「必備」學(xué)生會五月工作計劃范文精選11篇

一個月時間說快也快，我們需要迎接下個月的工作任務(wù)了。大家都在開始寫自己的下月度工作計劃了，才能夠更加從容面對下月的工作。有請閱讀欄目小編為你編輯的學(xué)生會五月工作計劃范文，請收藏好，以便下次再讀！

學(xué)生會五月工作計劃范文【篇1】

春暖花開的季節(jié)，社會實踐部也將繼續(xù)一如既往的努力工作，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點，改正不足。將社會實踐部辦得更好，為同學(xué)們提供更多的實踐機(jī)會。五月計劃如下：

五月份，各類節(jié)日相繼到來，借此機(jī)會，社會實踐部將開展各類宣傳教育活動，將環(huán)保、衛(wèi)生、安全等再次帶到同學(xué)們身邊，提高同學(xué)們的意識。

近幾年雪災(zāi)、地震、火災(zāi)等特大災(zāi)害接連不斷，給我們敲響了警鐘，近期，甲型H1N1流感又在全球蔓延。同學(xué)們的自我保護(hù)意識、安全意識及衛(wèi)生意識有待加強(qiáng)和提高 ，為此我們部將采取有效的宣傳實踐活動普及衛(wèi)生安全意識。

月初，社會實踐部將深入調(diào)查了解當(dāng)今環(huán)境現(xiàn)狀，對護(hù)林愛樹植樹進(jìn)行有效宣傳，加強(qiáng)社實成員的環(huán)保意識，增強(qiáng)社會責(zé)任感。社會實踐部將組織愛樹護(hù)林宣傳活動。通過這種活動，激發(fā)人們愛林、造林的感情，提高人們對樹木功用的認(rèn)識，促進(jìn)國土綠化，達(dá)到提高愛林護(hù)林和擴(kuò)大森林資源、改善生態(tài)環(huán)境的責(zé)任意識的目的。

五月份我院還將進(jìn)行一年一度最重要的一項活動 “運(yùn)動會”。屆時，我部門成員將積極配合團(tuán)委及學(xué)生會其他部門參與籌辦工作。如會場的布置，條幅標(biāo)語，運(yùn)動員的服裝，以及運(yùn)動會當(dāng)天的裁判及會場秩序的維護(hù)工作。將這場全院期盼的盛會辦好，讓同學(xué)們的身心得到發(fā)展和鍛煉。

為深入調(diào)查了解當(dāng)今水資源現(xiàn)狀，結(jié)合今年旱情的事實，引導(dǎo)大

家共同攜手珍惜利用每一滴水，為水資源的有效利用獻(xiàn)計獻(xiàn)策，形成良好的節(jié)水風(fēng)氣。社會實踐部將在五月下旬舉行節(jié)水節(jié)電宣傳活動，開展宿舍節(jié)水活動。

隨著科技產(chǎn)品的普及與推廣，人們的精神生活日益豐富，但是人們的身體器官（如眼、耳）所承受的壓力與傷害越來越大，為此看護(hù)我們的眼與耳刻不容緩。為此我們社會實踐部將采取有效的宣傳實踐活動，愛護(hù)我們的眼與耳，讓它們不受傷害。

五月份，我們會盡心盡力，提高工作效率，增強(qiáng)活動質(zhì)量，也請上級領(lǐng)導(dǎo)多多指教，我們會努力做的更好。

學(xué)生會五月工作計劃范文【篇2】

為了更好地完成兩會的各項工作，我們生活部五月份的工作計劃如下：

我們部門將一如既往地做好我們部門的本職工作，及時購買辦公室所需的日常用品，如紙、筆、文件夾等。不過由于買東西要開發(fā)票，所以工作變的有點難度，但我們還是全力做好我們的工作。另外我們還有管理好辦公室的東西，確保兩會工作正常進(jìn)行。除此之外還有收繳各部門的發(fā)票，做好學(xué)生會里面的日常報銷工作。

寢室作為同學(xué)們生活、居住的場所，宿舍環(huán)境的好壞關(guān)系到學(xué)生的身心健康，所以宿舍的安全、衛(wèi)生、文化工作十分重要。為全院學(xué)生創(chuàng)作一個良好的學(xué)習(xí)生活工作環(huán)境，促 1

進(jìn)全院學(xué)生的全面和諧發(fā)展，為我院的學(xué)生工作打下良好基礎(chǔ)，學(xué)院將舉行宿舍內(nèi)務(wù)比拼大賽。為了這項活動能順利地進(jìn)行，我們生活部將協(xié)助宿管與紀(jì)檢部完成這項工作。

為了加強(qiáng)院系生活部之間的交流，上個學(xué)期我們走訪了外語系、財經(jīng)系、計算機(jī)科學(xué)系、藝術(shù)與設(shè)計系，在走訪的過程中我們相互交流工作的情況、相互學(xué)習(xí)工作的心得、相互借鑒工作的經(jīng)驗。通過走訪增進(jìn)了院系各干部之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作。為了繼續(xù)加強(qiáng)院系生活部之間的交流，在我們空閑的時間將繼續(xù)走訪其他各系。

《健康小貼士》已經(jīng)出版了兩期了，也比較受同學(xué)們的歡迎。在以后我們將繼續(xù)完善《健康小貼士》，使其健康知識更加全面、更加準(zhǔn)確、更加豐富。如有錯誤的地方，我們歡迎同學(xué)們指出。我們將定期更新并貼在宣傳欄與同學(xué)們分享。

學(xué)生會五月工作計劃范文【篇3】

生活衛(wèi)生部的主要職責(zé)就是要為同學(xué)們營造一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，提高同學(xué)們的自身素質(zhì)，增強(qiáng)同學(xué)們愛護(hù)環(huán)境衛(wèi)生的意識。因此在接下來的這個月里，我部制定如下計劃：

一、按照“公平、公正、公開、合理”的原則做好一個月的文明監(jiān)督崗

二、環(huán)保知識宣傳

我部將積極開展一系列的特色活動，提醒大家注意衛(wèi)生，以提高大家個人素質(zhì)。

三、開展衛(wèi)生大掃除

教室是我們的學(xué)習(xí)場所，為了給同學(xué)們營造一個干凈整潔的學(xué)習(xí)環(huán)境，我們將發(fā)動各系學(xué)生，清掃教室和衛(wèi)生區(qū)，并進(jìn)行評比，對表現(xiàn)優(yōu)異的班級進(jìn)行通報表揚(yáng)。對保潔工作中做的不夠好的班級，給予通報批評。

四、加強(qiáng)與各系生活衛(wèi)生部的交流學(xué)習(xí)

積極配合其工作，積極參與學(xué)校內(nèi)組織的各項活動。

五、加強(qiáng)團(tuán)隊精神以“服務(wù)他人，鍛煉自我”為宗旨，開展好生活衛(wèi)生部的日常工作，調(diào)整好成員工作，進(jìn)行詳細(xì)分工合作。

六、部內(nèi)人員安排

1、調(diào)動每個成員的積極性，提倡主人翁的奉獻(xiàn)精神。

2、將每一個任務(wù)細(xì)化，需要檢查的衛(wèi)生區(qū)域分到人，保證結(jié)果準(zhǔn)確無誤。

3、嚴(yán)格要求每一個成員，開會準(zhǔn)時不遲到。

以上就是我部在五月份的工作計劃。我相信在這個月里，我們生活衛(wèi)生部一定可以做得更出色。

學(xué)生會五月工作計劃范文【篇4】

白晝，灼熱的太陽炙烤著大地；黑夜，清冷的月光俯視著地表，炎炎五月讓我們提前領(lǐng)略到初夏的威力。即使在如此讓人煩躁的天氣中，我學(xué)生會依然堅持認(rèn)真做好工作：

一、辦公室辦公室作為學(xué)生會的領(lǐng)頭羊，首要任務(wù)是積極配合各部門開展各項工作，及時整理好各部門的計劃總結(jié)，上交到院里。辦公室的委員將以“精”和“細(xì)”的工作態(tài)度對待工作，把每個環(huán)節(jié)都盡力做得盡善美。

二、學(xué)習(xí)部學(xué)校是學(xué)習(xí)知識，提高素養(yǎng)，增長見識的好地方。學(xué)習(xí)部的任務(wù)就是給學(xué)生營造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。為完成這個光榮的任務(wù)，學(xué)習(xí)部將繼續(xù)保持之前的工作作風(fēng)，態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，嚴(yán)抓晚自習(xí)早退現(xiàn)象。

三、女生部一直都是個溫柔的部門。工作人員是女生，服務(wù)對象也是女生。所以女生部在開展工作的時候相比其他部門是要輕松得多的。在五月份這個炎熱的季節(jié)，女生部也將密切關(guān)注同學(xué)們的生活狀況，

四、生活部生活部除了做好每周兩次男生寢室衛(wèi)生檢查的常規(guī)工作外，還將協(xié)助食堂，管理好學(xué)生就餐排隊的情況，保障學(xué)生在就餐時有一個良好的就餐秩序以及干凈的就餐環(huán)境。

五、體育部體育部仍然將以好的精神面貌展示在大家面前，每天早上帶好晨訓(xùn)。預(yù)計在五月份開展五人制籃球賽。然后選出優(yōu)秀球員組成系隊，代表植物科技系參加院里的比賽。

六、實踐部實踐部目前的任務(wù)就是為接下來的“花之韻”文化藝術(shù)節(jié)拉贊助。預(yù)計將去學(xué)校周邊的商店、企業(yè)單位介紹我們本次活動，爭取能為文化藝術(shù)節(jié)多拉些贊助。

七、紀(jì)保部紀(jì)保部在院里的排名一直靠前，在五月份也將繼續(xù)努力。除了將日常工作完成好之后還將全力配合其他部門的工作，和其他委員一起做好“花之韻”文化藝術(shù)節(jié)的前期準(zhǔn)備工作。

八、勞衛(wèi)部教室衛(wèi)生一直以來都是比較好的，因此勞衛(wèi)部在院里的排名也一直很好。五月份勞衛(wèi)部也將配合院勞衛(wèi)部開展教室文化藝術(shù)節(jié)的活動。

學(xué)生會五月工作計劃范文【篇5】

（一）完善政治學(xué)習(xí)

1 改善考核細(xì)則，加強(qiáng)考核力度 。首先要對我院各團(tuán)支部政治學(xué)習(xí)考察制度重新認(rèn)真校驗，對過時的考核制度我們將進(jìn)行重新修改，以保證我們各項考核制度的嚴(yán)密性，體現(xiàn)我們的公平、公正、公開性，促進(jìn)方 案，范 文庫歡迎您 采8集政治學(xué)習(xí)的進(jìn)一步開展。

2 加強(qiáng)對團(tuán)干部的組織與管理。明確每一個組織部成員及團(tuán)支書干部在政治學(xué)習(xí)中各自的工作任務(wù)及職責(zé)。增強(qiáng)他們的責(zé)任心，提高他們的工作積極性，以身作則，充分發(fā)揮學(xué)生干部的帶頭作用，確保政治學(xué)習(xí)高效有序進(jìn)行。

3 豐富學(xué)習(xí)形式，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。在積極準(zhǔn)備翔實、的政治學(xué)習(xí)資料的前提下，我們將以多種形式開展有關(guān)黨、團(tuán)方面的政治學(xué)習(xí)。如邀請系部黨委領(lǐng)導(dǎo)、老師開展政治學(xué)習(xí)講座；組織優(yōu)秀學(xué)生干部、黨員代表與廣大團(tuán)員進(jìn)行座談會；與其它系部開展政治學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會等，以提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)給廣大青年的影響。

（二）積極開展團(tuán)內(nèi)推優(yōu)工作。作為團(tuán)組織一項光榮而重要的任務(wù)，積極認(rèn)真地推薦符合入黨條件的優(yōu)秀團(tuán)員入黨，不斷為黨組織輸送新鮮血液是我們組織部一直以來的工作重點。我們組織部將繼續(xù)根據(jù)校團(tuán)委相關(guān)要求，積極配合院黨總支開展相關(guān)工作。

1 面向廣大團(tuán)員開展有針對性的黨、團(tuán)知識學(xué)習(xí)與教育，加強(qiáng)青年團(tuán)員的先進(jìn)意識和責(zé)任感。

2 在各團(tuán)支部開展民-主生活~本文由.方案范-文庫＇為您；搜}集整-理#會，以班會討論，公平投票方式進(jìn)行團(tuán)內(nèi)推優(yōu)活動，推選出政治積極要求進(jìn)步，學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，在團(tuán)員青年中能起模范帶頭作用的優(yōu)秀團(tuán)員。

3 將名單上交學(xué)院黨總支、學(xué)工部及院團(tuán)總支進(jìn)行最終評定。

（三）認(rèn)真組織學(xué)校升國旗儀式 根據(jù)校團(tuán)委20XX年上學(xué)期學(xué)校升國旗儀式安排，我院組織部將與國旗班合作在本學(xué)期第一、十七周組織我院全體師生進(jìn)行升國旗儀式。屆時組織部將按照校團(tuán)委要求，積極準(zhǔn)備題材莊重、意義深遠(yuǎn)的“國旗下的講話”。同時做好嚴(yán)格的考勤檢查工作，確保升國旗儀式有序進(jìn)行。

（四）開展各類團(tuán)組織活動本學(xué)期組織部將貫徹校團(tuán)委院團(tuán)總支的精神，號召各團(tuán)支部廣泛開展各類有意的自主性主題活動。

五月份的母親節(jié)和六月份的父親節(jié)舉辦感恩主題活動，感恩父母、感恩學(xué)校、感恩社會，把感恩的心轉(zhuǎn)化為自己的實際行動回報父母、回報學(xué)校、回報社會。總之我們要明確我們的工作宗旨：一切為同學(xué)服務(wù)，盡力為社會服務(wù)。在校團(tuán)委院團(tuán)總支的支持下，在全體老師同學(xué)的幫助下，我們相信文史學(xué)院組織部的工作將會更加出色，我們的工作將會得到更多人的參與與支持.

學(xué)生會五月工作計劃范文【篇6】

作為系生活部，必須總攬全局，協(xié)調(diào)各方的原則；必須在各級組織中發(fā)揮積極指導(dǎo)作用，體現(xiàn)系學(xué)生干部先進(jìn)模范作用；必須全心全意為同學(xué)服務(wù)；必須適應(yīng)形勢的發(fā)展和情況的變化完善自己，改進(jìn)工作方式，增強(qiáng)工作能力；同心協(xié)力，協(xié)調(diào)一致，共同創(chuàng)造美好生活環(huán)境，以下是本個月生活部的工作計劃：

一、對宿舍的管理

1）查寢管理

加大對宿舍的管理力度，定期或不定期地對宿舍進(jìn)行查寢，同時做好對宿舍晚休遲歸的登記，讓同學(xué)們規(guī)范好自己的作息時間。還要狠抓宿舍不文明現(xiàn)象，協(xié)助舍監(jiān)與翁擁軍老師對做出不文明行為、影響校容的同學(xué)嚴(yán)懲不怠。

2）安全管理

1.制定宿舍財物安全的表，打印出來張貼寢室門口。

2.查寢時對大家進(jìn)行語言解說安全知識。

二、在本個月的任務(wù)

1.對本系的宣傳版進(jìn)行清潔和打掃

2.分別對男寢和女寢的樓頂進(jìn)行查看，是否有曬衣繩需要重牽，做到方便大家。

3.茶花會的準(zhǔn)備工作及策劃。

三、在本個月的工作制度

1）遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，遵守學(xué)生會的章程及各項規(guī)章制度。

2）生活部成員都要積極熱心，吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)，如遇到重要事情不能參加工作，要提前請假。

3）生活部成員都要積極主動，及時完成我系及本部門分配的任務(wù)。

4）平時多聯(lián)系同學(xué)，多發(fā)現(xiàn)問題，積極將問題反映給系。

5）生活部成員平時也要嚴(yán)格要求自己，無論是學(xué)習(xí)、工作還是生活，都要樹立形象，不發(fā)生有損學(xué)院學(xué)生會及本部門名譽(yù)和形象的事件。

明確工作思路，完善自身管理，在院學(xué)生會的指導(dǎo)下我們部門要根據(jù)自身的特點，優(yōu)化自身機(jī)構(gòu)，團(tuán)結(jié)共進(jìn)，使生活部的運(yùn)作更規(guī)范更有效率。

四、加強(qiáng)自身建設(shè)

1.根據(jù)以前生活部的工作情況進(jìn)行工作總結(jié)，繼續(xù)組織生活部全體成員學(xué)習(xí)了解生活部的職能與工作特點。

2.在實際工作中，實際分工負(fù)責(zé)與整體作戰(zhàn)相結(jié)合，并加強(qiáng)各成員之間的溝通、協(xié)商，提高工作效率。

學(xué)生會五月工作計劃范文【篇7】

俗話說：“成功往往更青睞于有準(zhǔn)備的人”所以我部門這個月也做了相應(yīng)的計劃準(zhǔn)備，對于上個月的成績我部門還有待加強(qiáng)，我相信五月份在我部門部長的帶領(lǐng)下，我部門這個月一定會取得滿意的成績的。

一、關(guān)于學(xué)習(xí)部日常工作

1、在這個月里，我們堅持繼續(xù)進(jìn)行查到課率的工作，以監(jiān)督大家的學(xué)習(xí)，另外，我們在本月會協(xié)助院部辦好文明教室評比工作。

2、每周五檢查學(xué)習(xí)委員材料，進(jìn)行周評比，從學(xué)習(xí)委員那里獲得更多有關(guān)我系的學(xué)習(xí)狀況。

二、關(guān)于部門活動

1、積極開展學(xué)風(fēng)督導(dǎo)，督促大家的學(xué)習(xí)，推進(jìn)我院的學(xué)風(fēng)建設(shè)，為創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍打下基礎(chǔ)，對文明教室進(jìn)行評比，以便同學(xué)們有更好的學(xué)習(xí)氛圍。

2、積極參加院系組織的各項活動及會議。

以上是我部門的計劃，我相信計劃趕不上變化，我部門會依照計劃嚴(yán)格實行，雖然還有不足，但我相信我們部門能夠在部長的帶領(lǐng)下更進(jìn)一步，大家齊心協(xié)力，為把部門辦的更好而不懈努力，堅持著上進(jìn)，我也相信我們部門的明天會越來越好，常言道：“堅持就是勝利，付出就會有回報”我部門的付出會是明天的見證。

學(xué)生會五月工作計劃范文【篇8】

一、經(jīng)常與學(xué)生會干部溝通以及與同學(xué)們持續(xù)友好關(guān)系，在工作生活中尊敬領(lǐng)導(dǎo)、老師，團(tuán)結(jié)同學(xué)，關(guān)心同學(xué)，用心協(xié)助，服從領(lǐng)導(dǎo)、老師對工作的安排，同時樹立一個對工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)的學(xué)生干部形象。

二、遵守主席職責(zé)，在會議上敢想敢說，在行動上敢管敢做。時刻嚴(yán)格要求自我，使自我在各個方面能成為學(xué)生會干部以及同學(xué)們的榜樣。

三、對各個值周人員要多強(qiáng)調(diào)，讓每位學(xué)生按時作息。在課余時間鼓勵同學(xué)們到讀書館多讀一些課外讀物，讓他們多豐富自我的詞匯、開闊視野，為他們今后出社會打好基礎(chǔ)。

四、不論學(xué)生會哪個部門展開什么活動，都要用心組織同學(xué)們，讓其勇躍參加。

五、平時要聽取學(xué)生會干部和同學(xué)們提出良好的推薦，并針對推薦采取良好的措施，一方面理解同學(xué)們對我自我在工作生活中出現(xiàn)問題的批評并加以改正；另一方面做同學(xué)們的思想工作。

六、安排各個值周人員不定時的檢查宿舍、教室以及校園衛(wèi)生。如果發(fā)生問題立即采取措施解決。把我們個人素質(zhì)以及校紀(jì)校風(fēng)樹立起來。使我們學(xué)校在各方面都漸漸改變走向時代正規(guī)化。

七、用心配合領(lǐng)導(dǎo)和老師的工作，每周不定時地召開會議，主動向領(lǐng)導(dǎo)和老師匯報相關(guān)的工作狀況并提出有益于學(xué)校的工作推薦。

完美的開始是成功的一半，在新的學(xué)期中我會盡自我的努力帶動學(xué)生會干部不斷地探討，用行動來證明我們學(xué)生會干部的價值與潛力。相信我們學(xué)生會明天更完美。

學(xué)生會五月工作計劃范文【篇9】

轉(zhuǎn)眼間忙碌的四月就這么過去了，開學(xué)已過去了兩個月，回首過去不禁感嘆時光的流逝，此刻窗外陽光明媚，展望即將到來的五月份，內(nèi)心里還是充滿了渴望與激-情的。時光緩緩的流淌，工作還是要繼續(xù)，總結(jié)了過去幾個月學(xué)習(xí)部的工作情況，好的地方繼續(xù)發(fā)揚(yáng)，不足之處也得總結(jié)改進(jìn)，以下是有關(guān)于學(xué)習(xí)部五月份工作計劃

一、部門日常工作

1、本月部門將繼續(xù)進(jìn)行對大二大三的查課工作，加強(qiáng)課堂的出勤考查，為學(xué)院的學(xué)風(fēng)建設(shè)做出一點小小的貢獻(xiàn)。學(xué)習(xí)部成員必須有質(zhì)有量的完成，注重部門的團(tuán)隊合作，同時通過查課鍛煉了大家的膽量以及處理事情的能力，并且也對于和老師進(jìn)行交流積累了一定的經(jīng)驗。大家不僅要將它作為一項工作，更要將其作為一次鍛煉自己的機(jī)會來看待。

2、部門成員對于大一的到課率工作將一如既往的進(jìn)行，在每周星期一將上一周的班級到課率交給指定的老師，同時向老師們反映班級的情況，也可以提出自己的想法，以保證更好的完成。

二、例會及活動

1、部門例會

部門一直貫徹著一周一次例會，雖然會有點累，但對我們來說還是會有一些幫助，會議上，部長他們首先會給我們分配一些任務(wù)，同時指出我們工作中存在的一些問題，提出他們的想法以及建議，讓我們明白自己需要改進(jìn)的地方，并且總結(jié)。

另外，他們也總是會分享他們的經(jīng)驗給我們，讓我們能夠更加清楚一些事情，不知不覺中進(jìn)步。

有的時候，大家也會自在的聊天，聊一些生活的近況，學(xué)習(xí)上的問題，大家一起討論，也會互相亂侃，大家就是一個集體。有開心的時候，也會有失落的時候。

2、學(xué)習(xí)委員及考勤課代表例會

每個月，部門都會召開考勤副班長及課代表會議，了解他們的工作以及遇到的問題，同時反映給老師起到上傳下達(dá)的作用。

3、部門活動

部門的辯論比賽終于落下帷幕了，忙碌了近兩個月，大家緊繃的弦也終于可以松下來了，還好，經(jīng)過層層選拔，最后進(jìn)入決賽的選手的實力已經(jīng)都不錯了，而且他們的團(tuán)隊精神為他們加了不少分，具有觀賞性。這總算讓我們欣慰了，努力沒有白費(fèi)。同時，我們部門也有兩位成員參加了比賽，表現(xiàn)都很不錯，讓我們都很開心。

通過了協(xié)助其他部門的一些活動，以及自己部門的活動，我們終于對辦活動有了一定的了解，考慮事物也全面了一些，總之在不斷的變成熟。部長他們對于比賽，我們的工作也做了周密的部署，大家都能各司其職，不在任何一個環(huán)節(jié)上出錯。

這個月，我們的活動都已經(jīng)告一段落了，但是我們也要開始為以后辦活動做下計劃。

　三、部門管理以及推優(yōu)等其他

由于種種原因，推優(yōu)似乎影響到了大家對于部門的積極性。不管

推優(yōu)情況如何，我們都會繼續(xù)認(rèn)真的做好我們的工作，爭取在下期表現(xiàn)的更好。

另外，這個月，我們還有一個重要的事情就是，抓好我們的學(xué)習(xí)。四級的考試臨近了，報了四級的成員們要更加努力才能保證順利通過四級考試。學(xué)習(xí)部的成員成績雖說不要特別好，但是一定都還要可以。所以，我們對于自己的要求也得比別人嚴(yán)格一些，我想經(jīng)過我們的努力，大家一定都會取得不錯的成績。

學(xué)生會五月工作計劃范文【篇10】

隨著新一個月的開始，我們也開始了外聯(lián)部新一個月的工作。身為學(xué)生會對外和具有商業(yè)氣息的部門，擔(dān)負(fù)著對外與各企業(yè)交流合作、對內(nèi)與各部門協(xié)調(diào)的重?fù)?dān)。以下是我部新一個月的工作計劃。

一、初期本部建設(shè)

1、新一個月開始，納新工作正在進(jìn)行中，我們會認(rèn)真做好新成員的招募和培訓(xùn)的工作，為外聯(lián)部將來更好的發(fā)展打下基礎(chǔ)。培訓(xùn)的過程中會多給新人實踐鍛煉、自我思考和做決定的機(jī)會，同時也會給每個新干事印發(fā)一份普遍適用的外聯(lián)工作教程，供他們參考學(xué)習(xí)，在培訓(xùn)過程中會認(rèn)真總結(jié)出自己以往在工作中的經(jīng)驗和教訓(xùn)，避免新人多走過去自己的彎路、死路。

2、同時，我部還會努力做好部門的內(nèi)部規(guī)章制度建設(shè)。外聯(lián)的制度建設(shè)是迫切的必須的，只有這樣才能保證外聯(lián)的持續(xù)性和可發(fā)展性。

3、納新完成后，由干事自行結(jié)伴分成若干組，定組長，明確組內(nèi)的分工，在初期開展組與組之間的策劃書寫作競賽，提高干事們的策劃書寫作水平。

4、創(chuàng)新外聯(lián)方式，規(guī)定每組定向熟悉一家企業(yè)，（例百腦匯、時代、賽博、頤高等），并與此企業(yè)建立長期的聯(lián)系，鼓勵組員與對方企劃部工作人員長期聯(lián)系交流。

5、部門的考勤工作也是需要我們共同努力的。一個人做好不難，但要讓個部門的人一起做好那就不是件容易的事。一個人每一次遲到、每一次的缺勤都會影響整個部門的成績。所以，本個月我們必須在考勤方面嚴(yán)格要求干事，不能讓這些事情再影響到我們的部門。

6、建立評優(yōu)制度，每次外聯(lián)工作結(jié)束后，對表現(xiàn)突出的干事予以表揚(yáng)和鼓勵，提高部員工作的積極性。

二、中期外聯(lián)工作

本個月的主題活動較多且活動安排緊湊，“金牌主持人大賽”、“宿舍文化月”、“感動天中人物評選”、“xx”……因此給我們的外聯(lián)機(jī)會和任務(wù)自然也就增加了。

1、做好一次活動的策劃。與多大家交流、多關(guān)注身邊各式各樣的宣傳活動，讓我們做出的外聯(lián)策劃更加的新穎、更能吸引商家的注意。

2、與過去有過交流的商家保持聯(lián)系，通過過去的了解和經(jīng)驗試圖再他們身上再次尋求合作的機(jī)會。保持良好的合作關(guān)系，努力建立長期的可持續(xù)性的合作機(jī)制。

3、拓展外聯(lián)的方式，嘗試挖掘出新的商家、尋找新的商機(jī)。為外聯(lián)工作增添更多的機(jī)會和可能。

4、嘗試借助外聯(lián)這個平臺與校外的公益組織，環(huán)保組織，慈善組織聯(lián)系，讓同學(xué)們服務(wù)于社會，讓同學(xué)們受助于社會，豐富同學(xué)們的精神文化生活。

