jié)業(yè)總結(jié)【篇10】

在剛剛結(jié)束的一段時(shí)間里，我有幸參加了一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，這次的經(jīng)歷對(duì)我而言是非常寶貴和難忘的。通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí)，我對(duì)自己和自己的職業(yè)發(fā)展有了更深刻的認(rèn)識(shí)，也明白了學(xué)習(xí)的重要性和持續(xù)不斷的努力。

我要感謝這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)給我?guī)淼姆N種改變和快樂。在這個(gè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的過程中，我結(jié)交了許多優(yōu)秀的同學(xué)和導(dǎo)師。他們各自有著不同的技能和經(jīng)驗(yàn)，并且樂于分享，對(duì)我的學(xué)習(xí)有著巨大的幫助。我和他們一起學(xué)習(xí)、探討問題、合作完成任務(wù)，這些都是我寶貴的財(cái)富。

在這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，我學(xué)到了很多的知識(shí)和技能，從溝通技巧到時(shí)間管理，從領(lǐng)導(dǎo)力到團(tuán)隊(duì)協(xié)作，都讓我受益匪淺。其中最讓我印象深刻的是學(xué)習(xí)如何有效地溝通。在過去的工作中，我常常遇到與同事之間的溝通問題，有時(shí)候無法順利地表達(dá)自己的觀點(diǎn)，也無法理解別人的意圖。通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我學(xué)到了如何傾聽、如何表達(dá)、如何換位思考，這些技巧讓我在工作中的溝通變得更加順暢有效。

另外，我還學(xué)到了時(shí)間管理的重要性和技巧。在這個(gè)快節(jié)奏的時(shí)代，時(shí)間就是金錢。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我學(xué)會(huì)了如何合理安排時(shí)間，如何分清輕重緩急，如何高效地完成任務(wù)。這些技能不僅提高了我的工作效率，也讓我的生活更加充實(shí)和有條不紊。

在這段時(shí)間的學(xué)習(xí)中，我深刻認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性。作為一名職場(chǎng)人士，不斷學(xué)習(xí)和提升自己是必不可少的。只有通過學(xué)習(xí)，我們才能不斷提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力，適應(yīng)社會(huì)的變化，追求自我價(jià)值的最大化。我將把學(xué)到的知識(shí)和技能應(yīng)用到實(shí)際工作中，持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)，不斷完善自己。

我要感謝這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)給我?guī)淼臋C(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)。在這個(gè)過程中，我遇到了很多的困難和挑戰(zhàn)，但是正是這些困難和挑戰(zhàn)塑造了我的性格和智慧。我相信在未來的職業(yè)生涯中，也會(huì)遇到更多的困難和挑戰(zhàn)，但我有信心和能力去面對(duì)并克服這些困難。

這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)是我寶貴的財(cái)富和難忘的經(jīng)歷。通過學(xué)習(xí)，我不僅獲得了許多的知識(shí)和技能，也明白了學(xué)習(xí)的重要性和持續(xù)不斷的努力。我相信，只要我不斷學(xué)習(xí)，不斷提升自己，我一定能夠取得更大的成就，實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。

[最新]月度培訓(xùn)工作總結(jié)范文模板

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月度培訓(xùn)工作總結(jié)范文【篇1】

xxxx年培訓(xùn)總結(jié)

在xxxx年，為了完成公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的同時(shí)，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和人才續(xù)航能力，xx公司培訓(xùn)工作在公司培訓(xùn)管理中心的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的?人才興企?戰(zhàn)略，一手抓生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，一手抓員工培訓(xùn)，為xx公司以后發(fā)展的良性循環(huán)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

強(qiáng)化培訓(xùn)，以考促培

員工崗位素質(zhì)的提高與生產(chǎn)質(zhì)量緊密相關(guān)，xx公司通過在員工中廣泛征求意見，制定了以副班集中培訓(xùn)為主，結(jié)合崗位練兵、職業(yè)技能競(jìng)賽、師傅帶徒以及自學(xué)等形式的員工培訓(xùn)方案，精心編制培訓(xùn)計(jì)劃，在培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施過程中注重抓落實(shí)，在課程設(shè)計(jì)中，結(jié)合崗位具體操作要求，以各崗位操作規(guī)程為主要培訓(xùn)教材，化工基礎(chǔ)理論知識(shí)和崗位操作技能同時(shí)抓，有針對(duì)性地拓展和增強(qiáng)操作服務(wù)人員的設(shè)備、自控和安全知識(shí)，提高員工在事故狀態(tài)下的判斷能力、事故處理能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別意識(shí)。為了調(diào)動(dòng)員工學(xué)習(xí)的積極性，加強(qiáng)員工與員工之間、員工與與領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通，理順培訓(xùn)管理流程，不斷改進(jìn)和提高培訓(xùn)工作質(zhì)量，xx公司為領(lǐng)導(dǎo)與員工面對(duì)面溝通搭建平臺(tái)，加強(qiáng)了xx公司員工的凝聚力和向心力，增強(qiáng)了員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，培養(yǎng)了員工愛崗敬業(yè)的精神，也進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的積極性。以創(chuàng)建?五型班組?為契機(jī)，每季度組織一次操作服務(wù)人員全員參與的季度考試，各大班季度平均考試成績(jī)排名作為評(píng)比?五型班組?評(píng)選的重要指標(biāo)，并與績(jī)效掛鉤，充分調(diào)動(dòng)了員工學(xué)習(xí)的熱情，在各崗位設(shè)置了崗位練兵卡，精選了工藝、設(shè)備、安全和生產(chǎn)受控等方面的內(nèi)容，1隨機(jī)抽考，量化打分，作為崗位練兵活動(dòng)考核的一項(xiàng)重要指標(biāo)。建立了?以考促學(xué)、以考帶培?的培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)勵(lì)一體化激勵(lì)機(jī)制，形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍，促進(jìn)了員工職業(yè)技能水平的提高。

開展特色崗位練兵，大力推行?傳幫帶?工作

xx公司就崗位練兵的模式專門組織相關(guān)部門召開專題研討會(huì)，各班在班組內(nèi)針對(duì)崗位具體要求開展?你問我答?崗位練兵，并將答案或探討的結(jié)論詳細(xì)地記錄在?崗位練兵?記錄本上。操作人員之間相互切磋崗位操作技能，交流共享操作經(jīng)驗(yàn)，不斷提高工藝操作技能水平。這不僅提升了崗位操作人員的整體技能水平，也為日后修改、完善操作規(guī)程和優(yōu)化工藝操作提供了寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。xxxx年，xx公司新入職大學(xué)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、轉(zhuǎn)崗人員較多，在集中培訓(xùn)后，全部安排進(jìn)入裝置實(shí)習(xí)，并與其所在的崗位的師傅?傳幫帶”結(jié)對(duì)子，簽訂了師傅帶徒協(xié)議，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。通過師傅的指導(dǎo)和培訓(xùn)，使徒弟盡快將所學(xué)知識(shí)與個(gè)人能力轉(zhuǎn)化成崗位業(yè)務(wù)技能。另外，xx公司根據(jù)公司?關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)‘傳幫帶’工作的指導(dǎo)意見?，按照?積極引導(dǎo)，雙向選擇；領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全員參與；契約管理，靈活多樣?的原則，對(duì)管理、專業(yè)技術(shù)及操作服務(wù)人員中未達(dá)到崗位任職規(guī)范的人員，進(jìn)行導(dǎo)師帶徒輔導(dǎo)，達(dá)到了?傳技能、幫思想、帶作風(fēng)、促成才?的目的。

完善制度，為培養(yǎng)技能型人才成長(zhǎng)搭建平臺(tái)

根據(jù)公司培訓(xùn)中心的安排，xxxx年xx公司各裝置對(duì)雙百上崗試題庫(kù)進(jìn)行了重新修訂。xx公司堅(jiān)持?先培訓(xùn)，后上崗?的原則，以提高崗位勝2任能力和安全操作?零遺漏?為目標(biāo)，嚴(yán)肅上崗準(zhǔn)入制度。xxxx年x月，股份公司乙烯等四個(gè)工種的技能大賽在全國(guó)范圍內(nèi)舉辦，蘭州石化作為東道主承辦了乙烯工種技能大賽。受公司培訓(xùn)管理中心的委托，xx公司牽頭與石化廠聯(lián)合成立了該工種職業(yè)技能競(jìng)賽小組。xx公司一方面籌劃編制初賽和復(fù)賽階段的實(shí)施方案，一方面積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門為參賽選手提供便利條件。在培訓(xùn)管理中心的領(lǐng)導(dǎo)下，與技能鑒定中心一道參與了乙烯工種職業(yè)技能大賽理論和實(shí)際考試的出題、考試、閱卷等工作。xx公司以此次競(jìng)賽為契機(jī)，積極開展全員參與的學(xué)技術(shù)、大練兵活動(dòng)，共有118名乙烯工種操作服務(wù)人員參加了選拔賽，38人進(jìn)入復(fù)賽，4人在復(fù)賽中獲得好成績(jī)，取得了中油大賽的參賽資格，并在公司大賽中取得第三和第四名的優(yōu)異成績(jī)。通過比賽，認(rèn)識(shí)了不足，找準(zhǔn)了差距，積累了培訓(xùn)和競(jìng)賽的寶貴經(jīng)驗(yàn)，極大地激發(fā)了員工參與比技術(shù)、操練本領(lǐng)的熱情，營(yíng)造了良好的學(xué)習(xí)氛圍，調(diào)動(dòng)了廣大員工立足崗位、鉆研業(yè)務(wù)、提高操作技能的主動(dòng)性和積極性。

完善機(jī)制，強(qiáng)化力度，以員工的綜合發(fā)展為長(zhǎng)期目標(biāo)。員工職業(yè)技能鑒定是xx公司的一項(xiàng)重要工作。通過對(duì)前期工作的補(bǔ)充、確認(rèn)以及人事部門的反復(fù)核對(duì)，目前已建立了較為完整的職業(yè)技能鑒定資格信息庫(kù)，為xx公司技能鑒定工作的順利推進(jìn)打下了良好的基礎(chǔ)。針對(duì)xx公司操作服務(wù)人員職業(yè)技能鑒定資格取證的現(xiàn)實(shí)情況，人事部門積極為員工提升職業(yè)技能任職資格創(chuàng)造條件，協(xié)調(diào)技能鑒定中心的各項(xiàng)工作。xx公司管理人員和專業(yè)技術(shù)人員參與培訓(xùn)，積極參加公司各類專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班、MES、SAP、E-learning等培訓(xùn)班和專題講座，xx公司內(nèi)部還3舉辦了一期基層通訊員培訓(xùn)班，一期質(zhì)量管理培訓(xùn)班，兩期技術(shù)人員培訓(xùn)班，兩期OA辦公自動(dòng)化培訓(xùn)班，兩期黨務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班，在一定程度上拓展了管理人員的視野，提高了管理能力，增強(qiáng)了專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平。截至目前，公司HR人力資源管理系統(tǒng)子項(xiàng)電子化培訓(xùn)管理平臺(tái)E-learning系統(tǒng)已開始上線測(cè)試運(yùn)行，xx公司大力配合公司將在員工培訓(xùn)業(yè)務(wù)中全面啟動(dòng)推廣電子化培訓(xùn)管理平臺(tái)，各項(xiàng)培訓(xùn)管理工作已經(jīng)全部在該系統(tǒng)網(wǎng)上測(cè)試自動(dòng)化辦公管理。員工教育培訓(xùn)工作是企業(yè)的一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)，是增強(qiáng)員工生存和發(fā)展能力、關(guān)愛員工的重要措施。也是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的有力保障。xx公司將在公司培訓(xùn)管理中心的大力支持和全體員工共同努力下，繼續(xù)完善培訓(xùn)機(jī)制，落實(shí)員工培訓(xùn)工作，打造一支強(qiáng)力的隊(duì)伍，為xx公司的發(fā)展和壯大提供有力支撐和可靠保證。

月度培訓(xùn)工作總結(jié)范文【篇2】

記得在申蓉上班的第一天，我在晨會(huì)上興奮的說："我是帶著一顆充滿激情的心來到這里的，感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì)，讓我實(shí)現(xiàn)了我的一個(gè)夢(mèng)想，我會(huì)加倍努力的工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任!"到今天，我可以說兌現(xiàn)了當(dāng)初的諾言。

從20__年03月14日到現(xiàn)在，我越來越發(fā)現(xiàn)自己是真的很喜歡這份工作，我每天都在積極的學(xué)習(xí)和快樂的工作。忙碌的工作讓我感到特別充實(shí)，雖然晚上感到疲憊和勞累，可第二天早上又是精神滿滿的迎接新一天的挑戰(zhàn)。特別是在受到客戶認(rèn)可或取得一定成績(jī)的時(shí)候，自己的內(nèi)心感到十分的滿足，非常有成就感。

在此之前的工作中，我從來沒有像做現(xiàn)在這份工作那樣擁有那么多的愉悅感和滿足感。

現(xiàn)在的工作，無論忙與累，無論有什么挑戰(zhàn)和困難，我能夠清晰地體會(huì)到自己強(qiáng)烈的工作熱情。我是無比幸運(yùn)的!我沒有隨波逐流，人云亦云;我沒有搖擺不定，變來變?nèi)?我沒有失去自己，東施效顰。我尋找到了自己想要的工作，將曾經(jīng)的想象變成了現(xiàn)實(shí)!

說了那么多自己內(nèi)心的感受，還是來總結(jié)下這一年的工作情況。

在前半年里以學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)為主，有幸跟在一個(gè)好師傅和好經(jīng)理下面學(xué)習(xí)，很快的了解和適應(yīng)了汽車行業(yè)，與團(tuán)隊(duì)配合的也越來越好。作為銷售部中的一員，深深感覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面，企業(yè)的窗口，自己的一言一行也同時(shí)代表了一個(gè)企業(yè)的形象。

所以更要提高自身的素質(zhì)，高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己。

在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上，更要加強(qiáng)自己的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能。此外，還要廣泛了解整個(gè)汽車市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，走在市場(chǎng)的前沿。經(jīng)過近一年的磨練，自己各方面得到了較大的提升，已成為一名經(jīng)上海大眾認(rèn)證的銷售顧問。

在車市火爆的20__年，上海大眾以72.9萬臺(tái)的成績(jī)榮膺全國(guó)轎車銷量冠軍，申蓉大眾也以6000臺(tái)的成績(jī)?nèi)〉萌珖?guó)銷量第一，真的很為自己的品牌和公司而驕傲!從20__年05月至今，我銷售了近一百臺(tái)新車，基本上完成了全年的任務(wù)指標(biāo)，特別是在20__年11月完成了單月銷售20臺(tái)的一個(gè)里程碑。而我最自豪的還是自己的客戶滿意度，基本上沒有出現(xiàn)過較大的問題，得分也一直處于團(tuán)隊(duì)前列。

總結(jié)我成功的原因，其實(shí)就一個(gè)字，"愛"!我愛我的職業(yè)，我愛我的品牌，我愛我自己，我愛我身邊的人，愛我的每一位客戶。

我熱愛自己的工作，再苦再累都不感疲倦;我喜歡大眾品牌，堅(jiān)信它是最好的工業(yè)產(chǎn)品;我用樂觀積極的心態(tài)，去面對(duì)每一次挑戰(zhàn)和考驗(yàn);我用一顆真誠(chéng)的心，讓顧客放下內(nèi)心的防御。

當(dāng)然在進(jìn)步的同時(shí)，自己也犯過兩次比較嚴(yán)重的錯(cuò)誤。

1、在自己簽的第一個(gè)訂單中，將客戶所定車型的配置報(bào)錯(cuò)，導(dǎo)致客戶在完成上戶手續(xù)之后要求退車。

2、在國(guó)慶大假期間的一次試駕中，與騎自行車的行人發(fā)生擦掛，導(dǎo)致客戶受驚，行人輕微受傷，試駕車大面積維修。

總的來說這兩次重大的失誤，還是自己業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能欠缺的原因。為此給領(lǐng)導(dǎo)和公司帶來麻煩和損失，深表歉意;也感謝領(lǐng)導(dǎo)和公司在此期間的幫助和寬容。

通過總結(jié)這兩次慘痛的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，讓我認(rèn)識(shí)到在今后的工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)都應(yīng)該做到細(xì)致，以免因?yàn)橐粋€(gè)錯(cuò)誤而降低了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率。

月度培訓(xùn)工作總結(jié)范文【篇3】

這次來到六安報(bào)道，恰逢趕上駱總關(guān)于七月份銷售的及八月銷售提案的會(huì)議，通過兩天的會(huì)議，讓我這個(gè)剛加入的新成員感觸很深。 以下是七月份總結(jié)。

首先通過駱總的，我了解到，我們六安銷售處，主要有六個(gè)處組成，其包括金寨、霍邱、壽縣、舒城、鳳臺(tái)、霍山，目前培養(yǎng)比較成熟的市場(chǎng)是金寨、霍邱、壽縣，對(duì)于舒城、鳳臺(tái)和霍山是接下來需要進(jìn)一步開發(fā)的市場(chǎng)，對(duì)于每個(gè)業(yè)務(wù)處，分別有一個(gè)業(yè)代負(fù)責(zé)。 能夠來到六安銷售處，我感到非常榮幸，因?yàn)檫@是一支斗志昂揚(yáng)，一心，擁有著光輝戰(zhàn)績(jī)的團(tuán)隊(duì)，上個(gè)月我們銷售處拿到了華東地區(qū)銷售量第一的錦旗，對(duì)于這個(gè)成績(jī)，我想銷售處的每個(gè)成員都為此付出了艱辛的努力，這里的每個(gè)業(yè)務(wù)人員都是值得我敬佩和的榜樣，他們其中，有些做業(yè)務(wù)十幾年的，有些和我年齡相仿，但是他們卻在自己平凡的工作中不斷創(chuàng)造著佳績(jī)，由此讓我豁然發(fā)現(xiàn)，他們的背后，都有一個(gè)人，那就是駱經(jīng)理，強(qiáng)將手下無弱兵，六安銷售處，這個(gè)團(tuán)隊(duì)，是駱經(jīng)理一手帶出來的，他們能夠團(tuán)結(jié)在一起為實(shí)現(xiàn)同一個(gè)目標(biāo)而努力奮斗，這得歸功于駱總有方，駱總講：“我?guī)У倪@只隊(duì)伍，過去我們是土八，打一槍換一個(gè)地方，打游擊戰(zhàn)，現(xiàn)在我們要向正規(guī)軍轉(zhuǎn)變，要記著我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)”。所以說能夠來到六安銷售處，駱總帶領(lǐng)的這個(gè)團(tuán)隊(duì)，我感到非常高興和榮幸，希望能夠早日融入這個(gè)團(tuán)隊(duì)，和大家一起。

其次，通過駱總對(duì)于七月份銷售的總結(jié)，我深深的認(rèn)識(shí)到，工作會(huì)議總結(jié)的重要性，通過這樣的工作總結(jié)會(huì)議，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)我們工作的不足以及出現(xiàn)的問題，七月份，雖說我們最終是圓滿完成銷售目標(biāo)，但這是不夠的，因?yàn)槲覀兪橇蹭N售處，我們是整個(gè)華東的銷售標(biāo)桿，我們對(duì)自己就要有更高的要求，就要不斷的超越，在各個(gè)方面都要起到先鋒模范帶頭作用。對(duì)于取得的成績(jī)，駱總并沒有沾沾自喜，但是對(duì)于出現(xiàn)的問題，駱總毫不留情，對(duì)于每一個(gè)業(yè)務(wù)員出現(xiàn)的問題，駱總都一一進(jìn)行指正，希望他們?cè)缛諏?duì)出現(xiàn)的問題能夠盡快實(shí)施解決，對(duì)于每次的會(huì)議，駱總都認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)，就比如公司新出的50專案，駱總在談的同時(shí)并要求每個(gè)業(yè)務(wù)員分別談一談自己的理解，這樣達(dá)成雙向溝通，對(duì)于理解出現(xiàn)的偏差，駱總及時(shí)指正，最終讓每個(gè)業(yè)務(wù)人員都能夠真正領(lǐng)會(huì)公司的精神，從而將公司的政策方針有效的執(zhí)行和傳達(dá)下去，這讓我認(rèn)識(shí)到，作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，你首先要注意溝通，一個(gè)良好的溝通，其能夠提高員工運(yùn)用信息的能力，從而使工作效率得以提高。

再次，駱總對(duì)八月份工作進(jìn)行了明確的分工和布置。

1.對(duì)于八月份，駱總根據(jù)每個(gè)市場(chǎng)近三年的銷售情況及目前的銷售任務(wù)，酌情制定了每個(gè)市場(chǎng)八月份的銷售量，要求每個(gè)業(yè)務(wù)員自己說出銷量并確認(rèn)自己的銷售任務(wù)，制定獎(jiǎng)罰制度，等到月底看每個(gè)人的銷售業(yè)績(jī)達(dá)成情況，然后進(jìn)行工作總結(jié)，對(duì)于內(nèi)部要求任務(wù)完成不合格及出現(xiàn)違反的情況，都按照獎(jiǎng)罰制度執(zhí)行，罰款所得費(fèi)用用于獎(jiǎng)勵(lì)及經(jīng)費(fèi)。在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建立良好的獎(jiǎng)罰機(jī)制，以督促和激勵(lì)員工很好的工作。

2.對(duì)于八月份的提案，駱總進(jìn)行了傳達(dá)，對(duì)于公司八月份的案，駱總要求每個(gè)業(yè)務(wù)員要認(rèn)真執(zhí)行并做到細(xì)處，就比如說，促銷送禮品的問題，什么坎及送價(jià)值多少錢的禮品，送什么東西什么型號(hào)的，一定要具體，促銷時(shí)不能以底價(jià)銷售，返還禮品但絕不能返還現(xiàn)金，如果直接給客戶現(xiàn)金，那么這只會(huì)讓我們以后的銷售道路越來越難走。這讓我認(rèn)識(shí)到在銷售的

過程中，我們一定要穩(wěn)定市場(chǎng)的價(jià)位，以保證每個(gè)環(huán)節(jié)的利潤(rùn)分配，從而延長(zhǎng)我們產(chǎn)品在市場(chǎng)上的壽命，以創(chuàng)造更大的效益。

3.根據(jù)工作的需要及隊(duì)伍的正規(guī)化，駱總要求每個(gè)業(yè)務(wù)員必須配備本，現(xiàn)在硬件設(shè)施已基本落實(shí)到位，接下來駱總要求每個(gè)業(yè)務(wù)員要認(rèn)真學(xué)習(xí)并利用好電腦，以后希望能夠進(jìn)行視頻會(huì)議，以及完成客戶的錄入及統(tǒng)計(jì)工作，已很好的完成分區(qū)建線表及市場(chǎng)透視表，從而更好的服務(wù)于我們的工作。這讓我認(rèn)識(shí)到這是一只在不斷學(xué)習(xí)和的團(tuán)隊(duì)，他們不會(huì)停下腳步，為了更高的目標(biāo)，他們正不斷的超越著自我，一邊學(xué)習(xí)一邊成長(zhǎng)，這讓我深感自己還有很長(zhǎng)的路要走，比起他們，我們并沒有什么優(yōu)越性，我一定要沉下心來，在這樣一個(gè)的團(tuán)隊(duì)里認(rèn)真學(xué)習(xí)。

最后，我還是想說，很榮幸能夠來到六安銷售處進(jìn)行銷售實(shí)習(xí)，很高心能夠加入駱總領(lǐng)導(dǎo)的這個(gè)銷售團(tuán)隊(duì)。

月度培訓(xùn)工作總結(jié)范文【篇4】

為全面推動(dòng)20xx年“安全生產(chǎn)月”各項(xiàng)工作的落實(shí)，促進(jìn)學(xué)校安全持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，根據(jù)市安委會(huì)《關(guān)于印發(fā)的通知》(蚌安〔20xx〕10號(hào))精神，為了更加扎實(shí)有效地開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，增強(qiáng)教育安全工作意識(shí)，提高安全工作水平，保障全市教育事業(yè)的健康發(fā)展，我局于5月19日制定并下發(fā)了《XX市教育系統(tǒng)20xx年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)方案》。通過六月份的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，鞏固和發(fā)展了全市教育安全工作總體穩(wěn)定的形勢(shì)，收到較好的安全教育效果，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密安排，保證“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的正常開展。

為了加強(qiáng)對(duì)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，教育局成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的組織實(shí)施，并指導(dǎo)全市各中小學(xué)、幼兒園開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。全市各中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動(dòng)的開展，牢固樹立“安全第一”的意識(shí)，認(rèn)真負(fù)起學(xué)校安全教育的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把安全教育擺上學(xué)校議事日程，作為學(xué)校安全建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，積極組織實(shí)施，明確分工，責(zé)任到人，周密安排，制定相應(yīng)的活動(dòng)方案，并認(rèn)真落實(shí)，使“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

二、精心策劃，認(rèn)真組織，積極開展豐富多彩的安全宣傳教育活動(dòng)。

1、大力營(yíng)造安全宣傳教育氛圍。

在安全生產(chǎn)月宣傳教育活動(dòng)中，各校都積極組織了師生學(xué)習(xí)和宣講《關(guān)于安全生產(chǎn)重要講話精神學(xué)習(xí)讀本》，組織觀看了《生命的紅線》主題宣教片，大力營(yíng)造出學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神的濃厚氛圍。充分利用班班通、校園網(wǎng)、校報(bào)、宣傳欄、掛橫幅、警示牌以及班會(huì)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等方式，廣泛深入的向?qū)W生進(jìn)行安全宣傳教育。各校通過“十個(gè)一”，即“懸掛一條橫幅、召開一次主題班(隊(duì))會(huì)、開展一次簽名活動(dòng)、出一期校報(bào)?？?、開一次家長(zhǎng)會(huì)、進(jìn)行一次自救互救知識(shí)演練，觀看一次安全教育錄像片、發(fā)放一本安全知識(shí)口袋書、組織一次應(yīng)急疏散演練、開展一次安全知識(shí)教育征文(演講)活動(dòng)”。重點(diǎn)抓好道路交通安全，預(yù)防溺水、飲食衛(wèi)生等內(nèi)容的教育，結(jié)合創(chuàng)建“平安校園”活動(dòng)，深入開展法制教育，增強(qiáng)師生法律意識(shí)，養(yǎng)成遵紀(jì)守法的良好習(xí)慣。如：十一中聘請(qǐng)趙勇彬警官為法制輔導(dǎo)員，深入學(xué)校宣傳法制和交通安全知識(shí)，傳授自防、自衛(wèi)、自救技能，切實(shí)提高師生遵紀(jì)守法意識(shí)及預(yù)防應(yīng)對(duì)校園暴力事件的自我保護(hù)能力。同時(shí)，借助新聞媒體宣傳報(bào)道本校開展安全宣傳教育活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，使“學(xué)校安全宣傳教育月”活動(dòng)家喻戶曉、人人皆知。

2、開展了安全生產(chǎn)事故警示教育周活動(dòng)。6月3日至9日，各縣區(qū)、各學(xué)校結(jié)合本地安全特點(diǎn)，組織觀看了警示教育片《盲洞·迷途》、安全教育微電影《生命刻度》、消防安全教育科教片《全民消防生命至上》、警示教育展，舉行了安全教育大討論，進(jìn)一步增強(qiáng)師生的安全意識(shí)，提高安全技能。

3、參與了全市安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒?dòng)。6月16日，市教育局參加了全市統(tǒng)一開展的安全生產(chǎn)宣傳月活動(dòng)。圍繞安全生產(chǎn)月活動(dòng)主題“強(qiáng)化紅線意識(shí)、促進(jìn)安全發(fā)展”制作了兩塊宣傳展板、印發(fā)了200余份相關(guān)宣傳資料，組織各縣區(qū)教育局、各學(xué)校按照全市統(tǒng)一的時(shí)間和主題，利用各類宣傳載體和現(xiàn)場(chǎng)解答等手段，面向社會(huì)、家長(zhǎng)、學(xué)生集中宣傳安全生產(chǎn)紅線意識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)和安全常識(shí)，提供政策法規(guī)、應(yīng)急救援等方面的咨詢與服務(wù)。

4、開展了“防溺水安全教育周”活動(dòng)。各縣區(qū)、各學(xué)校開展“防溺水安全教育周”活動(dòng)，加大防溺水宣傳教育力度，通過加強(qiáng)宣傳教育、設(shè)置警示標(biāo)志、發(fā)放預(yù)警信息、召開家長(zhǎng)會(huì)等形式，扎實(shí)做好預(yù)防學(xué)生溺水的宣傳教育工作，在校園周邊的主要街道和人群密集地方發(fā)放防溺水宣傳資料，提高家長(zhǎng)對(duì)防溺水知識(shí)的知曉率。向全市50多萬學(xué)生家長(zhǎng)發(fā)放了《致學(xué)生家長(zhǎng)一封信》，向?qū)W生家長(zhǎng)宣傳防溺水安全知識(shí)，提醒學(xué)生家長(zhǎng)強(qiáng)化對(duì)孩子的防溺水教育，在學(xué)生上學(xué)放學(xué)路上、節(jié)假日特別是暑假期間等脫離學(xué)校和老師監(jiān)管的時(shí)段，切實(shí)擔(dān)負(fù)起監(jiān)護(hù)人的責(zé)任，對(duì)孩子進(jìn)行教育與監(jiān)管，請(qǐng)家長(zhǎng)共同配合做好學(xué)生的安全教育工作。市縣教育局多次開展防溺水安全檢查，6月初市教育局檢查三縣12所學(xué)校防溺水工作，對(duì)一些學(xué)校存在安全隱患及時(shí)指出，要求學(xué)校立即整改，并將檢查結(jié)果在全市進(jìn)行通報(bào)。

5、開展了安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練周活動(dòng)。按照市統(tǒng)一要求，各學(xué)校組織開展了應(yīng)急預(yù)案演練周活動(dòng)，各中小學(xué)每學(xué)期至少組織兩次應(yīng)急安全疏散演練活動(dòng)，各學(xué)校結(jié)合實(shí)際，不斷完善應(yīng)急預(yù)案，開展應(yīng)急演練活動(dòng)中，提升了師生應(yīng)急處置能力。

6、開展了學(xué)校“安全隱患排查周”活動(dòng)。目前已進(jìn)入夏季，正值用電高峰期，各學(xué)校通過加強(qiáng)消防安全檢查，對(duì)空調(diào)、電風(fēng)扇等電器和線路進(jìn)行拉網(wǎng)式排查，避免了因電路老化、短路、超負(fù)荷以及突然用電集聚等問題的出現(xiàn);市教育局轉(zhuǎn)發(fā)了《安徽省教育廳關(guān)于切實(shí)做好暑假期間學(xué)校安全工作的通知》和《安徽省教育廳辦公室安徽省公安消防總隊(duì)關(guān)于開展暑期消防安全宣傳教育行動(dòng)的通知》;下發(fā)了《20xx年XX市防溺水工作專項(xiàng)督查的方案》，制定了《XX市教育系統(tǒng)安全穩(wěn)定與應(yīng)急管理工作通訊錄》;加強(qiáng)了汛期安全隱患排查，切實(shí)做好防汛安全工作;加強(qiáng)了學(xué)校食品安全隱患的排查整治，杜絕“三無”食品等進(jìn)入校園。

三、加大檢查力度，發(fā)現(xiàn)隱患，立即整改。

在“安全生產(chǎn)月”中，全市中小學(xué)普遍進(jìn)行了一次安全生產(chǎn)大檢查。局組織有關(guān)科室人員對(duì)“薄弱”學(xué)校進(jìn)行了一次拉網(wǎng)式大檢查，對(duì)存在的安全隱患和事故苗頭，當(dāng)即與有關(guān)負(fù)責(zé)人簽訂整頓合同，限期整改達(dá)標(biāo)。各縣區(qū)、各學(xué)校也都進(jìn)行了安全隱患自查，自查內(nèi)容包括用電安全、消防安全、校舍安全、危險(xiǎn)品的保管和使用、飲食衛(wèi)生、交通安全、易燃易爆物品等，重點(diǎn)對(duì)師生集中活動(dòng)場(chǎng)所和重點(diǎn)疏散通道、實(shí)驗(yàn)室、微機(jī)房進(jìn)行了檢查，發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)地方，寫上安全警示標(biāo)語(yǔ)，并設(shè)有警示牌，告知學(xué)生不能靠近，不能到危險(xiǎn)地帶玩耍，對(duì)涉及師生安全的各個(gè)方面進(jìn)行分析研究，制定工作方案，成立組織，分工落實(shí)，確保隱患排查整治工作落實(shí)到位。對(duì)校園設(shè)施、交通、治安等安全作為重點(diǎn)來抓。6月中旬副省長(zhǎng)謝廣祥到我市晨光小學(xué)進(jìn)行安全生產(chǎn)調(diào)研，對(duì)學(xué)校安全生產(chǎn)工作給予肯定，6月下旬省政府督察組對(duì)我市懷遠(yuǎn)、市區(qū)中小學(xué)實(shí)地督查，效果顯著。市教育局還牽頭聯(lián)合市安監(jiān)局、公安局、水利局單位，在市政府烏蘭副秘書長(zhǎng)的代領(lǐng)下對(duì)我市三縣六區(qū)進(jìn)行了安全生產(chǎn)督查。

四、參與“我給安全生產(chǎn)工作建言獻(xiàn)策”有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)

為了大力宣傳黨和國(guó)家安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)和安全知識(shí)，不斷增強(qiáng)廣大人民群眾的安全意識(shí)，各縣區(qū)各學(xué)校都積極參與“我給安全生產(chǎn)工作建言獻(xiàn)策”有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)。學(xué)校組織師生主要針對(duì)安全生產(chǎn)工作中的“難點(diǎn)”和“熱點(diǎn)”問題，結(jié)合自身實(shí)際，在安全管理理念等方面進(jìn)行探討，提出了加強(qiáng)和改進(jìn)安全生產(chǎn)工作的思路和建議。

在安全生產(chǎn)月活動(dòng)中，市教育局以宣傳貫徹落實(shí)習(xí)系列重要講話精神、大力加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育和安全管理，通過組織開展一系列內(nèi)容新穎、形式多樣的安全生產(chǎn)宣教活動(dòng)，弘揚(yáng)了安全文化，普及了安全知識(shí)，提升了安全素養(yǎng)，營(yíng)造了校園“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的濃厚氛圍，推動(dòng)了安全工作措施的落實(shí)，有效防范了生產(chǎn)安全事故發(fā)生，為我市教育事業(yè)快速發(fā)展提供了良好環(huán)境。

月度培訓(xùn)工作總結(jié)范文【篇5】

如何寫一份關(guān)于培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容總結(jié)呢!那么現(xiàn)在有眼福咯!下面內(nèi)容可以幫助到大家哦!首先一起來看看以下培訓(xùn)工作總結(jié)這篇文章，希望大家寫作時(shí)候能夠有發(fā)揮作用。

干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)

一、開展干部教育培訓(xùn)的基本情況

圍繞全縣中心工作，以縣黨校、縣職教中心培訓(xùn)為主陣地，共舉辦培訓(xùn)班2期，參加培訓(xùn)班3期，共培訓(xùn)干部及其他人員67人。其中，以提高理論水平、政策法規(guī)、綜合能力為重點(diǎn)，舉辦民族工作聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)人員14人;以提高農(nóng)村少數(shù)民族婦女實(shí)用技術(shù)為重點(diǎn)，舉辦少數(shù)民族婦女雙學(xué)雙比培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)人員50人;以貫徹學(xué)習(xí)黨的十七屆六中全會(huì)和省委十屆十二次全會(huì)精神為重點(diǎn)，參加縣委黨校中青班培訓(xùn)1期，培訓(xùn)股級(jí)干部1人;以提高業(yè)務(wù)能力為重點(diǎn)，參加黨處代表人士及經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式培訓(xùn)班各1期，培訓(xùn)干部2人。

二、主要做法

(一)切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。我局始終把干部培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要工作來抓，每次辦班，局黨組均召開會(huì)議對(duì)有關(guān)問題進(jìn)行專門研究;培訓(xùn)期間，局主要領(lǐng)導(dǎo)都親自參加，作開班動(dòng)員和結(jié)業(yè)總結(jié)，有的班次，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自授課，起到了督促帶頭作用，激發(fā)了學(xué)員參訓(xùn)的積極性和主動(dòng)性。

(二)積極探索干部教育培訓(xùn)的新途徑、新方式。在干部培訓(xùn)工作中，堅(jiān)持打破單一培訓(xùn)模式，努力向多層次、多類型、多渠道方向轉(zhuǎn)化，采取課堂授課與組織研討、大會(huì)交流相結(jié)合，請(qǐng)進(jìn)來與走出去學(xué)相結(jié)合等多種靈活方法，較好地調(diào)動(dòng)了干部參加學(xué)習(xí)的積極性，提高了培訓(xùn)教育效果。

(三)努力強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)管理。堅(jiān)持點(diǎn)名培訓(xùn)、計(jì)劃培訓(xùn)和鼓勵(lì)自學(xué)相結(jié)合，推進(jìn)了干部教育培訓(xùn)工作規(guī)范化。強(qiáng)化培訓(xùn)工作紀(jì)律，確保培訓(xùn)效果。

三、存在的問題及對(duì)策

我局的干部教育培訓(xùn)工作雖然取得了一些成績(jī)，但還存在一些不足和問題，主要表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面：一是少數(shù)干部對(duì)培訓(xùn)工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，有重干輕學(xué)思想，參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng)。二是在縣級(jí)培訓(xùn)多，外出培訓(xùn)少，培訓(xùn)內(nèi)容不能滿足干部多元化的需求，在培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)置上沒能很好地體現(xiàn)缺什么、補(bǔ)什么的原則;三是理論課多，社會(huì)實(shí)踐課少，參觀學(xué)習(xí)考察少。

下步工作措施：一是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳教育，不斷提高干部對(duì)培訓(xùn)工作重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)參加培訓(xùn)的自覺性。二是加大調(diào)查研究，及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)思路，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，緊緊把握時(shí)代脈搏，切實(shí)增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。三是創(chuàng)新培訓(xùn)方式，增強(qiáng)培訓(xùn)的靈活性和趣味性。

四、20XX年干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃

(一)舉辦少數(shù)民族培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)對(duì)象為優(yōu)秀少數(shù)民族黨員干部、婦女干部、非黨干部。

(二)舉辦民族宗教政策培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)對(duì)象為實(shí)行民族工作聯(lián)席會(huì)議制度成員單位的分管領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)絡(luò)員。

(三)舉辦農(nóng)村少數(shù)民族婦女實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班1期。

五、對(duì)上級(jí)民委干部教育培訓(xùn)工作的意見和建議

(一)加大基層民宗部門干部培訓(xùn)力度?；鶎用褡遄诮坦ぷ髡呱鐣?huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)多，但政策理論水平還需進(jìn)一步提高。

(二)選派干部到較高層次培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)。現(xiàn)縣級(jí)民族干部多是參加本級(jí)培訓(xùn)，參加高層次培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)有利于學(xué)員開闊視野，汲取新的理念和知識(shí)。

(三)加大培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)投入。受培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的制約，縣級(jí)民宗部門培訓(xùn)的現(xiàn)狀是以抽調(diào)人員參加培訓(xùn)為主，主動(dòng)有針對(duì)性組織的培訓(xùn)少。

培訓(xùn)工作總結(jié)

教師培訓(xùn)工作總結(jié)大全

一、堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)師德建設(shè)工作，努力穩(wěn)定整個(gè)教師隊(duì)伍。

教務(wù)處堅(jiān)持在教師例會(huì)時(shí)間認(rèn)真組織全體教師學(xué)習(xí)有關(guān)文章。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步幫助教師提高認(rèn)識(shí)，樹立正確的人生價(jià)值取向。此外，學(xué)校還進(jìn)一步努力，創(chuàng)設(shè)寬松、和諧的人際環(huán)境。因?yàn)榇蠹夷茉谝黄饘W(xué)習(xí)、生活和工作，就是一種緣分。作為學(xué)校管理者，能夠經(jīng)常深入到教師中間，參與各種大小活動(dòng)，通過相互溝通、交流，彼此間建立一種比較和諧、融洽的同事關(guān)系，自然也就可以避免和消除許多工作上的不理解和誤會(huì)，對(duì)于學(xué)校整個(gè)教師隊(duì)伍的穩(wěn)定工作起著十分重要的作用。

二、認(rèn)真抓好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)及工作，努力促進(jìn)教師個(gè)人專業(yè)成長(zhǎng)。

上半年：一是繼續(xù)開展多媒體示范課教學(xué)

通過這一活動(dòng)的開展，增進(jìn)了教師間的相互了解，各位教師在聽課中中提高了自己的業(yè)務(wù)水平，有力的促進(jìn)了我校教師的課堂教學(xué)登臺(tái)階、上水平、提質(zhì)量。所有示范課教師在教材挖掘方面都非常細(xì)致，教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)比較有創(chuàng)意，課件制作精美，注重了師生互動(dòng)和生生互動(dòng)，用自己獨(dú)特的教學(xué)方式，從不同角度展現(xiàn)了自己的教學(xué)風(fēng)采。特別是王璐老師講解的《神奇的貨幣》，深入淺出，貼近實(shí)際、貼近學(xué)生、貼近社會(huì)，引人入勝。

二是加強(qiáng)對(duì)新教師的培養(yǎng)

3月份教務(wù)處新進(jìn)6名青年教師，絕大多數(shù)都沒有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。為此，教務(wù)處要求各教研室開展一幫一活動(dòng)。針對(duì)每位教師自身實(shí)際和不足，制定聽課計(jì)劃，請(qǐng)指導(dǎo)教師幫助解決。擔(dān)任一幫一活動(dòng)的導(dǎo)師自覺履行培養(yǎng)青年教師的職責(zé)，毫無保留地向青年教師傳授知識(shí)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和方法，盡職盡責(zé)地幫助青年教師提高教學(xué)水平。5月份，教務(wù)處對(duì)6位教師進(jìn)行了上崗前的講課考核，大部分教師通過了考核

三是師生談話活動(dòng)

師生談話是全面把握學(xué)生思想脈搏的有效途徑，談話可以全面深化學(xué)生教育管理工作，推動(dòng)良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成。通過推行師生談話，溝通思想，交流情況，研究問題，交換意見，拉近師生間距離，有16位教師不僅針對(duì)學(xué)生存在的問題積極尋求方法解決，而且針對(duì)反映的問題和解決的方法進(jìn)行了認(rèn)真的反思和總結(jié)，并運(yùn)用到實(shí)踐中，有效地提高了課堂管理水平。

下半年：一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升教育理念

為培養(yǎng)新世紀(jì)所需人才，任課教師必須不斷更新教育理念和專業(yè)理論知識(shí)，不斷充實(shí)和完善自我。為此，教務(wù)處采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)的方式組織教師學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理念和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。12月每位教師根據(jù)一學(xué)期的學(xué)習(xí)體會(huì)結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐撰寫一篇有關(guān)教學(xué)與管理的論文。