5、鼓勵干事們交流工作中的經(jīng)驗和收獲，互相學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。

6、做好贊助后期的信息反饋工作，學(xué)校與商家合作應(yīng)該是雙贏的，我們要為學(xué)校負(fù)責(zé)，為商家負(fù)責(zé)。

三、后期的總結(jié)

每一次工作的結(jié)束都是在為下一次工作的開始做準(zhǔn)備，一次工作中或多或少所收獲的信息和經(jīng)驗都是寶貴的，所以我們要學(xué)會在工作中的總結(jié)與交流。

1、總結(jié)失敗或成功的原因，從中吸取經(jīng)驗與教訓(xùn)。

2、理清每次的外聯(lián)方向與對象，避免無頭蒼蠅似的亂撞。

3、與隊友交流彼此的經(jīng)驗，討論各自存在的問題。

外聯(lián)工作是一個精細(xì)復(fù)雜的工作，面對的對象是復(fù)雜的，所作的事情是瑣碎的，需要極大的耐心及極大的熱誠，在新一個月我部將會盡可能發(fā)揮自身作用，做好天中與企業(yè)之間的橋梁，與有可能成為合作伙伴的各企業(yè)，事業(yè)單位做好溝通與交流，爭取在與之建立良好的合作關(guān)系，為天中各大活動提供物資所需，努力為同學(xué)們創(chuàng)造好的精神文化氛圍，保證活動的完善與到位。爭取在本個月與其他部門協(xié)作共同為天中的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)！

學(xué)生會五月工作計劃范文【篇11】

尊敬的老師和同學(xué)們，新一屆學(xué)生會在不久前已經(jīng)宣告成立，并開始充滿活力地運(yùn)轉(zhuǎn)起來!和前一屆學(xué)生會一樣，我們也有同樣的常規(guī)性活動：新生座談會，新生杯，十佳教師的評選，校運(yùn)動會，還有與團(tuán)委、研會合作的“一二九”大合唱……這些常規(guī)性活動我們都會盡心盡力地籌劃好，同時，也盡量辦出新意。下面，是我們宣傳部做出的詳細(xì)工作計劃，請大家監(jiān)督、斧正：

宣傳部：

宣傳部將秉承學(xué)生會從同學(xué)出發(fā)、為同學(xué)服務(wù)的宗旨，在這一年中，力爭通過積極做好本職工作和配合體育、文藝和學(xué)術(shù)等各部工作的有效推進(jìn)，盡力為同學(xué)們多做實事，想同學(xué)之所想，做我們所能做。現(xiàn)主要從以下幾個方面對宣傳部的工作計劃作簡要的介紹。

一、宣傳部現(xiàn)有編制情況

部長：常彧崔金柱副部長：李艷王娟周權(quán)

部里的成員雖然數(shù)量上不多，但是質(zhì)量上絕對過得硬，我們來自祖國的五湖四海，為了一個共同的目標(biāo)——團(tuán)結(jié)起來，繁榮史學(xué)——走到了一起。每個人都滿腔熱情，準(zhǔn)備著為廣大同學(xué)服務(wù)。

我們的宣言是：哪里有學(xué)生會的活動，哪里就有宣傳部同學(xué)的身影。

二、主要宣傳方式(學(xué)生會工作計劃)

宣傳部作為學(xué)生會對外展現(xiàn)自己的重要組織，歷來是策劃和組織各項活動的先鋒隊。我們新一屆宣傳部全體成員，將秉承歷屆宣傳部師兄師姐的優(yōu)良傳統(tǒng)，勇于創(chuàng)新、敢于吃苦，認(rèn)真完成各項宣傳工作。根據(jù)以往經(jīng)驗以及現(xiàn)有資源條件，宣傳部本學(xué)年將本著繼承傳統(tǒng)與鼓勵創(chuàng)新相結(jié)合的原則，采取以下方式：

傳統(tǒng)套路：海報+橫幅+展板+傳單+bbs

這些宣傳方式是同學(xué)們比較熟悉而且易于獲得信息的途徑，雖然形式上比較老套，但是宣傳效果還是好的，而且成本比較低，他們?nèi)詫⑹切麄鞑勘緦W(xué)年工作的主要方式。

創(chuàng)新嘗試(我們會向以下三個方面努力，至少完成一項)：與學(xué)?；蚱渌骷墑e電視臺合作，可以制作一期或一系列宣傳學(xué)生會各項活動的小節(jié)目;創(chuàng)辦學(xué)生會自己的報紙或者期刊;(和學(xué)術(shù)部合作，可以采用分期電子版，學(xué)期末或?qū)W年末紙板合集的方式，稿件將主要來自本科四個年級的同學(xué)。老師也可以投稿，但將不作為主體。)創(chuàng)建學(xué)生會自己的網(wǎng)站;(網(wǎng)站除宣傳作用外，主要為熱愛歷史地同學(xué)及各界朋友提供各種資源和服務(wù))

三、具體工作(因為眾多不確定因素，我們的詳細(xì)計劃只做到本學(xué)期末)

20xx年秋季學(xué)期為以下活動進(jìn)行宣傳：

(1)新生座談交流會。

(2)新生杯的各項比賽。

(3)跨年級的小型體育比賽或體育活動。

(4)全?！笆呀處煛钡膮⑦x工作。時間是10月底至12月初。這將是宣傳部乃至整個學(xué)生會的重頭戲，我們將積極地進(jìn)行參選的籌劃準(zhǔn)備工作，吸取往屆學(xué)生會的有益經(jīng)驗，投入更大的精力，通過制作DV、宣傳海報、推選材料等為我系的參選老師作出具有創(chuàng)新性和影響力的宣傳工作，爭取在全校的“十佳教師”的評選中取得優(yōu)異成績。

YJS21.cOm更多工作計劃小編推薦

「必備」幼兒教師工作計劃范文精選

根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定，我們可以從下一階段工作計劃開始著手了。制定工作計劃要明確自己未來的工作成效，而不只是寫寫就放那了。或許你需要"幼兒教師工作計劃范文"這樣的內(nèi)容，歡迎你收藏本站，并關(guān)注網(wǎng)站更新！

幼兒教師工作計劃范文 篇1

時間過得真快，不知不覺一個學(xué)期過去了，在新的環(huán)境中有諸多得不適應(yīng)，感謝領(lǐng)導(dǎo)和老師們的關(guān)心和幫助下，我很快融入這個大家庭中。新的學(xué)期開始了，我要用全新的工作態(tài)度迎接新的開始。特制訂計劃如下：

　一、教育教學(xué)

1.從提高活動質(zhì)量入手，做到認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，用心上好每一節(jié)課，對小班孩子的年齡特點，選擇適合本班幼兒相適應(yīng)的游戲活動，從不同方面共同促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。認(rèn)真觀察孩子的各項活動，做到及時整理和分析觀察記錄，制定個人工作周計劃表。

2利用業(yè)余時間彈熟練教參書上的所有歌曲。

3.做好晨檢環(huán)節(jié)工作。以記錄本的形式，記錄每天的晨檢結(jié)果，以及家長交代的注意事項。家長的事無大小，認(rèn)真執(zhí)行。

　二、環(huán)境創(chuàng)設(shè)

隨著教育改革的深入，我們越來越意識到環(huán)境在幼兒一日生活中的重要性，豐富區(qū)域活動材料，版面創(chuàng)設(shè)、幼兒作品的展示。為幼兒提供開放性的活動材料，加強(qiáng)幼兒區(qū)域活動得開展和指導(dǎo)。

　三、衛(wèi)生保健工作

衛(wèi)生保健工作要給幼兒一個安全清潔的環(huán)境，還要給幼兒良好的生活護(hù)理，健康的精神環(huán)境，保持教室環(huán)境干凈、清潔。按照幼兒園的要求進(jìn)行消毒，加強(qiáng)對幼兒的生活照顧(喝水、進(jìn)餐、午睡、大小便等)，提高幼兒自我保護(hù)和自我服務(wù)能力，減少意外傷害，積極開展戶外活動，增強(qiáng)幼兒的體質(zhì)，預(yù)防疾病的發(fā)生。

　四、家長工作

密切與家長的聯(lián)系，利用晨檢和下午放學(xué)時間，及時將幼兒在園活動和發(fā)展情況向家長反饋，對個別特殊的幼兒及時與家長聯(lián)系，并進(jìn)行特殊照顧，向家長推薦育兒好書《特別狠心特別愛》，讓家長從中汲取教育經(jīng)驗，讓孩子終生受益。

五、個人成長方面

不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識，認(rèn)真閱讀《教師心理素質(zhì)培養(yǎng)》、《第xx號教室的奇跡》等好書，堅持每天晚上飯后看書x小時，寫好反思，不斷提高自己的業(yè)務(wù)理論水平。積極撰寫xx，在保證數(shù)量的基礎(chǔ)上，提高博客質(zhì)量。強(qiáng)化新的教育觀念，在尊重、理解孩子的同時，用一顆愛心去與每一位幼兒交流，積極配合我們班的尹老師和潘老師把我們班管理好，這是我的努力方向。

幼兒教師工作計劃范文 篇2

一、指導(dǎo)思想

以“自主、多元、實效”為主題，以提高教師實踐潛力為根本，更新培訓(xùn)理念，完善培訓(xùn)機(jī)制，創(chuàng)新培訓(xùn)模式，豐富培訓(xùn)資料，使培訓(xùn)更具自主性、選取性和實效性，促進(jìn)我校師資隊伍向“師德高尚，業(yè)務(wù)精諶，結(jié)構(gòu)合理，充滿活力”的高素質(zhì)專業(yè)化方向發(fā)展。

二、培訓(xùn)目標(biāo)

建立教師培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，初建以園本培訓(xùn)為基礎(chǔ)的教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)制度。用心開展以教師發(fā)展需求為著眼點的教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)，包括園本培訓(xùn)、集中培訓(xùn)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)等。努力探索提高教師培訓(xùn)活動的實效性，努力打造一支師德高尚、“教有特色”的老中青相結(jié)合的高素質(zhì)教師隊伍，為提高我校教育質(zhì)量帶給強(qiáng)大精神動力和智力支持。

三、培訓(xùn)任務(wù)

1、本學(xué)年在職教師參加專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)時光平均到達(dá)72學(xué)時，其中園本培訓(xùn)24學(xué)時。盡量安排每學(xué)科不少于10%的教師參加脫產(chǎn)集中培訓(xùn)。保證每位教師參加培訓(xùn)時光一般不低于48學(xué)時，最高不超過144學(xué)時。

2、為完成班主任周期內(nèi)應(yīng)參加不少于30學(xué)時的專題培訓(xùn)任務(wù)，用心開展班主任專題培訓(xùn)。

3、按要求組織園長周期內(nèi)在職提高培訓(xùn)，完成相應(yīng)時數(shù)。

4、在培訓(xùn)周期內(nèi)退休的教師（退休前）每年應(yīng)參加24學(xué)時的園本培訓(xùn)和不少于24學(xué)時的其他短期培訓(xùn)。

四、培訓(xùn)資料

1、師德專題培訓(xùn)。貫徹落實《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改善師德建設(shè)的意見》，深入開展以學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為重點的專題培訓(xùn)活動。

2、教育理論培訓(xùn)。從教育基礎(chǔ)理論入手，透過專家引領(lǐng)、教育理論專著自學(xué)等途徑，主動吸收和借鑒國內(nèi)外教育發(fā)展過程中構(gòu)成的各種最新理論成果，對教師實施有針對性的培訓(xùn)，以提高教育水平。

3、學(xué)科實踐培訓(xùn)。著眼深化素質(zhì)教育，以課程標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，充分運(yùn)用專題教研、等有效形式，幫忙教師更好把握理念、駕馭教材，并將其轉(zhuǎn)化為先進(jìn)的教學(xué)行為。

4、教育科研培訓(xùn)。引導(dǎo)教師充分認(rèn)識科研的先導(dǎo)地位，帶領(lǐng)和指導(dǎo)廣大教師開展行動研究，從解決實際問題入手，幫忙教師確立基于教育教學(xué)實踐的科研課題，同時進(jìn)行教育科研基本方法的培訓(xùn)。

5、心理健康培訓(xùn)。推進(jìn)心理健康培訓(xùn)，培育德育工作特色。加快心理健康教育教師隊伍建設(shè)，做好幼兒園心理健康教育教師上崗資格認(rèn)定上報工作，切實提高心理健康教育者的專業(yè)水平和自我調(diào)節(jié)保健潛力，使廣大教師能運(yùn)用心理學(xué)原理改善教育教學(xué)方法，從心理健康教育過程中有所收獲，取得成就，為心理健康教育工作做出更大的貢獻(xiàn)。

五、培訓(xùn)層面

1、全員園級培訓(xùn)。培訓(xùn)資料主要為思想政治和職業(yè)道德教育，現(xiàn)代教育理論，教育教學(xué)技能訓(xùn)練，教育教學(xué)實踐研究。突出課程教材改革對教師知識潛力的新要求、創(chuàng)新精神和實踐潛力的培養(yǎng)。

2、班主任培訓(xùn)。按照《中小學(xué)幼兒園班主任工作規(guī)定》有關(guān)要求，圍繞幼兒心理健康教育、班級活動設(shè)計與組織、班級管理等方面資料，提高班主任工作藝術(shù)水平，營造和諧班級氛圍，促進(jìn)青少年健康成長。

3、青年教師培訓(xùn)。繼續(xù)大力實施“青藍(lán)工程”，指導(dǎo)青年教師科學(xué)制訂并認(rèn)真執(zhí)行教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)五年規(guī)劃和年度計劃，用心創(chuàng)設(shè)有利于青年教師快速成長的學(xué)術(shù)環(huán)境。

4、骨干教師培訓(xùn)。繼續(xù)探索實施“骨干教師工程”，既要著眼培育市級骨干教師、名師，又要探索校級骨干教師培育選拔。把握因材施教、分類指導(dǎo)的原則，為富有潛力的教師掌握前沿教育理念、拓寬專業(yè)知識層面、提高學(xué)術(shù)研究水平創(chuàng)造良好的條件。

5、其他分組培訓(xùn)。要用心探索并充分發(fā)揮各小組的教育培訓(xùn)功能，促使教師在組內(nèi)互幫互學(xué)、內(nèi)化成長。

六、培訓(xùn)形式

從加強(qiáng)針對性、注重實效性出發(fā)，立足園本資源開發(fā)和利用，充分發(fā)揮現(xiàn)有教師的作用，堅持理論學(xué)習(xí)與實際訓(xùn)練相結(jié)合、集中研修與分散自學(xué)相結(jié)合，透過集中學(xué)習(xí)、專家講座、專題培訓(xùn)、讀書交流、樂群講壇、教師沙龍、自我反思等多種形式開展培訓(xùn)。

七、主要策略

1、建立教師培訓(xùn)機(jī)制。幼兒園建立教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定分管領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)科室，構(gòu)成專題研究園本培訓(xùn)工作的良好氛圍。及早開展科學(xué)規(guī)劃，明確教師專業(yè)發(fā)展的目標(biāo)與要求，制訂教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)五年規(guī)劃，加強(qiáng)對培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。從提高辦學(xué)水平，全面提升教師綜合素質(zhì)與執(zhí)教潛力出發(fā)，建立以園本培訓(xùn)為基礎(chǔ)的教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)制度，規(guī)范管理，保證培訓(xùn)工作順利開展。

2、制訂教師成長規(guī)劃。根據(jù)幼兒園教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)五年規(guī)劃和教師個人實際，指導(dǎo)教師制訂個人專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)五年規(guī)劃。面向全體教師，狠抓青年教師培訓(xùn)，關(guān)注骨干教師成長，提高教師實施素質(zhì)教育的潛力和水平，提高教師的整體素質(zhì)。

3、有效開展園本培訓(xùn)。繼續(xù)加強(qiáng)調(diào)研力度，使教師教育教學(xué)管理中遇到的問題和困惑成為教師討論的熱點，堅持幼兒園組織培訓(xùn)和自主參與培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合。開展重自主，講實效的園本培訓(xùn)，要求教師至少上交一份精心設(shè)計的教案，上一堂觀摩課，參加一次論壇，點評一節(jié)功課，做好一個博客，撰寫一篇教學(xué)論文等。

一、培訓(xùn)對象

舞鋼市在職在崗的幼兒園骨干教師。20xx年未滿50周歲的幼兒教師。

二、培訓(xùn)目標(biāo)

新的教育理念為指導(dǎo)，突出幼兒骨干教師的專業(yè)特點，通過培訓(xùn)，提高幼兒骨干教師的思想水平的教學(xué)技能，以適應(yīng)新形勢的需要。

三、培訓(xùn)課程設(shè)置與學(xué)時、培訓(xùn)形式

（一）幼兒骨干教師培訓(xùn)的課程為：

《師德》

《教師禮儀》

《幼兒園教學(xué)模式介紹》

《幼兒教學(xué)教育理論與實踐》

《幼兒語言發(fā)展與教育》

《幼兒游戲理論與指導(dǎo)》

《幼兒舞蹈創(chuàng)編》

（二）培訓(xùn)學(xué)時

培訓(xùn)總學(xué)時為220學(xué)時。

（三）學(xué)習(xí)形式

集中培訓(xùn)，安排在暑假進(jìn)行。

四、教學(xué)要求

1、培訓(xùn)學(xué)員按要求接受培訓(xùn)，不無故缺課，不早退，不遲到，認(rèn)真完成作業(yè)。

2、授課教師認(rèn)真?zhèn)湔n，做到理論聯(lián)系實際，并使用現(xiàn)代化的教學(xué)手段，提高教學(xué)實效。

五、考核、結(jié)業(yè)

1、考核。平時成績、結(jié)業(yè)考核成績、出勤結(jié)合評定。總成績?yōu)?00分，60分以上為合格。

各門功課成績均合格，發(fā)放培訓(xùn)合格證，否則，重新參加培訓(xùn)。

幼兒教師工作計劃范文 篇3

新學(xué)年已經(jīng)開始，幼兒小班迎來了一批天真可愛的小朋友。面對著孩子們的張張笑臉，我特制定了本學(xué)期的教學(xué)工作計劃。

小班年齡在3到4歲之間，參差不齊，在認(rèn)知和語言方面水平不等，接受能力也不一樣。為此，我特制定了一系列的學(xué)習(xí)目標(biāo)，一方面有針對性地采取相應(yīng)的措施，進(jìn)一步讓幼兒在認(rèn)知水平和語言發(fā)展方面得到提高，另一方面促進(jìn)孩子盡快地在健康和社會方面得到鍛煉。

1、美術(shù)方面

本班幼兒年齡偏小，考慮到這個原因，本學(xué)期主要以培養(yǎng)幼兒良好的作畫習(xí)慣及激發(fā)幼兒對美術(shù)的初步興趣為主要目的。運(yùn)用看看、做做、玩玩的方法，引導(dǎo)和幫助幼兒由沒有習(xí)慣到有習(xí)慣，有不清楚到清楚，能辨別紅、綠、黃、藍(lán)等基本顏色，基本分辯上、下空間方位，知道用點、豎線、橫線、斜線圓形和涂染的方法畫出熟悉的簡單物體，使幼兒從不會畫到會畫，從不愿意畫到愿意畫最后到想畫。

2、舞蹈方面

本學(xué)期教學(xué)的主要目的是激發(fā)幼兒學(xué)習(xí)舞蹈的興趣，同時讓幼兒能在眾人面前大膽的表演，提高幼兒的自信心。在此基礎(chǔ)上讓幼兒學(xué)習(xí)正確的站立、壓腳背跪坐、盤腿坐、伸腿坐等基本姿勢。認(rèn)識自己身體的各個部位;學(xué)習(xí)幾種基本的舞步：如小碎步、小跑步、后踢步等。并通過多個小律動的學(xué)習(xí)發(fā)展幼兒動作的協(xié)調(diào)性，節(jié)奏感及樂感。

3、語言方面

樂意用普通話與人交流，能用簡單的語言回答別人的問題，并大膽的表達(dá)自己的愿望和要求。認(rèn)識40個生字，會背書中所有兒歌。喜歡聽故事、念兒歌、看表演、看圖書，能初步了解其大致內(nèi)容，能大膽的回答老師的提問。

4、英語方面

對于英語學(xué)習(xí)沒有任何基礎(chǔ)，有些甚至連話都說不清楚，整個小班的年齡段偏小，因此本學(xué)期在充分觀察了解幼兒的基礎(chǔ)上，遵循小班幼兒年齡階段身心發(fā)展規(guī)律，組織開展多姿多彩的英語教學(xué)活動，初步培養(yǎng)幼兒的英語學(xué)習(xí)習(xí)慣，從而使幼兒健康、快樂地成長。嘗試聽懂成人發(fā)出的本學(xué)期已學(xué)過的指令，并模仿做出相應(yīng)的動作。在成人幫助下，對簡單的英語故事感興趣;愿意在成人的引導(dǎo)下參加簡單的英語故事。學(xué)習(xí)20個左右的英語單詞、并聽懂20句英語日常用語。

2022幼兒園春季教師工作計劃2

一、嚴(yán)格要求自己。

1、在新學(xué)期里，我將要加強(qiáng)教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)，提高個人的教學(xué)質(zhì)量，使幼兒在德、智、體、美等方面全面發(fā)展，并讓他們能夠從玩中學(xué)，學(xué)中玩。當(dāng)好幼兒的鏡子，用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)幼兒園內(nèi)的各項規(guī)章制度，做到上班不遲到，下班不提早，外出要報告。當(dāng)班教師不擅自離崗，不在走廊閑談，避免意外事故發(fā)生。

3、多看書，讓自己有扎實的知識儲備，從而更好地適應(yīng)時代的腳步。

4、善于合作，具有人格魅力。

我會努力地、真誠地與老師們?nèi)谇⑾嗵?，做一個受歡迎的的老師。另外，我會和鄭老師一起承擔(dān)班里的教育教學(xué)工作。我將做到與大家和睦相處，并將我們之間的效應(yīng)發(fā)揮。

二、做好教育教學(xué)工作

1、認(rèn)真?zhèn)湔n，準(zhǔn)備教具，是每一個活動都行之有效。

2、配合幼兒園開展各種教研活動，認(rèn)真聽課，及時反思。

3、多聽新老教師的課，取長補(bǔ)短。

4、關(guān)心和熱愛每一個幼兒，關(guān)注每一個孩子的點滴成長，盡自己的努力滿足孩子發(fā)展的需求，樹立起“一切為孩子”的崇高思想。為人師表，在日常生活中時刻提醒自己，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，為孩子做表率。關(guān)心集體、關(guān)心他人，團(tuán)結(jié)協(xié)作，進(jìn)一步提高自己為人處事的能力。

三、做好保育工作

1、配合保育員阿姨做好衛(wèi)生消毒工作。

2、努力培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，養(yǎng)成飯前便后洗手的良好習(xí)慣，保持儀表的整潔衛(wèi)生。

3、培養(yǎng)幼兒良好的進(jìn)餐習(xí)慣，做到愛惜食品，不挑食、不浪費(fèi);午餐后組織幼兒散步或做安靜游戲。并且保證幼兒的戶外活動量，促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。

四、做好安全工作

1、強(qiáng)化安全管理，加強(qiáng)“安全第一”的意識，發(fā)現(xiàn)不安全的隱患及時處理，杜絕事故的發(fā)生，確保幼兒的人身安全。并且做好安全教育工作，對幼兒進(jìn)行自我保護(hù)意識教育。

2、配合幼兒園開展安全疏散演習(xí)活動。

五、做好家長工作

1、及時與家長溝通，做到家園共育。

2、更新家園聯(lián)系欄，讓家長及時了解自己孩子的在園生活。

我不是一個教師匠。因此，勤于學(xué)習(xí)，充實自我是成為一名優(yōu)秀教師的基礎(chǔ)。教師跟其它專家不一樣，需要多方面的知識，一個知識面不廣的教師，很難給學(xué)生人格上的感召。孩子年齡越小，他們對教師的期望越高，他們越把教師當(dāng)作百科全書。在他們眼里，教師是無所不知的，而如果教師是一問三不知，他們就非常失望。

2022幼兒園春季教師工作計劃3

一、班級管理工作

一日常規(guī)：小蒙二班這學(xué)期將一日常規(guī)貫穿始終，主要有配班老師景老師來負(fù)責(zé)。教育幼兒按秩序排隊如廁、洗手，有秩序的進(jìn)行戶外活動;吃飯時能夠?qū)Ｐ某燥?，不浪費(fèi)糧食;午睡時能夠自覺入睡;玩玩具或操作教具時，能夠和小朋友不爭不搶，互相禮讓，并且能夠愛護(hù)玩具與教具。

安全教育：安全是所有工作的前提，小二班的三位老師時刻注意每一個孩子的安全，吃飯、午睡、如廁、戶外活動時，老師時刻心里有孩子，關(guān)注每一個細(xì)節(jié)，確保安全問題的發(fā)生;同時多給幼兒講一些基本的安全知識，比如，玩具不可以用來吃，上樓梯時注意一定扶著右邊的扶手，小朋友之間要多抱抱、減少推、擠、抓等危險動作。

保健、衛(wèi)生管理：小二班主要由保育老師來負(fù)責(zé)，每天做好班級地面、桌面、椅子、窗臺等的清潔，按時給幼兒的毛巾、水杯、玩具進(jìn)行消毒，空氣紫外線的消毒。提醒幼兒要勤洗手、洗澡。勤剪指甲。做好幼兒一日保健衛(wèi)生工作。

二、教學(xué)活動

1、小二班這學(xué)期以蒙氏五大區(qū)域為主線，主要培養(yǎng)幼兒的學(xué)習(xí)興趣及學(xué)習(xí)積極性，并能夠?qū)W會自己思考、自主學(xué)習(xí)，并鍛煉幼兒的一些基本能力。

2、韻語識字：主要讓幼兒能夠快樂的認(rèn)識漢字，為以后的基本閱讀做一個鋪墊。

3、快樂英語：主要讓幼兒在快樂中學(xué)習(xí)一些簡單的詞語，能夠簡單的打招呼。

4、奧爾夫音樂：主要培養(yǎng)幼兒的音樂節(jié)奏感。

5、手工美術(shù)：主要培養(yǎng)幼兒自己動手的能力、能夠識別色彩并能夠了解簡單的色彩搭配。

6、禮儀：培養(yǎng)幼兒對父母知恩感恩，對同學(xué)互幫互愛。對老師懂得尊重。

三、家園共育

1、做好家園聯(lián)系冊。

2、每天與家長見面時及時溝通幼兒在家的情況或需要關(guān)注的方面。

3、開好家長會。多了解有關(guān)幼兒教育方面的知識，也給家長朋友們一些好的教育孩子的方式，做到家園共育。

4、定期家訪，多了解幼兒在家的一些生活習(xí)慣、興趣與愛好。

最后希望家長與老師共同努力，把我們的孩子培養(yǎng)的更健康、更懂事、更快樂、更愛學(xué)習(xí)!

2022幼兒園春季教師工作計劃4

一、本月工作重點：

1.繼續(xù)加強(qiáng)一日活動常規(guī)管理，重視對幼兒良好學(xué)習(xí)習(xí)慣、行為習(xí)慣的培養(yǎng)。

2.歡慶六一節(jié)，舉行“家園同樂親子活動”，向家長開放半日活動。

3.做好六一畫展工作，展示幼兒繪畫作品。

4.組織幼兒進(jìn)行一次安全演練。

5.做好夏季衛(wèi)生保健工作：防暑降溫，保證幼兒充足飲水;預(yù)防腸道傳染病等。

6.進(jìn)行班級主題墻飾的布置。

7.做好學(xué)期結(jié)束工作。(寫好幼兒匯報單、評選好孩子、寫好各類總結(jié)、資料歸檔等)

二、本月開展以下主題：

主題活動：《有趣的昆蟲》

主題目標(biāo)：

引領(lǐng)幼兒結(jié)識各種昆蟲，了解昆蟲的有趣之處，讓幼兒用一顆真摯的童心，去關(guān)注體驗昆蟲的生活、聆聽昆蟲的聲音、探索昆蟲的奧秘，升華幼兒尊重動物、關(guān)愛動物的情感。

主題活動：《愉快的夏天》

主題目標(biāo)：

引導(dǎo)幼兒感知夏天天氣的炎熱及周圍環(huán)境的變化，激發(fā)幼兒探索夏天大自然奧秘的欲望。幫助幼兒掌握一些夏季的安全衛(wèi)生常識及自我保護(hù)的方法，使幼兒健康快樂地度過夏天。

三、家長工作：

1.和孩子一起查找有關(guān)昆蟲的圖片、圖書等資料，引導(dǎo)孩子獲得各種信息，并以孩子探討有關(guān)益蟲、害蟲的問題。

2.帶孩子到大自然中去尋找昆蟲、捕捉昆蟲，并制作昆蟲標(biāo)本，如：蜻蜓、蝴蝶等。

3.向孩子介紹夏天的一些自然現(xiàn)象。

4.注意孩子的夏季飲食衛(wèi)生。

四、環(huán)境創(chuàng)設(shè)：

1.在自然角飼養(yǎng)各種昆蟲，如螞蟻、蠶、蟋蟀等，讓幼兒觀察和照料。

2.布置“昆蟲世界”，展示收集的各種昆蟲圖片及幼兒畫、折剪的各種昆蟲。

3.師幼共同布置“愉快的夏天”主題墻飾。

2022幼兒園春季教師工作計劃5

一、常規(guī)教育：

1.督促幼兒按時來園適應(yīng)小學(xué)生活,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。

2.天氣炎熱,提醒幼兒多喝水,教育幼兒養(yǎng)成良好的飲食習(xí)慣不多吃冷飲。

3.學(xué)習(xí)一些簡單的勞動技能。

4.學(xué)習(xí)關(guān)心周圍的環(huán)境;能根據(jù)氣溫變化自覺穿脫衣服。

二、主題活動：

活動目標(biāo)：通過各種感官認(rèn)識自己生活的另一半——黑夜,建構(gòu)對黑夜的認(rèn)識,轉(zhuǎn)變對黑夜的看法,對黑夜充滿好奇和無窮的想象,發(fā)現(xiàn)黑夜中蘊(yùn)藏的美。

活動目標(biāo)：回憶幼兒園三年的學(xué)習(xí)生活,知道表示感激和謝意,增進(jìn)幼兒對老師和幼兒園的感情.體驗合作與成長的喜悅,建構(gòu)和諧的人格。

三、家長工作：

1.看到孩子的進(jìn)步,多給予鼓勵。

2.為孩子做好入學(xué)前的物質(zhì)和心理兩方面的準(zhǔn)備。

3.父母和孩子在晚間多做游戲或進(jìn)行交流,體驗晚間的溫馨和快樂。

四、其他工作：

1.繼續(xù)做好消毒,通風(fēng)工作,保持活動室,午睡室的整潔。

2.管理班級的種植園地,并做好記錄。

3.做好學(xué)期結(jié)束的收尾工作。

「必備」學(xué)生幫扶的工作計劃精選8篇

下面是幼兒教師教育網(wǎng)的編輯精心整理的"學(xué)生幫扶的工作計劃"。為了保證自己能從始至終貫徹工作重心，我們就要為自己的工作來制定一份工作計劃。寫工作計劃要根據(jù)客觀條件，統(tǒng)籌安排，把“怎么做”寫得明確具體，切實可行。僅供參考,歡迎大家閱讀本文！

學(xué)生幫扶的工作計劃【篇1】

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹黨的教育方針，面向全體學(xué)生，對學(xué)生全面實施素質(zhì)教育，注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力，加強(qiáng)對學(xué)生的世界觀、人生觀、價值觀的教育，使學(xué)生能正確對待初中畢業(yè)這個人生的重要轉(zhuǎn)折，使全班學(xué)生都能順利完成九年義務(wù)教育，并取得畢業(yè)證書，更多的學(xué)生能升入高中。

二、現(xiàn)狀分析

本班現(xiàn)有36名學(xué)生，其中男生20名，女生16名。從上學(xué)期的班級實際情況看，本班尖子生5名，長期處在前十名的位置;中間力量薄弱，這部分的學(xué)生平均分要比其他班相差5到10分左右。通過調(diào)查，得知，大部分學(xué)生都想考入高中，內(nèi)心深處想學(xué)，但管不住自己，沒有韌性。因此有部分學(xué)生上課不認(rèn)真聽講，做筆記要老師督促，作業(yè)有抄襲現(xiàn)象，有個別學(xué)生的行為習(xí)慣較差，遵守紀(jì)律的自覺性較差，很容易受外界不良風(fēng)氣的影響。

三、九年級下學(xué)期班主任工作目標(biāo)

結(jié)合校德育目標(biāo)，爭創(chuàng)有特色的班集體，努力營造出一個良好的學(xué)習(xí)氛圍，讓每個學(xué)生得到長足的發(fā)展、發(fā)揮自己的潛能，考上一個滿意的學(xué)校。

四、九年級下學(xué)期班主任工作方法措施

1、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)生的思想品德和行為規(guī)范教育。

充分利用晨會、班會時間，促進(jìn)學(xué)生健康的自我意識的形成，能自覺抵御不良行為的誘惑，形成良好的行為習(xí)慣和思想品德。開展理想、品德、意志方面的教育，在“升學(xué)”“就業(yè)”等問題上能正確對待，做到既要有努力方向、奮斗目標(biāo)。

2、加強(qiáng)學(xué)生常規(guī)工作的管理。

開學(xué)初，根據(jù)學(xué)校要求，做到班級布置的規(guī)范化，配合學(xué)校的各項檢查與活動，認(rèn)真接受檢查，爭取改正不良習(xí)慣，并在一定基礎(chǔ)上培養(yǎng)學(xué)生的自治自理能力，同時培養(yǎng)學(xué)生的勞動觀念、集體觀念和競爭觀念。保持教室、校園及公共場所的整潔。本學(xué)期將加強(qiáng)宣傳的力量，發(fā)揮集體力量，提高板報的質(zhì)量。

3、積極參加學(xué)校的各種活動，爭取學(xué)生全面的發(fā)展。

配合好體育老師上好體育課，加強(qiáng)學(xué)生身體素質(zhì)的訓(xùn)練，爭取在體育測試中能人人過關(guān)。積極參加各項運(yùn)動和比賽、文藝匯演等活動。配合好學(xué)校的團(tuán)支部的工作，爭取在最后一學(xué)年中讓那些原后進(jìn)但進(jìn)步大的學(xué)生戴上團(tuán)徽。

4、加強(qiáng)后進(jìn)生的輔導(dǎo)轉(zhuǎn)化工作，注重對學(xué)生的學(xué)法指導(dǎo).

這是提高全班成績的關(guān)鍵所在。所以這個學(xué)期一定要抓好對差生的輔導(dǎo)和轉(zhuǎn)化工作，制定好計劃,在班中全面鋪開，平時盡量多下班，了解差生的學(xué)習(xí)困難,盡可能地提高差生的學(xué)習(xí)成績，從而進(jìn)一步提高全班總體成績.

我還計劃加強(qiáng)與各任課教師的聯(lián)系，以對學(xué)習(xí)困難者聯(lián)手幫助。針對各科的特點，我要經(jīng)常性地與各任課教師討論各科的學(xué)習(xí)方法，并及時地向?qū)W生介紹，以完善其學(xué)習(xí)方法，做到“授之以漁”，教給其點石成金之術(shù)。

5、進(jìn)一步提高衛(wèi)生、跑操質(zhì)量

衛(wèi)生、跑操是良好班風(fēng)的體現(xiàn)。因此，每一個班都必須提高對這兩項工作的重視程度。我打算在這個學(xué)期一開始就制定出有關(guān)這兩方面的詳細(xì)的獎罰措施，以便在以后對學(xué)生的管理中做到有章可循、有案可依，使這兩項工作在新的學(xué)期里再上一個臺階。

6、加強(qiáng)與家長聯(lián)系

出現(xiàn)問題要及時了解，共商對策，達(dá)到共同管理的目的，爭取讓學(xué)生在緊張、穩(wěn)定中度過這一沖刺期，以心態(tài)迎接中考。

學(xué)生幫扶的工作計劃【篇2】

本學(xué)期，學(xué)校將進(jìn)一步貫徹實施素質(zhì)教育，面向全體學(xué)生，面向?qū)W生的每一個方面，使學(xué)生德、智、體、美、勞諸方面都能得到全面發(fā)展。積極探索后進(jìn)生轉(zhuǎn)化的途徑和方法，用愛心、耐心、細(xì)心給后進(jìn)生更多的關(guān)愛和幫助，克服和消除一切消極的因素，使他們也能揚(yáng)起自信的風(fēng)帆，健康茁壯地成長?，F(xiàn)制訂本學(xué)期轉(zhuǎn)化后進(jìn)生計劃如下：

1.開學(xué)初，各班主任要在上學(xué)期對本班后進(jìn)生已有初步了解的情況下，繼續(xù)通過家訪、個別談心、平日觀察等方式進(jìn)一步了解、分析后進(jìn)生落后的原因，根據(jù)其個性特點和落后原因，制定相應(yīng)的轉(zhuǎn)化措施，做到因材施教，對癥下藥。繼續(xù)為每位弱勢生建立檔案，每月記錄下他們在老師的幫助教育下取得的點滴進(jìn)步。注意積累和總結(jié)經(jīng)驗，隨時調(diào)整工作方法和步驟。開學(xué)初，每位教師制訂出幫扶弱勢生的計劃，學(xué)期末，進(jìn)行總結(jié)。班主任也把幫扶弱勢生 工作作為一項重要內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)。充分運(yùn)用“班主任論壇”開展 及時總結(jié)能生潛力，樹立起自尊心和自信心的有效方法，在全校教師中推廣實施，推動弱勢生轉(zhuǎn)化工作，以達(dá)到互相學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗的目的。

2.在師生中大力開展對弱勢群體家庭子女獻(xiàn)愛心活動。本學(xué)期學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)將繼續(xù)深入弱勢學(xué)生家庭，了解學(xué)生家庭、生活中的困難，和學(xué)生家長親切交談，并幫助家長進(jìn)一步制定幫教措施。繼續(xù)在教師中開展與弱勢群體學(xué)生結(jié)對子活動，經(jīng)常問寒問暖，精神上給予安慰，學(xué)習(xí)上予以幫助，物質(zhì)上予以支持，使他們樹立起信心，鼓起勇氣，勇敢面對生活中的困難，做生活的強(qiáng)者。為了將幫教弱勢學(xué)生的工作更好地落實，班主任老師將積極與家長取得聯(lián)系，共同制定幫教措施，家長每月將幫教方法和效果及時反饋給班主任，學(xué)校一方面通過談心、心理咨詢、心理輔導(dǎo)等矯正弱勢生的不健康心理，另一方面將采取很多的幫教措施，如給他們減免雜費(fèi)、借讀費(fèi)、校服費(fèi)、書本費(fèi);黨團(tuán)員與他們結(jié)對子，贈送書、學(xué)習(xí)用品等禮物，獻(xiàn)上教師的一份關(guān)愛;平時，經(jīng)常與其促膝交談，問寒問暖，幫助他們解決生活和學(xué)習(xí)上的困難，把學(xué)校的溫暖送到他們的心坎上。

3.本學(xué)期，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)將定期組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)文章，分析弱勢落后的原因，了解他們的心態(tài)，及時交流、反饋。通過學(xué)習(xí)，使教師們進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教育觀念，用發(fā)展的眼光看待后進(jìn)生，尊重信任他們，相信每個學(xué)生的心靈都愿意接受美好的東西，都有一顆積極向上的心;相信每個學(xué)生都有自己的天賦、才能與興趣。教師將深入到學(xué)生中間與他們談心、交朋友，了解他們的性格特點和落后的原因，有的放矢地進(jìn)行教育，想方設(shè)法尋找他們身上的閃光點，加以肯定，給予鼓勵，點燃他們自尊的火種。在平日的工作中，要求教師做有心人，能及時發(fā)現(xiàn)這些學(xué)生身上的薄弱點，有針對性地采取補(bǔ)救措施，幫助其改正。興趣和愛好在學(xué)生思想品德形成發(fā)展中有重要地位，因此教師注意合理地激發(fā)后進(jìn)生的興趣，給他們創(chuàng)造展示自己才能的機(jī)會，讓他們體驗到成功的喜悅，從而樹立積極向上的進(jìn)取心。集體的力量在促進(jìn)弱勢生的轉(zhuǎn)化中有著重要作用，教師們從弱勢生在集體中的位置轉(zhuǎn)化出發(fā)，發(fā)動集體力量來幫助后進(jìn)生。通過開展各種形式的集體活動來增強(qiáng)班級的凝聚力。在班級中開展“一幫一”“多幫一”的活動，教師號召班集體、組集體的同學(xué)幫助弱勢生尋找他們身上的優(yōu)點和閃光點，。

4.教師們將繼續(xù)堅持走進(jìn)課堂教學(xué)，探索在教學(xué)評價中實施對弱勢學(xué)生幫教的基本途徑和方法。此活動與校教研活動緊密結(jié)合，教師們在備課和課堂教學(xué)要中充分體現(xiàn)出對弱勢學(xué)生的幫教途徑和方法，聽課教師要認(rèn)真做好記錄，在評課一欄中記錄即時評價，利用集備和教研活動時間進(jìn)行交流、學(xué)習(xí)，將科研理論真正變?yōu)榻處焸冎笇?dǎo)實踐的具體行動。

5、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教育觀念，深化認(rèn)識，把師德建設(shè)與全面實施素質(zhì)教育密切結(jié)合起來，樹立以學(xué)生為本的教育觀念，走進(jìn)學(xué)生心靈，發(fā)掘?qū)W生潛力，尊重學(xué)生個性發(fā)展，用高尚的師德影響和引導(dǎo)學(xué)生健康成長。

6、教師將繼續(xù)加強(qiáng)與家長溝通，爭取家長的積極配合，共同制定教育轉(zhuǎn)化措施。通過家訪、書信、電話等形式及時與家長聯(lián)系，不斷調(diào)整教育方法。學(xué)校還將定期通過家長學(xué)校、家長座談會的有效形式，向家長介紹一些教育子女的方法和經(jīng)驗，開闊家長視野，提高家長素質(zhì)和家庭教育水平。積極開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭的活動，學(xué)校繼續(xù)辦好每月一期的《教子有方》校報，及時摘錄國內(nèi)外先進(jìn)的教子經(jīng)驗，并刊登學(xué)校優(yōu)秀家長的論文，努力提高家長的自身素質(zhì)和教育水平，為孩子成長創(chuàng)設(shè)和諧的家庭環(huán)境。積極開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭活動，使每個同學(xué)都能在學(xué)習(xí)型、研討型的家庭氛圍中更好地成長。

學(xué)生幫扶的工作計劃【篇3】

我們心理協(xié)會自成立至今，在各理事的共同努力和老師的關(guān)懷幫助下，取得了顯著的成績。為以后更好的開展各項工作，現(xiàn)將本學(xué)年的工作計劃安排如下：

常規(guī)工作：每周召開理事例會，收集理事意見及進(jìn)行下周的工作安排。

心理角的定期開放，組織觀看電影、閱讀專業(yè)書籍。

XX小學(xué)“XX”開放。

活動安排：

一、xx年X月份工作

1、與校心康部、青協(xié)的合作計劃

（1）心理實踐社負(fù)責(zé)團(tuán)訓(xùn)、校外實踐工作

（2）策劃全校性的心理普及活動。問卷的搜集整理由心康部負(fù)責(zé)，指導(dǎo)者、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等則由實踐社負(fù)責(zé)

（3）學(xué)術(shù)性的講座等可由其他部承辦。但參與同學(xué)僅限本專業(yè)學(xué)生

（4）新生心理輔導(dǎo)員的選拔培訓(xùn)工作心理實踐社要參與。

（5）建立院校預(yù)報機(jī)制，增強(qiáng)校、院活動的透明度和聯(lián)系度。

2、輔助新生心理輔導(dǎo)員做好團(tuán)訓(xùn)活動。主要以XX級的為主，在新生軍訓(xùn)期間，輔助各班的心理輔導(dǎo)員為新生做團(tuán)訓(xùn)活動，每次X~X人。由團(tuán)訓(xùn)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)具體的人員安排組織工作。

3、招募新社員。通過各班的心理委員及心理實踐社的理事向新生宣傳，招募新生入社，為心理實踐社注入新的力量。

二、xx年X月份工作

1、在XX小學(xué)開展X~X次團(tuán)訓(xùn)活動，X次心理小廣播。

2、收集XX小學(xué)團(tuán)訓(xùn)、廣播的資料，整理出一份總結(jié)。

3、心理角的常規(guī)活動。

4、安排大一新生與大二學(xué)生的交流會，請老師進(jìn)行指導(dǎo)，提高新生對專業(yè)知識了解，以及對本專業(yè)的信心。

5、人事部制定一套完整可行的綜合測評的制度。

三、xx年XX月份工作

1、各部分工作接近尾聲

2、召開理事工作總結(jié)會，總結(jié)這一學(xué)年的工作，以及制定下學(xué)年具體的的工作計劃。

四、xx年X~X月份工作

1、興趣小組?；顒訉ο笠源笠?、大二為主。形式為將報名興趣小組的同學(xué)按各個主題如星座、手相、血型、中醫(yī)醫(yī)學(xué)等這些方面分組，每個組分別搜集、整理資料，各組每月進(jìn)行一次交流，方式不規(guī)定?；顒幽康氖窍Ｍㄟ^此活動來擴(kuò)展本專業(yè)同學(xué)的只是面，提高對專業(yè)的興趣以及提升同學(xué)們的自主學(xué)習(xí)能力。

2、“挑戰(zhàn)杯”學(xué)術(shù)科技創(chuàng)新大賽。心理實踐社作為團(tuán)體參加比賽，由教研室老師指導(dǎo)選擇課題、搜集資料、撰寫學(xué)術(shù)論文參加比賽。

3、小學(xué)“XX”開放，每周一次。

4、心理角定期開放。

五、xx年X月份工作

1、周年慶活動

xx年X月XX日是我心理協(xié)會成立一周年的紀(jì)念日，理事會決定以周年慶的形式加大宣傳力度，使社員以及廣大同學(xué)能對實踐社有個更全面的了解，提高校領(lǐng)導(dǎo)對實踐社的關(guān)注程度。

（1）由心理協(xié)會組織一場晚會，每一個會員都能參加，晚會節(jié)目由社員排練表演，展現(xiàn)心理實踐社會員的風(fēng)采。屆時邀請教研室以及院辦老師前往觀賞。

（2）通過宣傳板、電子文檔、視屏等形式來展現(xiàn)心理實踐社自成立到現(xiàn)在所作出的努力與成績?；仡欉^去，展望未來。

2、與青協(xié)合作，開展一場面向心理專業(yè)學(xué)生的心理知識講座，邀請專業(yè)老師一起參加，作為“5·25”心理健康日實踐社的活動。

3、在校外鞏固桐梓坡小學(xué)實踐點，并與之洽談繼續(xù)合作的相關(guān)事宜，做出一份合作計劃。

4、與XX大學(xué)心理社聯(lián)系，尋找合作契機(jī)，相互學(xué)習(xí)交流。

5、外聯(lián)有針對性的與外界接觸，與學(xué)校周邊的學(xué)校聯(lián)系，拓展實踐社的實踐基地。

六、xx年X月份工作

1、各部分工作接近尾聲

2、做好各個活動的總結(jié)，做成文字資料，存入檔案。

3、各理事做學(xué)年的工作總結(jié)報告，并做下一學(xué)年的工作計劃。會長對本學(xué)年的工作進(jìn)行匯總。

4、換屆選舉

（1）通過心理實踐社社員大會的形式，所有的社員都要參與，并邀請教研室及院辦老師。

（2）會上社長做工作總結(jié)報告，副社長做財政開支報告。評選年度優(yōu)秀社員。

（3）職位競選。

5、換屆后的交接工作

學(xué)生幫扶的工作計劃【篇4】

一、總體要求以全面貫徹教育方針、全面實施素質(zhì)教育、全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為指導(dǎo)思想，進(jìn)一步探索教育教學(xué)工作的針對性和實效性，樹立以人為本的思想，面向全體學(xué)生，限度地發(fā)揮每一個學(xué)生的潛能，尤其是開發(fā)學(xué)生的潛能，努力教育和幫扶“學(xué)困生”“問題學(xué)生”，使其得到轉(zhuǎn)化。

二、具體做法?建立制度，明確職責(zé)。根據(jù)上級有關(guān)的要求，結(jié)合我校實際，在原有的培優(yōu)扶差檔案建立的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步強(qiáng)化機(jī)制，建立健全有效的教育和幫扶學(xué)困生工作制度。

1、領(lǐng)導(dǎo)小組組長:

王春志副組長:

仇明生成員:

王志國薛玉峰楊文軍曾祥利李亞琴各班主任。

2、建立“學(xué)困生”“問題學(xué)生”個人檔案。以班級為單位，對學(xué)生進(jìn)行全面調(diào)查，認(rèn)真排查“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”現(xiàn)狀，按學(xué)習(xí)、行為規(guī)范等狀況排查分類，建立個人檔案。

3、制定“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”結(jié)對幫扶制度。對已確認(rèn)的“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”，各班分類組織安排結(jié)對幫扶，實行承包責(zé)任制，行政人員包班級，班主任、任課教師包人頭;做到明確轉(zhuǎn)化目標(biāo)，責(zé)任落實到人。

4、強(qiáng)化跟蹤流程管理。對于“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”的轉(zhuǎn)化工作，各班級要實行跟蹤調(diào)查反饋制度，建立“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”轉(zhuǎn)化情況記載簿，建立學(xué)困生流程管理記錄，對其在家庭、社會、學(xué)校的成長過程進(jìn)行跟蹤調(diào)查，及時鼓勵與引導(dǎo)，揚(yáng)長避短，防微杜漸。?注重方法，開展活動。在轉(zhuǎn)化“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”工作中，幫扶教師要注重方法，開展形式多樣的教育教學(xué)活動，對“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”，教師要真心愛護(hù)，要與之“心連心”，交朋友。充分尊重“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”的人格，堅持多鼓勵、多正面引導(dǎo)，切忌歧視、放棄。對“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”要求教師念好“三字經(jīng)”，即:

立足于“鼓”，著眼于“拉”，著手于“幫”，建立融洽、民主的師生關(guān)系，消除“學(xué)困生”的恐懼心理或逆反心理。

1、因材施教，重視學(xué)習(xí)輔導(dǎo)。在轉(zhuǎn)化“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”工作中，教師要更新傳統(tǒng)的教學(xué)觀念和方法，對“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”進(jìn)行分類教育，分層教學(xué)，因材施教。教師要深入了解學(xué)生，用生動靈活的教育教學(xué)方法吸引“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”，在教學(xué)的各個環(huán)節(jié)要堅持“四個優(yōu)先”，即“優(yōu)先提高、優(yōu)先答疑、優(yōu)先檢查、優(yōu)先表揚(yáng)”，特殊照顧“學(xué)困生”，并根據(jù)需要經(jīng)常給他們開小灶，缺鈣補(bǔ)鈣，缺鐵補(bǔ)鐵，著力提高“學(xué)困生”學(xué)習(xí)興趣和成績。

2、增強(qiáng)班集體凝聚力，開展學(xué)生互助活動。良好的班集體，和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境，往往對“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”能產(chǎn)生較大的吸引力。各班級要以建立良好的班集體為突破口，通過建立一些幫扶對子和幫扶小組，努力形成學(xué)生之間親密無間、相互幫扶、取長補(bǔ)短的良好氛圍，減輕“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”的心理壓力，確?！皩W(xué)困生”、“問題學(xué)生”能得到及時而真誠的幫助，使他們能不同層次，不同程度地得到提高，獲得成功，不斷增強(qiáng)自信。

3、發(fā)現(xiàn)閃光點，讓“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”嘗試成功的喜悅。在轉(zhuǎn)化學(xué)困生工作中，教師要善于尋找“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”身上的閃光點，堅持“五個一點”，即:

多一點愛心，多一點鼓勵，多一點點撥，多一點表現(xiàn)機(jī)會，多一點思想交流。根據(jù)我校實施成功教育的經(jīng)驗，在轉(zhuǎn)化過程中要實事求是地提出分階段的要求，對“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”中進(jìn)步快，某一方面表現(xiàn)突出者要及時表揚(yáng)鼓勵，期中階段，評選“班級十星”，讓“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”從中獲得積極的'情緒體驗，使學(xué)困生深信人人都是成功者，嘗試成功的喜悅，讓更多的“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)。學(xué)期末，對“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”成績提高較快的評為“學(xué)業(yè)進(jìn)步獎”，對思想品德進(jìn)步較大的評為“品德進(jìn)步獎”，予以表彰。

4、發(fā)揮家校聯(lián)系卡作用，形成教育合力。在轉(zhuǎn)化“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”工作中，繼續(xù)推行我校過去成功的經(jīng)驗，充分發(fā)揮家校聯(lián)系卡的作用。每月發(fā)放一次“家校聯(lián)系卡”，實現(xiàn)學(xué)生校內(nèi)外教育協(xié)調(diào)一致，幫扶教師要每月通過家校聯(lián)系卡，向家長通報“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”學(xué)習(xí)情況及思想品德表現(xiàn)情況，以便雙方配合教育。利用家長會、家長學(xué)校、教師家訪、家長接待日等形式，加強(qiáng)與“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”家長的合作，形成合力，共同做好教育和轉(zhuǎn)化工作。?交流總結(jié)，評比考核。首先，建立“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”轉(zhuǎn)化研討制度。學(xué)校將每月召開一次教育和轉(zhuǎn)化“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”的交流會，及時掌握各班級教育對象的動態(tài)，研究

教育手段和方法，做細(xì)幫扶工作，并在此基礎(chǔ)上不斷總結(jié)幫扶經(jīng)驗，及時交流推廣，將學(xué)困生轉(zhuǎn)化工作納入教師考核方案中，與教師的年度考核掛鉤，與教師的評優(yōu)和職稱評定掛鉤，對轉(zhuǎn)化“學(xué)困生”、“問題學(xué)生”工作實績突出的教師進(jìn)行表彰獎勵，對轉(zhuǎn)化成效差、輟學(xué)率高的班級實行一票否決制，切實保證教育和轉(zhuǎn)化學(xué)困生工作落到實處，收到實效。

學(xué)生幫扶的工作計劃【篇5】

為全面貫徹黨的教育方針，落實學(xué)校的的教育思想;因材施教，使素質(zhì)教育落到實處，根據(jù)學(xué)校工作安排，為做好本學(xué)期我班的后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作，特制訂本期計劃：

一、指導(dǎo)思想

樹立“轉(zhuǎn)化一個后進(jìn)生和培養(yǎng)一個優(yōu)生同等重要”和“教師不應(yīng)當(dāng)選擇自我教育的學(xué)生，而應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造適合于不一樣學(xué)生的教育”這一正確觀念。面向全體，加強(qiáng)后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作，使素質(zhì)教育落到實處，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