二是以多媒體為中心，提高教育教學(xué)能力

隨著多媒體教學(xué)技術(shù)的發(fā)展，多媒體環(huán)境下的資源應(yīng)用和教學(xué)設(shè)計(jì)已成為提高教師整體素質(zhì)的重要手段。為了適應(yīng)新的教育教學(xué)形式，校黨委7月份建成三個(gè)備課室。如何利用好這一平臺(tái)，如何讓備課室成為提高教師教學(xué)能力的主渠道，教務(wù)處分三步走制定了教師多媒體教學(xué)培訓(xùn)計(jì)劃。

1、專題講座

教務(wù)處組織了多媒體應(yīng)用相關(guān)知識(shí)的專題講座，竇躍武老師主講了《網(wǎng)絡(luò)資源查詢、下載》;彭紅英老師主講了《Powerpoint知識(shí)講座》、朱志榮老師主講了《Word知識(shí)講座》，各教研室針對(duì)各教研室學(xué)科特點(diǎn)，組織本教研室有多媒體教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的老師在教研室內(nèi)進(jìn)行了培訓(xùn)，基礎(chǔ)教研室胡永順老師主講了《phtoshop圖像處理》，法律教研室李雪松老師主講了《如何利用網(wǎng)絡(luò)資源制作案例視頻》?；A(chǔ)教研室還在教研室內(nèi)進(jìn)行了多媒體教學(xué)展示課。

2、計(jì)算機(jī)word能力考核

根據(jù)科研處制定的信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)考核方案的要求，教務(wù)處、科研處于10月22日下午對(duì)非計(jì)算機(jī)專業(yè)教師進(jìn)行了計(jì)算機(jī)WORD模塊的技能考核，共有34名教師參加了本次考核，考核達(dá)標(biāo)率是100%，達(dá)優(yōu)率是59%?？己顺煽?jī)均是監(jiān)考教師當(dāng)場(chǎng)登記得分，評(píng)分公開、公平，及時(shí)準(zhǔn)確。此次考核不僅檢查了教師培訓(xùn)效果，達(dá)到了提高教師計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平和提高教師運(yùn)用信息技術(shù)意識(shí)的目的，而且使教師真正將學(xué)到的知識(shí)和技能結(jié)合起來，用于解決實(shí)際問題，為制作多媒體課件打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3、多媒體示范課教學(xué)

教務(wù)處發(fā)揮骨干教師的示范帶頭作用，每周六下午都有一名骨干教師進(jìn)行多媒體示范課教學(xué)，骨干教師充分展示自己的教育才能和教學(xué)風(fēng)采，通過課件生動(dòng)的畫面、鮮活的表現(xiàn)形式，打破了過去課堂教學(xué)單一沉悶的氣氛，將一些枯燥的教學(xué)內(nèi)容形象化、直觀化、趣味化，有效地提高了課堂教學(xué)效果，真正起到了示范帶頭作用。全校教師涌躍聽課，從骨干教師身上汲取先進(jìn)的教育理念和教學(xué)方法。

教務(wù)處通過一系列的活動(dòng)和措施，形成了現(xiàn)代化教學(xué)手段與傳統(tǒng)教學(xué)手段互為補(bǔ)充、相得益彰的教學(xué)格局，從而大大提高了課堂教學(xué)的有效性。

三、充分利用各種資源，采取走出去，請(qǐng)進(jìn)來的辦法，努力拓寬教師學(xué)習(xí)的渠道，為教師全面提升自身素質(zhì)創(chuàng)造條件。

大家知道，由于教師這一特殊的工作崗位，對(duì)于絕大多數(shù)教師來說，平時(shí)外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)極少，因此我們就充分挖掘資源，在走出去的同時(shí)，采取請(qǐng)進(jìn)來的方式，努力為教師創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

以上所說的，是近年來我校在教師培訓(xùn)工作方面所做的一些實(shí)踐與探索。面對(duì)新的形勢(shì)和要求，我們?nèi)匀桓械竭€存在許多的問題和困難。比如，有些教師對(duì)終身學(xué)習(xí)的觀念認(rèn)識(shí)不足。再比如，學(xué)校辦學(xué)資金緊缺，嚴(yán)重影響師資隊(duì)伍建設(shè)的工作全面鋪開等等。因此要真正做好這項(xiàng)工作，還需要花很大的力氣。今后我們將繼續(xù)努力把教師培訓(xùn)工作做得更好，為學(xué)校的發(fā)展多做一些實(shí)實(shí)在在的事情。

最新安全教育培訓(xùn)總結(jié)

1.安全態(tài)度教育

安全態(tài)度教育包括思想政治方面的教育和具體的安全態(tài)度教育兩個(gè)方面內(nèi)容。思想政治教育，包括勞動(dòng)保護(hù)方針政策教育和法紀(jì)教育。通過勞動(dòng)保護(hù)方針政策的教育，使員工提高對(duì)安全生產(chǎn)意義的認(rèn)識(shí)，深刻理解生產(chǎn)與安全的辯證關(guān)系，糾正各種錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)和錯(cuò)誤觀點(diǎn)，從而提高員工安全生產(chǎn)的責(zé)任感和自覺性。法紀(jì)教育的內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法規(guī)、安全規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律等。通過法紀(jì)教育，使員工認(rèn)識(shí)到自覺遵章守法，是確保安全生產(chǎn)的保障條件。具體的安全態(tài)度教育是一項(xiàng)經(jīng)常的、細(xì)致的、耐心的教育工作，應(yīng)該建立在對(duì)員工的安全心理學(xué)分析的基礎(chǔ)上，有針對(duì)性地、聯(lián)系實(shí)際地進(jìn)行。

2.安全知識(shí)教育

安全知識(shí)教育包括安全管理知識(shí)教育和安全技術(shù)知識(shí)教育。安全管理知識(shí)教育，包括勞動(dòng)保護(hù)方針政策法規(guī)、組織結(jié)構(gòu)、管理體制、基本安全管理方法等知識(shí)。

安全管理知識(shí)教育主要是針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員的，目的是使之能夠更好地做好安全管理工作。安全技術(shù)知識(shí)教育，包括基本的安全技術(shù)知識(shí)和專業(yè)性的安全技術(shù)知識(shí)?；镜陌踩夹g(shù)知識(shí)是企業(yè)內(nèi)所有員工都應(yīng)該具有的。專業(yè)性的安全技術(shù)知識(shí)是指進(jìn)行各具體工種操作時(shí)所需要的專門安全技術(shù)知識(shí)。rsquo;

3.安全技能培訓(xùn)

僅有了安全技術(shù)知識(shí)，并不等于就能夠安全地進(jìn)行作業(yè)操作，還必須把安全技術(shù)知識(shí)變成進(jìn)行安全操作的本領(lǐng)，才能取得預(yù)期的安全效果。有的新員工有安全操作的愿望，也學(xué)習(xí)了公司基本的安全技術(shù)知識(shí)，但在實(shí)際操作時(shí)卻出了事故，就是因?yàn)槿狈Π踩寄?，力不從心的緣故。要?shí)現(xiàn)從知道到會(huì)做的過程，就要借助于安全技能培訓(xùn)。

安全技能培訓(xùn)包括正常作業(yè)的安全技能培訓(xùn)和異常情況的處理技能培訓(xùn)。進(jìn)行安全技能培訓(xùn)應(yīng)預(yù)先制定作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或異常情況時(shí)的處理標(biāo)準(zhǔn)(作業(yè)程序、作業(yè)方法、作業(yè)姿勢(shì)等)，有計(jì)劃有步驟地進(jìn)行培訓(xùn)。要掌握安全操作的技能，就是要多次重復(fù)同樣的符合安全要求的動(dòng)作，使職工形成條件反射。要達(dá)到這樣的標(biāo)準(zhǔn)程度，不是通過一兩次集體講授就能做到的。

安全教育的類型

按照教育的對(duì)象把安全教育培訓(xùn)可分為五大類型。

1.領(lǐng)導(dǎo)人員的教育

領(lǐng)導(dǎo)人員的教育培訓(xùn)，主要是進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法規(guī)、體制、安全規(guī)章制度、基本的安全技術(shù)知識(shí)和基本的安全管理知識(shí)的教育。

2.技術(shù)干部的教育

對(duì)工程技術(shù)人員的安全教育是安全教育的薄弱環(huán)節(jié)。工程技術(shù)人員一般不直接參加生產(chǎn)，受到生產(chǎn)中傷害的可能性較小，他們又不承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)干部那樣的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，因此往往缺乏接受安全教育的迫切要求。但事實(shí)證明工程技術(shù)人員與安全生產(chǎn)有著密切的關(guān)系，參加安全教育培訓(xùn)是十分必要的。

3.專兼職安全干部的教育

他們從事具體的安全管理、安全技術(shù)和勞動(dòng)衛(wèi)生方面的工作，應(yīng)該具有系統(tǒng)全面的安全知識(shí)。為此，應(yīng)該創(chuàng)造條件讓他們接受系統(tǒng)的專門教育。

4.新員工的教育

新員工要接受公司、科站、班組三級(jí)的安全教育。公司、科站的教育內(nèi)容主要是勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、基本安全技術(shù)知識(shí)、安全防護(hù)知識(shí)以及公司、科rsquo;站的安全生產(chǎn)狀況、危險(xiǎn)場(chǎng)所、設(shè)備、，塵毒等情況和事故報(bào)告制度等。班組教育應(yīng)著重安全技能培訓(xùn)，即結(jié)合本崗位的具體情況和特點(diǎn)，學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，訓(xùn)練安全操作技能，掌握安全防護(hù)方法等.

5.特種作業(yè)員工的教育

對(duì)特種作業(yè)的員工必須進(jìn)行專門培訓(xùn)，并經(jīng)過有關(guān)部1-]的嚴(yán)格考試，取得特種作業(yè)安全操作證后，才準(zhǔn)其上崗操作。特種作業(yè)員工的培訓(xùn)一般采用短訓(xùn)班的形式進(jìn)行，而且持證后須按規(guī)定的年限進(jìn)行年審。

月度培訓(xùn)工作總結(jié)范文【篇6】

對(duì)于一個(gè)產(chǎn)品來說，什么叫貴，什么叫不貴，完全在于客戶的認(rèn)同。有人花1000元買一份巧克力也說不貴，有人花10元買一份巧克力也說貴。因?yàn)楫a(chǎn)品的貴與不貴跟產(chǎn)品本身沒有多少關(guān)系，而跟客戶的自我判斷有關(guān)系。他認(rèn)為值就不貴，不值就貴。所以優(yōu)秀的客服他不會(huì)急于跟客戶討價(jià)還價(jià)。他會(huì)問客戶：“你為什么會(huì)覺得貴呢?”雖然看似簡(jiǎn)單的一句話，但是這里面很有學(xué)問。問話的目的是找到客戶的價(jià)值觀。聽聽他是怎么回答的，看看以上四種原因客戶是屬于哪一類?如果他說我以前買得都沒有那么貴，那么就是屬于第二類;如果他說別人的產(chǎn)品都沒有那么貴，那么就是屬于第四類;如果他說這么貴我哪里買得起?也許是屬于第三類;如果客戶說不出具體的原因，那么多屬于第一類。當(dāng)客服知道了客戶的抗拒點(diǎn)以后，自然就知道了他所需要的答案。因?yàn)閱栴}就是答案，只要客服有足夠的理由說明產(chǎn)品的價(jià)格符合客戶所想的價(jià)格，他們自然就容易接受。所以對(duì)于價(jià)格浮動(dòng)比較大的產(chǎn)品，客服可以反問他一句：“你覺得多少不貴嗎?”當(dāng)然，問這句話之前先要塑造產(chǎn)品價(jià)值。然后，才能問出客戶所能授受的價(jià)格，找到成交點(diǎn)。

如果產(chǎn)品本身不能降價(jià)怎么辦?客服必須給他一個(gè)合理的解釋。也可以從以下幾個(gè)方面來講：第一是公司規(guī)定不能降價(jià);第二是單件產(chǎn)品不能降價(jià);第三是客戶平等不能降價(jià);第四是物超所值不能降價(jià)。第五是增加附價(jià)值，滿足客戶需求而不讓價(jià)。只要客服話說得好，客戶就能理解你的心情，自然就不會(huì)跟你講價(jià)了。

因此，一個(gè)優(yōu)秀的客服，如果客戶提出讓價(jià)，他會(huì)說：“我非常理解你的心情，當(dāng)然，誰都希望能以最低的價(jià)格購(gòu)買到的產(chǎn)品?！蹦^對(duì)放心，像這么好吃的巧克力，我們每天銷售N份，從來沒有降過價(jià)。而且我們有完美的包裝服務(wù),還有消保支持,讓您完全無任何的后顧之憂.如果降價(jià)，一是老板不允許的，降價(jià)銷售我是要從我的工資中帖錢的;二是銷售不公平，我們這個(gè)產(chǎn)品一直都是統(tǒng)一價(jià)格銷售;三是……等等，你要讓客戶有臺(tái)階下，有面子。讓他高興，讓他放心，讓他感覺到物超所值?？蛻糇匀痪筒粫?huì)討價(jià)還價(jià)了。

月度培訓(xùn)總結(jié)匯編12篇

歲月如風(fēng)一樣無痕。誰也抓不住，風(fēng)的尾巴，我們?cè)诠ぷ髦幸矊W(xué)到不少東西，在不經(jīng)意間我們又要寫總結(jié)了，總結(jié)是在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí)，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。您是不是正在尋找工作總結(jié)的模板呢？小編為大家呈上收集和整理的月度培訓(xùn)總結(jié)匯編12篇，大家不妨來參考。希望你能喜歡！

月度培訓(xùn)總結(jié) 篇1

為全面推動(dòng)20xx年“安全生產(chǎn)月”各項(xiàng)工作的落實(shí)，促進(jìn)學(xué)校安全持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，根據(jù)市安委會(huì)《關(guān)于印發(fā)的通知》(蚌安〔20xx〕10號(hào))精神，為了更加扎實(shí)有效地開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，增強(qiáng)教育安全工作意識(shí)，提高安全工作水平，保障全市教育事業(yè)的健康發(fā)展，我局于5月19日制定并下發(fā)了《XX市教育系統(tǒng)20xx年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)方案》。通過六月份的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，鞏固和發(fā)展了全市教育安全工作總體穩(wěn)定的形勢(shì)，收到較好的安全教育效果，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密安排，保證“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的正常開展。

為了加強(qiáng)對(duì)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，教育局成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的組織實(shí)施，并指導(dǎo)全市各中小學(xué)、幼兒園開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。全市各中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動(dòng)的開展，牢固樹立“安全第一”的意識(shí)，認(rèn)真負(fù)起學(xué)校安全教育的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把安全教育擺上學(xué)校議事日程，作為學(xué)校安全建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，積極組織實(shí)施，明確分工，責(zé)任到人，周密安排，制定相應(yīng)的活動(dòng)方案，并認(rèn)真落實(shí)，使“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

二、精心策劃，認(rèn)真組織，積極開展豐富多彩的安全宣傳教育活動(dòng)。

1、大力營(yíng)造安全宣傳教育氛圍。

在安全生產(chǎn)月宣傳教育活動(dòng)中，各校都積極組織了師生學(xué)習(xí)和宣講《關(guān)于安全生產(chǎn)重要講話精神學(xué)習(xí)讀本》，組織觀看了《生命的紅線》主題宣教片，大力營(yíng)造出學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神的濃厚氛圍。充分利用班班通、校園網(wǎng)、校報(bào)、宣傳欄、掛橫幅、警示牌以及班會(huì)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等方式，廣泛深入的向?qū)W生進(jìn)行安全宣傳教育。各校通過“十個(gè)一”，即“懸掛一條橫幅、召開一次主題班(隊(duì))會(huì)、開展一次簽名活動(dòng)、出一期校報(bào)專刊、開一次家長(zhǎng)會(huì)、進(jìn)行一次自救互救知識(shí)演練，觀看一次安全教育錄像片、發(fā)放一本安全知識(shí)口袋書、組織一次應(yīng)急疏散演練、開展一次安全知識(shí)教育征文(演講)活動(dòng)”。重點(diǎn)抓好道路交通安全，預(yù)防溺水、飲食衛(wèi)生等內(nèi)容的教育，結(jié)合創(chuàng)建“平安校園”活動(dòng)，深入開展法制教育，增強(qiáng)師生法律意識(shí)，養(yǎng)成遵紀(jì)守法的良好習(xí)慣。如：十一中聘請(qǐng)趙勇彬警官為法制輔導(dǎo)員，深入學(xué)校宣傳法制和交通安全知識(shí)，傳授自防、自衛(wèi)、自救技能，切實(shí)提高師生遵紀(jì)守法意識(shí)及預(yù)防應(yīng)對(duì)校園暴力事件的自我保護(hù)能力。同時(shí)，借助新聞媒體宣傳報(bào)道本校開展安全宣傳教育活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，使“學(xué)校安全宣傳教育月”活動(dòng)家喻戶曉、人人皆知。

2、開展了安全生產(chǎn)事故警示教育周活動(dòng)。6月3日至9日，各縣區(qū)、各學(xué)校結(jié)合本地安全特點(diǎn)，組織觀看了警示教育片《盲洞·迷途》、安全教育微電影《生命刻度》、消防安全教育科教片《全民消防生命至上》、警示教育展，舉行了安全教育大討論，進(jìn)一步增強(qiáng)師生的安全意識(shí)，提高安全技能。

3、參與了全市安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒?dòng)。6月16日，市教育局參加了全市統(tǒng)一開展的安全生產(chǎn)宣傳月活動(dòng)。圍繞安全生產(chǎn)月活動(dòng)主題“強(qiáng)化紅線意識(shí)、促進(jìn)安全發(fā)展”制作了兩塊宣傳展板、印發(fā)了200余份相關(guān)宣傳資料，組織各縣區(qū)教育局、各學(xué)校按照全市統(tǒng)一的時(shí)間和主題，利用各類宣傳載體和現(xiàn)場(chǎng)解答等手段，面向社會(huì)、家長(zhǎng)、學(xué)生集中宣傳安全生產(chǎn)紅線意識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)和安全常識(shí)，提供政策法規(guī)、應(yīng)急救援等方面的咨詢與服務(wù)。

4、開展了“防溺水安全教育周”活動(dòng)。各縣區(qū)、各學(xué)校開展“防溺水安全教育周”活動(dòng)，加大防溺水宣傳教育力度，通過加強(qiáng)宣傳教育、設(shè)置警示標(biāo)志、發(fā)放預(yù)警信息、召開家長(zhǎng)會(huì)等形式，扎實(shí)做好預(yù)防學(xué)生溺水的宣傳教育工作，在校園周邊的主要街道和人群密集地方發(fā)放防溺水宣傳資料，提高家長(zhǎng)對(duì)防溺水知識(shí)的知曉率。向全市50多萬學(xué)生家長(zhǎng)發(fā)放了《致學(xué)生家長(zhǎng)一封信》，向?qū)W生家長(zhǎng)宣傳防溺水安全知識(shí)，提醒學(xué)生家長(zhǎng)強(qiáng)化對(duì)孩子的防溺水教育，在學(xué)生上學(xué)放學(xué)路上、節(jié)假日特別是暑假期間等脫離學(xué)校和老師監(jiān)管的時(shí)段，切實(shí)擔(dān)負(fù)起監(jiān)護(hù)人的責(zé)任，對(duì)孩子進(jìn)行教育與監(jiān)管，請(qǐng)家長(zhǎng)共同配合做好學(xué)生的安全教育工作。市縣教育局多次開展防溺水安全檢查，6月初市教育局檢查三縣12所學(xué)校防溺水工作，對(duì)一些學(xué)校存在安全隱患及時(shí)指出，要求學(xué)校立即整改，并將檢查結(jié)果在全市進(jìn)行通報(bào)。

5、開展了安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練周活動(dòng)。按照市統(tǒng)一要求，各學(xué)校組織開展了應(yīng)急預(yù)案演練周活動(dòng)，各中小學(xué)每學(xué)期至少組織兩次應(yīng)急安全疏散演練活動(dòng)，各學(xué)校結(jié)合實(shí)際，不斷完善應(yīng)急預(yù)案，開展應(yīng)急演練活動(dòng)中，提升了師生應(yīng)急處置能力。

6、開展了學(xué)?！鞍踩[患排查周”活動(dòng)。目前已進(jìn)入夏季，正值用電高峰期，各學(xué)校通過加強(qiáng)消防安全檢查，對(duì)空調(diào)、電風(fēng)扇等電器和線路進(jìn)行拉網(wǎng)式排查，避免了因電路老化、短路、超負(fù)荷以及突然用電集聚等問題的出現(xiàn);市教育局轉(zhuǎn)發(fā)了《安徽省教育廳關(guān)于切實(shí)做好暑假期間學(xué)校安全工作的通知》和《安徽省教育廳辦公室安徽省公安消防總隊(duì)關(guān)于開展暑期消防安全宣傳教育行動(dòng)的通知》;下發(fā)了《20xx年XX市防溺水工作專項(xiàng)督查的方案》，制定了《XX市教育系統(tǒng)安全穩(wěn)定與應(yīng)急管理工作通訊錄》;加強(qiáng)了汛期安全隱患排查，切實(shí)做好防汛安全工作;加強(qiáng)了學(xué)校食品安全隱患的排查整治，杜絕“三無”食品等進(jìn)入校園。

三、加大檢查力度，發(fā)現(xiàn)隱患，立即整改。

在“安全生產(chǎn)月”中，全市中小學(xué)普遍進(jìn)行了一次安全生產(chǎn)大檢查。局組織有關(guān)科室人員對(duì)“薄弱”學(xué)校進(jìn)行了一次拉網(wǎng)式大檢查，對(duì)存在的安全隱患和事故苗頭，當(dāng)即與有關(guān)負(fù)責(zé)人簽訂整頓合同，限期整改達(dá)標(biāo)。各縣區(qū)、各學(xué)校也都進(jìn)行了安全隱患自查，自查內(nèi)容包括用電安全、消防安全、校舍安全、危險(xiǎn)品的保管和使用、飲食衛(wèi)生、交通安全、易燃易爆物品等，重點(diǎn)對(duì)師生集中活動(dòng)場(chǎng)所和重點(diǎn)疏散通道、實(shí)驗(yàn)室、微機(jī)房進(jìn)行了檢查，發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)地方，寫上安全警示標(biāo)語(yǔ)，并設(shè)有警示牌，告知學(xué)生不能靠近，不能到危險(xiǎn)地帶玩耍，對(duì)涉及師生安全的各個(gè)方面進(jìn)行分析研究，制定工作方案，成立組織，分工落實(shí)，確保隱患排查整治工作落實(shí)到位。對(duì)校園設(shè)施、交通、治安等安全作為重點(diǎn)來抓。6月中旬副省長(zhǎng)謝廣祥到我市晨光小學(xué)進(jìn)行安全生產(chǎn)調(diào)研，對(duì)學(xué)校安全生產(chǎn)工作給予肯定，6月下旬省政府督察組對(duì)我市懷遠(yuǎn)、市區(qū)中小學(xué)實(shí)地督查，效果顯著。市教育局還牽頭聯(lián)合市安監(jiān)局、公安局、水利局單位，在市政府烏蘭副秘書長(zhǎng)的代領(lǐng)下對(duì)我市三縣六區(qū)進(jìn)行了安全生產(chǎn)督查。

四、參與“我給安全生產(chǎn)工作建言獻(xiàn)策”有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)

為了大力宣傳黨和國(guó)家安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)和安全知識(shí)，不斷增強(qiáng)廣大人民群眾的安全意識(shí)，各縣區(qū)各學(xué)校都積極參與“我給安全生產(chǎn)工作建言獻(xiàn)策”有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)。學(xué)校組織師生主要針對(duì)安全生產(chǎn)工作中的“難點(diǎn)”和“熱點(diǎn)”問題，結(jié)合自身實(shí)際，在安全管理理念等方面進(jìn)行探討，提出了加強(qiáng)和改進(jìn)安全生產(chǎn)工作的思路和建議。

在安全生產(chǎn)月活動(dòng)中，市教育局以宣傳貫徹落實(shí)習(xí)系列重要講話精神、大力加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育和安全管理，通過組織開展一系列內(nèi)容新穎、形式多樣的安全生產(chǎn)宣教活動(dòng)，弘揚(yáng)了安全文化，普及了安全知識(shí)，提升了安全素養(yǎng)，營(yíng)造了校園“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的濃厚氛圍，推動(dòng)了安全工作措施的落實(shí)，有效防范了生產(chǎn)安全事故發(fā)生，為我市教育事業(yè)快速發(fā)展提供了良好環(huán)境。

月度培訓(xùn)總結(jié) 篇2

xxxx年培訓(xùn)總結(jié)

在xxxx年，為了完成公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的同時(shí)，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和人才續(xù)航能力，xx公司培訓(xùn)工作在公司培訓(xùn)管理中心的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的?人才興企?戰(zhàn)略，一手抓生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，一手抓員工培訓(xùn)，為xx公司以后發(fā)展的良性循環(huán)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

強(qiáng)化培訓(xùn)，以考促培

員工崗位素質(zhì)的提高與生產(chǎn)質(zhì)量緊密相關(guān)，xx公司通過在員工中廣泛征求意見，制定了以副班集中培訓(xùn)為主，結(jié)合崗位練兵、職業(yè)技能競(jìng)賽、師傅帶徒以及自學(xué)等形式的員工培訓(xùn)方案，精心編制培訓(xùn)計(jì)劃，在培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施過程中注重抓落實(shí)，在課程設(shè)計(jì)中，結(jié)合崗位具體操作要求，以各崗位操作規(guī)程為主要培訓(xùn)教材，化工基礎(chǔ)理論知識(shí)和崗位操作技能同時(shí)抓，有針對(duì)性地拓展和增強(qiáng)操作服務(wù)人員的設(shè)備、自控和安全知識(shí)，提高員工在事故狀態(tài)下的判斷能力、事故處理能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別意識(shí)。為了調(diào)動(dòng)員工學(xué)習(xí)的積極性，加強(qiáng)員工與員工之間、員工與與領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通，理順培訓(xùn)管理流程，不斷改進(jìn)和提高培訓(xùn)工作質(zhì)量，xx公司為領(lǐng)導(dǎo)與員工面對(duì)面溝通搭建平臺(tái)，加強(qiáng)了xx公司員工的凝聚力和向心力，增強(qiáng)了員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，培養(yǎng)了員工愛崗敬業(yè)的精神，也進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的積極性。以創(chuàng)建?五型班組?為契機(jī)，每季度組織一次操作服務(wù)人員全員參與的季度考試，各大班季度平均考試成績(jī)排名作為評(píng)比?五型班組?評(píng)選的重要指標(biāo)，并與績(jī)效掛鉤，充分調(diào)動(dòng)了員工學(xué)習(xí)的熱情，在各崗位設(shè)置了崗位練兵卡，精選了工藝、設(shè)備、安全和生產(chǎn)受控等方面的內(nèi)容，1隨機(jī)抽考，量化打分，作為崗位練兵活動(dòng)考核的一項(xiàng)重要指標(biāo)。建立了?以考促學(xué)、以考帶培?的培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)勵(lì)一體化激勵(lì)機(jī)制，形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍，促進(jìn)了員工職業(yè)技能水平的提高。

開展特色崗位練兵，大力推行?傳幫帶?工作

xx公司就崗位練兵的模式專門組織相關(guān)部門召開專題研討會(huì)，各班在班組內(nèi)針對(duì)崗位具體要求開展?你問我答?崗位練兵，并將答案或探討的結(jié)論詳細(xì)地記錄在?崗位練兵?記錄本上。操作人員之間相互切磋崗位操作技能，交流共享操作經(jīng)驗(yàn)，不斷提高工藝操作技能水平。這不僅提升了崗位操作人員的整體技能水平，也為日后修改、完善操作規(guī)程和優(yōu)化工藝操作提供了寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。xxxx年，xx公司新入職大學(xué)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、轉(zhuǎn)崗人員較多，在集中培訓(xùn)后，全部安排進(jìn)入裝置實(shí)習(xí)，并與其所在的崗位的師傅?傳幫帶”結(jié)對(duì)子，簽訂了師傅帶徒協(xié)議，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。通過師傅的指導(dǎo)和培訓(xùn)，使徒弟盡快將所學(xué)知識(shí)與個(gè)人能力轉(zhuǎn)化成崗位業(yè)務(wù)技能。另外，xx公司根據(jù)公司?關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)‘傳幫帶’工作的指導(dǎo)意見?，按照?積極引導(dǎo)，雙向選擇；領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全員參與；契約管理，靈活多樣?的原則，對(duì)管理、專業(yè)技術(shù)及操作服務(wù)人員中未達(dá)到崗位任職規(guī)范的人員，進(jìn)行導(dǎo)師帶徒輔導(dǎo)，達(dá)到了?傳技能、幫思想、帶作風(fēng)、促成才?的目的。

完善制度，為培養(yǎng)技能型人才成長(zhǎng)搭建平臺(tái)

根據(jù)公司培訓(xùn)中心的安排，xxxx年xx公司各裝置對(duì)雙百上崗試題庫(kù)進(jìn)行了重新修訂。xx公司堅(jiān)持?先培訓(xùn)，后上崗?的原則，以提高崗位勝2任能力和安全操作?零遺漏?為目標(biāo)，嚴(yán)肅上崗準(zhǔn)入制度。xxxx年x月，股份公司乙烯等四個(gè)工種的技能大賽在全國(guó)范圍內(nèi)舉辦，蘭州石化作為東道主承辦了乙烯工種技能大賽。受公司培訓(xùn)管理中心的委托，xx公司牽頭與石化廠聯(lián)合成立了該工種職業(yè)技能競(jìng)賽小組。xx公司一方面籌劃編制初賽和復(fù)賽階段的實(shí)施方案，一方面積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門為參賽選手提供便利條件。在培訓(xùn)管理中心的領(lǐng)導(dǎo)下，與技能鑒定中心一道參與了乙烯工種職業(yè)技能大賽理論和實(shí)際考試的出題、考試、閱卷等工作。xx公司以此次競(jìng)賽為契機(jī)，積極開展全員參與的學(xué)技術(shù)、大練兵活動(dòng)，共有118名乙烯工種操作服務(wù)人員參加了選拔賽，38人進(jìn)入復(fù)賽，4人在復(fù)賽中獲得好成績(jī)，取得了中油大賽的參賽資格，并在公司大賽中取得第三和第四名的優(yōu)異成績(jī)。通過比賽，認(rèn)識(shí)了不足，找準(zhǔn)了差距，積累了培訓(xùn)和競(jìng)賽的寶貴經(jīng)驗(yàn)，極大地激發(fā)了員工參與比技術(shù)、操練本領(lǐng)的熱情，營(yíng)造了良好的學(xué)習(xí)氛圍，調(diào)動(dòng)了廣大員工立足崗位、鉆研業(yè)務(wù)、提高操作技能的主動(dòng)性和積極性。

完善機(jī)制，強(qiáng)化力度，以員工的綜合發(fā)展為長(zhǎng)期目標(biāo)。員工職業(yè)技能鑒定是xx公司的一項(xiàng)重要工作。通過對(duì)前期工作的補(bǔ)充、確認(rèn)以及人事部門的反復(fù)核對(duì)，目前已建立了較為完整的職業(yè)技能鑒定資格信息庫(kù)，為xx公司技能鑒定工作的順利推進(jìn)打下了良好的基礎(chǔ)。針對(duì)xx公司操作服務(wù)人員職業(yè)技能鑒定資格取證的現(xiàn)實(shí)情況，人事部門積極為員工提升職業(yè)技能任職資格創(chuàng)造條件，協(xié)調(diào)技能鑒定中心的各項(xiàng)工作。xx公司管理人員和專業(yè)技術(shù)人員參與培訓(xùn)，積極參加公司各類專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班、MES、SAP、E-learning等培訓(xùn)班和專題講座，xx公司內(nèi)部還3舉辦了一期基層通訊員培訓(xùn)班，一期質(zhì)量管理培訓(xùn)班，兩期技術(shù)人員培訓(xùn)班，兩期OA辦公自動(dòng)化培訓(xùn)班，兩期黨務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班，在一定程度上拓展了管理人員的視野，提高了管理能力，增強(qiáng)了專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平。截至目前，公司HR人力資源管理系統(tǒng)子項(xiàng)電子化培訓(xùn)管理平臺(tái)E-learning系統(tǒng)已開始上線測(cè)試運(yùn)行，xx公司大力配合公司將在員工培訓(xùn)業(yè)務(wù)中全面啟動(dòng)推廣電子化培訓(xùn)管理平臺(tái)，各項(xiàng)培訓(xùn)管理工作已經(jīng)全部在該系統(tǒng)網(wǎng)上測(cè)試自動(dòng)化辦公管理。員工教育培訓(xùn)工作是企業(yè)的一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)，是增強(qiáng)員工生存和發(fā)展能力、關(guān)愛員工的重要措施。也是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的有力保障。xx公司將在公司培訓(xùn)管理中心的大力支持和全體員工共同努力下，繼續(xù)完善培訓(xùn)機(jī)制，落實(shí)員工培訓(xùn)工作，打造一支強(qiáng)力的隊(duì)伍，為xx公司的發(fā)展和壯大提供有力支撐和可靠保證。

月度培訓(xùn)總結(jié) 篇3

如何寫一份關(guān)于培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容總結(jié)呢!那么現(xiàn)在有眼?？?下面內(nèi)容可以幫助到大家哦!首先一起來看看以下培訓(xùn)工作總結(jié)這篇文章，希望大家寫作時(shí)候能夠有發(fā)揮作用。

干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)

一、開展干部教育培訓(xùn)的基本情況

圍繞全縣中心工作，以縣黨校、縣職教中心培訓(xùn)為主陣地，共舉辦培訓(xùn)班2期，參加培訓(xùn)班3期，共培訓(xùn)干部及其他人員67人。其中，以提高理論水平、政策法規(guī)、綜合能力為重點(diǎn)，舉辦民族工作聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)人員14人;以提高農(nóng)村少數(shù)民族婦女實(shí)用技術(shù)為重點(diǎn)，舉辦少數(shù)民族婦女雙學(xué)雙比培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)人員50人;以貫徹學(xué)習(xí)黨的十七屆六中全會(huì)和省委十屆十二次全會(huì)精神為重點(diǎn)，參加縣委黨校中青班培訓(xùn)1期，培訓(xùn)股級(jí)干部1人;以提高業(yè)務(wù)能力為重點(diǎn)，參加黨處代表人士及經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式培訓(xùn)班各1期，培訓(xùn)干部2人。

二、主要做法

(一)切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。我局始終把干部培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要工作來抓，每次辦班，局黨組均召開會(huì)議對(duì)有關(guān)問題進(jìn)行專門研究;培訓(xùn)期間，局主要領(lǐng)導(dǎo)都親自參加，作開班動(dòng)員和結(jié)業(yè)總結(jié)，有的班次，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自授課，起到了督促帶頭作用，激發(fā)了學(xué)員參訓(xùn)的積極性和主動(dòng)性。

(二)積極探索干部教育培訓(xùn)的新途徑、新方式。在干部培訓(xùn)工作中，堅(jiān)持打破單一培訓(xùn)模式，努力向多層次、多類型、多渠道方向轉(zhuǎn)化，采取課堂授課與組織研討、大會(huì)交流相結(jié)合，請(qǐng)進(jìn)來與走出去學(xué)相結(jié)合等多種靈活方法，較好地調(diào)動(dòng)了干部參加學(xué)習(xí)的積極性，提高了培訓(xùn)教育效果。

(三)努力強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)管理。堅(jiān)持點(diǎn)名培訓(xùn)、計(jì)劃培訓(xùn)和鼓勵(lì)自學(xué)相結(jié)合，推進(jìn)了干部教育培訓(xùn)工作規(guī)范化。強(qiáng)化培訓(xùn)工作紀(jì)律，確保培訓(xùn)效果。

三、存在的問題及對(duì)策

我局的干部教育培訓(xùn)工作雖然取得了一些成績(jī)，但還存在一些不足和問題，主要表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面：一是少數(shù)干部對(duì)培訓(xùn)工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，有重干輕學(xué)思想，參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng)。二是在縣級(jí)培訓(xùn)多，外出培訓(xùn)少，培訓(xùn)內(nèi)容不能滿足干部多元化的需求，在培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)置上沒能很好地體現(xiàn)缺什么、補(bǔ)什么的原則;三是理論課多，社會(huì)實(shí)踐課少，參觀學(xué)習(xí)考察少。

下步工作措施：一是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳教育，不斷提高干部對(duì)培訓(xùn)工作重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)參加培訓(xùn)的自覺性。二是加大調(diào)查研究，及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)思路，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，緊緊把握時(shí)代脈搏，切實(shí)增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。三是創(chuàng)新培訓(xùn)方式，增強(qiáng)培訓(xùn)的靈活性和趣味性。

四、20XX年干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃

(一)舉辦少數(shù)民族培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)對(duì)象為優(yōu)秀少數(shù)民族黨員干部、婦女干部、非黨干部。

(二)舉辦民族宗教政策培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)對(duì)象為實(shí)行民族工作聯(lián)席會(huì)議制度成員單位的分管領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)絡(luò)員。

(三)舉辦農(nóng)村少數(shù)民族婦女實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班1期。

五、對(duì)上級(jí)民委干部教育培訓(xùn)工作的意見和建議

(一)加大基層民宗部門干部培訓(xùn)力度?；鶎用褡遄诮坦ぷ髡呱鐣?huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)多，但政策理論水平還需進(jìn)一步提高。

(二)選派干部到較高層次培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)。現(xiàn)縣級(jí)民族干部多是參加本級(jí)培訓(xùn)，參加高層次培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)有利于學(xué)員開闊視野，汲取新的理念和知識(shí)。

(三)加大培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)投入。受培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的制約，縣級(jí)民宗部門培訓(xùn)的現(xiàn)狀是以抽調(diào)人員參加培訓(xùn)為主，主動(dòng)有針對(duì)性組織的培訓(xùn)少。

培訓(xùn)工作總結(jié)

教師培訓(xùn)工作總結(jié)大全

一、堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)師德建設(shè)工作，努力穩(wěn)定整個(gè)教師隊(duì)伍。

教務(wù)處堅(jiān)持在教師例會(huì)時(shí)間認(rèn)真組織全體教師學(xué)習(xí)有關(guān)文章。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步幫助教師提高認(rèn)識(shí)，樹立正確的人生價(jià)值取向。此外，學(xué)校還進(jìn)一步努力，創(chuàng)設(shè)寬松、和諧的人際環(huán)境。因?yàn)榇蠹夷茉谝黄饘W(xué)習(xí)、生活和工作，就是一種緣分。作為學(xué)校管理者，能夠經(jīng)常深入到教師中間，參與各種大小活動(dòng)，通過相互溝通、交流，彼此間建立一種比較和諧、融洽的同事關(guān)系，自然也就可以避免和消除許多工作上的不理解和誤會(huì)，對(duì)于學(xué)校整個(gè)教師隊(duì)伍的穩(wěn)定工作起著十分重要的作用。

二、認(rèn)真抓好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)及工作，努力促進(jìn)教師個(gè)人專業(yè)成長(zhǎng)。

上半年：一是繼續(xù)開展多媒體示范課教學(xué)

通過這一活動(dòng)的開展，增進(jìn)了教師間的相互了解，各位教師在聽課中中提高了自己的業(yè)務(wù)水平，有力的促進(jìn)了我校教師的課堂教學(xué)登臺(tái)階、上水平、提質(zhì)量。所有示范課教師在教材挖掘方面都非常細(xì)致，教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)比較有創(chuàng)意，課件制作精美，注重了師生互動(dòng)和生生互動(dòng)，用自己獨(dú)特的教學(xué)方式，從不同角度展現(xiàn)了自己的教學(xué)風(fēng)采。特別是王璐老師講解的《神奇的貨幣》，深入淺出，貼近實(shí)際、貼近學(xué)生、貼近社會(huì)，引人入勝。

二是加強(qiáng)對(duì)新教師的培養(yǎng)

3月份教務(wù)處新進(jìn)6名青年教師，絕大多數(shù)都沒有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。為此，教務(wù)處要求各教研室開展一幫一活動(dòng)。針對(duì)每位教師自身實(shí)際和不足，制定聽課計(jì)劃，請(qǐng)指導(dǎo)教師幫助解決。擔(dān)任一幫一活動(dòng)的導(dǎo)師自覺履行培養(yǎng)青年教師的職責(zé)，毫無保留地向青年教師傳授知識(shí)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和方法，盡職盡責(zé)地幫助青年教師提高教學(xué)水平。5月份，教務(wù)處對(duì)6位教師進(jìn)行了上崗前的講課考核，大部分教師通過了考核

三是師生談話活動(dòng)

師生談話是全面把握學(xué)生思想脈搏的有效途徑，談話可以全面深化學(xué)生教育管理工作，推動(dòng)良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成。通過推行師生談話，溝通思想，交流情況，研究問題，交換意見，拉近師生間距離，有16位教師不僅針對(duì)學(xué)生存在的問題積極尋求方法解決，而且針對(duì)反映的問題和解決的方法進(jìn)行了認(rèn)真的反思和總結(jié)，并運(yùn)用到實(shí)踐中，有效地提高了課堂管理水平。

下半年：一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升教育理念

為培養(yǎng)新世紀(jì)所需人才，任課教師必須不斷更新教育理念和專業(yè)理論知識(shí)，不斷充實(shí)和完善自我。為此，教務(wù)處采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)的方式組織教師學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理念和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。12月每位教師根據(jù)一學(xué)期的學(xué)習(xí)體會(huì)結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐撰寫一篇有關(guān)教學(xué)與管理的論文。

二是以多媒體為中心，提高教育教學(xué)能力

隨著多媒體教學(xué)技術(shù)的發(fā)展，多媒體環(huán)境下的資源應(yīng)用和教學(xué)設(shè)計(jì)已成為提高教師整體素質(zhì)的重要手段。為了適應(yīng)新的教育教學(xué)形式，校黨委7月份建成三個(gè)備課室。如何利用好這一平臺(tái)，如何讓備課室成為提高教師教學(xué)能力的主渠道，教務(wù)處分三步走制定了教師多媒體教學(xué)培訓(xùn)計(jì)劃。

1、專題講座

教務(wù)處組織了多媒體應(yīng)用相關(guān)知識(shí)的專題講座，竇躍武老師主講了《網(wǎng)絡(luò)資源查詢、下載》;彭紅英老師主講了《Powerpoint知識(shí)講座》、朱志榮老師主講了《Word知識(shí)講座》，各教研室針對(duì)各教研室學(xué)科特點(diǎn)，組織本教研室有多媒體教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的老師在教研室內(nèi)進(jìn)行了培訓(xùn)，基礎(chǔ)教研室胡永順老師主講了《phtoshop圖像處理》，法律教研室李雪松老師主講了《如何利用網(wǎng)絡(luò)資源制作案例視頻》?；A(chǔ)教研室還在教研室內(nèi)進(jìn)行了多媒體教學(xué)展示課。