二、后進(jìn)生情景分析

1、我班共有學(xué)生59人。雖然這個班級是直升過來，途中時也轉(zhuǎn)過來一些學(xué)生，這個學(xué)期又增加2名插班生，由于班風(fēng)學(xué)風(fēng)不是很好，加上后期對學(xué)生有點松懈，致使少數(shù)學(xué)生的在學(xué)習(xí)習(xí)慣、知識基礎(chǔ)等方面有存在必須的問題，因而有些學(xué)生也就成了后進(jìn)生。

2、本年度擬定后進(jìn)生數(shù)量：學(xué)習(xí)習(xí)慣上后進(jìn)的有：石勝、石長明、張文濤等。日常行為習(xí)慣上后進(jìn)的有：楊闖、楊平、張學(xué)文等，大概有十幾個學(xué)生。在農(nóng)村小學(xué)來說，班大人多，后進(jìn)生的輔導(dǎo)工作也就艱巨。

三、工作措施與方法

1、動之以情，消除戒備心理

消除戒備心理的途徑，是教師對后進(jìn)生要愛得真，愛得深，將嚴(yán)格要求滲透在愛之中。當(dāng)學(xué)生體驗到教師對自我的一片愛心和殷切期望時，他們就會變得“親其師而信其道”。

2、尊重信任，喚起自尊心

自尊心是人的自我意識的重要標(biāo)志之一，是提高的動力之一。對后進(jìn)生要求要適度。要求過高，他們會認(rèn)為高不可攀，望而卻步;要求過低，不利于培養(yǎng)后進(jìn)生的學(xué)習(xí)毅力和克服困難的本事。另外，讓后進(jìn)生獲得成功。僅有當(dāng)他們真正體驗到經(jīng)過努力而獲成功的歡悅時，才能樹立起提高的信心和愿望。教師能夠布置一些他們力所能及的任務(wù)，在完成之后給以適當(dāng)?shù)墓膭睢?/p>

3、創(chuàng)設(shè)情境，鍛煉后進(jìn)生的意志

針對學(xué)生不良行為，*說理還是不夠的，所以教師應(yīng)憑借必須的手段有意識地創(chuàng)設(shè)特定的與之相宜的情境，如為培養(yǎng)學(xué)生的意志力，教師應(yīng)當(dāng)適當(dāng)創(chuàng)設(shè)一些帶有必須困難的情境，鍛煉他們與各種誘因勇敢斗爭的意志力，培養(yǎng)他們戰(zhàn)勝困難，戰(zhàn)勝自我的頑強(qiáng)毅力。

4、持之以恒，反復(fù)教育，鞏固后進(jìn)生良好行為習(xí)慣

后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化不可能一蹴而就，一般要經(jīng)歷醒悟、轉(zhuǎn)變、反復(fù)、穩(wěn)定四個階段。所以，在轉(zhuǎn)化過程中，后進(jìn)生故態(tài)復(fù)萌，出現(xiàn)多次反復(fù)，是一種正?，F(xiàn)象。對這項十分艱苦的工作，教師必須要有滿腔熱情，必須遵循教育規(guī)律，“反復(fù)抓，抓反復(fù)”，因勢利導(dǎo)，使后進(jìn)生堅持不斷前進(jìn)的勢頭。

學(xué)生幫扶的工作計劃【篇6】

為了繼續(xù)發(fā)揚(yáng)人文學(xué)院學(xué)生會“服務(wù)學(xué)生，服務(wù)老師”的宗旨，以及配合老師解決廣大學(xué)生的心理問題，從而培養(yǎng)同學(xué)們的樂觀積極的心態(tài)，使學(xué)生會心理部成員樹立一種熱愛同學(xué)，熱愛集體的作風(fēng)，同時也為加強(qiáng)學(xué)生會心理部成員之間的聯(lián)系，增強(qiáng)其業(yè)務(wù)素質(zhì)，是學(xué)生會成員水平得到正真的提高。XX學(xué)院學(xué)生學(xué)生會心理部制訂了如下的工作計劃。

日常工作：

1、XX學(xué)院心理部會繼續(xù)在每周星期五晚上召開例會。

主要討論關(guān)于近期學(xué)生會所搞活動所得經(jīng)驗和教訓(xùn)。同時也會涉及到大學(xué)生關(guān)于如何正確利用時間來學(xué)習(xí)和工作，以及如何將我們心理部的職責(zé)發(fā)揮的更大，如何使XX學(xué)院學(xué)生會心理部成為一個具有特色的部門，在XXX形成一定有影響意義的部門。

2、XX學(xué)院心理部會在每次召開例會后，有專人寫會議記錄，有人專門總結(jié)會議，有人做主持人。盡量是每個部員都能得到鍛煉。

3、我們也會積極的參與XX院學(xué)生會心理部的一些活動，一起努力，為同學(xué)們服務(wù)。

4、我們會在周末找個合適的時間進(jìn)行學(xué)習(xí)《心理咨詢的方法與技術(shù)》，更好的為廣大師生服務(wù)。

5、積極參加其他院系的心理活動，取長補(bǔ)短。

6、將人員分布到位，使每個成員都能積極參加進(jìn)去，在活動中鍛煉自己。

7、開展小型的心理問卷調(diào)查，將個班的心理委員積極調(diào)動起來，使同學(xué)們的心理問題能及時得到解決。

二、配合其他部門的工作，共同促進(jìn)學(xué)生會工作的進(jìn)步。

1、心理部成員每次例會必須按時參加，不得出現(xiàn)早退，曠會等現(xiàn)象。

2、積極參加其他部門的活動，給與其他部門力所能及的幫助。

3、經(jīng)常與其他部門成員一起交流，使學(xué)生會更加和諧·溫馨。

三：各司其職，獎罰分明。

1、活動前將任務(wù)分配開，做到將事落實到人，對于表現(xiàn)積極的同學(xué)，加以表揚(yáng)，培養(yǎng)；相反那些不負(fù)責(zé)任的人進(jìn)行懲罰。

2、做到在其位謀其職，對各自行為負(fù)責(zé)并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

活動項目；

1，在20xx年X月份搞一個“XXX”活動，盡量使每個人都參加到活動中。將每個人的積極性都調(diào)動起來，使那些不愛參加活動的同學(xué)積極參加到活動中。使同學(xué)們以一個樂觀的心來對待一切，從而培養(yǎng)同學(xué)們的樂觀心態(tài)，以及增強(qiáng)同學(xué)們的友誼，從而促進(jìn)校園和諧。

2、我們會在X月進(jìn)行上學(xué)期的工作總結(jié)進(jìn)行，讓每個部員對自身在這學(xué)期進(jìn)學(xué)生會所學(xué)到得知識進(jìn)行總結(jié)，分析得與失。

3、我們希望學(xué)生會心理部成為一個不只是空殼子，而是成為一個能實實在在提高大家水平的部門。我希望大家在這里，可以盡情揮灑激情，用熱情去燃燒青春；在這里，同學(xué)們可以傳遞快樂，溫暖你我陌生的心靈。

XX學(xué)院學(xué)生會心理部將為你們搭建青春的舞臺，讓青春的活力得以綻放。讓我們用快樂和激情，去跳躍五彩繽紛的青春的之章。

學(xué)生幫扶的工作計劃【篇7】

一、學(xué)情分析:

我采取“抓兩頭，帶中間”的方式，做好學(xué)優(yōu)生、學(xué)困生的輔導(dǎo)的工作。

二、輔導(dǎo)措施:

(一)學(xué)優(yōu)生:

1、鼓勵優(yōu)秀生的自主學(xué)習(xí)。優(yōu)秀生的基礎(chǔ)較好，思維活躍，在課堂上表現(xiàn)出較高的學(xué)習(xí)熱情，積極舉手發(fā)言，積極與其他學(xué)生配合，他們遇到的問題和困難，有時也會出現(xiàn)一些錯誤。要經(jīng)常給予鼓勵和肯定。培養(yǎng)他們大膽實踐，不怕出錯，增強(qiáng)信心。

2、鼓勵學(xué)生質(zhì)疑。我要求優(yōu)秀的學(xué)生在質(zhì)疑的同時，能大膽地對問題提出不同的見解，不但培養(yǎng)他們發(fā)現(xiàn)問題的能力，而且也培養(yǎng)他們的創(chuàng)新能力。因此積極引導(dǎo)學(xué)生分析整理提出的問題，從而學(xué)會或

引導(dǎo)學(xué)生提出重難點問題，提出創(chuàng)造性問題。組織成績好的學(xué)生在課外開展提高性的自學(xué)小組，讓學(xué)生互相討論，互相啟發(fā)，適當(dāng)作一些指導(dǎo)。

3、在教學(xué)中滲透課外的知識。成績好的學(xué)生，有一定的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)能力，不滿足于課內(nèi)的知識，對掌握課外的知識表現(xiàn)出極大的興趣和積極性。根據(jù)他們這一特點，教學(xué)時適當(dāng)插入相關(guān)的課外知識，并與課內(nèi)知識融會貫通。使他們在熟練掌握課內(nèi)知識的同時，擴(kuò)大知識面。盡量滿足優(yōu)秀生的求知欲望。

4、在課堂上創(chuàng)造一個讓學(xué)生積極思維的氣氛。設(shè)置一些有深度的問題，讓學(xué)生在討論中探究，鼓勵優(yōu)秀生解答難題。此時，采用分小組競賽的形式，安排優(yōu)秀生做組長，發(fā)揮他們的作用。

(二)學(xué)困生:

1、課外輔導(dǎo)。找時間叫他們了解“課堂知識掌握怎么樣,”

2、發(fā)揮優(yōu)生的優(yōu)勢，利用“一幫一”結(jié)對幫扶，介紹方法讓差生懂得怎樣學(xué)，激起他們的學(xué)習(xí)興趣。安排特殊座位，以優(yōu)帶差。

3、課堂上創(chuàng)造機(jī)會讓學(xué)困生多表現(xiàn)，讓他們多動腦，動口，動手，體驗語文學(xué)習(xí)不僅僅是在進(jìn)行簡單的字詞句段，使他們愛上語文。,

4、對學(xué)困生實施多做多練措施;讓他們牢固掌握基礎(chǔ)知識。

5、采用激勵機(jī)制，對學(xué)困生的每一點進(jìn)步都給予肯定，并鼓勵其繼續(xù)進(jìn)取，讓他們體驗成功感。

6、充分了解學(xué)困生現(xiàn)行學(xué)習(xí)情況，教給正確學(xué)習(xí)方法，使他們朝正確方向發(fā)展;改善他們學(xué)習(xí)情況，提高學(xué)習(xí)成績;對他們可以適當(dāng)放寬一些學(xué)習(xí)要求:

如在該卷時，放寬學(xué)困生的扣分要求，提高他們的成績;作業(yè)要求也可以分層，盡量簡單好做。

7、成立一個學(xué)困生小班，推選組長之類的“干部”，進(jìn)行組內(nèi)比賽，形成良好的競爭意識，促進(jìn)學(xué)習(xí)的有效發(fā)展。讓學(xué)生在心里建立要學(xué)習(xí)的意識。

8、及時與家長聯(lián)系，協(xié)助解決學(xué)困生的學(xué)習(xí)問題。

9、利用整理課、課后輔導(dǎo)等時間，對學(xué)困生進(jìn)行個別輔導(dǎo)。

10、定期做好家訪，及進(jìn)了解學(xué)困生的學(xué)習(xí)和思想狀況，努力形成學(xué)校、家庭教育的合力，切中時機(jī)，“傳情報”、“送喜報”促進(jìn)學(xué)困生的轉(zhuǎn)化。

三、需要注意的問題:

1、必須優(yōu)化備課，功在課前，效在課上，成果鞏固在課后輔導(dǎo)。盡可能“耗費(fèi)最少的必要時間和必要的精力”。

2、不歧視學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生，不縱容優(yōu)秀的學(xué)生，一視同仁。

3、經(jīng)常與家長聯(lián)系，相互了解學(xué)生在家與在校的一些情況，共同促進(jìn)學(xué)生的作業(yè)情況，培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣，樹立對學(xué)習(xí)的信心。

4、根據(jù)優(yōu)差生的實際情況制定學(xué)習(xí)方案。用整理課、課后輔導(dǎo)等時間，對學(xué)困生進(jìn)行個別輔導(dǎo)。

5、定期做好家訪，及進(jìn)了解學(xué)困生的學(xué)習(xí)和思想狀況，努力形成學(xué)校、家庭教育的合力，切中時機(jī)，“傳情報”、“送喜報”促進(jìn)學(xué)困生的轉(zhuǎn)化。

學(xué)生幫扶的工作計劃【篇8】

天氣漸寒，X假已經(jīng)結(jié)束，伴隨著新生陸續(xù)到來，告別了X個月的X假生活之后，本部門的工作也即將進(jìn)入緊張忙碌的狀態(tài)。下面我就將就本部門XX的工作安排做一個簡單介紹。

一、迎新工作的開展

X月份初，新生報到時間，我們將積極配合心教中心和團(tuán)委安排給我們的工作，在司機(jī)休息處負(fù)責(zé)各學(xué)院車輛的有序、安全運(yùn)行。新生秩序報道這段期間的正常秩序離不開每個崗位的辛勤工作，而我們也必定會堅守崗位，做好自己分內(nèi)的工作。

二、招新工作的開展

眾所周知，X月份的一個重點工作就是各部門的招新工作，一個部門的持續(xù)健康發(fā)展離不開新鮮血液的注入，故迎新工作也成了每年工作的重中之重。在團(tuán)委的安排下，本部門也會在軍訓(xùn)期間有條不紊的開展新生報名、面試等工作，爭取為部門招納更多的人才。

以上就是本部門X月份的主要工作，在開學(xué)的第一個月里，我們也定會一如既往的投入熱情，爭取把工作做得更好。

三、做好心理危機(jī)干預(yù)工作

秋季開學(xué)初是大學(xué)生心理危機(jī)的高發(fā)期，各教學(xué)院要高度重視學(xué)生的心理健康，重點做好12類人群的排查及心理危機(jī)干預(yù)工作，同時積極關(guān)注新生的心理健康動態(tài)，做好防御和疏導(dǎo)，并根據(jù)工作需要及時與心理健康教育中心聯(lián)系。

四、學(xué)院展板的評比

以教學(xué)院為單位，利用板報、海報、橫幅、標(biāo)語、院報等形式對新生進(jìn)行心理健康知識宣傳；校心理部將對各教學(xué)院迎新專題板報進(jìn)行評比，并記入年度考核。心理健康教育中心將印制專業(yè)宣傳資料對新生進(jìn)行宣傳。

五、做好前期準(zhǔn)備工作

各教學(xué)院積極配合心理健康教育中心做好在XX級新生中開設(shè)心理健康教育必修課程的各項前期準(zhǔn)備工作。

最新學(xué)生會的工作計劃精選11篇

工作計劃是確定目標(biāo)和實現(xiàn)目標(biāo)的關(guān)鍵，怎么撰寫出一份規(guī)范的工作計劃呢？或許你正在查找類似"學(xué)生會的工作計劃"這樣的內(nèi)容，希望這些建議能對您有所幫助！

學(xué)生會的工作計劃(篇1)

1、下發(fā)評選月度、季度、年度優(yōu)秀員工通知。

2、制作月度優(yōu)秀員工展板上墻。

3、統(tǒng)計2月份考勤并上報財務(wù)。

4、對新招聘的員工嚴(yán)格資格審查，確保為公司錄用合格的人才。

5、做好對新招聘員工上崗業(yè)績的跟蹤調(diào)查統(tǒng)計。

6、新員工試用期間，人力資源部不定期與新員工溝通交流（每周至少一次），了解新員工的工作情況及思想動態(tài)，隨時發(fā)現(xiàn)問題隨時溝通解決。

7、完善各項規(guī)章制度。在招聘、薪酬、考核、企業(yè)文化建設(shè)方面都建立起相應(yīng)制度。

8、采用《員工滿意度調(diào)查問卷》方式，全方位了解員工對公司在管理及各方面的滿意程度，從而及時向決策層提供改進(jìn)建議。

氣息向我們走來，春風(fēng)吹綠了枝頭上的嫩芽，吹綠了地上的小草，也吹動了青協(xié)成員們的熱情。三月，是美麗的一月，值得我們?nèi)W(xué)習(xí)的一個月，也是我們應(yīng)該去努力提升自己的一個月。為此，我們將會圍繞雷鋒精神去舉辦兩項非常有意義的活動。

一、“雷鋒精神大家傳”活動

眾所周知，三月五日是學(xué)雷鋒日。但是在現(xiàn)代社會，特別是比我們更年輕的一代人，已經(jīng)將雷鋒漸漸淡忘，甚至還有人不知道雷鋒是誰。因此我們有必要向廣大社會人群宣傳雷鋒，宣傳我們一代又一代傳揚(yáng)著的雷鋒精神。讓雷鋒永久存在我們的心中，讓雷鋒精神永久的流傳下去，讓年輕一代的我們?nèi)ホ`行雷鋒精神。這也是我們志愿者的使命，因為我們就應(yīng)該像雷鋒一樣，志愿服務(wù)群眾，不求回報地去為那些需要幫助的群眾干一些事。

二、慕云山植樹看望老人活動

中 北 大 學(xué)

望老人的活動。

相信在這個美好的春天里，我們會努力去完成這些活動，并要真正做到能發(fā)揮活動的效果。這一個月，主要是宣傳雷鋒與其精神面貌。雷鋒精神不僅是助人為樂，也是年輕的朝氣。我們這樣朝氣蓬勃的青年也正應(yīng)向這位雷鋒同志學(xué)習(xí)，去認(rèn)真完成我們的活動，去做到服務(wù)于群眾。

中北大學(xué)學(xué)生委員會理學(xué)院青年志愿者協(xié)會

二〇一六年二月二十三日

第 2頁 共 2 頁

學(xué)生會的工作計劃(篇2)

本學(xué)期的計劃如下：

一、做好迎接新生入校工作

1，新生報名接待站

2，軍訓(xùn)工作：發(fā)軍訓(xùn)服裝，訓(xùn)練場值班

3，新生動員大會

4，專業(yè)知識講座

5，去宿舍看望新生，了解他們離開家適應(yīng)新環(huán)境的情況，了解他們的困難，并通過有效的途徑幫他們解決。

二、做好學(xué)生會納新工作

1，讓新生了解學(xué)生會

2，各部納新計劃，新生申請

3，面試與錄用結(jié)果公布

三、完善學(xué)生會規(guī)章制度

1，建立學(xué)生會成員檔案（成員名單，聯(lián)系方式）

2，進(jìn)一步明確三會制度

3，工作計劃公開欄

4，工作情況備案

5，工作簡報

四、做好德育評估準(zhǔn)備工作

1，思想政治工作入宿舍（特色宿舍評比）

2，優(yōu)良學(xué)風(fēng)班，先進(jìn)個人班級體等

五、為校文化藝術(shù)節(jié)做好準(zhǔn)備

六、切實做好學(xué)生會工作

1，英語四，六級培訓(xùn)班；計算機(jī)二，三級培訓(xùn)班；學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會

2，干部培訓(xùn)；學(xué)生會全體成員大會（強(qiáng)調(diào)素質(zhì)問題）

3，學(xué)校的.迎新晚會；質(zhì)量工程學(xué)院的迎新生晚會。

4，校運(yùn)動會；籃球聯(lián)賽；“常工杯”籃球聯(lián)賽；其它體育活動

5，“常工杯”辯論賽

學(xué)生會的工作計劃(篇3)

一、活動主題：

組織部納新活動

二、活動目的：

新學(xué)期伊始，為了增加部門競爭力及影響力，進(jìn)行部門納新為這個團(tuán)隊注入一支生命力更加旺盛的新鮮血液，打造一個真正"嚴(yán)謹(jǐn)、博精、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)"的學(xué)生組織，為同學(xué)們服務(wù)，為我院今后開展工作提供保障。

三、活動意義：

大學(xué)是一個獲得知識、鍛煉自己能力的場所。在大學(xué)校園里，學(xué)生組織不僅僅是一條維系老師與同學(xué)們之間的紐帶，它更象征著理想、青春、拼搏與活力。通過納新活動的開展，讓這支耀眼、榮光的團(tuán)學(xué)干部隊伍不僅得到更好的建設(shè)，也可以提高同學(xué)們的領(lǐng)導(dǎo)能力、發(fā)揮自己的管理才能、同時也學(xué)會交際和團(tuán)隊協(xié)作精神。

四、主辦單位：

____學(xué)院院團(tuán)委學(xué)生會

五、活動對象：

____級全體大一新生

六、活動時間：

待定(經(jīng)商議后由老師決定)

七、活動地點：

學(xué)校食堂一樓

八、活動流程：

(一)宣傳階段：

1、首先在宣傳展板或宣傳欄中張貼納新活動的海報。在新生報名當(dāng)天，于食堂門口掛海報、橫幅，以及用院團(tuán)委學(xué)生會的名義歡迎新同學(xué)的到來。海報內(nèi)容包括活動的時間、地點、對象、形式、具體要求，以及學(xué)生組織關(guān)于學(xué)生會章程以及機(jī)構(gòu)設(shè)置的相關(guān)介紹。

2、有意報名的`同學(xué)填寫報名表，做好進(jìn)行前期的面試準(zhǔn)備。

3、對外宣傳的同時，將院團(tuán)委學(xué)生會辦公室設(shè)為咨詢處。加強(qiáng)同學(xué)們對學(xué)生組織的具體了解。

(二)報名階段

1、將團(tuán)委、學(xué)生會納新部門及納新人數(shù)、納新的具體要求于報名意向表上宣傳。

2、要求報名者仔細(xì)、認(rèn)真的按要求填寫報名表。

3、在了解當(dāng)前開展情況后，團(tuán)委、學(xué)生會各部門組織納新說明。

可大體分為幾步驟：

a、主席團(tuán)成員介紹學(xué)生組織的總體情況及要求。

b、各部門代表詳細(xì)介紹各部門職責(zé)即具體要求。

c、學(xué)生會工作人員將報名表按部門分開整理好。

4、為加大宣傳力度，學(xué)生組織成員也將分別到各班級進(jìn)行進(jìn)一步納新。

(三)面試階段

1、填寫報名表后，院團(tuán)委學(xué)生會各部門按照實際情況通知面試的時間、地點。

2、面試者通過、回答問題表現(xiàn)自己。如加入院團(tuán)委學(xué)生會組織的原因，將在這個組織中如何服務(wù)廣大同學(xué)。

3、面試者在面試前要注意文明禮貌，等待過程中不可大聲喧嘩。等等行為準(zhǔn)則也將作為考核的內(nèi)容之一。

4、在整個納新過程中，注意面試評定的公平性。

學(xué)生會的工作計劃(篇4)

傳承一個校學(xué)生會的管理理念，團(tuán)結(jié)各部的靈魂，密切聯(lián)系，建立起一個精兵強(qiáng)將的戰(zhàn)斗型隊伍。主席團(tuán)、常委會作為最高決策機(jī)關(guān)，是城軌交通學(xué)院學(xué)生會的核心，堅持常委會議的決定是維護(hù)城軌交通學(xué)院學(xué)生會權(quán)威的唯一保障。

給于一定義務(wù)的同時必要賦予一定的權(quán)利。

有人曾經(jīng)說過“在我們前進(jìn)的每一步，都將遇到來自傳統(tǒng)的、落后的、狹隘的思想的束縛?！泵鎸π聲r期我校“崛起”的需要，形成院分級格局，六大學(xué)院并駕齊驅(qū)，而我們前所未有的挑戰(zhàn)也接踵而來。各院主席主要負(fù)責(zé)各院的各項事務(wù)，同時也對自己的專職部門負(fù)責(zé)，凡涉及全院的事務(wù)、決策、活動對專職常委負(fù)責(zé)，涉及院區(qū)的事務(wù)、決策、活動對本院區(qū)主席負(fù)責(zé)，這樣保證了全院一盤棋的整體，同時也鼓勵了各院區(qū)發(fā)展自己的多樣性。各部長對專職常委負(fù)責(zé)不得越級匯報工作。

作為決定地位?視野決定高度?觀念就是財富。

崗位意味著責(zé)任。加強(qiáng)對城軌交通學(xué)院學(xué)生的指導(dǎo)和考評力度，進(jìn)一步活躍和繁榮我院。在充分交換意見、相互取長補(bǔ)短的基礎(chǔ)上，形成以城軌交通學(xué)院團(tuán)組織為中心，各部門通力合作、輻射涵蓋的整體格局。結(jié)合自身實際，發(fā)揮自身優(yōu)勢，充分調(diào)動同學(xué)們的積極性和能動性開展實實在在的活動，用自身的扎實工作來吸引和凝聚廣大同學(xué)，同時，建立學(xué)生干部的績效評估體制，通過對部門工作的監(jiān)督、檢查，橫向比較與縱向分析，在城軌交通學(xué)院學(xué)生會之間形成良好的競爭機(jī)制，從而促進(jìn)城軌交通學(xué)院學(xué)生會組織健康、有序的發(fā)展。

學(xué)生會的工作計劃(篇5)

學(xué)生會公關(guān)部個人工作設(shè)想

奮斗的一學(xué)期，拼搏的一學(xué)期，真正學(xué)到本領(lǐng)的一學(xué)期！

新的一學(xué)期到來，我們的工作也即將開始新的歷程，這學(xué)期，我們07屆是部門的主力，是部門的中流砥柱！我已經(jīng)深刻的認(rèn)識到這一點。

“適應(yīng)”4位部長剛剛上任，工作方法、方式可能和原來相比有所不同，這是我首先應(yīng)適應(yīng)的。

“交流”在上學(xué)期，我可能和大家交流的比較少，在最近的活動中，我深深體會到交流的重要性，只有多交流，才能獲得更多的資源、更多的信任，更多的理解。學(xué)到他人身上的優(yōu)點，進(jìn)而體會他們辦事特點。在平時，也應(yīng)該多發(fā)表自己的觀點、看法，讓自己在不斷的交流中學(xué)習(xí)、進(jìn)步。

“創(chuàng)新”在這學(xué)期的第一次例會上，部長提出這學(xué)期要在以往的基礎(chǔ)上添加創(chuàng)新這個元素。創(chuàng)新原意有三層含義，一個，更新。第二，創(chuàng)造新的東西。第三，改變。創(chuàng)新思維是創(chuàng)新實踐，是創(chuàng)造力發(fā)揮的前提。思路決定出路，格局決定結(jié)局。所以我們就是要靠特色、靠創(chuàng)新、靠點子、靠思路來發(fā)展好部門，讓我們在以前輝煌的基礎(chǔ)上更上一層臺階。要做出成績、做出實效，讓同學(xué)們認(rèn)可，我們就需要有創(chuàng)新意識，要不斷的符合時代發(fā)展的要求，我們要敢于推陳出新。

“努力”這個努力不同于以往的努力，這個努力，是要有效率的努力，而不是人到心不到，心到腦子不到的努力。要學(xué)會提高工作效率，辦事效率。這個主要是針對上學(xué)期缺乏真正意義上的努力而提出，在這學(xué)期需要改進(jìn)的。

所以在這學(xué)期的工作中我要進(jìn)一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，要進(jìn)一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；要進(jìn)一步提高責(zé)任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，虛心地向別人學(xué)習(xí)；要進(jìn)一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。

我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。請大家看我的實際行動吧！

學(xué)生會的工作計劃(篇6)