2、計(jì)算機(jī)word能力考核

根據(jù)科研處制定的信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)考核方案的要求，教務(wù)處、科研處于10月22日下午對(duì)非計(jì)算機(jī)專業(yè)教師進(jìn)行了計(jì)算機(jī)WORD模塊的技能考核，共有34名教師參加了本次考核，考核達(dá)標(biāo)率是100%，達(dá)優(yōu)率是59%。考核成績(jī)均是監(jiān)考教師當(dāng)場(chǎng)登記得分，評(píng)分公開、公平，及時(shí)準(zhǔn)確。此次考核不僅檢查了教師培訓(xùn)效果，達(dá)到了提高教師計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平和提高教師運(yùn)用信息技術(shù)意識(shí)的目的，而且使教師真正將學(xué)到的知識(shí)和技能結(jié)合起來，用于解決實(shí)際問題，為制作多媒體課件打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3、多媒體示范課教學(xué)

教務(wù)處發(fā)揮骨干教師的示范帶頭作用，每周六下午都有一名骨干教師進(jìn)行多媒體示范課教學(xué)，骨干教師充分展示自己的教育才能和教學(xué)風(fēng)采，通過課件生動(dòng)的畫面、鮮活的表現(xiàn)形式，打破了過去課堂教學(xué)單一沉悶的氣氛，將一些枯燥的教學(xué)內(nèi)容形象化、直觀化、趣味化，有效地提高了課堂教學(xué)效果，真正起到了示范帶頭作用。全校教師涌躍聽課，從骨干教師身上汲取先進(jìn)的教育理念和教學(xué)方法。

教務(wù)處通過一系列的活動(dòng)和措施，形成了現(xiàn)代化教學(xué)手段與傳統(tǒng)教學(xué)手段互為補(bǔ)充、相得益彰的教學(xué)格局，從而大大提高了課堂教學(xué)的有效性。

三、充分利用各種資源，采取走出去，請(qǐng)進(jìn)來的辦法，努力拓寬教師學(xué)習(xí)的渠道，為教師全面提升自身素質(zhì)創(chuàng)造條件。

大家知道，由于教師這一特殊的工作崗位，對(duì)于絕大多數(shù)教師來說，平時(shí)外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)極少，因此我們就充分挖掘資源，在走出去的同時(shí)，采取請(qǐng)進(jìn)來的方式，努力為教師創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

以上所說的，是近年來我校在教師培訓(xùn)工作方面所做的一些實(shí)踐與探索。面對(duì)新的形勢(shì)和要求，我們?nèi)匀桓械竭€存在許多的問題和困難。比如，有些教師對(duì)終身學(xué)習(xí)的觀念認(rèn)識(shí)不足。再比如，學(xué)校辦學(xué)資金緊缺，嚴(yán)重影響師資隊(duì)伍建設(shè)的工作全面鋪開等等。因此要真正做好這項(xiàng)工作，還需要花很大的力氣。今后我們將繼續(xù)努力把教師培訓(xùn)工作做得更好，為學(xué)校的發(fā)展多做一些實(shí)實(shí)在在的事情。

最新安全教育培訓(xùn)總結(jié)

1.安全態(tài)度教育

安全態(tài)度教育包括思想政治方面的教育和具體的安全態(tài)度教育兩個(gè)方面內(nèi)容。思想政治教育，包括勞動(dòng)保護(hù)方針政策教育和法紀(jì)教育。通過勞動(dòng)保護(hù)方針政策的教育，使員工提高對(duì)安全生產(chǎn)意義的認(rèn)識(shí)，深刻理解生產(chǎn)與安全的辯證關(guān)系，糾正各種錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)和錯(cuò)誤觀點(diǎn)，從而提高員工安全生產(chǎn)的責(zé)任感和自覺性。法紀(jì)教育的內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法規(guī)、安全規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律等。通過法紀(jì)教育，使員工認(rèn)識(shí)到自覺遵章守法，是確保安全生產(chǎn)的保障條件。具體的安全態(tài)度教育是一項(xiàng)經(jīng)常的、細(xì)致的、耐心的教育工作，應(yīng)該建立在對(duì)員工的安全心理學(xué)分析的基礎(chǔ)上，有針對(duì)性地、聯(lián)系實(shí)際地進(jìn)行。

2.安全知識(shí)教育

安全知識(shí)教育包括安全管理知識(shí)教育和安全技術(shù)知識(shí)教育。安全管理知識(shí)教育，包括勞動(dòng)保護(hù)方針政策法規(guī)、組織結(jié)構(gòu)、管理體制、基本安全管理方法等知識(shí)。

安全管理知識(shí)教育主要是針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員的，目的是使之能夠更好地做好安全管理工作。安全技術(shù)知識(shí)教育，包括基本的安全技術(shù)知識(shí)和專業(yè)性的安全技術(shù)知識(shí)?；镜陌踩夹g(shù)知識(shí)是企業(yè)內(nèi)所有員工都應(yīng)該具有的。專業(yè)性的安全技術(shù)知識(shí)是指進(jìn)行各具體工種操作時(shí)所需要的專門安全技術(shù)知識(shí)。rsquo;

3.安全技能培訓(xùn)

僅有了安全技術(shù)知識(shí)，并不等于就能夠安全地進(jìn)行作業(yè)操作，還必須把安全技術(shù)知識(shí)變成進(jìn)行安全操作的本領(lǐng)，才能取得預(yù)期的安全效果。有的新員工有安全操作的愿望，也學(xué)習(xí)了公司基本的安全技術(shù)知識(shí)，但在實(shí)際操作時(shí)卻出了事故，就是因?yàn)槿狈Π踩寄?，力不從心的緣故。要?shí)現(xiàn)從知道到會(huì)做的過程，就要借助于安全技能培訓(xùn)。

安全技能培訓(xùn)包括正常作業(yè)的安全技能培訓(xùn)和異常情況的處理技能培訓(xùn)。進(jìn)行安全技能培訓(xùn)應(yīng)預(yù)先制定作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或異常情況時(shí)的處理標(biāo)準(zhǔn)(作業(yè)程序、作業(yè)方法、作業(yè)姿勢(shì)等)，有計(jì)劃有步驟地進(jìn)行培訓(xùn)。要掌握安全操作的技能，就是要多次重復(fù)同樣的符合安全要求的動(dòng)作，使職工形成條件反射。要達(dá)到這樣的標(biāo)準(zhǔn)程度，不是通過一兩次集體講授就能做到的。

安全教育的類型

按照教育的對(duì)象把安全教育培訓(xùn)可分為五大類型。

1.領(lǐng)導(dǎo)人員的教育

領(lǐng)導(dǎo)人員的教育培訓(xùn)，主要是進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法規(guī)、體制、安全規(guī)章制度、基本的安全技術(shù)知識(shí)和基本的安全管理知識(shí)的教育。

2.技術(shù)干部的教育

對(duì)工程技術(shù)人員的安全教育是安全教育的薄弱環(huán)節(jié)。工程技術(shù)人員一般不直接參加生產(chǎn)，受到生產(chǎn)中傷害的可能性較小，他們又不承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)干部那樣的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，因此往往缺乏接受安全教育的迫切要求。但事實(shí)證明工程技術(shù)人員與安全生產(chǎn)有著密切的關(guān)系，參加安全教育培訓(xùn)是十分必要的。

3.專兼職安全干部的教育

他們從事具體的安全管理、安全技術(shù)和勞動(dòng)衛(wèi)生方面的工作，應(yīng)該具有系統(tǒng)全面的安全知識(shí)。為此，應(yīng)該創(chuàng)造條件讓他們接受系統(tǒng)的專門教育。

4.新員工的教育

新員工要接受公司、科站、班組三級(jí)的安全教育。公司、科站的教育內(nèi)容主要是勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、基本安全技術(shù)知識(shí)、安全防護(hù)知識(shí)以及公司、科rsquo;站的安全生產(chǎn)狀況、危險(xiǎn)場(chǎng)所、設(shè)備、，塵毒等情況和事故報(bào)告制度等。班組教育應(yīng)著重安全技能培訓(xùn)，即結(jié)合本崗位的具體情況和特點(diǎn)，學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，訓(xùn)練安全操作技能，掌握安全防護(hù)方法等.

5.特種作業(yè)員工的教育

對(duì)特種作業(yè)的員工必須進(jìn)行專門培訓(xùn)，并經(jīng)過有關(guān)部1-]的嚴(yán)格考試，取得特種作業(yè)安全操作證后，才準(zhǔn)其上崗操作。特種作業(yè)員工的培訓(xùn)一般采用短訓(xùn)班的形式進(jìn)行，而且持證后須按規(guī)定的年限進(jìn)行年審。

月度培訓(xùn)總結(jié) 篇4

月度培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告

一、培訓(xùn)目標(biāo)及內(nèi)容概述

本月度培訓(xùn)的主要目標(biāo)是提高員工的專業(yè)知識(shí)和技能，幫助他們更好地適應(yīng)公司的工作要求。培訓(xùn)內(nèi)容主要包括產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、團(tuán)隊(duì)合作等方面的內(nèi)容。

二、培訓(xùn)方式及時(shí)間安排

本月度培訓(xùn)采用了多種培訓(xùn)方式，包括課堂授課、案例分析、團(tuán)隊(duì)討論、角色扮演等。培訓(xùn)時(shí)間為每周一次，每次2小時(shí)，共計(jì)8次。

三、培訓(xùn)的具體內(nèi)容和效果

1. 產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)：

在產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)中，重點(diǎn)介紹了公司主打產(chǎn)品的特點(diǎn)、應(yīng)用場(chǎng)景、優(yōu)勢(shì)等。通過實(shí)際操作和案例分析，員工對(duì)產(chǎn)品有了更深入的了解。大部分員工反饋稱，通過培訓(xùn)，他們對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知得到了提升，對(duì)客戶的解釋也更加得心應(yīng)手。

2. 銷售技巧培訓(xùn)：

銷售技巧培訓(xùn)主要包括客戶溝通、銷售演示和談判技巧等方面。通過角色扮演和實(shí)踐操作，員工們學(xué)習(xí)到了如何與客戶進(jìn)行有效的溝通，如何進(jìn)行銷售演示和談判。很多員工表示，這些技巧對(duì)他們?cè)谌粘９ぷ髦械匿N售工作非常有幫助。

3. 團(tuán)隊(duì)合作培訓(xùn)：

團(tuán)隊(duì)合作培訓(xùn)主要通過團(tuán)隊(duì)討論、協(xié)作任務(wù)等方式進(jìn)行。員工們學(xué)習(xí)到了如何更好地在團(tuán)隊(duì)中合作，如何充分發(fā)揮個(gè)人的特長(zhǎng)，共同完成工作任務(wù)。許多員工表示，通過培訓(xùn)，他們對(duì)團(tuán)隊(duì)合作有了更深刻的理解，意識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作對(duì)于工作的重要性。

通過本月度培訓(xùn)，員工們的專業(yè)知識(shí)得到了提升，工作能力也有了明顯的提高。他們不僅對(duì)產(chǎn)品有了更深入的了解，能夠更好地解答客戶的問題，也學(xué)到了更多的銷售技巧，提升了銷售能力。另外，員工們也更加重視團(tuán)隊(duì)合作，更加明確了自己在團(tuán)隊(duì)中的角色和責(zé)任。

四、培訓(xùn)后的跟進(jìn)及建議

培訓(xùn)后，我們將繼續(xù)跟進(jìn)員工的學(xué)習(xí)情況并評(píng)估其應(yīng)用情況。同時(shí)，我們也希望能夠根據(jù)員工的反饋進(jìn)一步改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容和方式，以適應(yīng)不同員工的需求。

建議：

1. 增加實(shí)踐操作環(huán)節(jié)：在培訓(xùn)中增加更多的案例分析和實(shí)際操作，讓員工能夠更深入地理解和應(yīng)用所學(xué)知識(shí)。

2. 加強(qiáng)培訓(xùn)反饋機(jī)制：建立培訓(xùn)后的反饋機(jī)制，通過問卷調(diào)查和面談等方式收集員工對(duì)培訓(xùn)的反饋意見，針對(duì)性地改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容和方式。

3. 提供個(gè)性化培訓(xùn)計(jì)劃：根據(jù)員工的職業(yè)發(fā)展需要，提供個(gè)性化的培訓(xùn)計(jì)劃，滿足員工的不同需求。

總之，本月度培訓(xùn)取得了良好的效果，員工們?cè)谥R(shí)水平和技能方面都得到了提升。通過培訓(xùn)，員工們更加熱愛自己的工作，更有動(dòng)力去為公司做出更大的貢獻(xiàn)。我們相信，通過不斷的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，員工的綜合素質(zhì)和工作能力將繼續(xù)提高。

月度培訓(xùn)總結(jié) 篇5

月度培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告

一、 前言：

在過去的一個(gè)月中，公司舉辦了一系列的培訓(xùn)活動(dòng)，涵蓋了各個(gè)部門和職能崗位。培訓(xùn)的目的是提高員工的專業(yè)知識(shí)和技能，提升團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力和工作效率。我作為培訓(xùn)部門的負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)組織和管理這些培訓(xùn)活動(dòng)，并且參與了其中一部分的教學(xué)工作。通過這次培訓(xùn)，我深入思考了培訓(xùn)的重要性和意義，并且從參與者的角度體驗(yàn)到了培訓(xùn)對(duì)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)能力的提升。下面是我對(duì)這次培訓(xùn)總結(jié)的報(bào)告。

二、培訓(xùn)總結(jié)：

1. 主題：此次培訓(xùn)的主題是提升員工工作能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，以適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需求。通過不同形式的培訓(xùn)，我們向員工傳授了專業(yè)知識(shí)、技術(shù)技能和團(tuán)隊(duì)管理等方面的知識(shí)。

2. 培訓(xùn)內(nèi)容：

（1）專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)：針對(duì)不同崗位的員工，我們組織了相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。通過專業(yè)培訓(xùn)，員工們對(duì)自己崗位上的知識(shí)和技能有了更深入的了解，對(duì)公司業(yè)務(wù)的認(rèn)識(shí)也更加全面。

（2）技術(shù)技能培訓(xùn)：針對(duì)不同職能崗位的員工，我們組織了技術(shù)技能培訓(xùn)。通過實(shí)際操作和案例分析，員工們掌握了更多實(shí)踐能力和應(yīng)對(duì)復(fù)雜情境的能力，提升了工作執(zhí)行的效率。

（3）團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn)：我們組織了一系列的團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn)活動(dòng)，旨在提高團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通和協(xié)作能力。通過分組合作和團(tuán)隊(duì)競(jìng)賽等方式，員工們?cè)鲞M(jìn)了團(tuán)隊(duì)凝聚力，提高了團(tuán)隊(duì)協(xié)作效果。

3. 培訓(xùn)形式：我們采用了多種培訓(xùn)形式，包括線上培訓(xùn)、面對(duì)面培訓(xùn)、集中培訓(xùn)、自主學(xué)習(xí)等。通過多種形式的培訓(xùn)，讓員工們可以根據(jù)自己的實(shí)際情況和學(xué)習(xí)方式進(jìn)行選擇，提高了培訓(xùn)的適應(yīng)性和參與度。

4. 培訓(xùn)效果：

（1）提升員工能力：通過培訓(xùn)，員工們的專業(yè)知識(shí)得到了全面的提升，技術(shù)技能得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。他們?cè)趯?shí)際工作中能夠更加自信地應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)，提高了工作效率和質(zhì)量。

（2）改善團(tuán)隊(duì)協(xié)作：通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn)，員工們?cè)诩w活動(dòng)中培養(yǎng)了協(xié)作能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。工作時(shí)，他們能更好地與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，提高了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的合作效果。

（3）增強(qiáng)員工士氣：培訓(xùn)活動(dòng)的開展，讓員工們感受到了公司對(duì)他們的重視和關(guān)注，增強(qiáng)了他們的歸屬感和榮譽(yù)感。員工們積極參與培訓(xùn)，提高了學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性，并且分享了學(xué)習(xí)成果，激發(fā)了員工之間的學(xué)習(xí)動(dòng)力。

5. 改進(jìn)建議：

（1）細(xì)分崗位培訓(xùn)：根據(jù)員工不同崗位職責(zé)和工作需求，進(jìn)一步細(xì)分培訓(xùn)內(nèi)容和方式，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。

（2）加強(qiáng)實(shí)踐培訓(xùn)：在培訓(xùn)中增加實(shí)際操作環(huán)節(jié)，更加貼近員工實(shí)際工作，提高培訓(xùn)的實(shí)踐性和可操作性。

（3）定期評(píng)估培訓(xùn)效果：在培訓(xùn)結(jié)束后，進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估，收集員工的反饋意見和建議，及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)和調(diào)整。

三、結(jié)語(yǔ)：

通過這次培訓(xùn)，我們得到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。培訓(xùn)不僅對(duì)員工個(gè)人的發(fā)展有重要意義，也對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)和公司的發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。我相信，只要我們不斷地改進(jìn)和完善培訓(xùn)工作，提高培訓(xùn)的質(zhì)量和效果，公司的發(fā)展將更加穩(wěn)健和可持續(xù)。感謝公司的支持和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，未來我們會(huì)繼續(xù)努力，為公司培養(yǎng)更多的專業(yè)人才，推動(dòng)公司向更高層次發(fā)展。

月度培訓(xùn)總結(jié) 篇6

在慢慢的學(xué)習(xí)與進(jìn)步中，我的實(shí)習(xí)周期也已經(jīng)快一個(gè)半月了。大致的工作流程我有了基本的了解，也接觸了操作了，比如接受電話預(yù)定、登記入住OK房、收發(fā)傳真等等。

今天領(lǐng)班的問我打算實(shí)習(xí)多久，我說可能幾個(gè)月的樣子，她問我以后打不打算留在酒店，我真有點(diǎn)不知道怎么回答她……有好幾個(gè)同事都打算下個(gè)月辭職了，也來了很多的新人。酒店的人員流動(dòng)量真是很大。不管怎么說，先做著吧，盡自己的能力去做好，先不考慮太多吧。

回顧這個(gè)月，我經(jīng)歷了人事上的變動(dòng)，工作上的挑戰(zhàn)，感情上的波動(dòng)，生活上的艱辛。

下頭淺談一下我在這個(gè)月的不一樣的感受及現(xiàn)象。

感一：無助

面對(duì)陪伴我一年的同事們紛紛離去，心里面有了很大的波動(dòng)，此后獨(dú)自一人面對(duì)所有困難，沒有背后那踏實(shí)可靠的后盾了。

感二：現(xiàn)實(shí)

有人說夢(mèng)想很豐滿現(xiàn)實(shí)很骨感，作為當(dāng)代的應(yīng)屆畢生來說，我做的很不錯(cuò)，但當(dāng)和其他的更優(yōu)秀的人相比我顯得更為卑微和渺小，一個(gè)人在外打拼，畢竟已經(jīng)畢業(yè)，不好再向家里伸手要錢，所有的衣食住行，當(dāng)然還有平時(shí)的交際娛樂等全部壓在一個(gè)人的肩膀上。現(xiàn)實(shí)就是這樣我們必須要學(xué)會(huì)堅(jiān)強(qiáng)的適應(yīng)和保護(hù)好自己。

感三：同舟共濟(jì)

在這里我感到了團(tuán)隊(duì)的力量，它是那樣的堅(jiān)不可摧，牢牢的系著每一個(gè)___人的心扉，這一點(diǎn)讓我很感動(dòng)。

感四：退一步海闊天空

作為客服人員，有些時(shí)候會(huì)遭到客戶的惡語(yǔ)相逼，想一想都是些沒素質(zhì)的人，我何必因?yàn)閯e人的行為而影響了自己正常的心態(tài)。

感五：穩(wěn)中求細(xì)

有些時(shí)候因?yàn)楸灰淮髱偷娜恕皣ァ笨赡芫突帕耸帜_，必須要淡定，一個(gè)一個(gè)來，不要在忙亂中出錯(cuò)！爭(zhēng)取在工作中穩(wěn)中求細(xì)。

月度培訓(xùn)總結(jié) 篇7

廣鷹公司員工教育培訓(xùn)工作在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，要理清思路，鎖定培訓(xùn)目標(biāo)，明確培訓(xùn)的責(zé)任。對(duì)20__年的努力方向是：

1、進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)員工培訓(xùn)工作方式、方法，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性。

2、繼續(xù)實(shí)行公司干部員工培訓(xùn)，建立健全考核機(jī)制，著力培養(yǎng)和造就一支比較穩(wěn)定的干部員工隊(duì)伍。

3、堅(jiān)持開展“主任、線長(zhǎng)當(dāng)教練”活動(dòng)，深入執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)方式，進(jìn)一步提高員工隊(duì)伍整體素質(zhì)。

4、加強(qiáng)員工培訓(xùn)的管理，為員工培訓(xùn)創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

5、嚴(yán)格實(shí)行“四不”制度，即未經(jīng)培訓(xùn)的新工人不能上崗、未經(jīng)考核的班站長(zhǎng)不能上崗、未經(jīng)培訓(xùn)合格的轉(zhuǎn)崗工人不能頂崗、未能取得上崗資格的要害崗位員工不能上崗。

6、加強(qiáng)崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育培訓(xùn)，使管理人員和專業(yè)技術(shù)人員能夠較好的適應(yīng)本崗位工作的實(shí)際需要。