（一）凝聚品牌創(chuàng)新合力，共創(chuàng)團(tuán)學(xué)活動新風(fēng)貌

1、依托經(jīng)典品牌活動，創(chuàng)新形式，豐富，大力推動校園團(tuán)學(xué)活動建設(shè)。校學(xué)生會將繼續(xù)組織開展“明珠之光”學(xué)術(shù)文化節(jié)、辯論賽、模擬法庭等傳統(tǒng)品牌活動，注重內(nèi)容創(chuàng)新、形式多樣，覆蓋多維領(lǐng)域，以培養(yǎng)學(xué)生探求學(xué)術(shù)的科學(xué)精神及良好的人文素養(yǎng)，全面推動校園團(tuán)學(xué)活動發(fā)展。同時，大膽創(chuàng)新，開展第一屆大四辯手告別賽、第一屆“這兒有料”脫口秀比賽、事是學(xué)社20周年社慶閉幕儀式暨20年社長理事交流會，豐富活動組織形式，營造積極進(jìn)取、蓬勃繁盛的校園團(tuán)學(xué)活動發(fā)展氛圍。

2、打造高水平學(xué)術(shù)競賽，注重理論與實踐相結(jié)合，促進(jìn)綜合性人才培養(yǎng)。擬繼續(xù)加強(qiáng)與學(xué)校教務(wù)處的合作，組織學(xué)生參加“挑戰(zhàn)杯”全國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計劃競賽、全國“理律杯”模擬法庭大賽等高層次的學(xué)術(shù)類競賽，進(jìn)一步完善賽前培訓(xùn)工作與對優(yōu)秀作品、優(yōu)秀選手的專門指導(dǎo)培育，發(fā)掘?qū)W生內(nèi)在潛力，培養(yǎng)更具競爭力的復(fù)合型人才。此外，將注重理論與現(xiàn)實的相結(jié)合，引導(dǎo)學(xué)生不局限于書本和專業(yè)，結(jié)合當(dāng)下積極探索學(xué)術(shù)創(chuàng)新研究，培養(yǎng)學(xué)生與時俱進(jìn)的先進(jìn)理念及辯證思維模式。

（二）切實保障民主權(quán)利，積極建設(shè)自治平臺

1、改革選舉制度，優(yōu)化提案質(zhì)量，努力提高學(xué)代表任職能力與提案實用水平。本年度，學(xué)生會將貫徹落實全國學(xué)聯(lián)、團(tuán)市委和市學(xué)聯(lián)工作報告精神，汲取部門老師建議，積極籌備x大學(xué)第八次學(xué)生代表大會。擬開展學(xué)代表民主履職培訓(xùn)，完善和各班級的聯(lián)系機(jī)制，全面激發(fā)學(xué)代表參與熱情。并且改革選舉制度、細(xì)化選舉權(quán)實施規(guī)則，切實加強(qiáng)學(xué)代表權(quán)利，使正式選舉下的主席團(tuán)成員更符合廣大學(xué)子意愿，帶領(lǐng)下一屆學(xué)生會繼往開來、共創(chuàng)輝煌。

2、完善維權(quán)體系，深化服務(wù)意識，搭建校院學(xué)生會通力合作新平臺。校學(xué)生會一方面擬繼續(xù)開展“維權(quán)服務(wù)月”系列活動，刪減形式老舊的活動，以更加新穎有趣的活動形式吸引廣大學(xué)子積極參與到涉及自身利益的維權(quán)活動中；另一方面計劃將維權(quán)服務(wù)月以招投標(biāo)形式開展，旨在讓各學(xué)院借此提高服務(wù)意識并更好參與其中。

此外，將依托原有失物招領(lǐng)體制，增設(shè)失物招領(lǐng)點；將制作完成的失物招領(lǐng)引導(dǎo)牌在更多失物招領(lǐng)點進(jìn)行張貼，擴(kuò)大影響力；積極完善與學(xué)院合作的調(diào)研工作內(nèi)容與機(jī)制，使得調(diào)研能切實為大家解決一些疑難問題提供可行方案。同時，進(jìn)一步豐富學(xué)代表團(tuán)活動，增加學(xué)代表特色活動的趣味性、實用性，創(chuàng)新活動形式、完善服務(wù)項目、暢通信息發(fā)布，力爭建立校園全方位覆蓋的學(xué)生民主自治平臺，從各個角度為x學(xué)子維護(hù)自身權(quán)益提供全面保障及便捷服務(wù)。

（三）深入開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)，營造自主創(chuàng)業(yè)氛圍

本年度，校學(xué)生會擬繼續(xù)完善“四點一線”創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，將創(chuàng)業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)實踐、創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)、創(chuàng)業(yè)咨詢服務(wù)作為四項重點工作，與學(xué)校創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心聯(lián)手，及時傳遞就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息，提供寬廣平臺。校學(xué)生會將積極配合第八屆“挑戰(zhàn)杯”上海市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計劃大賽x大學(xué)選拔賽，舉辦創(chuàng)業(yè)峰會、創(chuàng)業(yè)講座、創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)等活動，通過整合企業(yè)、高校、媒體資源，一方面積極響應(yīng)政府號召，幫助大學(xué)生完成職業(yè)規(guī)劃與人生發(fā)展定位的'多重選擇；另一方面務(wù)求為青年提供一次與高端創(chuàng)業(yè)思想碰撞的機(jī)會，為政府分擔(dān)一份責(zé)任，為社會貢獻(xiàn)一份力量。

（四）展現(xiàn)品牌活動風(fēng)采，引領(lǐng)校園文化風(fēng)潮

1、豐富學(xué)生文娛生活，渲染校園文化氛圍，打造校園文化經(jīng)典。本年度，校學(xué)生會將繼續(xù)開展新生節(jié)、體育節(jié)、“x金秋”文化藝術(shù)節(jié)等系列品牌活動，發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)風(fēng)尚，秉承文化精髓，活躍校園氛圍。擬開展第十三屆學(xué)生體育節(jié)，延續(xù)采用招投標(biāo)方式，充分調(diào)動各二級學(xué)院和社團(tuán)的積極性，倡導(dǎo)全民健身，引領(lǐng)健康競技；舉辦第十五屆新生節(jié)，助新生迅速融入x大家庭；開展第二十九屆“x金秋”文化藝術(shù)節(jié)，為學(xué)生展現(xiàn)藝術(shù)才華、張揚(yáng)真我風(fēng)采、豐富課余生活搭建廣闊的平臺。

2、切合工作重點，響應(yīng)時代號召，推動校園學(xué)風(fēng)校風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)開展第三屆“校園之星”評選活動，樹立優(yōu)秀典型，展現(xiàn)積極進(jìn)取、奮發(fā)向上的時代精神，；延續(xù)優(yōu)良傳統(tǒng)，舉辦第二十屆“我心目中的教師”，促進(jìn)師生間良好互動，濃郁校園尊師重道、教學(xué)共長氛圍。

（五）完善信息交流平臺，拓寬媒體溝通渠道

1、重點聚焦校園熱點，推動校內(nèi)常規(guī)工作系統(tǒng)化，搭建校外溝通交流平臺。本年度，校學(xué)生會將推進(jìn)落實校內(nèi)系統(tǒng)化常規(guī)工作，全面覆蓋網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)布校內(nèi)信息，擬增設(shè)的《x速聞》電子雜志在切實推動資訊又好又快傳播同時，密切學(xué)生會與廣大學(xué)子間的血肉聯(lián)系。此外，新聞部將繼續(xù)就實事熱點與同學(xué)進(jìn)行專題討論，進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生的社會洞察力及敏銳性學(xué)生會工作計劃范文2篇工作計劃。同時，擬拓寬與校外媒體的交流渠道，爭取實現(xiàn)與周邊學(xué)校乃至社會媒體的對接，推動校園文化傳播、加強(qiáng)精神引導(dǎo)、擴(kuò)大學(xué)生會組織影響。

2、完善新聞發(fā)言人制度，提高新聞稿寫作水平。本年度校學(xué)生會將就出席率、稿件質(zhì)量、監(jiān)督力度等方面改進(jìn)完善新聞發(fā)言人制度，加強(qiáng)院校兩級學(xué)生會間的雙向信息聯(lián)絡(luò)，拓寬學(xué)生訴求渠道，搭建有效溝通橋梁。與此同時，擬全面提高新聞部采集信息及寫作水平，力求全方位跟蹤報道學(xué)術(shù)、文藝等校園各類活動，在增強(qiáng)稿件時效性同時，注重稿件質(zhì)量，并拓寬新聞報導(dǎo)覆蓋面使其貼近校園生活。

以此樹立校學(xué)生會服務(wù)同學(xué)、求真務(wù)實、與時俱進(jìn)的多維形象。

（六）思想引領(lǐng)緊跟時事，組織建設(shè)不遺余力

1、加強(qiáng)組織文化建設(shè)，嚴(yán)格按照十八大精神和兩會精神的指導(dǎo)改進(jìn)學(xué)生工作，全面提高學(xué)生會干部思想理論水平。校學(xué)生會將堅持結(jié)合當(dāng)下時政熱點，充分發(fā)揮思想引領(lǐng)職能，根據(jù)黨政和團(tuán)市委在新時期對青年思想教育工作提出的更高要求，定期開展相關(guān)理論學(xué)習(xí)活動，落實學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，引導(dǎo)學(xué)生會干部及全校同學(xué)積極關(guān)注當(dāng)下社會問題及國家大事，與時俱進(jìn)，在實踐中深化運(yùn)用理論，培養(yǎng)新時代學(xué)生應(yīng)有的國際化視野、獨立思考能力及正確的政治立場，進(jìn)一步提高組織思想建設(shè)及工作作風(fēng)的培養(yǎng)。

2、落實學(xué)生會工作手冊，加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，優(yōu)化學(xué)生會的組織戰(zhàn)斗力。本年度，為使學(xué)生會的各項工作更加規(guī)范和高效，擬完善修訂學(xué)生會的各項規(guī)章制度并整理成工作手冊，作為各項活動展開的依據(jù)；注重學(xué)生會干部隊伍建設(shè)，繼續(xù)組織新生精英培訓(xùn)營、干部精英化培訓(xùn)，嚴(yán)格相關(guān)考核評優(yōu)程序，全面提升學(xué)生干部的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)學(xué)生干部的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力、自我管理能力，促進(jìn)學(xué)生會各部門工作良好有序地開展；加強(qiáng)各部門之間交流溝通及部門內(nèi)部凝聚力建設(shè)，使各部門同心同德，遵守組織紀(jì)律，養(yǎng)成組織觀念，全力打造團(tuán)結(jié)一致，腳踏實地的學(xué)生團(tuán)隊。

學(xué)生會的工作計劃(篇7)

關(guān)鍵詞：高等學(xué)校；院（系）；黨政聯(lián)席會議；機(jī)制

2007年5月_教育部黨組的《關(guān)于加強(qiáng)普通高等學(xué)?；鶎狱h組織建設(shè)的意見》（以下簡稱《意見》）中規(guī)定：院（系）黨委（黨總支）要充分發(fā)揮政治核心和保證監(jiān)督作用，支持行政負(fù)責(zé)人獨立負(fù)責(zé)地行使職權(quán)。建立健全黨政聯(lián)席會議制度，院（系）工作中的重要事項，要經(jīng)過黨政聯(lián)席會議，按照民主集中制的原則集體研究決定。2010年8月_中央新修訂的《中國_普通高等學(xué)?；鶎咏M織工作條例》（以下簡稱《條例》）再次重申高等院校二級院（系）級單位黨組織要“通過黨政聯(lián)席會議，討論和決定本單位重要事項。支持本單位行政領(lǐng)導(dǎo)班子和負(fù)責(zé)人在其職責(zé)范圍內(nèi)獨立負(fù)責(zé)地開展工作”。這兩個綱領(lǐng)性文件正式確立了高等院校二級院（系）管理中應(yīng)當(dāng)堅持實行黨政聯(lián)席會議制度。當(dāng)前，在大力推進(jìn)高校內(nèi)部管理改革的過程中，隨著管理重心的下移，院（系）在整個學(xué)校改革發(fā)展中所處的地位和作用日趨重要。因此，完善二級院（系）黨政聯(lián)席會議制度運(yùn)行機(jī)制刻不容緩。

一、充分認(rèn)識黨政聯(lián)席會議制度內(nèi)涵和意義是貫徹這一制度的思想基礎(chǔ)

高校二級院（系）黨政聯(lián)席會議制度，是指以黨委（總支）為政治核心，院長（系主任）為行政指揮，院（系）重大問題決策、重要干部任免、重要項目安排和大額資金使用（“三重一大”）等，實行集體領(lǐng)導(dǎo)，由黨政聯(lián)席會議討論決定，黨政密切配合，共同推動院（系）發(fā)展的工作模式。科學(xué)準(zhǔn)確地理解黨政聯(lián)席會議制度的內(nèi)涵，需明確黨政聯(lián)席會議的職能定位。黨政聯(lián)席會議既有二級院（系）黨政研討工作、統(tǒng)一思想、交流信息、溝通工作、協(xié)調(diào)關(guān)系的議事職能，又有決定二級院系重要事項的集體決策功能。議事與決策雙重職能定位，確立了二級院（系）黨政共同負(fù)責(zé)制的領(lǐng)導(dǎo)體制。黨政聯(lián)席會議的職能定位，決定了它不同于二級院（系）的黨委會、行政辦公會。黨委會主要研究討論有關(guān)黨建、思想政治教育等內(nèi)容的常規(guī)性工作。行政辦公會主要研討日常教學(xué)科研、行政管理等常規(guī)性工作。黨政聯(lián)席會議主要是對院（系）“三重一大”問題進(jìn)行研討并做出決策。黨政聯(lián)席會議制度，是我國高校院（系）領(lǐng)導(dǎo)體制長期探索和實踐的歷史選擇。隨著高校二級院（系）規(guī)模不斷擴(kuò)大，經(jīng)費(fèi)越來越多，教學(xué)、科研、校企合作、學(xué)科建設(shè)、課程建設(shè)、日常學(xué)生管理、學(xué)生實習(xí)就業(yè)、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)等，事務(wù)繁雜，運(yùn)作協(xié)調(diào)難度加大，二級院（系）配備正副書記、正副院長（系主任），黨政密切配合，共同負(fù)責(zé)，有利于提高二級院（系）管理的民主化、規(guī)范化和科學(xué)化水平。

二、建立健全科學(xué)的運(yùn)行機(jī)制，是貫徹黨政聯(lián)席會議制度的關(guān)鍵所在

高校院（系）貫徹落實黨政聯(lián)席會議制度，必須制定和執(zhí)行配套的《二級院（系）黨政領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)》、《二級院（系）黨政領(lǐng)導(dǎo)人員關(guān)系準(zhǔn)則》和《二級院（系）黨政聯(lián)席會議的議事規(guī)則》，實行規(guī)范化管理，從而避免黨政聯(lián)席會議次數(shù)增加、議而不決、決而不行等現(xiàn)象發(fā)生。

1.明確二級院（系）黨政領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)。高校要在新《條例》列舉的二級院（系）黨組織六個方面工作的基礎(chǔ)上，細(xì)化院（系）黨委（總支）正副書記、正副院長（系主任）的崗位職責(zé)。黨政共同負(fù)責(zé)制，既是院（系）領(lǐng)導(dǎo)體制，也是工作機(jī)制，是一種在事實上強(qiáng)調(diào)共同負(fù)責(zé)基礎(chǔ)上的分工負(fù)責(zé)。凡涉及院（系）發(fā)展的“三重一大”問題必須要在黨政聯(lián)席會議上共同商定，共同負(fù)責(zé)。常規(guī)工作和一般事務(wù)性工作則明確分工，各負(fù)其責(zé)，不越權(quán)，不推諉。

2.科學(xué)界定黨政聯(lián)席會議的議事范圍。院（系）的發(fā)展離不開科學(xué)的決策，黨政是決策的執(zhí)行者，決策落實的保證者。黨政聯(lián)席會議制度作為黨政共同負(fù)責(zé)的決策機(jī)制，要求黨總支和院行政共同領(lǐng)導(dǎo)本單位的發(fā)展改革穩(wěn)定等各項工作?？傮w而言，黨委（總支）對黨的建設(shè)、思想政治工作、群團(tuán)工作和安全穩(wěn)定工作全面負(fù)責(zé)，院（系）行政對教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)、行政管理工作全面負(fù)責(zé)。但在實踐中，還有許多重大事項需要黨政共同負(fù)責(zé)。具體來說，針對目前高校二級院（系）工作的實際，黨政聯(lián)席會議的議事范圍主要體現(xiàn)在以下方面：①黨務(wù)工作：學(xué)習(xí)傳達(dá)貫徹上級和學(xué)校黨委的指示、決議、決定，研究制定實施意見；研究決定教職工考核與獎懲等重要事項；研究決定科級干部推薦人選，報學(xué)校黨委組織部考核審批；研究決定學(xué)生教育管理、學(xué)生獎勵和處分、畢業(yè)生就業(yè)工作等重要事項；研究決定黨建工作與思想政治工作、精神文明建設(shè)、穩(wěn)定工作以及突發(fā)性重大事件中的重要事項；研究決定應(yīng)向?qū)W校黨委請示的重要問題。②行政工作：學(xué)習(xí)傳達(dá)貫徹上級和學(xué)校行政的指示、決議、決定，研究制定實施意見；研究制定年度、學(xué)期工作計劃和總結(jié)，安排階段性重要工作；研究決定教學(xué)運(yùn)行、教學(xué)管理過程中的重要事項；審定年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算，大宗資金使用，收入管理辦法和分配方案，設(shè)備采購計劃，教學(xué)、科研、實驗工作量計算辦法及考核等；研究決定人才引進(jìn)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、外出進(jìn)修、攻讀學(xué)位等重要事項；研究決定受院（系）行政表彰或處罰，以及學(xué)校要求院（系）審核或推薦的教學(xué)、科研等重要獎勵的集體和個人名單；研究決定應(yīng)向?qū)W校行政請示的重要問題。③其他事項：研究改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的重大問題，研究制定改革方案和重大措施；研究決定招生、學(xué)科與專業(yè)建設(shè)等方面的重要事項；討論通過管理工作的重要規(guī)章制度；研究制定中長期發(fā)展規(guī)劃；其他應(yīng)提交黨政聯(lián)席會議討論決定的重要問題。

3.遵循黨政聯(lián)席會議的議事規(guī)則。黨政聯(lián)席會議制度必須嚴(yán)格遵循議題的提起、表決、通過等基本程序。會議的議題，由院系黨政主要負(fù)責(zé)人共同協(xié)商確定。重大事項的議題，黨政主要負(fù)責(zé)人要充分交換意見，當(dāng)意見一致或基本一致時再上會。議題確定后應(yīng)提前通知與會者。根據(jù)會議的中心議題確定黨政聯(lián)席會議主持人。黨政聯(lián)席會議為例會制，一般每月至少召開一次。會議必須有■以上的應(yīng)到成員出席。會議主持人將參會人的意見集中、歸納，并征得參會人員的同意后，作為集體意見，形成決議。會議要有詳細(xì)的記錄，形成會議紀(jì)要。

4.規(guī)范黨政聯(lián)席會議的決策程序。黨政聯(lián)席會議決策要按“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的程序。會前，要建立重大決策事項論證制度。對重大決策事項要通過座談會、論證會、協(xié)調(diào)會等形式聽取各方面的意見，提出備選方案供討論。會議表決時，堅持民主集中制原則，少數(shù)服從多數(shù)。如對重要問題意見分歧較大，除緊急情況外，暫緩做出決定，進(jìn)一步調(diào)查研究，下次再議，必要時可請示學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)術(shù)問題應(yīng)聽取院系學(xué)術(shù)委員會（或?qū)I(yè)指導(dǎo)委員會）的意見。黨政聯(lián)席會議一旦形成決議，所有成員必須堅決執(zhí)行。若在執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)新的情況，確需對決策進(jìn)行重大調(diào)整或變更，及時提請黨政聯(lián)席會議集體討論再做出決策。

三、構(gòu)建監(jiān)督制約機(jī)制是貫徹黨政聯(lián)席會議制度的根本保障

任何制度要建立起長效運(yùn)行機(jī)制，必須加強(qiáng)對其主體的監(jiān)督與制約，保證權(quán)力在陽光下運(yùn)行。任何監(jiān)督，若沒有必要的組織形式、工作形式都將是空泛而缺少效果的。結(jié)合高等院校及二級院（系）的實際，要做好以下四個方面的工作。

1.構(gòu)建教育自律機(jī)制，增強(qiáng)勤政廉政意識。《條例》規(guī)定：高等學(xué)校黨組織應(yīng)當(dāng)構(gòu)建多層次、多渠道的黨員經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育體系。對黨員進(jìn)行馬克思列寧主義、思想教育特別是中國特色社會主義理論體系的教育，黨的基本路線、基本綱領(lǐng)和黨的基本知識教育，并教育黨員努力掌握科學(xué)文化知識和專業(yè)技能，不斷提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。高校和二級院（系）要始終把勤政廉政學(xué)習(xí)教育活動作為構(gòu)筑班子成員思想道德防線的有效手段，通過組織民主生活會等形式開展批評與自我批評，落實各級黨組織中心組理論學(xué)習(xí)制度，切實增強(qiáng)黨政聯(lián)席會議成員的廉潔從政意識。

2.構(gòu)建制度制約機(jī)制，增強(qiáng)責(zé)任意識。當(dāng)前有些高等院校二級院（系）中存在黨政兩張皮、互不通氣的情況，其主要原因在于制度的缺失。《意見》中也規(guī)定：建立和完善黨內(nèi)情況通報制度、情況反映制度和重大決策征求意見制度，完善黨員權(quán)利保障制度。因此，黨總支要切實有效發(fā)揮基層黨組織在各項工作中政治核心和保證監(jiān)督作用，建立起黨員組織生活制度、黨員大會制度、黨員民主生活會制度、黨內(nèi)民主選舉、黨內(nèi)情況通報等黨內(nèi)民主制度，加強(qiáng)了黨內(nèi)民主建設(shè)，并在全院（系）形成按制度辦事、用制度管權(quán)、靠制度管人的良好氛圍。

3.構(gòu)建公開監(jiān)督機(jī)制，增強(qiáng)民主意識。黨內(nèi)民主是增強(qiáng)黨的創(chuàng)新活力、鞏固黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的重要保證。《意見》中強(qiáng)調(diào)：逐步推進(jìn)黨務(wù)公開，建立健全黨務(wù)公開的制度和形式，增加高?；鶎狱h組織工作的透明度，拓寬黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的渠道，落實和保障黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)等民利。學(xué)校和院（系）應(yīng)將黨務(wù)政務(wù)不公開不透明作為重點難題來抓，全面推行黨務(wù)政務(wù)公開，促進(jìn)了黨內(nèi)民主和諧和基層組織建設(shè)。高校院（系）民主建設(shè)，無論黨內(nèi)還是黨外，都要按照民主集中制的要求，建立并完善廣大教職工民主參與、民主決策、民主選舉、民主監(jiān)督等制度，切實保障廣大師生的民利。

4.構(gòu)建懲處治理機(jī)制，增強(qiáng)法制意識。要充分發(fā)揮學(xué)校紀(jì)檢、_門的作用，把黨內(nèi)監(jiān)督與群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督結(jié)合起來，形成有效的監(jiān)督體系，及時發(fā)現(xiàn)院（系）黨政領(lǐng)導(dǎo)在謀事與用人中存在的違紀(jì)違法行為，并嚴(yán)格予以追究。

參考文獻(xiàn)：

[1]中國_普通高等學(xué)?；鶎咏M織工作條例[Z].中發(fā)[2010]15號.

[2]_教育部黨組關(guān)于加強(qiáng)普通高等學(xué)校基層黨組織建設(shè)的意見[Z].教黨[2007]11號.

[3]裴銀偉.高校院（系）黨政聯(lián)席會議制度芻議[J].世紀(jì)橋，2009，（7）：30-31.

[4]崔潤東，劉占軍，宋德群.高校黨政聯(lián)席會議制度與基層黨組織民主建設(shè)[J].沈陽師范大學(xué)學(xué)報（社會科學(xué)版），2011，（1）：36-38.

[5].完善高校二級院（系）黨政聯(lián)席會議制度的思考[J].社科縱橫，2012，（3）：224-226.

[6]蔣云爾.高職院校深入貫徹二級院（系）黨政聯(lián)席會議制度理略[Z].