7、強(qiáng)化崗位操作人員的技能鑒定培訓(xùn)工作。

8、建立健全員工培訓(xùn)檔案，把員工培訓(xùn)跟蹤考核檔案作為年終業(yè)績(jī)考核、晉升、技能評(píng)定的重要依據(jù)之一。

月度培訓(xùn)總結(jié) 篇8

一、培訓(xùn)基本情況

9月份計(jì)劃共安排培訓(xùn)61項(xiàng)，實(shí)際完成培訓(xùn)59項(xiàng)，其中：內(nèi)部臨時(shí)增加培訓(xùn)5次：火花光譜儀的使用培訓(xùn)、采購(gòu)業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)一體化培訓(xùn)、煤的發(fā)熱量的測(cè)量、員工行為管理準(zhǔn)則、標(biāo)準(zhǔn)溶液的配制與標(biāo)定。

培訓(xùn)總課時(shí)2532小時(shí)，參加人員1029人，因參加培訓(xùn)人數(shù)177人，人均參加小時(shí)數(shù)：14.33小時(shí)；培訓(xùn)講師評(píng)估表1029份，均分91：組織者評(píng)估表1029份，均分91.36；本月培訓(xùn)跟蹤表共發(fā)放237份，對(duì)課程評(píng)價(jià)份均：91.72。新員工培訓(xùn)基本情況：（20xx年第四期期新員工入職培訓(xùn)，參加人員46人，目標(biāo)人均培訓(xùn)32小時(shí)、總課時(shí)1472小時(shí)，人均實(shí)際參加40小時(shí)，實(shí)際參加總課時(shí)數(shù)：1840小時(shí)，人均與總課時(shí)數(shù)都超出計(jì)劃時(shí)間；培訓(xùn)師評(píng)估表發(fā)放644份，均分：89.64分；培訓(xùn)組織評(píng)估表發(fā)放：644份，均分：88.26分；培訓(xùn)跟蹤表187份。均分：91.59）

二、培訓(xùn)收獲

（一）9月份雖然公司整體工作繁忙，但培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)主動(dòng)克服困難，協(xié)調(diào)培訓(xùn)場(chǎng)所、調(diào)劑培訓(xùn)時(shí)間并充分利用工余時(shí)間，力爭(zhēng)做到培訓(xùn)課題新穎，內(nèi)容豐富，培訓(xùn)作用及效果明顯提升。

（二）按照公司要求，集中八天的培訓(xùn)班圓滿完成各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)，并通過八天的培訓(xùn)。每位學(xué)員在培訓(xùn)中不同程度地取得了一定的收獲。

盾安文化的導(dǎo)入接受與思想觀念的轉(zhuǎn)變提升，是這次教育與培訓(xùn)活動(dòng)最大的收獲。這對(duì)新入職員工認(rèn)知盾安文化、認(rèn)同盾安規(guī)則，進(jìn)而跟隨盾安理念，融入金盛團(tuán)隊(duì)，盡快適應(yīng)環(huán)境，勝任本職崗位，起到了應(yīng)有的作用。學(xué)員反映，掌握作為合格的盾安人應(yīng)具備的工作態(tài)度、專業(yè)知識(shí)、職業(yè)技能和基本素養(yǎng)，將會(huì)對(duì)今后正式入職后的工作、學(xué)習(xí)與生活提供有益的幫助。

（三）領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)的重視度提高，培訓(xùn)完成情況明顯大幅度提高。

（四）培訓(xùn)組織晚上對(duì)各部門的培訓(xùn)進(jìn)行跟蹤，提高培訓(xùn)的效果

三、培訓(xùn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題及建議

１、本月培訓(xùn)，因臨時(shí)工作太多如，部門長(zhǎng)（主要擔(dān)當(dāng)授課人的`角色）出差及公司會(huì)議室占用時(shí)間等原因，致使計(jì)劃培訓(xùn)時(shí)間推遲和調(diào)整情況較多，部分部門對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。

2、推遲培訓(xùn)時(shí)間較多，雖都能在月底前完成培訓(xùn)任務(wù)，但時(shí)間的把握導(dǎo)致后期的工作與培訓(xùn)沖突較大，建議大家在匯報(bào)各部門培訓(xùn)需求時(shí)，能告知組織者大致培訓(xùn)時(shí)間，盡量提前培訓(xùn)，避免因月底工作繁重和會(huì)議室的安排等原因影響參訓(xùn)人員的培訓(xùn)。

3、培訓(xùn)自覺度較差，本月培訓(xùn)組織部門忙于新員工入職培訓(xùn)，因此個(gè)別部門不按規(guī)定時(shí)間按時(shí)參加培訓(xùn)或因?yàn)楣ぷ髟蛉∠嘤?xùn)的過多。

4、公司將由生產(chǎn)準(zhǔn)備期向生產(chǎn)運(yùn)行期轉(zhuǎn)型，屆時(shí)，大量的工作也會(huì)使這些領(lǐng)導(dǎo)根本無法保證培訓(xùn)的時(shí)間、質(zhì)量和效果，這將給培訓(xùn)工作帶來極大不便，更無法體現(xiàn)出培訓(xùn)是職工最大的福利。

5、各部門對(duì)于自己部門培訓(xùn)時(shí)間不明確，建議培訓(xùn)組織部門在月初OA上公布后，資料員下載本部門培訓(xùn)內(nèi)容，根據(jù)工作情況調(diào)整盡量提前培訓(xùn)。

6、培訓(xùn)工作進(jìn)行至現(xiàn)今，對(duì)于培訓(xùn)師的能力提升還是有待加強(qiáng)，建議盡快實(shí)施差異化和個(gè)性化的培訓(xùn)，差異化即對(duì)于高層人員的培訓(xùn)進(jìn)行送出去或請(qǐng)進(jìn)來的培訓(xùn)方式進(jìn)行。對(duì)于中層管理人員的培訓(xùn)實(shí)行個(gè)性化，除自身所在部門的專業(yè)基礎(chǔ)技能培訓(xùn)需加強(qiáng)外，可以根據(jù)自身需求選擇其他類型的培訓(xùn)，而非固定的勉強(qiáng)要求參與。

月度培訓(xùn)總結(jié) 篇9

一、培訓(xùn)工作情況

20XX年X月，隊(duì)內(nèi)培訓(xùn)工作和考試都如期有條不紊進(jìn)行，本月主要進(jìn)行了常規(guī)培訓(xùn)及操作規(guī)程培訓(xùn)，為員工的安全提供了有利保證，本月共進(jìn)行了不安全行為、事故案例、管理人員操作培訓(xùn)、駕駛員知識(shí)及操作培訓(xùn)，提升了員工的安全意識(shí)和技能。

二、培訓(xùn)工作分析

建立完善了強(qiáng)有力的培訓(xùn)制度體系。以往，培訓(xùn)管理幅度和力度很弱，員工培訓(xùn)意識(shí)差，培訓(xùn)工作開展十分困難。本次投入大量精力，在總結(jié)了以往培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，優(yōu)化培訓(xùn)管理流程，完善教育培訓(xùn)制度。重點(diǎn)加強(qiáng)了培訓(xùn)需求分析和培訓(xùn)項(xiàng)目審批流程，在多次征求領(lǐng)導(dǎo)意見后，全面提升培訓(xùn)工作的制度化管理。

1、建立和完善員工培訓(xùn)教育的`質(zhì)量保證和效果評(píng)價(jià)體系。

2、不斷改進(jìn)培訓(xùn)方式，積極探索新的培訓(xùn)模式。用ppt和視頻等載體和手段進(jìn)行培訓(xùn)。

存在的問題和不足

1、培訓(xùn)思想意識(shí)有待進(jìn)一步提高，培訓(xùn)“參加與不參加一個(gè)樣，學(xué)好學(xué)壞一個(gè)樣”的消極局面，導(dǎo)致培訓(xùn)工作的被動(dòng)。

2、培訓(xùn)形式缺乏創(chuàng)新。只是一味的采用“上面講、下面聽”的形式，呆板、枯燥，提不起學(xué)員的興趣，導(dǎo)致學(xué)員注意力不集中，影響了培訓(xùn)效果。

3、原則性不強(qiáng)。不能嚴(yán)格執(zhí)行培訓(xùn)紀(jì)律和有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反者睜一只眼閉一只眼，不能按章辦事，這是導(dǎo)致培訓(xùn)紀(jì)律松懈、秩序較亂的主要原因。

三、改進(jìn)措施

1、培訓(xùn)工作的方式方法必須改變，要用多種方式方法進(jìn)行。

2、建立教育培訓(xùn)體系，培訓(xùn)工作有了制度的指導(dǎo)和約束，將大大的有利于以后工作的展開。

培訓(xùn)工作繁雜有重要，必須做活做細(xì)，提高員工的學(xué)習(xí)意識(shí)，改變方式方法，讓員工想學(xué)，愿意學(xué)。其中有很多工作要做，需要不斷的研究探索，改進(jìn)。

月度培訓(xùn)總結(jié) 篇10

月度培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告

一、背景和目的

自去年11月以來，公司進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)和發(fā)展，為了提高員工的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)，特開設(shè)了一系列月度培訓(xùn)課程。本報(bào)告旨在總結(jié)過去一個(gè)月的培訓(xùn)活動(dòng)，評(píng)估培訓(xùn)效果，并提出改進(jìn)建議。

二、培訓(xùn)內(nèi)容和形式

在本月的培訓(xùn)課程中，重點(diǎn)涵蓋了團(tuán)隊(duì)合作、溝通技巧、職業(yè)發(fā)展等方面。通過專業(yè)的培訓(xùn)師和多種形式的教學(xué)方法，包括講座、小組討論和角色扮演等，我們?yōu)閱T工提供了全面的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

三、培訓(xùn)效果評(píng)估

1. 參與度提升：與上個(gè)月相比，本月培訓(xùn)課程的參與度有了明顯的提升。員工對(duì)培訓(xùn)的重視程度增加，積極參與討論和互動(dòng)，表現(xiàn)出了較高的學(xué)習(xí)熱情。

2. 知識(shí)與技能提升：通過反饋調(diào)查和培訓(xùn)后的測(cè)評(píng)，我們可以看到員工在知識(shí)和技能方面有了明顯的提升。特別是在溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作方面，員工的表現(xiàn)更加成熟和專業(yè)。

3. 應(yīng)用效果：培訓(xùn)后的工作實(shí)踐中，員工們紛紛將所學(xué)到的知識(shí)和技能應(yīng)用到工作中。許多員工在團(tuán)隊(duì)合作和溝通方面的表現(xiàn)明顯改善，使得工作效率和質(zhì)量都有所提升。

四、改進(jìn)建議

1. 深化培訓(xùn)內(nèi)容：下個(gè)月的培訓(xùn)計(jì)劃中，建議加入更多的實(shí)踐案例和案例分析，讓員工們能夠更好地將所學(xué)知識(shí)與實(shí)際工作相結(jié)合，提高應(yīng)用能力。

2. 多樣化培訓(xùn)形式：培訓(xùn)課程中增加一些互動(dòng)性較強(qiáng)的訓(xùn)練和游戲環(huán)節(jié)，可以提高員工的學(xué)習(xí)興趣和參與度，增強(qiáng)培訓(xùn)效果。

3. 具體需求針對(duì)性培訓(xùn)：通過員工需求調(diào)研，定制一些具體的培訓(xùn)課程，滿足員工們個(gè)性化的學(xué)習(xí)需求，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。

五、總結(jié)

通過本月的培訓(xùn)課程，員工的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)得到了明顯的提升，表現(xiàn)出了極高的學(xué)習(xí)熱情和參與度。然而，仍有改進(jìn)空間，希望在下一個(gè)月的培訓(xùn)中能夠更好地滿足員工的需求，提高培訓(xùn)的實(shí)效性和有效性。

感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工培訓(xùn)的重視和支持，也感謝培訓(xùn)師的辛勤付出。我們相信，通過持續(xù)的培訓(xùn)和發(fā)展，公司的員工隊(duì)伍將越發(fā)優(yōu)秀，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

月度培訓(xùn)總結(jié) 篇11

月度培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告

一、培訓(xùn)背景和目的

近年來，隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇和企業(yè)的快速發(fā)展，員工的專業(yè)技能和能力已經(jīng)成為企業(yè)取得成功的重要因素。然而，由于員工水平參差不齊，無法滿足企業(yè)的需求。因此，為了提高員工的專業(yè)水平和個(gè)人能力，公司決定組織一系列的培訓(xùn)活動(dòng)。本月的培訓(xùn)目的是提升員工的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，為企業(yè)的發(fā)展提供有力的支持。

二、培訓(xùn)內(nèi)容和方式

本月的培訓(xùn)圍繞溝通和團(tuán)隊(duì)合作展開。我們邀請(qǐng)了專業(yè)的培訓(xùn)師，通過理論授課和實(shí)踐演練相結(jié)合的方式進(jìn)行培訓(xùn)。具體培訓(xùn)內(nèi)容包括溝通技巧、有效聽力、表達(dá)技巧、團(tuán)隊(duì)合作等方面的知識(shí)。培訓(xùn)期間，我們組織了小組討論、角色扮演等活動(dòng)，讓員工在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和提升。

三、培訓(xùn)目標(biāo)和效果

培訓(xùn)的目標(biāo)是提高員工的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，使員工在工作中能夠更好地與同事、上級(jí)和客戶進(jìn)行有效的溝通，并能夠更好地與團(tuán)隊(duì)合作，提高工作效率。經(jīng)過一個(gè)月的培訓(xùn)，員工的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力得到了明顯的提升。許多員工反映，培訓(xùn)使他們更加自信，更加善于與他人合作。在實(shí)際工作中，他們能夠更好地與同事合作，解決問題和完成任務(wù)。此外，員工的工作效率也有了明顯的提升。

四、培訓(xùn)問題和改進(jìn)措施

在培訓(xùn)過程中，也存在一些問題。首先，培訓(xùn)時(shí)間較短，員工的學(xué)習(xí)和掌握程度有限。其次，培訓(xùn)內(nèi)容較為簡(jiǎn)單，對(duì)于一些有經(jīng)驗(yàn)的員工來說，可能過于基礎(chǔ)。此外，培訓(xùn)方式也需要改進(jìn)，過多的理論知識(shí)和缺乏實(shí)踐活動(dòng)，影響了員工的學(xué)習(xí)效果。鑒于以上問題，我們將會(huì)改進(jìn)培訓(xùn)方案，增加培訓(xùn)時(shí)間和內(nèi)容的針對(duì)性，提高員工的學(xué)習(xí)效果。

五、培訓(xùn)心得和建議

培訓(xùn)使我受益匪淺，對(duì)于溝通和團(tuán)隊(duì)合作有了更深刻的理解。我學(xué)到了許多實(shí)用的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)驗(yàn)，這對(duì)于我的工作和個(gè)人發(fā)展都具有重要意義。同時(shí)，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，并制定了進(jìn)一步提升的計(jì)劃。因此，在今后的工作中，我將會(huì)更加注重與同事和團(tuán)隊(duì)成員的溝通和合作，努力做到更好。

針對(duì)培訓(xùn)的建議如下：

1.增加培訓(xùn)時(shí)間，將理論知識(shí)更好地與實(shí)踐相結(jié)合，提高培訓(xùn)效果。

2.提供更加具體和實(shí)用的案例分析，幫助員工更好地將培訓(xùn)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中。

3.組織更多的實(shí)踐活動(dòng)，如團(tuán)隊(duì)合作項(xiàng)目、角色扮演等，讓員工在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和提升。

4.定期組織培訓(xùn)的回顧和分享會(huì)，讓員工互相學(xué)習(xí)、互相交流，加強(qiáng)培訓(xùn)效果的持久性。

六、總結(jié)

通過本次培訓(xùn)，員工的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力得到了明顯的提升。然而，培訓(xùn)僅僅是一個(gè)起點(diǎn)，員工需要在日常工作中不斷提升自己的能力，將培訓(xùn)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中。同時(shí)，公司也需要繼續(xù)加大培訓(xùn)力度，提供更多更好的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，為員工的發(fā)展提供有力的支持。我相信，在公司的共同努力下，員工的能力和素質(zhì)將會(huì)不斷提高，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量。

月度培訓(xùn)總結(jié) 篇12

月度培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告

一、培訓(xùn)背景和目的

本次培訓(xùn)旨在提升全體員工的專業(yè)技能，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，以進(jìn)一步助力公司的業(yè)務(wù)發(fā)展。通過集中培訓(xùn)的方式，我們希望全員能夠積極參與，提高自身素質(zhì)與能力，為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)。

二、培訓(xùn)內(nèi)容

本次培訓(xùn)主要內(nèi)容包括以下幾個(gè)方面：

1. 產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)：詳細(xì)介紹了公司的各類產(chǎn)品及其特點(diǎn)，使大家對(duì)公司的產(chǎn)品有了更深入的了解，為更好地服務(wù)客戶提供了必要的理論基礎(chǔ)。

2. 專業(yè)技能培訓(xùn)：通過專業(yè)講師的授課，我們學(xué)習(xí)了各個(gè)崗位所需的專業(yè)技能和操作流程，包括市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售技巧、客戶服務(wù)等。

3. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作訓(xùn)練：在培訓(xùn)中，我們進(jìn)行了多個(gè)團(tuán)隊(duì)協(xié)作訓(xùn)練，通過分組合作完成了一系列任務(wù)，提高了彼此間的溝通和協(xié)作能力，增進(jìn)了團(tuán)隊(duì)凝聚力。

三、培訓(xùn)效果與成果

通過本次培訓(xùn)，我們?nèi)〉昧艘韵鲁晒?/p>

1. 提升了專業(yè)知識(shí)水平：通過系統(tǒng)的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)，大家對(duì)公司的產(chǎn)品有了更深入的了解，從而能夠更好地為客戶提供咨詢和解決方案。

2. 銷售業(yè)績(jī)的提升：專業(yè)的銷售技巧培訓(xùn)讓銷售團(tuán)隊(duì)在銷售過程中更加得心應(yīng)手，從而實(shí)現(xiàn)了銷售目標(biāo)的提升。

3. 提高了客戶服務(wù)質(zhì)量：通過培訓(xùn)，我們學(xué)習(xí)了更多的客戶服務(wù)技巧和方法，提高了服務(wù)水平，增強(qiáng)了客戶的滿意度和忠誠(chéng)度。

4. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的提升：通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作訓(xùn)練，我們加強(qiáng)了互相之間的溝通和協(xié)作能力，進(jìn)一步增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

四、具體問題與解決方案

在本次培訓(xùn)中，我們也遇到了一些問題，但通過積極的討論和團(tuán)隊(duì)合作，我們得以解決：

1. 員工參與度不高：由于工作壓力和其他原因，部分員工對(duì)培訓(xùn)的積極性不高。為此，我們?cè)谂嘤?xùn)前加強(qiáng)宣傳，提前布置閱讀材料，激發(fā)員工的興趣和參與度。

2. 培訓(xùn)時(shí)間安排緊張：由于工作繁忙，培訓(xùn)時(shí)間較短。為了充分利用時(shí)間，我們?cè)O(shè)置了多個(gè)小組，采用小組合作的方式進(jìn)行訓(xùn)練，提高了培訓(xùn)的效率。

3. 部分培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際工作的對(duì)接不夠緊密：為了加強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性，我們后續(xù)將開展針對(duì)性的工作實(shí)踐訓(xùn)練，與培訓(xùn)內(nèi)容相結(jié)合，更好地應(yīng)用所學(xué)知識(shí)。

五、總結(jié)與建議

通過本次培訓(xùn)，我們?nèi)〉昧溯^好的效果，但也有不足之處。為了進(jìn)一步提升培訓(xùn)的效果，我們提出以下建議：

1. 加強(qiáng)前期宣傳，提高員工的積極性和參與度。

2. 設(shè)置更多的案例分析，將培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際工作緊密結(jié)合，提升應(yīng)用能力。

3. 增加培訓(xùn)的互動(dòng)性，引入更多的小組討論和分享，加強(qiáng)員工之間的交流與學(xué)習(xí)。

4. 建立培訓(xùn)評(píng)估機(jī)制，及時(shí)收集員工意見和反饋，以不斷改善培訓(xùn)質(zhì)量。

總之，本次培訓(xùn)旨在提高員工的專業(yè)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，通過系統(tǒng)的培訓(xùn)和實(shí)踐訓(xùn)練，我們?nèi)〉昧丝上驳某煽?jī)。在今后的工作中，我們將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

培訓(xùn)月度總結(jié)(通用七篇)

光陰似箭，歲月如梭，相信你學(xué)到了許多東西，我們需要開始準(zhǔn)備總結(jié)工作所需的相關(guān)材料，經(jīng)常進(jìn)行總結(jié)，可以找出類似規(guī)律，遵循這些規(guī)律可以在未來工作中起到事半功倍的效果。在職場(chǎng)中怎么撰寫工作的總結(jié)呢？經(jīng)過收集，小編為您獻(xiàn)上培訓(xùn)月度總結(jié)(通用七篇)，請(qǐng)收藏好，以便下次再讀！

培訓(xùn)月度總結(jié)(篇1)

在慢慢的學(xué)習(xí)與進(jìn)步中，我的實(shí)習(xí)周期也已經(jīng)快一個(gè)半月了。大致的工作流程我有了基本的了解，也接觸了操作了，比如接受電話預(yù)定、登記入住OK房、收發(fā)傳真等等。

今天領(lǐng)班的問我打算實(shí)習(xí)多久，我說可能幾個(gè)月的樣子，她問我以后打不打算留在酒店，我真有點(diǎn)不知道怎么回答她……有好幾個(gè)同事都打算下個(gè)月辭職了，也來了很多的新人。酒店的人員流動(dòng)量真是很大。不管怎么說，先做著吧，盡自己的能力去做好，先不考慮太多吧。

回顧這個(gè)月，我經(jīng)歷了人事上的變動(dòng)，工作上的挑戰(zhàn)，感情上的波動(dòng)，生活上的艱辛。

下頭淺談一下我在這個(gè)月的不一樣的感受及現(xiàn)象。

感一：無助

面對(duì)陪伴我一年的同事們紛紛離去，心里面有了很大的波動(dòng)，此后獨(dú)自一人面對(duì)所有困難，沒有背后那踏實(shí)可靠的后盾了。

感二：現(xiàn)實(shí)

有人說夢(mèng)想很豐滿現(xiàn)實(shí)很骨感，作為當(dāng)代的應(yīng)屆畢生來說，我做的很不錯(cuò)，但當(dāng)和其他的更優(yōu)秀的人相比我顯得更為卑微和渺小，一個(gè)人在外打拼，畢竟已經(jīng)畢業(yè)，不好再向家里伸手要錢，所有的衣食住行，當(dāng)然還有平時(shí)的交際娛樂等全部壓在一個(gè)人的肩膀上。現(xiàn)實(shí)就是這樣我們必須要學(xué)會(huì)堅(jiān)強(qiáng)的適應(yīng)和保護(hù)好自己。

感三：同舟共濟(jì)

在這里我感到了團(tuán)隊(duì)的力量，它是那樣的堅(jiān)不可摧，牢牢的系著每一個(gè)___人的心扉，這一點(diǎn)讓我很感動(dòng)。

感四：退一步海闊天空

作為客服人員，有些時(shí)候會(huì)遭到客戶的惡語(yǔ)相逼，想一想都是些沒素質(zhì)的人，我何必因?yàn)閯e人的行為而影響了自己正常的心態(tài)。

感五：穩(wěn)中求細(xì)

有些時(shí)候因?yàn)楸灰淮髱偷娜恕皣ァ笨赡芫突帕耸帜_，必須要淡定，一個(gè)一個(gè)來，不要在忙亂中出錯(cuò)！爭(zhēng)取在工作中穩(wěn)中求細(xì)。

培訓(xùn)月度總結(jié)(篇2)

培訓(xùn)部門月度述職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，您好！

近一個(gè)月，我們培訓(xùn)部門在您的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)隊(duì)成員的努力下，呈現(xiàn)出了良好的培訓(xùn)工作成果，現(xiàn)將我部門的工作情況，作一份月度述職報(bào)告以供參考。

一、團(tuán)隊(duì)建設(shè)

我們培訓(xùn)部門一直秉持以人為本、注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)的理念。在過去的一個(gè)月中，我們?cè)撆嘤?xùn)團(tuán)隊(duì)切實(shí)認(rèn)真貫徹了這個(gè)理念，努力推進(jìn)建設(shè)。團(tuán)隊(duì)成員積極溝通協(xié)作，互幫互助，構(gòu)建了緊密的工作和相互關(guān)照的良好團(tuán)隊(duì)氛圍。

二、培訓(xùn)課程設(shè)置

在培訓(xùn)課程設(shè)置方面，我們根據(jù)市場(chǎng)需求和企業(yè)實(shí)際情況，在課程設(shè)置中，結(jié)合業(yè)務(wù)實(shí)際和員工能力水平制定了一系列的培訓(xùn)計(jì)劃，著力提高員工綜合能力，培養(yǎng)員工意識(shí)。我們還值得一提的是，在這些培訓(xùn)課程設(shè)置中，我們團(tuán)隊(duì)全員積極參與、協(xié)作推進(jìn)，充分發(fā)揚(yáng)了“集思廣益”、 “腳踏實(shí)地”的工作態(tài)度。

三、培訓(xùn)實(shí)施

在培訓(xùn)實(shí)施方面，我們將培訓(xùn)重心放在了員工實(shí)際工作運(yùn)用上，注重實(shí)際效果，也注重拓寬員工視野。讓員工真正知道苦不努力，早日進(jìn)步是不可能的。我們利用線上培訓(xùn)、“白天黑板報(bào)告”、“交流分享”等多種形式，使培訓(xùn)過程有更高的趣味性和豐富性，讓員工在不知不覺中學(xué)習(xí)到更多東西，并真正有所收獲。

四、培訓(xùn)效果

在這些努力之下，我們已經(jīng)初步取得了一些成效。員工的工作積極性、綜合技能能力、匯報(bào)和表達(dá)能力、工作熱情等方面都得到卓越的提升。這些成果成功的凝聚了每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的付出與汗水，同時(shí)也感受到了工作的可持續(xù)向前發(fā)展。

五、問題與建議

在日常工作中，我們也存在一些問題。主要包括資源的緊缺、工作壓力較大、團(tuán)隊(duì)合作存在輸出不均、反哺不足等。我們希望領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中給予更多的支持和關(guān)注。

總之，過去一個(gè)月的工作，我們培訓(xùn)部門全體成員凝心聚力、共同努力，把工作做得細(xì)致、扎實(shí)，也得到了很多的回報(bào)。這里誠(chéng)摯地感謝領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)和支持！未來，我們將繼續(xù)保持良好的團(tuán)隊(duì)氛圍、堅(jiān)持創(chuàng)新創(chuàng)新的理念、堅(jiān)持實(shí)事求是的態(tài)度，同心協(xié)力、拼搏奮進(jìn)，為公司的發(fā)展不斷貢獻(xiàn)力量。

謝謝！

培訓(xùn)月度總結(jié)(篇3)

如何寫一份關(guān)于培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容總結(jié)呢!那么現(xiàn)在有眼?？?下面內(nèi)容可以幫助到大家哦!首先一起來看看以下培訓(xùn)工作總結(jié)這篇文章，希望大家寫作時(shí)候能夠有發(fā)揮作用。

干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)

一、開展干部教育培訓(xùn)的基本情況

圍繞全縣中心工作，以縣黨校、縣職教中心培訓(xùn)為主陣地，共舉辦培訓(xùn)班2期，參加培訓(xùn)班3期，共培訓(xùn)干部及其他人員67人。其中，以提高理論水平、政策法規(guī)、綜合能力為重點(diǎn)，舉辦民族工作聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)人員14人;以提高農(nóng)村少數(shù)民族婦女實(shí)用技術(shù)為重點(diǎn)，舉辦少數(shù)民族婦女雙學(xué)雙比培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)人員50人;以貫徹學(xué)習(xí)黨的十七屆六中全會(huì)和省委十屆十二次全會(huì)精神為重點(diǎn)，參加縣委黨校中青班培訓(xùn)1期，培訓(xùn)股級(jí)干部1人;以提高業(yè)務(wù)能力為重點(diǎn)，參加黨處代表人士及經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式培訓(xùn)班各1期，培訓(xùn)干部2人。

二、主要做法

(一)切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。我局始終把干部培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要工作來抓，每次辦班，局黨組均召開會(huì)議對(duì)有關(guān)問題進(jìn)行專門研究;培訓(xùn)期間，局主要領(lǐng)導(dǎo)都親自參加，作開班動(dòng)員和結(jié)業(yè)總結(jié)，有的班次，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自授課，起到了督促帶頭作用，激發(fā)了學(xué)員參訓(xùn)的積極性和主動(dòng)性。

(二)積極探索干部教育培訓(xùn)的新途徑、新方式。在干部培訓(xùn)工作中，堅(jiān)持打破單一培訓(xùn)模式，努力向多層次、多類型、多渠道方向轉(zhuǎn)化，采取課堂授課與組織研討、大會(huì)交流相結(jié)合，請(qǐng)進(jìn)來與走出去學(xué)相結(jié)合等多種靈活方法，較好地調(diào)動(dòng)了干部參加學(xué)習(xí)的積極性，提高了培訓(xùn)教育效果。

(三)努力強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)管理。堅(jiān)持點(diǎn)名培訓(xùn)、計(jì)劃培訓(xùn)和鼓勵(lì)自學(xué)相結(jié)合，推進(jìn)了干部教育培訓(xùn)工作規(guī)范化。強(qiáng)化培訓(xùn)工作紀(jì)律，確保培訓(xùn)效果。

三、存在的問題及對(duì)策

我局的干部教育培訓(xùn)工作雖然取得了一些成績(jī)，但還存在一些不足和問題，主要表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面：一是少數(shù)干部對(duì)培訓(xùn)工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，有重干輕學(xué)思想，參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng)。二是在縣級(jí)培訓(xùn)多，外出培訓(xùn)少，培訓(xùn)內(nèi)容不能滿足干部多元化的需求，在培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)置上沒能很好地體現(xiàn)缺什么、補(bǔ)什么的原則;三是理論課多，社會(huì)實(shí)踐課少，參觀學(xué)習(xí)考察少。

下步工作措施：一是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳教育，不斷提高干部對(duì)培訓(xùn)工作重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)參加培訓(xùn)的自覺性。二是加大調(diào)查研究，及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)思路，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，緊緊把握時(shí)代脈搏，切實(shí)增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。三是創(chuàng)新培訓(xùn)方式，增強(qiáng)培訓(xùn)的靈活性和趣味性。

四、20XX年干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃

(一)舉辦少數(shù)民族培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)對(duì)象為優(yōu)秀少數(shù)民族黨員干部、婦女干部、非黨干部。

(二)舉辦民族宗教政策培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)對(duì)象為實(shí)行民族工作聯(lián)席會(huì)議制度成員單位的分管領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)絡(luò)員。

(三)舉辦農(nóng)村少數(shù)民族婦女實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班1期。

五、對(duì)上級(jí)民委干部教育培訓(xùn)工作的意見和建議

(一)加大基層民宗部門干部培訓(xùn)力度?；鶎用褡遄诮坦ぷ髡呱鐣?huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)多，但政策理論水平還需進(jìn)一步提高。

(二)選派干部到較高層次培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)?，F(xiàn)縣級(jí)民族干部多是參加本級(jí)培訓(xùn)，參加高層次培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)有利于學(xué)員開闊視野，汲取新的理念和知識(shí)。

(三)加大培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)投入。受培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的制約，縣級(jí)民宗部門培訓(xùn)的現(xiàn)狀是以抽調(diào)人員參加培訓(xùn)為主，主動(dòng)有針對(duì)性組織的培訓(xùn)少。

培訓(xùn)工作總結(jié)

教師培訓(xùn)工作總結(jié)大全

一、堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)師德建設(shè)工作，努力穩(wěn)定整個(gè)教師隊(duì)伍。

教務(wù)處堅(jiān)持在教師例會(huì)時(shí)間認(rèn)真組織全體教師學(xué)習(xí)有關(guān)文章。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步幫助教師提高認(rèn)識(shí)，樹立正確的人生價(jià)值取向。此外，學(xué)校還進(jìn)一步努力，創(chuàng)設(shè)寬松、和諧的人際環(huán)境。因?yàn)榇蠹夷茉谝黄饘W(xué)習(xí)、生活和工作，就是一種緣分。作為學(xué)校管理者，能夠經(jīng)常深入到教師中間，參與各種大小活動(dòng)，通過相互溝通、交流，彼此間建立一種比較和諧、融洽的同事關(guān)系，自然也就可以避免和消除許多工作上的不理解和誤會(huì)，對(duì)于學(xué)校整個(gè)教師隊(duì)伍的穩(wěn)定工作起著十分重要的作用。

二、認(rèn)真抓好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)及工作，努力促進(jìn)教師個(gè)人專業(yè)成長(zhǎng)。

上半年：一是繼續(xù)開展多媒體示范課教學(xué)

通過這一活動(dòng)的開展，增進(jìn)了教師間的相互了解，各位教師在聽課中中提高了自己的業(yè)務(wù)水平，有力的促進(jìn)了我校教師的課堂教學(xué)登臺(tái)階、上水平、提質(zhì)量。所有示范課教師在教材挖掘方面都非常細(xì)致，教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)比較有創(chuàng)意，課件制作精美，注重了師生互動(dòng)和生生互動(dòng)，用自己獨(dú)特的教學(xué)方式，從不同角度展現(xiàn)了自己的教學(xué)風(fēng)采。特別是王璐老師講解的《神奇的貨幣》，深入淺出，貼近實(shí)際、貼近學(xué)生、貼近社會(huì)，引人入勝。

二是加強(qiáng)對(duì)新教師的培養(yǎng)

3月份教務(wù)處新進(jìn)6名青年教師，絕大多數(shù)都沒有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。為此，教務(wù)處要求各教研室開展一幫一活動(dòng)。針對(duì)每位教師自身實(shí)際和不足，制定聽課計(jì)劃，請(qǐng)指導(dǎo)教師幫助解決。擔(dān)任一幫一活動(dòng)的導(dǎo)師自覺履行培養(yǎng)青年教師的職責(zé)，毫無保留地向青年教師傳授知識(shí)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和方法，盡職盡責(zé)地幫助青年教師提高教學(xué)水平。5月份，教務(wù)處對(duì)6位教師進(jìn)行了上崗前的講課考核，大部分教師通過了考核

三是師生談話活動(dòng)

師生談話是全面把握學(xué)生思想脈搏的有效途徑，談話可以全面深化學(xué)生教育管理工作，推動(dòng)良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成。通過推行師生談話，溝通思想，交流情況，研究問題，交換意見，拉近師生間距離，有16位教師不僅針對(duì)學(xué)生存在的問題積極尋求方法解決，而且針對(duì)反映的問題和解決的方法進(jìn)行了認(rèn)真的反思和總結(jié)，并運(yùn)用到實(shí)踐中，有效地提高了課堂管理水平。

下半年：一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升教育理念

為培養(yǎng)新世紀(jì)所需人才，任課教師必須不斷更新教育理念和專業(yè)理論知識(shí)，不斷充實(shí)和完善自我。為此，教務(wù)處采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)的方式組織教師學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理念和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。12月每位教師根據(jù)一學(xué)期的學(xué)習(xí)體會(huì)結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐撰寫一篇有關(guān)教學(xué)與管理的論文。

二是以多媒體為中心，提高教育教學(xué)能力

隨著多媒體教學(xué)技術(shù)的發(fā)展，多媒體環(huán)境下的資源應(yīng)用和教學(xué)設(shè)計(jì)已成為提高教師整體素質(zhì)的重要手段。為了適應(yīng)新的教育教學(xué)形式，校黨委7月份建成三個(gè)備課室。如何利用好這一平臺(tái)，如何讓備課室成為提高教師教學(xué)能力的主渠道，教務(wù)處分三步走制定了教師多媒體教學(xué)培訓(xùn)計(jì)劃。

1、專題講座

教務(wù)處組織了多媒體應(yīng)用相關(guān)知識(shí)的專題講座，竇躍武老師主講了《網(wǎng)絡(luò)資源查詢、下載》;彭紅英老師主講了《Powerpoint知識(shí)講座》、朱志榮老師主講了《Word知識(shí)講座》，各教研室針對(duì)各教研室學(xué)科特點(diǎn)，組織本教研室有多媒體教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的老師在教研室內(nèi)進(jìn)行了培訓(xùn)，基礎(chǔ)教研室胡永順老師主講了《phtoshop圖像處理》，法律教研室李雪松老師主講了《如何利用網(wǎng)絡(luò)資源制作案例視頻》?；A(chǔ)教研室還在教研室內(nèi)進(jìn)行了多媒體教學(xué)展示課。

2、計(jì)算機(jī)word能力考核

根據(jù)科研處制定的信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)考核方案的要求，教務(wù)處、科研處于10月22日下午對(duì)非計(jì)算機(jī)專業(yè)教師進(jìn)行了計(jì)算機(jī)WORD模塊的技能考核，共有34名教師參加了本次考核，考核達(dá)標(biāo)率是100%，達(dá)優(yōu)率是59%?？己顺煽?jī)均是監(jiān)考教師當(dāng)場(chǎng)登記得分，評(píng)分公開、公平，及時(shí)準(zhǔn)確。此次考核不僅檢查了教師培訓(xùn)效果，達(dá)到了提高教師計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平和提高教師運(yùn)用信息技術(shù)意識(shí)的目的，而且使教師真正將學(xué)到的知識(shí)和技能結(jié)合起來，用于解決實(shí)際問題，為制作多媒體課件打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3、多媒體示范課教學(xué)

教務(wù)處發(fā)揮骨干教師的示范帶頭作用，每周六下午都有一名骨干教師進(jìn)行多媒體示范課教學(xué)，骨干教師充分展示自己的教育才能和教學(xué)風(fēng)采，通過課件生動(dòng)的畫面、鮮活的表現(xiàn)形式，打破了過去課堂教學(xué)單一沉悶的氣氛，將一些枯燥的教學(xué)內(nèi)容形象化、直觀化、趣味化，有效地提高了課堂教學(xué)效果，真正起到了示范帶頭作用。全校教師涌躍聽課，從骨干教師身上汲取先進(jìn)的教育理念和教學(xué)方法。

教務(wù)處通過一系列的活動(dòng)和措施，形成了現(xiàn)代化教學(xué)手段與傳統(tǒng)教學(xué)手段互為補(bǔ)充、相得益彰的教學(xué)格局，從而大大提高了課堂教學(xué)的有效性。

三、充分利用各種資源，采取走出去，請(qǐng)進(jìn)來的辦法，努力拓寬教師學(xué)習(xí)的渠道，為教師全面提升自身素質(zhì)創(chuàng)造條件。

大家知道，由于教師這一特殊的工作崗位，對(duì)于絕大多數(shù)教師來說，平時(shí)外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)極少，因此我們就充分挖掘資源，在走出去的同時(shí)，采取請(qǐng)進(jìn)來的方式，努力為教師創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

以上所說的，是近年來我校在教師培訓(xùn)工作方面所做的一些實(shí)踐與探索。面對(duì)新的形勢(shì)和要求，我們?nèi)匀桓械竭€存在許多的問題和困難。比如，有些教師對(duì)終身學(xué)習(xí)的觀念認(rèn)識(shí)不足。再比如，學(xué)校辦學(xué)資金緊缺，嚴(yán)重影響師資隊(duì)伍建設(shè)的工作全面鋪開等等。因此要真正做好這項(xiàng)工作，還需要花很大的力氣。今后我們將繼續(xù)努力把教師培訓(xùn)工作做得更好，為學(xué)校的發(fā)展多做一些實(shí)實(shí)在在的事情。

最新安全教育培訓(xùn)總結(jié)

1.安全態(tài)度教育

安全態(tài)度教育包括思想政治方面的教育和具體的安全態(tài)度教育兩個(gè)方面內(nèi)容。思想政治教育，包括勞動(dòng)保護(hù)方針政策教育和法紀(jì)教育。通過勞動(dòng)保護(hù)方針政策的教育，使員工提高對(duì)安全生產(chǎn)意義的認(rèn)識(shí)，深刻理解生產(chǎn)與安全的辯證關(guān)系，糾正各種錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)和錯(cuò)誤觀點(diǎn)，從而提高員工安全生產(chǎn)的責(zé)任感和自覺性。法紀(jì)教育的內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法規(guī)、安全規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律等。通過法紀(jì)教育，使員工認(rèn)識(shí)到自覺遵章守法，是確保安全生產(chǎn)的保障條件。具體的安全態(tài)度教育是一項(xiàng)經(jīng)常的、細(xì)致的、耐心的教育工作，應(yīng)該建立在對(duì)員工的安全心理學(xué)分析的基礎(chǔ)上，有針對(duì)性地、聯(lián)系實(shí)際地進(jìn)行。

2.安全知識(shí)教育

安全知識(shí)教育包括安全管理知識(shí)教育和安全技術(shù)知識(shí)教育。安全管理知識(shí)教育，包括勞動(dòng)保護(hù)方針政策法規(guī)、組織結(jié)構(gòu)、管理體制、基本安全管理方法等知識(shí)。

安全管理知識(shí)教育主要是針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員的，目的是使之能夠更好地做好安全管理工作。安全技術(shù)知識(shí)教育，包括基本的安全技術(shù)知識(shí)和專業(yè)性的安全技術(shù)知識(shí)。基本的安全技術(shù)知識(shí)是企業(yè)內(nèi)所有員工都應(yīng)該具有的。專業(yè)性的安全技術(shù)知識(shí)是指進(jìn)行各具體工種操作時(shí)所需要的專門安全技術(shù)知識(shí)。rsquo;

3.安全技能培訓(xùn)

僅有了安全技術(shù)知識(shí)，并不等于就能夠安全地進(jìn)行作業(yè)操作，還必須把安全技術(shù)知識(shí)變成進(jìn)行安全操作的本領(lǐng)，才能取得預(yù)期的安全效果。有的新員工有安全操作的愿望，也學(xué)習(xí)了公司基本的安全技術(shù)知識(shí)，但在實(shí)際操作時(shí)卻出了事故，就是因?yàn)槿狈Π踩寄?，力不從心的緣故。要?shí)現(xiàn)從知道到會(huì)做的過程，就要借助于安全技能培訓(xùn)。

安全技能培訓(xùn)包括正常作業(yè)的安全技能培訓(xùn)和異常情況的處理技能培訓(xùn)。進(jìn)行安全技能培訓(xùn)應(yīng)預(yù)先制定作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或異常情況時(shí)的處理標(biāo)準(zhǔn)(作業(yè)程序、作業(yè)方法、作業(yè)姿勢(shì)等)，有計(jì)劃有步驟地進(jìn)行培訓(xùn)。要掌握安全操作的技能，就是要多次重復(fù)同樣的符合安全要求的動(dòng)作，使職工形成條件反射。要達(dá)到這樣的標(biāo)準(zhǔn)程度，不是通過一兩次集體講授就能做到的。

安全教育的類型

按照教育的對(duì)象把安全教育培訓(xùn)可分為五大類型。

1.領(lǐng)導(dǎo)人員的教育

領(lǐng)導(dǎo)人員的教育培訓(xùn)，主要是進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法規(guī)、體制、安全規(guī)章制度、基本的安全技術(shù)知識(shí)和基本的安全管理知識(shí)的教育。

2.技術(shù)干部的教育

對(duì)工程技術(shù)人員的安全教育是安全教育的薄弱環(huán)節(jié)。工程技術(shù)人員一般不直接參加生產(chǎn)，受到生產(chǎn)中傷害的可能性較小，他們又不承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)干部那樣的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，因此往往缺乏接受安全教育的迫切要求。但事實(shí)證明工程技術(shù)人員與安全生產(chǎn)有著密切的關(guān)系，參加安全教育培訓(xùn)是十分必要的。

3.專兼職安全干部的教育

他們從事具體的安全管理、安全技術(shù)和勞動(dòng)衛(wèi)生方面的工作，應(yīng)該具有系統(tǒng)全面的安全知識(shí)。為此，應(yīng)該創(chuàng)造條件讓他們接受系統(tǒng)的專門教育。

4.新員工的教育

新員工要接受公司、科站、班組三級(jí)的安全教育。公司、科站的教育內(nèi)容主要是勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、基本安全技術(shù)知識(shí)、安全防護(hù)知識(shí)以及公司、科rsquo;站的安全生產(chǎn)狀況、危險(xiǎn)場(chǎng)所、設(shè)備、，塵毒等情況和事故報(bào)告制度等。班組教育應(yīng)著重安全技能培訓(xùn)，即結(jié)合本崗位的具體情況和特點(diǎn)，學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，訓(xùn)練安全操作技能，掌握安全防護(hù)方法等.