學(xué)生會的工作計劃(篇8)

新的學(xué)期開始了，學(xué)生會為了使工作具體化，現(xiàn)將各部門計劃匯總?cè)缦拢?/p>

一、辦公室：

1、本學(xué)期我們將開始著重培養(yǎng)部門干事，發(fā)掘每一位干事的個人才能所在，為辦公室培養(yǎng)后繼人才。作為學(xué)生會各項活動的樞紐部門，我們會一如既往的做好各項常規(guī)工作，包括：各部門會議記錄，辦公室物品管理，財務(wù)管理等。

2、在本學(xué)期初，我們會進(jìn)行學(xué)生會全體成員的檔案登記工作，以完善的數(shù)字化檔案規(guī)范學(xué)生會成員檔案。

3、根據(jù)學(xué)生會以前的檔案資料，我們整理出學(xué)生會的相關(guān)規(guī)章制度，包含《學(xué)生會章程》《學(xué)生會獎懲制度》《學(xué)生會部門職責(zé)》《學(xué)生會辦公室值班制度》《辦公室財務(wù)管理制度》，依據(jù)各部門的意見，將做出相應(yīng)的修改。

4、對各部門每次活動進(jìn)行考勤，記錄，各部門舉辦活動必須提供相應(yīng)的活動策劃書以及活動總結(jié)，并將此列入部門工作的考核范圍。此措施也是為更好的建立完善的檔案制度。

5、與宣傳部合作設(shè)計學(xué)生會LOGO。并將此LOGO應(yīng)用于學(xué)生會各項文件，證件以及活動中。設(shè)計《信息工程系學(xué)生會文件統(tǒng)一模版》，以此模版應(yīng)用于所有學(xué)生會文件中，如計劃書、策劃書等，進(jìn)而規(guī)范學(xué)生會文件。

二、外聯(lián)部：

1、積極與校外社會團(tuán)體和企業(yè)聯(lián)系合作，為各部門開展活動爭取經(jīng)費(fèi)贊助，集體按照各部門的工作開展；

2、在院籃球賽做好前期準(zhǔn)備工作。積極配合生活部做好勤工儉學(xué)這一活動，并確保其安全性，可靠性，可操作性；

3、在運(yùn)動會期間做好宣傳工作，以吸引更多的商家贊助；加強(qiáng)我系與其他兄弟院校之間的聯(lián)系，增進(jìn)友誼；

4、注意培養(yǎng)、鍛煉一批有能力的干事，以便更好的開展工作；

三、生活部：

1、在牛奶征訂方面，在宿舍變動后，我們繼續(xù)征訂牛奶。同時把送牛奶的'工作列為勤工儉學(xué)的項目；在天氣預(yù)報方面，我們?nèi)匀粫诿刻煸缟蠏斐鲂『诎澹⑴μ岣咛鞖忸A(yù)報的準(zhǔn)確率，及時更新、

2、在衛(wèi)生方面，由于檢查衛(wèi)生是為了督促同學(xué)們搞好衛(wèi)生，為自己和他人創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。因此除每周一檢查衛(wèi)生外，我們還不定期的抽查，并設(shè)想使用流動紅旗的老辦法。另外我們將重新制定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)；

3、在勤工儉學(xué)方面，我們將與外聯(lián)部合作，在周末和節(jié)假日為同學(xué)提供工作機(jī)會；

4、我們還設(shè)想與宿管部合作舉行創(chuàng)意大賽的活動，旨在提高同學(xué)們的動手能力和合作能力；

5、本學(xué)期我們還將舉辦第二屆心理知識競賽；

四、宿管部：

1、常規(guī)工作，周三檢查宿舍衛(wèi)生，本學(xué)期我們將會重新制定評分標(biāo)準(zhǔn)；

2、恢復(fù)與建工系學(xué)生會宿管部合作的二手市場；由于畢業(yè)班的同學(xué)二手物品較多，我部回盡快落實；

3、我們還設(shè)想與生活部合作舉行創(chuàng)意大賽的活動，旨在提高同學(xué)們的動手能力和合作能力；

五、體育部：

1、由于種種原因，我部門的干事嚴(yán)重缺乏、為了能使我體育部能更好的完成各項工作，本部門決定在學(xué)期開始，具體時間在3月5號前，再次招收一批新干事、壯大我部門的力量、

2、籃球聯(lián)賽其實包括兩部分：一部分是本系內(nèi)部的籃球聯(lián)賽、系籃球聯(lián)賽是我體育部門的常規(guī)活動，以班級為單位，比賽以友誼第一，比賽第二的原則，目的在于增進(jìn)各班之間的感情、在比賽中出現(xiàn)的突發(fā)時間，將會按照有關(guān)的規(guī)定進(jìn)行處罰，具體處罰辦法將會在策劃書上做具體的規(guī)定

3、我系首屆運(yùn)動會，詳細(xì)見策劃書；

六、學(xué)習(xí)部：

1、與團(tuán)總支合作，舉辦辯論賽；

學(xué)生會的工作計劃(篇9)

一、部門工作：新學(xué)期秘書部會做好本職工作，做好重大會議的會議記錄，同志好相關(guān)會議的時間點。

二、管理各部門會議信息材料的整理，歸納。負(fù)責(zé)各部門之間的協(xié)調(diào)工作，發(fā)揮好橋梁的作用。

三、從自身做起，增強(qiáng)與干事的交流，培養(yǎng)彼此的默契程度，加強(qiáng)部門內(nèi)部的合作意識，提高人際交往能力和工作能力。

四、招新工作：新一屆的學(xué)生會也要成立。充足的做好前期招新工作。

五、掌握學(xué)生會各成員之間的聯(lián)系方式，并制成表格，方便以后各部門的通知工作。

六、新一屆學(xué)生干事上任后，我們會引導(dǎo)他們。指出他們的不足，把自己的經(jīng)驗告訴他們，希望他們積極工作。

七、我們秘書部的主要工作有。

1、做好每次例會的會議記錄。

2、負(fù)責(zé)每次例會的學(xué)生會考勤。

3、負(fù)責(zé)各部各類工。

作文。

件的收繳并存檔案。

4、通過發(fā)飛信通知各類活動以確保通知到位，保證活動中學(xué)生會人員到齊。

對于我們部門的工作，我們一定會盡職盡責(zé)，堅決完成本部門的主要工作。

八、對于干事的培養(yǎng)，我們會先引導(dǎo)他們學(xué)習(xí)我們部門所要做的事情，讓新生對我部門的主要工作有所了解。然后，指導(dǎo)他們嘗試自己完成工作。最后，噴養(yǎng)他們獨當(dāng)一面的能力。

九、在下一年中，我們首先遇到的便是迎新問題了，在這期間，我們秘書部成員會積極參與志愿者，到指定的地點迎接新生，做迎新海報，展板等。帶領(lǐng)新生找到自己的宿舍、班級，下一年作為學(xué)姐，我們更會以身作則，起表率作用。

十、秘書部的成員，也會加強(qiáng)鍛煉，在實踐中積累經(jīng)驗努力做好每項工作。

1.加強(qiáng)自身建設(shè)，明確工作思路，完善自身管理。在院領(lǐng)導(dǎo)和主席團(tuán)的指導(dǎo)下，我部要根據(jù)自身的特點，優(yōu)化自身機(jī)構(gòu)，團(tuán)結(jié)共進(jìn)，使生活部的運(yùn)作更規(guī)范更有效率。明確分工以及個人職責(zé)，讓老師以及同學(xué)們看到的是一個有組織，有紀(jì)律的生活部。

2.努力完成生活部的各項工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項。

規(guī)章制度。

從部長到干事做到一切嚴(yán)格遵守紀(jì)律服從組織安排。

3.嚴(yán)格擺正工作，學(xué)習(xí)，生活三者關(guān)系。工作態(tài)度積極端正，做到任務(wù)落實到位，責(zé)任落實到人。工作中應(yīng)當(dāng)注重效率，質(zhì)量和可操作性。在可操作性強(qiáng)，保證質(zhì)量的同時，提高工作效率，少做“無用功”。

4.注意及時反饋信息，不論部長級或者是干事，在工作中遇到困難首先及時解決，自己難以解決的事情應(yīng)及時向上級匯報，以免耽誤工作。

二.工作制度：

1.遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，遵守學(xué)生會的章程及各項規(guī)章制度。

2.本著“從同學(xué)中來，到同學(xué)中去，全心全意服務(wù)同學(xué)”的宗旨，為瀟湘學(xué)院盡自己最大的努力。

3.生活部的每位成員都要養(yǎng)成積極熱心，吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)。

5.維護(hù)同學(xué)們的基本利益，確保同學(xué)們生活愜意有序進(jìn)行的基礎(chǔ)上，努力使同學(xué)們的大學(xué)生活更為豐富多彩。

6.生活部成員要嚴(yán)格要求自己，不論是在學(xué)習(xí)、工作，還是生活方面，時刻注意在同學(xué)們心目中的形象，不得做出有損瀟湘學(xué)院學(xué)生會的事情，應(yīng)爭取在各個方面起到模范帶頭作用。

7.因有特殊事情不能正常參加例會及工作時，應(yīng)提前向部長請假。

三.常規(guī)工作:。

1.生活小貼士：總院以及各分院成員按時寫好生活小貼士，以便準(zhǔn)時向同學(xué)們告知天氣，更好的讓同學(xué)們了解生活中的小常識。

一、認(rèn)真完成本職工作。

主要職能：

1.負(fù)責(zé)學(xué)生會的文件制作，管理和各部門會議記錄的收信整理、歸檔。

2.負(fù)責(zé)起草制定學(xué)生會的有關(guān)文件。

3.負(fù)責(zé)掌握各系學(xué)生會的活動資料。

4.負(fù)責(zé)“優(yōu)秀學(xué)生會”的評比、監(jiān)督及檢查工作。

5.負(fù)責(zé)《學(xué)生快訊》的制作各傳遞工作。

6.負(fù)責(zé)各部門之間的協(xié)調(diào)工作，發(fā)揮好橋梁紐帶作用，使各部門之間建立良好的工作群體，方便工作順利進(jìn)行。

由于院學(xué)生會各部門分工不分家，所以我們除了做好本職工作外，在其它部門組織活動時給予大力配合。各部門在活動前的計劃和活動后的總結(jié)應(yīng)整理好后交予秘書處，由秘書處正確擺放在團(tuán)委書架的相關(guān)檔案盒中。以便團(tuán)委各位教育和各部門其他人員參閱。

二、開展豐富多彩的校園活動。

一個學(xué)期又在一個忙碌而不經(jīng)意間悄然而過，一個新的學(xué)期又來到我們身旁，作為學(xué)校學(xué)生會里的一名成員，我有責(zé)任把學(xué)校賦予的每一項工作做好。根據(jù)大學(xué)生藝術(shù)團(tuán)本學(xué)期工作要點，結(jié)合院學(xué)生會工作實際，特定學(xué)生會。

如下：

一、認(rèn)真完成本職工作。

1、每天按時簽到，每周按時開例會。

2、認(rèn)真完成學(xué)生會安排的任務(wù)：排球賽后勤組、辦公室值班等。

3、學(xué)習(xí)學(xué)生會工作精神，認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)的做好每一件事，服從組織安排，服務(wù)全體同學(xué)。

4、充分發(fā)揮主觀能動性，發(fā)揮想象力和創(chuàng)新力，積極策劃藝術(shù)團(tuán)的所有活動。

5、認(rèn)真做好藝術(shù)團(tuán)招新活動，負(fù)責(zé)好每一個細(xì)節(jié)。

二、開展豐富多彩的校園活動。

(一)準(zhǔn)備中的活動。

為弘揚(yáng)愛國主義和民族團(tuán)結(jié)精神，構(gòu)建和諧校園，豐富校園文化生活，向經(jīng)典致敬，為英雄歌唱，學(xué)校在五月即將舉行以學(xué)院為單位的紅歌合唱大賽，為迎接此次比賽，學(xué)生會大學(xué)生藝術(shù)團(tuán)將投入更多的精力在對合唱隊的訓(xùn)練中。作為大學(xué)生藝術(shù)團(tuán)的一員，我會做到以下幾點：

1、做好合唱隊招新工作，積極宣傳，聽從部長及副部長的安排，積極與本部門干部協(xié)同合作。

2、做好申請教室、安排排練時間、通知隊員、請老師指導(dǎo)、嚴(yán)格打好隊員考勤的工作。

3、積極主動與合唱隊隊長配合。爭取使職教學(xué)院大學(xué)生藝術(shù)團(tuán)合唱隊。

首屆網(wǎng)絡(luò)出版節(jié)即將拉開帷幕，在本屆網(wǎng)絡(luò)出版節(jié)中將舉辦10大賽。由吉林省出版局、中共吉林省委對外宣傳辦公室主辦本次出版節(jié)。為了豐富我校課余活動，秘書處組織開展了這項活動?；顒又饕浪枷霝椤叭齻€代表”重要思想和黨的xx屆三中全會精神為知道舉辦這個活動不但具有教育意義、社會意義及跨時代的歷史意義。提高大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)素質(zhì)樹立良好的網(wǎng)絡(luò)觀念，秘書處計劃將本次出版節(jié)的一些賽事引入校園，讓每個工師大學(xué)生對網(wǎng)絡(luò)印有一個新的認(rèn)識，從而樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。

三、工作要求：

(一)。

1、工作時要認(rèn)真仔細(xì)，在速度的同時保質(zhì)量完成工作。

2、要講文明禮貌，在工作中注意自己的言談舉止。

3、在實踐中積累經(jīng)驗，熟練業(yè)務(wù)，提高水平。

(二)提高各種素質(zhì)。

秘書處是一個工作比較繁瑣的部門。接觸其他部門的機(jī)會比較多。這就更能體現(xiàn)出高素質(zhì)培養(yǎng)的急切性和重要性。

四、立良好的工作形象。

樹立良好的工作形象是學(xué)生工作的一個有利條件，本學(xué)期重點抓好以下方面：

一是抓好學(xué)生干部在日常生活中的言行舉止問題。

二是抓好業(yè)務(wù)素質(zhì)，做到公正嚴(yán)明、不以公謀私。

學(xué)生會的工作計劃(篇10)

在上一個學(xué)期中，我們成功的舉辦了學(xué)生會的換屆工作和學(xué)生會干事的招新工作，優(yōu)良宿舍的評比，元旦晚會等工作。

一、協(xié)助學(xué)生會主席做好學(xué)生會的日常工作，協(xié)助主席全面做好學(xué)生會的強(qiáng)化工作。尤其是對體育部的工作(我分管的體育部)，對體育部主辦的活動進(jìn)行具體的指導(dǎo)和監(jiān)督。

二、協(xié)調(diào)好各部門的工作，加強(qiáng)部門與部門之間的配合，使學(xué)生工作井然有序的進(jìn)行。我想，一個優(yōu)秀的集體，必定是一個既和睦又團(tuán)結(jié)的集體，而一項工作并不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標(biāo)，每一個成員都應(yīng)為集體著想，團(tuán)結(jié)和睦，盡自己應(yīng)盡的責(zé)任。定期舉行學(xué)生會工作例會，各個部門匯報近階段的工作情況，每個成員要勇于并敢于發(fā)表自己的意見使學(xué)生會各部門信息互通。

三、明確職責(zé)分工，我應(yīng)當(dāng)協(xié)調(diào)好體育部的.工作，督促部長做到他自己應(yīng)該做的事。每星期開一次例會，在進(jìn)行活動時，應(yīng)該分清每個人的限權(quán)和工作范圍，不能吃大鍋飯，合理安排每個人的工作量和工作重心。使每個成員發(fā)揮到最好，把體育部的工作盡善盡美。

四、增強(qiáng)明主制度，每次活動都應(yīng)該爭取同學(xué)們的意見，最后由學(xué)生會例會決定，如：學(xué)生會換屆選舉和元旦晚會節(jié)目預(yù)選。(個人覺得比較滿意)。

五、確定20人大名單，上學(xué)期，由于08屆新生人才濟(jì)濟(jì)，和對我們學(xué)生會的信賴，我們學(xué)生會招干30多人，為確保我們學(xué)生會是一支精英部隊，按照上學(xué)期活動動向，明主的選出我們08屆學(xué)生會人員的20人。

六、定期的向?qū)W生科老師和輔導(dǎo)員報告工作經(jīng)驗和總結(jié)，報告體育部的發(fā)展動向，在老師的指導(dǎo)下做相應(yīng)的改進(jìn)和調(diào)整，并自覺接受學(xué)生處、院團(tuán)委、主席的領(lǐng)導(dǎo)。

七、加強(qiáng)與團(tuán)委，各部門之間的配合,做到真正服務(wù)于學(xué)生。

最后、搞好學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)是學(xué)生的天職。無論我們怎樣認(rèn)真的工作都不要把學(xué)習(xí)置后，學(xué)好自己專業(yè)的每門課程，學(xué)好技能，鍛煉自己各方面的能力，努力把自己培養(yǎng)成為一名合格的大學(xué)生。計劃，無非是讓事情做得更加的完美，同時也是以后行動的指南。

新的學(xué)期，新的起點，一切努力依舊!相信我們的學(xué)生會一定會繼續(xù)努力，做得更好!!

學(xué)生會的工作計劃(篇11)

一個學(xué)年又在一個忙碌而不經(jīng)意間悄然而過，一個新的學(xué)年又來到我們身旁，作為學(xué)校學(xué)生會里的一名成員，我有責(zé)任把學(xué)校賦予的每一項工作做好。在新學(xué)年中秘書處根據(jù)本學(xué)年工作要點，結(jié)合院學(xué)會工作實際，特定學(xué)生會個人工作計劃如下：

學(xué)校工作計劃所賦予的總的指導(dǎo)思想：以院團(tuán)委指，堅持不懈地培養(yǎng)各方面能力，虛心聽取才老師和同學(xué)們的建議，努力把工作做得更好。

主要職能：

1、負(fù)責(zé)學(xué)生會的文件制作，管理和各部門會議記錄的收信整理、歸檔。

2、負(fù)責(zé)起草制定學(xué)生會的有關(guān)文件。

3、負(fù)責(zé)掌握各系學(xué)生會的活動資料。

4、負(fù)責(zé)“優(yōu)秀學(xué)生會”的評比、監(jiān)督及檢查工作。

5、負(fù)責(zé)《學(xué)生快訊》的制作各傳遞工作。

6、負(fù)責(zé)各部門之間的協(xié)調(diào)工作，發(fā)揮好橋梁紐帶作用，使各部門之間建立良好的工作群體，方便工作順利進(jìn)行。

由于院學(xué)生會各部門分工不分家，所以我們除了做好本職工作外，在其它部門組織活動時給予大力配合。各部門在活動前的計劃和活動后的總結(jié)應(yīng)整理好后交予秘書處，由秘書處正確擺放在團(tuán)委書架的相關(guān)檔案盒中。以便團(tuán)委各位教育和各部門其他人員。

首屆網(wǎng)絡(luò)出版節(jié)即將拉開帷幕，在本屆網(wǎng)絡(luò)出版節(jié)中將舉辦10大賽。由吉林省出版局、中共吉林省委對外宣傳辦公室主辦本次出版節(jié)。為了豐富我校課余活動，秘書處組織開展了這項活動?；顒又饕浪枷霝橹匾枷牒腿珪駷橹琅e辦這個活動不但具有教育意義、社會意義及跨時代的歷史意義。提高大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)素質(zhì)樹立良好的網(wǎng)絡(luò)觀念，秘書處計劃將本次出版節(jié)的一些賽事引入校園，讓每個工師大學(xué)生對網(wǎng)絡(luò)印有一個新的認(rèn)識，從而樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。

(一)。

1、工作時要認(rèn)真仔細(xì)，在速度的同時保質(zhì)量完成工作。

2、要講文明禮貌，在工作中注意自己的言談舉止。

3、在實踐中積累經(jīng)驗，熟練業(yè)務(wù)，提高水平。

(二)提高各種素質(zhì)。

秘書處是一個工作比較繁瑣的部門。接觸其他部門的機(jī)會比較多。這就更能體現(xiàn)出高素質(zhì)培養(yǎng)的急切性和重要性。

樹立良好的工作形象是學(xué)生工作的一個有利條件，本學(xué)年重點抓好以下方面：

一是抓好學(xué)生干部在日常生活中的言行舉止問題。

二是抓好業(yè)務(wù)素質(zhì)，做到公正嚴(yán)明、不以公謀私。

以上是我部本學(xué)年的大體個人工作計劃，在工作的具體實施中我們將遇到很多的困難，但我們堅信我們會排除萬難，盡最大的努力把工作做的最好，同時請院領(lǐng)導(dǎo)及各位教師給予監(jiān)督和知道，使我們的工作更加完美。

月工作計劃表必備9篇

為了提高工作效率與效果，更好開展上級所指示的工作任務(wù)，固然需要我們提前擬制好下一階段工作計劃，事先做好工作計劃才能更好迎接下一階段工作中的挑戰(zhàn)！寫工作計劃時有哪些誤區(qū)要注意呢？請閱讀由小編為你編輯的月工作計劃表必備9篇，希望對大家有所幫助。

月工作計劃表 篇1

財務(wù)工作計劃表模板

一、銷量指標(biāo)

帶領(lǐng)團(tuán)隊努力完成領(lǐng)導(dǎo)給予的當(dāng)月銷售計劃、目標(biāo)

二、監(jiān)督，管理銷售展廳和銷售人員的日常銷售工作

制定儀表環(huán)境監(jiān)督卡。

1、儀表著裝：統(tǒng)一工作服并佩戴胸卡

2、展廳整潔：每天定期檢查展廳車輛，談判桌的整潔狀況。每人負(fù)責(zé)的車輛必須在9點前搽試完畢，展車全部。隨時處理展廳突發(fā)情況，必要時上報銷售經(jīng)理。

3、展廳前臺接待：如值勤人員有特殊原因離崗()，需找到替代人員，替代人員承擔(dān)所有前臺值勤的責(zé)任。隨時查看銷售人員在展廳的紀(jì)律。

4、銷售人員的日常工作:，對于銷售人員的客戶級別定位和三表一卡的回訪度進(jìn)行提醒督促，對銷售員的銷售流程進(jìn)行勘察.對銷售人員每天的工作任務(wù)和需要完成的任務(wù)進(jìn)行協(xié)調(diào)，如上牌時間和廠家出現(xiàn)的政策變動等.隨時處理展廳突發(fā)情況，必要時上報銷售經(jīng)理。每天下午下班前定時把一整天的工作情況和明天需要完成的工作任務(wù)上報給銷售經(jīng)理。處理職責(zé)范圍類的客戶抱怨，提升客戶滿意度。

5、員工請假處理，準(zhǔn)假具體安排辦法制度。

三、配合市場部，做好銷售拓展和市場推廣工作

1、對市場部發(fā)出來的市場活動進(jìn)行協(xié)調(diào)，如外出拍照片等.

2、在銷售人員不值班的情況下，可以溝通市場部進(jìn)行外出市場開拓，由市場部定點，出外發(fā)單片.

四、掌握庫存，配合銷售經(jīng)理做好銷售需求計劃

每天對于銷售人員的交車，資料交接，開票，做保險等進(jìn)行盤查。下班前上報銷售經(jīng)理登記。對于時間過長車輛對銷售人員進(jìn)行通報，重點銷售;配合銷售經(jīng)理對每禮拜一從廠家訂購的車型，顏色進(jìn)行建議。

五、協(xié)助銷售經(jīng)理做好銷售人員的培訓(xùn)計劃，并組織實施

由于現(xiàn)階段的管理制度不完善，銷售員缺少較好的培訓(xùn)，通過與銷售顧問的溝通，他們需求更好的競品信息，我會想辦法找出好的口述(已有思路)，直接影響銷售業(yè)績。根據(jù)銷售經(jīng)理和銷售顧問的具體要求，制定相關(guān)的培訓(xùn)材料和計劃!初步定在每天早晨培訓(xùn)閑置組。

財務(wù)工作計劃表模板

一、人員調(diào)配管理

本年度重點做好新興工業(yè)園投運(yùn)期間的人員調(diào)配工作。

1、根據(jù)公司新的體制設(shè)置及人員定編，抽調(diào)部分優(yōu)秀管理人員及生產(chǎn)骨干到工業(yè)園工作，使技改項目投運(yùn)后，能夠正常的安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

2、根據(jù)公司各部門、單位人員崗位定編、缺編情況，隨時作好調(diào)配工作。及時、準(zhǔn)確下達(dá)人事調(diào)令和人事指令，力爭使人力資源達(dá)到合理配置。

二、勞動合同管理

做好勞動合同的簽訂、解除及勞動合同檔案管理等工作。本年度重點做好20某年6月30日194人勞動合同到期員工的續(xù)訂工作。針對本次續(xù)簽工作，在今年勞動合同管理工作的基礎(chǔ)上，需進(jìn)一步運(yùn)作新的管理辦法，對生產(chǎn)工人及其他工作人員擬采用中期、短期合同，對部分人員采取不再續(xù)簽合同的管理辦法。

三、人事考核評價

為進(jìn)一步加強(qiáng)對員工在一定時期內(nèi)工作能力等方面的評價，正確把握每位員工的工作狀況，建立公司正常、合理的人事考核評價制度，從而為員工的獎懲、晉升、調(diào)整等提供客觀依據(jù)。根據(jù)公司目前生產(chǎn)經(jīng)營狀況，制定人事評價制度，進(jìn)行人事考核評價。對不合格人員實行在崗試用、待崗培訓(xùn)或轉(zhuǎn)崗，以保證員工隊伍的高效率、高素質(zhì)。

四、獎懲管理

結(jié)合公司實際，對在生產(chǎn)、科研、勞動、經(jīng)營管理等方面，成績突出、貢獻(xiàn)較大的，分別給予獎勵。對有違反勞動紀(jì)律，經(jīng)常遲到、早退，曠工;完不成生產(chǎn)任務(wù)或工作任務(wù)的;不服從工作分配和調(diào)動、指揮，或者無理取鬧，聚眾鬧事，打架斗毆影響生產(chǎn)秩序、工作秩序和社會秩序等情況的員工，分別給予行政處分或經(jīng)濟(jì)處罰。

五、人才儲備工作

根據(jù)公司現(xiàn)狀，結(jié)合先進(jìn)企業(yè)的管理經(jīng)驗，參加全國性或區(qū)域性的大型人才交流洽談會，直接引進(jìn)高層次、高學(xué)歷人才獲得技術(shù)過硬、品德優(yōu)秀的人才隊伍。擬在20某年招聘應(yīng)屆大學(xué)本科生10名左右，專業(yè)主要有：熱能與動力專業(yè)5—7人，電氣專業(yè)2—3人，化學(xué)專業(yè)2—3人。

六、員工職稱評定、職業(yè)資格證年審工作

隨著對人才資源的進(jìn)一步重視，職稱評定等項工作已得到社會的普遍承認(rèn)與重視。

1、做好20某年度公司員工申報職稱工作的辦理，重點做好申報初級及中級職稱人員的手續(xù)辦理。

2、做好公司員工職業(yè)資格證書的年審與辦理工作。按照勞動部門要求，做好職業(yè)資格證書年審工作，同時根據(jù)實際適時做好職業(yè)資格證的申報及辦理。

七、其他人事管理工作

1、做好員工季度勞保及勞動用品發(fā)放及管理工作，及時做好員工勞保用品的補(bǔ)充及相關(guān)制度修訂工作。

2、做好員工人事檔案材料的收集、整理建檔工作，保證檔案的完整性、齊全性、保密性;

3、嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度，認(rèn)真辦理員工的辭職、辭退、除名、開除退廠手續(xù)。嚴(yán)格退職手續(xù)的辦理，做好退職員工錢、財、物的交接監(jiān)督，不留后遺癥。

財務(wù)工作計劃表模板

今年是公司發(fā)展的一個新的契機(jī)，更是我們每個員工奮斗的時光。xx的到來已經(jīng)讓它脫去了1的外衣，我們能做的就是在十位數(shù)為2的年代中努力開創(chuàng)一個新的世紀(jì)，也為公司創(chuàng)造一番新的成績，讓這個平臺在這個社會上更加穩(wěn)固，也讓我們各位員工可以在這個新的時代里創(chuàng)造屬于我們的價值，更是在這些光熱之中創(chuàng)造屬于自己的光亮。在此我想為我xx整年的工作做一個初步的計劃，如若今后實際工作中需要更改時便臨時調(diào)改。

一、注重工作總結(jié)、工作計劃

這次做工作計劃讓我又一次認(rèn)識到工作計劃的優(yōu)點，首先我們無論做什么事情，提前做一個準(zhǔn)備，后期總會更順暢一些。其次工作計劃是有一個目標(biāo)的，更是讓我們有一個明確的方向，這是最重要的一點。在我們的工作中我們常常可以為自己定一個目標(biāo)，然后接著制定一個計劃趨勢線它，這是成功最快的一條路，一個方式。而總結(jié)也是非常重要的，每一次計劃的成功率都不同，因此此時就需要一個總結(jié)來歸納優(yōu)缺點，利于我們今后工作的更改和完善?？偠灾偨Y(jié)和計劃這二者是非常重要的，尤其對于我們前臺人員來說，公司的“門面”，更是公司的直接代表，更應(yīng)該在工作上做到更好。

二、保持前臺工作標(biāo)準(zhǔn)

工作了幾年了，我也深刻的清楚作為一名前臺要注意哪些方面，哪些地方自己需要進(jìn)行一個調(diào)改。這些我都是知道的，經(jīng)過前一年的經(jīng)歷，我發(fā)現(xiàn)自己主要有幾個缺點，一是有時候在工作中情緒有時候比較波動，因為有時候客戶實在是比較難纏，有時候委屈了就控制不住自己，這個缺點必須改正，其次就是我應(yīng)該要改正自己比較毛躁的缺點，有時候比較粗心，會給部門其他成員到來麻煩，也會給自己帶來一些不好的影響。這是一個前臺人員所不能犯的錯誤，新的一年我會改正這幾個缺點，更好的做好這份工作，在這份工作上做出更多的、更好的成績來，不讓公司和領(lǐng)導(dǎo)失望。

三、提高自身業(yè)務(wù)能力

我平時表現(xiàn)得還不錯，但我覺得我還可以比過去一年更好，因為新的一年我也有了新的想法，想要有一些新的改變。我會努力的鍛煉自己，培養(yǎng)自己處理事情的能力，提高個人的綜合素質(zhì)，也提高自身的綜合業(yè)務(wù)能力。希望我的存在能夠給公司帶來一抹不一樣的顏色。永遠(yuǎn)的燃燒下去，也永遠(yuǎn)的堅持下去，這就是我今年的初心和愿望。我會勇敢向前出發(fā)，執(zhí)著下去，也為自己頑強(qiáng)下去!

財務(wù)工作計劃表模板

1、審核本分店的費(fèi)用報銷單，并對應(yīng)編制金蝶K3憑證;

2、核對本分店日收入報表;

3、各家店會計做相應(yīng)的各家憑證;

4、審核憑證;

5、根據(jù)《科目余額表》核對往來賬戶;

6、核對《銀行賬》《現(xiàn)金帳》并對應(yīng)制作付現(xiàn)憑證;

7、結(jié)轉(zhuǎn)《固定資產(chǎn)》;

89、根據(jù)收入情況，計提“營業(yè)稅及其附加”;

10、分析各費(fèi)用的比例情況：營銷招待費(fèi)、廣告宣傳費(fèi)，是否要調(diào)整;

11、再根據(jù)《利潤表》的情況每月計提“企業(yè)所得稅”;

12、打印：《總賬》、《明細(xì)賬》、《科目余額表》、《資產(chǎn)負(fù)債表》、《利潤表》;

13、打印憑證、打印憑證科目匯總表、打孔裝訂憑證、加蓋私章、登記《電子憑證冊》，并移送至倉庫;

14、每月15日前，申報《個人稅》、《營業(yè)稅》、《增值稅》、季度《企業(yè)所得稅》;

15、審核分店《發(fā)票申購》、《發(fā)票核銷》。

財務(wù)工作計劃表模板

20某年是公司發(fā)展的關(guān)鍵一年，也是財務(wù)工作適應(yīng)新形勢、促進(jìn)新發(fā)展的關(guān)鍵一年，我們根據(jù)集團(tuán)公司、股份公司和板塊的整體部署，結(jié)合公司的發(fā)展戰(zhàn)略，提出了20某年工作思路，即：“以集團(tuán)公司、股份公司財務(wù)工作部署為導(dǎo)向，緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，切實履行各級財務(wù)機(jī)構(gòu)和財務(wù)隊伍的職責(zé)，狠抓財務(wù)現(xiàn)場管理和信息化建設(shè)，確保財務(wù)安全，進(jìn)一步提高核算質(zhì)量，努力建設(shè)高素質(zhì)財務(wù)隊伍，促進(jìn)財務(wù)工作的和諧、健康發(fā)展，追求卓越業(yè)績，為實現(xiàn)公司效益最大化努力奮斗?！备爬ㄆ饋碇v為“六抓”、“兩創(chuàng)”。

一是抓財務(wù)現(xiàn)場安全：大力加強(qiáng)資金資產(chǎn)的現(xiàn)場管理力度，運(yùn)用稽查、清算、預(yù)案和考核等多種手段，逐步實現(xiàn)數(shù)據(jù)安全到現(xiàn)場安全再到本質(zhì)安全的轉(zhuǎn)變，同時通過進(jìn)一步加大內(nèi)控執(zhí)行力度，實現(xiàn)人、財、物和管理的安全。

月工作計劃表 篇2

工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應(yīng)用寫作的一個重頭戲。機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位的各級機(jī)構(gòu)，對一定時期的工作預(yù)先作出安排和打算時，都要制定工作計劃。下面是范文網(wǎng)小編收集的醫(yī)院藥房的工作計劃(藥房工作計劃表)，歡迎參閱。

醫(yī)院藥房的工作計劃 小編希望對你的學(xué)習(xí)工作能帶來參考借鑒作用。

醫(yī)院藥房的工作計劃范文

光陰的迅速，一眨眼就過去了，我們的工作又進(jìn)入新的階段，為了今后更好的工作發(fā)展，是時候認(rèn)真思考工作計劃如何寫了。那么你真正懂得怎么寫好工作計劃嗎？下面是小編為大家整理的醫(yī)院藥房的工作計劃范文，歡迎閱讀與收藏。

一、學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)

繼續(xù)加強(qiáng)藥劑工作人員對《藥品管理法》、《處方管理理辦法》、《麻醉的藥品管理辦法》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》等相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化對藥品相關(guān)法律法規(guī)的認(rèn)識，全方位提高藥房工作人員自身職業(yè)道德素質(zhì)。加強(qiáng)處方書寫質(zhì)量的管理，每月不定期抽查并評析門診處方，嚴(yán)格執(zhí)行處方管理制度及我院處方點評制度，規(guī)范處方書寫，對不合理情況進(jìn)行實時通報。

二、嚴(yán)格把關(guān)杜絕濫用抗菌藥物，定期抽查處方并點評

為了進(jìn)一步加強(qiáng)我院抗菌藥物臨床應(yīng)用管理，促進(jìn)抗菌藥物合理使用，提高醫(yī)療質(zhì)量，減輕患者經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，預(yù)防過度使用、濫用，控制藥品費(fèi)用在整個醫(yī)療活動中所占的比例，制定我院抗菌藥物使用管理規(guī)定。

定期抽查處方并點評，違反《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》的`處方先予以溝通，溝通后仍不改將上報醫(yī)務(wù)科，由醫(yī)務(wù)科處理。

萬古霉素及醫(yī)院規(guī)定加以限制使用的其它抗菌藥物，科室應(yīng)憑處方經(jīng)科主任簽字后，簽字后再到藥房取藥。緊急情況下可越權(quán)使用，但處方量僅限1天。門、急診抗菌藥物每張?zhí)幏讲坏贸^3天量。

三、加強(qiáng)對特殊藥品的管理

嚴(yán)格按照《麻醉的藥品管理辦法》中的五專（專用處方、專用賬冊、專人負(fù)責(zé)、專柜加鎖、專冊登記）保管與儲存麻醉的藥品和一類精神的藥品。專用處方、專用賬冊、專人負(fù)責(zé)、專柜加鎖、專冊登記此五專應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)行，缺一不可。對于不合格處方立即退回，不可發(fā)藥。對于麻醉的藥品處方和一類精神的藥品處方，每張都必須嚴(yán)格審核方可發(fā)藥，任何一項不符合要求都要將處方退回。對于麻醉的藥品和一類精神的藥品杜絕人情處方、領(lǐng)導(dǎo)處方。

四、制定醫(yī)院基本用藥目錄

制定我院用藥基本目錄，并保證目錄內(nèi)的藥品供應(yīng)，保證臨床的用藥需求，做好藥品網(wǎng)上采購的各項工作。

五、提高藥學(xué)服務(wù)及藥品質(zhì)量

以提高質(zhì)量為重心，逐步建立質(zhì)量、安全系統(tǒng)。集中精力，抓好質(zhì)量和安全，強(qiáng)化科學(xué)管理，提高整體績效。加強(qiáng)服務(wù)過程的標(biāo)準(zhǔn)化管理，突出科室職能，對藥品質(zhì)量進(jìn)行全過程的監(jiān)督檢查，確保臨床用藥安全有效；加強(qiáng)合理用藥及抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)工作，對抗菌藥物的分級管理實行嚴(yán)格的監(jiān)控，減少抗菌藥物濫用情況。定期對不足的服務(wù)工作進(jìn)行分析，找出存在的共性問題，做到舉一反三。使整個服務(wù)過程成為一個不斷反饋、不斷調(diào)整、不斷規(guī)范的過程，從整體上加強(qiáng)和推進(jìn)服務(wù)工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。

醫(yī)院藥房是窗口，做到微笑服務(wù)，使患者有個好的心情。發(fā)藥時嚴(yán)格按照四查十對執(zhí)行，杜絕差錯和事故的發(fā)生。

六、加強(qiáng)不良反應(yīng)監(jiān)測工作

進(jìn)一步規(guī)范藥品不良反應(yīng)監(jiān)測工作，密切配合醫(yī)療、護(hù)理等相關(guān)部門，及時上報藥品不良反應(yīng)報告。加強(qiáng)藥學(xué)服務(wù)窗口的工作開展，更直接、更全面的為病人提供藥學(xué)服務(wù)。

七、完善職效考核制度

制定藥劑科職效考核制度，細(xì)化各項考核指標(biāo)，堅持執(zhí)行全面質(zhì)量考核，通過對各種制度、考核標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)格執(zhí)行，實行彈性工作制、整頓勞動紀(jì)律，使各部門工作達(dá)到規(guī)范化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化。

為提高藥品質(zhì)量、臨床用藥的合理性、推動科室創(chuàng)新發(fā)展，以及為我院創(chuàng)造更多更大的社會效益、經(jīng)濟(jì)效益，在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與扶持下，全科人員將會共同攜起手來，集中智慧、凝聚力量、齊心協(xié)力、銳意進(jìn)取、努力工作。以藥學(xué)服務(wù)目標(biāo)，以質(zhì)量為中心，為患者和藥學(xué)的發(fā)展盡一份微薄之力！

【醫(yī)院藥房的工作計劃范文】

醫(yī)院藥房的工作計劃如果還不能滿足你的要求，請在范文網(wǎng)搜索更多其他醫(yī)院藥房的工作計劃范文。

醫(yī)院藥房工作計劃

藥師在醫(yī)院藥房工作總結(jié)

醫(yī)院中藥房工作總結(jié)

年醫(yī)院藥房工作總結(jié)

藥房醫(yī)生工作總結(jié)及計劃

月工作計劃表 篇3

一、指導(dǎo)思想

以黨的xx大精神為指導(dǎo)，以推動教育和諧發(fā)展為目標(biāo)，以突出黨的先進(jìn)性建設(shè)為主線，以黨支部規(guī)范化建設(shè)為重點，緊緊圍繞教育教學(xué)的中心工作，認(rèn)真貫徹落實教育工委關(guān)于XX年黨建工作要點，深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，進(jìn)一步抓好黨支部和黨員干部隊伍建設(shè)，堅持兩個在前(學(xué)在前、干在前);踐行三個熱愛(熱愛事業(yè)、熱愛學(xué)校、熱愛學(xué)生);達(dá)到四個提高(提高文明素質(zhì)、提高專業(yè)素質(zhì)、提高創(chuàng)新能力、提高工作實效);發(fā)揮一個作用(先鋒示范作用)，為建設(shè)和諧校園、辦人民滿意的教育提供強(qiáng)有力的思想保證，政治保證和組織保證。

二、XX年重點工作

(一)深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，切實加強(qiáng)黨的思想建設(shè)

1.今年黨的思想建設(shè)的主要任務(wù)是：根據(jù)中共中央在全黨分批開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的要求。按照上級統(tǒng)一部署，學(xué)校黨總支要采取多種形式抓好各支部黨員、干部和教職工的學(xué)習(xí)。

(1)重點學(xué)習(xí)內(nèi)容

①xx大文件有關(guān)教育工作的論述及新修訂的黨章;

②在紀(jì)念黨的十一屆三中全會召開30周年大會上的講話精神;

③學(xué)習(xí)《教師法》、《北京市實施中華人民共和國義務(wù)教育法的辦法》等法律法規(guī)，進(jìn)一步明確教師的職責(zé)和義務(wù);

④《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》縣教委制定的“八要八不要”。

⑤黨報黨刊及時事政治的學(xué)習(xí);

⑥先進(jìn)典型人物的學(xué)習(xí);

⑦崗位業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。

⑧《中小學(xué)管理》學(xué)習(xí)。

(2)學(xué)習(xí)的形式。主要是自學(xué)、集體學(xué)、聽講座、看錄像、寫學(xué)習(xí)體會、談感想、組織理論測試、競賽等。(講座、錄像由中心校統(tǒng)一安排。)本年度中心校組織一次專題研討，開展一次專題調(diào)研和一次學(xué)習(xí)交流活動。

(3)學(xué)習(xí)時間

按照規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容

①各支部組織黨員每月必須集中學(xué)習(xí)一至二次(有學(xué)習(xí)記錄);

②教職工的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)由各支部根據(jù)本校本部門的實際，每周不少于2小時;

③中心校理論中心組的學(xué)習(xí)每月集中學(xué)一次，其它時間為自學(xué)。

(4)學(xué)習(xí)要求

①黨員、干部、教職工的學(xué)習(xí)必須有學(xué)習(xí)記錄，個人學(xué)習(xí)筆記，有考勤點名冊;

②黨員干部每學(xué)期末上交一篇不少于xx字的學(xué)習(xí)體會文章，中心校統(tǒng)一組織評審交流(不得下載、照抄);

③學(xué)期末各支部將學(xué)習(xí)記錄、個人學(xué)習(xí)體會及學(xué)習(xí)考勤冊上報中心校存檔備查。

2.繼續(xù)開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型黨組織、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型黨員”活動

一是在全體黨員干部中開展理想、信念教育，堅定“三信”，即“信仰、信念、信心”(馬克思主義信仰、有中國特色社會主義的信念、對改革和現(xiàn)代化建設(shè)的信心)，不斷創(chuàng)新黨的思想建設(shè)。

二是進(jìn)一步明確學(xué)習(xí)愿景和爭當(dāng)學(xué)習(xí)型黨員的目標(biāo)。“圍繞一個目標(biāo)、形成一個體系、建設(shè)兩支隊伍，實現(xiàn)一個轉(zhuǎn)化、樹立兩種理念、體現(xiàn)三種意識、培養(yǎng)四種能力、實踐五個模范;加強(qiáng)團(tuán)隊學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)效率;推動自我超越，提高黨員的政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)素質(zhì);促進(jìn)系統(tǒng)思考、提高黨員正確觀察、認(rèn)識和解決實際問題的能力;改善心智模式，提高黨員有效應(yīng)對各種風(fēng)險挑戰(zhàn)的能力”五個學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的基本要素，為學(xué)習(xí)型學(xué)校創(chuàng)建奠定堅實的思想和組織基礎(chǔ)。

三是充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，實現(xiàn)黨員學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)化。充分利用已經(jīng)建立起來的黨建網(wǎng)站、黨建和黨建博客，及時發(fā)布黨建信息，暢通黨員學(xué)習(xí)教育的渠道，傾聽黨員呼聲，發(fā)布學(xué)習(xí)資料，黨建工作動態(tài)，黨員可以積極發(fā)表研討文章，形成網(wǎng)上，實現(xiàn)黨建信息共享化，理論學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)化。促進(jìn)黨員之間的學(xué)習(xí)和研討。

月工作計劃表 篇4

在這充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的新的一年，如何做好財務(wù)工作?以下是小編給大家整理的2020年財務(wù)工作計劃表模板大全最新.希望可以幫到大家

財務(wù)工作計劃表模板

一、銷量指標(biāo)

帶領(lǐng)團(tuán)隊努力完成領(lǐng)導(dǎo)給予的當(dāng)月銷售計劃、目標(biāo)

二、監(jiān)督，管理銷售展廳和銷售人員的日常銷售工作

制定儀表環(huán)境監(jiān)督卡。

1、儀表著裝：統(tǒng)一工作服并佩戴胸卡

2、展廳整潔：每天定期檢查展廳車輛，談判桌的整潔狀況。每人負(fù)責(zé)的車輛必須在9點前搽試完畢，展車全部。隨時處理展廳突發(fā)情況，必要時上報銷售經(jīng)理。

3、展廳前臺接待：如值勤人員有特殊原因離崗()，需找到替代人員，替代人員承擔(dān)所有前臺值勤的責(zé)任。隨時查看銷售人員在展廳的紀(jì)律。

4、銷售人員的日常工作:，對于銷售人員的客戶級別定位和三表一卡的回訪度進(jìn)行提醒督促，對銷售員的銷售流程進(jìn)行勘察.對銷售人員每天的工作任務(wù)和需要完成的任務(wù)進(jìn)行協(xié)調(diào)，如上牌時間和廠家出現(xiàn)的政策變動等.隨時處理展廳突發(fā)情況，必要時上報銷售經(jīng)理。每天下午下班前定時把一整天的工作情況和明天需要完成的工作任務(wù)上報給銷售經(jīng)理。處理職責(zé)范圍類的客戶抱怨，提升客戶滿意度。

5、員工請假處理，準(zhǔn)假具體安排辦法制度。

三、配合市場部，做好銷售拓展和市場推廣工作

1、對市場部發(fā)出來的市場活動進(jìn)行協(xié)調(diào)，如外出拍照片等.

2、在銷售人員不值班的情況下，可以溝通市場部進(jìn)行外出市場開拓，由市場部定點，出外發(fā)單片.

四、掌握庫存，配合銷售經(jīng)理做好銷售需求計劃

每天對于銷售人員的交車，資料交接，開票，做保險等進(jìn)行盤查。下班前上報銷售經(jīng)理登記。對于時間過長車輛對銷售人員進(jìn)行通報，重點銷售;配合銷售經(jīng)理對每禮拜一從廠家訂購的車型，顏色進(jìn)行建議。

五、協(xié)助銷售經(jīng)理做好銷售人員的培訓(xùn)計劃，并組織實施

由于現(xiàn)階段的管理制度不完善，銷售員缺少較好的培訓(xùn)，通過與銷售顧問的溝通，他們需求更好的競品信息，我會想辦法找出好的口述(已有思路)，直接影響銷售業(yè)績。根據(jù)銷售經(jīng)理和銷售顧問的具體要求，制定相關(guān)的培訓(xùn)材料和計劃!初步定在每天早晨培訓(xùn)閑置組。

財務(wù)工作計劃表模板

一、人員調(diào)配管理

本年度重點做好新興工業(yè)園投運(yùn)期間的人員調(diào)配工作。

1、根據(jù)公司新的體制設(shè)置及人員定編，抽調(diào)部分優(yōu)秀管理人員及生產(chǎn)骨干到工業(yè)園工作，使技改項目投運(yùn)后，能夠正常的安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

2、根據(jù)公司各部門、單位人員崗位定編、缺編情況，隨時作好調(diào)配工作。及時、準(zhǔn)確下達(dá)人事調(diào)令和人事指令，力爭使人力資源達(dá)到合理配置。

二、勞動合同管理

做好勞動合同的簽訂、解除及勞動合同檔案管理等工作。本年度重點做好20某年6月30日194人勞動合同到期員工的續(xù)訂工作。針對本次續(xù)簽工作，在今年勞動合同管理工作的基礎(chǔ)上，需進(jìn)一步運(yùn)作新的管理辦法，對生產(chǎn)工人及其他工作人員擬采用中期、短期合同，對部分人員采取不再續(xù)簽合同的管理辦法。

三、人事考核評價

為進(jìn)一步加強(qiáng)對員工在一定時期內(nèi)工作能力等方面的評價，正確把握每位員工的工作狀況，建立公司正常、合理的人事考核評價制度，從而為員工的獎懲、晉升、調(diào)整等提供客觀依據(jù)。根據(jù)公司目前生產(chǎn)經(jīng)營狀況，制定人事評價制度，進(jìn)行人事考核評價。對不合格人員實行在崗試用、待崗培訓(xùn)或轉(zhuǎn)崗，以保證員工隊伍的高效率、高素質(zhì)。

四、獎懲管理

結(jié)合公司實際，對在生產(chǎn)、科研、勞動、經(jīng)營管理等方面，成績突出、貢獻(xiàn)較大的，分別給予獎勵。對有違反勞動紀(jì)律，經(jīng)常遲到、早退，曠工;完不成生產(chǎn)任務(wù)或工作任務(wù)的;不服從工作分配和調(diào)動、指揮，或者無理取鬧，聚眾鬧事，打架斗毆影響生產(chǎn)秩序、工作秩序和社會秩序等情況的員工，分別給予行政處分或經(jīng)濟(jì)處罰。

五、人才儲備工作

根據(jù)公司現(xiàn)狀，結(jié)合先進(jìn)企業(yè)的管理經(jīng)驗，參加全國性或區(qū)域性的大型人才交流洽談會，直接引進(jìn)高層次、高學(xué)歷人才獲得技術(shù)過硬、品德優(yōu)秀的人才隊伍。擬在20某年招聘應(yīng)屆大學(xué)本科生10名左右，專業(yè)主要有：熱能與動力專業(yè)5—7人，電氣專業(yè)2—3人，化學(xué)專業(yè)2—3人。

六、員工職稱評定、職業(yè)資格證年審工作

隨著對人才資源的進(jìn)一步重視，職稱評定等項工作已得到社會的普遍承認(rèn)與重視。

1、做好20某年度公司員工申報職稱工作的辦理，重點做好申報初級及中級職稱人員的手續(xù)辦理。

2、做好公司員工職業(yè)資格證書的年審與辦理工作。按照勞動部門要求，做好職業(yè)資格證書年審工作，同時根據(jù)實際適時做好職業(yè)資格證的申報及辦理。

七、其他人事管理工作

1、做好員工季度勞保及勞動用品發(fā)放及管理工作，及時做好員工勞保用品的補(bǔ)充及相關(guān)制度修訂工作。

2、做好員工人事檔案材料的收集、整理建檔工作，保證檔案的完整性、齊全性、保密性;

3、嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度，認(rèn)真辦理員工的辭職、辭退、除名、開除退廠手續(xù)。嚴(yán)格退職手續(xù)的辦理，做好退職員工錢、財、物的交接監(jiān)督，不留后遺癥。

財務(wù)工作計劃表模板

今年是公司發(fā)展的一個新的契機(jī)，更是我們每個員工奮斗的時光。2020的到來已經(jīng)讓它脫去了1的外衣，我們能做的就是在十位數(shù)為2的年代中努力開創(chuàng)一個新的世紀(jì)，也為公司創(chuàng)造一番新的成績，讓這個平臺在這個社會上更加穩(wěn)固，也讓我們各位員工可以在這個新的時代里創(chuàng)造屬于我們的價值，更是在這些光熱之中創(chuàng)造屬于自己的光亮。在此我想為我2020整年的工作做一個初步的計劃，如若今后實際工作中需要更改時便臨時調(diào)改。

一、注重工作總結(jié)、工作計劃

這次做工作計劃讓我又一次認(rèn)識到工作計劃的優(yōu)點，首先我們無論做什么事情，提前做一個準(zhǔn)備，后期總會更順暢一些。其次工作計劃是有一個目標(biāo)的，更是讓我們有一個明確的方向，這是最重要的一點。在我們的工作中我們常?？梢詾樽约憾ㄒ粋€目標(biāo)，然后接著制定一個計劃趨勢線它，這是成功最快的一條路，一個方式。而總結(jié)也是非常重要的，每一次計劃的成功率都不同，因此此時就需要一個總結(jié)來歸納優(yōu)缺點，利于我們今后工作的更改和完善?？偠灾偨Y(jié)和計劃這二者是非常重要的，尤其對于我們前臺人員來說，公司的“門面”，更是公司的直接代表，更應(yīng)該在工作上做到更好。

二、保持前臺工作標(biāo)準(zhǔn)

工作了幾年了，我也深刻的清楚作為一名前臺要注意哪些方面，哪些地方自己需要進(jìn)行一個調(diào)改。這些我都是知道的，經(jīng)過前一年的經(jīng)歷，我發(fā)現(xiàn)自己主要有幾個缺點，一是有時候在工作中情緒有時候比較波動，因為有時候客戶實在是比較難纏，有時候委屈了就控制不住自己，這個缺點必須改正，其次就是我應(yīng)該要改正自己比較毛躁的缺點，有時候比較粗心，會給部門其他成員到來麻煩，也會給自己帶來一些不好的影響。這是一個前臺人員所不能犯的錯誤，新的一年我會改正這幾個缺點，更好的做好這份工作，在這份工作上做出更多的、更好的成績來，不讓公司和領(lǐng)導(dǎo)失望。

三、提高自身業(yè)務(wù)能力

我平時表現(xiàn)得還不錯，但我覺得我還可以比過去一年更好，因為新的一年我也有了新的想法，想要有一些新的改變。我會努力的鍛煉自己，培養(yǎng)自己處理事情的能力，提高個人的綜合素質(zhì)，也提高自身的綜合業(yè)務(wù)能力。希望我的存在能夠給公司帶來一抹不一樣的顏色。永遠(yuǎn)的燃燒下去，也永遠(yuǎn)的堅持下去，這就是我今年的初心和愿望。我會勇敢向前出發(fā)，執(zhí)著下去，也為自己頑強(qiáng)下去!