5.特種作業(yè)員工的教育

對(duì)特種作業(yè)的員工必須進(jìn)行專門培訓(xùn)，并經(jīng)過有關(guān)部1-]的嚴(yán)格考試，取得特種作業(yè)安全操作證后，才準(zhǔn)其上崗操作。特種作業(yè)員工的培訓(xùn)一般采用短訓(xùn)班的形式進(jìn)行，而且持證后須按規(guī)定的年限進(jìn)行年審。

培訓(xùn)月度總結(jié)(篇4)

xxxx年培訓(xùn)總結(jié)

在xxxx年，為了完成公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的同時(shí)，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和人才續(xù)航能力，xx公司培訓(xùn)工作在公司培訓(xùn)管理中心的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的?人才興企?戰(zhàn)略，一手抓生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，一手抓員工培訓(xùn)，為xx公司以后發(fā)展的良性循環(huán)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

強(qiáng)化培訓(xùn)，以考促培

員工崗位素質(zhì)的提高與生產(chǎn)質(zhì)量緊密相關(guān)，xx公司通過在員工中廣泛征求意見，制定了以副班集中培訓(xùn)為主，結(jié)合崗位練兵、職業(yè)技能競(jìng)賽、師傅帶徒以及自學(xué)等形式的員工培訓(xùn)方案，精心編制培訓(xùn)計(jì)劃，在培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施過程中注重抓落實(shí)，在課程設(shè)計(jì)中，結(jié)合崗位具體操作要求，以各崗位操作規(guī)程為主要培訓(xùn)教材，化工基礎(chǔ)理論知識(shí)和崗位操作技能同時(shí)抓，有針對(duì)性地拓展和增強(qiáng)操作服務(wù)人員的設(shè)備、自控和安全知識(shí)，提高員工在事故狀態(tài)下的判斷能力、事故處理能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別意識(shí)。為了調(diào)動(dòng)員工學(xué)習(xí)的積極性，加強(qiáng)員工與員工之間、員工與與領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通，理順培訓(xùn)管理流程，不斷改進(jìn)和提高培訓(xùn)工作質(zhì)量，xx公司為領(lǐng)導(dǎo)與員工面對(duì)面溝通搭建平臺(tái)，加強(qiáng)了xx公司員工的凝聚力和向心力，增強(qiáng)了員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，培養(yǎng)了員工愛崗敬業(yè)的精神，也進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的積極性。以創(chuàng)建?五型班組?為契機(jī)，每季度組織一次操作服務(wù)人員全員參與的季度考試，各大班季度平均考試成績(jī)排名作為評(píng)比?五型班組?評(píng)選的重要指標(biāo)，并與績(jī)效掛鉤，充分調(diào)動(dòng)了員工學(xué)習(xí)的熱情，在各崗位設(shè)置了崗位練兵卡，精選了工藝、設(shè)備、安全和生產(chǎn)受控等方面的內(nèi)容，1隨機(jī)抽考，量化打分，作為崗位練兵活動(dòng)考核的一項(xiàng)重要指標(biāo)。建立了?以考促學(xué)、以考帶培?的培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)勵(lì)一體化激勵(lì)機(jī)制，形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍，促進(jìn)了員工職業(yè)技能水平的提高。

開展特色崗位練兵，大力推行?傳幫帶?工作

xx公司就崗位練兵的模式專門組織相關(guān)部門召開專題研討會(huì)，各班在班組內(nèi)針對(duì)崗位具體要求開展?你問我答?崗位練兵，并將答案或探討的結(jié)論詳細(xì)地記錄在?崗位練兵?記錄本上。操作人員之間相互切磋崗位操作技能，交流共享操作經(jīng)驗(yàn)，不斷提高工藝操作技能水平。這不僅提升了崗位操作人員的整體技能水平，也為日后修改、完善操作規(guī)程和優(yōu)化工藝操作提供了寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。xxxx年，xx公司新入職大學(xué)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、轉(zhuǎn)崗人員較多，在集中培訓(xùn)后，全部安排進(jìn)入裝置實(shí)習(xí)，并與其所在的崗位的師傅?傳幫帶”結(jié)對(duì)子，簽訂了師傅帶徒協(xié)議，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。通過師傅的指導(dǎo)和培訓(xùn)，使徒弟盡快將所學(xué)知識(shí)與個(gè)人能力轉(zhuǎn)化成崗位業(yè)務(wù)技能。另外，xx公司根據(jù)公司?關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)‘傳幫帶’工作的指導(dǎo)意見?，按照?積極引導(dǎo)，雙向選擇；領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全員參與；契約管理，靈活多樣?的原則，對(duì)管理、專業(yè)技術(shù)及操作服務(wù)人員中未達(dá)到崗位任職規(guī)范的人員，進(jìn)行導(dǎo)師帶徒輔導(dǎo)，達(dá)到了?傳技能、幫思想、帶作風(fēng)、促成才?的目的。

完善制度，為培養(yǎng)技能型人才成長(zhǎng)搭建平臺(tái)

根據(jù)公司培訓(xùn)中心的安排，xxxx年xx公司各裝置對(duì)雙百上崗試題庫(kù)進(jìn)行了重新修訂。xx公司堅(jiān)持?先培訓(xùn)，后上崗?的原則，以提高崗位勝2任能力和安全操作?零遺漏?為目標(biāo)，嚴(yán)肅上崗準(zhǔn)入制度。xxxx年x月，股份公司乙烯等四個(gè)工種的技能大賽在全國(guó)范圍內(nèi)舉辦，蘭州石化作為東道主承辦了乙烯工種技能大賽。受公司培訓(xùn)管理中心的委托，xx公司牽頭與石化廠聯(lián)合成立了該工種職業(yè)技能競(jìng)賽小組。xx公司一方面籌劃編制初賽和復(fù)賽階段的實(shí)施方案，一方面積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門為參賽選手提供便利條件。在培訓(xùn)管理中心的領(lǐng)導(dǎo)下，與技能鑒定中心一道參與了乙烯工種職業(yè)技能大賽理論和實(shí)際考試的出題、考試、閱卷等工作。xx公司以此次競(jìng)賽為契機(jī)，積極開展全員參與的學(xué)技術(shù)、大練兵活動(dòng)，共有118名乙烯工種操作服務(wù)人員參加了選拔賽，38人進(jìn)入復(fù)賽，4人在復(fù)賽中獲得好成績(jī)，取得了中油大賽的參賽資格，并在公司大賽中取得第三和第四名的優(yōu)異成績(jī)。通過比賽，認(rèn)識(shí)了不足，找準(zhǔn)了差距，積累了培訓(xùn)和競(jìng)賽的寶貴經(jīng)驗(yàn)，極大地激發(fā)了員工參與比技術(shù)、操練本領(lǐng)的熱情，營(yíng)造了良好的學(xué)習(xí)氛圍，調(diào)動(dòng)了廣大員工立足崗位、鉆研業(yè)務(wù)、提高操作技能的主動(dòng)性和積極性。

完善機(jī)制，強(qiáng)化力度，以員工的綜合發(fā)展為長(zhǎng)期目標(biāo)。員工職業(yè)技能鑒定是xx公司的一項(xiàng)重要工作。通過對(duì)前期工作的補(bǔ)充、確認(rèn)以及人事部門的反復(fù)核對(duì)，目前已建立了較為完整的職業(yè)技能鑒定資格信息庫(kù)，為xx公司技能鑒定工作的順利推進(jìn)打下了良好的基礎(chǔ)。針對(duì)xx公司操作服務(wù)人員職業(yè)技能鑒定資格取證的現(xiàn)實(shí)情況，人事部門積極為員工提升職業(yè)技能任職資格創(chuàng)造條件，協(xié)調(diào)技能鑒定中心的各項(xiàng)工作。xx公司管理人員和專業(yè)技術(shù)人員參與培訓(xùn)，積極參加公司各類專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班、MES、SAP、E-learning等培訓(xùn)班和專題講座，xx公司內(nèi)部還3舉辦了一期基層通訊員培訓(xùn)班，一期質(zhì)量管理培訓(xùn)班，兩期技術(shù)人員培訓(xùn)班，兩期OA辦公自動(dòng)化培訓(xùn)班，兩期黨務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班，在一定程度上拓展了管理人員的視野，提高了管理能力，增強(qiáng)了專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平。截至目前，公司HR人力資源管理系統(tǒng)子項(xiàng)電子化培訓(xùn)管理平臺(tái)E-learning系統(tǒng)已開始上線測(cè)試運(yùn)行，xx公司大力配合公司將在員工培訓(xùn)業(yè)務(wù)中全面啟動(dòng)推廣電子化培訓(xùn)管理平臺(tái)，各項(xiàng)培訓(xùn)管理工作已經(jīng)全部在該系統(tǒng)網(wǎng)上測(cè)試自動(dòng)化辦公管理。員工教育培訓(xùn)工作是企業(yè)的一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)，是增強(qiáng)員工生存和發(fā)展能力、關(guān)愛員工的重要措施。也是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的有力保障。xx公司將在公司培訓(xùn)管理中心的大力支持和全體員工共同努力下，繼續(xù)完善培訓(xùn)機(jī)制，落實(shí)員工培訓(xùn)工作，打造一支強(qiáng)力的隊(duì)伍，為xx公司的發(fā)展和壯大提供有力支撐和可靠保證。

培訓(xùn)月度總結(jié)(篇5)

月度述職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是xxx公司培訓(xùn)部門的一名員工，非常感謝公司給予我這個(gè)發(fā)揮才華的機(jī)會(huì)。在這個(gè)月的工作中，我踏實(shí)認(rèn)真地完成了任務(wù)，深入了解了公司的業(yè)務(wù)和文化，努力將我的工作提升到更高的層次?，F(xiàn)在，我將向您介紹我的具體工作及成績(jī)：

一、培訓(xùn)計(jì)劃的制定

在規(guī)劃月度的工作方案時(shí)，我制定了培訓(xùn)計(jì)劃。我根據(jù)公司和員工的需求，結(jié)合市場(chǎng)的需要，設(shè)計(jì)了相關(guān)課程及培訓(xùn)活動(dòng)。在這個(gè)月里，我與其他同事一起吸收了大量的反饋意見，對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃不斷進(jìn)行了改進(jìn)。我們始終堅(jiān)信：聽員工的聲音，定制最適合他們的培訓(xùn)計(jì)劃才是我們的主要服務(wù)目標(biāo)。

二、培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)和開發(fā)

為了提高我們培訓(xùn)的質(zhì)量和效果，我牽頭制定了公司的標(biāo)準(zhǔn)化課件開發(fā)流程，集中各工作部門之力進(jìn)行課件制作。我們從市場(chǎng)環(huán)境入手，針對(duì)員工的需求和關(guān)切，以提高員工知識(shí)和技能為最終目的，在不斷地優(yōu)化過程中打造出了一批好看、易懂、易消化的課程講義。

三、培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)和效果的跟蹤

在課程開展中，我?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)認(rèn)真把課程效果進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)。我們通過專業(yè)得分軟件，對(duì)員工實(shí)際掌握情況進(jìn)行了定量及 qualitate 的評(píng)估，并不斷地優(yōu)化課程內(nèi)容，使得員工對(duì)復(fù)雜的數(shù)據(jù)和流程描述的掌握有了顯著提升。培訓(xùn)結(jié)束后，我負(fù)責(zé)召開了反饋會(huì)議，向領(lǐng)導(dǎo)及其他部門員工報(bào)告了培訓(xùn)效果，為后期的工作提供有價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)。

四、實(shí)際參與落實(shí)公司的各項(xiàng)活動(dòng)

作為培訓(xùn)部門的重要一員，我在公司的各項(xiàng)活動(dòng)中積極參與，給與諸多的建議及意見，在活動(dòng)的設(shè)計(jì)中添加了多項(xiàng)培訓(xùn)元素，進(jìn)一步深化了公司文化與理念，相信能夠促進(jìn)員工全身心的*的融入公司。

在此，再次感謝公司對(duì)我的信任和支持，我相信，在公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持下，我們的培訓(xùn)部門一定能夠取得更大的進(jìn)展和更為優(yōu)異的成績(jī)，也希望今后得到各位的高度關(guān)注和支持，謝謝！

培訓(xùn)月度總結(jié)(篇6)

培訓(xùn)部門月度述職報(bào)告

一、概述

自開展工作以來，本著一切為用戶服務(wù)、提高用戶滿意度的服務(wù)理念， 培訓(xùn)部門對(duì)公司員工進(jìn)行了各種形式的培訓(xùn)，為企業(yè)整體發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在過去一個(gè)月里，我們繼續(xù)堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的培訓(xùn)，以更好、更全面地服務(wù)于公司的各項(xiàng)工作。

二、培訓(xùn)內(nèi)容

本月，培訓(xùn)部門圍繞企業(yè)中出現(xiàn)的各種問題，設(shè)計(jì)了一系列新的課程，并根據(jù)員工的工作性質(zhì)，開展了一些有針對(duì)性的培訓(xùn)。

1. 公司流程規(guī)范化培訓(xùn)。

公司流程規(guī)范化培訓(xùn)是我們培訓(xùn)部門針對(duì)公司員工的工作需要，開展的一項(xiàng)重要課程。本次培訓(xùn)主要針對(duì)公司內(nèi)部審批流程的規(guī)范化，對(duì)公司文化內(nèi)涵和各項(xiàng)制度進(jìn)行了一系列教育，讓員工能夠深刻認(rèn)識(shí)到各項(xiàng)制度的重要性，并且掌握了它的實(shí)際運(yùn)用。

2. 各部門知識(shí)培訓(xùn)

為了協(xié)助各部門核心業(yè)務(wù)的工作， 培訓(xùn)部門設(shè)計(jì)開展了各個(gè)部門核心業(yè)務(wù)的知識(shí)培訓(xùn)課程，更好地為員工服務(wù)。通過這一系列的培訓(xùn)課程，員工進(jìn)一步掌握了關(guān)于各種業(yè)務(wù)流程、操作規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)化操作等方面的知識(shí)。

3. 個(gè)人素質(zhì)提升課程

為了幫助員工實(shí)現(xiàn)自身個(gè)人素質(zhì)的全面提升， 培訓(xùn)部門策劃了一些針對(duì)個(gè)人提升的課程，如溝通技巧、時(shí)間管理、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)等。通過這些課程，員工不僅擁有了工作技能和業(yè)務(wù)水平的提升，更有助于他們的職業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)。

三、培訓(xùn)效果

通過本月的培訓(xùn)工作，我們觀察到員工技能和工作能力得到了不斷的提高。培訓(xùn)后多數(shù)員工能夠在工作中更有效地完成任務(wù)和提高效率，工作質(zhì)量有了明顯提高。同時(shí)， 培訓(xùn)課程也大大地增強(qiáng)了員工對(duì)公司文化、制度、流程等方面的認(rèn)識(shí)和理解，這有利于員工更好地融入公司文化，為公司發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。所有員工的滿意度得到了很好的提升，他們對(duì)培訓(xùn)部門的教學(xué)和服務(wù)都給予了高度的評(píng)價(jià)，提出了寶貴的建議和意見。

四、未來規(guī)劃

在今后的工作中， 培訓(xùn)部門將繼續(xù)堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)、扎實(shí)、高質(zhì)量的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)，更加注重以提高員工專業(yè)技能能力和素質(zhì)為主，注重員工職業(yè)發(fā)展的全面提升。我們將對(duì)培訓(xùn)的目標(biāo)與課程進(jìn)行二次評(píng)估和梳理，為員工創(chuàng)新更具針對(duì)性的課程內(nèi)容和課程形式。通過不斷改進(jìn)和提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果，努力為企業(yè)的升級(jí)轉(zhuǎn)型做出積極的貢獻(xiàn)。

五、結(jié)論

作為企業(yè)中最重要的一環(huán)之一，培訓(xùn)部門運(yùn)作得如此出色，所有的成效都是基于月復(fù)一月地高質(zhì)量培訓(xùn)之上。在所有的培訓(xùn)工作中，我們始終保持以學(xué)員的需求為導(dǎo)向，以高質(zhì)量的教育為己任。在今后的工作中，我們將繼續(xù)秉持這一原則，致力于為公司提供更好的培訓(xùn)服務(wù)，在企業(yè)智慧化升級(jí)轉(zhuǎn)型進(jìn)程中扮演更重要的角色。

培訓(xùn)月度總結(jié)(篇7)

培訓(xùn)部門月度述職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我們培訓(xùn)部門自上個(gè)月以來，又取得了一些新的進(jìn)展。在過去一個(gè)月中，我們?cè)诟黜?xiàng)工作中取得了一定的成效，完成了本月的工作計(jì)劃，同時(shí)還得到了很多收獲和反饋。現(xiàn)在，我們將詳細(xì)向大家匯報(bào)本月的工作情況。

首先，我們本月分別開設(shè)了兩個(gè)課程。第一個(gè)課程是針對(duì)企業(yè)員工的“職場(chǎng)溝通技巧培訓(xùn)”，第二個(gè)課程則是“領(lǐng)導(dǎo)力提升課程”。在這兩個(gè)課程中，我們的培訓(xùn)師精心準(zhǔn)備了相關(guān)課程內(nèi)容，積極與講師進(jìn)行進(jìn)度把控，保證了課程的質(zhì)量和效果。

關(guān)于課程效果方面，我們還特別邀請(qǐng)了學(xué)員進(jìn)行反饋。反饋結(jié)果表明，這兩個(gè)課程的內(nèi)容非常實(shí)用，課堂氣氛也非常好，學(xué)員們?cè)谡n程中得到的知識(shí)和技能有很大的實(shí)用性和實(shí)踐性。從學(xué)員反饋的角度來看，我們的培訓(xùn)師對(duì)課程設(shè)計(jì)和講解非常到位，情感把控也做得十分理想，受到廣大員工們的認(rèn)可和好評(píng)。

其次，我們本月還積極策劃和實(shí)施了內(nèi)部專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)課程。這些課程主要針對(duì)技術(shù)人員，幫助他們更好地理解和掌握相關(guān)知識(shí)點(diǎn)。我們從公司領(lǐng)導(dǎo)那里得到了大力支持，招聘了多位行業(yè)專家來為我們授課。這些專家學(xué)術(shù)水平和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)非常豐富，為學(xué)員帶來了很多好處。關(guān)于課程反饋，我們多次開會(huì)和座談，得出的結(jié)論是：這些培訓(xùn)課程真正地提高了學(xué)員們的綜合能力和職場(chǎng)應(yīng)用技巧。

最后，我們還積極參與了公司的“職業(yè)發(fā)展規(guī)劃”和“畢業(yè)生培訓(xùn)計(jì)劃”。我們與公司其他部門緊密合作，共同擬定了一系列方案，包括職業(yè)規(guī)劃、培訓(xùn)計(jì)劃、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等。這些方案都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和支持。我們也會(huì)繼續(xù)關(guān)注和跟進(jìn)這些方案的實(shí)施情況，并隨時(shí)進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。

總體而言，我們培訓(xùn)部門本月工作的收獲和反饋都非常不錯(cuò)。我們的工作質(zhì)量和努力得到了認(rèn)可和回報(bào)，但我們?nèi)匀幻媾R著很多挑戰(zhàn)和困難，例如如何更好地提高學(xué)員的學(xué)習(xí)效率和學(xué)習(xí)熱情、如何更好地掌握專業(yè)技能和知識(shí)點(diǎn)、如何更好地與各部門進(jìn)行有效合作等。我們?cè)谙乱粋€(gè)月會(huì)繼續(xù)努力，加大力度，讓每一次課程都更加精彩，培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家的支持！