財務(wù)工作計劃表模板

1、審核本分店的費(fèi)用報銷單，并對應(yīng)編制金蝶K3憑證;

2、核對本分店日收入報表;

3、各家店會計做相應(yīng)的各家憑證;

4、審核憑證;

5、根據(jù)《科目余額表》核對往來賬戶;

6、核對《銀行賬》《現(xiàn)金帳》并對應(yīng)制作付現(xiàn)憑證;

7、結(jié)轉(zhuǎn)《固定資產(chǎn)》;

89、根據(jù)收入情況，計提“營業(yè)稅及其附加”;

10、分析各費(fèi)用的比例情況：營銷招待費(fèi)、廣告宣傳費(fèi)，是否要調(diào)整;

11、再根據(jù)《利潤表》的情況每月計提“企業(yè)所得稅”;

12、打?。骸犊傎~》、《明細(xì)賬》、《科目余額表》、《資產(chǎn)負(fù)債表》、《利潤表》;

13、打印憑證、打印憑證科目匯總表、打孔裝訂憑證、加蓋私章、登記《電子憑證冊》，并移送至倉庫;

14、每月15日前，申報《個人稅》、《營業(yè)稅》、《增值稅》、季度《企業(yè)所得稅》;

15、審核分店《發(fā)票申購》、《發(fā)票核銷》。

財務(wù)工作計劃表模板

20某年是公司發(fā)展的關(guān)鍵一年，也是財務(wù)工作適應(yīng)新形勢、促進(jìn)新發(fā)展的關(guān)鍵一年，我們根據(jù)集團(tuán)公司、股份公司和板塊的整體部署，結(jié)合公司的發(fā)展戰(zhàn)略，提出了20某年工作思路，即：“以集團(tuán)公司、股份公司財務(wù)工作部署為導(dǎo)向，緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，切實履行各級財務(wù)機(jī)構(gòu)和財務(wù)隊伍的職責(zé)，狠抓財務(wù)現(xiàn)場管理和信息化建設(shè)，確保財務(wù)安全，進(jìn)一步提高核算質(zhì)量，努力建設(shè)高素質(zhì)財務(wù)隊伍，促進(jìn)財務(wù)工作的和諧、健康發(fā)展，追求卓越業(yè)績，為實現(xiàn)公司效益最大化努力奮斗?！备爬ㄆ饋碇v為“六抓”、“兩創(chuàng)”。

一是抓財務(wù)現(xiàn)場安全：大力加強(qiáng)資金資產(chǎn)的現(xiàn)場管理力度，運(yùn)用稽查、清算、預(yù)案和考核等多種手段，逐步實現(xiàn)數(shù)據(jù)安全到現(xiàn)場安全再到本質(zhì)安全的轉(zhuǎn)變，同時通過進(jìn)一步加大內(nèi)控執(zhí)行力度，實現(xiàn)人、財、物和管理的安全。

抓信息：重點要抓好網(wǎng)上報銷系統(tǒng)、定額管理系統(tǒng)、資金管理系統(tǒng)、財務(wù)系統(tǒng)和財務(wù)人員信息系統(tǒng)的推廣和使用,以信息系統(tǒng)為紐帶,實現(xiàn)信息資源的共享,實現(xiàn)綜合流程的優(yōu)化,進(jìn)一步提高勞動效率。

抓核算：要依托財務(wù)系統(tǒng)上線的契機(jī)，繼續(xù)修訂和完善費(fèi)用核算手冊等各項規(guī)章制度，進(jìn)一步規(guī)范會計核算、明確統(tǒng)一非油業(yè)務(wù)、融資租賃等特殊事項處理的方式方法，加強(qiáng)稽核力度，嚴(yán)肅執(zhí)行新會計準(zhǔn)則，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，規(guī)避會計風(fēng)險。

抓隊伍：重點要加強(qiáng)庫、站兩個層面財務(wù)隊伍的培養(yǎng)，運(yùn)用技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃、晉級制度、職業(yè)道德教育機(jī)制和幫扶共建等多種手段，不斷提高基層隊伍的凝聚力和執(zhí)行力。同時要加強(qiáng)總會計師工作能力和職業(yè)操守的培養(yǎng)，促進(jìn)總會計師綜合素質(zhì)的提高。

抓發(fā)展：未來兩至三年，財務(wù)工作要全面實現(xiàn)責(zé)權(quán)明晰、管理統(tǒng)一、運(yùn)行高效、執(zhí)行有序和環(huán)境和諧的目標(biāo)，要求我們從現(xiàn)在起必須做好規(guī)劃，為未來財務(wù)工作的和諧、健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。首先，要積極推進(jìn)財務(wù)“三統(tǒng)一”建設(shè)，實現(xiàn)組織、制度和流程的統(tǒng)一;其次，要優(yōu)化財務(wù)環(huán)境，對上要與集團(tuán)公司、股份公司和板塊建立良好的溝通機(jī)制，對內(nèi)要全力以赴為相關(guān)部門提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，對下要確保受控運(yùn)行、令行禁止，對外要與銀行、稅務(wù)和財政等職能部門建立長期穩(wěn)定、和諧的工作關(guān)系;另外要根據(jù)公司整體戰(zhàn)略的變化適時調(diào)整發(fā)展思路，實現(xiàn)與公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。

抓責(zé)任：要充分履行財務(wù)工作“監(jiān)督、反映、服務(wù)”三種職能，明確各級財務(wù)機(jī)構(gòu)維護(hù)資金安全、確保本級機(jī)構(gòu)平穩(wěn)運(yùn)行的職責(zé)，引導(dǎo)財務(wù)人員樹立大局意識、發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)、提高執(zhí)行力，切實肩負(fù)起應(yīng)盡的義務(wù)，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

創(chuàng)效益：首先要從直接效益出發(fā)，做好資金的運(yùn)行管理和成本費(fèi)用的監(jiān)控，著力于降低財務(wù)費(fèi)用等各項可控費(fèi)用;其次，要從確保預(yù)算的受控運(yùn)行入手，加強(qiáng)分析和監(jiān)控，做好量、本、利的測算，為相關(guān)部門的決策提供支持，創(chuàng)造間接的管理效益。

公司2020年工作計劃范文：公司人事行政工作計劃

目前一年的工作已經(jīng)結(jié)束了，當(dāng)前最為重要的就是對接下來一年的工作情況要有一定的想法與計劃，這樣才能夠在新年開始的時候有計劃的去行事，才能真正的促成自己與公司更好的發(fā)展與成長。

一、人員招聘工作

在進(jìn)行招聘之前要對各部門的現(xiàn)狀有清楚的了解，更是要明確各部門對于各方面需求的計劃，如此才去真正的進(jìn)行實施。當(dāng)然還有對于各位員工各方面的考核，以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)來考核每一位員工，這樣才能夠更好的明確每一位員工的工作，便于對內(nèi)部員工的提拔與調(diào)配。對于人員招聘方面更是要有計劃的進(jìn)行，包括時間的把控，資金的準(zhǔn)備等各方面都是提前有一個簡單的計劃，這樣才能更好的去行事。

二、員工的培訓(xùn)工作

在平時加強(qiáng)對員工的考核，更是從更深的角度去明白公司對于各位員工的技能方面的要求，這樣才在安排培訓(xùn)工作的時候更有針對性，這樣才能夠真正的將這份工作完成好。培訓(xùn)工作是一件非常重要的事項，一方面是讓新晉員工對整個公司有更為深刻的了解，如此便能夠更好的展開工作，另一方面便是讓老員工在自己的工作上對個人的缺點不足之處有一定的提升，以此促成員工的成長與改變。不管從哪一方面來考慮都是必須要擺正自己的心態(tài)，在自己的工作崗位上去做好個人的工作，才能夠真正的從工作中收獲到成長。

三、個人的情況

對于下一年的工作，我會努力的改變自己，爭取讓自己收獲到更好的成長，也期待著自己能夠在這樣的方式下得到更大的成長與改變。經(jīng)過我這一年對自己的反思，也是知曉自己在工作上確實是沒有非常的用心，所以對于下一年的工作我必須要將自己全部的心思都放在工作上，同時以個人的能力來促成自己更好的發(fā)展。對于下一年我也是會努力的提升個人的能力，爭取讓自己能夠有更大的成長，在自己的崗位上更好的完成自己的工作。當(dāng)然在自己的工作過程中也是及時的對自己進(jìn)行反思，爭取讓自己能夠有更好的成長，以如此的方式來促成自己的進(jìn)步。

在下一年中我也是會改變自己的不足，以更加正確的心態(tài)來面對每天的工作，同時增強(qiáng)個人的能力，這樣便是能夠促成自己更好的發(fā)展，在工作中闖出一片更棒的天地。我相信未來的時光都是掌握在自己的手中，所以以后的每一天也是會有更好的成長，更棒的收獲。

月工作計劃表 篇5

為深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹黨的基本路線，全面提高我村青少年的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì)，加強(qiáng)我村未成年人思想道德建設(shè)，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的德、智、體、美、勞全面發(fā)展的優(yōu)秀人才，把關(guān)心下一代工作與文化惠民工程、青少年愛國主義教育、精神文明建設(shè)、社會教育服務(wù)有機(jī)結(jié)合起來，不斷滿足廣大青少年的精神文化生活需求，特制定xx村201x年度工作計劃

一、指導(dǎo)思想

以黨的“xx大”精神和縣關(guān)工委的通知精神為指導(dǎo)，加強(qiáng)和改進(jìn)青少年學(xué)生的思想教育工作，努力開創(chuàng)關(guān)心下一代工作的新局面，為促進(jìn)青少年健康成長多辦實事，力爭取得更大成績。

二、主要任務(wù)

為了動員全社會關(guān)心教育下一代，努力構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會“三位一體”教育格局，成立以村支書為主任、“五老調(diào)解組”為成員的關(guān)心下一代工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定計劃，落實責(zé)任，建立活動檔案，建立建全各項規(guī)章制度，使其活動達(dá)到規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；?，全面提高長灘村青少年的整體素質(zhì)。

三、工作安排

第一季度：1、對本村范圍青少年進(jìn)行走訪、了解他們的思想狀況和家庭生活狀況，幫助解決實際問題。2、請鄉(xiāng)退休干部對我村青少年進(jìn)行一次法律知識教育，在適當(dāng)?shù)臅r間組織青少年觀看愛國主義教育片。3、進(jìn)行科技培訓(xùn)。4、開展讀一本書活動。

第二季度：1、抓好青年科學(xué)致富工作。2、搞一次有意義的活動。3、抓好青少年環(huán)境建設(shè)公益活動。4、開展愛我家鄉(xiāng)實踐活動。5、半年工作總結(jié)。6、制定暑假活動計劃。

第三季度：1、聘請司法人員進(jìn)行法律知識講座2次。2、主動配合學(xué)校搞好德育教育，借此機(jī)會和學(xué)校、父母互相溝通，以便更好的掌握學(xué)生的情況，對學(xué)生有針對性的教育。

第四季度：1、做好關(guān)心下一代工作自查和檢查。2、對全年工作進(jìn)行總結(jié)，找出工作中經(jīng)驗和不足。

四、工作措施

在實施關(guān)心下一代工作中，要切實加強(qiáng)宣傳教育責(zé)任，認(rèn)真組織形式多樣的宣傳教育活動。確保關(guān)心下一代工作的順利進(jìn)行。

(一)注重道德思想教育

為了培育一代健康向上、奮發(fā)向上的青少年隊伍，村關(guān)工委要有計劃的組織青少年開展愛國主義教育、革命傳統(tǒng)教育和理想信念教育，常年開展“四個一”和“六心”活動，即：讀一本好書、開展一次讀書競賽、舉辦一次中華美德故事大賽、開展一次讀書征文活動和忠心獻(xiàn)祖國、愛心獻(xiàn)社會、熱心獻(xiàn)集體、關(guān)心獻(xiàn)同學(xué)(同志)、孝心獻(xiàn)父母、信心留自己活動;組織青少年開展以團(tuán)結(jié)互助、促進(jìn)發(fā)展為主要內(nèi)容的社會實踐活動和道德修養(yǎng)教育為主要內(nèi)容的教育活動;在青少年中倡導(dǎo)學(xué)科技、育新人、奔小康活動，在小學(xué)中學(xué)生中開展讀書狀元和道德楷模評比活動。

(二)加強(qiáng)法制教育和心理健康教育

深入《開展未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《交通安全法》等有關(guān)法律，聘請公安、司法人員以案說法，進(jìn)行法制教育，增強(qiáng)青少年的守法認(rèn)識，從而養(yǎng)成他們遵紀(jì)守法的好習(xí)慣。

(三)充分發(fā)揮居民組和“五老”的作用

要主動開展有益于青少年健康成長的各項活動，村關(guān)工委組織主動配合學(xué)校利用假期開展豐富多彩、生動活潑、喜聞樂見的有益活動。占領(lǐng)青少年思想文化陣地，使思想道德教育更富有時效性。切實發(fā)揮“五老”優(yōu)勢，采取讓“五老”話當(dāng)年，訪“五老”等形式，宣傳老一輩艱苦創(chuàng)業(yè)奮斗史，弘揚(yáng)老一輩主動向上、堅忍不拔的精神。

(四)做好弱勢群體的關(guān)愛和救助工作

村關(guān)工委對需要關(guān)心的青少年要做到底數(shù)清、情況明并登記造冊，建立動態(tài)檔案、實行動態(tài)管理，任務(wù)落實到人頭，使特困學(xué)生得到救助，有劣跡的青年得到幫助。

月工作計劃表 篇6

工地工作計劃表是建筑施工過程中的一項重要管理工具，它能夠幫助工地管理人員合理分配資源、安排工作任務(wù)，并確保施工進(jìn)度按預(yù)期進(jìn)行。在這篇文章中，我將從多個方面詳細(xì)介紹工地工作計劃表的編制、內(nèi)容以及使用方法，以幫助讀者更好地理解它在建筑工程中的作用。

工地工作計劃表的制定是在施工前期階段進(jìn)行的，通常由項目經(jīng)理或施工單位的工程師主導(dǎo)。首先，我們需要明確計劃表的目標(biāo)和范圍，以及施工項目的關(guān)鍵節(jié)點和時間要求。這包括開工日期、竣工日期、臨時供電施工、土建施工、安裝施工等。對工程進(jìn)度和質(zhì)量要求的分析，也是制定計劃表的重要依據(jù)。

其次，我們需要確定計劃表的格式和內(nèi)容。通常，工地工作計劃表包括項目名稱、負(fù)責(zé)人、工程時長、任務(wù)描述、資源需求、關(guān)鍵路徑等信息。具體而言，我們可以將每個任務(wù)按不同階段進(jìn)行劃分，如前期準(zhǔn)備、土建施工、安裝調(diào)試等，然后在每個階段下編寫具體的工作任務(wù)和時間安排。資源需求可以包括人力、機(jī)械設(shè)備、材料等，這有助于合理配置資源，避免資源浪費(fèi)和時間延誤。

在編制工地工作計劃表時，我們還需要考慮到工程風(fēng)險和變動因素。例如，天氣狀況可能會對施工進(jìn)度產(chǎn)生影響，因此我們可以在計劃表中安排一些備用任務(wù)，以應(yīng)對不可控的情況。此外，施工現(xiàn)場可能會出現(xiàn)人員調(diào)動、材料供應(yīng)等問題，這也需要在計劃表中進(jìn)行靈活的調(diào)整。

一旦完成計劃表的編制，接下來就是有效地執(zhí)行和監(jiān)控。施工管理人員需要將計劃表與實際施工過程進(jìn)行對比，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。如果發(fā)現(xiàn)工作進(jìn)度滯后或者資源分配不當(dāng)，就需要及時調(diào)整計劃表，以保證項目按時完成。此外，定期召開施工例會，與工作人員進(jìn)行溝通和交流，也是有效監(jiān)控工地工作計劃表的一種方式。

工地工作計劃表的優(yōu)勢不僅在于提高施工效率，還能夠提高施工質(zhì)量和安全管理水平。它可以幫助施工管理人員提前規(guī)劃、合理安排，減少因缺乏計劃而帶來的不確定性和難以預(yù)測的問題。通過明確工作流程和任務(wù)安排，也能夠提高工作人員的責(zé)任心和工作積極性。

在總結(jié)中，工地工作計劃表是一項重要的施工管理工具，通過合理編制和使用，可以為工地管理人員提供明確的工作指導(dǎo)和時間安排。它不僅能夠改善施工效率，還能夠提高施工質(zhì)量和安全管理水平。因此，在建筑行業(yè)中，工地工作計劃表的制定和使用必不可少，它對于項目的順利進(jìn)行和圓滿完成起著重要的作用。

月工作計劃表 篇7

住宅物業(yè)工作周計劃

第1部分：員工每周工作計劃

管理有限公司員工每周工作計劃控制文件

員工每周工作計劃

第二條：物業(yè)保潔周工作計劃（共7條）第一條：每周工作總結(jié)計劃保潔部

昊天成業(yè)物業(yè)管理有限公司

每周工作總結(jié)及日程安排

填表日期：審核：

第二部分：物業(yè)保潔開荒復(fù)墾工作計劃

物業(yè)保潔及開荒復(fù)墾工作計劃

1．清潔單元：

2.開荒工作范圍：

3．開荒機(jī)械和清潔用品：

1．美國威霸mb-ei-17多功能地2臺拉絲機(jī)

2臺、美國威霸mc-ei-1500超高拋拋光機(jī)1臺 p>

3、美國2威霸md-vw65（mvw-75）吸塵器

4、4美國威霸立式吸塵器

5. 1套德國Karcher hd-5255高壓水槍

6.美國威霸df-100/mb-ei-17高泡地毯機(jī)1套

9.美國威霸101超輕免拋光地板蠟。

11.美國威霸807不銹鋼護(hù)理劑，（來自：）本產(chǎn)品集清洗、打蠟于一體，使保養(yǎng)更容易，快速去除不銹鋼表面使用后在其表面形成凈化膜，可防止清洗過程中的二次污染，表面干凈光亮。

四、開荒作業(yè)方案及標(biāo)準(zhǔn)：

1．標(biāo)準(zhǔn)施工方案：（1）大面積清潔（2）清除工程內(nèi)殘留污漬（3）局部刷涂（4）大面積沖洗

（5）清除石塊、破碎綠化帶內(nèi)的磚塊、紙袋等雜物

a.天花板附件、墻壁附件、圓筒表面和管道表面的清潔和擦拭；灣。建筑、外窗玻璃、鏡子、金屬配件及電鍍扶手的清潔擦拭； C。樓內(nèi)衛(wèi)生間、保潔室、垃圾房、儲藏室、樓梯間、電梯間、電梯前廳全面擦拭； (5)成品保護(hù)。

V.開荒作業(yè)人員配備及管理職責(zé)： 開荒保潔管理人員3人： 總指揮1人：保障后勤供應(yīng)。

主管 1：

1。玻璃配件清洗美容團(tuán)隊20人

2.天花板和墻壁清潔團(tuán)隊 20 人

3。地板清潔、拋光、保潔團(tuán)隊20人

4.衛(wèi)生間，三級保潔隊20人

負(fù)責(zé)各類衛(wèi)生間、樓梯間、電梯間、電梯前室、消防通道的清潔擦拭工作。

6.外墻清洗作業(yè)方案： （1）清洗項目：錦繡大地公寓（A座、C座） （2）清洗范圍：

1．公寓外墻的清潔

2.瓷磚外墻和墻面裝飾

3、外玻璃和窗框的清洗 （3）清洗材料：（4）清洗步驟：（5）清洗標(biāo)準(zhǔn): (6) 作業(yè)時長及人數(shù)： (7) 外部作業(yè)安全作業(yè)規(guī)則： p>

5。高空作業(yè)時，所有工具應(yīng)掛在吊籃或吊板上，以防滑倒。

8.現(xiàn)場管理人員每天上班前都要進(jìn)行全面的安全檢查。

第三部分：物業(yè)保潔部工作總結(jié)及工作計劃

物業(yè)保潔部工作總結(jié)及工作計劃

1． 2008年保潔工作總結(jié)：

2．完成建筑環(huán)境消毒：衛(wèi)生間消毒540次；雨水泄漏處、污水井、垃圾桶消毒30次

3.除完成以上主要任務(wù)外：還協(xié)助打掃三樓總部辦公室保潔工作4次（包括2次夜間加班）；協(xié)助410房間清潔2次；協(xié)助處理九來飛飛辦公室管道突然泄漏

5.員工培訓(xùn)：新員工每月培訓(xùn)4次，主要培訓(xùn)員工管理制度及保潔工作相關(guān)內(nèi)容。并填寫培訓(xùn)記錄表進(jìn)行月度員工考核。

6.員工管理：嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，落實上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，做好員工培訓(xùn)、指導(dǎo)和監(jiān)督工作。 .按照既定的日常保潔工作流程，堅持每天檢查員工的個人形象、服務(wù)禮儀和工作完成情況，做好檢查記錄，每月對員工進(jìn)行一次綜合評價，填寫員工評價表，作為選拔優(yōu)秀員工的基礎(chǔ)。

二、2009年重點工作計劃：

回首過去，展望未來。

進(jìn)行以下幾點：

2．主要注重保潔人員業(yè)務(wù)技能、專業(yè)知識、操作規(guī)范等方面的培訓(xùn)，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計劃

3。嚴(yán)格提高每位員工的素質(zhì)和服務(wù)水平，堅決杜絕損害公司名譽(yù)和影響職工的假冒偽劣品行。

4．嚴(yán)格控制材料的使用，降低成本，增加經(jīng)濟(jì)效益。 成本控制方面，為了省錢，我們主動提出建議，與公司采購部協(xié)商，將衛(wèi)生間用的衛(wèi)生紙從原價115元一盒更換目前一盒紙的價格為95元一盒。每盒節(jié)省20元，根據(jù)使用情況，每年可節(jié)省3000多元。 xx 樓宇管理處保潔部：xx 2008 年 12 月 20 日

第四部分：物業(yè)小區(qū)保潔基本要點

實施方案一、目的

社區(qū)清潔度 2. 適用范圍適用于社區(qū)保潔服務(wù) 3. 保潔工作管理制度 保潔主管崗位職責(zé) 保潔員崗位職責(zé) 保潔員管理規(guī)范 4. 保潔工作程序及內(nèi)容

樓道公共區(qū)域保潔操作規(guī)范、清掃范圍

走廊臺階、扶手、欄桿、墻壁、電子門、信箱、配電箱、門窗、電燈開關(guān)自下而上清掃走廊；

b)用雞毛撣子和掃帚清掃墻上的灰塵和蜘蛛網(wǎng)； c) 用抹布從上到下擦拭扶手和欄桿，并清除袋裝生活垃圾

清潔標(biāo)準(zhǔn)

視覺走廊：禁止吸煙煙頭、果皮、紙屑、廣告紙、蜘蛛網(wǎng)、積塵、污跡

安全注意事項 道路清潔作業(yè)規(guī)范 清潔范圍

． 2 中國清潔培訓(xùn)網(wǎng)公共道路、綠化帶清潔程序

b) 如果有明顯污漬，必須先用清潔劑去除，然后用半濕拖把拖地。

4.3.3 清潔標(biāo)準(zhǔn) 4.3.4 安全及注意事項

b) 雷雨天氣，暫時避免在空曠地帶進(jìn)行露天作業(yè)，不要在樹下避雨，以防雷擊. 4.3.5 維修報告

如在保潔過程中道路或花壇損壞，中國保潔培訓(xùn)網(wǎng)將及時準(zhǔn)確地向管理員報告進(jìn)行維修。 4.4 公共設(shè)施保潔作業(yè)規(guī)范 4.4.1 保潔范圍

宣傳板、標(biāo)牌、標(biāo)志第三章：每周工作時間表

每周工作時間表

p>時間：2012年6月25日~2012年7月1日部門：銷售部填表：非凡

月工作計劃表 篇8

一、加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、廉政建設(shè)

1、加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。認(rèn)真的學(xué)習(xí)、貫徹、落實黨的__大提出的各項工作任務(wù)，充分發(fā)揮基層黨支部的思想政治工作優(yōu)勢。利用良好學(xué)習(xí)氛圍，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員干部的政治素質(zhì)。

2、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。健全嚴(yán)格的約束監(jiān)督機(jī)制，進(jìn)一步完善黨員管理，黨員活動和黨員考評制度，充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢和黨員干部的帶頭作用，把黨支部建設(shè)成堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。

3、加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)。堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，充分發(fā)揮黨密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)。

4、充分發(fā)揮黨支部的作用，堅持從嚴(yán)治黨的原則。在實際工作中，凡要求群眾做到的事情，黨員干部自己要率先垂范，凡要求群眾不做的事情，黨員干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部自己絕不越“雷池”一步。

5、發(fā)揮黨員中層干部的骨干作用，形成一級抓一級的局面，使中層干部在各自的工作中更好地發(fā)揮承上啟下的作用。注重抓好職工思想教育，做好后進(jìn)轉(zhuǎn)化，調(diào)動職工積極性。

6、發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，樹立黨員隊伍在群眾中的良好形象。經(jīng)常以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求黨員。給黨員壓擔(dān)子，促使每個黨員在崗位工作、學(xué)習(xí)和生活中，真正起到先鋒模范作用。

7、健全有效的競爭激勵機(jī)制，強(qiáng)化責(zé)任目標(biāo)，組織好經(jīng)常性的考核評比，堅持每年開展一次評選優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀黨員的活動，不斷激發(fā)抓好黨建工作的榮譽(yù)感和緊迫感，提高黨建工作內(nèi)在驅(qū)動力。

8、充分發(fā)揮工、青、團(tuán)組織作用。黨支部繼續(xù)做好引導(dǎo)和協(xié)調(diào)等方面的工作。

二、加強(qiáng)思想政治教育和學(xué)習(xí)，提高黨員的思想覺悟和知識水平，培養(yǎng)開拓性創(chuàng)新精神

1、組織黨員學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和公司、公司黨委的決議、決定、規(guī)章制度和有關(guān)指示精神，不斷提高黨員的思路覺悟和知識水平。

2、嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，為確保干部職工政治素質(zhì)的提高，在政治學(xué)習(xí)中要求做到“八有”有學(xué)習(xí)資料、宣傳專欄、學(xué)習(xí)筆記、心得體會、考勤、記錄、布置有檢查。

3、做好新黨員的發(fā)展工作和黨費(fèi)收繳工作。

4、搞好本年度的黨員評議工作。

5、全體黨員要上下齊心協(xié)力完成公司全年下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)。

三、加強(qiáng)黨的制度建設(shè)，嚴(yán)格規(guī)范黨員干部行為

1、健全明確的責(zé)任管理機(jī)制，黨建工作要層層責(zé)任到人，要堅持從嚴(yán)治黨，支部書記要親自抓，負(fù)總責(zé)。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，堅持少數(shù)服從多數(shù)，個人服從組織的原則。

2、健全“三會一課”制度，定期召開支部大會、支委會、黨小組會和開展黨課。“三會一課”制度是黨的基層支部長期堅持的重要制度，也是健全黨的組織生活，嚴(yán)格黨員管理，加強(qiáng)黨員教育的重要制度。

3、密切聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，搞好民主監(jiān)督工作。不斷強(qiáng)化員工參與企業(yè)管理的民主意識，公眾監(jiān)督意識和主人翁的責(zé)任感。各支部委員要注意工作方法，積極為員工排憂解難，還要認(rèn)真做好員工的思想工作，大力宣貫公司企業(yè)文化，引導(dǎo)員工為企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮主觀能動性。

4、民主評議黨員制度。民主評議黨員是按照《黨章》規(guī)定的黨員條件，通過對黨員的正面教育、自我教育和黨內(nèi)外群眾的評議，以及黨組織的考核，對每個黨員在各項工作中的表現(xiàn)和作用作出客觀的評價，并通過組織措施，達(dá)到激勵黨員、純潔組織、整頓隊伍的目的。建立民主評議黨員制度，是從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨員教育、管理和監(jiān)督的有效措施。通過民主評議黨員，表彰先進(jìn)，清除腐敗分子，嚴(yán)肅處置不合格黨員，從而保持黨組織的先進(jìn)性，提高黨員隊伍的整體素質(zhì)，增強(qiáng)黨的凝結(jié)力和戰(zhàn)斗力。

5、開展民主生活會。黨內(nèi)重大問題，經(jīng)過集體討論，充分發(fā)揮民主，正確開展批評與自我批評，黨支部民主生活會每半年一次。

6、為保持黨的先進(jìn)性和純潔性，增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，必須從嚴(yán)治黨，搞好黨員干部要帶頭搞好廉潔自律，要嚴(yán)格執(zhí)行中紀(jì)委關(guān)于廉潔從政的規(guī)定以及局黨委下發(fā)的黨員干部廉潔自律十不準(zhǔn)的規(guī)定，要把反腐敗斗爭同純潔黨的組織結(jié)合起來，使黨組織真正成為堅強(qiáng)的堡壘，群眾中的旗幟。

四、加強(qiáng)黨員的教育管理

1、以學(xué)習(xí)貫徹黨的__大精神為主線，加強(qiáng)對黨員隊伍的思想政治教育。

2、開展形式多樣、內(nèi)容豐富的黨員活動。并把每月20日定為黨員活動日，使黨的活動為職工所需要，為群眾所支持，為黨員所歡迎。

月工作計劃表 篇9

每周工作安排 例文一：每周工作計劃 建德實驗幼兒園周計劃（中四班） 2015年10月8日-10月10日 第6周 周主題：“吃得好，長得邦” 第二章：每周工作計劃 系統(tǒng)目的：規(guī)范周工作計劃的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，如計劃編制的初審和提交、總結(jié)審查、過程監(jiān)控、驗證和激勵等，確保各職能部門周重點工作計劃執(zhí)行的有效性（完成率）。 ，性能效果）。適用范圍：公司各職能部門及其所有員工（不包括一線計件員工）。職責(zé)：以各職能部門為單位，制定并匯報每周工作計劃。各職能部門負(fù)責(zé)人對本部門編制并提交的周工作計劃進(jìn)行初審和過程監(jiān)控。辦公室負(fù)責(zé)匯總、審核各職能部門的每周工作計劃，并驗證其實施的有效性。辦公室負(fù)責(zé)員工月績效工資的計算，由財務(wù)部負(fù)責(zé)。內(nèi)容：每周工作計劃的審批應(yīng)遵循管理原則。應(yīng)清晰明了，以便評估者和被評估者準(zhǔn)確理解；應(yīng)該是量化的，可以用同一個標(biāo)準(zhǔn)來準(zhǔn)確衡量評估；它應(yīng)該通過努力來實現(xiàn)，也就是目標(biāo)。不宜過低或過高，過低無意義，過高則無法實現(xiàn)；必須與工作相關(guān)，不被考核者的工作不予設(shè)置；必須有時間限制，必須在規(guī)定時間內(nèi)完成。時機(jī)成熟時，我們將看到結(jié)果。編制：部門負(fù)責(zé)人督促全體員工（包括本人）按照《部門周工作計劃》格式編制并提交周工作計劃。初審：各下屬人員應(yīng)在每周五前編制每周工作計劃，報部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)一總結(jié)初審。必要時，部門負(fù)責(zé)人應(yīng)與計劃涉及的各方進(jìn)行溝通。提交：時間及方式：每周六前，各職能部門負(fù)責(zé)人向辦公室提交部門每周工作計劃。項目與原則：按照《每周工作計劃報告限額分配表》執(zhí)行。原則上，只能有更多或更少的項目。項目較少的，按照《每周工作計劃報告限額分配表》中事項的比例進(jìn)行扣分。當(dāng)實際申報項目